SlideShare a Scribd company logo
11
‫بسم‬‫بسم‬‫الرحيم‬ ‫الرحمن‬ ‫ا‬‫الرحيم‬ ‫الرحمن‬ ‫ا‬
‫السادس‬ ‫اللقاء‬‫السادس‬ ‫اللقاء‬‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫لضعضاء‬‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫لضعضاء‬
‫المغربية‬ ‫المملكة‬ - ‫البيضاء‬ ‫الدار‬‫المغربية‬ ‫المملكة‬ - ‫البيضاء‬ ‫الدار‬
11.12.09.201311.12.09.2013‫الموافق‬ ‫هـ‬‫الموافق‬ ‫هـ‬55--6.11.14346.11.1434

22/06/1422/06/14
‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬
‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬
:‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫الناتج‬ ‫التغيير‬ ‫إدارة‬:‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫الناتج‬ ‫التغيير‬ ‫إدارة‬
‫نموذج‬ ‫الجزائر‬ ‫جامعة‬ ‫مكتبة‬‫نموذج‬ ‫الجزائر‬ ‫جامعة‬ ‫مكتبة‬‫ا‬‫ا‬
‫العرض‬ ‫عناصر‬‫العرض‬ ‫عناصر‬
‫لتطور‬ ‫وأهميته‬ ‫الداري‬ ‫العمل‬ ‫مجال‬ ‫في‬ ‫التغيير‬ ‫إدارة‬‫لتطور‬ ‫وأهميته‬ ‫الداري‬ ‫العمل‬ ‫مجال‬ ‫في‬ ‫التغيير‬ ‫إدارة‬
‫جديد‬ ‫مشروع‬ ‫أي‬ ‫ونجاح‬ ‫الدارة‬‫جديد‬ ‫مشروع‬ ‫أي‬ ‫ونجاح‬ ‫الدارة‬
‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬‫للتغيير‬ ‫سبب‬ ‫و‬ ‫وسيلة‬ ، ‫أداة‬ :‫للتغيير‬ ‫سبب‬ ‫و‬ ‫وسيلة‬ ، ‫أداة‬ :‫بالمكتبة‬‫بالمكتبة‬
‫ضعنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬‫ضعنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬
‫التغييرات‬ ‫هذه‬ ‫مع‬ ‫المكتبة‬ ‫إدارة‬ ‫تعامل‬‫التغييرات‬ ‫هذه‬ ‫مع‬ ‫المكتبة‬ ‫إدارة‬ ‫تعامل‬‫لجتناب‬‫لجتناب‬
‫م‬‫م‬‫المكتبة‬ ‫في‬ ‫العاملين‬ ‫من‬ ‫الفهرس‬ ‫قاومة‬‫المكتبة‬ ‫في‬ ‫العاملين‬ ‫من‬ ‫الفهرس‬ ‫قاومة‬
‫الخاتمة‬‫الخاتمة‬
2222/06/1422/06/14
‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫الناتج‬ ‫التغيير‬ ‫إدارة‬‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫الناتج‬ ‫التغيير‬ ‫إدارة‬ ::
‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫جامعة‬
‫وأهميته‬ ‫الداري‬ ‫العمل‬ ‫مجال‬ ‫في‬ ‫التغيير‬ ‫إدارة‬‫وأهميته‬ ‫الداري‬ ‫العمل‬ ‫مجال‬ ‫في‬ ‫التغيير‬ ‫إدارة‬
‫جديد‬ ‫مشروع‬ ‫أي‬ ‫ونجاح‬ ‫الدارة‬ ‫لتطور‬‫جديد‬ ‫مشروع‬ ‫أي‬ ‫ونجاح‬ ‫الدارة‬ ‫لتطور‬
:‫مقدمة‬:‫مقدمة‬‫الاداري‬ ‫العمل‬ ‫مجال‬ ‫في‬ ‫عامة‬ ‫بصورة‬ ‫التغيير‬ ‫إادارة‬‫الاداري‬ ‫العمل‬ ‫مجال‬ ‫في‬ ‫عامة‬ ‫بصورة‬ ‫التغيير‬ ‫إادارة‬
‫جديد‬ ‫مشروع‬ ‫أي‬ ‫ونجاح‬ ‫الادارة‬ ‫لتطور‬ ‫وأهميته‬‫جديد‬ ‫مشروع‬ ‫أي‬ ‫ونجاح‬ ‫الادارة‬ ‫لتطور‬ ‫وأهميته‬
‫التغيير‬ ‫أهداف‬‫التغيير‬ ‫أهداف‬
‫التغيير‬ ‫أشكال‬‫التغيير‬ ‫أشكال‬
‫التغيير‬ ‫مجال ت‬‫التغيير‬ ‫مجال ت‬
‫التغيير‬ ‫مقاوما ت‬‫التغيير‬ ‫مقاوما ت‬
‫التغيير‬ ‫مقاومة‬ ‫مكافحة‬ ‫سبل‬ ‫و‬ ‫طرق‬‫التغيير‬ ‫مقاومة‬ ‫مكافحة‬ ‫سبل‬ ‫و‬ ‫طرق‬
22/06/1422/06/14
‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬
‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 33
‫التغيير‬ ‫أهداف‬‫التغيير‬ ‫أهداف‬
‫الخارجية‬ ‫الظروف‬ ‫مع‬ ‫التكيف‬‫الخارجية‬ ‫الظروف‬ ‫مع‬ ‫التكيف‬
‫الفهارس‬ ‫خلل‬ ‫من‬ ‫المكتبة‬ ‫مع‬ ‫المتعاملين‬ ‫و‬ ‫المستفيدين‬ ‫لضغوط‬ ‫الستجابة‬‫الفهارس‬ ‫خلل‬ ‫من‬ ‫المكتبة‬ ‫مع‬ ‫المتعاملين‬ ‫و‬ ‫المستفيدين‬ ‫لضغوط‬ ‫الستجابة‬
‫التكتل ت‬ ، ‫الرقمية‬ ‫المكتبتة‬ ،‫المشتركة‬‫التكتل ت‬ ، ‫الرقمية‬ ‫المكتبتة‬ ،‫المشتركة‬
‫النماط‬ ‫تعديل‬ ‫خلل‬ ‫من‬ ‫بالمكتبة‬ ‫تحيط‬ ‫التى‬ ‫التغيرا ت‬ ‫مواجهة‬ ‫من‬ ‫التمكن‬‫النماط‬ ‫تعديل‬ ‫خلل‬ ‫من‬ ‫بالمكتبة‬ ‫تحيط‬ ‫التى‬ ‫التغيرا ت‬ ‫مواجهة‬ ‫من‬ ‫التمكن‬
‫للموظفين‬ ‫السلوكية‬‫للموظفين‬ ‫السلوكية‬
‫بين‬ ‫النساني‬ ‫التعامل‬ ‫فى‬ ‫والتحكم‬ ‫مشتركة‬ ‫و‬ ‫واضحة‬ ‫أهداف‬ ‫استخدام‬‫بين‬ ‫النساني‬ ‫التعامل‬ ‫فى‬ ‫والتحكم‬ ‫مشتركة‬ ‫و‬ ‫واضحة‬ ‫أهداف‬ ‫استخدام‬
‫العمل‬ ‫بيئة‬ ‫فى‬ ‫تحدث‬ ‫قد‬ ‫التى‬ ‫الصراعا ت‬ ‫على‬ ‫بالقضاء‬ ‫الموظفين‬‫العمل‬ ‫بيئة‬ ‫فى‬ ‫تحدث‬ ‫قد‬ ‫التى‬ ‫الصراعا ت‬ ‫على‬ ‫بالقضاء‬ ‫الموظفين‬
‫مع‬ ‫خاصة‬ ‫كيف‬ ‫و‬ ‫ماذا‬ ‫يعمل‬ ‫من‬ ‫تحديد‬ ‫و‬ ‫للمكتبة‬ ‫الداخلي‬ ‫النظام‬ ‫تعديل‬‫مع‬ ‫خاصة‬ ‫كيف‬ ‫و‬ ‫ماذا‬ ‫يعمل‬ ‫من‬ ‫تحديد‬ ‫و‬ ‫للمكتبة‬ ‫الداخلي‬ ‫النظام‬ ‫تعديل‬
‫للتصال‬ ‫الحديثة‬ ‫التكنولوجيا ت‬ ‫استخدام‬‫للتصال‬ ‫الحديثة‬ ‫التكنولوجيا ت‬ ‫استخدام‬
‫التداول‬ ‫على‬ ‫الحرص‬ ‫و‬ ‫للموظفين‬ ‫المستمر‬ ‫التكوين‬ ‫ضمان‬‫التداول‬ ‫على‬ ‫الحرص‬ ‫و‬ ‫للموظفين‬ ‫المستمر‬ ‫التكوين‬ ‫ضمان‬
22/06/1422/06/14
‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬
‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 44
‫التغيير‬ ‫أشكال‬‫التغيير‬ ‫أشكال‬
‫خارجية‬ ‫لضغوط‬ ‫استجابة‬ ‫التغيير‬‫خارجية‬ ‫لضغوط‬ ‫استجابة‬ ‫التغيير‬
‫العمل‬ ‫البيئة‬ ‫على‬ ‫للسيطرة‬ ‫التغيير‬‫العمل‬ ‫البيئة‬ ‫على‬ ‫للسيطرة‬ ‫التغيير‬
‫الخرين‬ ‫بتقليد‬ ‫التغيير‬‫الخرين‬ ‫بتقليد‬ ‫التغيير‬
‫الفضل‬ ‫نحو‬ ‫التغيير‬‫الفضل‬ ‫نحو‬ ‫التغيير‬
‫برنامج‬ ‫لستطلع‬ ‫شروط‬ ‫دفتر‬ ‫وفق‬ ‫التغيير‬‫برنامج‬ ‫لستطلع‬ ‫شروط‬ ‫دفتر‬ ‫وفق‬ ‫التغيير‬
‫مستقبلي‬‫مستقبلي‬
22/06/1422/06/14
‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬
‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 55
‫التغيير‬ ‫مجال ت‬‫التغيير‬ ‫مجال ت‬
‫الستراتيجية‬ ‫فى‬ ‫التغيير‬‫الستراتيجية‬ ‫فى‬ ‫التغيير‬
‫السلوكية‬ ‫و‬ ‫النسانية‬ ‫المجال ت‬ ‫فى‬ ‫التغيير‬‫السلوكية‬ ‫و‬ ‫النسانية‬ ‫المجال ت‬ ‫فى‬ ‫التغيير‬
‫التنظيمي‬ ‫الهيكل‬ ‫فى‬ ‫التغيير‬‫التنظيمي‬ ‫الهيكل‬ ‫فى‬ ‫التغيير‬
‫التكنولوجي‬ ‫التغيير‬‫التكنولوجي‬ ‫التغيير‬
22/06/1422/06/14
‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬
‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 66
‫مقاومة‬‫مقاومة‬‫التغيير‬‫التغيير‬
‫مبادرة‬ ‫أو‬ ‫تحمس‬ ‫دون‬ ‫به‬ ‫القيام‬ ‫او‬ ‫رفضه‬ ‫او‬ ‫المشروع‬ ‫تنفيذ‬ ‫فى‬ ‫التباطؤ‬‫مبادرة‬ ‫أو‬ ‫تحمس‬ ‫دون‬ ‫به‬ ‫القيام‬ ‫او‬ ‫رفضه‬ ‫او‬ ‫المشروع‬ ‫تنفيذ‬ ‫فى‬ ‫التباطؤ‬
‫الموظف‬ ‫اعتاده‬ ‫الذي‬ ‫السلوك‬ ‫ونمط‬ ‫التنظيمية‬ ‫العادات‬ ‫إلى‬ ‫راجع‬ ‫وهذا‬‫الموظف‬ ‫اعتاده‬ ‫الذي‬ ‫السلوك‬ ‫ونمط‬ ‫التنظيمية‬ ‫العادات‬ ‫إلى‬ ‫راجع‬ ‫وهذا‬
‫الموظفين‬ ‫طرف‬ ‫من‬ ‫خاصة‬ ‫تغيير‬ ‫أي‬ ‫من‬ ‫الشخصي‬ ‫الخوف‬ ‫أو‬ ‫العناء‬‫الموظفين‬ ‫طرف‬ ‫من‬ ‫خاصة‬ ‫تغيير‬ ‫أي‬ ‫من‬ ‫الشخصي‬ ‫الخوف‬ ‫أو‬ ‫العناء‬
، ‫خبرتهم‬ ‫زوال‬ ‫من‬ ‫الخوف‬ ‫و‬ ‫القدامى‬، ‫خبرتهم‬ ‫زوال‬ ‫من‬ ‫الخوف‬ ‫و‬ ‫القدامى‬
،‫الشخصية‬ ‫العلاقات‬ ‫أو‬ ‫المصالح‬،‫الشخصية‬ ‫العلاقات‬ ‫أو‬ ‫المصالح‬
،‫للمشروع‬ ‫الباهظة‬ ‫التكاليف‬،‫للمشروع‬ ‫الباهظة‬ ‫التكاليف‬
،‫سابقة‬ ‫تجارب‬ ‫من‬ ‫المجهول،انطلاقا‬ ‫و‬ ‫النتائج‬ ‫من‬ ‫الخوف‬،‫سابقة‬ ‫تجارب‬ ‫من‬ ‫المجهول،انطلاقا‬ ‫و‬ ‫النتائج‬ ‫من‬ ‫الخوف‬
،‫للموظف‬ ‫شخصيا‬ ‫نقدا‬ ‫التغيير‬ ‫اعتبار‬،‫للموظف‬ ‫شخصيا‬ ‫نقدا‬ ‫التغيير‬ ‫اعتبار‬
‫المعالم‬ ‫واضحة‬ ‫غير‬ ‫التغيير‬ ‫طبيعة‬‫المعالم‬ ‫واضحة‬ ‫غير‬ ‫التغيير‬ ‫طبيعة‬
‫والخرى‬ ‫التغيير‬ ‫باتجاه‬ ‫تدفع‬ ‫واحدة‬ ‫متعارضتين‬ ‫اقوتين‬ ‫ظهور‬ ‫من‬ ‫الخوف‬‫والخرى‬ ‫التغيير‬ ‫باتجاه‬ ‫تدفع‬ ‫واحدة‬ ‫متعارضتين‬ ‫اقوتين‬ ‫ظهور‬ ‫من‬ ‫الخوف‬
.‫ضده‬.‫ضده‬
22/06/1422/06/14
‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬
‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 77
‫وسبل‬ ‫طرق‬‫وسبل‬ ‫طرق‬‫التغيير‬ ‫مقاومة‬‫التغيير‬ ‫مقاومة‬
‫التغيير‬ ‫مبادرة‬ ‫فى‬ ‫للمشاركة‬ ‫الطرق‬ ‫بمختلف‬ ‫الموظفين‬ ‫تحفيز‬‫التغيير‬ ‫مبادرة‬ ‫فى‬ ‫للمشاركة‬ ‫الطرق‬ ‫بمختلف‬ ‫الموظفين‬ ‫تحفيز‬
‫يملكون‬ ‫اللذين‬ ‫الموظفين‬ ‫من‬ ‫للتغيير‬ ‫المتحمسين‬ ‫استقطاب‬‫يملكون‬ ‫اللذين‬ ‫الموظفين‬ ‫من‬ ‫للتغيير‬ ‫المتحمسين‬ ‫استقطاب‬
‫النموذج‬ ‫مواقف‬ ‫فى‬ ‫وجعلهم‬ ‫للتغيير‬ ‫القابلية‬ ‫و‬ ‫الدافعية‬‫النموذج‬ ‫مواقف‬ ‫فى‬ ‫وجعلهم‬ ‫للتغيير‬ ‫القابلية‬ ‫و‬ ‫الدافعية‬
‫النتماء‬ ‫و‬ ‫المشروع‬ ‫أهمية‬ ‫توضيح‬‫النتماء‬ ‫و‬ ‫المشروع‬ ‫أهمية‬ ‫توضيح‬
‫التغيير‬ ‫عملية‬ ‫فى‬ ‫المشاركة‬ ‫فى‬ ‫الفرص‬ ‫تكافئ‬‫التغيير‬ ‫عملية‬ ‫فى‬ ‫المشاركة‬ ‫فى‬ ‫الفرص‬ ‫تكافئ‬
‫التدريب‬ ‫و‬ ‫المكانيات‬ ‫كل‬ ‫توفير‬ ‫و‬ ‫الشخصية‬ ‫المبادرات‬ ‫دعم‬‫التدريب‬ ‫و‬ ‫المكانيات‬ ‫كل‬ ‫توفير‬ ‫و‬ ‫الشخصية‬ ‫المبادرات‬ ‫دعم‬
‫لهم‬ ‫المستمر‬‫لهم‬ ‫المستمر‬
‫التغيير‬ ‫عملية‬ ‫فى‬ ‫الجتماعي‬ ‫الممثل‬ ‫إشراك‬‫التغيير‬ ‫عملية‬ ‫فى‬ ‫الجتماعي‬ ‫الممثل‬ ‫إشراك‬
22/06/1422/06/14
‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬
‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 88
‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬::
‫للتغيير‬ ‫سبب‬ ‫و‬ ‫وسيلة‬ ‫أداة‬‫للتغيير‬ ‫سبب‬ ‫و‬ ‫وسيلة‬ ‫أداة‬
‫الذي‬ ‫التعاوني‬ ‫الثقاففي‬ ‫المشروع‬ ‫الموحفد‬ ‫العربفي‬ ‫الفهرس‬ ‫إفن‬‫الذي‬ ‫التعاوني‬ ‫الثقاففي‬ ‫المشروع‬ ‫الموحفد‬ ‫العربفي‬ ‫الفهرس‬ ‫إفن‬
‫من‬ ‫العربفي‬ ‫العالفم‬ ‫ففي‬ ‫المكتبات‬ ‫مفن‬ ‫العديفد‬ ‫تطويفر‬ ‫ففى‬ ‫سفاهم‬‫من‬ ‫العربفي‬ ‫العالفم‬ ‫ففي‬ ‫المكتبات‬ ‫مفن‬ ‫العديفد‬ ‫تطويفر‬ ‫ففى‬ ‫سفاهم‬
‫خلل‬‫خلل‬‫يهدف‬ ،‫المقترحفة‬ ‫وخدامتفه‬ ‫مكوناتفه‬‫يهدف‬ ،‫المقترحفة‬ ‫وخدامتفه‬ ‫مكوناتفه‬‫التعاون‬ ‫إلى‬‫التعاون‬ ‫إلى‬
‫مشترك‬ ‫ييي‬‫ب‬‫عر‬ ‫يليي‬‫عم‬ ‫يديي‬‫قواع‬ ‫ييء‬‫ي‬‫يا‬‫وإرس‬‫مشترك‬ ‫ييي‬‫ب‬‫عر‬ ‫يليي‬‫عم‬ ‫يديي‬‫قواع‬ ‫ييء‬‫ي‬‫يا‬‫وإرس‬‫قاعدته‬‫قاعدته‬
‫فضاء‬ ‫فى‬ ‫ييمي‬‫ي‬‫يل‬‫الس‬ ‫ييي‬‫ب‬‫العر‬ ‫الحضاري‬ ‫يديي‬‫البع‬‫فضاء‬ ‫فى‬ ‫ييمي‬‫ي‬‫يل‬‫الس‬ ‫ييي‬‫ب‬‫العر‬ ‫الحضاري‬ ‫يديي‬‫البع‬
، ‫يي‬‫ي‬‫يد‬‫ي‬‫موح‬ ‫يييي‬‫ي‬‫جغراف‬ ‫و‬ ‫لغوي‬، ‫يي‬‫ي‬‫يد‬‫ي‬‫موح‬ ‫يييي‬‫ي‬‫جغراف‬ ‫و‬ ‫لغوي‬‫النتاج‬ ‫لحصر‬‫النتاج‬ ‫لحصر‬
‫ثم‬ ‫ته‬ ‫معالج‬ ، ‫نه‬ ‫مكا‬ ‫يد‬ ‫تحد‬ ، ‫بي‬ ‫العر‬ ‫الفكري‬‫ثم‬ ‫ته‬ ‫معالج‬ ، ‫نه‬ ‫مكا‬ ‫يد‬ ‫تحد‬ ، ‫بي‬ ‫العر‬ ‫الفكري‬
‫على‬ ‫نافذة‬ ‫ليكون‬ ‫يةي‬‫ي‬‫دول‬ ‫يري‬‫ي‬‫معاي‬ ‫يقيي‬‫وف‬ ‫يهي‬‫ث‬‫ب‬‫على‬ ‫نافذة‬ ‫ليكون‬ ‫يةي‬‫ي‬‫دول‬ ‫يري‬‫ي‬‫معاي‬ ‫يقيي‬‫وف‬ ‫يهي‬‫ث‬‫ب‬
‫معلوماتي‬ ‫من‬ ‫أ‬ ‫ولضمان‬ ‫ية‬ ‫العرب‬ ‫مة‬ ‫ال‬ ‫ذاكرة‬‫معلوماتي‬ ‫من‬ ‫أ‬ ‫ولضمان‬ ‫ية‬ ‫العرب‬ ‫مة‬ ‫ال‬ ‫ذاكرة‬
.‫عربي‬.‫عربي‬22/06/1422/06/14
‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬
‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 99
‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬::
‫للتغيير‬ ‫سبب‬ ‫و‬ ‫وسيلة‬ ‫أداة‬‫للتغيير‬ ‫سبب‬ ‫و‬ ‫وسيلة‬ ‫أداة‬
‫عمل‬ ‫قواعد‬ ‫وإرساء‬ ‫التعاون‬ ‫إلى‬ ‫الفهرس‬ ‫يهدف‬‫عمل‬ ‫قواعد‬ ‫وإرساء‬ ‫التعاون‬ ‫إلى‬ ‫الفهرس‬ ‫يهدف‬
‫مشترك‬ ‫عربي‬‫مشترك‬ ‫عربي‬‫العربي‬ ‫الحضاري‬ ‫البعد‬ ‫قاعدته‬‫العربي‬ ‫الحضاري‬ ‫البعد‬ ‫قاعدته‬
، ‫موحد‬ ‫جغرافي‬ ‫و‬ ‫لغوي‬ ‫فضاء‬ ‫فى‬ ‫السلمي‬، ‫موحد‬ ‫جغرافي‬ ‫و‬ ‫لغوي‬ ‫فضاء‬ ‫فى‬ ‫السلمي‬
، ‫مكانه‬ ‫تحديد‬ ، ‫العربي‬ ‫الفكري‬ ‫النتاج‬ ‫لحصر‬، ‫مكانه‬ ‫تحديد‬ ، ‫العربي‬ ‫الفكري‬ ‫النتاج‬ ‫لحصر‬
‫دولية‬ ‫معايير‬ ‫وفق‬ ‫بثه‬ ‫ثم‬ ‫معالجته‬‫دولية‬ ‫معايير‬ ‫وفق‬ ‫بثه‬ ‫ثم‬ ‫معالجته‬
‫ولضمان‬ ‫العربية‬ ‫المة‬ ‫ذاكرة‬ ‫على‬ ‫نافذة‬ ‫ليكون‬‫ولضمان‬ ‫العربية‬ ‫المة‬ ‫ذاكرة‬ ‫على‬ ‫نافذة‬ ‫ليكون‬
