SlideShare a Scribd company logo
Sebagai perusahaan yang
bergerak di bidang jasa, AGM
dan Primkoveri Group
menerapkan konsep standar
layanan SIMANTRA.
SIMANTRA merupakan
singkatan dari Sigap, Menarik,
Antusias, Teliti dan Ramah.
Cepat dan terampil dalam
bekerja, disiplin dan tanggap
memberikan respon sesuai
dengan service level yang di
harapkan atas pekerjaan yang
dilakukan
Sudah siap berada di counter 5 menit
sebelum jam layanan di mulai.
Tidak diperkenankan untuk mengaktifkan
nada dering hand phone atau
mengoperasikan hand phone pada saat
melayani
Berdiri pada saat memanggil nomor atau
nama anggota
Harus selalu duduk tegap, tidak
bersandar, posisi selalu siap melayani
PENAMPILAN
Berpenampilan rapi dan bersih
Mampu berkomunikasi dengan bahasa
tubuh yang baik dan sopan
AREA KERJA
Memelihara dan menjaga kebersihan area
kerja di mulai dari tempat yang paling mudah
yaitu meja kerja kita sendiri
Bertujuan untuk:
• Meningkatkan kualitas
dan mutu pelayanan
perusahaan
• Sebagai acuan dan
patokan untuk
meningkatkan kualitas
dan mutu pelayanan
perusahaan
• Untuk mengetahui
Adalah tata penampilan yang rapi, serasi,
harmonis, mencangkup aspek keadaan fisik
tubuh dan tatarias
Penampilan yang rapi, bersih ditambah
dengan sikap ramah dan sopan akan sangat
membantu karyawan dalam memberikan
pelayanan yang memuaskan
Wanita
1. Wajah
Wajib untuk menggunakan
make up
a. Bedak: menyesuaikan
dengan warna kulit
b. Eyeshadow: warna soft
dan sesuai warna kulit/
warna baju
c. Blush on: merah bata
d. Lipstick
2. Rambut
a. Tatanan rambut harus sesuai aturan
b. Rapi, tidak menutupi wajah dan telinga
c. Rambut yang melebihi bahu wajib
untuk memakai cepol
d. Poni yang melebihi alis, harus di jepit
e. Jepit/ ikat rambut harus hitam
3. Assesoris
Menggunakan assesoris hanya pada 7 titik yaitu:
a. jepit rambut
b. anting
c. kalung
d. cincin
e. gelang/ jam tangan warna silver, gold, hitam, coklat
(salah satu)
f. ID card
g. pin
4. Sepatu
Menggunakan sepatu pantofel minimal 3cm, maximal 10
cm
berwarna hitam
Pria
a. Rambut
1. Rapi, bersih
2. gunakan gel
secukupnya, agar selalu
terlihat fresh
3. Rambut belakang tidak
boleh melebihi kerah baju
b. Wajah
1. Tidak memelihara kumis, jambang, jenggot
2. Wajah harus bersih
c. Assesoris
Menggunakan assesoris pin, id card, jam
tangan
d. Alas Kaki
1. Menggunakan sepatu pantofel hitam
2. Warna kaos kaki hitam atau biru dongker
1. Tidak diperkenankan memakai
cat kuku dan kuku harus bersih
dan pendek
2. Warna rambut natural
3. Seragam
a. Sesuai ketentuan perusahaan
b. Rapi bersih dan tidak kusut
c. Pastikan tidak ada yang sobek
d. Tidak menggulung lengan
e. Wangi
4. Selalu mengontrol bau
badan dan mengecek
penampilan kembali setelah
istirahat
5. Area meja kerja bersih dan
rapi
6. Tidak diperkenankan untuk
menempel kertas/ foto di
area kerja dan meletakkan
makanan/ minuman di area
kerja
7. Memperhatikan peletakan
name desk di area kerja
Semangat
menawarkan bantuan,
memecahkan masalah
dan memberikan solusi
yang tepat
Memiliki semangat
memberikan yang
terbaik bagi calon atau
anggota koperasi
Menyebut nama
anggota min. 3x
Konfirmasi info
atau jumlah uang
dengan
menyebutkan
jumlah uang
tersebut di
hadapan anggota
Menawarkan bantuan min 2x
Fokus terhadap anggota
Melakukan pekerjaan secara cermat dan
seksama
Teliti dalam menghitung uang dan keaslian
uang tersebut
Segera melakukan perbaikan jika ada
kesalahan dalam proses input
Mengecek ulang pekerjaan agar
meminimalisasikan kesalahan
Kecepatan dalam
melayani anggota
Ketelitian dalam
melayani anggota
Ekspresi wajah harus tersenyum
tulus dan ada kontak mata
Mengucap salam saat melayani
calon/ anggota
Mengucapkan terimakasih
setelah selesai transaksi
Senyum tulus
Mengucap salam di awal dan di akhir
Kontak mata
Mangucapkan Terimakasih
Senyumlah dengan
tulus dan ramah
Melakukan kontak
mata (eye contact)
kepada anggota
Selamat Pagi 08.00-11.00
Selamat sore 15.01-18.00
Selamat siang 11.01-15.00
Greeting dengan senyum tulus
Menawarkan bantuan
Memandang anggota ketika berbicara
Melakukan pengecekan motor
Menjelaskan syarat-syarat yang karus di
lengkapi
Menawarkan bantuan kembali
Mempersilahkan anggota untuk menuju ke
CS kembali
Mengucapkan terimakasih dan greeting
Awal pelayanan
Posisi siap melayani (berdiri)
Memanggil nama anggota dengan
senyum tulus dan kontak mata
Greeting
Mempersilahkan anggota untuk duduk
Memperkenalkan diri
Menawarkan bantuan
Saat transaksi berlangsung
Menyebut nama anggota minimal 3x
Menggunakan magic word (mohon
maaf, bolehkah, terimakasih)
Wajah tetap senyum dan ramah
Kontak mata
Setelah transaksi selesai
Menawarkan bantuan kembali
Mempersilahkan anggota untuk menuju ke
analis/ kasir untuk melanjutkan proses
selanjutnya
Mengucapkan terimakasih dan greeting
Awal Pelayanan
Posisi siap melayani (berdiri)
Memanggil nomor antrian anggota dengan
senyum tulus dan kontak mata
Greeting
Menannyakan nama anggota
Menawarkan bantuan
Saat transaksi berlangsung
Menyebut nama anggota min 3x
Menggunakan magic word (mohon maaf,
bolehkah, terimakasih)
Wajah tetap senyum dan ramah
Kontak mata
Meminta ijin anggota untuk mengitung uang
Menyebutkan nominal uang tersebut dengan
jelas
Setelah transaksi selesai
Menawarkan bantuan kembali
Mengucapkan terimakasih dan greeting
Mengatakan:
1. Haloo
2. Siapa disitu
3. He’eh
4. Bye bye
5. Ok
6. Yup
Selalu menyiapkan alat tulis
untuk mencatat pesan dan
nomor telepon
Membanting telepon
Bermain-main dan lama
menggunakan telepon, Ingat! Ada
orang lain membutuhkan telepon
tersebut untuk keluar maupun masuk
Terbawa emosi
Menyebut tempat
Memberi salam
Menyebutkan nama
Menawarkan bantuan
“Artha Guna Mandiri selamat pagi, dengan
cindy ada yang bisa saya bantu?”
Senyum
Posisi tubuh rileks
Nada suara normal
Sesuaikan dengan kecepatan bicara lawan
Hindari volume suara tinggi
Atur nafas
Bicara dengan senyum
Jawab dengan segera
Suara yang wajar
Sikap sopan dan bersahabat
Pergunakan bahasa lugas dan mudah
dimengerti
Bicara dengan semangat dan sesuai
kepribadian
Profesional walaupun bicara dengan teman
sendiri
Tanggal/ jam
Nama lengkap penelpon
No. Yang bisa di hubungi
Nama perusahaan
Pesan
Tandai bila segera (urgent)
Paraf
Jangan berdebat
Bicara secara profesional
Mendengarkan
Tunjukkan perhatian
Jelaskan duduk perkara
Beritahu apa yang akan dilakukan
Berterimakasih
Menawarkan bantuan kembali
Mengucapkan terimakasih dan menyebutkan
nama penelpon
Menunggu sampai penelpon mematikan
telepon, baru kita bisa menutup telpon
SELESAI

