SlideShare a Scribd company logo
1 of 13
Download to read offline
‫الرقمي‬ ‫التحول‬
‫تقديم‬ ‫إعداد‬
‫التدريبية‬ ‫للحقائب‬ ‫رؤية‬ ‫شركة‬
‫الرقمى‬ ‫التحول‬ ‫تعريف‬
‫ع‬ ‫ا‬ ‫يذي‬ ‫جذرر‬ ‫ر‬ّ
‫ي‬‫تغ‬ ‫إلحداث‬ ‫التكنولوجيا‬ ‫استخدام‬
‫مذال‬
‫والخدمات‬
(Business Disruption)
،
‫ااسذتخدام‬ ‫وذلذ‬
‫ناعي‬ ‫ذ‬
‫ذ‬ ‫اإل‬ ‫ذركاع‬
‫ذ‬‫ال‬ ‫ذا‬
‫ذ‬‫مل‬ ‫ذات‬
‫ذ‬‫التقني‬ ‫ذدث‬
‫ذ‬‫أح‬
(
Artificial
Intelligence)
،
‫االيتراضي‬ ‫والتواجد‬
(Virtual Reality)
،
‫المتقدمة‬ ‫التقنيات‬ ‫من‬ ‫وغيرها‬
.
‫الرقمى‬ ‫التحول‬ ‫يوائد‬
1
‫اإلنتاجية‬ ‫زيادة‬
.
3
‫المستفيدين‬ ‫رضا‬ ‫تحقيق‬
.
5
‫متغيرا‬ ‫مواكبة‬ ‫على‬ ‫القدرة‬
‫ت‬
‫االعمال‬
7
‫يى‬ ‫التفكير‬ ‫وقت‬ ‫زيادة‬
‫وير‬ ‫الت‬
.
2
‫االستلمار‬ ‫من‬ ‫العائد‬ ‫زيادة‬
.
4
‫والخدمات‬ ‫الوسائا‬ ‫تحسين‬
.
6
‫العما‬ ‫سير‬ ‫كفاعة‬ ‫زيادة‬
‫اع‬ ‫االخ‬ ‫وتقليا‬
.
8
‫الكفاعة‬ ‫وزيادة‬ ‫اع‬ ‫االخ‬ ‫تقليا‬
.
‫التنقا‬ ‫مستقبا‬
‫حول‬ ‫المستقبا‬ ‫يي‬ ‫التنقا‬ ‫سيتمحور‬
:
‫الرقمي‬ ‫العصر‬ ‫التنقا‬
.
‫والتموي‬ ‫سعار‬ ‫ا‬ ‫يي‬ ‫االاتكار‬
‫ا‬
‫الديع‬ ‫وطرق‬
.
‫البديلة‬ ‫النقا‬ ‫وسائا‬ ‫ظهور‬
. 02
03
‫ار‬ ‫الم‬ ‫يي‬ ‫نوعية‬ ‫نقلة‬ ‫إحداث‬
. 04 01
‫ض‬ ‫السياحية‬ ‫الرؤى‬ ‫تحقيق‬ ‫إلى‬ ‫الهادية‬ ‫الرقمية‬ ‫المبادرات‬ ‫تصنف‬
‫من‬
‫وهي‬ ‫رئيسية‬ ‫يئات‬ ‫أراع‬
:
1
‫الس‬ ‫لالرشاد‬ ‫ورة‬ ‫المت‬ ‫الرقمية‬ ‫الوسائا‬
‫ياحى‬
2
‫الركية‬ ‫والوالع‬ ‫المكايآت‬ ‫ارامج‬
3
‫الموحدة‬ ‫السفر‬ ‫اقات‬ ‫ا‬
4
‫الفعاليات‬ ‫منصات‬
‫المتوقعة‬ ‫ونتائجها‬ ‫الرقمية‬ ‫المبادرات‬ ‫أهم‬
:
1
‫الواحد‬ ‫النايرة‬ ‫منصات‬
‫ة‬
‫رغبات‬ ‫على‬ ‫القائمة‬
‫العمالع‬
2
‫الحكومي‬ ‫التعاون‬
3
‫البيانات‬ ‫تحليا‬
‫النقا‬ ‫اع‬ ‫لق‬ ‫الكاملة‬ ‫تمتة‬ ‫ا‬ ‫نحو‬
‫ا‬ ‫لتقوم‬ ‫النقا‬ ‫مؤسسة‬ ‫أ‬ ‫يي‬ ‫اتباعها‬ ‫من‬ ‫الاد‬ ‫أساسية‬ ‫مراحا‬ ‫أراع‬ ‫هناك‬
‫أتمتة‬
‫يلى‬ ‫كما‬ ‫وهى‬ ‫الصحيح‬ ‫االشكا‬ ‫أعمالها‬
:
-
3
4
2
‫واالكتشاف‬ ‫الفهم‬ ‫مرحلة‬
.
‫وتحليلها‬ ‫المعلومات‬ ‫جمع‬
.
‫المصغ‬ ‫النموذج‬ ‫واناع‬ ‫التصميم‬
‫ر‬
.
‫بيق‬ ‫والت‬ ‫التنفير‬
.
1
‫الرقمي‬ ‫التحول‬ ‫ات‬ ‫مح‬ ‫من‬ ‫ة‬ ‫مح‬ ‫كا‬ ‫يي‬ ‫المعتمدة‬ ‫المراحا‬
‫القيادة‬
1
2
3
4
5
6
‫ا‬ ‫التوا‬
‫يكار‬ ‫ا‬
‫الرقمية‬ ‫دوات‬ ‫ا‬
‫المناسبة‬ ‫دوات‬ ‫ا‬ ‫اختيار‬
‫هيكا‬ ‫تكوين‬
‫الرقمى‬ ‫التحول‬ ‫مسئول‬ ‫ومسؤوليات‬ ‫مهام‬
‫ا‬ ‫التوا‬
‫اللقاعات‬
‫االيتراضية‬
‫تجراتى‬ ‫نموذج‬
‫الرقمية‬
‫االستبانات‬
‫التقارير‬
‫واالحصائيات‬
‫المؤسسة‬ ‫تفعيا‬
‫مؤسس‬ ‫يي‬ ‫الرقمى‬ ‫النضج‬ ‫مستوى‬ ‫إلى‬ ‫تصا‬ ‫كيف‬
‫؟‬ ‫ت‬
‫الناحية‬ ‫إلى‬ ‫ط‬ ‫الخ‬ ‫توجيه‬
‫العملية‬
.
‫التعلم‬ ‫منحى‬ ‫يهم‬
.
‫التحديات‬ ‫اخصوص‬ ‫ثاقبة‬ ‫نظرة‬
‫التقنية‬
‫دوات‬ ‫ا‬ ‫يي‬ ‫عميقة‬ ‫معرية‬
‫والمعدات‬
‫والمعلومات‬ ‫العمليات‬ ‫تكاما‬
1
2
3
4
5
•
‫المتذذدر‬ ‫عزيذذز‬
:
‫ومقترحاتذذ‬ ‫ذذيات‬ ‫تو‬ ‫هذذي‬ ‫مذذا‬
‫المؤسسات‬ ‫يي‬ ‫الرقمية‬ ‫االتكنولوجيا‬ ‫لالرتقاع‬
‫؟‬
‫تدريبي‬ ‫نشاط‬
‫والمقترحات‬ ‫يات‬ ‫التو‬
1
‫عل‬ ‫االعتماد‬ ‫تحفيز‬
‫ى‬
‫التكنولوجيا‬
‫التنم‬ ‫يي‬ ‫الجديدة‬
‫ية‬
‫االقتصادية‬
2
‫إجراعات‬ ‫وضع‬
‫تحفيزية‬ ‫تمويلية‬
‫االاتكا‬ ‫نظام‬ ‫لدعم‬
‫ر‬
‫وريادة‬ ‫الوطني‬
‫عمال‬ ‫ا‬
3
‫نظام‬ ‫اناع‬ ‫دعم‬
‫الوطني‬ ‫االاتكار‬
‫نهج‬ ‫وتحفيز‬
‫القاعد‬ ‫االاتكار‬
4
‫المؤسسات‬ ‫اناع‬
‫وتويي‬ ‫المتخصصة‬
‫ر‬
‫ساسية‬ ‫ا‬ ‫الهياكا‬
‫لتح‬ ‫التكنولوجية‬
‫فيز‬
‫القاعد‬ ‫االاتكار‬
‫لكم‬ ‫شكرا‬

