Disampaikan untuk Pelatihan Kepemimpinan Administrator (PKP)
Jakarta, 16 Juli 2021
Dr. Tri Widodo W. Utomo, SH.,MA
Deputi Kajian Kebijakan dan Inovasi Administrasi Negara
Ketua Tim Penjamin Kualitas RB LAN-RI
Pengukuran Kinerja Karyawan adalah ukuran yang berlaku secara internal di perusahaan. Oleh karenanya berdasarkan hasil pembahasan sebelumnya perihal kinerja karyawan di perusahaan klien (PT. R di MM2100, Cibitung), kami menindaklanjutinya dengan uji multivariate awal dan berdasarkan hasil pengujian tersebut kami menyarankan pengukuran kinerja karyawan menggunakan dimensi-dimensi yang terdiri dari:1)Kuantitas Kerja; 2)Kualitas Kerja; 3)Attitude.
Disampaikan untuk Pelatihan Kepemimpinan Administrator (PKP)
Jakarta, 16 Juli 2021
Dr. Tri Widodo W. Utomo, SH.,MA
Deputi Kajian Kebijakan dan Inovasi Administrasi Negara
Ketua Tim Penjamin Kualitas RB LAN-RI
Pengukuran Kinerja Karyawan adalah ukuran yang berlaku secara internal di perusahaan. Oleh karenanya berdasarkan hasil pembahasan sebelumnya perihal kinerja karyawan di perusahaan klien (PT. R di MM2100, Cibitung), kami menindaklanjutinya dengan uji multivariate awal dan berdasarkan hasil pengujian tersebut kami menyarankan pengukuran kinerja karyawan menggunakan dimensi-dimensi yang terdiri dari:1)Kuantitas Kerja; 2)Kualitas Kerja; 3)Attitude.
A quality circle is a participatory management technique that enlists the help of employees in solving problems related to their own jobs. Circles are formed of employees working together in an operation who meet at intervals to discuss problems of quality and to devise solutions for improvements.
Pada dasarnya Gugus Kendali Mutu (GKM) merupakan suatu pendekatan pengendalian mutu melalui penumbuhan partisipasi karyawan. GKM merupakan mekanisme formal dan dilembagakan yang bertujuan untuk mencari pemecahan persoalan dengan memberikan tekanan pada partisipasi dan kreatifitas di antara karyawan.
Features:
The organization gets the total man
Humanize the work i.e. Quality of work life is stressed and improved
Brings out extra-ordinary qualities from ordinary people
To display the human capabilities fully and eventually draw out infinite possibilities
Prepares the employer and employees to meet the challenges of the changing time and condition
Ini adalah slide presentasi saya saat Konvensi QCC dan SS. Temanya adalah Mengurangi Man Hour Work dalam proses pengerjaan Entry Data Cuti Karyawan. Semoga menginspirasi teman-teman untuk berinovasi.
Booklet Sanitasi Sekolah 2017 - UNICEF IndonesiaReza Hendrawan
Generasi Berkualitas Dimulai Dari Sekolah. Booklet ini berisi infografis tentang apa yang perlu dilakukan oleh sekolah untuk pemenuhan Sanitasi Sekolah
Sanitasi Sekolah adalah salah satu elemen penting menumbuhkembangkan perilaku hidup bersih sehat pada peserta didik dan masyarakat, yang secara langsung meningkatkan kualitas pendidikan. Berbagai penelitian menemukan fakta bahwa meningkatnya akses sanitasi di sekolah berdampak signifikan terhadap peningkatan kesehatan dan kenyamanan siswa di disekolah, sehingga secara tidak langsung berkontribusi pada meningkatnya angka partisipasi sekolah.
ppt profesionalisasi pendidikan Pai 9.pdfNur afiyah
Pembelajaran landasan pendidikan yang membahas tentang profesionalisasi pendidikan. Semoga dengan adanya materi ini dapat memudahkan kita untuk memahami dengan baik serta menambah pengetahuan kita tentang profesionalisasi pendidikan.
Pendampingan Individu 2 Modul 1 PGP 10 Kab. Sukabumi Jawa BaratEldi Mardiansyah
Di dalamnya mencakup Presentasi tentang Pendampingan Individu 2 Pendidikan Guru Penggerak Aangkatan ke 10 Kab. Sukabumi Jawa Barat tahun 2024 yang bertemakan Visi dan Prakarsa Perubahan pada SMP Negeri 4 Ciemas. Penulis adalah seorang Calon Guru Penggerak bernama Eldi Mardiansyah, seorang guru bahasa Inggris kelahiran Bogor.
4. Kantin adalah tempat usaha komersial yang
ruang lingkup kegiatannya menyediakan
makanan dan minuman untuk umum di tempat
usahanya. Kantin merupakan salah satu bentuk
fasilitas umum, yang keberadaannya selain
sebagai tempat untuk menjual makanan dan
minuman juga sebagai tempat bertemunya
segala macam masyarakat dalam hal ini
mahasiswa maupun karyawan yang berada di
lingkungan kampus, dengan segala penyakit
yang mungkin dideritanya (Depkes RI, 2003).
Presepsi…
Kantinkampusjanganhanya
dibuatuntukkepentingankampus
tetapiharuskepentinganbersama.
Devinisi
6. • Kenyaman adalah salah satu hal yang harus diperhatikan
guna untuk meningkatkan mutu pada suatu hal.
• Mutu merupakan suatu yang harus dijaga bahkan harus
dibenahi apabila memiliki suatu kekurangan
• Oleh karena itu kantin yang merupakan tempat favorit
bagi mahasiswa LP3I TASIKMALAYA harus tetap terjaga
dan terpelihara kenyamanannya.
