SlideShare a Scribd company logo
1 of 20
STEREOTIPI, PREDRASUDE I
DISKRIMINACIJA
POGREŠKA PRVOG DOJMA
• Sklonost da pogrešno prosuđujemo ljude pod utjecajem dojma koji smo prvo
stekli. Koristeći se mentalnim prečacima, zanemarujemo informacije koje
dobivamo u idućim susretima.
• Npr. osobu koja je pri prvom upoznavanju bila nekomunikativna, iako u kasnijim
susretima komunicira koliko i ostali, i dalje možemo doživljavati manje
komunikativnom.
• Iako su prvi dojmovi uglavnom postojani, kada osobu susrećemo i opažamo u
različitim situacijama, tada nove i drugačije informacije mogu utjecati na
promjenu toga prvog dojma.
HALO EFEKT
• HALO EFEKT ili UČINAK AUREOLE je neopravdano zaključivanje o osobinama
čovjeka na temelju manjeg broja (ili jedne) opaženih karakteristika.
• Na temelju općeg dojma o osobi, povoljnoga ili nepovoljnoga, prosuđujemo sve
ostale osobine ili ponašanja.
• Npr. osoba nam je iz nekog razloga antipatična i pri time neuredno izgleda.
Automatski pretpostavljamo da ne neorganizirana, površna, dosadna te svoj posao
„šlampavo” obavlja. Međutim, ako nam je osoba simpatična i neuredno izgleda,
jednako možemo zaključiti da je riječ o kreativnoj, opuštenoj i zanimljivoj osobi.
Drugim riječima, jedno te isto ponašanje možemo različito doživjeti prema općem
dojmu koji smo stekli o osobi.
STEREOTIPI
• STEREOTIPI su kruta i pristrana mišljenja, stavovi ili vjerovanja o nekim
situacijama, osobama, grupama ljudi i idejama.
• Temelje se na krivom očekivanju da su svi članovi neke skupine jednaki i da će
se ponašati na isti način. npr., „žene vole kupovati, a muškarci vole sport”.
• Stereotipi mogu biti POZITIVNI, npr. „Medicinske sestre su brižne” i
NEGATIVNI, npr. „Kirurzi su hladni i grubi”.
• STEREOTIPI SU PREPREKA USPJEŠNOJ KOMUNIKACIJI!
• Tipične fraze su: “SVI SU ONI ISTI…”, a pritom se često još misli i „DRUGAČIJI
I LOŠIJI OD NAS.”
PREDRASUDE
• Predrasude su NEGATIVNI STEREOTIPI koji uključuju negativne emocije i
neprijateljski stav prema objektu predrasude.
• Npr. „Stari ljudi su senilni”, „Žene su loše vozačice”, „Ovisnici su agresivni”.
• Predrasuda stavlja drugog čovjeka u nepovoljan položaj i blokira
komunikaciju.
• U zdravstvu, smanjuje interes za bolesnika, strpljenje i toleranciju, što
nepovoljno utječe na ishod liječenja.
D
DISKRIMINACIJA
• Diskriminacija je negativno PONAŠANJE koje se temelji na predrasudama.
• Diskriminacija osobe negativno obilježava, marginalizira i onemogućuje u
ostvarivanju ljudskih prava.
• Primjeri: davanje ženama manje plaće za isti posao nego muškarcima, ismijavanje
osobama s tjelesnim nedostacima, odbijanje hospitaliziranja starijih osoba i sl.
PREPORUKE ZA IZBJEGAVANJE STEREOTIPA I
PREDRASUDA
• osvijestite vlastite stereotipe i predrasude i ne dopuštajte primjedbe koje ih
odražavaju
• ne šalite se na račun tuđe različitosti, pogotovu ako osoba negoduje
• budite suosjećajni prema drugima, stavite se na njihovo mjesto
• budite tolerantni prema različitostima
• oblikujte mišljenje o drugoj osobi na temelju više prikupljenih podataka i opažanja
njenog ponašanja
• budite spremni promijeniti mišljenje o drugoj osobi
LITERATURA
• Despot Lučanin, J. i Lučanin, D. (2010). Komunikacijske vještine u zdravstvu.
Zagreb: Naklada Slap
• Despot Lučanin, J., Havelka, M., Lučanin, D., Perković, L. i Pukljak Iričanin, Z.
(2006). Komunikacijske vještine (nastavni tekstovi). Zagreb: Katedra za
zdravstvenu psihologiju Zdravstveno veleučilište
FOTOGRAFIJE
https://goo.gl/images/EG2pxi
https://goo.gl/images/94dSU8
https://goo.gl/images/DTBDWY
https://goo.gl/images/wLjTbr
https://goo.gl/images/gv8ZM2
https://goo.gl/images/w3xdTi
VJEŽBE
RAZMISLITE
• S kojim predrasudama ste se susreli u vašem životu?
• Koje su tipične predrasude o zdravstvenim djelatnicima?
VJEŽBA 1.
NASTAVI NIZ…
• Plavuše su….
• Ovisnici su…
• Kinezi su…
• Medicinske sestre su…
• Romi su…
• Stari ljudi su…
• Sportaši su…
• Policajci su…
MOŽEŠ LI RAZLUČITI STEREOTIPE OD PREDRASUDA?
VJEŽBA 1: Euroželjeznica
• Motivi: predrasude, stereotipi i sukobi o različitim manjinama
• Ciljevi: Izazvati stereotipe i predrasude sudionika o drugim osobama, manjinama i
„drugačijima„ podići samosvijest o ograničenjima tolerancije i rješenju sukoba
suprotstaviti različite vrijednosti sudionika.
• Priprema: radni papir za svakog sudionika, olovke
• Upute: Podijeliti radni papir. Ukratko izložiti prizor, ispitajte s kojim