More Related Content

What's hot

الوعي المعلوماتي
الوعي المعلوماتيالوعي المعلوماتي
الوعي المعلوماتيHamad Alhinai
 
المحتوى
المحتوىالمحتوى
المحتوىahmedajina
 
كتابة التقارير الاحترافية
كتابة التقارير الاحترافيةكتابة التقارير الاحترافية
كتابة التقارير الاحترافيةAhmed sayed
 
تحويل الفكرة إلى فرصة
تحويل الفكرة إلى فرصةتحويل الفكرة إلى فرصة
تحويل الفكرة إلى فرصةadel mabrouk
 
الادارة الالكترونية
الادارة الالكترونيةالادارة الالكترونية
الادارة الالكترونيةEssam Obaid
 
المهارات ال29 للمدراء والقادة ومتخذي القرار
المهارات ال29 للمدراء والقادة ومتخذي القرارالمهارات ال29 للمدراء والقادة ومتخذي القرار
المهارات ال29 للمدراء والقادة ومتخذي القرارtanmya-eg
 
التخطيط الاستراتيجي باستخدام بطاقات الأداء المتوازن
التخطيط الاستراتيجي باستخدام بطاقات الأداء المتوازنالتخطيط الاستراتيجي باستخدام بطاقات الأداء المتوازن
التخطيط الاستراتيجي باستخدام بطاقات الأداء المتوازنرؤية للحقائب التدريبية
 
أنظمة المعلومات الإدارية المتقدمة 9001
أنظمة المعلومات الإدارية المتقدمة  9001أنظمة المعلومات الإدارية المتقدمة  9001
أنظمة المعلومات الإدارية المتقدمة 9001Arab International Academy
 
اخلاقيات العمل الوظيفي
اخلاقيات العمل الوظيفي اخلاقيات العمل الوظيفي
اخلاقيات العمل الوظيفي Adel Zoail
 
الذكاء الاصطناعي
الذكاء الاصطناعيالذكاء الاصطناعي
الذكاء الاصطناعيnada labib
 
الإدارة الإلكترونية - e-management
الإدارة الإلكترونية - e-managementالإدارة الإلكترونية - e-management
الإدارة الإلكترونية - e-managementWalid SERIR
 
CYBER SECURITY الامن السيبراني
CYBER SECURITY الامن السيبرانيCYBER SECURITY الامن السيبراني
CYBER SECURITY الامن السيبرانيnasser222104
 
الذكاء الإصطناعى: الأزمات والمخاطر
  الذكاء الإصطناعى: الأزمات والمخاطر   الذكاء الإصطناعى: الأزمات والمخاطر
الذكاء الإصطناعى: الأزمات والمخاطر Aboul Ella Hassanien
 
الإدارة الإلكترونية Copy
الإدارة الإلكترونية   Copyالإدارة الإلكترونية   Copy
الإدارة الإلكترونية CopyMostafa Elmokadem
 