Latar Belakang Penelitian
7. Menampung pendapat mahasiswa
Tujuan
Menjadikan kantin lebih baik lagi
Manfaat
Meromabak kantin kampus guna untuk meneingkatkan pelayanan kantin
Dapat menampung inspirasi untuk disampaikan
9. • Bangunan
Bangunan kantin kokoh, kuat dan permanen.
Ruangan harus ditata sesuai fungsinya, sehingga memudahkan arus
tamu, arus karyawan, arus bahan makanan dan makanan jadi serta
barangbarang lainnya yang dapat mencemari makanan
• Konstruksi
Lantai harus dibuat kedap air, rata, tidak licin, kering dan bersih.
Dinding. Permukaan dinding harus rata, kedap air dan dibersihkan.
Ventilasi. Ventilasi alam harus cukup menjamin peredaran udara
dengan baik, dapat menghilangkan uap, gas, asap, bau dan debu
dalam ruangan. Ventilasi buatan diperlukan bila ventilasi alam tidak
dapat memenuhi persyaratan.
Pencahayaan. Intensitas pencahayaan setiap ruangan harus cukup
untuk melakukan pekerjaan pengolahan makanan secara efektif dan
kegiatan pembersihan ruangan.
Atap. Tidak bocor, cukup landai dan tidak menjadi sarang tikus dan
serangga lainnya.
Langit-langit. Permukaan rata, bersih, tidak terdapat lubang-lubang.
10. Fasilitas sanitasi
• Air bersih. Kualitas air bersih harus memenuhi syarat fisik (tidak berbau, tidak berasa, tidak
berwarna, jernih), serta jumlahnya cukup memadai untuk seluruh kegiatan.
• Air limbah. Air limbah mengalir dengan lancar, sistem pembuangan air limbah harus baik, saluran
terbuat dari bahan kedap air, saluran pembuang air limbah tertutup.
• Toilet. Tersedia toilet, bersih. Di dalam toilet harus tersedia jamban, peturasan dan bak air. Tersedia
sabun/deterjen untuk mencuci tangan. Di dalam toilet harus tersedia bak dan air bersih dalam
keadaan cukup.
• Tempat sampah. Tempat sampah dibuat dari bahan kedap air, tidak mudah berkarat, mempunyai
tutup. Tersedia pada setiap tempat/ruang yang memproduksi sampah. Sampah dibuang tiap 24 jam.
• Tempat cuci tangan. Fasilitas cuci tangan ditempatkan sedemikian rupa sehingga mudah dicapai
oleh tamu dan karyawan. Fasilitas cuci tangan dilengkapi dengan air mengalir, sabun/deterjen, bak
penampungan yang permukaanya halus, mudah dibersihkan dan limbahnya dialirkan ke saluran
pembuangan yang tertutup.
• Tempat mencuci peralatan. Terbuat dari bahan yang kuat, aman, tidak berkarat dan mudah
dibersihkan. Bak pencucian sedikitnya terdiri dari 3 bilik/bak pencuci yaitu untuk mengguyur,
menyabun dan membilas.
• Tempat mencuci bahan makanan. Terbuat dari bahan yang kuat, aman, tidak berkarat dan mudah
dibersihkan.
11. Ruang dapur, ruang makan dan penyajian
• Dapur. Dapur harus bersih, ruang dapur harus bebas dari
serangga, tikus dan hewan lainnya.
• Ruang makan. Ruang makan bersih, perlengkapan ruang
makan (meja, kursi, taplak meja), tempat peragaan
makanan jadi harus tertutup, perlengkapan bumbu
kecap, sambal, merica, garam dan lain-lain bersih.
Back
Back
12. ANGKET
No Pernyataan Jawaban
Y T
1 Nyamankah anda berada di kantin ? √
2 Menurut anda apakah fasilitas kantin sudah terjaga dan terawat dengan
baik ?
√
3 Menurut anda apakah kantin LP3I ini sudah terjaga kebersihannya ? √
4 Apakah prosedur pembayaran di kantin LP3I sudah praktis ? √
5 Apakah makanan dan minuman yang disediakan sudah cocok dengan
selera anda ?
√
6 Menurut anda apakah makanan dan minuman yang tersedia di kantin
adalah makanan dan minuman yang sehat dan terjamin kebersihannya ?
√
7 Apakah Harga makanan dan minuman sesuai dengan kantong mahasiswa √
14. Permasalahan :
1. Ketidaknyamanan saat di kantin
Alasan :
a. Sarana atau fasilitas kursi dan meja masih kurang
b. Ukuran kantin kampus LP3I masih kurang sehingga apabila
mahasiswa membeludak untuk ke kantin tidak bias tertampung
c. Tidak adanya tulisan kantin sehat
2.Fasilitas kantin yang tidak terawat dan terjaga
Alasan :
a. Tempat cuci tangan masih belum dipgunakan dengan baik dan
juga terdapat kerusakan
b. Kurangnya tong sampah membuat mahasiswa menjadi buang
sampah sembarangan
3. Ketidaksesuaian harga makanan kantin dengan mahasiswa
Alasan :
a.Perbedaan harga makan atau minuman yang sangat berbeda
dengan luar kampus LP3I
4. Kebersihan kantin yang kurang terjaga
15. • Pengumpulan
data yang real
Step 1
• Pengonsepan
penyelesaian
Step 2 • Penyelesaian
permasalahan
Step 3
Arus GKM Pelayann Kantin kampus
17. • GKM merupaakan suatu tolak ukur demi
perbaikan mutu bagi perushaan
ataupun intstansi. Khusunya LP3I
Tasikmlaya dalam GKM untuk kantin
pada saat ini mendapatkan satu satu
catat kecil diantaranya :
1. Ketidkanyaaman
2. Fasiltias
3. Harga
Thank for your attention see you
Kesimpulan