• bi sudionik najradije putovao, a s kojima ne bi putovao. Okupiti grupu od 4-5
sudionika i neka naprave jednoglasnu listu osoba. Svaka grupa izlaže svoja
stajališta (razgovor o suradnji unutar grupa )
• Sažetak i vrednovanje: Rasprava će se voditi na osnovu grupnih izvješća.
Uspoređivanje različitih rezultata je i uvod u raspravu.
• Trajanje: 90 min
Europska željeznica „a la carte“
Krećete na put iz Lisabona do Moskve vlakom „Deer Valey Express“, koji traje tjedan
dana.
Putujete u spavaćim kupeima koje trebate dijeliti s još tri osobe. S kojima od
navedenih putnika biste najradije dijelili kupe?
Upute: Zasebno izaberite tri osobe s kojima biste najradije putovali i tri s kojima biste
najmanje željeli putovati.
1. Srpski vojnik iz Bosne.
2. Predebeo švicarski financijski mešetar.
3. Talijanski DJ koji izgleda bogato.
4. Afrikanka koja prodaje kožne proizvode.
5. Mladi umjetnik koji je HIV - pozitivan.
6. Rom (ciganski nomad) iz Mađarske upravo pušten iz pritvora.
7. Baskijski nacionalist na službenom putu u Rusiju.
8. Njemački rapper s alternativnim načinom/stilom života.
9. Slijepi pijanist iz Austrije
10. Ukrajinski student koji se ne želi vratiti kući.
11. Rumunjka srednjih godina, bez vize, s jednogodišnjim djetetom u naručju.
12. Nabildana i feministički nastrojena Nizozemka.
13. Švedski skinhead vidljivo alkoholiziran.
14. Razbijač iz Belfasta koji očigledno ide na nogometnu utakmicu.
15. Poljska prostitutka iz Berlina.
16. Francuski seljak koji govori samo francuski, s korpom smrdljivog sira.
17. Kurdski izbjeglica koji živi u Njemačkoj, na povratku kući iz Libije.
VJEŽBA 2. ISKORAK
Trajanje: 45 minuta
Materijali: kuverte s ulogama (jedna po sudioniku), papir s tvrdnjama/pitanjima,
dovoljno prostora (velika soba)
Cilj: potaknuti empatiju prema onima koji su drugačiji, povećati svijest o razlikama,
razumjeti da postoje posljedice pripadanja određenoj socijalnoj manjini ili grupi
Izvođenje vježbe:
1. U ovoj vježbi članovi grupe će glumiti određene uloge i to na način da će se
pokušati što više uživjeti u zadanu ulogu i odgovarati na određena pitanja iz
uloge u kojoj se nalaze.
Podijele se kuverte u kojima se nalaze kartice s ulogama. Svaki sudionik dobije
jednu kuvertu s ulogom. Barem tri osobe izvlače karticu na kojoj piše da budu
ono što jesu, tj. da neće glumiti nekoga drugoga. Naglasiti da svoje uloge zadrže
za sebe i da ih ne komentiraju s drugima. Uloge su tajne.
2. Sudionici stoje jedan pored drugoga u ravnini i razmišljaju o svojoj ulozi. Da biste
im pomogli postavite im nekoliko pitanja koja će im pomoći da “uđu” u ulogu.
Nakon svakog pitanja napravite pauzu tako da imaju vremena razmisliti o svojoj
ulozi.
Pitanja mogu biti sljedeća:
• Kakvo je tvoje djetinjstvo? U kakvoj kući živiš? Što su ti po zanimanju roditelji?
• Kakav je tvoj svakodnevni život? Što radiš ujutro, popodne, navečer? Što radiš za
vrijeme praznika? Ideš li na more? Što radiš u slobodno vrijeme? Čega se bojiš?
Što te čini sretnim?
3. Zatim voditelj počinje čitati tvrdnje koje se odnose na razne situacije i događaje.
Svaki put kada mogu odgovoriti s “da” na određenu tvrdnju zakorače naprijed.
Ako ne mogu potvrdno odgovoriti ostaju gdje jesu. Tvrdnje se čitaju jedna po
jedna uz dovoljno dugu pauzu između tvrdnji tako da stignu razmisliti smiju li
zakoračiti, a i da se osvrnu oko sebe i vide gdje se nalaze u položaju na druge. Na
kraju svatko napiše kako mu je bilo u svojoj ulozi kako bi izašli iz uloga.
Prijedlog pitanja za razgovor:
• Kako vam se svidjela ova vježba?
• Kako ste se osjećali kada niste smjeli zakoračiti?
• Kako ste se osjećali kada ste smjeli zakoračiti? (pitajte one koji su češće smjeli
zakoračiti)
• Kada ste shvatili da se drugi ne kreću tako brzo kao vi?
• Možete li pogoditi tko je bio tko (pročitajte par ekstremnih uloga)?
• Koliko vam je teško bilo odigrati ulogu koju ste dobili? Kako ste zamislili kakva je
osoba koju ste glumili?
• Jeste li sigurni da su informacije i “slike” koje imate o osobama koje ste glumili
realne/stvarne? Ili su zasnovane na predrasudama i stereotipima?
• Predstavlja li ova vježba naše društvo na neki način? Kako?
Napomena: Može se dogoditi da će sudionici reći da vrlo malo poznaju život osobe
kakvu moraju glumiti i da se ne mogu poistovjetiti s ulogom. Recite im da to nije
važno i da pokušaju upotrijebiti svoju maštu što je više moguće.
spd