What's hot (20)

الوعي المعلوماتي
الوعي المعلوماتيالوعي المعلوماتي
الوعي المعلوماتي
 
المحتوى
المحتوىالمحتوى
المحتوى
 
كتابة التقارير الاحترافية
كتابة التقارير الاحترافيةكتابة التقارير الاحترافية
كتابة التقارير الاحترافية
 
تحويل الفكرة إلى فرصة
تحويل الفكرة إلى فرصةتحويل الفكرة إلى فرصة
تحويل الفكرة إلى فرصة
 
الادارة الالكترونية
الادارة الالكترونيةالادارة الالكترونية
الادارة الالكترونية
 
المهارات ال29 للمدراء والقادة ومتخذي القرار
المهارات ال29 للمدراء والقادة ومتخذي القرارالمهارات ال29 للمدراء والقادة ومتخذي القرار
المهارات ال29 للمدراء والقادة ومتخذي القرار
 
التخطيط الاستراتيجي باستخدام بطاقات الأداء المتوازن
التخطيط الاستراتيجي باستخدام بطاقات الأداء المتوازنالتخطيط الاستراتيجي باستخدام بطاقات الأداء المتوازن
التخطيط الاستراتيجي باستخدام بطاقات الأداء المتوازن
 
أنظمة المعلومات الإدارية المتقدمة 9001
أنظمة المعلومات الإدارية المتقدمة  9001أنظمة المعلومات الإدارية المتقدمة  9001
أنظمة المعلومات الإدارية المتقدمة 9001
 
ادارة المعرفة والابداع والابتكار
ادارة المعرفة والابداع والابتكارادارة المعرفة والابداع والابتكار
ادارة المعرفة والابداع والابتكار
 
اخلاقيات العمل الوظيفي
اخلاقيات العمل الوظيفي اخلاقيات العمل الوظيفي
اخلاقيات العمل الوظيفي
 
الذكاء الاصطناعي
الذكاء الاصطناعيالذكاء الاصطناعي
الذكاء الاصطناعي
 
Knowledge Management - إدارة المعرفة
Knowledge Management - إدارة المعرفةKnowledge Management - إدارة المعرفة
Knowledge Management - إدارة المعرفة
 
الإدارة الإلكترونية - e-management
الإدارة الإلكترونية - e-managementالإدارة الإلكترونية - e-management
الإدارة الإلكترونية - e-management
 
CYBER SECURITY الامن السيبراني
CYBER SECURITY الامن السيبرانيCYBER SECURITY الامن السيبراني
CYBER SECURITY الامن السيبراني
 
السكرتارية وادارة المكاتب
السكرتارية وادارة المكاتبالسكرتارية وادارة المكاتب
السكرتارية وادارة المكاتب
 
الذكاء الإصطناعى: الأزمات والمخاطر
  الذكاء الإصطناعى: الأزمات والمخاطر   الذكاء الإصطناعى: الأزمات والمخاطر
الذكاء الإصطناعى: الأزمات والمخاطر
 
الإدارة الإلكترونية Copy
الإدارة الإلكترونية   Copyالإدارة الإلكترونية   Copy
الإدارة الإلكترونية Copy
 
التفكير الابداعي
التفكير الابداعيالتفكير الابداعي
التفكير الابداعي
 
ادارة المعلومات وادارة المعرفة
ادارة المعلومات وادارة المعرفةادارة المعلومات وادارة المعرفة
ادارة المعلومات وادارة المعرفة
 
إدارة المعرفة الرقمية
إدارة المعرفة الرقميةإدارة المعرفة الرقمية
إدارة المعرفة الرقمية
 

Similar to التحول الرقمي

التحول_الرقمي الوحدة الأولى الجلسة الأولى 15-03.pptx
التحول_الرقمي الوحدة الأولى الجلسة الأولى  15-03.pptxالتحول_الرقمي الوحدة الأولى الجلسة الأولى  15-03.pptx
التحول_الرقمي الوحدة الأولى الجلسة الأولى 15-03.pptxGmachImen
 
التحول_الرقمي.pptx
التحول_الرقمي.pptxالتحول_الرقمي.pptx
التحول_الرقمي.pptxGmachImen
 
التحول_الرقمي (2).pptx
التحول_الرقمي (2).pptxالتحول_الرقمي (2).pptx
التحول_الرقمي (2).pptxGmachImen
 
cobit 2019Welcome to the Mastering.pptx
cobit 2019Welcome to  the Mastering.pptxcobit 2019Welcome to  the Mastering.pptx
cobit 2019Welcome to the Mastering.pptxMahmoudElmahdy32
 
الذكاء الأصطناعى فى قلب التحول الرقمى كفر الشيخ 24 فبراير 2019
الذكاء الأصطناعى فى قلب التحول الرقمى كفر الشيخ   24 فبراير 2019الذكاء الأصطناعى فى قلب التحول الرقمى كفر الشيخ   24 فبراير 2019
الذكاء الأصطناعى فى قلب التحول الرقمى كفر الشيخ 24 فبراير 2019Aboul Ella Hassanien
 
بعد الميزانيات الهائلة، هل حققت مشاريع التحول الرقمي أهدافها؟
بعد الميزانيات الهائلة، هل حققت مشاريع التحول الرقمي أهدافها؟بعد الميزانيات الهائلة، هل حققت مشاريع التحول الرقمي أهدافها؟
بعد الميزانيات الهائلة، هل حققت مشاريع التحول الرقمي أهدافها؟Arab Federation for Digital Economy
 
التحول_الرقمي.pptx
التحول_الرقمي.pptxالتحول_الرقمي.pptx
التحول_الرقمي.pptxRania Sharara
 