.‫عربي‬ ‫معلوماتي‬ ‫أمن‬.‫عربي‬ ‫معلوماتي‬ ‫أمن‬
22/06/1422/06/14
‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬
‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 1010
44.-.- ‫عنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬‫عنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬
‫هذا‬ ‫يومنا‬ ‫اللى‬ ‫تأسليسها‬ ‫منلذ‬ ‫الجامعيلة‬ ‫المكتبلة‬ ‫عرفلت‬ ‫لقلد‬‫هذا‬ ‫يومنا‬ ‫اللى‬ ‫تأسليسها‬ ‫منلذ‬ ‫الجامعيلة‬ ‫المكتبلة‬ ‫عرفلت‬ ‫لقلد‬
‫و‬ ‫إدارية‬ ‫تغييرات‬ ‫اجراءات‬ ‫اتخاذ‬ ‫الى‬ ‫دفعتها‬ ‫عديدة‬ ‫تطورات‬‫و‬ ‫إدارية‬ ‫تغييرات‬ ‫اجراءات‬ ‫اتخاذ‬ ‫الى‬ ‫دفعتها‬ ‫عديدة‬ ‫تطورات‬
‫الذي‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫وكان‬ ‫اليخيرة‬ ‫الفترة‬ ‫وفى‬ ‫مختلفة‬ ‫تقنية‬‫الذي‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫وكان‬ ‫اليخيرة‬ ‫الفترة‬ ‫وفى‬ ‫مختلفة‬ ‫تقنية‬
‫ووسيلة‬ ‫أداة‬ ، ‫سلببا‬ ‫الوقلت‬ ‫نفلس‬ ‫فلى‬ ، ‫مبكرا‬ ‫اليله‬ ‫انظملت‬‫ووسيلة‬ ‫أداة‬ ، ‫سلببا‬ ‫الوقلت‬ ‫نفلس‬ ‫فلى‬ ، ‫مبكرا‬ ‫اليله‬ ‫انظملت‬
.‫تقنية‬ ‫و‬ ‫إدارية‬ ، ‫سياسية‬ : ‫شاملة‬ ‫المرة‬ ‫هذه‬ ‫تغييرات‬ ‫لجراء‬.‫تقنية‬ ‫و‬ ‫إدارية‬ ، ‫سياسية‬ : ‫شاملة‬ ‫المرة‬ ‫هذه‬ ‫تغييرات‬ ‫لجراء‬
‫بوتيرة‬ ‫سارت‬ ‫المكتبة‬ ‫في‬ ‫التغيير‬ ‫ومتطلبات‬ ‫لت‬ ‫معد‬ ‫أن‬ ‫غير‬‫بوتيرة‬ ‫سارت‬ ‫المكتبة‬ ‫في‬ ‫التغيير‬ ‫ومتطلبات‬ ‫لت‬ ‫معد‬ ‫أن‬ ‫غير‬
‫عرفتها‬ ‫التلى‬ ‫السلابقة‬ ‫للمراحلل‬ ‫نظرا‬ ‫جذريلة‬ ‫تكلن‬ ‫وللم‬ ‫بطيئلة‬‫عرفتها‬ ‫التلى‬ ‫السلابقة‬ ‫للمراحلل‬ ‫نظرا‬ ‫جذريلة‬ ‫تكلن‬ ‫وللم‬ ‫بطيئلة‬
‫الرقمنة‬ ‫و‬ ‫المشتركة‬ ‫الفهارس‬ ‫فترة‬ ‫الى‬ ‫الستقل ل‬ ‫منذ‬ ‫المكتبة‬‫الرقمنة‬ ‫و‬ ‫المشتركة‬ ‫الفهارس‬ ‫فترة‬ ‫الى‬ ‫الستقل ل‬ ‫منذ‬ ‫المكتبة‬..
22/06/1422/06/14
‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬
‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 1111
44.-.- ‫عنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬‫عنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬
‫يقتضي‬ ‫دو ل‬ ‫عدة‬ ‫يشمل‬ ‫لمشروع‬ ‫الجامعية‬ ‫المكتبة‬ ‫انضمام‬ ‫إن‬ : ‫السياسي‬ ‫الجانب‬ -.‫يقتضي‬ ‫دو ل‬ ‫عدة‬ ‫يشمل‬ ‫لمشروع‬ ‫الجامعية‬ ‫المكتبة‬ ‫انضمام‬ ‫إن‬ : ‫السياسي‬ ‫الجانب‬ -.
‫إدارة‬ ‫أي‬ ‫للوصاية‬ ‫التابعة‬ ‫المختصة‬ ‫الدارية‬ ‫المصالح‬ ‫مع‬ ‫عديدة‬ ‫اتصالت‬ ‫اجراء‬‫إدارة‬ ‫أي‬ ‫للوصاية‬ ‫التابعة‬ ‫المختصة‬ ‫الدارية‬ ‫المصالح‬ ‫مع‬ ‫عديدة‬ ‫اتصالت‬ ‫اجراء‬
‫أمور‬ ‫فى‬ ‫النظر‬ ‫إعادة‬ ‫الى‬ ‫النخراط‬ ‫هذا‬ ‫ادى‬ ‫و‬ . ‫العالي‬ ‫التعليم‬ ‫وزارة‬ ‫و‬ ‫الجامعة‬‫أمور‬ ‫فى‬ ‫النظر‬ ‫إعادة‬ ‫الى‬ ‫النخراط‬ ‫هذا‬ ‫ادى‬ ‫و‬ . ‫العالي‬ ‫التعليم‬ ‫وزارة‬ ‫و‬ ‫الجامعة‬
:‫أهمها‬ ‫عديدة‬:‫أهمها‬ ‫عديدة‬
‫المكتبة‬ ‫من‬ ‫تجعل‬ ‫آليات‬ ‫وضع‬ ‫للمشروع‬ ‫الشرعية‬ ‫لعطاء‬ :‫القانوني‬ ‫الجانب‬ -.‫ا‬‫المكتبة‬ ‫من‬ ‫تجعل‬ ‫آليات‬ ‫وضع‬ ‫للمشروع‬ ‫الشرعية‬ ‫لعطاء‬ :‫القانوني‬ ‫الجانب‬ -.‫ا‬
‫مكتبات‬ ‫انخراط‬ ‫توسيع‬ ‫عملية‬ ‫فى‬ ‫الولى‬ ‫اللبنة‬ ‫يكون‬ ‫نموذجي‬ ‫مشروع‬ ‫الجامعية‬‫مكتبات‬ ‫انخراط‬ ‫توسيع‬ ‫عملية‬ ‫فى‬ ‫الولى‬ ‫اللبنة‬ ‫يكون‬ ‫نموذجي‬ ‫مشروع‬ ‫الجامعية‬
‫جديد‬ ‫إداري‬ ‫تنظيم‬ ‫أسس‬ ‫ووضع‬ ‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫فى‬ ‫مستقبل‬ ‫أيخرى‬‫جديد‬ ‫إداري‬ ‫تنظيم‬ ‫أسس‬ ‫ووضع‬ ‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫فى‬ ‫مستقبل‬ ‫أيخرى‬
‫المشروع‬ ‫ومقتضيات‬ ‫يتماشى‬‫المشروع‬ ‫ومقتضيات‬ ‫يتماشى‬
‫هذا‬ ‫عن‬ ‫الناجمة‬ ‫المستحقات‬ ‫لضمان‬ ‫سنوية‬ ‫ميزانية‬ ‫برمجة‬ : ‫المالي‬ ‫الجانب‬ -.‫ب‬‫هذا‬ ‫عن‬ ‫الناجمة‬ ‫المستحقات‬ ‫لضمان‬ ‫سنوية‬ ‫ميزانية‬ ‫برمجة‬ : ‫المالي‬ ‫الجانب‬ -.‫ب‬
‫ومالية‬ ‫إدارية‬ ‫اجراءات‬ ‫عدة‬ ‫اتخاذ‬ ‫الى‬ ‫بالدارة‬ ‫دفع‬ ‫مما‬ ‫المشروع‬ ‫مع‬ ‫التعامل‬‫ومالية‬ ‫إدارية‬ ‫اجراءات‬ ‫عدة‬ ‫اتخاذ‬ ‫الى‬ ‫بالدارة‬ ‫دفع‬ ‫مما‬ ‫المشروع‬ ‫مع‬ ‫التعامل‬‫حيث‬‫حيث‬
‫لقتناء‬ ‫المالية‬ ‫الميزانية‬ ‫فى‬ ‫مسطرة‬ ‫تكن‬ ‫لم‬ ‫مالية‬ ‫أعباء‬ ‫أمام‬ ‫نفسها‬ ‫المكتبة‬ ‫وجدت‬‫لقتناء‬ ‫المالية‬ ‫الميزانية‬ ‫فى‬ ‫مسطرة‬ ‫تكن‬ ‫لم‬ ‫مالية‬ ‫أعباء‬ ‫أمام‬ ‫نفسها‬ ‫المكتبة‬ ‫وجدت‬
‫أمناء‬ ‫و‬ ‫مستخدمي‬ ‫لتكوين‬ ‫تدريبية‬ ‫الدورات‬ ‫نفقات‬ ‫لضمان‬ ‫و‬ ‫الجديدة‬ ‫التقنيات‬‫أمناء‬ ‫و‬ ‫مستخدمي‬ ‫لتكوين‬ ‫تدريبية‬ ‫الدورات‬ ‫نفقات‬ ‫لضمان‬ ‫و‬ ‫الجديدة‬ ‫التقنيات‬
.‫للمكتبة‬ ‫الجديدة‬ ‫والدوار‬ ‫يتناسب‬ ‫بما‬ ‫أدوارهم‬ ‫وتغيير‬ ‫المكتبات‬.‫للمكتبة‬ ‫الجديدة‬ ‫والدوار‬ ‫يتناسب‬ ‫بما‬ ‫أدوارهم‬ ‫وتغيير‬ ‫المكتبات‬
22/06/1422/06/14
‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬
‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 1212
44.-.- ‫عنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬‫عنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬
22: ‫التسييري‬ ‫الاداري‬ ‫الجانب‬ -.: ‫التسييري‬ ‫الاداري‬ ‫الجانب‬ -.
‫حيث‬ ‫النفوذ‬ ‫صاحبة‬ ‫المجموعات‬ ‫مختلف‬ ‫من‬ ‫الدعم‬ ‫ضمان‬‫حيث‬ ‫النفوذ‬ ‫صاحبة‬ ‫المجموعات‬ ‫مختلف‬ ‫من‬ ‫الدعم‬ ‫ضمان‬‫الادارة‬ ‫من‬ ‫الدعم‬‫الادارة‬ ‫من‬ ‫الدعم‬
‫وأساسي‬ ‫مسبقا‬ ‫شرطا‬ ‫المركزية‬‫وأساسي‬ ‫مسبقا‬ ‫شرطا‬ ‫المركزية‬
‫و‬ ‫السلطة‬ ‫حيث‬ ‫من‬ ‫بالشرعية‬ ‫يتمتعون‬ ‫المشروع‬ ‫لمتابعة‬ ‫مسؤولين‬ ‫أختيار‬‫و‬ ‫السلطة‬ ‫حيث‬ ‫من‬ ‫بالشرعية‬ ‫يتمتعون‬ ‫المشروع‬ ‫لمتابعة‬ ‫مسؤولين‬ ‫أختيار‬
‫الكفاءة‬‫الكفاءة‬
‫والادارة‬ ‫التنفيذيين‬ ‫المديرين‬ ‫من‬ ‫النشط‬ ‫التعاون‬ ‫ضمان‬‫والادارة‬ ‫التنفيذيين‬ ‫المديرين‬ ‫من‬ ‫النشط‬ ‫التعاون‬ ‫ضمان‬
‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫مع‬ ‫اليومي‬ ‫بالتعامل‬ ‫مكتبيين‬ ‫اربعة‬ ‫من‬ ‫مكون‬ ‫فريق‬ ‫تعيين‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫مع‬ ‫اليومي‬ ‫بالتعامل‬ ‫مكتبيين‬ ‫اربعة‬ ‫من‬ ‫مكون‬ ‫فريق‬ ‫تعيين‬
‫فرادية‬ ‫ومصلحة‬ ‫كقيمة‬ ‫التغيير‬‫فرادية‬ ‫ومصلحة‬ ‫كقيمة‬ ‫التغيير‬
‫يرونها‬ ‫التى‬ ‫اقتراحات‬ ‫بكل‬ ‫القيام‬ ‫للموظفين‬ ‫السماح‬ ‫و‬ ‫المباادرة‬ ‫روح‬ ‫إطل ق‬‫يرونها‬ ‫التى‬ ‫اقتراحات‬ ‫بكل‬ ‫القيام‬ ‫للموظفين‬ ‫السماح‬ ‫و‬ ‫المباادرة‬ ‫روح‬ ‫إطل ق‬
‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫للفهرس‬ ‫المثل‬ ‫الستغل ل‬ ‫و‬ ‫العمل‬ ‫لتطوير‬ ‫مناسبة‬‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫للفهرس‬ ‫المثل‬ ‫الستغل ل‬ ‫و‬ ‫العمل‬ ‫لتطوير‬ ‫مناسبة‬
22/06/1422/06/14
‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إادارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إادارة‬
‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 1313
44.-.- ‫عنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬‫عنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬
‫النوعية‬ ‫و‬ ‫الجوادة‬ ‫تحسين‬ ‫و‬ ‫السترجاعية‬ ‫الفهرسة‬ ‫عملية‬ ‫فى‬ ‫جديد‬ ‫فريق‬ ‫تعيين‬‫النوعية‬ ‫و‬ ‫الجوادة‬ ‫تحسين‬ ‫و‬ ‫السترجاعية‬ ‫الفهرسة‬ ‫عملية‬ ‫فى‬ ‫جديد‬ ‫فريق‬ ‫تعيين‬
‫تفعيل‬‫تفعيل‬‫المقاومة‬ ‫من‬ ‫والحد‬ ‫التغيير‬ ‫عملية‬ ‫في‬ ‫الموظفين‬ ‫لشراك‬ ‫التطوعي‬ ‫العمل‬‫المقاومة‬ ‫من‬ ‫والحد‬ ‫التغيير‬ ‫عملية‬ ‫في‬ ‫الموظفين‬ ‫لشراك‬ ‫التطوعي‬ ‫العمل‬
‫والنتظار‬ ‫السلبية‬‫والنتظار‬ ‫السلبية‬
‫للخارج‬ ‫المدى‬ ‫قصيرة‬ ‫منح‬ ‫شكل‬ ‫على‬ ‫مالية‬ ‫حوافز‬ ‫تقديم‬‫للخارج‬ ‫المدى‬ ‫قصيرة‬ ‫منح‬ ‫شكل‬ ‫على‬ ‫مالية‬ ‫حوافز‬ ‫تقديم‬
‫اطار‬ ‫فى‬ ‫المكتبات‬ ‫علم‬ ‫قسم‬ ‫لطلبة‬ ‫تدريبية‬ ‫بدورات‬ ‫القيام‬ ‫للموظفين‬ ‫السماح‬‫اطار‬ ‫فى‬ ‫المكتبات‬ ‫علم‬ ‫قسم‬ ‫لطلبة‬ ‫تدريبية‬ ‫بدورات‬ ‫القيام‬ ‫للموظفين‬ ‫السماح‬
‫الطلبة‬ ‫بمتابعة‬ ‫المكلفين‬ ‫الموظفين‬ ‫معنويات‬ ‫من‬ ‫رفع‬ ‫مما‬ ،‫التربصات‬‫الطلبة‬ ‫بمتابعة‬ ‫المكلفين‬ ‫الموظفين‬ ‫معنويات‬ ‫من‬ ‫رفع‬ ‫مما‬ ،‫التربصات‬
‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫لستعما ل‬‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫لستعما ل‬
‫المنتظم‬ ‫و‬ ‫الدوري‬ ‫التقييم‬ ‫و‬ ‫التوجيه‬ ‫و‬ ‫المتابعة‬‫المنتظم‬ ‫و‬ ‫الدوري‬ ‫التقييم‬ ‫و‬ ‫التوجيه‬ ‫و‬ ‫المتابعة‬
‫الجزائرية‬ ‫الجامعية‬ ‫المكتبات‬ ‫مشروع‬ ‫و‬ ‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫مشروع‬ ‫مقارنة‬‫الجزائرية‬ ‫الجامعية‬ ‫المكتبات‬ ‫مشروع‬ ‫و‬ ‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫مشروع‬ ‫مقارنة‬
‫المتاحة‬ ‫و‬ ‫المقدمة‬ ‫الخدمات‬ ‫خل ل‬ ‫من‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫أفضلية‬ ‫إبراز‬ ‫مع‬‫المتاحة‬ ‫و‬ ‫المقدمة‬ ‫الخدمات‬ ‫خل ل‬ ‫من‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫أفضلية‬ ‫إبراز‬ ‫مع‬
22/06/1422/06/14
‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إادارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إادارة‬
‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 1414
44.-.- ‫عنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬‫عنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬
33:‫التقني‬ ‫الجانب‬ -.:‫التقني‬ ‫الجانب‬ -.
،‫التدفق‬ ‫كسرعة‬ ‫تقنية‬ ‫لسباب‬ ‫النترنيت‬ ‫استخدام‬ ‫صعوبة‬،‫التدفق‬ ‫كسرعة‬ ‫تقنية‬ ‫لسباب‬ ‫النترنيت‬ ‫استخدام‬ ‫صعوبة‬
‫الجامعية‬ ‫المكتبة‬ ‫مصالح‬ ‫كل‬ ‫الداخلية‬ ‫الشبكة‬ ‫تغطية‬ ‫عدم‬‫الجامعية‬ ‫المكتبة‬ ‫مصالح‬ ‫كل‬ ‫الداخلية‬ ‫الشبكة‬ ‫تغطية‬ ‫عدم‬
‫اللي‬ ‫العلم‬ ‫حظيرة‬ ‫وضعية‬‫اللي‬ ‫العلم‬ ‫حظيرة‬ ‫وضعية‬
‫العاصمة‬ ‫الجزائر‬ ‫فى‬ ‫عديدة‬ ‫مواقع‬ ‫على‬ ‫للجامعة‬ ‫التابعة‬ ‫المكتبات‬ ‫توزيع‬‫العاصمة‬ ‫الجزائر‬ ‫فى‬ ‫عديدة‬ ‫مواقع‬ ‫على‬ ‫للجامعة‬ ‫التابعة‬ ‫المكتبات‬ ‫توزيع‬
.‫المركزية‬ ‫المكتبة‬ ‫مع‬ ‫للتواصل‬ ‫اللي‬ ‫العلم‬ ‫بشبكة‬ ‫جاهزا‬ ‫يكن‬ ‫لم‬ ‫منها‬ ‫البعض‬.‫المركزية‬ ‫المكتبة‬ ‫مع‬ ‫للتواصل‬ ‫اللي‬ ‫العلم‬ ‫بشبكة‬ ‫جاهزا‬ ‫يكن‬ ‫لم‬ ‫منها‬ ‫البعض‬
‫خاادم‬ ‫لتخصيص‬ ‫الجامعة‬ ‫لكل‬ ‫اللي‬ ‫العلم‬ ‫بسياسة‬ ‫المكلف‬ ‫مركز‬ ‫مع‬ ‫التنسيق‬‫خاادم‬ ‫لتخصيص‬ ‫الجامعة‬ ‫لكل‬ ‫اللي‬ ‫العلم‬ ‫بسياسة‬ ‫المكلف‬ ‫مركز‬ ‫مع‬ ‫التنسيق‬
‫التدفق‬ ‫سرعة‬ ‫لتسهيل‬ ‫انترنيت‬ ‫خط‬ ‫وتخصيصها‬ ‫للمكتبة‬ ‫مركزي‬‫التدفق‬ ‫سرعة‬ ‫لتسهيل‬ ‫انترنيت‬ ‫خط‬ ‫وتخصيصها‬ ‫للمكتبة‬ ‫مركزي‬
‫اللي‬ ‫بالعلم‬ ‫الخاصة‬ ‫الداخلية‬ ‫الشبكة‬ ‫تجديد‬‫اللي‬ ‫بالعلم‬ ‫الخاصة‬ ‫الداخلية‬ ‫الشبكة‬ ‫تجديد‬
.‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫للفهرس‬ ‫خاص‬ ‫خاادم‬ ‫وتخصيص‬ ‫اللت‬ ‫مواصفات‬ ‫تحديث‬.‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫للفهرس‬ ‫خاص‬ ‫خاادم‬ ‫وتخصيص‬ ‫اللت‬ ‫مواصفات‬ ‫تحديث‬
‫بعد‬ ‫عن‬ ‫للتعليم‬ ‫بالنترنيت‬ ‫مجهزة‬ ‫والتكوين‬ ‫التدريب‬ ‫قاعة‬ ‫إنشاء‬‫بعد‬ ‫عن‬ ‫للتعليم‬ ‫بالنترنيت‬ ‫مجهزة‬ ‫والتكوين‬ ‫التدريب‬ ‫قاعة‬ ‫إنشاء‬
22/06/1422/06/14
‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إادارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إادارة‬
‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 1515
44.-.- ‫عنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬‫عنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬

44‫المعياري‬ ‫الجانب‬ -.‫المعياري‬ ‫الجانب‬ -.
‫الفهرس‬ ‫و‬ ‫اليونمارك‬ ‫صيغة‬ ‫المكتبة‬ ‫استخدام‬ : ‫المستعلمة‬ ‫النظمة‬ ‫اختل ف‬‫الفهرس‬ ‫و‬ ‫اليونمارك‬ ‫صيغة‬ ‫المكتبة‬ ‫استخدام‬ : ‫المستعلمة‬ ‫النظمة‬ ‫اختل ف‬
‫المارك‬ ‫صيغة‬ ‫العربي‬‫المارك‬ ‫صيغة‬ ‫العربي‬2121‫بعض‬ ‫لمقاومة‬ ‫وسببا‬ ‫الو ل‬ ‫العائق‬ ‫كان‬‫بعض‬ ‫لمقاومة‬ ‫وسببا‬ ‫الو ل‬ ‫العائق‬ ‫كان‬
‫المارك‬ ‫صيغة‬ ‫أن‬ ‫حيث‬ ‫المترادادين‬‫المارك‬ ‫صيغة‬ ‫أن‬ ‫حيث‬ ‫المترادادين‬2121‫تكن‬ ‫لم‬ ‫المنقولة‬ ‫الفهرسة‬ ‫عمليات‬ ‫و‬‫تكن‬ ‫لم‬ ‫المنقولة‬ ‫الفهرسة‬ ‫عمليات‬ ‫و‬
‫الستفاادة‬ ‫عدم‬ ‫زااده‬ ‫المكتبات‬ ‫علم‬ ‫فى‬ ‫الجامعي‬ ‫التكوين‬ ‫برامج‬ ‫فى‬ ‫مدرجة‬‫الستفاادة‬ ‫عدم‬ ‫زااده‬ ‫المكتبات‬ ‫علم‬ ‫فى‬ ‫الجامعي‬ ‫التكوين‬ ‫برامج‬ ‫فى‬ ‫مدرجة‬
. ‫البداية‬ ‫فى‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫لستخدام‬ ‫تدريبية‬ ‫ادوارة‬ ‫من‬. ‫البداية‬ ‫فى‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫لستخدام‬ ‫تدريبية‬ ‫ادوارة‬ ‫من‬
‫عدة‬ ‫وبعد‬ ‫اللي‬ ‫بالعلم‬ ‫والمكلف‬ ‫للمكتبة‬ ‫الرئيسي‬ ‫المسير‬ ‫مع‬ ‫بالتنسيق‬‫عدة‬ ‫وبعد‬ ‫اللي‬ ‫بالعلم‬ ‫والمكلف‬ ‫للمكتبة‬ ‫الرئيسي‬ ‫المسير‬ ‫مع‬ ‫بالتنسيق‬
‫توصلنا‬ ، ‫للتنسيق‬ ‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫مع‬ ‫عديدة‬ ‫واتصالت‬ ‫اجتماعات‬‫توصلنا‬ ، ‫للتنسيق‬ ‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫مع‬ ‫عديدة‬ ‫واتصالت‬ ‫اجتماعات‬
‫المارك‬ ‫من‬ ‫المنزلة‬ ‫التسجيلة‬ ‫تحويل‬ ‫الى‬ ‫للوقت‬ ‫وربحا‬ ‫جهتنا‬ ‫من‬‫المارك‬ ‫من‬ ‫المنزلة‬ ‫التسجيلة‬ ‫تحويل‬ ‫الى‬ ‫للوقت‬ ‫وربحا‬ ‫جهتنا‬ ‫من‬2121‫الى‬‫الى‬
‫النترنيت‬ ‫على‬ ‫عليه‬ ‫العثور‬ ‫تم‬ ‫محو ل‬ ‫عبر‬ ‫اليونمارك‬‫النترنيت‬ ‫على‬ ‫عليه‬ ‫العثور‬ ‫تم‬ ‫محو ل‬ ‫عبر‬ ‫اليونمارك‬
»»UsermarconUsermarcon»» :Universal MARC Record Convertor:Universal MARC Record Convertor((
22/06/1422/06/14
‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إادارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إادارة‬
‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 1616
44.-.- ‫عنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬‫عنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬
‫تحميل‬ ‫إمكانية‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫أادرج‬ ، ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫و‬ ‫المكتبة‬ ‫بين‬ ‫التنسيق‬ ‫بفضل‬‫تحميل‬ ‫إمكانية‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫أادرج‬ ، ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫و‬ ‫المكتبة‬ ‫بين‬ ‫التنسيق‬ ‫بفضل‬
‫اي‬ ‫التسلسل‬ ‫منطق‬ ‫وفق‬ ‫الموظفين‬ ‫عداد‬ ‫توسعت‬ . ‫اليونمارك‬ ‫على‬ ‫مباشرة‬ ‫التسجيلت‬‫اي‬ ‫التسلسل‬ ‫منطق‬ ‫وفق‬ ‫الموظفين‬ ‫عداد‬ ‫توسعت‬ . ‫اليونمارك‬ ‫على‬ ‫مباشرة‬ ‫التسجيلت‬
‫المارك‬ ‫من‬ ‫التحويل‬ ‫بعمليات‬ ‫تقوم‬ ‫مجموعة‬ ‫و‬ ‫التسجيلة‬ ‫عن‬ ‫البحث‬ ‫بعملية‬ ‫تقوم‬ ‫مجموعة‬‫المارك‬ ‫من‬ ‫التحويل‬ ‫بعمليات‬ ‫تقوم‬ ‫مجموعة‬ ‫و‬ ‫التسجيلة‬ ‫عن‬ ‫البحث‬ ‫بعملية‬ ‫تقوم‬ ‫مجموعة‬2121
‫هي‬ ‫الولى‬ ‫التجربة‬ ‫كانت‬ ‫حيث‬ ‫سينجاب‬ ‫نظام‬ ‫على‬ ‫اخرى‬ ‫مرة‬ ‫لتخزينها‬ ‫اليونمارك‬ ‫الى‬‫هي‬ ‫الولى‬ ‫التجربة‬ ‫كانت‬ ‫حيث‬ ‫سينجاب‬ ‫نظام‬ ‫على‬ ‫اخرى‬ ‫مرة‬ ‫لتخزينها‬ ‫اليونمارك‬ ‫الى‬
‫إادارة‬ ‫قامت‬ ‫كما‬ ‫اليونمارك‬ ‫نظام‬ ‫على‬ ‫المسجلة‬ ‫الفرنسية‬ ‫البيانات‬ ‫قواعد‬ ‫من‬ ‫التسجيلت‬ ‫تحميل‬‫إادارة‬ ‫قامت‬ ‫كما‬ ‫اليونمارك‬ ‫نظام‬ ‫على‬ ‫المسجلة‬ ‫الفرنسية‬ ‫البيانات‬ ‫قواعد‬ ‫من‬ ‫التسجيلت‬ ‫تحميل‬
‫ب‬ ‫المكتبة‬‫ب‬ ‫المكتبة‬‫مع‬ ‫الجزائرية‬ ‫الجامعية‬ ‫المكتبات‬ ‫مشروع‬ ‫و‬ ‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫مشروع‬ ‫مقارنة‬‫مع‬ ‫الجزائرية‬ ‫الجامعية‬ ‫المكتبات‬ ‫مشروع‬ ‫و‬ ‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫مشروع‬ ‫مقارنة‬
.‫المتاحة‬ ‫و‬ ‫المقدمة‬ ‫الخدمات‬ ‫خل ل‬ ‫من‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫أفضلية‬ ‫إبراز‬.‫المتاحة‬ ‫و‬ ‫المقدمة‬ ‫الخدمات‬ ‫خل ل‬ ‫من‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫أفضلية‬ ‫إبراز‬
‫البداية‬ ‫فى‬ : ‫الستناادية‬ ‫القوائم‬ ‫استخدام‬‫البداية‬ ‫فى‬ : ‫الستناادية‬ ‫القوائم‬ ‫استخدام‬‫الخاصة‬ ‫الستناادية‬ ‫القوائم‬ ‫الجامعية‬ ‫المكتبة‬ ‫استعملت‬‫الخاصة‬ ‫الستناادية‬ ‫القوائم‬ ‫الجامعية‬ ‫المكتبة‬ ‫استعملت‬
‫الفرنسية‬ ‫الوطنية‬ ‫المكتبة‬ ‫قوائم‬ ، ‫المواضيع‬ ‫و‬ ‫المؤلفين‬ ‫بأسماء‬‫الفرنسية‬ ‫الوطنية‬ ‫المكتبة‬ ‫قوائم‬ ، ‫المواضيع‬ ‫و‬ ‫المؤلفين‬ ‫بأسماء‬RameauRameau‫بعض‬ ‫إادخا ل‬ ‫مع‬‫بعض‬ ‫إادخا ل‬ ‫مع‬
‫الستناادية‬ ‫التسجيلت‬ ‫خدمة‬ ‫فاستغلت‬ ‫ذلك‬ ‫اقتضي‬ ‫إن‬ ‫التعديلت‬‫الستناادية‬ ‫التسجيلت‬ ‫خدمة‬ ‫فاستغلت‬ ‫ذلك‬ ‫اقتضي‬ ‫إن‬ ‫التعديلت‬‫و‬‫و‬‫الستنااديـة‬ ‫الملفـات‬ ‫توفير‬‫الستنااديـة‬ ‫الملفـات‬ ‫توفير‬
‫كاملـ‬‫كاملـ‬‫ة‬‫ة‬.‫بالعملية‬ ‫للقيام‬ ‫المفهرسين‬ ‫من‬ ‫مجموعة‬ ‫تعيين‬ ‫و‬ ‫القوائم‬ ‫فى‬ ‫النظر‬ ‫لعاادة‬.‫بالعملية‬ ‫للقيام‬ ‫المفهرسين‬ ‫من‬ ‫مجموعة‬ ‫تعيين‬ ‫و‬ ‫القوائم‬ ‫فى‬ ‫النظر‬ ‫لعاادة‬
22/06/1422/06/14
‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إادارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إادارة‬
‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 1717
5.-5.- ‫التغييرات‬ ‫هذه‬ ‫مع‬ ‫المكتبة‬ ‫إادارة‬ ‫تعامل‬‫التغييرات‬ ‫هذه‬ ‫مع‬ ‫المكتبة‬ ‫إادارة‬ ‫تعامل‬‫لجتناب‬‫لجتناب‬
‫م‬‫م‬‫المكتبة‬ ‫في‬ ‫العاملين‬ ‫من‬ ‫الفهرس‬ ‫قاومة‬‫المكتبة‬ ‫في‬ ‫العاملين‬ ‫من‬ ‫الفهرس‬ ‫قاومة‬
‫إن‬‫إن‬‫البعد‬‫البعد‬‫ال‬ ‫لفهم‬ ‫المهمية‬ ‫بالغ‬ ‫أمر‬ ‫النساني‬‫ال‬ ‫لفهم‬ ‫المهمية‬ ‫بالغ‬ ‫أمر‬ ‫النساني‬‫الى‬ ‫المؤدية‬ ‫و‬ ‫المعيقة‬ ‫سباب‬‫الى‬ ‫المؤدية‬ ‫و‬ ‫المعيقة‬ ‫سباب‬
‫النسداد‬‫النسداد‬‫تنقضي‬ ‫العملية‬ ‫فإن‬ ‫عليه‬ ‫و‬ ‫التغيير‬ ‫عملية‬ ‫خل ل‬ ‫يظهر‬ ‫قد‬ ‫الذي‬‫تنقضي‬ ‫العملية‬ ‫فإن‬ ‫عليه‬ ‫و‬ ‫التغيير‬ ‫عملية‬ ‫خل ل‬ ‫يظهر‬ ‫قد‬ ‫الذي‬
‫او‬ ‫مقاومة‬ ‫دون‬ ‫اللصلاحات‬ ‫قبو ل‬ ‫الى‬ ‫التولصل‬ ‫الى‬ ‫تهدف‬ ‫سياسة‬ ‫وضع‬‫او‬ ‫مقاومة‬ ‫دون‬ ‫اللصلاحات‬ ‫قبو ل‬ ‫الى‬ ‫التولصل‬ ‫الى‬ ‫تهدف‬ ‫سياسة‬ ‫وضع‬
‫كبرى‬ ‫لصراعات‬‫كبرى‬ ‫لصراعات‬‫.وتستلزم‬‫.وتستلزم‬:‫التالية‬ ‫بالليات‬ ‫التغيير‬ ‫إرشاد‬ ‫و‬ ‫توجيه‬:‫التالية‬ ‫بالليات‬ ‫التغيير‬ ‫إرشاد‬ ‫و‬ ‫توجيه‬
‫تدريبية‬ ‫بدورات‬ ‫الللي‬ ‫العلم‬ ‫مصللحة‬ ‫ملع‬ ‫بالتنسليق‬ ‫المكتبلة‬ ‫إدارة‬ ‫قاملت‬‫تدريبية‬ ‫بدورات‬ ‫الللي‬ ‫العلم‬ ‫مصللحة‬ ‫ملع‬ ‫بالتنسليق‬ ‫المكتبلة‬ ‫إدارة‬ ‫قاملت‬
‫الخدمات‬ ‫و‬ ‫الدوات‬ ‫أمهمية‬ ‫و‬ ‫فيله‬ ‫المكتبلة‬ ‫انضمام‬ ‫و‬ ‫المشروع‬ ‫فيهلا‬ ‫قدم‬‫الخدمات‬ ‫و‬ ‫الدوات‬ ‫أمهمية‬ ‫و‬ ‫فيله‬ ‫المكتبلة‬ ‫انضمام‬ ‫و‬ ‫المشروع‬ ‫فيهلا‬ ‫قدم‬
‫الفهرس‬ ‫يقدمها‬ ‫التى‬‫الفهرس‬ ‫يقدمها‬ ‫التى‬‫متطلبات‬ ‫مع‬ ‫العما ل‬ ‫تجاوب‬ ‫ولضمان‬ ‫الستيعاب‬ ‫بغية‬‫متطلبات‬ ‫مع‬ ‫العما ل‬ ‫تجاوب‬ ‫ولضمان‬ ‫الستيعاب‬ ‫بغية‬
‫المشروع‬ ‫تنفيذ‬‫المشروع‬ ‫تنفيذ‬‫بالفهرسة‬ ‫المكلفين‬ ‫الغير‬ ‫فيهم‬ ‫بما‬ ‫المكتبيين‬ ‫جل‬ ‫وأشركت‬‫بالفهرسة‬ ‫المكلفين‬ ‫الغير‬ ‫فيهم‬ ‫بما‬ ‫المكتبيين‬ ‫جل‬ ‫وأشركت‬
‫الدورة‬ ‫فى‬ ‫الموظفين‬ ‫جل‬ ‫أشكرت‬ ‫ثم‬ ‫التدريبية‬ ‫الدورات‬ ‫مهذه‬ ‫احضور‬ ‫الى‬‫الدورة‬ ‫فى‬ ‫الموظفين‬ ‫جل‬ ‫أشكرت‬ ‫ثم‬ ‫التدريبية‬ ‫الدورات‬ ‫مهذه‬ ‫احضور‬ ‫الى‬
‫الى‬ ‫أدى‬ ‫مملا‬ ‫المواحلد‬ ‫العربلي‬ ‫الفهرس‬ ‫مع‬ ‫بعلد‬ ‫علن‬ ‫نظملت‬ ‫التى‬ ‫التدريبيلة‬‫الى‬ ‫أدى‬ ‫مملا‬ ‫المواحلد‬ ‫العربلي‬ ‫الفهرس‬ ‫مع‬ ‫بعلد‬ ‫علن‬ ‫نظملت‬ ‫التى‬ ‫التدريبيلة‬
.‫المواحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫عن‬ ‫المزيد‬ ‫معرفة‬ ‫الى‬ ‫الشوق‬ ‫و‬ ‫المر‬ ‫استحسان‬.‫المواحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫عن‬ ‫المزيد‬ ‫معرفة‬ ‫الى‬ ‫الشوق‬ ‫و‬ ‫المر‬ ‫استحسان‬
22/06/1422/06/14
‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إادارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إادارة‬
‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 1818
5.-5.- ‫التغييرات‬ ‫هذه‬ ‫مع‬ ‫المكتبة‬ ‫إدارة‬ ‫تعامل‬‫التغييرات‬ ‫هذه‬ ‫مع‬ ‫المكتبة‬ ‫إدارة‬ ‫تعامل‬‫لتجتناب‬‫لتجتناب‬
‫م‬‫م‬‫المكتبة‬ ‫في‬ ‫العاملين‬ ‫من‬ ‫الفهرس‬ ‫قاومة‬‫المكتبة‬ ‫في‬ ‫العاملين‬ ‫من‬ ‫الفهرس‬ ‫قاومة‬
‫عديدة‬ ‫اتجراءات‬ ‫باتخاذ‬ ‫المعارضين‬ ‫قدرة‬ ‫من‬ ‫التخفيف‬ ‫و‬ ‫تحديد‬‫عديدة‬ ‫اتجراءات‬ ‫باتخاذ‬ ‫المعارضين‬ ‫قدرة‬ ‫من‬ ‫التخفيف‬ ‫و‬ ‫تحديد‬
‫التجتماعي‬ ‫الشريك‬ ‫مع‬ ‫التواصل‬ ‫منها‬‫التجتماعي‬ ‫الشريك‬ ‫مع‬ ‫التواصل‬ ‫منها‬
‫قويا‬ ‫دعما‬ ‫يشكلوا‬ ‫أن‬ ‫الممكن‬ ‫من‬ ‫اللذين‬ ‫الفراد‬ ‫تكليف‬‫قويا‬ ‫دعما‬ ‫يشكلوا‬ ‫أن‬ ‫الممكن‬ ‫من‬ ‫اللذين‬ ‫الفراد‬ ‫تكليف‬
‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫خارج‬ ‫مهام‬ ‫الى‬ ‫للمقاومين‬‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫خارج‬ ‫مهام‬ ‫الى‬ ‫للمقاومين‬
‫الفرد‬ ‫قيمة‬ ‫لبراز‬ ‫التجريبية‬ ‫الدورات‬ ‫من‬ ‫التكثيف‬‫الفرد‬ ‫قيمة‬ ‫لبراز‬ ‫التجريبية‬ ‫الدورات‬ ‫من‬ ‫التكثيف‬
22/06/1422/06/14
‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬
‫نموذتجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:تجامعة‬‫نموذتجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:تجامعة‬ 1919
‫الخاتمة‬‫الخاتمة‬
‫الجامعية‬ ‫المكتبات‬ ‫مسسئولو‬ ‫عليهسا‬ ‫وافسق‬ ‫التسى‬ ‫التوصسيات‬ ‫بيسن‬ ‫مسن‬‫الجامعية‬ ‫المكتبات‬ ‫مسسئولو‬ ‫عليهسا‬ ‫وافسق‬ ‫التسى‬ ‫التوصسيات‬ ‫بيسن‬ ‫مسن‬
‫الذي‬ “‫الجامعية‬ ‫للمكتبات‬ ‫الخامسسة‬ ‫الدراسسية‬ ‫”الايام‬ ‫فسى‬ ‫الحاضرايسن‬‫الذي‬ “‫الجامعية‬ ‫للمكتبات‬ ‫الخامسسة‬ ‫الدراسسية‬ ‫”الايام‬ ‫فسى‬ ‫الحاضرايسن‬
‫مع‬ ‫التنسسيق‬ :‫العلمسي‬ ‫البحسث‬ ‫و‬ ‫العالسي‬ ‫التعليسم‬ ‫وزارة‬ ‫سسنوايا‬ ‫تنظمسه‬‫مع‬ ‫التنسسيق‬ :‫العلمسي‬ ‫البحسث‬ ‫و‬ ‫العالسي‬ ‫التعليسم‬ ‫وزارة‬ ‫سسنوايا‬ ‫تنظمسه‬
‫للتعامل‬ ‫الجنجع‬ ‫الطرق‬ ‫فى‬ ‫والنظر‬ ‫الجزائر‬ ‫لجامعة‬ ‫الجامعية‬ ‫المكتبة‬‫للتعامل‬ ‫الجنجع‬ ‫الطرق‬ ‫فى‬ ‫والنظر‬ ‫الجزائر‬ ‫لجامعة‬ ‫الجامعية‬ ‫المكتبة‬
‫خاصة‬ ‫المقدمة‬ ‫الخدمات‬ ‫من‬ ‫الستفادة‬ ‫و‬ ‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫مع‬‫خاصة‬ ‫المقدمة‬ ‫الخدمات‬ ‫من‬ ‫الستفادة‬ ‫و‬ ‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫مع‬
‫إعادة‬ ‫ضرورة‬ ‫على‬ ‫الحاضرون‬ ‫أوصى‬ ‫كما‬ “ ‫الستناداية‬ ‫القوائم‬ ‫فى‬‫إعادة‬ ‫ضرورة‬ ‫على‬ ‫الحاضرون‬ ‫أوصى‬ ‫كما‬ “ ‫الستناداية‬ ‫القوائم‬ ‫فى‬
‫الرضية‬ ‫تحضير‬ ‫بغية‬ ‫الداري‬ ‫التنظيم‬ ‫و‬ ‫الكادايمي‬ ‫التكواين‬ ‫فى‬ ‫النظر‬‫الرضية‬ ‫تحضير‬ ‫بغية‬ ‫الداري‬ ‫التنظيم‬ ‫و‬ ‫الكادايمي‬ ‫التكواين‬ ‫فى‬ ‫النظر‬
‫المتغيرات‬ ‫ظل‬ ‫فسى‬ ‫الجامعيسة‬ ‫المكتبات‬ ‫لتسسيير‬ ‫الشامسل‬ ‫التغييسر‬ ‫لدارة‬‫المتغيرات‬ ‫ظل‬ ‫فسى‬ ‫الجامعيسة‬ ‫المكتبات‬ ‫لتسسيير‬ ‫الشامسل‬ ‫التغييسر‬ ‫لدارة‬
‫.وتحضير‬ ‫ذكرها‬ ‫سبق‬ ‫التى‬‫.وتحضير‬ ‫ذكرها‬ ‫سبق‬ ‫التى‬:‫الموحدة‬ ‫الفهارس‬ ‫مع‬ ‫المشترك‬ ‫العمل‬:‫الموحدة‬ ‫الفهارس‬ ‫مع‬ ‫المشترك‬ ‫العمل‬
‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫بينها‬ ‫من‬‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫بينها‬ ‫من‬