More Related Content

What's hot

Grooming kerapihan and_attitude_sikap
Grooming kerapihan and_attitude_sikapGrooming kerapihan and_attitude_sikap
Grooming kerapihan and_attitude_sikapRokhmadSamsul
 
7 Rahasia Menuju Pelayanan Wow
7 Rahasia Menuju Pelayanan Wow7 Rahasia Menuju Pelayanan Wow
7 Rahasia Menuju Pelayanan Wowlazmart_70
 
Handout Training-CUSTOMER SERVICE-Sinar Himalaya
Handout Training-CUSTOMER SERVICE-Sinar HimalayaHandout Training-CUSTOMER SERVICE-Sinar Himalaya
Handout Training-CUSTOMER SERVICE-Sinar HimalayaAnton Lunardi
 
Framework untuk Membangun Customer Service Excellence
Framework untuk Membangun Customer Service ExcellenceFramework untuk Membangun Customer Service Excellence
Framework untuk Membangun Customer Service Excellencexpramudono
 
Services Excellent _ Materi Training "LEADERSHIP for Manager & Supervisor"
Services Excellent _ Materi Training "LEADERSHIP for Manager & Supervisor"Services Excellent _ Materi Training "LEADERSHIP for Manager & Supervisor"
Services Excellent _ Materi Training "LEADERSHIP for Manager & Supervisor"Kanaidi ken
 
Managing Customer Service
Managing Customer ServiceManaging Customer Service
Managing Customer ServicePrama Academy
 
04.service excellent
04.service excellent04.service excellent
04.service excellentsofyan mr
 
Materi Training Service Excellence
Materi Training Service ExcellenceMateri Training Service Excellence
Materi Training Service ExcellenceYodhia Antariksa
 
MANAJEMEN SDM KEPERAWATAN.ppt
MANAJEMEN SDM KEPERAWATAN.pptMANAJEMEN SDM KEPERAWATAN.ppt
MANAJEMEN SDM KEPERAWATAN.ppthipgabisulteng
 
Service excellent
Service excellentService excellent
Service excellentAri Winarno
 
Service Excellence - 5 element of quality service
Service Excellence - 5 element of quality serviceService Excellence - 5 element of quality service
Service Excellence - 5 element of quality serviceFaztrack Training
 
Training Customer Service - Pelatihan Customer Service Training
Training Customer Service - Pelatihan Customer Service TrainingTraining Customer Service - Pelatihan Customer Service Training
Training Customer Service - Pelatihan Customer Service TrainingYodhia Antariksa
 
Service excellence
Service excellenceService excellence
Service excellenceampta
 
Customer Service Standard Waiters - Presented by Jamaludin
Customer Service Standard Waiters - Presented by JamaludinCustomer Service Standard Waiters - Presented by Jamaludin
Customer Service Standard Waiters - Presented by JamaludinJamaludin S.Pd
 
Customer service
Customer serviceCustomer service
Customer serviceYetty Meoko
 
Pelayanan prima
Pelayanan primaPelayanan prima
Pelayanan primaai_syara
 

What's hot (20)

Grooming kerapihan and_attitude_sikap
Grooming kerapihan and_attitude_sikapGrooming kerapihan and_attitude_sikap
Grooming kerapihan and_attitude_sikap
 
7 Rahasia Menuju Pelayanan Wow
7 Rahasia Menuju Pelayanan Wow7 Rahasia Menuju Pelayanan Wow
7 Rahasia Menuju Pelayanan Wow
 
Handout Training-CUSTOMER SERVICE-Sinar Himalaya
Handout Training-CUSTOMER SERVICE-Sinar HimalayaHandout Training-CUSTOMER SERVICE-Sinar Himalaya
Handout Training-CUSTOMER SERVICE-Sinar Himalaya
 
Pelayanan prima
Pelayanan primaPelayanan prima
Pelayanan prima
 
Framework untuk Membangun Customer Service Excellence
Framework untuk Membangun Customer Service ExcellenceFramework untuk Membangun Customer Service Excellence
Framework untuk Membangun Customer Service Excellence
 
Services Excellent _ Materi Training "LEADERSHIP for Manager & Supervisor"
Services Excellent _ Materi Training "LEADERSHIP for Manager & Supervisor"Services Excellent _ Materi Training "LEADERSHIP for Manager & Supervisor"
Services Excellent _ Materi Training "LEADERSHIP for Manager & Supervisor"
 