‏‏الرقمنة والتحول الرقمي: مفاهيم حديثة.pdf
‏‏الرقمنة والتحول الرقمي: مفاهيم حديثة.pdf‏‏الرقمنة والتحول الرقمي: مفاهيم حديثة.pdf
‏‏الرقمنة والتحول الرقمي: مفاهيم حديثة.pdfssuser84fcae
 
التحول الرقمي في الجامعات المصرية بحث مقدم في مؤتمر معامل التأثير العربي نوفم...
التحول الرقمي في الجامعات المصرية بحث مقدم في مؤتمر معامل التأثير العربي نوفم...التحول الرقمي في الجامعات المصرية بحث مقدم في مؤتمر معامل التأثير العربي نوفم...
التحول الرقمي في الجامعات المصرية بحث مقدم في مؤتمر معامل التأثير العربي نوفم...Mohamed Yahya
 
10_2019_01_25!03_27_27_PM (1).ppt
10_2019_01_25!03_27_27_PM (1).ppt10_2019_01_25!03_27_27_PM (1).ppt
10_2019_01_25!03_27_27_PM (1).pptGmachImen
 
توحيد نظام التحقق.pdf
توحيد نظام التحقق.pdfتوحيد نظام التحقق.pdf
توحيد نظام التحقق.pdfIdentity Brain
 
Open Source Strategy - EiTESAL Digital Transformation "Role of Open Source" E...
Open Source Strategy - EiTESAL Digital Transformation "Role of Open Source" E...Open Source Strategy - EiTESAL Digital Transformation "Role of Open Source" E...
Open Source Strategy - EiTESAL Digital Transformation "Role of Open Source" E...EITESANGO
 
Marketing Performance Measurement
Marketing Performance MeasurementMarketing Performance Measurement
Marketing Performance MeasurementU M Consultancy
 
الاتجاهات والادوات التقنية الحديثة في تطوير الاداء المؤسسي
الاتجاهات والادوات التقنية الحديثة في تطوير الاداء المؤسسي الاتجاهات والادوات التقنية الحديثة في تطوير الاداء المؤسسي
الاتجاهات والادوات التقنية الحديثة في تطوير الاداء المؤسسي Saeed Al Dhaheri
 
كيفية التعامل مع العملاء
كيفية التعامل مع العملاءكيفية التعامل مع العملاء
كيفية التعامل مع العملاءاحمد الجسار
 

Similar to التحول الرقمي (20)

التحول_الرقمي الوحدة الأولى الجلسة الأولى 15-03.pptx
التحول_الرقمي الوحدة الأولى الجلسة الأولى  15-03.pptxالتحول_الرقمي الوحدة الأولى الجلسة الأولى  15-03.pptx
التحول_الرقمي الوحدة الأولى الجلسة الأولى 15-03.pptx
 
التحول_الرقمي.pptx
التحول_الرقمي.pptxالتحول_الرقمي.pptx
التحول_الرقمي.pptx
 
التحول_الرقمي (2).pptx
التحول_الرقمي (2).pptxالتحول_الرقمي (2).pptx
التحول_الرقمي (2).pptx
 
SAYED
SAYEDSAYED
SAYED
 
ملتقى باتنة.pptx
ملتقى باتنة.pptxملتقى باتنة.pptx
ملتقى باتنة.pptx
 
cobit 2019Welcome to the Mastering.pptx
cobit 2019Welcome to  the Mastering.pptxcobit 2019Welcome to  the Mastering.pptx
cobit 2019Welcome to the Mastering.pptx
 
الذكاء الأصطناعى فى قلب التحول الرقمى كفر الشيخ 24 فبراير 2019
الذكاء الأصطناعى فى قلب التحول الرقمى كفر الشيخ   24 فبراير 2019الذكاء الأصطناعى فى قلب التحول الرقمى كفر الشيخ   24 فبراير 2019
الذكاء الأصطناعى فى قلب التحول الرقمى كفر الشيخ 24 فبراير 2019
 
بعد الميزانيات الهائلة، هل حققت مشاريع التحول الرقمي أهدافها؟
بعد الميزانيات الهائلة، هل حققت مشاريع التحول الرقمي أهدافها؟بعد الميزانيات الهائلة، هل حققت مشاريع التحول الرقمي أهدافها؟
بعد الميزانيات الهائلة، هل حققت مشاريع التحول الرقمي أهدافها؟
 
التحول_الرقمي.pptx
التحول_الرقمي.pptxالتحول_الرقمي.pptx
التحول_الرقمي.pptx
 
‏‏الرقمنة والتحول الرقمي: مفاهيم حديثة.pdf
‏‏الرقمنة والتحول الرقمي: مفاهيم حديثة.pdf‏‏الرقمنة والتحول الرقمي: مفاهيم حديثة.pdf
‏‏الرقمنة والتحول الرقمي: مفاهيم حديثة.pdf
 
التحول الرقمي في الجامعات المصرية بحث مقدم في مؤتمر معامل التأثير العربي نوفم...
التحول الرقمي في الجامعات المصرية بحث مقدم في مؤتمر معامل التأثير العربي نوفم...التحول الرقمي في الجامعات المصرية بحث مقدم في مؤتمر معامل التأثير العربي نوفم...
التحول الرقمي في الجامعات المصرية بحث مقدم في مؤتمر معامل التأثير العربي نوفم...
 
10_2019_01_25!03_27_27_PM (1).ppt
10_2019_01_25!03_27_27_PM (1).ppt10_2019_01_25!03_27_27_PM (1).ppt
10_2019_01_25!03_27_27_PM (1).ppt
 
توحيد نظام التحقق.pdf
توحيد نظام التحقق.pdfتوحيد نظام التحقق.pdf
توحيد نظام التحقق.pdf
 
Open Source Strategy - EiTESAL Digital Transformation "Role of Open Source" E...
Open Source Strategy - EiTESAL Digital Transformation "Role of Open Source" E...Open Source Strategy - EiTESAL Digital Transformation "Role of Open Source" E...
Open Source Strategy - EiTESAL Digital Transformation "Role of Open Source" E...
 