22/06/1422/06/14
‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬
‫نموذتجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:تجامعة‬‫نموذتجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:تجامعة‬ 2020
‫الخاتمة‬‫الخاتمة‬
‫ايقوق‬ ‫ما‬ ‫تنتظر‬ ‫حيث‬‫ايقوق‬ ‫ما‬ ‫تنتظر‬ ‫حيث‬9090‫من‬ ‫وأكثر‬ ‫عليا‬ ‫وطنية‬ ‫مدارس‬ ‫مكتبات‬ ‫و‬ ‫مركزاية‬ ‫جامعية‬ ‫مكتبة‬‫من‬ ‫وأكثر‬ ‫عليا‬ ‫وطنية‬ ‫مدارس‬ ‫مكتبات‬ ‫و‬ ‫مركزاية‬ ‫جامعية‬ ‫مكتبة‬
‫مكتبات‬‫مكتبات‬400400‫ايتم‬ ‫تسجيلت‬ ‫مليوجنيي‬ ‫من‬ ‫أكثر‬ ‫على‬ ‫تحتوي‬ ‫والتى‬ ‫وطينة‬ ‫معاهد‬ ‫و‬ ‫كليات‬‫ايتم‬ ‫تسجيلت‬ ‫مليوجنيي‬ ‫من‬ ‫أكثر‬ ‫على‬ ‫تحتوي‬ ‫والتى‬ ‫وطينة‬ ‫معاهد‬ ‫و‬ ‫كليات‬
‫الجزائري‬ ‫الوطني‬ ‫الفهرس‬ ‫خزان‬ ‫فى‬ ‫وضعها‬‫الجزائري‬ ‫الوطني‬ ‫الفهرس‬ ‫خزان‬ ‫فى‬ ‫وضعها‬
‫الستناداية‬ ‫الملفات‬ ‫إجنشاء‬ ‫دعم‬‫الستناداية‬ ‫الملفات‬ ‫إجنشاء‬ ‫دعم‬
‫التدرايب‬ ‫برامج‬ ‫دعم‬‫التدرايب‬ ‫برامج‬ ‫دعم‬
‫الجزائراية‬ ‫والهيئات‬ ‫الخشخاص‬ ‫أسماء‬ ‫ملف‬ ‫لصياجنة‬ ‫مشترك‬ ‫عمل‬‫الجزائراية‬ ‫والهيئات‬ ‫الخشخاص‬ ‫أسماء‬ ‫ملف‬ ‫لصياجنة‬ ‫مشترك‬ ‫عمل‬
‫الرقمية‬ ‫المكتبات‬ ‫مجال‬ ‫فى‬ ‫التعاون‬‫الرقمية‬ ‫المكتبات‬ ‫مجال‬ ‫فى‬ ‫التعاون‬
‫المكتبات‬ ‫بسم‬ ‫للتفاوض‬ ‫عربي‬ ‫مجمع‬ ‫بإجنشاء‬ ‫اللكتروجنية‬ ‫الوعية‬ ‫اقتناء‬ ‫مجال‬ ‫فى‬ ‫التعاون‬‫المكتبات‬ ‫بسم‬ ‫للتفاوض‬ ‫عربي‬ ‫مجمع‬ ‫بإجنشاء‬ ‫اللكتروجنية‬ ‫الوعية‬ ‫اقتناء‬ ‫مجال‬ ‫فى‬ ‫التعاون‬
‫الى‬ ‫جنظرا‬ ‫هذا‬ ‫و‬ ‫الكتروجنية‬ ‫كتب‬ ‫و‬ ‫مجلت‬ ‫من‬ ‫النصية‬ ‫البياجنات‬ ‫قواعد‬ ‫فى‬ ‫الخشتراك‬ ‫اسعار‬‫الى‬ ‫جنظرا‬ ‫هذا‬ ‫و‬ ‫الكتروجنية‬ ‫كتب‬ ‫و‬ ‫مجلت‬ ‫من‬ ‫النصية‬ ‫البياجنات‬ ‫قواعد‬ ‫فى‬ ‫الخشتراك‬ ‫اسعار‬
‫ال‬ ‫ثمنها‬‫ال‬ ‫ثمنها‬‫ب‬‫ب‬‫اهض‬‫اهض‬
‫أخشمل‬ ‫و‬ ‫أسوع‬ ‫مستوى‬ ‫على‬ ‫تغيير‬ ‫إدارة‬ ‫تقتضي‬ ‫جدايدة‬ ‫مرحلة‬ ‫جنعتبرها‬ ‫وقد‬‫أخشمل‬ ‫و‬ ‫أسوع‬ ‫مستوى‬ ‫على‬ ‫تغيير‬ ‫إدارة‬ ‫تقتضي‬ ‫جدايدة‬ ‫مرحلة‬ ‫جنعتبرها‬ ‫وقد‬
22/06/1422/06/14
‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬
‫نموذتجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:تجامعة‬‫نموذتجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:تجامعة‬ 2121
2222
‫الغصغاء‬ ‫حسن‬ ‫على‬ ‫شكرا‬‫الغصغاء‬ ‫حسن‬ ‫على‬ ‫شكرا‬
‫ال‬ ‫ورحمة‬ ‫عليكم‬ ‫السل م‬‫ال‬ ‫ورحمة‬ ‫عليكم‬ ‫السل م‬
22/06/1422/06/14
‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬
‫نموذتجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:تجامعة‬‫نموذتجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:تجامعة‬

More Related Content

Similar to إدارة التغيير الناتج عن استخدام الفهرس العربي الموحد : جامعة الجزائر نموذجا

tqm workshop 1st day ورشة عمل مفهوم الجودة اليوم الأول
tqm workshop 1st day ورشة عمل مفهوم الجودة  اليوم الأولtqm workshop 1st day ورشة عمل مفهوم الجودة  اليوم الأول
tqm workshop 1st day ورشة عمل مفهوم الجودة اليوم الأول
Fowzia Almorai
 
إعجاز التشريع الاسلامي في قواعد اختيار القيادة وواجباتها وتقييم أدائها
إعجاز التشريع الاسلامي في قواعد اختيار القيادة وواجباتها وتقييم أدائهاإعجاز التشريع الاسلامي في قواعد اختيار القيادة وواجباتها وتقييم أدائها
إعجاز التشريع الاسلامي في قواعد اختيار القيادة وواجباتها وتقييم أدائها
Eid Qaisaran
 
المكتبة الرقمية : الترشيد والافادة
المكتبة الرقمية : الترشيد والافادة  المكتبة الرقمية : الترشيد والافادة
المكتبة الرقمية : الترشيد والافادة
Diaa Ali
 
القيادة الإبداعية ورشة العمل الثالثة
القيادة الإبداعية ورشة العمل الثالثةالقيادة الإبداعية ورشة العمل الثالثة
القيادة الإبداعية ورشة العمل الثالثة
د.الباهي جاد
 
دليل المدرب لبرنامج الابداع الاداري
دليل المدرب لبرنامج الابداع الاداريدليل المدرب لبرنامج الابداع الاداري
دليل المدرب لبرنامج الابداع الاداري
tanmya-eg
 
استخدام منهجية إنتاج البرمجيات مفتوحة المصدر لتطوير التطبيقات الدعوية
استخدام منهجية إنتاج البرمجيات مفتوحة المصدر لتطوير التطبيقات الدعويةاستخدام منهجية إنتاج البرمجيات مفتوحة المصدر لتطوير التطبيقات الدعوية
استخدام منهجية إنتاج البرمجيات مفتوحة المصدر لتطوير التطبيقات الدعوية
Charity Innovation
 
إعادة هيكلة المؤسسات
إعادة هيكلة المؤسساتإعادة هيكلة المؤسسات
إعادة هيكلة المؤسسات
رؤية للحقائب التدريبية
 
تفصيل برنامجك لعلاج مرضي الادمان- علاج و تأهيل مرضي اضطراب استخدام المواد ال...
 تفصيل برنامجك لعلاج مرضي الادمان- علاج و تأهيل مرضي اضطراب استخدام المواد ال... تفصيل برنامجك لعلاج مرضي الادمان- علاج و تأهيل مرضي اضطراب استخدام المواد ال...
تفصيل برنامجك لعلاج مرضي الادمان- علاج و تأهيل مرضي اضطراب استخدام المواد ال...
احمد البحيري
 
Assessment
AssessmentAssessment
Assessment
Eldaw Ali Yousif
 
ترتيب الاولويات First important priorities
ترتيب الاولويات   First important prioritiesترتيب الاولويات   First important priorities
ترتيب الاولويات First important priorities
A. M. Wadi Qualitytcourse
 
مشروع تطوير المكتب الإعلامي
مشروع تطوير المكتب الإعلاميمشروع تطوير المكتب الإعلامي
مشروع تطوير المكتب الإعلامي
محمد فارس
 
حقيبة إدارة التغيير
حقيبة إدارة التغييرحقيبة إدارة التغيير
حقيبة إدارة التغيير
رؤية للتدريب والتطوير
 
إدارة التغيير
إدارة التغييرإدارة التغيير
دور القيادات الادارية في ادارة التغيير د هند المفتاح معهد التننيمة يونيو 2014
دور القيادات الادارية في ادارة التغيير د هند  المفتاح معهد التننيمة يونيو 2014دور القيادات الادارية في ادارة التغيير د هند  المفتاح معهد التننيمة يونيو 2014
دور القيادات الادارية في ادارة التغيير د هند المفتاح معهد التننيمة يونيو 2014DR Hend Al Muftah
 
دعوة اساليب الرقابة على اداء الخدمات
دعوة اساليب الرقابة على اداء الخدماتدعوة اساليب الرقابة على اداء الخدمات
دعوة اساليب الرقابة على اداء الخدماتAHAD2013
 
ملف الانجاز(البورتفليو)
ملف الانجاز(البورتفليو) ملف الانجاز(البورتفليو)
ملف الانجاز(البورتفليو)
Marwa Zalat
 
MOOCS
MOOCSMOOCS
مشروع التخاطب الإلكتروني في واسط
مشروع التخاطب الإلكتروني في واسط مشروع التخاطب الإلكتروني في واسط
مشروع التخاطب الإلكتروني في واسط
Haider Al Waili
 

Similar to إدارة التغيير الناتج عن استخدام الفهرس العربي الموحد : جامعة الجزائر نموذجا (20)

tqm workshop 1st day ورشة عمل مفهوم الجودة اليوم الأول
tqm workshop 1st day ورشة عمل مفهوم الجودة  اليوم الأولtqm workshop 1st day ورشة عمل مفهوم الجودة  اليوم الأول
tqm workshop 1st day ورشة عمل مفهوم الجودة اليوم الأول
 
إعجاز التشريع الاسلامي في قواعد اختيار القيادة وواجباتها وتقييم أدائها
إعجاز التشريع الاسلامي في قواعد اختيار القيادة وواجباتها وتقييم أدائهاإعجاز التشريع الاسلامي في قواعد اختيار القيادة وواجباتها وتقييم أدائها
إعجاز التشريع الاسلامي في قواعد اختيار القيادة وواجباتها وتقييم أدائها
 
المكتبة الرقمية : الترشيد والافادة
المكتبة الرقمية : الترشيد والافادة  المكتبة الرقمية : الترشيد والافادة
المكتبة الرقمية : الترشيد والافادة
 
القيادة الإبداعية ورشة العمل الثالثة
القيادة الإبداعية ورشة العمل الثالثةالقيادة الإبداعية ورشة العمل الثالثة
القيادة الإبداعية ورشة العمل الثالثة
 
دليل المدرب لبرنامج الابداع الاداري
دليل المدرب لبرنامج الابداع الاداريدليل المدرب لبرنامج الابداع الاداري
دليل المدرب لبرنامج الابداع الاداري
 
استخدام منهجية إنتاج البرمجيات مفتوحة المصدر لتطوير التطبيقات الدعوية
استخدام منهجية إنتاج البرمجيات مفتوحة المصدر لتطوير التطبيقات الدعويةاستخدام منهجية إنتاج البرمجيات مفتوحة المصدر لتطوير التطبيقات الدعوية
استخدام منهجية إنتاج البرمجيات مفتوحة المصدر لتطوير التطبيقات الدعوية
 
إعادة هيكلة المؤسسات
إعادة هيكلة المؤسساتإعادة هيكلة المؤسسات
إعادة هيكلة المؤسسات
 
تفصيل برنامجك لعلاج مرضي الادمان- علاج و تأهيل مرضي اضطراب استخدام المواد ال...
 تفصيل برنامجك لعلاج مرضي الادمان- علاج و تأهيل مرضي اضطراب استخدام المواد ال... تفصيل برنامجك لعلاج مرضي الادمان- علاج و تأهيل مرضي اضطراب استخدام المواد ال...
تفصيل برنامجك لعلاج مرضي الادمان- علاج و تأهيل مرضي اضطراب استخدام المواد ال...
 
