Submit Search
Upload
مراحل وخطوات عملية التدريب.pptx
•
Download as PPTX, PDF
•
0 likes
•
318 views
A
AhmedKayed6
Follow
مراحل وخطوات عملية التدريب.pptx
Read less
Read more
Education
Report
Share
Report
Share
1 of 7
Download now
Recommended
التدريب الجيد
التدريب الجيد
dido10_10
حقيبة إعداد المدربين
حقيبة إعداد المدربين
رؤية للحقائب التدريبية
تخطيط وتنظيم التدريب 1
تخطيط وتنظيم التدريب 1
light star
حقيبة الإحتياجات التدريبية
حقيبة الإحتياجات التدريبية
رؤية للتدريب والتطوير
الاحتياجات التدريبية
الاحتياجات التدريبية
رؤية للحقائب التدريبية
دورة مهارات المدرب المتقدمة د. مصطفى حامد موسى
دورة مهارات المدرب المتقدمة د. مصطفى حامد موسى
مصطفى حامد
حقيبة إعداد الخطة التشغيلية
حقيبة إعداد الخطة التشغيلية
رؤية للتدريب والتطوير
منهجية إدارة التغيير
منهجية إدارة التغيير
Wael Aziz
Recommended
التدريب الجيد
التدريب الجيد
dido10_10
حقيبة إعداد المدربين
حقيبة إعداد المدربين
رؤية للحقائب التدريبية
تخطيط وتنظيم التدريب 1
تخطيط وتنظيم التدريب 1
light star
حقيبة الإحتياجات التدريبية
حقيبة الإحتياجات التدريبية
رؤية للتدريب والتطوير
الاحتياجات التدريبية
الاحتياجات التدريبية
رؤية للحقائب التدريبية
دورة مهارات المدرب المتقدمة د. مصطفى حامد موسى
دورة مهارات المدرب المتقدمة د. مصطفى حامد موسى
مصطفى حامد
حقيبة إعداد الخطة التشغيلية
حقيبة إعداد الخطة التشغيلية
رؤية للتدريب والتطوير
منهجية إدارة التغيير
منهجية إدارة التغيير
Wael Aziz
تحليل الاحتياجات
تحليل الاحتياجات
ashbon
المدرب الناجح صفاته وكفاياته
المدرب الناجح صفاته وكفاياته
A. M. Wadi Qualitytcourse
دورة تدريب المدربين
دورة تدريب المدربين
حسن ابداح
تدريب المدربين وصناعة المدرب المحترف
تدريب المدربين وصناعة المدرب المحترف
Muhammed Rashed
السلوك التنظيمي نهائي
السلوك التنظيمي نهائي
Health Care Consultation and Management Group ( HCMG) International
مبادئ تطويرمناهج التعليم الفني القائمة علي الجدارات
مبادئ تطويرمناهج التعليم الفني القائمة علي الجدارات
Hamdy Ragb
تدريب وتاهيل المشرفين
تدريب وتاهيل المشرفين
d001653
التميز القيادي 1 ديسمبر- تسخة نهائية
التميز القيادي 1 ديسمبر- تسخة نهائية
Wael Aziz
1مدير التدريب المحترف
1مدير التدريب المحترف
alatheeb
أنواع المدربين
أنواع المدربين
Shahid Alamin
أنت مبدع
أنت مبدع
سائد نعيم
التجديد في التدريب طارق سويدان
التجديد في التدريب طارق سويدان
wafaalhariri
عرض كتابة وإعداد التقارير الإدارية
عرض كتابة وإعداد التقارير الإدارية
Ashraf Ghareeb
خطوات التدريب الفعال -Effective Training
خطوات التدريب الفعال -Effective Training
A. M. Wadi Qualitytcourse
الاحتياجات التدريبية
الاحتياجات التدريبية
مركز الخبرة العالمية للدراسات والاستشارات والتدريب
الاشراف الاداري الفعال المدرب د. مصطفى حامد موسى
الاشراف الاداري الفعال المدرب د. مصطفى حامد موسى
مصطفى حامد
تحديد الاحتياجات التدريبية .. خطوات صناعة المدرب
تحديد الاحتياجات التدريبية .. خطوات صناعة المدرب
Mohammed Abdul Azime