Marketing Performance Measurement
Marketing Performance MeasurementMarketing Performance Measurement
Marketing Performance Measurement
 
الإدارة الإلكترونية للموارد البشرية
الإدارة الإلكترونية للموارد البشريةالإدارة الإلكترونية للموارد البشرية
الإدارة الإلكترونية للموارد البشرية
 
الاتجاهات والادوات التقنية الحديثة في تطوير الاداء المؤسسي
الاتجاهات والادوات التقنية الحديثة في تطوير الاداء المؤسسي الاتجاهات والادوات التقنية الحديثة في تطوير الاداء المؤسسي
الاتجاهات والادوات التقنية الحديثة في تطوير الاداء المؤسسي
 
الإعلام الرقمي.
الإعلام الرقمي.الإعلام الرقمي.
الإعلام الرقمي.
 
حقيبة إدارة التغيير
حقيبة إدارة التغييرحقيبة إدارة التغيير
حقيبة إدارة التغيير
 
كيفية التعامل مع العملاء
كيفية التعامل مع العملاءكيفية التعامل مع العملاء
كيفية التعامل مع العملاء
 

More from رؤية للحقائب التدريبية

مهارات البحث في مصادر المعلومات الالكترونية
مهارات البحث في مصادر المعلومات الالكترونيةمهارات البحث في مصادر المعلومات الالكترونية
مهارات البحث في مصادر المعلومات الالكترونيةرؤية للحقائب التدريبية
 

More from رؤية للحقائب التدريبية (20)

حقيبة الجدارات الأساسية للإدارة العليا.pdf
حقيبة الجدارات الأساسية للإدارة العليا.pdfحقيبة الجدارات الأساسية للإدارة العليا.pdf
حقيبة الجدارات الأساسية للإدارة العليا.pdf
 
الإدارة الإعلامية
الإدارة الإعلاميةالإدارة الإعلامية
الإدارة الإعلامية
 
حقيبة المرأة القيادية
حقيبة المرأة القياديةحقيبة المرأة القيادية
حقيبة المرأة القيادية
 
التخطيط المالى
التخطيط المالىالتخطيط المالى
التخطيط المالى
 
إدارة المخازن
إدارة المخازنإدارة المخازن
إدارة المخازن
 
إدارة العقارات والأملاك
إدارة العقارات والأملاكإدارة العقارات والأملاك
إدارة العقارات والأملاك
 
مهارات البحث في مصادر المعلومات الالكترونية
مهارات البحث في مصادر المعلومات الالكترونيةمهارات البحث في مصادر المعلومات الالكترونية
مهارات البحث في مصادر المعلومات الالكترونية
 
معلم خارج الصندوق
معلم خارج الصندوقمعلم خارج الصندوق
معلم خارج الصندوق
 
مبادئ وأساسيات القيادة
مبادئ وأساسيات القيادةمبادئ وأساسيات القيادة
مبادئ وأساسيات القيادة
 
طرق التدريس الجامعي
طرق التدريس الجامعيطرق التدريس الجامعي
طرق التدريس الجامعي
 
قيمة حفظ النعمة
قيمة حفظ النعمةقيمة حفظ النعمة
قيمة حفظ النعمة
 
أنماط العملاء في قطاع الذهب والمجوهرات
أنماط العملاء في قطاع الذهب والمجوهراتأنماط العملاء في قطاع الذهب والمجوهرات
أنماط العملاء في قطاع الذهب والمجوهرات
 
المهارات البيعية في قطاع الذهب والمجوهرات
المهارات البيعية في قطاع الذهب والمجوهراتالمهارات البيعية في قطاع الذهب والمجوهرات
المهارات البيعية في قطاع الذهب والمجوهرات
 
القائد الرياضي
القائد الرياضيالقائد الرياضي
القائد الرياضي
 
التوازن بين الحياة و العمل
التوازن بين الحياة و العملالتوازن بين الحياة و العمل
التوازن بين الحياة و العمل
 
التعليم الذكي
التعليم الذكيالتعليم الذكي
التعليم الذكي
 
إدارة الاحداث والمناسبات الرياضية الكبري
إدارة الاحداث والمناسبات الرياضية الكبريإدارة الاحداث والمناسبات الرياضية الكبري
إدارة الاحداث والمناسبات الرياضية الكبري
 
هندسة الاتصال
هندسة الاتصالهندسة الاتصال
هندسة الاتصال
 
نصائح طبية للعاملين في الميدان
نصائح طبية للعاملين في الميداننصائح طبية للعاملين في الميدان
نصائح طبية للعاملين في الميدان
 
نظام نور
نظام نورنظام نور
نظام نور
 

Recently uploaded

64617773-قلق-الامتحان.ppt قلق الامتحاااااان
64617773-قلق-الامتحان.ppt قلق الامتحاااااان64617773-قلق-الامتحان.ppt قلق الامتحاااااان
64617773-قلق-الامتحان.ppt قلق الامتحاااااانihseneberradjel
 
تێکچوونا خەموکییا مەزن ژخەموکی چیە و خەموکی چەوا پەیدا دبیت ، چارەسەریا خەموک...
تێکچوونا خەموکییا مەزن ژخەموکی چیە و خەموکی چەوا پەیدا دبیت ، چارەسەریا خەموک...تێکچوونا خەموکییا مەزن ژخەموکی چیە و خەموکی چەوا پەیدا دبیت ، چارەسەریا خەموک...
تێکچوونا خەموکییا مەزن ژخەموکی چیە و خەموکی چەوا پەیدا دبیت ، چارەسەریا خەموک...Idrees.Hishyar
 