Managing Customer Service
Managing Customer ServiceManaging Customer Service
Managing Customer Service
 
04.service excellent
04.service excellent04.service excellent
04.service excellent
 
Total service excellence
Total service excellenceTotal service excellence
Total service excellence
 
Konsep penampilan
Konsep penampilanKonsep penampilan
Konsep penampilan
 
Materi Training Service Excellence
Materi Training Service ExcellenceMateri Training Service Excellence
Materi Training Service Excellence
 
MANAJEMEN SDM KEPERAWATAN.ppt
MANAJEMEN SDM KEPERAWATAN.pptMANAJEMEN SDM KEPERAWATAN.ppt
MANAJEMEN SDM KEPERAWATAN.ppt
 
Service excellent
Service excellentService excellent
Service excellent
 
Service Excellence - 5 element of quality service
Service Excellence - 5 element of quality serviceService Excellence - 5 element of quality service
Service Excellence - 5 element of quality service
 
Training Customer Service - Pelatihan Customer Service Training
Training Customer Service - Pelatihan Customer Service TrainingTraining Customer Service - Pelatihan Customer Service Training
Training Customer Service - Pelatihan Customer Service Training
 
Service excellence
Service excellenceService excellence
Service excellence
 
Customer Service Standard Waiters - Presented by Jamaludin
Customer Service Standard Waiters - Presented by JamaludinCustomer Service Standard Waiters - Presented by Jamaludin
Customer Service Standard Waiters - Presented by Jamaludin
 
Customer service
Customer serviceCustomer service
Customer service
 
Pelayanan prima
Pelayanan primaPelayanan prima
Pelayanan prima
 
Training Pelayanan Prima
Training Pelayanan Prima Training Pelayanan Prima
Training Pelayanan Prima
 

Viewers also liked

GROOMING PRESENTATION
GROOMING PRESENTATIONGROOMING PRESENTATION
GROOMING PRESENTATIONabhisekmehta
 
Standar layanan konsumen
Standar layanan konsumenStandar layanan konsumen
Standar layanan konsumentunasjaya
 
Grooming Presentation
Grooming PresentationGrooming Presentation
Grooming PresentationNikhil Mathur
 
Tugas peranan sekretaris
Tugas peranan sekretarisTugas peranan sekretaris
Tugas peranan sekretarisEman Syukur
 
Presentasi Penampilan Sekretaris yang Baik
Presentasi Penampilan Sekretaris yang BaikPresentasi Penampilan Sekretaris yang Baik
Presentasi Penampilan Sekretaris yang Baikkrisna ristanti
 
The Colors of Customer Service
The Colors of Customer ServiceThe Colors of Customer Service
The Colors of Customer ServiceRay Linder
 
Presentasi sosialisasi sop
Presentasi sosialisasi sopPresentasi sosialisasi sop
Presentasi sosialisasi sopMuhammad Amri
 
Sekilas tentang Materi Training SOP
Sekilas tentang Materi Training SOPSekilas tentang Materi Training SOP
Sekilas tentang Materi Training SOPSri Sulastri
 
Syarat dan ketentuan kesehatan serta penampilan resepsionis
Syarat dan ketentuan kesehatan serta penampilan resepsionisSyarat dan ketentuan kesehatan serta penampilan resepsionis
Syarat dan ketentuan kesehatan serta penampilan resepsionisPutri Sanuria
 
STANDAR PELAYANAN RADIOLOGI DIAGNOSTIK DI SARANA PELAYANAN KESEHATAN
STANDAR PELAYANAN RADIOLOGI DIAGNOSTIK DI SARANA PELAYANAN KESEHATANSTANDAR PELAYANAN RADIOLOGI DIAGNOSTIK DI SARANA PELAYANAN KESEHATAN
STANDAR PELAYANAN RADIOLOGI DIAGNOSTIK DI SARANA PELAYANAN KESEHATANMartindra K
 
Etiket & Penampilan Diri 02032013
Etiket & Penampilan Diri 02032013Etiket & Penampilan Diri 02032013
Etiket & Penampilan Diri 02032013czemsaprague
 
Standar Operasional Prosedur (SOP) HRD
Standar Operasional Prosedur (SOP) HRDStandar Operasional Prosedur (SOP) HRD
Standar Operasional Prosedur (SOP) HRDAswel Darussamin
 
Standar operasional prosedur (sop) perusahaan
Standar operasional prosedur (sop) perusahaanStandar operasional prosedur (sop) perusahaan
Standar operasional prosedur (sop) perusahaanAswel Darussamin
 
Menyusun Standard Operating Procedure (SOP) Sesuai KPI (SOP Base on KPI)
Menyusun Standard Operating Procedure (SOP) Sesuai KPI (SOP Base on KPI)Menyusun Standard Operating Procedure (SOP) Sesuai KPI (SOP Base on KPI)
Menyusun Standard Operating Procedure (SOP) Sesuai KPI (SOP Base on KPI)M. Rojana Hamdan
 
Grooming PPT Frankfinn
Grooming PPT FrankfinnGrooming PPT Frankfinn
Grooming PPT FrankfinnHarsh Soni
 
Appearance & grooming
Appearance & groomingAppearance & grooming
Appearance & groomingAman Sarao
 
Grooming & personal hygiene
Grooming & personal hygieneGrooming & personal hygiene
Grooming & personal hygieneHari Nair
 

Viewers also liked (20)

GROOMING PRESENTATION
GROOMING PRESENTATIONGROOMING PRESENTATION
GROOMING PRESENTATION
 
Standar layanan konsumen
Standar layanan konsumenStandar layanan konsumen
Standar layanan konsumen
 
Grooming
GroomingGrooming
Grooming
 
Penampilan Diri
Penampilan DiriPenampilan Diri
Penampilan Diri
 
Grooming Presentation
Grooming PresentationGrooming Presentation
Grooming Presentation
 
Tugas peranan sekretaris
Tugas peranan sekretarisTugas peranan sekretaris
Tugas peranan sekretaris
 
Presentasi Penampilan Sekretaris yang Baik
Presentasi Penampilan Sekretaris yang BaikPresentasi Penampilan Sekretaris yang Baik
Presentasi Penampilan Sekretaris yang Baik
 
The Colors of Customer Service
The Colors of Customer ServiceThe Colors of Customer Service
The Colors of Customer Service
 