اعداد وتصميم الحقيبة التدريبية سعيد أحمد
اعداد وتصميم الحقيبة التدريبية سعيد أحمد
Saeed Ahmed
مهارات التخطيط
مهارات التخطيط
Mohamed Afify
التدريب.ppt
التدريب.ppt
MurtadaEltayeb
A.D.D.I.E. of Developing a Strategic Training Roadmap
A.D.D.I.E. of Developing a Strategic Training Roadmap
Gamal Mansour
010 (1)
010 (1)
Eldaw Ali Yousif
More Related Content
What's hot
تحليل الاحتياجات
تحليل الاحتياجات
ashbon
المدرب الناجح صفاته وكفاياته
المدرب الناجح صفاته وكفاياته
A. M. Wadi Qualitytcourse
دورة تدريب المدربين
دورة تدريب المدربين
حسن ابداح
تدريب المدربين وصناعة المدرب المحترف
تدريب المدربين وصناعة المدرب المحترف
Muhammed Rashed
السلوك التنظيمي نهائي
السلوك التنظيمي نهائي
Health Care Consultation and Management Group ( HCMG) International
مبادئ تطويرمناهج التعليم الفني القائمة علي الجدارات
مبادئ تطويرمناهج التعليم الفني القائمة علي الجدارات
Hamdy Ragb
تدريب وتاهيل المشرفين
تدريب وتاهيل المشرفين
d001653
التميز القيادي 1 ديسمبر- تسخة نهائية
التميز القيادي 1 ديسمبر- تسخة نهائية
Wael Aziz
1مدير التدريب المحترف
1مدير التدريب المحترف
alatheeb
أنواع المدربين
أنواع المدربين
Shahid Alamin
أنت مبدع
أنت مبدع
سائد نعيم
التجديد في التدريب طارق سويدان
التجديد في التدريب طارق سويدان
wafaalhariri
عرض كتابة وإعداد التقارير الإدارية
عرض كتابة وإعداد التقارير الإدارية
Ashraf Ghareeb
خطوات التدريب الفعال -Effective Training
خطوات التدريب الفعال -Effective Training
A. M. Wadi Qualitytcourse
الاحتياجات التدريبية
الاحتياجات التدريبية
مركز الخبرة العالمية للدراسات والاستشارات والتدريب
الاشراف الاداري الفعال المدرب د. مصطفى حامد موسى
الاشراف الاداري الفعال المدرب د. مصطفى حامد موسى
مصطفى حامد
تحديد الاحتياجات التدريبية .. خطوات صناعة المدرب
تحديد الاحتياجات التدريبية .. خطوات صناعة المدرب
Mohammed Abdul Azime
اعداد وتصميم الحقيبة التدريبية سعيد أحمد
اعداد وتصميم الحقيبة التدريبية سعيد أحمد
Saeed Ahmed
مهارات التخطيط
مهارات التخطيط
Mohamed Afify
التدريب.ppt
التدريب.ppt
MurtadaEltayeb
What's hot
(20)
تحليل الاحتياجات
تحليل الاحتياجات
المدرب الناجح صفاته وكفاياته
المدرب الناجح صفاته وكفاياته
دورة تدريب المدربين
دورة تدريب المدربين
تدريب المدربين وصناعة المدرب المحترف
تدريب المدربين وصناعة المدرب المحترف
السلوك التنظيمي نهائي
السلوك التنظيمي نهائي
مبادئ تطويرمناهج التعليم الفني القائمة علي الجدارات
مبادئ تطويرمناهج التعليم الفني القائمة علي الجدارات
تدريب وتاهيل المشرفين
تدريب وتاهيل المشرفين
التميز القيادي 1 ديسمبر- تسخة نهائية
التميز القيادي 1 ديسمبر- تسخة نهائية
1مدير التدريب المحترف
1مدير التدريب المحترف
أنواع المدربين
أنواع المدربين
أنت مبدع
أنت مبدع
التجديد في التدريب طارق سويدان
التجديد في التدريب طارق سويدان
عرض كتابة وإعداد التقارير الإدارية
عرض كتابة وإعداد التقارير الإدارية
خطوات التدريب الفعال -Effective Training