الكامل في أسانيد وتصحيح حديث الدنيا سجن المؤمن وجنة الكافر من ( 15 ) طريقا عن...
الكامل في أسانيد وتصحيح حديث الدنيا سجن المؤمن وجنة الكافر من ( 15 ) طريقا عن...الكامل في أسانيد وتصحيح حديث الدنيا سجن المؤمن وجنة الكافر من ( 15 ) طريقا عن...
الكامل في أسانيد وتصحيح حديث الدنيا سجن المؤمن وجنة الكافر من ( 15 ) طريقا عن...MaymonSalim
 
واستعمال الموارد الرقمية في التعليم .ppt
واستعمال الموارد الرقمية في التعليم .pptواستعمال الموارد الرقمية في التعليم .ppt
واستعمال الموارد الرقمية في التعليم .pptfido19
 
RPT PENDIDIKAN ISLAM THN 2 (SK) 2024-2025.docx
RPT PENDIDIKAN ISLAM THN 2 (SK) 2024-2025.docxRPT PENDIDIKAN ISLAM THN 2 (SK) 2024-2025.docx
RPT PENDIDIKAN ISLAM THN 2 (SK) 2024-2025.docxNURULSADATULHASLINAA
 
الاستعداد للامتحانات.pptx عرض حولك كيفية
الاستعداد للامتحانات.pptx عرض حولك كيفيةالاستعداد للامتحانات.pptx عرض حولك كيفية
الاستعداد للامتحانات.pptx عرض حولك كيفيةNawalDahmani
 
IntegratedMulti TrophicAquaculture Systems Aquaculture experts Forum.pdf
IntegratedMulti TrophicAquaculture Systems Aquaculture experts Forum.pdfIntegratedMulti TrophicAquaculture Systems Aquaculture experts Forum.pdf
IntegratedMulti TrophicAquaculture Systems Aquaculture experts Forum.pdfAbd El-Rahman Khattaby
 
الكامل في اتفاق الصحابة والأئمة علي وجوب الحجاب والجلباب علي المرأة واستحباب ...
الكامل في اتفاق الصحابة والأئمة علي وجوب الحجاب والجلباب علي المرأة واستحباب ...الكامل في اتفاق الصحابة والأئمة علي وجوب الحجاب والجلباب علي المرأة واستحباب ...
الكامل في اتفاق الصحابة والأئمة علي وجوب الحجاب والجلباب علي المرأة واستحباب ...MaymonSalim
 
الشوق إلى حجّ بيت الله الحرام (فضائل الحج)
الشوق إلى حجّ بيت الله الحرام (فضائل الحج)الشوق إلى حجّ بيت الله الحرام (فضائل الحج)
الشوق إلى حجّ بيت الله الحرام (فضائل الحج)Arabic Dawateislami
 
دورة_الخطابة - فن مخاطبة الجماهير بطريقة إلقائية.pptx
دورة_الخطابة - فن مخاطبة الجماهير بطريقة إلقائية.pptxدورة_الخطابة - فن مخاطبة الجماهير بطريقة إلقائية.pptx
دورة_الخطابة - فن مخاطبة الجماهير بطريقة إلقائية.pptxMustaqimMusytari
 
مخطط التربية الموسيقية والتشكيلية س6.pdf
مخطط التربية الموسيقية والتشكيلية س6.pdfمخطط التربية الموسيقية والتشكيلية س6.pdf
مخطط التربية الموسيقية والتشكيلية س6.pdfouassam
 
اسلوب النفي في ديوان الشريف الرضي بحث تخرج
اسلوب النفي في ديوان الشريف الرضي بحث تخرجاسلوب النفي في ديوان الشريف الرضي بحث تخرج
اسلوب النفي في ديوان الشريف الرضي بحث تخرج2trhzry9ny
 

Recently uploaded (12)

64617773-قلق-الامتحان.ppt قلق الامتحاااااان
64617773-قلق-الامتحان.ppt قلق الامتحاااااان64617773-قلق-الامتحان.ppt قلق الامتحاااااان
64617773-قلق-الامتحان.ppt قلق الامتحاااااان
 
تێکچوونا خەموکییا مەزن ژخەموکی چیە و خەموکی چەوا پەیدا دبیت ، چارەسەریا خەموک...
تێکچوونا خەموکییا مەزن ژخەموکی چیە و خەموکی چەوا پەیدا دبیت ، چارەسەریا خەموک...تێکچوونا خەموکییا مەزن ژخەموکی چیە و خەموکی چەوا پەیدا دبیت ، چارەسەریا خەموک...
تێکچوونا خەموکییا مەزن ژخەموکی چیە و خەموکی چەوا پەیدا دبیت ، چارەسەریا خەموک...
 
الكامل في أسانيد وتصحيح حديث الدنيا سجن المؤمن وجنة الكافر من ( 15 ) طريقا عن...
الكامل في أسانيد وتصحيح حديث الدنيا سجن المؤمن وجنة الكافر من ( 15 ) طريقا عن...الكامل في أسانيد وتصحيح حديث الدنيا سجن المؤمن وجنة الكافر من ( 15 ) طريقا عن...
الكامل في أسانيد وتصحيح حديث الدنيا سجن المؤمن وجنة الكافر من ( 15 ) طريقا عن...
 