Presentasi sosialisasi sop
Presentasi sosialisasi sopPresentasi sosialisasi sop
Presentasi sosialisasi sop
 
Sekilas tentang Materi Training SOP
Sekilas tentang Materi Training SOPSekilas tentang Materi Training SOP
Sekilas tentang Materi Training SOP
 
Syarat dan ketentuan kesehatan serta penampilan resepsionis
Syarat dan ketentuan kesehatan serta penampilan resepsionisSyarat dan ketentuan kesehatan serta penampilan resepsionis
Syarat dan ketentuan kesehatan serta penampilan resepsionis
 
STANDAR PELAYANAN RADIOLOGI DIAGNOSTIK DI SARANA PELAYANAN KESEHATAN
STANDAR PELAYANAN RADIOLOGI DIAGNOSTIK DI SARANA PELAYANAN KESEHATANSTANDAR PELAYANAN RADIOLOGI DIAGNOSTIK DI SARANA PELAYANAN KESEHATAN
STANDAR PELAYANAN RADIOLOGI DIAGNOSTIK DI SARANA PELAYANAN KESEHATAN
 
Etiket & Penampilan Diri 02032013
Etiket & Penampilan Diri 02032013Etiket & Penampilan Diri 02032013
Etiket & Penampilan Diri 02032013
 
Standar Operasional Prosedur (SOP) HRD
Standar Operasional Prosedur (SOP) HRDStandar Operasional Prosedur (SOP) HRD
Standar Operasional Prosedur (SOP) HRD
 
Sikap Positif Dan Etika Dalam Bekerja
Sikap Positif Dan Etika Dalam BekerjaSikap Positif Dan Etika Dalam Bekerja
Sikap Positif Dan Etika Dalam Bekerja
 
Standar operasional prosedur (sop) perusahaan
Standar operasional prosedur (sop) perusahaanStandar operasional prosedur (sop) perusahaan
Standar operasional prosedur (sop) perusahaan
 
Menyusun Standard Operating Procedure (SOP) Sesuai KPI (SOP Base on KPI)
Menyusun Standard Operating Procedure (SOP) Sesuai KPI (SOP Base on KPI)Menyusun Standard Operating Procedure (SOP) Sesuai KPI (SOP Base on KPI)
Menyusun Standard Operating Procedure (SOP) Sesuai KPI (SOP Base on KPI)
 
Grooming PPT Frankfinn
Grooming PPT FrankfinnGrooming PPT Frankfinn
Grooming PPT Frankfinn
 
Appearance & grooming
Appearance & groomingAppearance & grooming
Appearance & grooming
 
Grooming & personal hygiene
Grooming & personal hygieneGrooming & personal hygiene
Grooming & personal hygiene
 

Similar to Standart Layanan

Cara melayani tamu dengan benar
Cara melayani tamu dengan benarCara melayani tamu dengan benar
Cara melayani tamu dengan benarDaeng Barca
 
BAB II KOMUNIKASI MELALUI TELEPON.pptx
BAB II KOMUNIKASI MELALUI TELEPON.pptxBAB II KOMUNIKASI MELALUI TELEPON.pptx
BAB II KOMUNIKASI MELALUI TELEPON.pptxnurlailakamilah
 
Etiket di Lingkungan Kerja PT Intan Pariwara v3
Etiket di Lingkungan Kerja PT Intan Pariwara v3Etiket di Lingkungan Kerja PT Intan Pariwara v3
Etiket di Lingkungan Kerja PT Intan Pariwara v3tammi prastowo
 
Standard-Etika-and-Penampilan-Karyawan-Hotel.pptx
Standard-Etika-and-Penampilan-Karyawan-Hotel.pptxStandard-Etika-and-Penampilan-Karyawan-Hotel.pptx
Standard-Etika-and-Penampilan-Karyawan-Hotel.pptxnininriapuspita
 
Modul_5_CODE_OF_CONDUCT_KOMUNIKASI_PELAY.pptx
Modul_5_CODE_OF_CONDUCT_KOMUNIKASI_PELAY.pptxModul_5_CODE_OF_CONDUCT_KOMUNIKASI_PELAY.pptx
Modul_5_CODE_OF_CONDUCT_KOMUNIKASI_PELAY.pptxSyaifullahST1
 
STRATEGI MENGHADAPI WAWANCARA KERJA (SMK MAHAPUTRA).pptx
STRATEGI MENGHADAPI WAWANCARA KERJA (SMK MAHAPUTRA).pptxSTRATEGI MENGHADAPI WAWANCARA KERJA (SMK MAHAPUTRA).pptx
STRATEGI MENGHADAPI WAWANCARA KERJA (SMK MAHAPUTRA).pptxssuser419260
 
4.asas layanan pelanggan k.emma
4.asas layanan pelanggan k.emma4.asas layanan pelanggan k.emma
4.asas layanan pelanggan k.emmapenawar
 
4.asas layanan pelanggan k.emma
4.asas layanan pelanggan k.emma4.asas layanan pelanggan k.emma
4.asas layanan pelanggan k.emmapenawar
 
Reservation management training
Reservation management trainingReservation management training
Reservation management trainingajjs75
 
10 kualitas layanan
10 kualitas layanan10 kualitas layanan
10 kualitas layananAde Yh
 
Customer Service Standard - Presented by Jamaludin
Customer Service Standard - Presented by JamaludinCustomer Service Standard - Presented by Jamaludin
Customer Service Standard - Presented by JamaludinJamaludin S.Pd
 
Basic courtesy in bussiness by miss ly
Basic courtesy in bussiness by miss lyBasic courtesy in bussiness by miss ly
Basic courtesy in bussiness by miss lySafri Dani
 
Managing Customer Complaints_ Materi Training "SERVICE EXCELLENCE, MOTIVATION...
Managing Customer Complaints_ Materi Training "SERVICE EXCELLENCE, MOTIVATION...Managing Customer Complaints_ Materi Training "SERVICE EXCELLENCE, MOTIVATION...
Managing Customer Complaints_ Materi Training "SERVICE EXCELLENCE, MOTIVATION...Kanaidi ken
 
Cara membuat panggilan telepon
Cara membuat panggilan  teleponCara membuat panggilan  telepon
Cara membuat panggilan teleponTri Anggoro Broto
 
Customer Services.pptx
Customer Services.pptxCustomer Services.pptx
Customer Services.pptxvichurajoo87
 