خطوات التدريب الفعال -Effective Training
الاحتياجات التدريبية
الاحتياجات التدريبية
الاشراف الاداري الفعال المدرب د. مصطفى حامد موسى
الاشراف الاداري الفعال المدرب د. مصطفى حامد موسى
تحديد الاحتياجات التدريبية .. خطوات صناعة المدرب
تحديد الاحتياجات التدريبية .. خطوات صناعة المدرب
اعداد وتصميم الحقيبة التدريبية سعيد أحمد
اعداد وتصميم الحقيبة التدريبية سعيد أحمد
مهارات التخطيط
مهارات التخطيط
التدريب.ppt
التدريب.ppt
Similar to مراحل وخطوات عملية التدريب.pptx
A.D.D.I.E. of Developing a Strategic Training Roadmap
A.D.D.I.E. of Developing a Strategic Training Roadmap
Gamal Mansour
010 (1)
010 (1)
Eldaw Ali Yousif
Smart Vision profile
Smart Vision profile
Smart Vision
مدرب أنماط الشخصية البشرية
مدرب أنماط الشخصية البشرية
Ahmed Rezq
Why is training important in the hospitality industry
Why is training important in the hospitality industry
Sarah Gasim
التدريب
التدريب
MRH 3éme Année TLEMCEN
التنمية المهنية
التنمية المهنية
طارق الثويني
Train The Trainer
Train The Trainer
ASHRAF SAMAAN NAGUIB
TNA
TNA
Palestinian Training Association
طرق التدريب على السلامة والصحة المهنية .ppt
طرق التدريب على السلامة والصحة المهنية .ppt
NabilAbdelsamea
HR day 5.ppt
HR day 5.ppt
AhmedKayed6
إعداد الرياض 29
إعداد الرياض 29
lama12345
Hrm إدارة الموارد البشرية ooo
Hrm إدارة الموارد البشرية ooo
Managerial & Financial Training Centre
Hr Business Plan Proposal (2)
Hr Business Plan Proposal (2)
Salman Alsuhail
تحديدالاحتياجات التدريبية
تحديدالاحتياجات التدريبية
Elham Alnasir
HR day 2.ppt
HR day 2.ppt
AhmedKayed6
HR day 3.ppt
HR day 3.ppt
AhmedKayed6
Kefah team profile for training & Recruitment
Kefah team profile for training & Recruitment
Maged Elsakka
أمل الرشدان -التحسين المستمر بروميديا
أمل الرشدان -التحسين المستمر بروميديا
promediakw
الكتيب التعريفي لبرنامج مدرب المهارات الحياتية
الكتيب التعريفي لبرنامج مدرب المهارات الحياتية
Ahmed Rezq
Similar to مراحل وخطوات عملية التدريب.pptx
(20)
A.D.D.I.E. of Developing a Strategic Training Roadmap
A.D.D.I.E. of Developing a Strategic Training Roadmap
010 (1)
010 (1)
Smart Vision profile
Smart Vision profile
مدرب أنماط الشخصية البشرية
مدرب أنماط الشخصية البشرية
Why is training important in the hospitality industry
Why is training important in the hospitality industry
التدريب
التدريب
التنمية المهنية
التنمية المهنية
Train The Trainer
Train The Trainer
TNA
TNA
طرق التدريب على السلامة والصحة المهنية .ppt
طرق التدريب على السلامة والصحة المهنية .ppt
HR day 5.ppt
HR day 5.ppt
إعداد الرياض 29
إعداد الرياض 29
Hrm إدارة الموارد البشرية ooo
Hrm إدارة الموارد البشرية ooo
Hr Business Plan Proposal (2)
Hr Business Plan Proposal (2)
تحديدالاحتياجات التدريبية
تحديدالاحتياجات التدريبية
HR day 2.ppt
HR day 2.ppt
HR day 3.ppt
HR day 3.ppt
