Материалы конференции "Е-Практика"

1. Идеи порталов
WebTutor

2. ВЭБ-Лизинг Скажи «Спасибо!»
• создать эффективную платформу для развития социальных
коммуникаций, что позитивно влияет на психологический климат в
организации;
• укрепить корпоративную культуру, предоставив сотрудникам
возможность увидеть, как на практике работают ключевые ценности
компании.
Цели проекта:
Компания дала возможность сотрудникам через портал сказать
спасибо своим коллегам.
#1

3. ВЭБ-Лизинг Скажи «Спасибо!»
• Доступ к просмотру архива благодарностей каждого сотрудника
• Ранжирование по количеству благодарностей и фамилиям (при помощи SQL
запросов при получении данных)
• На самой странице используется форма поиска без перезагрузки самой
страницы, работающая на jQuery
#1

4. ВЭБ-Лизинг Инструменты для работы #2
Скрипты, презентации, листовки, памятки – огромное количество инструментов, которые
помогают сотрудникам быть результативными, собраны на специальной странице Академии
развития.
• упростить поиск нужной информации на портале путем настройки
фильтров документов
• создать логику и структуру в документах компании
Цели проекта:

5. ВЭБ-Лизинг Инструменты для работы #2
• Введена категоризация документов с
наглядными пиктограммами – нужно
только выбрать категорию при поиске
• Деление документов по каждой
категории по типу использования
• Новые документы выделяются цветом
• За основу взят стандартный
функционал системы WebTutor по
хранению и привязке файлов к
разделам портала.

6. ГлобэксАйТи ТехноНИКОЛЬ #3
• Портал для
автоматизации очного и
дистанционного
обучения
• Более 15 000
пройденных вебинаров
и курсов
• Обучение 18 000
специалистов ежегодно

7. CARCADE Лизинг КадроМаркет #4
• Повышение внутренней
клиентоориентированности сотрудников.
• Сотрудники могут выразить свою
благодарность за работу – сказать
«Спасибо» друг другу.
• Все полученные «Спасибо»
конвертируются во внутреннюю валюту
КадроМаркета – КадроМарки,
суммируются и накапливаются на личных
счетах сотрудников.

8. CARCADE Лизинг КадроМаркет #4
• Нажав на баннер «Спасибо» на
портале, сотрудники попадают на
web-страничку (ASPX), с формой для
выбора сотрудника и формой
свободного ввода текста, для
описания благодарности
(необязательна к заполнению).
• Результаты голосования попадают в
выгрузку CSV, откуда агентом
подтягиваются в систему
(Геймификация: Счета, Транзакции)

9. Банк «Михайловский» mTutor #5
• Карточка курса – собирают
мнения слушателей по каждому
курсу
• Сервис поздравлений
сотрудников
• Бейджи – за успехи в обучении,
за участие в корпоративной
жизни и бейджи для новичков
• Персонализация писем с
портала – по имени, статусу,
должности, дизайну

10. Банк «Михайловский» mTutor #5

11. Мерлион
Приложение для создания
тестов
#6
• Снять нагрузку с
администраторов системы
• Сократить время на запуск
тестирования
• Исключить двойное
выполнение задачи и ввода
некорректных данных в базу
Цели:

12. Почта Банк SMS оповещения слушателей
#7
• Создан Тип документа «Типы уведомлений
SMS», в котором хранятся карточки типов
уведомлений по SMS
• Создан Тип документа – «Уведомления SMS».
В этом типе документа хранятся карточки
объектов, информация из которых передана
в таблицу SQL базы для отправки SMS.
• Созданы Агенты, создающие карточки типов
документов с данными, передающимися в
таблицу SQL базы. Для каждого типа
уведомления свой Агент.
Как реализовано:

13. Почта Банк Напоминание пароля через sms
#7