More Related Content

What's hot (20)

vrste
vrstevrste
vrste
 
sukobi
sukobisukobi
sukobi
 
emocije
emocijeemocije
emocije
 
Stereotipi predrasude i diskriminacija
Stereotipi predrasude i diskriminacijaStereotipi predrasude i diskriminacija
Stereotipi predrasude i diskriminacija
 
Samopoštovanje
SamopoštovanjeSamopoštovanje
Samopoštovanje
 
Metode
Metode Metode
Metode
 
ks
ks ks
ks
 
ks
ksks
ks
 
Pravila za rjesavanje sukoba
Pravila za rjesavanje sukobaPravila za rjesavanje sukoba
Pravila za rjesavanje sukoba
 
Empatija
EmpatijaEmpatija
Empatija
 
Empatija
EmpatijaEmpatija
Empatija
 
Prezentacija radionice Rešavanje konflikata
Prezentacija radionice Rešavanje konflikataPrezentacija radionice Rešavanje konflikata
Prezentacija radionice Rešavanje konflikata
 
Ei
EiEi
Ei
 
puk
pukpuk
puk
 
Kontrola emocija
Kontrola emocijaKontrola emocija
Kontrola emocija
 
Kazne nisu rješenje
Kazne nisu rješenjeKazne nisu rješenje
Kazne nisu rješenje
 
Mehanizmi odbrane
Mehanizmi odbraneMehanizmi odbrane
Mehanizmi odbrane
 
as
asas
as
 
osobne granice
osobne graniceosobne granice
osobne granice
 
vt samopr
vt samoprvt samopr
vt samopr
 

Similar to spd

Ekonomist_Globalno-poslovno-okruženje_Identificiranje-sličnosti-i-razlika-međ...
Ekonomist_Globalno-poslovno-okruženje_Identificiranje-sličnosti-i-razlika-međ...Ekonomist_Globalno-poslovno-okruženje_Identificiranje-sličnosti-i-razlika-međ...
Ekonomist_Globalno-poslovno-okruženje_Identificiranje-sličnosti-i-razlika-međ...SanelaPasicDelahmeto
 
Aktivnosti za program obrazovanjem protiv predrasuda
Aktivnosti za program obrazovanjem protiv predrasudaAktivnosti za program obrazovanjem protiv predrasuda
Aktivnosti za program obrazovanjem protiv predrasudaprnsosmilanvukotic
 