Kefah team profile for training & Recruitment
Kefah team profile for training & Recruitment
أمل الرشدان -التحسين المستمر بروميديا
أمل الرشدان -التحسين المستمر بروميديا
الكتيب التعريفي لبرنامج مدرب المهارات الحياتية
الكتيب التعريفي لبرنامج مدرب المهارات الحياتية
More from AhmedKayed6
day 6 pmp.pptx
day 6 pmp.pptx
AhmedKayed6
day 5 PMP.pptx
day 5 PMP.pptx
AhmedKayed6
day 4 PMP.pptx
day 4 PMP.pptx
AhmedKayed6
day 3-2 PMP.pptx
day 3-2 PMP.pptx
AhmedKayed6
day 3-1 PMP.pptx
day 3-1 PMP.pptx
AhmedKayed6
Day 2-2 PMP.pptx
Day 2-2 PMP.pptx
AhmedKayed6
Day 2-1 PMP.pptx
Day 2-1 PMP.pptx
AhmedKayed6
day 1-2 PMP.pptx
day 1-2 PMP.pptx
AhmedKayed6
day 1-1 PMP.pptx
day 1-1 PMP.pptx
AhmedKayed6
استراتيجيات مدير الموارد.ppt
استراتيجيات مدير الموارد.ppt
AhmedKayed6
معايير مدير موارد البشرية.ppt
معايير مدير موارد البشرية.ppt
AhmedKayed6
معايير تقييم الاداء.ppt
معايير تقييم الاداء.ppt
AhmedKayed6
التقييم.ppt
التقييم.ppt
AhmedKayed6
شركاء التدريب.ppt
شركاء التدريب.ppt
AhmedKayed6
التدريب.ppt
التدريب.ppt
AhmedKayed6
مقابلات المرشحين.ppt
مقابلات المرشحين.ppt
AhmedKayed6
الاختيار والتعين.ppt
الاختيار والتعين.ppt
AhmedKayed6
التوصيف الوظيفي.ppt
التوصيف الوظيفي.ppt
AhmedKayed6
المسار الوظيفي والمسار التدريبي.ppt
المسار الوظيفي والمسار التدريبي.ppt
AhmedKayed6
تخطيط القوى العاملة.ppt
تخطيط القوى العاملة.ppt
AhmedKayed6
More from AhmedKayed6
(20)
day 6 pmp.pptx
day 6 pmp.pptx
day 5 PMP.pptx
day 5 PMP.pptx
day 4 PMP.pptx
day 4 PMP.pptx
day 3-2 PMP.pptx
day 3-2 PMP.pptx
day 3-1 PMP.pptx
day 3-1 PMP.pptx
Day 2-2 PMP.pptx
Day 2-2 PMP.pptx
Day 2-1 PMP.pptx
Day 2-1 PMP.pptx
day 1-2 PMP.pptx
day 1-2 PMP.pptx
day 1-1 PMP.pptx
day 1-1 PMP.pptx
استراتيجيات مدير الموارد.ppt
استراتيجيات مدير الموارد.ppt
معايير مدير موارد البشرية.ppt
معايير مدير موارد البشرية.ppt
معايير تقييم الاداء.ppt
معايير تقييم الاداء.ppt
التقييم.ppt
التقييم.ppt
شركاء التدريب.ppt
شركاء التدريب.ppt
التدريب.ppt
التدريب.ppt
مقابلات المرشحين.ppt
مقابلات المرشحين.ppt
الاختيار والتعين.ppt
الاختيار والتعين.ppt
التوصيف الوظيفي.ppt
التوصيف الوظيفي.ppt
المسار الوظيفي والمسار التدريبي.ppt
المسار الوظيفي والمسار التدريبي.ppt
تخطيط القوى العاملة.ppt
تخطيط القوى العاملة.ppt
Recently uploaded
الترادف بين اللغة العربية والإنجليزية.pptx
الترادف بين اللغة العربية والإنجليزية.pptx
ssuser53c5fe
التعلم المؤسسي في المؤسسات الأكاديمية. pptx
التعلم المؤسسي في المؤسسات الأكاديمية. pptx
yjana1298
التعليم في عصر الذكاء الاصطناعي مواطن التحدي ومناهل الفرص _.pdf
التعليم في عصر الذكاء الاصطناعي مواطن التحدي ومناهل الفرص _.pdf
Naseej Academy أكاديمية نسيج
الصف الثاني الاعدادي -علوم -الموجات .pptx
الصف الثاني الاعدادي -علوم -الموجات .pptx
v2mt8mtspw
الكيمياء 1.pdf.............................................