Assessment
AssessmentAssessment
Assessment
 
ترتيب الاولويات First important priorities
ترتيب الاولويات   First important prioritiesترتيب الاولويات   First important priorities
ترتيب الاولويات First important priorities
 
مشروع تطوير المكتب الإعلامي
مشروع تطوير المكتب الإعلاميمشروع تطوير المكتب الإعلامي
مشروع تطوير المكتب الإعلامي
 
حقيبة إدارة التغيير
حقيبة إدارة التغييرحقيبة إدارة التغيير
حقيبة إدارة التغيير
 
إدارة التغيير
إدارة التغييرإدارة التغيير
إدارة التغيير
 
دور القيادات الادارية في ادارة التغيير د هند المفتاح معهد التننيمة يونيو 2014
دور القيادات الادارية في ادارة التغيير د هند  المفتاح معهد التننيمة يونيو 2014دور القيادات الادارية في ادارة التغيير د هند  المفتاح معهد التننيمة يونيو 2014
دور القيادات الادارية في ادارة التغيير د هند المفتاح معهد التننيمة يونيو 2014
 
دعوة اساليب الرقابة على اداء الخدمات
دعوة اساليب الرقابة على اداء الخدماتدعوة اساليب الرقابة على اداء الخدمات
دعوة اساليب الرقابة على اداء الخدمات
 
ملف الانجاز(البورتفليو)
ملف الانجاز(البورتفليو) ملف الانجاز(البورتفليو)
ملف الانجاز(البورتفليو)
 
تم الادارة الاستراتيجية
تم الادارة الاستراتيجيةتم الادارة الاستراتيجية
تم الادارة الاستراتيجية
 
476
476476
476
 
MOOCS
MOOCSMOOCS
MOOCS
 
مشروع التخاطب الإلكتروني في واسط
مشروع التخاطب الإلكتروني في واسط مشروع التخاطب الإلكتروني في واسط
مشروع التخاطب الإلكتروني في واسط
 

More from الفهرس العربي الموحد

برنامج اللقاء العاشر للفهرس العربي الموحد
برنامج اللقاء العاشر للفهرس العربي الموحدبرنامج اللقاء العاشر للفهرس العربي الموحد
برنامج اللقاء العاشر للفهرس العربي الموحد
الفهرس العربي الموحد
 
ببليوجرافية ريادة الأعمال (009).pdf
ببليوجرافية ريادة الأعمال (009).pdfببليوجرافية ريادة الأعمال (009).pdf
ببليوجرافية ريادة الأعمال (009).pdf
الفهرس العربي الموحد
 
تقرير إدارة المشاريع لثقافية.pdf
تقرير إدارة المشاريع لثقافية.pdfتقرير إدارة المشاريع لثقافية.pdf
تقرير إدارة المشاريع لثقافية.pdf
الفهرس العربي الموحد
 
تقرير ندوة مكتبة الحرم المكي.pdf
تقرير ندوة مكتبة الحرم المكي.pdfتقرير ندوة مكتبة الحرم المكي.pdf
تقرير ندوة مكتبة الحرم المكي.pdf
الفهرس العربي الموحد
 
تقرير ندوة نحو صناعة مسرح الطفل.pdf
تقرير ندوة نحو صناعة مسرح الطفل.pdfتقرير ندوة نحو صناعة مسرح الطفل.pdf
تقرير ندوة نحو صناعة مسرح الطفل.pdf
الفهرس العربي الموحد
 
تقرير ندوة ثقافة الأطفال - فاضل الكعبي.pdf
تقرير ندوة ثقافة الأطفال - فاضل الكعبي.pdfتقرير ندوة ثقافة الأطفال - فاضل الكعبي.pdf
تقرير ندوة ثقافة الأطفال - فاضل الكعبي.pdf
الفهرس العربي الموحد
 
تقرير ندوة أدب الأطفال ما لهُ وما عليه.pdf
تقرير ندوة أدب الأطفال ما لهُ وما عليه.pdfتقرير ندوة أدب الأطفال ما لهُ وما عليه.pdf
تقرير ندوة أدب الأطفال ما لهُ وما عليه.pdf
الفهرس العربي الموحد
 
تقرير ألوان الاقتصاد.pdf
تقرير ألوان الاقتصاد.pdfتقرير ألوان الاقتصاد.pdf
تقرير ألوان الاقتصاد.pdf
الفهرس العربي الموحد
 
تقرير ندوة نحو تحقيق مسار تعليمي ومهني فردي.pdf
تقرير ندوة نحو تحقيق مسار تعليمي ومهني فردي.pdfتقرير ندوة نحو تحقيق مسار تعليمي ومهني فردي.pdf
تقرير ندوة نحو تحقيق مسار تعليمي ومهني فردي.pdf
الفهرس العربي الموحد
 
تقرير ندوة هندسة السعادة الوظيفية.pdf
تقرير ندوة هندسة السعادة الوظيفية.pdfتقرير ندوة هندسة السعادة الوظيفية.pdf
تقرير ندوة هندسة السعادة الوظيفية.pdf
الفهرس العربي الموحد
 
ندوة دراسات القرآن عند الغرب.pdf
ندوة دراسات القرآن عند الغرب.pdfندوة دراسات القرآن عند الغرب.pdf
ندوة دراسات القرآن عند الغرب.pdf
الفهرس العربي الموحد
 
تقرير ندوة المدونات والمؤلفات[28643].pdf
تقرير ندوة المدونات والمؤلفات[28643].pdfتقرير ندوة المدونات والمؤلفات[28643].pdf
تقرير ندوة المدونات والمؤلفات[28643].pdf
الفهرس العربي الموحد
 
الأرشفة بين التقليدية والرقمية مع التركيز على الجانب العملي
الأرشفة بين التقليدية والرقمية مع التركيز على الجانب العمليالأرشفة بين التقليدية والرقمية مع التركيز على الجانب العملي
الأرشفة بين التقليدية والرقمية مع التركيز على الجانب العملي
الفهرس العربي الموحد
 
دليل استخدام البحث 2
دليل استخدام البحث 2دليل استخدام البحث 2
دليل استخدام البحث 2
الفهرس العربي الموحد
 
تقرير ندوة أدوات ومحركات البحث عن المحتوى للباحثين والمؤلفين
تقرير ندوة أدوات ومحركات البحث عن المحتوى للباحثين والمؤلفينتقرير ندوة أدوات ومحركات البحث عن المحتوى للباحثين والمؤلفين
تقرير ندوة أدوات ومحركات البحث عن المحتوى للباحثين والمؤلفين
الفهرس العربي الموحد
 
تقرير ندوة استرجاع المعرفة : الجيل الجديد من نظم الاسترجاع
تقرير ندوة استرجاع المعرفة : الجيل الجديد من نظم الاسترجاعتقرير ندوة استرجاع المعرفة : الجيل الجديد من نظم الاسترجاع
تقرير ندوة استرجاع المعرفة : الجيل الجديد من نظم الاسترجاع
الفهرس العربي الموحد
 
تقرير ندوة الكتاب من الفكرة وإلى القارئ
تقرير ندوة الكتاب من الفكرة وإلى القارئتقرير ندوة الكتاب من الفكرة وإلى القارئ
تقرير ندوة الكتاب من الفكرة وإلى القارئ
الفهرس العربي الموحد
 
ندوة "العيادات القرائية : المفاهيم والتطبيقات"
ندوة "العيادات القرائية : المفاهيم والتطبيقات"ندوة "العيادات القرائية : المفاهيم والتطبيقات"
ندوة "العيادات القرائية : المفاهيم والتطبيقات"
الفهرس العربي الموحد
 
تقرير ندوة "المعرفة والشبكات الاجتماعية : الأدوار المتبادلة"
تقرير ندوة "المعرفة والشبكات الاجتماعية : الأدوار المتبادلة"تقرير ندوة "المعرفة والشبكات الاجتماعية : الأدوار المتبادلة"
تقرير ندوة "المعرفة والشبكات الاجتماعية : الأدوار المتبادلة"
الفهرس العربي الموحد
 
تقرير ندوة "الدراسات والبحوث البينية في العالم العربي: الفرص والتحديات"
تقرير ندوة "الدراسات والبحوث البينية في العالم العربي: الفرص والتحديات"تقرير ندوة "الدراسات والبحوث البينية في العالم العربي: الفرص والتحديات"
تقرير ندوة "الدراسات والبحوث البينية في العالم العربي: الفرص والتحديات"
الفهرس العربي الموحد
 

More from الفهرس العربي الموحد (20)

برنامج اللقاء العاشر للفهرس العربي الموحد
برنامج اللقاء العاشر للفهرس العربي الموحدبرنامج اللقاء العاشر للفهرس العربي الموحد
برنامج اللقاء العاشر للفهرس العربي الموحد
 
ببليوجرافية ريادة الأعمال (009).pdf
ببليوجرافية ريادة الأعمال (009).pdfببليوجرافية ريادة الأعمال (009).pdf
ببليوجرافية ريادة الأعمال (009).pdf
 
تقرير إدارة المشاريع لثقافية.pdf
تقرير إدارة المشاريع لثقافية.pdfتقرير إدارة المشاريع لثقافية.pdf
تقرير إدارة المشاريع لثقافية.pdf
 
تقرير ندوة مكتبة الحرم المكي.pdf
تقرير ندوة مكتبة الحرم المكي.pdfتقرير ندوة مكتبة الحرم المكي.pdf
تقرير ندوة مكتبة الحرم المكي.pdf
 
تقرير ندوة نحو صناعة مسرح الطفل.pdf
تقرير ندوة نحو صناعة مسرح الطفل.pdfتقرير ندوة نحو صناعة مسرح الطفل.pdf
تقرير ندوة نحو صناعة مسرح الطفل.pdf
 
تقرير ندوة ثقافة الأطفال - فاضل الكعبي.pdf
تقرير ندوة ثقافة الأطفال - فاضل الكعبي.pdfتقرير ندوة ثقافة الأطفال - فاضل الكعبي.pdf
تقرير ندوة ثقافة الأطفال - فاضل الكعبي.pdf
 
تقرير ندوة أدب الأطفال ما لهُ وما عليه.pdf
تقرير ندوة أدب الأطفال ما لهُ وما عليه.pdfتقرير ندوة أدب الأطفال ما لهُ وما عليه.pdf
تقرير ندوة أدب الأطفال ما لهُ وما عليه.pdf
 
تقرير ألوان الاقتصاد.pdf
تقرير ألوان الاقتصاد.pdfتقرير ألوان الاقتصاد.pdf
تقرير ألوان الاقتصاد.pdf
 
تقرير ندوة نحو تحقيق مسار تعليمي ومهني فردي.pdf
تقرير ندوة نحو تحقيق مسار تعليمي ومهني فردي.pdfتقرير ندوة نحو تحقيق مسار تعليمي ومهني فردي.pdf
تقرير ندوة نحو تحقيق مسار تعليمي ومهني فردي.pdf
 
تقرير ندوة هندسة السعادة الوظيفية.pdf
تقرير ندوة هندسة السعادة الوظيفية.pdfتقرير ندوة هندسة السعادة الوظيفية.pdf
تقرير ندوة هندسة السعادة الوظيفية.pdf
 
ندوة دراسات القرآن عند الغرب.pdf
ندوة دراسات القرآن عند الغرب.pdfندوة دراسات القرآن عند الغرب.pdf
ندوة دراسات القرآن عند الغرب.pdf
 
تقرير ندوة المدونات والمؤلفات[28643].pdf
تقرير ندوة المدونات والمؤلفات[28643].pdfتقرير ندوة المدونات والمؤلفات[28643].pdf
تقرير ندوة المدونات والمؤلفات[28643].pdf
 
الأرشفة بين التقليدية والرقمية مع التركيز على الجانب العملي
الأرشفة بين التقليدية والرقمية مع التركيز على الجانب العمليالأرشفة بين التقليدية والرقمية مع التركيز على الجانب العملي
الأرشفة بين التقليدية والرقمية مع التركيز على الجانب العملي
 
دليل استخدام البحث 2
دليل استخدام البحث 2دليل استخدام البحث 2
دليل استخدام البحث 2
 
تقرير ندوة أدوات ومحركات البحث عن المحتوى للباحثين والمؤلفين
تقرير ندوة أدوات ومحركات البحث عن المحتوى للباحثين والمؤلفينتقرير ندوة أدوات ومحركات البحث عن المحتوى للباحثين والمؤلفين
تقرير ندوة أدوات ومحركات البحث عن المحتوى للباحثين والمؤلفين
 
تقرير ندوة استرجاع المعرفة : الجيل الجديد من نظم الاسترجاع
تقرير ندوة استرجاع المعرفة : الجيل الجديد من نظم الاسترجاعتقرير ندوة استرجاع المعرفة : الجيل الجديد من نظم الاسترجاع
تقرير ندوة استرجاع المعرفة : الجيل الجديد من نظم الاسترجاع
 
تقرير ندوة الكتاب من الفكرة وإلى القارئ
تقرير ندوة الكتاب من الفكرة وإلى القارئتقرير ندوة الكتاب من الفكرة وإلى القارئ
تقرير ندوة الكتاب من الفكرة وإلى القارئ
 
ندوة "العيادات القرائية : المفاهيم والتطبيقات"
ندوة "العيادات القرائية : المفاهيم والتطبيقات"ندوة "العيادات القرائية : المفاهيم والتطبيقات"
ندوة "العيادات القرائية : المفاهيم والتطبيقات"
 
تقرير ندوة "المعرفة والشبكات الاجتماعية : الأدوار المتبادلة"
تقرير ندوة "المعرفة والشبكات الاجتماعية : الأدوار المتبادلة"تقرير ندوة "المعرفة والشبكات الاجتماعية : الأدوار المتبادلة"
تقرير ندوة "المعرفة والشبكات الاجتماعية : الأدوار المتبادلة"
 
تقرير ندوة "الدراسات والبحوث البينية في العالم العربي: الفرص والتحديات"
تقرير ندوة "الدراسات والبحوث البينية في العالم العربي: الفرص والتحديات"تقرير ندوة "الدراسات والبحوث البينية في العالم العربي: الفرص والتحديات"
تقرير ندوة "الدراسات والبحوث البينية في العالم العربي: الفرص والتحديات"
 

Recently uploaded

Infrastructure 2 شبكات البنيه التحتيه
Infrastructure  2 شبكات  البنيه  التحتيهInfrastructure  2 شبكات  البنيه  التحتيه
Infrastructure 2 شبكات البنيه التحتيه
maymohamed29
 
تطور-الحركة-الوطنية-في-السودان-1919-–-1924-the-evolution-of-the-national-move...
تطور-الحركة-الوطنية-في-السودان-1919-–-1924-the-evolution-of-the-national-move...تطور-الحركة-الوطنية-في-السودان-1919-–-1924-the-evolution-of-the-national-move...
تطور-الحركة-الوطنية-في-السودان-1919-–-1924-the-evolution-of-the-national-move...
Gamal Mansour
 
مفهوم النخب_c2a9ebf68281ad450b0aec32b2014d05.pptx
مفهوم النخب_c2a9ebf68281ad450b0aec32b2014d05.pptxمفهوم النخب_c2a9ebf68281ad450b0aec32b2014d05.pptx
مفهوم النخب_c2a9ebf68281ad450b0aec32b2014d05.pptx
movies4u7
 
Emergency fire Action-Dr.M.AbdulKawy-Lecture-2024.pdf
Emergency fire Action-Dr.M.AbdulKawy-Lecture-2024.pdfEmergency fire Action-Dr.M.AbdulKawy-Lecture-2024.pdf
Emergency fire Action-Dr.M.AbdulKawy-Lecture-2024.pdf
Dr/Mohamed Abdelkawi
 
بالمغرب التربية الدامجة في خارطة الطريق.pptx
بالمغرب التربية الدامجة في خارطة الطريق.pptxبالمغرب التربية الدامجة في خارطة الطريق.pptx
بالمغرب التربية الدامجة في خارطة الطريق.pptx
wafaaoumariam
 
مقدمة عن لغة بايثون.pdf-اهم لغات البرمجة
مقدمة عن لغة بايثون.pdf-اهم لغات البرمجةمقدمة عن لغة بايثون.pdf-اهم لغات البرمجة
مقدمة عن لغة بايثون.pdf-اهم لغات البرمجة
elmadrasah
 

Recently uploaded (6)

Infrastructure 2 شبكات البنيه التحتيه
Infrastructure  2 شبكات  البنيه  التحتيهInfrastructure  2 شبكات  البنيه  التحتيه
Infrastructure 2 شبكات البنيه التحتيه
 
تطور-الحركة-الوطنية-في-السودان-1919-–-1924-the-evolution-of-the-national-move...
تطور-الحركة-الوطنية-في-السودان-1919-–-1924-the-evolution-of-the-national-move...تطور-الحركة-الوطنية-في-السودان-1919-–-1924-the-evolution-of-the-national-move...
تطور-الحركة-الوطنية-في-السودان-1919-–-1924-the-evolution-of-the-national-move...
 