Socijalna percepcija.pptx
Socijalna percepcija.pptxSocijalna percepcija.pptx
Socijalna percepcija.pptxpetraognjenovic
 
Psihologija licnosti - pog.pdf
Psihologija licnosti - pog.pdfPsihologija licnosti - pog.pdf
Psihologija licnosti - pog.pdfHarisKaljun
 
Primjeri vježbi na nastavi govorništva
Primjeri vježbi na nastavi govorništvaPrimjeri vježbi na nastavi govorništva
Primjeri vježbi na nastavi govorništvaPogled kroz prozor
 
Sara Asančaić priprema za maturu ličnost i psihički poremećaji (1)
Sara Asančaić priprema za maturu ličnost i psihički poremećaji  (1)Sara Asančaić priprema za maturu ličnost i psihički poremećaji  (1)
Sara Asančaić priprema za maturu ličnost i psihički poremećaji (1)Sara029
 
Emocionalna edukacija.pptx
Emocionalna edukacija.pptxEmocionalna edukacija.pptx
Emocionalna edukacija.pptxpetraognjenovic
 
Likovna kultura 39
Likovna kultura 39Likovna kultura 39
Likovna kultura 39aco bojic
 
Gerd Gigerenzer -Snaga intuicije
Gerd Gigerenzer -Snaga intuicijeGerd Gigerenzer -Snaga intuicije
Gerd Gigerenzer -Snaga intuicijeboshkosavich
 
Neverbalna komunikacija
Neverbalna komunikacijaNeverbalna komunikacija
Neverbalna komunikacijaŠkola Futura
 
Priče iz budućeg rata
Priče iz budućeg rataPriče iz budućeg rata
Priče iz budućeg rataZorislav
 
Psk izvod iz_prirucnika_za_asertivni_trening
Psk izvod iz_prirucnika_za_asertivni_treningPsk izvod iz_prirucnika_za_asertivni_trening
Psk izvod iz_prirucnika_za_asertivni_treningTeklić Zdravka
 
20 stvari koje trebate početi raditi u svojim odnosima
20 stvari koje trebate početi raditi u svojim odnosima20 stvari koje trebate početi raditi u svojim odnosima
20 stvari koje trebate početi raditi u svojim odnosimaMarko Pasjeka
 

Similar to spd (20)

Ekonomist_Globalno-poslovno-okruženje_Identificiranje-sličnosti-i-razlika-međ...
Ekonomist_Globalno-poslovno-okruženje_Identificiranje-sličnosti-i-razlika-međ...Ekonomist_Globalno-poslovno-okruženje_Identificiranje-sličnosti-i-razlika-međ...
Ekonomist_Globalno-poslovno-okruženje_Identificiranje-sličnosti-i-razlika-međ...
 
Aktivnosti za program obrazovanjem protiv predrasuda
Aktivnosti za program obrazovanjem protiv predrasudaAktivnosti za program obrazovanjem protiv predrasuda
Aktivnosti za program obrazovanjem protiv predrasuda
 
2. dio odnos
2. dio   odnos2. dio   odnos
2. dio odnos
 
Ja poruke.pptx
Ja poruke.pptxJa poruke.pptx
Ja poruke.pptx
 
Socijalna percepcija.pptx
Socijalna percepcija.pptxSocijalna percepcija.pptx
Socijalna percepcija.pptx
 
stajalista
stajalista stajalista
stajalista
 
Psihologija licnosti - pog.pdf
Psihologija licnosti - pog.pdfPsihologija licnosti - pog.pdf
Psihologija licnosti - pog.pdf
 
Primjeri vježbi na nastavi govorništva
Primjeri vježbi na nastavi govorništvaPrimjeri vježbi na nastavi govorništva
Primjeri vježbi na nastavi govorništva
 
Sara Asančaić priprema za maturu ličnost i psihički poremećaji (1)
Sara Asančaić priprema za maturu ličnost i psihički poremećaji  (1)Sara Asančaić priprema za maturu ličnost i psihički poremećaji  (1)
Sara Asančaić priprema za maturu ličnost i psihički poremećaji (1)
 
Ips
IpsIps
Ips
 
preduvjeti eus
preduvjeti   euspreduvjeti   eus
preduvjeti eus
 
Emocionalna edukacija.pptx
Emocionalna edukacija.pptxEmocionalna edukacija.pptx
Emocionalna edukacija.pptx
 
Likovna kultura 39
Likovna kultura 39Likovna kultura 39
Likovna kultura 39
 
Komunikacijske kompetencije
Komunikacijske kompetencijeKomunikacijske kompetencije
Komunikacijske kompetencije
 