واستعمال الموارد الرقمية في التعليم .ppt
واستعمال الموارد الرقمية في التعليم .pptواستعمال الموارد الرقمية في التعليم .ppt
واستعمال الموارد الرقمية في التعليم .ppt
 
RPT PENDIDIKAN ISLAM THN 2 (SK) 2024-2025.docx
RPT PENDIDIKAN ISLAM THN 2 (SK) 2024-2025.docxRPT PENDIDIKAN ISLAM THN 2 (SK) 2024-2025.docx
RPT PENDIDIKAN ISLAM THN 2 (SK) 2024-2025.docx
 
الاستعداد للامتحانات.pptx عرض حولك كيفية
الاستعداد للامتحانات.pptx عرض حولك كيفيةالاستعداد للامتحانات.pptx عرض حولك كيفية
الاستعداد للامتحانات.pptx عرض حولك كيفية
 
IntegratedMulti TrophicAquaculture Systems Aquaculture experts Forum.pdf
IntegratedMulti TrophicAquaculture Systems Aquaculture experts Forum.pdfIntegratedMulti TrophicAquaculture Systems Aquaculture experts Forum.pdf
IntegratedMulti TrophicAquaculture Systems Aquaculture experts Forum.pdf
 
الكامل في اتفاق الصحابة والأئمة علي وجوب الحجاب والجلباب علي المرأة واستحباب ...
الكامل في اتفاق الصحابة والأئمة علي وجوب الحجاب والجلباب علي المرأة واستحباب ...الكامل في اتفاق الصحابة والأئمة علي وجوب الحجاب والجلباب علي المرأة واستحباب ...
الكامل في اتفاق الصحابة والأئمة علي وجوب الحجاب والجلباب علي المرأة واستحباب ...
 
الشوق إلى حجّ بيت الله الحرام (فضائل الحج)
الشوق إلى حجّ بيت الله الحرام (فضائل الحج)الشوق إلى حجّ بيت الله الحرام (فضائل الحج)
الشوق إلى حجّ بيت الله الحرام (فضائل الحج)
 
دورة_الخطابة - فن مخاطبة الجماهير بطريقة إلقائية.pptx
دورة_الخطابة - فن مخاطبة الجماهير بطريقة إلقائية.pptxدورة_الخطابة - فن مخاطبة الجماهير بطريقة إلقائية.pptx
دورة_الخطابة - فن مخاطبة الجماهير بطريقة إلقائية.pptx
 
مخطط التربية الموسيقية والتشكيلية س6.pdf
مخطط التربية الموسيقية والتشكيلية س6.pdfمخطط التربية الموسيقية والتشكيلية س6.pdf
مخطط التربية الموسيقية والتشكيلية س6.pdf
 
اسلوب النفي في ديوان الشريف الرضي بحث تخرج
اسلوب النفي في ديوان الشريف الرضي بحث تخرجاسلوب النفي في ديوان الشريف الرضي بحث تخرج
اسلوب النفي في ديوان الشريف الرضي بحث تخرج
 