Penggunaan telepon1
Penggunaan telepon1Penggunaan telepon1
Penggunaan telepon1Tri Budiarto
 

Similar to Standart Layanan (20)

Cara melayani tamu dengan benar
Cara melayani tamu dengan benarCara melayani tamu dengan benar
Cara melayani tamu dengan benar
 
BAB II KOMUNIKASI MELALUI TELEPON.pptx
BAB II KOMUNIKASI MELALUI TELEPON.pptxBAB II KOMUNIKASI MELALUI TELEPON.pptx
BAB II KOMUNIKASI MELALUI TELEPON.pptx
 
Etiket di Lingkungan Kerja PT Intan Pariwara v3
Etiket di Lingkungan Kerja PT Intan Pariwara v3Etiket di Lingkungan Kerja PT Intan Pariwara v3
Etiket di Lingkungan Kerja PT Intan Pariwara v3
 
Standard-Etika-and-Penampilan-Karyawan-Hotel.pptx
Standard-Etika-and-Penampilan-Karyawan-Hotel.pptxStandard-Etika-and-Penampilan-Karyawan-Hotel.pptx
Standard-Etika-and-Penampilan-Karyawan-Hotel.pptx
 
Temu duga
Temu dugaTemu duga
Temu duga
 
Modul_5_CODE_OF_CONDUCT_KOMUNIKASI_PELAY.pptx
Modul_5_CODE_OF_CONDUCT_KOMUNIKASI_PELAY.pptxModul_5_CODE_OF_CONDUCT_KOMUNIKASI_PELAY.pptx
Modul_5_CODE_OF_CONDUCT_KOMUNIKASI_PELAY.pptx
 
STRATEGI MENGHADAPI WAWANCARA KERJA (SMK MAHAPUTRA).pptx
STRATEGI MENGHADAPI WAWANCARA KERJA (SMK MAHAPUTRA).pptxSTRATEGI MENGHADAPI WAWANCARA KERJA (SMK MAHAPUTRA).pptx
STRATEGI MENGHADAPI WAWANCARA KERJA (SMK MAHAPUTRA).pptx
 
4.asas layanan pelanggan k.emma
4.asas layanan pelanggan k.emma4.asas layanan pelanggan k.emma
4.asas layanan pelanggan k.emma
 
4.asas layanan pelanggan k.emma
4.asas layanan pelanggan k.emma4.asas layanan pelanggan k.emma
4.asas layanan pelanggan k.emma
 
Reservation management training
Reservation management trainingReservation management training
Reservation management training
 
10 kualitas layanan
10 kualitas layanan10 kualitas layanan
10 kualitas layanan
 
Pelayanan front line dan back line
Pelayanan front line dan back linePelayanan front line dan back line
Pelayanan front line dan back line
 
Customer Service Standard - Presented by Jamaludin
Customer Service Standard - Presented by JamaludinCustomer Service Standard - Presented by Jamaludin
Customer Service Standard - Presented by Jamaludin
 
Basic courtesy in bussiness by miss ly
Basic courtesy in bussiness by miss lyBasic courtesy in bussiness by miss ly
Basic courtesy in bussiness by miss ly
 
Managing Customer Complaints_ Materi Training "SERVICE EXCELLENCE, MOTIVATION...
Managing Customer Complaints_ Materi Training "SERVICE EXCELLENCE, MOTIVATION...Managing Customer Complaints_ Materi Training "SERVICE EXCELLENCE, MOTIVATION...
Managing Customer Complaints_ Materi Training "SERVICE EXCELLENCE, MOTIVATION...
 
Cara membuat panggilan telepon
Cara membuat panggilan  teleponCara membuat panggilan  telepon
Cara membuat panggilan telepon
 
Customer Service 2 Training
Customer Service  2 TrainingCustomer Service  2 Training
Customer Service 2 Training
 
Customer Services.pptx
Customer Services.pptxCustomer Services.pptx
Customer Services.pptx
 
Tawazun
TawazunTawazun
Tawazun
 
Penggunaan telepon1
Penggunaan telepon1Penggunaan telepon1
Penggunaan telepon1
 

Recently uploaded

perumusan visi, misi dan tujuan sekolah.ppt
perumusan visi, misi dan tujuan sekolah.pptperumusan visi, misi dan tujuan sekolah.ppt
perumusan visi, misi dan tujuan sekolah.pptAryLisawaty
 
CONTOH DOKUMEN TINDAK LANJUT_PENERAPAN DISIPLIN POSITIF.pdf
CONTOH DOKUMEN TINDAK LANJUT_PENERAPAN DISIPLIN POSITIF.pdfCONTOH DOKUMEN TINDAK LANJUT_PENERAPAN DISIPLIN POSITIF.pdf
CONTOH DOKUMEN TINDAK LANJUT_PENERAPAN DISIPLIN POSITIF.pdfPangarso Yuliatmoko
 
Bab 3 Sejarah Kerajaan Hindu-Buddha.pptx
Bab 3 Sejarah Kerajaan Hindu-Buddha.pptxBab 3 Sejarah Kerajaan Hindu-Buddha.pptx
Bab 3 Sejarah Kerajaan Hindu-Buddha.pptxnawasenamerta
 
Form B8 Rubrik Refleksi Program Pengembangan Kompetensi Guru -1.docx
Form B8 Rubrik Refleksi Program Pengembangan Kompetensi Guru -1.docxForm B8 Rubrik Refleksi Program Pengembangan Kompetensi Guru -1.docx
Form B8 Rubrik Refleksi Program Pengembangan Kompetensi Guru -1.docxEkoPutuKromo
 
tugas modul 1.4 Koneksi Antar Materi (1).pptx
tugas  modul 1.4 Koneksi Antar Materi (1).pptxtugas  modul 1.4 Koneksi Antar Materi (1).pptx
tugas modul 1.4 Koneksi Antar Materi (1).pptxd2spdpnd9185
 
Sejarah dan Perkembangan Agama Hindu.pptx
Sejarah dan Perkembangan Agama Hindu.pptxSejarah dan Perkembangan Agama Hindu.pptx
Sejarah dan Perkembangan Agama Hindu.pptxGallantryW
 
813 Modul Ajar KurMer Usaha, Energi, dan Pesawat Sederhana (2).docx
813 Modul Ajar KurMer Usaha, Energi, dan Pesawat Sederhana (2).docx813 Modul Ajar KurMer Usaha, Energi, dan Pesawat Sederhana (2).docx
813 Modul Ajar KurMer Usaha, Energi, dan Pesawat Sederhana (2).docxRinawatiRinawati10
 
RUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docx
RUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docxRUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docx
RUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docxkinayaptr30
 
KERAJINAN DARI BAHAN LIMBAH BERBENTUK BANGUN RUANG
KERAJINAN DARI BAHAN LIMBAH BERBENTUK BANGUN RUANGKERAJINAN DARI BAHAN LIMBAH BERBENTUK BANGUN RUANG
KERAJINAN DARI BAHAN LIMBAH BERBENTUK BANGUN RUANGEviRohimah3
 
Modul P5 Berekayasa dan Berteknologi untuk Membangun NKRI.pptx
Modul P5 Berekayasa dan Berteknologi untuk Membangun NKRI.pptxModul P5 Berekayasa dan Berteknologi untuk Membangun NKRI.pptx
Modul P5 Berekayasa dan Berteknologi untuk Membangun NKRI.pptxSriayuAnisaToip
 
BUKTI DUKUNG RHK SEKOLAH DASAR NEGERI.pptx
BUKTI DUKUNG RHK SEKOLAH DASAR NEGERI.pptxBUKTI DUKUNG RHK SEKOLAH DASAR NEGERI.pptx
BUKTI DUKUNG RHK SEKOLAH DASAR NEGERI.pptxDWIHANDOYOPUTRO2
 
MODUL AJAR BAHASA INGGRIS KELAS 2 KURIKULUM MERDEKA
MODUL AJAR BAHASA INGGRIS KELAS 2 KURIKULUM MERDEKAMODUL AJAR BAHASA INGGRIS KELAS 2 KURIKULUM MERDEKA
MODUL AJAR BAHASA INGGRIS KELAS 2 KURIKULUM MERDEKAAndiCoc
 
VISI MISI KOMUNITAS BELAJAR SDN 93 KOTA JAMBI
VISI MISI KOMUNITAS BELAJAR SDN 93 KOTA JAMBIVISI MISI KOMUNITAS BELAJAR SDN 93 KOTA JAMBI
VISI MISI KOMUNITAS BELAJAR SDN 93 KOTA JAMBIgloriosaesy
 
Sosialisme Kapitalis Karl Marx (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)
Sosialisme Kapitalis Karl Marx (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)Sosialisme Kapitalis Karl Marx (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)
Sosialisme Kapitalis Karl Marx (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)saritharamadhani03
 
Modul Pembentukan Disiplin Rohani (PDR) 2024
Modul Pembentukan Disiplin Rohani (PDR) 2024Modul Pembentukan Disiplin Rohani (PDR) 2024
Modul Pembentukan Disiplin Rohani (PDR) 2024SABDA
 
Presentasi visi misi revisi sekolah dasar.pptx
Presentasi visi misi revisi sekolah dasar.pptxPresentasi visi misi revisi sekolah dasar.pptx
Presentasi visi misi revisi sekolah dasar.pptxDWIHANDOYOPUTRO2
 
Teori Profetik Kuntowijoyo (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)
Teori Profetik Kuntowijoyo (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)Teori Profetik Kuntowijoyo (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)
Teori Profetik Kuntowijoyo (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)LabibAqilFawaizElB
 
Solusi dan Strategi ATHG yang di hadapi Indonesia (Kelas 11).pptx
Solusi dan Strategi ATHG yang di hadapi Indonesia (Kelas 11).pptxSolusi dan Strategi ATHG yang di hadapi Indonesia (Kelas 11).pptx
Solusi dan Strategi ATHG yang di hadapi Indonesia (Kelas 11).pptxAgungRomadhon3
 
PRESENTASI OBSERVASI PENGELOLAAN KINERJA KEPALA SEKOLAH.pptx
PRESENTASI OBSERVASI PENGELOLAAN KINERJA KEPALA SEKOLAH.pptxPRESENTASI OBSERVASI PENGELOLAAN KINERJA KEPALA SEKOLAH.pptx
PRESENTASI OBSERVASI PENGELOLAAN KINERJA KEPALA SEKOLAH.pptxmuhammadyudiyanto55
 
Naufal Khawariz_2021 B_Analisis Kritis Jurnal.pdf
Naufal Khawariz_2021 B_Analisis Kritis Jurnal.pdfNaufal Khawariz_2021 B_Analisis Kritis Jurnal.pdf
Naufal Khawariz_2021 B_Analisis Kritis Jurnal.pdfNaufalKhawariz
 

Recently uploaded (20)

perumusan visi, misi dan tujuan sekolah.ppt
perumusan visi, misi dan tujuan sekolah.pptperumusan visi, misi dan tujuan sekolah.ppt
perumusan visi, misi dan tujuan sekolah.ppt
 
CONTOH DOKUMEN TINDAK LANJUT_PENERAPAN DISIPLIN POSITIF.pdf
CONTOH DOKUMEN TINDAK LANJUT_PENERAPAN DISIPLIN POSITIF.pdfCONTOH DOKUMEN TINDAK LANJUT_PENERAPAN DISIPLIN POSITIF.pdf
CONTOH DOKUMEN TINDAK LANJUT_PENERAPAN DISIPLIN POSITIF.pdf
 
Bab 3 Sejarah Kerajaan Hindu-Buddha.pptx
Bab 3 Sejarah Kerajaan Hindu-Buddha.pptxBab 3 Sejarah Kerajaan Hindu-Buddha.pptx
Bab 3 Sejarah Kerajaan Hindu-Buddha.pptx
 
Form B8 Rubrik Refleksi Program Pengembangan Kompetensi Guru -1.docx
Form B8 Rubrik Refleksi Program Pengembangan Kompetensi Guru -1.docxForm B8 Rubrik Refleksi Program Pengembangan Kompetensi Guru -1.docx
Form B8 Rubrik Refleksi Program Pengembangan Kompetensi Guru -1.docx
 
tugas modul 1.4 Koneksi Antar Materi (1).pptx
tugas  modul 1.4 Koneksi Antar Materi (1).pptxtugas  modul 1.4 Koneksi Antar Materi (1).pptx
tugas modul 1.4 Koneksi Antar Materi (1).pptx
 
Sejarah dan Perkembangan Agama Hindu.pptx
Sejarah dan Perkembangan Agama Hindu.pptxSejarah dan Perkembangan Agama Hindu.pptx
Sejarah dan Perkembangan Agama Hindu.pptx
 