Gerd Gigerenzer -Snaga intuicije
Gerd Gigerenzer -Snaga intuicijeGerd Gigerenzer -Snaga intuicije
Gerd Gigerenzer -Snaga intuicije
 
Neverbalna komunikacija
Neverbalna komunikacijaNeverbalna komunikacija
Neverbalna komunikacija
 
Priče iz budućeg rata
Priče iz budućeg rataPriče iz budućeg rata
Priče iz budućeg rata
 
Psk izvod iz_prirucnika_za_asertivni_trening
Psk izvod iz_prirucnika_za_asertivni_treningPsk izvod iz_prirucnika_za_asertivni_trening
Psk izvod iz_prirucnika_za_asertivni_trening
 
Nenasilna komunikacija
Nenasilna komunikacijaNenasilna komunikacija
Nenasilna komunikacija
 
20 stvari koje trebate početi raditi u svojim odnosima
20 stvari koje trebate početi raditi u svojim odnosima20 stvari koje trebate početi raditi u svojim odnosima
20 stvari koje trebate početi raditi u svojim odnosima
 

More from petraognjenovic

Pristup djeci s teškoćama u razvoju.pptx
Pristup djeci s teškoćama u razvoju.pptxPristup djeci s teškoćama u razvoju.pptx
Pristup djeci s teškoćama u razvoju.pptxpetraognjenovic
 
Utjecaj dobi na psihičke reakcije djeteta na tjelesno oštećenje
Utjecaj dobi na psihičke reakcije djeteta na tjelesno oštećenjeUtjecaj dobi na psihičke reakcije djeteta na tjelesno oštećenje
Utjecaj dobi na psihičke reakcije djeteta na tjelesno oštećenjepetraognjenovic
 
Vještine uvjeravanja.pptx
Vještine uvjeravanja.pptxVještine uvjeravanja.pptx
Vještine uvjeravanja.pptxpetraognjenovic
 
Čimbenici uspješnog učenja i pamćenja.pptx
Čimbenici uspješnog učenja i pamćenja.pptxČimbenici uspješnog učenja i pamćenja.pptx
Čimbenici uspješnog učenja i pamćenja.pptxpetraognjenovic
 
Čimbenici uspješnog učenja i pamćenja.pptx
Čimbenici uspješnog učenja i pamćenja.pptxČimbenici uspješnog učenja i pamćenja.pptx
Čimbenici uspješnog učenja i pamćenja.pptxpetraognjenovic
 
Komunikacijski stilovi.pptx
Komunikacijski stilovi.pptxKomunikacijski stilovi.pptx
Komunikacijski stilovi.pptxpetraognjenovic
 
priprema za 3. pisanu provjeru znanja.pdf
priprema za 3. pisanu provjeru znanja.pdfpriprema za 3. pisanu provjeru znanja.pdf
priprema za 3. pisanu provjeru znanja.pdfpetraognjenovic
 
Oblikovanje stavova prema osobama s invaliditetom.pptx
Oblikovanje stavova prema osobama s invaliditetom.pptxOblikovanje stavova prema osobama s invaliditetom.pptx
Oblikovanje stavova prema osobama s invaliditetom.pptxpetraognjenovic
 
Psihosocijalna prilagodba osoba s invaliditetom.pptx
Psihosocijalna prilagodba osoba s invaliditetom.pptxPsihosocijalna prilagodba osoba s invaliditetom.pptx
Psihosocijalna prilagodba osoba s invaliditetom.pptxpetraognjenovic
 
novo za web kako napraviti 20232024.pptx
novo za web kako napraviti 20232024.pptxnovo za web kako napraviti 20232024.pptx
novo za web kako napraviti 20232024.pptxpetraognjenovic
 
Tehnike aktivnog slušanja.pptx
Tehnike aktivnog slušanja.pptxTehnike aktivnog slušanja.pptx
Tehnike aktivnog slušanja.pptxpetraognjenovic
 

More from petraognjenovic (20)

Pristup djeci s teškoćama u razvoju.pptx
Pristup djeci s teškoćama u razvoju.pptxPristup djeci s teškoćama u razvoju.pptx
Pristup djeci s teškoćama u razvoju.pptx
 
Utjecaj dobi na psihičke reakcije djeteta na tjelesno oštećenje
Utjecaj dobi na psihičke reakcije djeteta na tjelesno oštećenjeUtjecaj dobi na psihičke reakcije djeteta na tjelesno oštećenje
Utjecaj dobi na psihičke reakcije djeteta na tjelesno oštećenje
 