مفهوم النخب_c2a9ebf68281ad450b0aec32b2014d05.pptx
مفهوم النخب_c2a9ebf68281ad450b0aec32b2014d05.pptxمفهوم النخب_c2a9ebf68281ad450b0aec32b2014d05.pptx
مفهوم النخب_c2a9ebf68281ad450b0aec32b2014d05.pptx
 
Emergency fire Action-Dr.M.AbdulKawy-Lecture-2024.pdf
Emergency fire Action-Dr.M.AbdulKawy-Lecture-2024.pdfEmergency fire Action-Dr.M.AbdulKawy-Lecture-2024.pdf
Emergency fire Action-Dr.M.AbdulKawy-Lecture-2024.pdf
 
بالمغرب التربية الدامجة في خارطة الطريق.pptx
بالمغرب التربية الدامجة في خارطة الطريق.pptxبالمغرب التربية الدامجة في خارطة الطريق.pptx
بالمغرب التربية الدامجة في خارطة الطريق.pptx
 
مقدمة عن لغة بايثون.pdf-اهم لغات البرمجة
مقدمة عن لغة بايثون.pdf-اهم لغات البرمجةمقدمة عن لغة بايثون.pdf-اهم لغات البرمجة
مقدمة عن لغة بايثون.pdf-اهم لغات البرمجة
 