التحول الرقمي

  • 2. ‫الرقمى‬ ‫التحول‬ ‫تعريف‬ ‫ع‬ ‫ا‬ ‫يذي‬ ‫جذرر‬ ‫ر‬ّ ‫ي‬‫تغ‬ ‫إلحداث‬ ‫التكنولوجيا‬ ‫استخدام‬ ‫مذال‬ ‫والخدمات‬ (Business Disruption) ، ‫ااسذتخدام‬ ‫وذلذ‬ ‫ناعي‬ ‫ذ‬ ‫ذ‬ ‫اإل‬ ‫ذركاع‬ ‫ذ‬‫ال‬ ‫ذا‬ ‫ذ‬‫مل‬ ‫ذات‬ ‫ذ‬‫التقني‬ ‫ذدث‬ ‫ذ‬‫أح‬ ( Artificial Intelligence) ، ‫االيتراضي‬ ‫والتواجد‬ (Virtual Reality) ، ‫المتقدمة‬ ‫التقنيات‬ ‫من‬ ‫وغيرها‬ .
  • 3. ‫الرقمى‬ ‫التحول‬ ‫يوائد‬ 1 ‫اإلنتاجية‬ ‫زيادة‬ . 3 ‫المستفيدين‬ ‫رضا‬ ‫تحقيق‬ . 5 ‫متغيرا‬ ‫مواكبة‬ ‫على‬ ‫القدرة‬ ‫ت‬ ‫االعمال‬ 7 ‫يى‬ ‫التفكير‬ ‫وقت‬ ‫زيادة‬ ‫وير‬ ‫الت‬ . 2 ‫االستلمار‬ ‫من‬ ‫العائد‬ ‫زيادة‬ . 4 ‫والخدمات‬ ‫الوسائا‬ ‫تحسين‬ . 6 ‫العما‬ ‫سير‬ ‫كفاعة‬ ‫زيادة‬ ‫اع‬ ‫االخ‬ ‫وتقليا‬ . 8 ‫الكفاعة‬ ‫وزيادة‬ ‫اع‬ ‫االخ‬ ‫تقليا‬ .
  • 4. ‫التنقا‬ ‫مستقبا‬ ‫حول‬ ‫المستقبا‬ ‫يي‬ ‫التنقا‬ ‫سيتمحور‬ : ‫الرقمي‬ ‫العصر‬ ‫التنقا‬ . ‫والتموي‬ ‫سعار‬ ‫ا‬ ‫يي‬ ‫االاتكار‬ ‫ا‬ ‫الديع‬ ‫وطرق‬ . ‫البديلة‬ ‫النقا‬ ‫وسائا‬ ‫ظهور‬ . 02 03 ‫ار‬ ‫الم‬ ‫يي‬ ‫نوعية‬ ‫نقلة‬ ‫إحداث‬ . 04 01
  • 5. ‫ض‬ ‫السياحية‬ ‫الرؤى‬ ‫تحقيق‬ ‫إلى‬ ‫الهادية‬ ‫الرقمية‬ ‫المبادرات‬ ‫تصنف‬ ‫من‬ ‫وهي‬ ‫رئيسية‬ ‫يئات‬ ‫أراع‬ : 1 ‫الس‬ ‫لالرشاد‬ ‫ورة‬ ‫المت‬ ‫الرقمية‬ ‫الوسائا‬ ‫ياحى‬ 2 ‫الركية‬ ‫والوالع‬ ‫المكايآت‬ ‫ارامج‬ 3 ‫الموحدة‬ ‫السفر‬ ‫اقات‬ ‫ا‬ 4 ‫الفعاليات‬ ‫منصات‬
  • 6. ‫المتوقعة‬ ‫ونتائجها‬ ‫الرقمية‬ ‫المبادرات‬ ‫أهم‬ : 1 ‫الواحد‬ ‫النايرة‬ ‫منصات‬ ‫ة‬ ‫رغبات‬ ‫على‬ ‫القائمة‬ ‫العمالع‬ 2 ‫الحكومي‬ ‫التعاون‬ 3 ‫البيانات‬ ‫تحليا‬
  • 7. ‫النقا‬ ‫اع‬ ‫لق‬ ‫الكاملة‬ ‫تمتة‬ ‫ا‬ ‫نحو‬ ‫ا‬ ‫لتقوم‬ ‫النقا‬ ‫مؤسسة‬ ‫أ‬ ‫يي‬ ‫اتباعها‬ ‫من‬ ‫الاد‬ ‫أساسية‬ ‫مراحا‬ ‫أراع‬ ‫هناك‬ ‫أتمتة‬ ‫يلى‬ ‫كما‬ ‫وهى‬ ‫الصحيح‬ ‫االشكا‬ ‫أعمالها‬ : - 3 4 2 ‫واالكتشاف‬ ‫الفهم‬ ‫مرحلة‬ . ‫وتحليلها‬ ‫المعلومات‬ ‫جمع‬ . ‫المصغ‬ ‫النموذج‬ ‫واناع‬ ‫التصميم‬ ‫ر‬ . ‫بيق‬ ‫والت‬ ‫التنفير‬ . 1
  • 8. ‫الرقمي‬ ‫التحول‬ ‫ات‬ ‫مح‬ ‫من‬ ‫ة‬ ‫مح‬ ‫كا‬ ‫يي‬ ‫المعتمدة‬ ‫المراحا‬ ‫القيادة‬ 1 2 3 4 5 6 ‫ا‬ ‫التوا‬ ‫يكار‬ ‫ا‬ ‫الرقمية‬ ‫دوات‬ ‫ا‬ ‫المناسبة‬ ‫دوات‬ ‫ا‬ ‫اختيار‬ ‫هيكا‬ ‫تكوين‬
  • 9. ‫الرقمى‬ ‫التحول‬ ‫مسئول‬ ‫ومسؤوليات‬ ‫مهام‬ ‫ا‬ ‫التوا‬ ‫اللقاعات‬ ‫االيتراضية‬ ‫تجراتى‬ ‫نموذج‬ ‫الرقمية‬ ‫االستبانات‬ ‫التقارير‬ ‫واالحصائيات‬ ‫المؤسسة‬ ‫تفعيا‬
  • 10. ‫مؤسس‬ ‫يي‬ ‫الرقمى‬ ‫النضج‬ ‫مستوى‬ ‫إلى‬ ‫تصا‬ ‫كيف‬ ‫؟‬ ‫ت‬ ‫الناحية‬ ‫إلى‬ ‫ط‬ ‫الخ‬ ‫توجيه‬ ‫العملية‬ . ‫التعلم‬ ‫منحى‬ ‫يهم‬ . ‫التحديات‬ ‫اخصوص‬ ‫ثاقبة‬ ‫نظرة‬ ‫التقنية‬ ‫دوات‬ ‫ا‬ ‫يي‬ ‫عميقة‬ ‫معرية‬ ‫والمعدات‬ ‫والمعلومات‬ ‫العمليات‬ ‫تكاما‬ 1 2 3 4 5
  • 11. • ‫المتذذدر‬ ‫عزيذذز‬ : ‫ومقترحاتذذ‬ ‫ذذيات‬ ‫تو‬ ‫هذذي‬ ‫مذذا‬ ‫المؤسسات‬ ‫يي‬ ‫الرقمية‬ ‫االتكنولوجيا‬ ‫لالرتقاع‬ ‫؟‬ ‫تدريبي‬ ‫نشاط‬
  • 12. ‫والمقترحات‬ ‫يات‬ ‫التو‬ 1 ‫عل‬ ‫االعتماد‬ ‫تحفيز‬ ‫ى‬ ‫التكنولوجيا‬ ‫التنم‬ ‫يي‬ ‫الجديدة‬ ‫ية‬ ‫االقتصادية‬ 2 ‫إجراعات‬ ‫وضع‬ ‫تحفيزية‬ ‫تمويلية‬ ‫االاتكا‬ ‫نظام‬ ‫لدعم‬ ‫ر‬ ‫وريادة‬ ‫الوطني‬ ‫عمال‬ ‫ا‬ 3 ‫نظام‬ ‫اناع‬ ‫دعم‬ ‫الوطني‬ ‫االاتكار‬ ‫نهج‬ ‫وتحفيز‬ ‫القاعد‬ ‫االاتكار‬ 4 ‫المؤسسات‬ ‫اناع‬ ‫وتويي‬ ‫المتخصصة‬ ‫ر‬ ‫ساسية‬ ‫ا‬ ‫الهياكا‬ ‫لتح‬ ‫التكنولوجية‬ ‫فيز‬ ‫القاعد‬ ‫االاتكار‬