Vještine uvjeravanja.pptx
Vještine uvjeravanja.pptxVještine uvjeravanja.pptx
Vještine uvjeravanja.pptx
 
Sukobi motiva.pptx
Sukobi motiva.pptxSukobi motiva.pptx
Sukobi motiva.pptx
 
Motivacija.pptx
Motivacija.pptxMotivacija.pptx
Motivacija.pptx
 
Čimbenici uspješnog učenja i pamćenja.pptx
Čimbenici uspješnog učenja i pamćenja.pptxČimbenici uspješnog učenja i pamćenja.pptx
Čimbenici uspješnog učenja i pamćenja.pptx
 
Čimbenici uspješnog učenja i pamćenja.pptx
Čimbenici uspješnog učenja i pamćenja.pptxČimbenici uspješnog učenja i pamćenja.pptx
Čimbenici uspješnog učenja i pamćenja.pptx
 
Asertivnost.pptx
Asertivnost.pptxAsertivnost.pptx
Asertivnost.pptx
 
Komunikacijski stilovi.pptx
Komunikacijski stilovi.pptxKomunikacijski stilovi.pptx
Komunikacijski stilovi.pptx
 
Frustracija.pptx
Frustracija.pptxFrustracija.pptx
Frustracija.pptx
 
Stres.pptx
Stres.pptxStres.pptx
Stres.pptx
 
Emocije.pptx
Emocije.pptxEmocije.pptx
Emocije.pptx
 
priprema za 3. pisanu provjeru znanja.pdf
priprema za 3. pisanu provjeru znanja.pdfpriprema za 3. pisanu provjeru znanja.pdf
priprema za 3. pisanu provjeru znanja.pdf
 
Oblikovanje stavova prema osobama s invaliditetom.pptx
Oblikovanje stavova prema osobama s invaliditetom.pptxOblikovanje stavova prema osobama s invaliditetom.pptx
Oblikovanje stavova prema osobama s invaliditetom.pptx
 
Psihosocijalna prilagodba osoba s invaliditetom.pptx
Psihosocijalna prilagodba osoba s invaliditetom.pptxPsihosocijalna prilagodba osoba s invaliditetom.pptx
Psihosocijalna prilagodba osoba s invaliditetom.pptx
 
novo za web kako napraviti 20232024.pptx
novo za web kako napraviti 20232024.pptxnovo za web kako napraviti 20232024.pptx
novo za web kako napraviti 20232024.pptx
 
Tugovanje.pptx
Tugovanje.pptxTugovanje.pptx
Tugovanje.pptx
 
Empatija.pptx
Empatija.pptxEmpatija.pptx
Empatija.pptx
 
Tehnike aktivnog slušanja.pptx
Tehnike aktivnog slušanja.pptxTehnike aktivnog slušanja.pptx
Tehnike aktivnog slušanja.pptx
 
Aktivno slušanje.pptx
Aktivno slušanje.pptxAktivno slušanje.pptx
Aktivno slušanje.pptx
 