الكيمياء 1.pdf.............................................
zinhabdullah93
الملكية الفكرية فى جمهورية مصر العربية للبحث العلمى
الملكية الفكرية فى جمهورية مصر العربية للبحث العلمى
Gamal Mansour
لطلاب المرحلة الابتدائية طرق تدريس التعبير الكتابي
لطلاب المرحلة الابتدائية طرق تدريس التعبير الكتابي
fjalali2
Recently uploaded
(7)
الترادف بين اللغة العربية والإنجليزية.pptx
الترادف بين اللغة العربية والإنجليزية.pptx
التعلم المؤسسي في المؤسسات الأكاديمية. pptx
التعلم المؤسسي في المؤسسات الأكاديمية. pptx
التعليم في عصر الذكاء الاصطناعي مواطن التحدي ومناهل الفرص _.pdf
التعليم في عصر الذكاء الاصطناعي مواطن التحدي ومناهل الفرص _.pdf
الصف الثاني الاعدادي -علوم -الموجات .pptx
الصف الثاني الاعدادي -علوم -الموجات .pptx
الكيمياء 1.pdf.............................................
الكيمياء 1.pdf.............................................
الملكية الفكرية فى جمهورية مصر العربية للبحث العلمى
الملكية الفكرية فى جمهورية مصر العربية للبحث العلمى
لطلاب المرحلة الابتدائية طرق تدريس التعبير الكتابي
لطلاب المرحلة الابتدائية طرق تدريس التعبير الكتابي
مراحل وخطوات عملية التدريب.pptx
1.
1 - االحتياجات تحليل Analyze 2 - ) البرنامج تصميم التدريبي Design 3 - الحفائب
إعداد Package 4 - التدري البرنامج تنفيذ بي Implementation 5 - والمتابعة التقييم Evaluation 1 التدريب مراحل
2.
األولى الخطوة - للمنشأة التدريبية
االحتياجات تحليل . الثانية الخطوة - الوظيفة بطاقة تحليل . الثالثة الخطوة - المتدرب احتياجات على التعرف . الرابعة الخطوة - وصياغتها التدريبي البرنامج أهداف تحديد . الخامسة الخطوة - المنهج بناء . السادسة الخطوة - التدريبية والمواد األساليب اختيار . السابعة الخطوة - التدريبية اإلمكانيات على الحصول . الثامنة الخطوة - . الحقيبة إعداد . التاسعة الخطوة - التقييم استمارة التدريب خطوات
3.
* التدريبية االحتياجات مفهوم : ونعني بها : مجموعة من المتغيرات الواجب إحداثها في ،الفرد والمتعلقة ،بمعلوماته ،وخبراته ،وأدائه ،وسلوكه واتجاهاته؛ حتى يتمكـن من أداء واجباته الوظيفية الحالية بكفاء ة ،أكبر أو لجعله اًـالئق لشغل وظيفة أعلى .
4.
4 الفجوة بين األداء الفعلي واألداء المرغوب " والتي يمكن سدها عن طريق ،التدريب وذلك عندما يؤدي التغير في معارف ومهارات واتجاهات العاملين إلى تحقيق مستوى األداء المرغوب . وعملية تحديد احتياجات التدريب تماثل عملية التشخيص الطبي بواسطة الطبيب الذي يحدد المرض االأو ومن ثم يح دد العالج المناسب . التدريبية االحتياجات تعريف
5.
- اكتساب : موظف جديد ،بالمنظمة وليست لديه معلومات كافية عن النشاطات التي تقدمها المنظمة . - تصحيح : موظف يقع بأخطاء متعددة عندما يكتب اًتقرير باللغة اإلنجليزية . - إضافة : موظف في قسم السالمة لديه بعض ،المعلومات يلزمه اإللمام بالمعلومات الجديدة في هذا المجال .
6.
- اكتساب : معلم غير ملم باستخدام وسائل اإليضاح الحديثة في مجال التعليم . - تصحيح : سائق جديد بالبيت يستخدم السيارة بشكل ،خاطئ مما يتسبب بكثي ر من األعطال . - إضافة : مهندس في قسم ،التقنية يلزمه اإللمام بأنظمة تقنية جديدة .
7.
- اكتساب : خريج جامعي تعين في فندق خمس ،نجوم وهو ال يعي السلوكيات التي يجب أن يحرص عليها مع النزالء . - تصحيح : أسلوب المركزية في العمل عند بعض ،المشرفين ومع ذلك يشكون من ضغ وط العمل . - إضافة : موظف عالقات عامة لديه عالقات طيبة ،بالعمالء لكنه ال يهتم بمظهره .
Download now