إدارة التغيير الناتج عن استخدام الفهرس العربي الموحد : جامعة الجزائر نموذجا

  • 1. 11 ‫بسم‬‫بسم‬‫الرحيم‬ ‫الرحمن‬ ‫ا‬‫الرحيم‬ ‫الرحمن‬ ‫ا‬ ‫السادس‬ ‫اللقاء‬‫السادس‬ ‫اللقاء‬‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫لضعضاء‬‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫لضعضاء‬ ‫المغربية‬ ‫المملكة‬ - ‫البيضاء‬ ‫الدار‬‫المغربية‬ ‫المملكة‬ - ‫البيضاء‬ ‫الدار‬ 11.12.09.201311.12.09.2013‫الموافق‬ ‫هـ‬‫الموافق‬ ‫هـ‬55--6.11.14346.11.1434  22/06/1422/06/14 ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬ ‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬
  • 2. :‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫الناتج‬ ‫التغيير‬ ‫إدارة‬:‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫الناتج‬ ‫التغيير‬ ‫إدارة‬ ‫نموذج‬ ‫الجزائر‬ ‫جامعة‬ ‫مكتبة‬‫نموذج‬ ‫الجزائر‬ ‫جامعة‬ ‫مكتبة‬‫ا‬‫ا‬ ‫العرض‬ ‫عناصر‬‫العرض‬ ‫عناصر‬ ‫لتطور‬ ‫وأهميته‬ ‫الداري‬ ‫العمل‬ ‫مجال‬ ‫في‬ ‫التغيير‬ ‫إدارة‬‫لتطور‬ ‫وأهميته‬ ‫الداري‬ ‫العمل‬ ‫مجال‬ ‫في‬ ‫التغيير‬ ‫إدارة‬ ‫جديد‬ ‫مشروع‬ ‫أي‬ ‫ونجاح‬ ‫الدارة‬‫جديد‬ ‫مشروع‬ ‫أي‬ ‫ونجاح‬ ‫الدارة‬ ‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬‫للتغيير‬ ‫سبب‬ ‫و‬ ‫وسيلة‬ ، ‫أداة‬ :‫للتغيير‬ ‫سبب‬ ‫و‬ ‫وسيلة‬ ، ‫أداة‬ :‫بالمكتبة‬‫بالمكتبة‬ ‫ضعنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬‫ضعنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫التغييرات‬ ‫هذه‬ ‫مع‬ ‫المكتبة‬ ‫إدارة‬ ‫تعامل‬‫التغييرات‬ ‫هذه‬ ‫مع‬ ‫المكتبة‬ ‫إدارة‬ ‫تعامل‬‫لجتناب‬‫لجتناب‬ ‫م‬‫م‬‫المكتبة‬ ‫في‬ ‫العاملين‬ ‫من‬ ‫الفهرس‬ ‫قاومة‬‫المكتبة‬ ‫في‬ ‫العاملين‬ ‫من‬ ‫الفهرس‬ ‫قاومة‬ ‫الخاتمة‬‫الخاتمة‬ 2222/06/1422/06/14 ‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫الناتج‬ ‫التغيير‬ ‫إدارة‬‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫الناتج‬ ‫التغيير‬ ‫إدارة‬ :: ‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫جامعة‬
  • 3. ‫وأهميته‬ ‫الداري‬ ‫العمل‬ ‫مجال‬ ‫في‬ ‫التغيير‬ ‫إدارة‬‫وأهميته‬ ‫الداري‬ ‫العمل‬ ‫مجال‬ ‫في‬ ‫التغيير‬ ‫إدارة‬ ‫جديد‬ ‫مشروع‬ ‫أي‬ ‫ونجاح‬ ‫الدارة‬ ‫لتطور‬‫جديد‬ ‫مشروع‬ ‫أي‬ ‫ونجاح‬ ‫الدارة‬ ‫لتطور‬ :‫مقدمة‬:‫مقدمة‬‫الاداري‬ ‫العمل‬ ‫مجال‬ ‫في‬ ‫عامة‬ ‫بصورة‬ ‫التغيير‬ ‫إادارة‬‫الاداري‬ ‫العمل‬ ‫مجال‬ ‫في‬ ‫عامة‬ ‫بصورة‬ ‫التغيير‬ ‫إادارة‬ ‫جديد‬ ‫مشروع‬ ‫أي‬ ‫ونجاح‬ ‫الادارة‬ ‫لتطور‬ ‫وأهميته‬‫جديد‬ ‫مشروع‬ ‫أي‬ ‫ونجاح‬ ‫الادارة‬ ‫لتطور‬ ‫وأهميته‬ ‫التغيير‬ ‫أهداف‬‫التغيير‬ ‫أهداف‬ ‫التغيير‬ ‫أشكال‬‫التغيير‬ ‫أشكال‬ ‫التغيير‬ ‫مجال ت‬‫التغيير‬ ‫مجال ت‬ ‫التغيير‬ ‫مقاوما ت‬‫التغيير‬ ‫مقاوما ت‬ ‫التغيير‬ ‫مقاومة‬ ‫مكافحة‬ ‫سبل‬ ‫و‬ ‫طرق‬‫التغيير‬ ‫مقاومة‬ ‫مكافحة‬ ‫سبل‬ ‫و‬ ‫طرق‬ 22/06/1422/06/14 ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬ ‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 33
  • 4. ‫التغيير‬ ‫أهداف‬‫التغيير‬ ‫أهداف‬ ‫الخارجية‬ ‫الظروف‬ ‫مع‬ ‫التكيف‬‫الخارجية‬ ‫الظروف‬ ‫مع‬ ‫التكيف‬ ‫الفهارس‬ ‫خلل‬ ‫من‬ ‫المكتبة‬ ‫مع‬ ‫المتعاملين‬ ‫و‬ ‫المستفيدين‬ ‫لضغوط‬ ‫الستجابة‬‫الفهارس‬ ‫خلل‬ ‫من‬ ‫المكتبة‬ ‫مع‬ ‫المتعاملين‬ ‫و‬ ‫المستفيدين‬ ‫لضغوط‬ ‫الستجابة‬ ‫التكتل ت‬ ، ‫الرقمية‬ ‫المكتبتة‬ ،‫المشتركة‬‫التكتل ت‬ ، ‫الرقمية‬ ‫المكتبتة‬ ،‫المشتركة‬ ‫النماط‬ ‫تعديل‬ ‫خلل‬ ‫من‬ ‫بالمكتبة‬ ‫تحيط‬ ‫التى‬ ‫التغيرا ت‬ ‫مواجهة‬ ‫من‬ ‫التمكن‬‫النماط‬ ‫تعديل‬ ‫خلل‬ ‫من‬ ‫بالمكتبة‬ ‫تحيط‬ ‫التى‬ ‫التغيرا ت‬ ‫مواجهة‬ ‫من‬ ‫التمكن‬ ‫للموظفين‬ ‫السلوكية‬‫للموظفين‬ ‫السلوكية‬ ‫بين‬ ‫النساني‬ ‫التعامل‬ ‫فى‬ ‫والتحكم‬ ‫مشتركة‬ ‫و‬ ‫واضحة‬ ‫أهداف‬ ‫استخدام‬‫بين‬ ‫النساني‬ ‫التعامل‬ ‫فى‬ ‫والتحكم‬ ‫مشتركة‬ ‫و‬ ‫واضحة‬ ‫أهداف‬ ‫استخدام‬ ‫العمل‬ ‫بيئة‬ ‫فى‬ ‫تحدث‬ ‫قد‬ ‫التى‬ ‫الصراعا ت‬ ‫على‬ ‫بالقضاء‬ ‫الموظفين‬‫العمل‬ ‫بيئة‬ ‫فى‬ ‫تحدث‬ ‫قد‬ ‫التى‬ ‫الصراعا ت‬ ‫على‬ ‫بالقضاء‬ ‫الموظفين‬ ‫مع‬ ‫خاصة‬ ‫كيف‬ ‫و‬ ‫ماذا‬ ‫يعمل‬ ‫من‬ ‫تحديد‬ ‫و‬ ‫للمكتبة‬ ‫الداخلي‬ ‫النظام‬ ‫تعديل‬‫مع‬ ‫خاصة‬ ‫كيف‬ ‫و‬ ‫ماذا‬ ‫يعمل‬ ‫من‬ ‫تحديد‬ ‫و‬ ‫للمكتبة‬ ‫الداخلي‬ ‫النظام‬ ‫تعديل‬ ‫للتصال‬ ‫الحديثة‬ ‫التكنولوجيا ت‬ ‫استخدام‬‫للتصال‬ ‫الحديثة‬ ‫التكنولوجيا ت‬ ‫استخدام‬ ‫التداول‬ ‫على‬ ‫الحرص‬ ‫و‬ ‫للموظفين‬ ‫المستمر‬ ‫التكوين‬ ‫ضمان‬‫التداول‬ ‫على‬ ‫الحرص‬ ‫و‬ ‫للموظفين‬ ‫المستمر‬ ‫التكوين‬ ‫ضمان‬ 22/06/1422/06/14 ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬ ‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 44
  • 5. ‫التغيير‬ ‫أشكال‬‫التغيير‬ ‫أشكال‬ ‫خارجية‬ ‫لضغوط‬ ‫استجابة‬ ‫التغيير‬‫خارجية‬ ‫لضغوط‬ ‫استجابة‬ ‫التغيير‬ ‫العمل‬ ‫البيئة‬ ‫على‬ ‫للسيطرة‬ ‫التغيير‬‫العمل‬ ‫البيئة‬ ‫على‬ ‫للسيطرة‬ ‫التغيير‬ ‫الخرين‬ ‫بتقليد‬ ‫التغيير‬‫الخرين‬ ‫بتقليد‬ ‫التغيير‬ ‫الفضل‬ ‫نحو‬ ‫التغيير‬‫الفضل‬ ‫نحو‬ ‫التغيير‬ ‫برنامج‬ ‫لستطلع‬ ‫شروط‬ ‫دفتر‬ ‫وفق‬ ‫التغيير‬‫برنامج‬ ‫لستطلع‬ ‫شروط‬ ‫دفتر‬ ‫وفق‬ ‫التغيير‬ ‫مستقبلي‬‫مستقبلي‬ 22/06/1422/06/14 ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬ ‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 55
  • 6. ‫التغيير‬ ‫مجال ت‬‫التغيير‬ ‫مجال ت‬ ‫الستراتيجية‬ ‫فى‬ ‫التغيير‬‫الستراتيجية‬ ‫فى‬ ‫التغيير‬ ‫السلوكية‬ ‫و‬ ‫النسانية‬ ‫المجال ت‬ ‫فى‬ ‫التغيير‬‫السلوكية‬ ‫و‬ ‫النسانية‬ ‫المجال ت‬ ‫فى‬ ‫التغيير‬ ‫التنظيمي‬ ‫الهيكل‬ ‫فى‬ ‫التغيير‬‫التنظيمي‬ ‫الهيكل‬ ‫فى‬ ‫التغيير‬ ‫التكنولوجي‬ ‫التغيير‬‫التكنولوجي‬ ‫التغيير‬ 22/06/1422/06/14 ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬ ‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 66
  • 7. ‫مقاومة‬‫مقاومة‬‫التغيير‬‫التغيير‬ ‫مبادرة‬ ‫أو‬ ‫تحمس‬ ‫دون‬ ‫به‬ ‫القيام‬ ‫او‬ ‫رفضه‬ ‫او‬ ‫المشروع‬ ‫تنفيذ‬ ‫فى‬ ‫التباطؤ‬‫مبادرة‬ ‫أو‬ ‫تحمس‬ ‫دون‬ ‫به‬ ‫القيام‬ ‫او‬ ‫رفضه‬ ‫او‬ ‫المشروع‬ ‫تنفيذ‬ ‫فى‬ ‫التباطؤ‬ ‫الموظف‬ ‫اعتاده‬ ‫الذي‬ ‫السلوك‬ ‫ونمط‬ ‫التنظيمية‬ ‫العادات‬ ‫إلى‬ ‫راجع‬ ‫وهذا‬‫الموظف‬ ‫اعتاده‬ ‫الذي‬ ‫السلوك‬ ‫ونمط‬ ‫التنظيمية‬ ‫العادات‬ ‫إلى‬ ‫راجع‬ ‫وهذا‬ ‫الموظفين‬ ‫طرف‬ ‫من‬ ‫خاصة‬ ‫تغيير‬ ‫أي‬ ‫من‬ ‫الشخصي‬ ‫الخوف‬ ‫أو‬ ‫العناء‬‫الموظفين‬ ‫طرف‬ ‫من‬ ‫خاصة‬ ‫تغيير‬ ‫أي‬ ‫من‬ ‫الشخصي‬ ‫الخوف‬ ‫أو‬ ‫العناء‬ ، ‫خبرتهم‬ ‫زوال‬ ‫من‬ ‫الخوف‬ ‫و‬ ‫القدامى‬، ‫خبرتهم‬ ‫زوال‬ ‫من‬ ‫الخوف‬ ‫و‬ ‫القدامى‬ ،‫الشخصية‬ ‫العلاقات‬ ‫أو‬ ‫المصالح‬،‫الشخصية‬ ‫العلاقات‬ ‫أو‬ ‫المصالح‬ ،‫للمشروع‬ ‫الباهظة‬ ‫التكاليف‬،‫للمشروع‬ ‫الباهظة‬ ‫التكاليف‬ ،‫سابقة‬ ‫تجارب‬ ‫من‬ ‫المجهول،انطلاقا‬ ‫و‬ ‫النتائج‬ ‫من‬ ‫الخوف‬،‫سابقة‬ ‫تجارب‬ ‫من‬ ‫المجهول،انطلاقا‬ ‫و‬ ‫النتائج‬ ‫من‬ ‫الخوف‬ ،‫للموظف‬ ‫شخصيا‬ ‫نقدا‬ ‫التغيير‬ ‫اعتبار‬،‫للموظف‬ ‫شخصيا‬ ‫نقدا‬ ‫التغيير‬ ‫اعتبار‬ ‫المعالم‬ ‫واضحة‬ ‫غير‬ ‫التغيير‬ ‫طبيعة‬‫المعالم‬ ‫واضحة‬ ‫غير‬ ‫التغيير‬ ‫طبيعة‬ ‫والخرى‬ ‫التغيير‬ ‫باتجاه‬ ‫تدفع‬ ‫واحدة‬ ‫متعارضتين‬ ‫اقوتين‬ ‫ظهور‬ ‫من‬ ‫الخوف‬‫والخرى‬ ‫التغيير‬ ‫باتجاه‬ ‫تدفع‬ ‫واحدة‬ ‫متعارضتين‬ ‫اقوتين‬ ‫ظهور‬ ‫من‬ ‫الخوف‬ .‫ضده‬.‫ضده‬ 22/06/1422/06/14 ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬ ‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 77
  • 8. ‫وسبل‬ ‫طرق‬‫وسبل‬ ‫طرق‬‫التغيير‬ ‫مقاومة‬‫التغيير‬ ‫مقاومة‬ ‫التغيير‬ ‫مبادرة‬ ‫فى‬ ‫للمشاركة‬ ‫الطرق‬ ‫بمختلف‬ ‫الموظفين‬ ‫تحفيز‬‫التغيير‬ ‫مبادرة‬ ‫فى‬ ‫للمشاركة‬ ‫الطرق‬ ‫بمختلف‬ ‫الموظفين‬ ‫تحفيز‬ ‫يملكون‬ ‫اللذين‬ ‫الموظفين‬ ‫من‬ ‫للتغيير‬ ‫المتحمسين‬ ‫استقطاب‬‫يملكون‬ ‫اللذين‬ ‫الموظفين‬ ‫من‬ ‫للتغيير‬ ‫المتحمسين‬ ‫استقطاب‬ ‫النموذج‬ ‫مواقف‬ ‫فى‬ ‫وجعلهم‬ ‫للتغيير‬ ‫القابلية‬ ‫و‬ ‫الدافعية‬‫النموذج‬ ‫مواقف‬ ‫فى‬ ‫وجعلهم‬ ‫للتغيير‬ ‫القابلية‬ ‫و‬ ‫الدافعية‬ ‫النتماء‬ ‫و‬ ‫المشروع‬ ‫أهمية‬ ‫توضيح‬‫النتماء‬ ‫و‬ ‫المشروع‬ ‫أهمية‬ ‫توضيح‬ ‫التغيير‬ ‫عملية‬ ‫فى‬ ‫المشاركة‬ ‫فى‬ ‫الفرص‬ ‫تكافئ‬‫التغيير‬ ‫عملية‬ ‫فى‬ ‫المشاركة‬ ‫فى‬ ‫الفرص‬ ‫تكافئ‬ ‫التدريب‬ ‫و‬ ‫المكانيات‬ ‫كل‬ ‫توفير‬ ‫و‬ ‫الشخصية‬ ‫المبادرات‬ ‫دعم‬‫التدريب‬ ‫و‬ ‫المكانيات‬ ‫كل‬ ‫توفير‬ ‫و‬ ‫الشخصية‬ ‫المبادرات‬ ‫دعم‬ ‫لهم‬ ‫المستمر‬‫لهم‬ ‫المستمر‬ ‫التغيير‬ ‫عملية‬ ‫فى‬ ‫الجتماعي‬ ‫الممثل‬ ‫إشراك‬‫التغيير‬ ‫عملية‬ ‫فى‬ ‫الجتماعي‬ ‫الممثل‬ ‫إشراك‬ 22/06/1422/06/14 ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬ ‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 88
  • 9. ‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬:: ‫للتغيير‬ ‫سبب‬ ‫و‬ ‫وسيلة‬ ‫أداة‬‫للتغيير‬ ‫سبب‬ ‫و‬ ‫وسيلة‬ ‫أداة‬ ‫الذي‬ ‫التعاوني‬ ‫الثقاففي‬ ‫المشروع‬ ‫الموحفد‬ ‫العربفي‬ ‫الفهرس‬ ‫إفن‬‫الذي‬ ‫التعاوني‬ ‫الثقاففي‬ ‫المشروع‬ ‫الموحفد‬ ‫العربفي‬ ‫الفهرس‬ ‫إفن‬ ‫من‬ ‫العربفي‬ ‫العالفم‬ ‫ففي‬ ‫المكتبات‬ ‫مفن‬ ‫العديفد‬ ‫تطويفر‬ ‫ففى‬ ‫سفاهم‬‫من‬ ‫العربفي‬ ‫العالفم‬ ‫ففي‬ ‫المكتبات‬ ‫مفن‬ ‫العديفد‬ ‫تطويفر‬ ‫ففى‬ ‫سفاهم‬ ‫خلل‬‫خلل‬‫يهدف‬ ،‫المقترحفة‬ ‫وخدامتفه‬ ‫مكوناتفه‬‫يهدف‬ ،‫المقترحفة‬ ‫وخدامتفه‬ ‫مكوناتفه‬‫التعاون‬ ‫إلى‬‫التعاون‬ ‫إلى‬ ‫مشترك‬ ‫ييي‬‫ب‬‫عر‬ ‫يليي‬‫عم‬ ‫يديي‬‫قواع‬ ‫ييء‬‫ي‬‫يا‬‫وإرس‬‫مشترك‬ ‫ييي‬‫ب‬‫عر‬ ‫يليي‬‫عم‬ ‫يديي‬‫قواع‬ ‫ييء‬‫ي‬‫يا‬‫وإرس‬‫قاعدته‬‫قاعدته‬ ‫فضاء‬ ‫فى‬ ‫ييمي‬‫ي‬‫يل‬‫الس‬ ‫ييي‬‫ب‬‫العر‬ ‫الحضاري‬ ‫يديي‬‫البع‬‫فضاء‬ ‫فى‬ ‫ييمي‬‫ي‬‫يل‬‫الس‬ ‫ييي‬‫ب‬‫العر‬ ‫الحضاري‬ ‫يديي‬‫البع‬ ، ‫يي‬‫ي‬‫يد‬‫ي‬‫موح‬ ‫يييي‬‫ي‬‫جغراف‬ ‫و‬ ‫لغوي‬، ‫يي‬‫ي‬‫يد‬‫ي‬‫موح‬ ‫يييي‬‫ي‬‫جغراف‬ ‫و‬ ‫لغوي‬‫النتاج‬ ‫لحصر‬‫النتاج‬ ‫لحصر‬ ‫ثم‬ ‫ته‬ ‫معالج‬ ، ‫نه‬ ‫مكا‬ ‫يد‬ ‫تحد‬ ، ‫بي‬ ‫العر‬ ‫الفكري‬‫ثم‬ ‫ته‬ ‫معالج‬ ، ‫نه‬ ‫مكا‬ ‫يد‬ ‫تحد‬ ، ‫بي‬ ‫العر‬ ‫الفكري‬ ‫على‬ ‫نافذة‬ ‫ليكون‬ ‫يةي‬‫ي‬‫دول‬ ‫يري‬‫ي‬‫معاي‬ ‫يقيي‬‫وف‬ ‫يهي‬‫ث‬‫ب‬‫على‬ ‫نافذة‬ ‫ليكون‬ ‫يةي‬‫ي‬‫دول‬ ‫يري‬‫ي‬‫معاي‬ ‫يقيي‬‫وف‬ ‫يهي‬‫ث‬‫ب‬ ‫معلوماتي‬ ‫من‬ ‫أ‬ ‫ولضمان‬ ‫ية‬ ‫العرب‬ ‫مة‬ ‫ال‬ ‫ذاكرة‬‫معلوماتي‬ ‫من‬ ‫أ‬ ‫ولضمان‬ ‫ية‬ ‫العرب‬ ‫مة‬ ‫ال‬ ‫ذاكرة‬ .‫عربي‬.‫عربي‬22/06/1422/06/14 ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬ ‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 99
  • 10. ‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬:: ‫للتغيير‬ ‫سبب‬ ‫و‬ ‫وسيلة‬ ‫أداة‬‫للتغيير‬ ‫سبب‬ ‫و‬ ‫وسيلة‬ ‫أداة‬ ‫عمل‬ ‫قواعد‬ ‫وإرساء‬ ‫التعاون‬ ‫إلى‬ ‫الفهرس‬ ‫يهدف‬‫عمل‬ ‫قواعد‬ ‫وإرساء‬ ‫التعاون‬ ‫إلى‬ ‫الفهرس‬ ‫يهدف‬ ‫مشترك‬ ‫عربي‬‫مشترك‬ ‫عربي‬‫العربي‬ ‫الحضاري‬ ‫البعد‬ ‫قاعدته‬‫العربي‬ ‫الحضاري‬ ‫البعد‬ ‫قاعدته‬ ، ‫موحد‬ ‫جغرافي‬ ‫و‬ ‫لغوي‬ ‫فضاء‬ ‫فى‬ ‫السلمي‬، ‫موحد‬ ‫جغرافي‬ ‫و‬ ‫لغوي‬ ‫فضاء‬ ‫فى‬ ‫السلمي‬ ، ‫مكانه‬ ‫تحديد‬ ، ‫العربي‬ ‫الفكري‬ ‫النتاج‬ ‫لحصر‬، ‫مكانه‬ ‫تحديد‬ ، ‫العربي‬ ‫الفكري‬ ‫النتاج‬ ‫لحصر‬ ‫دولية‬ ‫معايير‬ ‫وفق‬ ‫بثه‬ ‫ثم‬ ‫معالجته‬‫دولية‬ ‫معايير‬ ‫وفق‬ ‫بثه‬ ‫ثم‬ ‫معالجته‬ ‫ولضمان‬ ‫العربية‬ ‫المة‬ ‫ذاكرة‬ ‫على‬ ‫نافذة‬ ‫ليكون‬‫ولضمان‬ ‫العربية‬ ‫المة‬ ‫ذاكرة‬ ‫على‬ ‫نافذة‬ ‫ليكون‬ .‫عربي‬ ‫معلوماتي‬ ‫أمن‬.‫عربي‬ ‫معلوماتي‬ ‫أمن‬ 22/06/1422/06/14 ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬ ‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 1010
  • 11. 44.-.- ‫عنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬‫عنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫هذا‬ ‫يومنا‬ ‫اللى‬ ‫تأسليسها‬ ‫منلذ‬ ‫الجامعيلة‬ ‫المكتبلة‬ ‫عرفلت‬ ‫لقلد‬‫هذا‬ ‫يومنا‬ ‫اللى‬ ‫تأسليسها‬ ‫منلذ‬ ‫الجامعيلة‬ ‫المكتبلة‬ ‫عرفلت‬ ‫لقلد‬ ‫و‬ ‫إدارية‬ ‫تغييرات‬ ‫اجراءات‬ ‫اتخاذ‬ ‫الى‬ ‫دفعتها‬ ‫عديدة‬ ‫تطورات‬‫و‬ ‫إدارية‬ ‫تغييرات‬ ‫اجراءات‬ ‫اتخاذ‬ ‫الى‬ ‫دفعتها‬ ‫عديدة‬ ‫تطورات‬ ‫الذي‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫وكان‬ ‫اليخيرة‬ ‫الفترة‬ ‫وفى‬ ‫مختلفة‬ ‫تقنية‬‫الذي‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫وكان‬ ‫اليخيرة‬ ‫الفترة‬ ‫وفى‬ ‫مختلفة‬ ‫تقنية‬ ‫ووسيلة‬ ‫أداة‬ ، ‫سلببا‬ ‫الوقلت‬ ‫نفلس‬ ‫فلى‬ ، ‫مبكرا‬ ‫اليله‬ ‫انظملت‬‫ووسيلة‬ ‫أداة‬ ، ‫سلببا‬ ‫الوقلت‬ ‫نفلس‬ ‫فلى‬ ، ‫مبكرا‬ ‫اليله‬ ‫انظملت‬ .‫تقنية‬ ‫و‬ ‫إدارية‬ ، ‫سياسية‬ : ‫شاملة‬ ‫المرة‬ ‫هذه‬ ‫تغييرات‬ ‫لجراء‬.‫تقنية‬ ‫و‬ ‫إدارية‬ ، ‫سياسية‬ : ‫شاملة‬ ‫المرة‬ ‫هذه‬ ‫تغييرات‬ ‫لجراء‬ ‫بوتيرة‬ ‫سارت‬ ‫المكتبة‬ ‫في‬ ‫التغيير‬ ‫ومتطلبات‬ ‫لت‬ ‫معد‬ ‫أن‬ ‫غير‬‫بوتيرة‬ ‫سارت‬ ‫المكتبة‬ ‫في‬ ‫التغيير‬ ‫ومتطلبات‬ ‫لت‬ ‫معد‬ ‫أن‬ ‫غير‬ ‫عرفتها‬ ‫التلى‬ ‫السلابقة‬ ‫للمراحلل‬ ‫نظرا‬ ‫جذريلة‬ ‫تكلن‬ ‫وللم‬ ‫بطيئلة‬‫عرفتها‬ ‫التلى‬ ‫السلابقة‬ ‫للمراحلل‬ ‫نظرا‬ ‫جذريلة‬ ‫تكلن‬ ‫وللم‬ ‫بطيئلة‬ ‫الرقمنة‬ ‫و‬ ‫المشتركة‬ ‫الفهارس‬ ‫فترة‬ ‫الى‬ ‫الستقل ل‬ ‫منذ‬ ‫المكتبة‬‫الرقمنة‬ ‫و‬ ‫المشتركة‬ ‫الفهارس‬ ‫فترة‬ ‫الى‬ ‫الستقل ل‬ ‫منذ‬ ‫المكتبة‬.. 22/06/1422/06/14 ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬ ‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 1111