spd

  • 2. POGREŠKA PRVOG DOJMA • Sklonost da pogrešno prosuđujemo ljude pod utjecajem dojma koji smo prvo stekli. Koristeći se mentalnim prečacima, zanemarujemo informacije koje dobivamo u idućim susretima. • Npr. osobu koja je pri prvom upoznavanju bila nekomunikativna, iako u kasnijim susretima komunicira koliko i ostali, i dalje možemo doživljavati manje komunikativnom. • Iako su prvi dojmovi uglavnom postojani, kada osobu susrećemo i opažamo u različitim situacijama, tada nove i drugačije informacije mogu utjecati na promjenu toga prvog dojma.
  • 3. HALO EFEKT • HALO EFEKT ili UČINAK AUREOLE je neopravdano zaključivanje o osobinama čovjeka na temelju manjeg broja (ili jedne) opaženih karakteristika. • Na temelju općeg dojma o osobi, povoljnoga ili nepovoljnoga, prosuđujemo sve ostale osobine ili ponašanja. • Npr. osoba nam je iz nekog razloga antipatična i pri time neuredno izgleda. Automatski pretpostavljamo da ne neorganizirana, površna, dosadna te svoj posao „šlampavo” obavlja. Međutim, ako nam je osoba simpatična i neuredno izgleda, jednako možemo zaključiti da je riječ o kreativnoj, opuštenoj i zanimljivoj osobi. Drugim riječima, jedno te isto ponašanje možemo različito doživjeti prema općem dojmu koji smo stekli o osobi.
  • 4. STEREOTIPI • STEREOTIPI su kruta i pristrana mišljenja, stavovi ili vjerovanja o nekim situacijama, osobama, grupama ljudi i idejama. • Temelje se na krivom očekivanju da su svi članovi neke skupine jednaki i da će se ponašati na isti način. npr., „žene vole kupovati, a muškarci vole sport”. • Stereotipi mogu biti POZITIVNI, npr. „Medicinske sestre su brižne” i NEGATIVNI, npr. „Kirurzi su hladni i grubi”. • STEREOTIPI SU PREPREKA USPJEŠNOJ KOMUNIKACIJI! • Tipične fraze su: “SVI SU ONI ISTI…”, a pritom se često još misli i „DRUGAČIJI I LOŠIJI OD NAS.”
  • 5. PREDRASUDE • Predrasude su NEGATIVNI STEREOTIPI koji uključuju negativne emocije i neprijateljski stav prema objektu predrasude. • Npr. „Stari ljudi su senilni”, „Žene su loše vozačice”, „Ovisnici su agresivni”. • Predrasuda stavlja drugog čovjeka u nepovoljan položaj i blokira komunikaciju. • U zdravstvu, smanjuje interes za bolesnika, strpljenje i toleranciju, što nepovoljno utječe na ishod liječenja. D
  • 6.
  • 7. DISKRIMINACIJA • Diskriminacija je negativno PONAŠANJE koje se temelji na predrasudama. • Diskriminacija osobe negativno obilježava, marginalizira i onemogućuje u ostvarivanju ljudskih prava. • Primjeri: davanje ženama manje plaće za isti posao nego muškarcima, ismijavanje osobama s tjelesnim nedostacima, odbijanje hospitaliziranja starijih osoba i sl.
  • 8. PREPORUKE ZA IZBJEGAVANJE STEREOTIPA I PREDRASUDA • osvijestite vlastite stereotipe i predrasude i ne dopuštajte primjedbe koje ih odražavaju • ne šalite se na račun tuđe različitosti, pogotovu ako osoba negoduje • budite suosjećajni prema drugima, stavite se na njihovo mjesto • budite tolerantni prema različitostima • oblikujte mišljenje o drugoj osobi na temelju više prikupljenih podataka i opažanja njenog ponašanja • budite spremni promijeniti mišljenje o drugoj osobi
  • 9. LITERATURA • Despot Lučanin, J. i Lučanin, D. (2010). Komunikacijske vještine u zdravstvu. Zagreb: Naklada Slap • Despot Lučanin, J., Havelka, M., Lučanin, D., Perković, L. i Pukljak Iričanin, Z. (2006). Komunikacijske vještine (nastavni tekstovi). Zagreb: Katedra za zdravstvenu psihologiju Zdravstveno veleučilište
  • 12. RAZMISLITE • S kojim predrasudama ste se susreli u vašem životu? • Koje su tipične predrasude o zdravstvenim djelatnicima?
  • 13. VJEŽBA 1. NASTAVI NIZ… • Plavuše su…. • Ovisnici su… • Kinezi su… • Medicinske sestre su… • Romi su… • Stari ljudi su… • Sportaši su… • Policajci su… MOŽEŠ LI RAZLUČITI STEREOTIPE OD PREDRASUDA?
  • 14. VJEŽBA 1: Euroželjeznica • Motivi: predrasude, stereotipi i sukobi o različitim manjinama • Ciljevi: Izazvati stereotipe i predrasude sudionika o drugim osobama, manjinama i „drugačijima„ podići samosvijest o ograničenjima tolerancije i rješenju sukoba suprotstaviti različite vrijednosti sudionika. • Priprema: radni papir za svakog sudionika, olovke • Upute: Podijeliti radni papir. Ukratko izložiti prizor, ispitajte s kojim • bi sudionik najradije putovao, a s kojima ne bi putovao. Okupiti grupu od 4-5 sudionika i neka naprave jednoglasnu listu osoba. Svaka grupa izlaže svoja stajališta (razgovor o suradnji unutar grupa ) • Sažetak i vrednovanje: Rasprava će se voditi na osnovu grupnih izvješća. Uspoređivanje različitih rezultata je i uvod u raspravu. • Trajanje: 90 min