813 Modul Ajar KurMer Usaha, Energi, dan Pesawat Sederhana (2).docx
813 Modul Ajar KurMer Usaha, Energi, dan Pesawat Sederhana (2).docx813 Modul Ajar KurMer Usaha, Energi, dan Pesawat Sederhana (2).docx
813 Modul Ajar KurMer Usaha, Energi, dan Pesawat Sederhana (2).docx
 
RUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docx
RUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docxRUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docx
RUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docx
 
KERAJINAN DARI BAHAN LIMBAH BERBENTUK BANGUN RUANG
KERAJINAN DARI BAHAN LIMBAH BERBENTUK BANGUN RUANGKERAJINAN DARI BAHAN LIMBAH BERBENTUK BANGUN RUANG
KERAJINAN DARI BAHAN LIMBAH BERBENTUK BANGUN RUANG
 
Modul P5 Berekayasa dan Berteknologi untuk Membangun NKRI.pptx
Modul P5 Berekayasa dan Berteknologi untuk Membangun NKRI.pptxModul P5 Berekayasa dan Berteknologi untuk Membangun NKRI.pptx
Modul P5 Berekayasa dan Berteknologi untuk Membangun NKRI.pptx
 
BUKTI DUKUNG RHK SEKOLAH DASAR NEGERI.pptx
BUKTI DUKUNG RHK SEKOLAH DASAR NEGERI.pptxBUKTI DUKUNG RHK SEKOLAH DASAR NEGERI.pptx
BUKTI DUKUNG RHK SEKOLAH DASAR NEGERI.pptx
 
MODUL AJAR BAHASA INGGRIS KELAS 2 KURIKULUM MERDEKA
MODUL AJAR BAHASA INGGRIS KELAS 2 KURIKULUM MERDEKAMODUL AJAR BAHASA INGGRIS KELAS 2 KURIKULUM MERDEKA
MODUL AJAR BAHASA INGGRIS KELAS 2 KURIKULUM MERDEKA
 
VISI MISI KOMUNITAS BELAJAR SDN 93 KOTA JAMBI
VISI MISI KOMUNITAS BELAJAR SDN 93 KOTA JAMBIVISI MISI KOMUNITAS BELAJAR SDN 93 KOTA JAMBI
VISI MISI KOMUNITAS BELAJAR SDN 93 KOTA JAMBI
 
Sosialisme Kapitalis Karl Marx (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)
Sosialisme Kapitalis Karl Marx (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)Sosialisme Kapitalis Karl Marx (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)
Sosialisme Kapitalis Karl Marx (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)
 
Modul Pembentukan Disiplin Rohani (PDR) 2024
Modul Pembentukan Disiplin Rohani (PDR) 2024Modul Pembentukan Disiplin Rohani (PDR) 2024
Modul Pembentukan Disiplin Rohani (PDR) 2024
 
Presentasi visi misi revisi sekolah dasar.pptx
Presentasi visi misi revisi sekolah dasar.pptxPresentasi visi misi revisi sekolah dasar.pptx
Presentasi visi misi revisi sekolah dasar.pptx
 
Teori Profetik Kuntowijoyo (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)
Teori Profetik Kuntowijoyo (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)Teori Profetik Kuntowijoyo (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)
Teori Profetik Kuntowijoyo (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)
 
Solusi dan Strategi ATHG yang di hadapi Indonesia (Kelas 11).pptx
Solusi dan Strategi ATHG yang di hadapi Indonesia (Kelas 11).pptxSolusi dan Strategi ATHG yang di hadapi Indonesia (Kelas 11).pptx
Solusi dan Strategi ATHG yang di hadapi Indonesia (Kelas 11).pptx
 
PRESENTASI OBSERVASI PENGELOLAAN KINERJA KEPALA SEKOLAH.pptx
PRESENTASI OBSERVASI PENGELOLAAN KINERJA KEPALA SEKOLAH.pptxPRESENTASI OBSERVASI PENGELOLAAN KINERJA KEPALA SEKOLAH.pptx
PRESENTASI OBSERVASI PENGELOLAAN KINERJA KEPALA SEKOLAH.pptx
 
Naufal Khawariz_2021 B_Analisis Kritis Jurnal.pdf
Naufal Khawariz_2021 B_Analisis Kritis Jurnal.pdfNaufal Khawariz_2021 B_Analisis Kritis Jurnal.pdf
Naufal Khawariz_2021 B_Analisis Kritis Jurnal.pdf
 

