pengawas sekolah

1. KERTAS KERJA
LEMBAGA PENGAWAS SMK SEKSYEN 8 KOTA DAMANSARA
PROGRAM PEMILIHAN PENGAWAS PELATIH DAN BARU SESI
2023/24
1. RASIONAL
Pengawas merupakan tulang belakang sekolah dalam membantu guru
dalam pengurusandisiplin. Oleh hal yang demikian, menjadi kewajiban
untuk memilih pengawas pelatih yang sangat berwibawa dan layak untuk
memikul tanggungjawab yang berat ini.
Pemilihan pengawas pelatih yang tepat bukan sahaja dapat meningkatkan
lagi mutu kualiti badan pengawas malah dapat mengurangkan lagi kes
displin di sekolah. Oleh itu,amat wajar pengawas pelatih yang dipilih
diberi pendedahan, bimbingan serta motivasi agar dapat menjalankan
tugas dengan berkesan tanpa mengabaikan bidang akademik.
2. OBJEKTIF
a. Memilih pengawas pelatih yang mempunyai personaliti yang menarik,
berwibawadan cemerlang di dalam akademik
b. Memberi pendedahan tugas dan tanggungjawab pengawas.
c. Membimbing mereka membuat keputusan yang tepat semasa bertugas.
d. Mengukuhkan ikatan kerjasama antara pengawas.
2. KUMPULAN SASARAN
Semua murid SMK Seksyen 8 kota Damansara
3. CARTA ORGANISASI PROGRAM
Penaung : Hajah Azlina binti Shamsudin (Pengetua)
Pengerusi : Pn. Rosida binti Salehuddin (PK HEM))
Penyelaras : En. Narulakma bin Ariffin
Penolong Penyelaras : En. Fatarullazi bin Hanipah
AJK (Guru) : 1. En Mohamad Hafiz bin Mazlan
2. Semua Guru Displin
AJK (Pengawas) : Semua AJK Tertinggi Badan Pengawas 2021

2. 4. PENGISIAN
a. Mendapatkan nama calon berdasarkan borang pencalonan yang
disediakan melalui Google Form dilengkapkanoleh guru kelas.
- Borang permohonan akan diberikan kepada murid yang ingin memohon
menjadi pengawas. Murid yang berminat dikehendaki mengisi borang
tersebut dan kemudian diserahkan semula kepada guru pengawas
.
b. Membuat senarai pendek.
- Guru pengawas dikehendaki membuat senarai pendek berdasarkan
borang
permohonan yang dihantar oleh murid dan borang pencalonan
oleh Guru Tingkatan.
- Keutamaan diberikan kepada murid yang pernah menjadi
pengawas disekolah rendah, mendapat keputusan cemerlang di
dalam UPSR dan yang benar-benar berminat untuk menjadi
pengawas.
c. Sesi temuduga.
- Sesi temuduga dijalankan oleh guru-guru pengawas serta guru-guru
disiplin.
- Guru-guru berkenaan dikehendaki memilih pengawas yang
mempunyaikriteria seperti personaliti yang menarik,
berwibawa, bijak dan petah
bercakap, berkeyakinan serta bertanggungjawab.
- Seramai 50 orang murid akan dipilih sebagai pegawas pelatih.
d. Pengawas menjalani tempoh latihan sebelum dipilih.
- Pelajar yang lulus sesi temuduga layak dilantik sebagai pengawas
pelatih dandikehendaki menjalani tempoh latihan selama 3
minggu.
- Mereka secara automatik akan mengikuti program ‘mentor
mentee’ dimanaseorang pengawas pelatih dibawah jagaan
seorang pengawas terlatih Tingkatan 5 dan 4.
- Pengawas terlatih berkenaan dikehendaki memerhati, memantau,
menasihatiserta membimbing pengawas pelatih sepanjang tempoh
latihan.
e. Penilaian oleh Guru Matapelajaran, Mento, Guru Pengawas dan Guru
Disiplin
- Diakhir tempoh latihan, pengawas pelatih akan dinilai oleh
Guru Matapelajaran yang mengajar mereka dari semua aspek
sebelum dilantikmenjadi pengawas terlatih.
- Mereka yang layak dipilih mestilah sekurang-kurangnya
mendapat markah70% keatas.
- Borang penilaian guru matapelajaran (Lampiran A)
- Mentor pelatih akan memberikan penilaian melalui borang yang sama
dengan guru matapelajaran
- Keputusan pemilihan akan dibuat oleh guru pengawas bersama guru
disiplin sekolah

3. 5. PELAKSANAAN
6. KEWANGAN
a. PIBG Smk Seksyen 8 Kota Damansara RM 450.00
b. Anggaran Perbelanjaan
Bil Butir Harga seunit (RM) Kuantiti Jumlah(RM)
1 Tag Pengawas Pelatih 5.00 50 250.00
2 Buku Catatan/Alat Tulis 5.00 50 250.00
3 Kertas A4 Berwarna 10.00 5 50.00
JUMLAH 550.00

4. 7. HARAPAN
Program ini diharap dapat mencungkil dan meningkatkan bakat
kepimpinan dikalangan pelajar SMK Seksyen 8 Kota Damansara disamping
dapat melahirkan pengawas yang berkaliber serta dapat meningkatkan lagi
mutu kualiti Lembaga Pengawas SMK Seksyen 8 Kota Damansara. Tanpa
pemimpin muda, tidak akan ada pemimpin di kalangan masyarakatsekolah.
Disediakan oleh, Disahkan oleh,
................................................ .......................................
(NARULAKMA BIN ARIFFIN) (ROSIDA BINTI SALEHUDDIN)
Ketua Guru Pengawas, Penolong Kanan Hal Ehwal Murid,
SMK Seksyen 8 Kota Damansara., SMK Seksyan 8 Kota Damansara
Petaling Jaya Petaling Jaya
Diluluskan oleh,
--------------------------------------
(HAJAH AZLINA BINTI SHAMSUDDIN)
Pengetua ,
SMK Seksyan 8 Kota Damansara.
Petaling Jaya.

5. LAMPIRAN A
Nama Guru :
Nama Calon :
Subjek :
*Penilaian (bulat yang mana berkenaan) Catatan
a) Sikap
1 2 3 4 5
Kerjasama dalam kelas, disiplin diri dan
hubungan dengan rakan/guru.
b) Penampilan
1 2 3 4 5
Lengkap dan kemas
c) Prestasi akademik
1 2 3 4 5
Pencapaian baik dan ada peningkatan
ULASAN / KOMEN :
Tandatangan : __________________
Tarikh : ____________________
Nama Mentor : Nama Mentee :
*Penilaian (bulat yang mana berkenaan) Catatan
a) Sikap
1 2 3 4 5
Kerjasama dalam menerima arahan dan
tindakbalas dalam melaksanakan tugasan.
b) Penampilan
1 2 3 4 5
Lengkap dan kemas
c) Prestasi
1 2 3 4 5
Tahap keberkesanan melaksanakan tugasan dan
menyelesaikan tugasan
ULASAN / KOMEN :
Tandatangan : __________________
Tarikh : ____________________

6. SMK SEKSYEN 8 KOTA DAMANSARA
ANJURAN:
TARIKH : 17–18 APRIL 2023