  • 15. Europska željeznica „a la carte“ Krećete na put iz Lisabona do Moskve vlakom „Deer Valey Express“, koji traje tjedan dana. Putujete u spavaćim kupeima koje trebate dijeliti s još tri osobe. S kojima od navedenih putnika biste najradije dijelili kupe? Upute: Zasebno izaberite tri osobe s kojima biste najradije putovali i tri s kojima biste najmanje željeli putovati.
  • 16. 1. Srpski vojnik iz Bosne. 2. Predebeo švicarski financijski mešetar. 3. Talijanski DJ koji izgleda bogato. 4. Afrikanka koja prodaje kožne proizvode. 5. Mladi umjetnik koji je HIV - pozitivan. 6. Rom (ciganski nomad) iz Mađarske upravo pušten iz pritvora. 7. Baskijski nacionalist na službenom putu u Rusiju. 8. Njemački rapper s alternativnim načinom/stilom života. 9. Slijepi pijanist iz Austrije 10. Ukrajinski student koji se ne želi vratiti kući. 11. Rumunjka srednjih godina, bez vize, s jednogodišnjim djetetom u naručju. 12. Nabildana i feministički nastrojena Nizozemka. 13. Švedski skinhead vidljivo alkoholiziran. 14. Razbijač iz Belfasta koji očigledno ide na nogometnu utakmicu. 15. Poljska prostitutka iz Berlina. 16. Francuski seljak koji govori samo francuski, s korpom smrdljivog sira. 17. Kurdski izbjeglica koji živi u Njemačkoj, na povratku kući iz Libije.
  • 17. VJEŽBA 2. ISKORAK Trajanje: 45 minuta Materijali: kuverte s ulogama (jedna po sudioniku), papir s tvrdnjama/pitanjima, dovoljno prostora (velika soba) Cilj: potaknuti empatiju prema onima koji su drugačiji, povećati svijest o razlikama, razumjeti da postoje posljedice pripadanja određenoj socijalnoj manjini ili grupi Izvođenje vježbe: 1. U ovoj vježbi članovi grupe će glumiti određene uloge i to na način da će se pokušati što više uživjeti u zadanu ulogu i odgovarati na određena pitanja iz uloge u kojoj se nalaze. Podijele se kuverte u kojima se nalaze kartice s ulogama. Svaki sudionik dobije jednu kuvertu s ulogom. Barem tri osobe izvlače karticu na kojoj piše da budu ono što jesu, tj. da neće glumiti nekoga drugoga. Naglasiti da svoje uloge zadrže za sebe i da ih ne komentiraju s drugima. Uloge su tajne. 2. Sudionici stoje jedan pored drugoga u ravnini i razmišljaju o svojoj ulozi. Da biste im pomogli postavite im nekoliko pitanja koja će im pomoći da “uđu” u ulogu. Nakon svakog pitanja napravite pauzu tako da imaju vremena razmisliti o svojoj ulozi.
  • 18. Pitanja mogu biti sljedeća: • Kakvo je tvoje djetinjstvo? U kakvoj kući živiš? Što su ti po zanimanju roditelji? • Kakav je tvoj svakodnevni život? Što radiš ujutro, popodne, navečer? Što radiš za vrijeme praznika? Ideš li na more? Što radiš u slobodno vrijeme? Čega se bojiš? Što te čini sretnim? 3. Zatim voditelj počinje čitati tvrdnje koje se odnose na razne situacije i događaje. Svaki put kada mogu odgovoriti s “da” na određenu tvrdnju zakorače naprijed. Ako ne mogu potvrdno odgovoriti ostaju gdje jesu. Tvrdnje se čitaju jedna po jedna uz dovoljno dugu pauzu između tvrdnji tako da stignu razmisliti smiju li zakoračiti, a i da se osvrnu oko sebe i vide gdje se nalaze u položaju na druge. Na kraju svatko napiše kako mu je bilo u svojoj ulozi kako bi izašli iz uloga.
  • 19. Prijedlog pitanja za razgovor: • Kako vam se svidjela ova vježba? • Kako ste se osjećali kada niste smjeli zakoračiti? • Kako ste se osjećali kada ste smjeli zakoračiti? (pitajte one koji su češće smjeli zakoračiti) • Kada ste shvatili da se drugi ne kreću tako brzo kao vi? • Možete li pogoditi tko je bio tko (pročitajte par ekstremnih uloga)? • Koliko vam je teško bilo odigrati ulogu koju ste dobili? Kako ste zamislili kakva je osoba koju ste glumili? • Jeste li sigurni da su informacije i “slike” koje imate o osobama koje ste glumili realne/stvarne? Ili su zasnovane na predrasudama i stereotipima? • Predstavlja li ova vježba naše društvo na neki način? Kako? Napomena: Može se dogoditi da će sudionici reći da vrlo malo poznaju život osobe kakvu moraju glumiti i da se ne mogu poistovjetiti s ulogom. Recite im da to nije važno i da pokušaju upotrijebiti svoju maštu što je više moguće.