Standart Layanan

  • 1.
  • 2. Sebagai perusahaan yang bergerak di bidang jasa, AGM dan Primkoveri Group menerapkan konsep standar layanan SIMANTRA. SIMANTRA merupakan singkatan dari Sigap, Menarik, Antusias, Teliti dan Ramah.
  • 3. Cepat dan terampil dalam bekerja, disiplin dan tanggap memberikan respon sesuai dengan service level yang di harapkan atas pekerjaan yang dilakukan
  • 4. Sudah siap berada di counter 5 menit sebelum jam layanan di mulai. Tidak diperkenankan untuk mengaktifkan nada dering hand phone atau mengoperasikan hand phone pada saat melayani Berdiri pada saat memanggil nomor atau nama anggota Harus selalu duduk tegap, tidak bersandar, posisi selalu siap melayani
  • 5. PENAMPILAN Berpenampilan rapi dan bersih Mampu berkomunikasi dengan bahasa tubuh yang baik dan sopan AREA KERJA Memelihara dan menjaga kebersihan area kerja di mulai dari tempat yang paling mudah yaitu meja kerja kita sendiri
  • 6. Bertujuan untuk: • Meningkatkan kualitas dan mutu pelayanan perusahaan • Sebagai acuan dan patokan untuk meningkatkan kualitas dan mutu pelayanan perusahaan • Untuk mengetahui
  • 7. Adalah tata penampilan yang rapi, serasi, harmonis, mencangkup aspek keadaan fisik tubuh dan tatarias Penampilan yang rapi, bersih ditambah dengan sikap ramah dan sopan akan sangat membantu karyawan dalam memberikan pelayanan yang memuaskan
  • 8. Wanita 1. Wajah Wajib untuk menggunakan make up a. Bedak: menyesuaikan dengan warna kulit b. Eyeshadow: warna soft dan sesuai warna kulit/ warna baju c. Blush on: merah bata d. Lipstick
  • 9. 2. Rambut a. Tatanan rambut harus sesuai aturan b. Rapi, tidak menutupi wajah dan telinga c. Rambut yang melebihi bahu wajib untuk memakai cepol d. Poni yang melebihi alis, harus di jepit e. Jepit/ ikat rambut harus hitam
  • 10. 3. Assesoris Menggunakan assesoris hanya pada 7 titik yaitu: a. jepit rambut b. anting c. kalung d. cincin e. gelang/ jam tangan warna silver, gold, hitam, coklat (salah satu) f. ID card g. pin 4. Sepatu Menggunakan sepatu pantofel minimal 3cm, maximal 10 cm berwarna hitam
  • 11. Pria a. Rambut 1. Rapi, bersih 2. gunakan gel secukupnya, agar selalu terlihat fresh 3. Rambut belakang tidak boleh melebihi kerah baju
  • 12. b. Wajah 1. Tidak memelihara kumis, jambang, jenggot 2. Wajah harus bersih
  • 13. c. Assesoris Menggunakan assesoris pin, id card, jam tangan d. Alas Kaki 1. Menggunakan sepatu pantofel hitam 2. Warna kaos kaki hitam atau biru dongker
  • 14. 1. Tidak diperkenankan memakai cat kuku dan kuku harus bersih dan pendek 2. Warna rambut natural 3. Seragam a. Sesuai ketentuan perusahaan b. Rapi bersih dan tidak kusut c. Pastikan tidak ada yang sobek d. Tidak menggulung lengan e. Wangi
  • 15. 4. Selalu mengontrol bau badan dan mengecek penampilan kembali setelah istirahat 5. Area meja kerja bersih dan rapi 6. Tidak diperkenankan untuk menempel kertas/ foto di area kerja dan meletakkan makanan/ minuman di area kerja 7. Memperhatikan peletakan name desk di area kerja
  • 16. Semangat menawarkan bantuan, memecahkan masalah dan memberikan solusi yang tepat Memiliki semangat memberikan yang terbaik bagi calon atau anggota koperasi
  • 17. Menyebut nama anggota min. 3x Konfirmasi info atau jumlah uang dengan menyebutkan jumlah uang tersebut di hadapan anggota
  • 18. Menawarkan bantuan min 2x Fokus terhadap anggota
  • 19. Melakukan pekerjaan secara cermat dan seksama Teliti dalam menghitung uang dan keaslian uang tersebut Segera melakukan perbaikan jika ada kesalahan dalam proses input Mengecek ulang pekerjaan agar meminimalisasikan kesalahan
  • 21. Ekspresi wajah harus tersenyum tulus dan ada kontak mata Mengucap salam saat melayani calon/ anggota Mengucapkan terimakasih setelah selesai transaksi
  • 22. Senyum tulus Mengucap salam di awal dan di akhir Kontak mata Mangucapkan Terimakasih
  • 23.
  • 25. Melakukan kontak mata (eye contact) kepada anggota
  • 26. Selamat Pagi 08.00-11.00 Selamat sore 15.01-18.00 Selamat siang 11.01-15.00
  • 27. Greeting dengan senyum tulus Menawarkan bantuan Memandang anggota ketika berbicara Melakukan pengecekan motor Menjelaskan syarat-syarat yang karus di lengkapi Menawarkan bantuan kembali Mempersilahkan anggota untuk menuju ke CS kembali Mengucapkan terimakasih dan greeting
  • 28. Awal pelayanan Posisi siap melayani (berdiri) Memanggil nama anggota dengan senyum tulus dan kontak mata Greeting Mempersilahkan anggota untuk duduk Memperkenalkan diri Menawarkan bantuan
  • 29. Saat transaksi berlangsung Menyebut nama anggota minimal 3x Menggunakan magic word (mohon maaf, bolehkah, terimakasih) Wajah tetap senyum dan ramah Kontak mata
  • 30. Setelah transaksi selesai Menawarkan bantuan kembali Mempersilahkan anggota untuk menuju ke analis/ kasir untuk melanjutkan proses selanjutnya Mengucapkan terimakasih dan greeting
  • 31. Awal Pelayanan Posisi siap melayani (berdiri) Memanggil nomor antrian anggota dengan senyum tulus dan kontak mata Greeting Menannyakan nama anggota Menawarkan bantuan
  • 32. Saat transaksi berlangsung Menyebut nama anggota min 3x Menggunakan magic word (mohon maaf, bolehkah, terimakasih) Wajah tetap senyum dan ramah Kontak mata Meminta ijin anggota untuk mengitung uang Menyebutkan nominal uang tersebut dengan jelas
  • 33. Setelah transaksi selesai Menawarkan bantuan kembali Mengucapkan terimakasih dan greeting
  • 34.
  • 35. Mengatakan: 1. Haloo 2. Siapa disitu 3. He’eh 4. Bye bye 5. Ok 6. Yup
  • 36. Selalu menyiapkan alat tulis untuk mencatat pesan dan nomor telepon
  • 37. Membanting telepon Bermain-main dan lama menggunakan telepon, Ingat! Ada orang lain membutuhkan telepon tersebut untuk keluar maupun masuk Terbawa emosi
  • 38. Menyebut tempat Memberi salam Menyebutkan nama Menawarkan bantuan “Artha Guna Mandiri selamat pagi, dengan cindy ada yang bisa saya bantu?”
  • 39. Senyum Posisi tubuh rileks Nada suara normal Sesuaikan dengan kecepatan bicara lawan Hindari volume suara tinggi Atur nafas
  • 40. Bicara dengan senyum Jawab dengan segera Suara yang wajar Sikap sopan dan bersahabat Pergunakan bahasa lugas dan mudah dimengerti Bicara dengan semangat dan sesuai kepribadian Profesional walaupun bicara dengan teman sendiri
  • 41. Tanggal/ jam Nama lengkap penelpon No. Yang bisa di hubungi Nama perusahaan Pesan Tandai bila segera (urgent) Paraf
  • 42. Jangan berdebat Bicara secara profesional Mendengarkan Tunjukkan perhatian Jelaskan duduk perkara Beritahu apa yang akan dilakukan Berterimakasih
  • 43. Menawarkan bantuan kembali Mengucapkan terimakasih dan menyebutkan nama penelpon Menunggu sampai penelpon mematikan telepon, baru kita bisa menutup telpon