  • 12. 44.-.- ‫عنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬‫عنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫يقتضي‬ ‫دو ل‬ ‫عدة‬ ‫يشمل‬ ‫لمشروع‬ ‫الجامعية‬ ‫المكتبة‬ ‫انضمام‬ ‫إن‬ : ‫السياسي‬ ‫الجانب‬ -.‫يقتضي‬ ‫دو ل‬ ‫عدة‬ ‫يشمل‬ ‫لمشروع‬ ‫الجامعية‬ ‫المكتبة‬ ‫انضمام‬ ‫إن‬ : ‫السياسي‬ ‫الجانب‬ -. ‫إدارة‬ ‫أي‬ ‫للوصاية‬ ‫التابعة‬ ‫المختصة‬ ‫الدارية‬ ‫المصالح‬ ‫مع‬ ‫عديدة‬ ‫اتصالت‬ ‫اجراء‬‫إدارة‬ ‫أي‬ ‫للوصاية‬ ‫التابعة‬ ‫المختصة‬ ‫الدارية‬ ‫المصالح‬ ‫مع‬ ‫عديدة‬ ‫اتصالت‬ ‫اجراء‬ ‫أمور‬ ‫فى‬ ‫النظر‬ ‫إعادة‬ ‫الى‬ ‫النخراط‬ ‫هذا‬ ‫ادى‬ ‫و‬ . ‫العالي‬ ‫التعليم‬ ‫وزارة‬ ‫و‬ ‫الجامعة‬‫أمور‬ ‫فى‬ ‫النظر‬ ‫إعادة‬ ‫الى‬ ‫النخراط‬ ‫هذا‬ ‫ادى‬ ‫و‬ . ‫العالي‬ ‫التعليم‬ ‫وزارة‬ ‫و‬ ‫الجامعة‬ :‫أهمها‬ ‫عديدة‬:‫أهمها‬ ‫عديدة‬ ‫المكتبة‬ ‫من‬ ‫تجعل‬ ‫آليات‬ ‫وضع‬ ‫للمشروع‬ ‫الشرعية‬ ‫لعطاء‬ :‫القانوني‬ ‫الجانب‬ -.‫ا‬‫المكتبة‬ ‫من‬ ‫تجعل‬ ‫آليات‬ ‫وضع‬ ‫للمشروع‬ ‫الشرعية‬ ‫لعطاء‬ :‫القانوني‬ ‫الجانب‬ -.‫ا‬ ‫مكتبات‬ ‫انخراط‬ ‫توسيع‬ ‫عملية‬ ‫فى‬ ‫الولى‬ ‫اللبنة‬ ‫يكون‬ ‫نموذجي‬ ‫مشروع‬ ‫الجامعية‬‫مكتبات‬ ‫انخراط‬ ‫توسيع‬ ‫عملية‬ ‫فى‬ ‫الولى‬ ‫اللبنة‬ ‫يكون‬ ‫نموذجي‬ ‫مشروع‬ ‫الجامعية‬ ‫جديد‬ ‫إداري‬ ‫تنظيم‬ ‫أسس‬ ‫ووضع‬ ‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫فى‬ ‫مستقبل‬ ‫أيخرى‬‫جديد‬ ‫إداري‬ ‫تنظيم‬ ‫أسس‬ ‫ووضع‬ ‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫فى‬ ‫مستقبل‬ ‫أيخرى‬ ‫المشروع‬ ‫ومقتضيات‬ ‫يتماشى‬‫المشروع‬ ‫ومقتضيات‬ ‫يتماشى‬ ‫هذا‬ ‫عن‬ ‫الناجمة‬ ‫المستحقات‬ ‫لضمان‬ ‫سنوية‬ ‫ميزانية‬ ‫برمجة‬ : ‫المالي‬ ‫الجانب‬ -.‫ب‬‫هذا‬ ‫عن‬ ‫الناجمة‬ ‫المستحقات‬ ‫لضمان‬ ‫سنوية‬ ‫ميزانية‬ ‫برمجة‬ : ‫المالي‬ ‫الجانب‬ -.‫ب‬ ‫ومالية‬ ‫إدارية‬ ‫اجراءات‬ ‫عدة‬ ‫اتخاذ‬ ‫الى‬ ‫بالدارة‬ ‫دفع‬ ‫مما‬ ‫المشروع‬ ‫مع‬ ‫التعامل‬‫ومالية‬ ‫إدارية‬ ‫اجراءات‬ ‫عدة‬ ‫اتخاذ‬ ‫الى‬ ‫بالدارة‬ ‫دفع‬ ‫مما‬ ‫المشروع‬ ‫مع‬ ‫التعامل‬‫حيث‬‫حيث‬ ‫لقتناء‬ ‫المالية‬ ‫الميزانية‬ ‫فى‬ ‫مسطرة‬ ‫تكن‬ ‫لم‬ ‫مالية‬ ‫أعباء‬ ‫أمام‬ ‫نفسها‬ ‫المكتبة‬ ‫وجدت‬‫لقتناء‬ ‫المالية‬ ‫الميزانية‬ ‫فى‬ ‫مسطرة‬ ‫تكن‬ ‫لم‬ ‫مالية‬ ‫أعباء‬ ‫أمام‬ ‫نفسها‬ ‫المكتبة‬ ‫وجدت‬ ‫أمناء‬ ‫و‬ ‫مستخدمي‬ ‫لتكوين‬ ‫تدريبية‬ ‫الدورات‬ ‫نفقات‬ ‫لضمان‬ ‫و‬ ‫الجديدة‬ ‫التقنيات‬‫أمناء‬ ‫و‬ ‫مستخدمي‬ ‫لتكوين‬ ‫تدريبية‬ ‫الدورات‬ ‫نفقات‬ ‫لضمان‬ ‫و‬ ‫الجديدة‬ ‫التقنيات‬ .‫للمكتبة‬ ‫الجديدة‬ ‫والدوار‬ ‫يتناسب‬ ‫بما‬ ‫أدوارهم‬ ‫وتغيير‬ ‫المكتبات‬.‫للمكتبة‬ ‫الجديدة‬ ‫والدوار‬ ‫يتناسب‬ ‫بما‬ ‫أدوارهم‬ ‫وتغيير‬ ‫المكتبات‬ 22/06/1422/06/14 ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬ ‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 1212
  • 13. 44.-.- ‫عنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬‫عنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ 22: ‫التسييري‬ ‫الاداري‬ ‫الجانب‬ -.: ‫التسييري‬ ‫الاداري‬ ‫الجانب‬ -. ‫حيث‬ ‫النفوذ‬ ‫صاحبة‬ ‫المجموعات‬ ‫مختلف‬ ‫من‬ ‫الدعم‬ ‫ضمان‬‫حيث‬ ‫النفوذ‬ ‫صاحبة‬ ‫المجموعات‬ ‫مختلف‬ ‫من‬ ‫الدعم‬ ‫ضمان‬‫الادارة‬ ‫من‬ ‫الدعم‬‫الادارة‬ ‫من‬ ‫الدعم‬ ‫وأساسي‬ ‫مسبقا‬ ‫شرطا‬ ‫المركزية‬‫وأساسي‬ ‫مسبقا‬ ‫شرطا‬ ‫المركزية‬ ‫و‬ ‫السلطة‬ ‫حيث‬ ‫من‬ ‫بالشرعية‬ ‫يتمتعون‬ ‫المشروع‬ ‫لمتابعة‬ ‫مسؤولين‬ ‫أختيار‬‫و‬ ‫السلطة‬ ‫حيث‬ ‫من‬ ‫بالشرعية‬ ‫يتمتعون‬ ‫المشروع‬ ‫لمتابعة‬ ‫مسؤولين‬ ‫أختيار‬ ‫الكفاءة‬‫الكفاءة‬ ‫والادارة‬ ‫التنفيذيين‬ ‫المديرين‬ ‫من‬ ‫النشط‬ ‫التعاون‬ ‫ضمان‬‫والادارة‬ ‫التنفيذيين‬ ‫المديرين‬ ‫من‬ ‫النشط‬ ‫التعاون‬ ‫ضمان‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫مع‬ ‫اليومي‬ ‫بالتعامل‬ ‫مكتبيين‬ ‫اربعة‬ ‫من‬ ‫مكون‬ ‫فريق‬ ‫تعيين‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫مع‬ ‫اليومي‬ ‫بالتعامل‬ ‫مكتبيين‬ ‫اربعة‬ ‫من‬ ‫مكون‬ ‫فريق‬ ‫تعيين‬ ‫فرادية‬ ‫ومصلحة‬ ‫كقيمة‬ ‫التغيير‬‫فرادية‬ ‫ومصلحة‬ ‫كقيمة‬ ‫التغيير‬ ‫يرونها‬ ‫التى‬ ‫اقتراحات‬ ‫بكل‬ ‫القيام‬ ‫للموظفين‬ ‫السماح‬ ‫و‬ ‫المباادرة‬ ‫روح‬ ‫إطل ق‬‫يرونها‬ ‫التى‬ ‫اقتراحات‬ ‫بكل‬ ‫القيام‬ ‫للموظفين‬ ‫السماح‬ ‫و‬ ‫المباادرة‬ ‫روح‬ ‫إطل ق‬ ‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫للفهرس‬ ‫المثل‬ ‫الستغل ل‬ ‫و‬ ‫العمل‬ ‫لتطوير‬ ‫مناسبة‬‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫للفهرس‬ ‫المثل‬ ‫الستغل ل‬ ‫و‬ ‫العمل‬ ‫لتطوير‬ ‫مناسبة‬ 22/06/1422/06/14 ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إادارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إادارة‬ ‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 1313
  • 14. 44.-.- ‫عنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬‫عنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫النوعية‬ ‫و‬ ‫الجوادة‬ ‫تحسين‬ ‫و‬ ‫السترجاعية‬ ‫الفهرسة‬ ‫عملية‬ ‫فى‬ ‫جديد‬ ‫فريق‬ ‫تعيين‬‫النوعية‬ ‫و‬ ‫الجوادة‬ ‫تحسين‬ ‫و‬ ‫السترجاعية‬ ‫الفهرسة‬ ‫عملية‬ ‫فى‬ ‫جديد‬ ‫فريق‬ ‫تعيين‬ ‫تفعيل‬‫تفعيل‬‫المقاومة‬ ‫من‬ ‫والحد‬ ‫التغيير‬ ‫عملية‬ ‫في‬ ‫الموظفين‬ ‫لشراك‬ ‫التطوعي‬ ‫العمل‬‫المقاومة‬ ‫من‬ ‫والحد‬ ‫التغيير‬ ‫عملية‬ ‫في‬ ‫الموظفين‬ ‫لشراك‬ ‫التطوعي‬ ‫العمل‬ ‫والنتظار‬ ‫السلبية‬‫والنتظار‬ ‫السلبية‬ ‫للخارج‬ ‫المدى‬ ‫قصيرة‬ ‫منح‬ ‫شكل‬ ‫على‬ ‫مالية‬ ‫حوافز‬ ‫تقديم‬‫للخارج‬ ‫المدى‬ ‫قصيرة‬ ‫منح‬ ‫شكل‬ ‫على‬ ‫مالية‬ ‫حوافز‬ ‫تقديم‬ ‫اطار‬ ‫فى‬ ‫المكتبات‬ ‫علم‬ ‫قسم‬ ‫لطلبة‬ ‫تدريبية‬ ‫بدورات‬ ‫القيام‬ ‫للموظفين‬ ‫السماح‬‫اطار‬ ‫فى‬ ‫المكتبات‬ ‫علم‬ ‫قسم‬ ‫لطلبة‬ ‫تدريبية‬ ‫بدورات‬ ‫القيام‬ ‫للموظفين‬ ‫السماح‬ ‫الطلبة‬ ‫بمتابعة‬ ‫المكلفين‬ ‫الموظفين‬ ‫معنويات‬ ‫من‬ ‫رفع‬ ‫مما‬ ،‫التربصات‬‫الطلبة‬ ‫بمتابعة‬ ‫المكلفين‬ ‫الموظفين‬ ‫معنويات‬ ‫من‬ ‫رفع‬ ‫مما‬ ،‫التربصات‬ ‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫لستعما ل‬‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫لستعما ل‬ ‫المنتظم‬ ‫و‬ ‫الدوري‬ ‫التقييم‬ ‫و‬ ‫التوجيه‬ ‫و‬ ‫المتابعة‬‫المنتظم‬ ‫و‬ ‫الدوري‬ ‫التقييم‬ ‫و‬ ‫التوجيه‬ ‫و‬ ‫المتابعة‬ ‫الجزائرية‬ ‫الجامعية‬ ‫المكتبات‬ ‫مشروع‬ ‫و‬ ‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫مشروع‬ ‫مقارنة‬‫الجزائرية‬ ‫الجامعية‬ ‫المكتبات‬ ‫مشروع‬ ‫و‬ ‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫مشروع‬ ‫مقارنة‬ ‫المتاحة‬ ‫و‬ ‫المقدمة‬ ‫الخدمات‬ ‫خل ل‬ ‫من‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫أفضلية‬ ‫إبراز‬ ‫مع‬‫المتاحة‬ ‫و‬ ‫المقدمة‬ ‫الخدمات‬ ‫خل ل‬ ‫من‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫أفضلية‬ ‫إبراز‬ ‫مع‬ 22/06/1422/06/14 ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إادارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إادارة‬ ‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 1414
  • 15. 44.-.- ‫عنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬‫عنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ 33:‫التقني‬ ‫الجانب‬ -.:‫التقني‬ ‫الجانب‬ -. ،‫التدفق‬ ‫كسرعة‬ ‫تقنية‬ ‫لسباب‬ ‫النترنيت‬ ‫استخدام‬ ‫صعوبة‬،‫التدفق‬ ‫كسرعة‬ ‫تقنية‬ ‫لسباب‬ ‫النترنيت‬ ‫استخدام‬ ‫صعوبة‬ ‫الجامعية‬ ‫المكتبة‬ ‫مصالح‬ ‫كل‬ ‫الداخلية‬ ‫الشبكة‬ ‫تغطية‬ ‫عدم‬‫الجامعية‬ ‫المكتبة‬ ‫مصالح‬ ‫كل‬ ‫الداخلية‬ ‫الشبكة‬ ‫تغطية‬ ‫عدم‬ ‫اللي‬ ‫العلم‬ ‫حظيرة‬ ‫وضعية‬‫اللي‬ ‫العلم‬ ‫حظيرة‬ ‫وضعية‬ ‫العاصمة‬ ‫الجزائر‬ ‫فى‬ ‫عديدة‬ ‫مواقع‬ ‫على‬ ‫للجامعة‬ ‫التابعة‬ ‫المكتبات‬ ‫توزيع‬‫العاصمة‬ ‫الجزائر‬ ‫فى‬ ‫عديدة‬ ‫مواقع‬ ‫على‬ ‫للجامعة‬ ‫التابعة‬ ‫المكتبات‬ ‫توزيع‬ .‫المركزية‬ ‫المكتبة‬ ‫مع‬ ‫للتواصل‬ ‫اللي‬ ‫العلم‬ ‫بشبكة‬ ‫جاهزا‬ ‫يكن‬ ‫لم‬ ‫منها‬ ‫البعض‬.‫المركزية‬ ‫المكتبة‬ ‫مع‬ ‫للتواصل‬ ‫اللي‬ ‫العلم‬ ‫بشبكة‬ ‫جاهزا‬ ‫يكن‬ ‫لم‬ ‫منها‬ ‫البعض‬ ‫خاادم‬ ‫لتخصيص‬ ‫الجامعة‬ ‫لكل‬ ‫اللي‬ ‫العلم‬ ‫بسياسة‬ ‫المكلف‬ ‫مركز‬ ‫مع‬ ‫التنسيق‬‫خاادم‬ ‫لتخصيص‬ ‫الجامعة‬ ‫لكل‬ ‫اللي‬ ‫العلم‬ ‫بسياسة‬ ‫المكلف‬ ‫مركز‬ ‫مع‬ ‫التنسيق‬ ‫التدفق‬ ‫سرعة‬ ‫لتسهيل‬ ‫انترنيت‬ ‫خط‬ ‫وتخصيصها‬ ‫للمكتبة‬ ‫مركزي‬‫التدفق‬ ‫سرعة‬ ‫لتسهيل‬ ‫انترنيت‬ ‫خط‬ ‫وتخصيصها‬ ‫للمكتبة‬ ‫مركزي‬ ‫اللي‬ ‫بالعلم‬ ‫الخاصة‬ ‫الداخلية‬ ‫الشبكة‬ ‫تجديد‬‫اللي‬ ‫بالعلم‬ ‫الخاصة‬ ‫الداخلية‬ ‫الشبكة‬ ‫تجديد‬ .‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫للفهرس‬ ‫خاص‬ ‫خاادم‬ ‫وتخصيص‬ ‫اللت‬ ‫مواصفات‬ ‫تحديث‬.‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫للفهرس‬ ‫خاص‬ ‫خاادم‬ ‫وتخصيص‬ ‫اللت‬ ‫مواصفات‬ ‫تحديث‬ ‫بعد‬ ‫عن‬ ‫للتعليم‬ ‫بالنترنيت‬ ‫مجهزة‬ ‫والتكوين‬ ‫التدريب‬ ‫قاعة‬ ‫إنشاء‬‫بعد‬ ‫عن‬ ‫للتعليم‬ ‫بالنترنيت‬ ‫مجهزة‬ ‫والتكوين‬ ‫التدريب‬ ‫قاعة‬ ‫إنشاء‬ 22/06/1422/06/14 ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إادارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إادارة‬ ‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 1515
  • 16. 44.-.- ‫عنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬‫عنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬  44‫المعياري‬ ‫الجانب‬ -.‫المعياري‬ ‫الجانب‬ -. ‫الفهرس‬ ‫و‬ ‫اليونمارك‬ ‫صيغة‬ ‫المكتبة‬ ‫استخدام‬ : ‫المستعلمة‬ ‫النظمة‬ ‫اختل ف‬‫الفهرس‬ ‫و‬ ‫اليونمارك‬ ‫صيغة‬ ‫المكتبة‬ ‫استخدام‬ : ‫المستعلمة‬ ‫النظمة‬ ‫اختل ف‬ ‫المارك‬ ‫صيغة‬ ‫العربي‬‫المارك‬ ‫صيغة‬ ‫العربي‬2121‫بعض‬ ‫لمقاومة‬ ‫وسببا‬ ‫الو ل‬ ‫العائق‬ ‫كان‬‫بعض‬ ‫لمقاومة‬ ‫وسببا‬ ‫الو ل‬ ‫العائق‬ ‫كان‬ ‫المارك‬ ‫صيغة‬ ‫أن‬ ‫حيث‬ ‫المترادادين‬‫المارك‬ ‫صيغة‬ ‫أن‬ ‫حيث‬ ‫المترادادين‬2121‫تكن‬ ‫لم‬ ‫المنقولة‬ ‫الفهرسة‬ ‫عمليات‬ ‫و‬‫تكن‬ ‫لم‬ ‫المنقولة‬ ‫الفهرسة‬ ‫عمليات‬ ‫و‬ ‫الستفاادة‬ ‫عدم‬ ‫زااده‬ ‫المكتبات‬ ‫علم‬ ‫فى‬ ‫الجامعي‬ ‫التكوين‬ ‫برامج‬ ‫فى‬ ‫مدرجة‬‫الستفاادة‬ ‫عدم‬ ‫زااده‬ ‫المكتبات‬ ‫علم‬ ‫فى‬ ‫الجامعي‬ ‫التكوين‬ ‫برامج‬ ‫فى‬ ‫مدرجة‬ . ‫البداية‬ ‫فى‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫لستخدام‬ ‫تدريبية‬ ‫ادوارة‬ ‫من‬. ‫البداية‬ ‫فى‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫لستخدام‬ ‫تدريبية‬ ‫ادوارة‬ ‫من‬ ‫عدة‬ ‫وبعد‬ ‫اللي‬ ‫بالعلم‬ ‫والمكلف‬ ‫للمكتبة‬ ‫الرئيسي‬ ‫المسير‬ ‫مع‬ ‫بالتنسيق‬‫عدة‬ ‫وبعد‬ ‫اللي‬ ‫بالعلم‬ ‫والمكلف‬ ‫للمكتبة‬ ‫الرئيسي‬ ‫المسير‬ ‫مع‬ ‫بالتنسيق‬ ‫توصلنا‬ ، ‫للتنسيق‬ ‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫مع‬ ‫عديدة‬ ‫واتصالت‬ ‫اجتماعات‬‫توصلنا‬ ، ‫للتنسيق‬ ‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫مع‬ ‫عديدة‬ ‫واتصالت‬ ‫اجتماعات‬ ‫المارك‬ ‫من‬ ‫المنزلة‬ ‫التسجيلة‬ ‫تحويل‬ ‫الى‬ ‫للوقت‬ ‫وربحا‬ ‫جهتنا‬ ‫من‬‫المارك‬ ‫من‬ ‫المنزلة‬ ‫التسجيلة‬ ‫تحويل‬ ‫الى‬ ‫للوقت‬ ‫وربحا‬ ‫جهتنا‬ ‫من‬2121‫الى‬‫الى‬ ‫النترنيت‬ ‫على‬ ‫عليه‬ ‫العثور‬ ‫تم‬ ‫محو ل‬ ‫عبر‬ ‫اليونمارك‬‫النترنيت‬ ‫على‬ ‫عليه‬ ‫العثور‬ ‫تم‬ ‫محو ل‬ ‫عبر‬ ‫اليونمارك‬ »»UsermarconUsermarcon»» :Universal MARC Record Convertor:Universal MARC Record Convertor(( 22/06/1422/06/14 ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إادارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إادارة‬ ‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 1616
  • 17. 44.-.- ‫عنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬‫عنه‬ ‫انجرت‬ ‫التي‬ ‫التغييرات‬ ‫و‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫تحميل‬ ‫إمكانية‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫أادرج‬ ، ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫و‬ ‫المكتبة‬ ‫بين‬ ‫التنسيق‬ ‫بفضل‬‫تحميل‬ ‫إمكانية‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫أادرج‬ ، ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫و‬ ‫المكتبة‬ ‫بين‬ ‫التنسيق‬ ‫بفضل‬ ‫اي‬ ‫التسلسل‬ ‫منطق‬ ‫وفق‬ ‫الموظفين‬ ‫عداد‬ ‫توسعت‬ . ‫اليونمارك‬ ‫على‬ ‫مباشرة‬ ‫التسجيلت‬‫اي‬ ‫التسلسل‬ ‫منطق‬ ‫وفق‬ ‫الموظفين‬ ‫عداد‬ ‫توسعت‬ . ‫اليونمارك‬ ‫على‬ ‫مباشرة‬ ‫التسجيلت‬ ‫المارك‬ ‫من‬ ‫التحويل‬ ‫بعمليات‬ ‫تقوم‬ ‫مجموعة‬ ‫و‬ ‫التسجيلة‬ ‫عن‬ ‫البحث‬ ‫بعملية‬ ‫تقوم‬ ‫مجموعة‬‫المارك‬ ‫من‬ ‫التحويل‬ ‫بعمليات‬ ‫تقوم‬ ‫مجموعة‬ ‫و‬ ‫التسجيلة‬ ‫عن‬ ‫البحث‬ ‫بعملية‬ ‫تقوم‬ ‫مجموعة‬2121 ‫هي‬ ‫الولى‬ ‫التجربة‬ ‫كانت‬ ‫حيث‬ ‫سينجاب‬ ‫نظام‬ ‫على‬ ‫اخرى‬ ‫مرة‬ ‫لتخزينها‬ ‫اليونمارك‬ ‫الى‬‫هي‬ ‫الولى‬ ‫التجربة‬ ‫كانت‬ ‫حيث‬ ‫سينجاب‬ ‫نظام‬ ‫على‬ ‫اخرى‬ ‫مرة‬ ‫لتخزينها‬ ‫اليونمارك‬ ‫الى‬ ‫إادارة‬ ‫قامت‬ ‫كما‬ ‫اليونمارك‬ ‫نظام‬ ‫على‬ ‫المسجلة‬ ‫الفرنسية‬ ‫البيانات‬ ‫قواعد‬ ‫من‬ ‫التسجيلت‬ ‫تحميل‬‫إادارة‬ ‫قامت‬ ‫كما‬ ‫اليونمارك‬ ‫نظام‬ ‫على‬ ‫المسجلة‬ ‫الفرنسية‬ ‫البيانات‬ ‫قواعد‬ ‫من‬ ‫التسجيلت‬ ‫تحميل‬ ‫ب‬ ‫المكتبة‬‫ب‬ ‫المكتبة‬‫مع‬ ‫الجزائرية‬ ‫الجامعية‬ ‫المكتبات‬ ‫مشروع‬ ‫و‬ ‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫مشروع‬ ‫مقارنة‬‫مع‬ ‫الجزائرية‬ ‫الجامعية‬ ‫المكتبات‬ ‫مشروع‬ ‫و‬ ‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫مشروع‬ ‫مقارنة‬ .‫المتاحة‬ ‫و‬ ‫المقدمة‬ ‫الخدمات‬ ‫خل ل‬ ‫من‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫أفضلية‬ ‫إبراز‬.‫المتاحة‬ ‫و‬ ‫المقدمة‬ ‫الخدمات‬ ‫خل ل‬ ‫من‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫أفضلية‬ ‫إبراز‬ ‫البداية‬ ‫فى‬ : ‫الستناادية‬ ‫القوائم‬ ‫استخدام‬‫البداية‬ ‫فى‬ : ‫الستناادية‬ ‫القوائم‬ ‫استخدام‬‫الخاصة‬ ‫الستناادية‬ ‫القوائم‬ ‫الجامعية‬ ‫المكتبة‬ ‫استعملت‬‫الخاصة‬ ‫الستناادية‬ ‫القوائم‬ ‫الجامعية‬ ‫المكتبة‬ ‫استعملت‬ ‫الفرنسية‬ ‫الوطنية‬ ‫المكتبة‬ ‫قوائم‬ ، ‫المواضيع‬ ‫و‬ ‫المؤلفين‬ ‫بأسماء‬‫الفرنسية‬ ‫الوطنية‬ ‫المكتبة‬ ‫قوائم‬ ، ‫المواضيع‬ ‫و‬ ‫المؤلفين‬ ‫بأسماء‬RameauRameau‫بعض‬ ‫إادخا ل‬ ‫مع‬‫بعض‬ ‫إادخا ل‬ ‫مع‬ ‫الستناادية‬ ‫التسجيلت‬ ‫خدمة‬ ‫فاستغلت‬ ‫ذلك‬ ‫اقتضي‬ ‫إن‬ ‫التعديلت‬‫الستناادية‬ ‫التسجيلت‬ ‫خدمة‬ ‫فاستغلت‬ ‫ذلك‬ ‫اقتضي‬ ‫إن‬ ‫التعديلت‬‫و‬‫و‬‫الستنااديـة‬ ‫الملفـات‬ ‫توفير‬‫الستنااديـة‬ ‫الملفـات‬ ‫توفير‬ ‫كاملـ‬‫كاملـ‬‫ة‬‫ة‬.‫بالعملية‬ ‫للقيام‬ ‫المفهرسين‬ ‫من‬ ‫مجموعة‬ ‫تعيين‬ ‫و‬ ‫القوائم‬ ‫فى‬ ‫النظر‬ ‫لعاادة‬.‫بالعملية‬ ‫للقيام‬ ‫المفهرسين‬ ‫من‬ ‫مجموعة‬ ‫تعيين‬ ‫و‬ ‫القوائم‬ ‫فى‬ ‫النظر‬ ‫لعاادة‬ 22/06/1422/06/14 ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إادارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إادارة‬ ‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 1717
  • 18. 5.-5.- ‫التغييرات‬ ‫هذه‬ ‫مع‬ ‫المكتبة‬ ‫إادارة‬ ‫تعامل‬‫التغييرات‬ ‫هذه‬ ‫مع‬ ‫المكتبة‬ ‫إادارة‬ ‫تعامل‬‫لجتناب‬‫لجتناب‬ ‫م‬‫م‬‫المكتبة‬ ‫في‬ ‫العاملين‬ ‫من‬ ‫الفهرس‬ ‫قاومة‬‫المكتبة‬ ‫في‬ ‫العاملين‬ ‫من‬ ‫الفهرس‬ ‫قاومة‬ ‫إن‬‫إن‬‫البعد‬‫البعد‬‫ال‬ ‫لفهم‬ ‫المهمية‬ ‫بالغ‬ ‫أمر‬ ‫النساني‬‫ال‬ ‫لفهم‬ ‫المهمية‬ ‫بالغ‬ ‫أمر‬ ‫النساني‬‫الى‬ ‫المؤدية‬ ‫و‬ ‫المعيقة‬ ‫سباب‬‫الى‬ ‫المؤدية‬ ‫و‬ ‫المعيقة‬ ‫سباب‬ ‫النسداد‬‫النسداد‬‫تنقضي‬ ‫العملية‬ ‫فإن‬ ‫عليه‬ ‫و‬ ‫التغيير‬ ‫عملية‬ ‫خل ل‬ ‫يظهر‬ ‫قد‬ ‫الذي‬‫تنقضي‬ ‫العملية‬ ‫فإن‬ ‫عليه‬ ‫و‬ ‫التغيير‬ ‫عملية‬ ‫خل ل‬ ‫يظهر‬ ‫قد‬ ‫الذي‬ ‫او‬ ‫مقاومة‬ ‫دون‬ ‫اللصلاحات‬ ‫قبو ل‬ ‫الى‬ ‫التولصل‬ ‫الى‬ ‫تهدف‬ ‫سياسة‬ ‫وضع‬‫او‬ ‫مقاومة‬ ‫دون‬ ‫اللصلاحات‬ ‫قبو ل‬ ‫الى‬ ‫التولصل‬ ‫الى‬ ‫تهدف‬ ‫سياسة‬ ‫وضع‬ ‫كبرى‬ ‫لصراعات‬‫كبرى‬ ‫لصراعات‬‫.وتستلزم‬‫.وتستلزم‬:‫التالية‬ ‫بالليات‬ ‫التغيير‬ ‫إرشاد‬ ‫و‬ ‫توجيه‬:‫التالية‬ ‫بالليات‬ ‫التغيير‬ ‫إرشاد‬ ‫و‬ ‫توجيه‬ ‫تدريبية‬ ‫بدورات‬ ‫الللي‬ ‫العلم‬ ‫مصللحة‬ ‫ملع‬ ‫بالتنسليق‬ ‫المكتبلة‬ ‫إدارة‬ ‫قاملت‬‫تدريبية‬ ‫بدورات‬ ‫الللي‬ ‫العلم‬ ‫مصللحة‬ ‫ملع‬ ‫بالتنسليق‬ ‫المكتبلة‬ ‫إدارة‬ ‫قاملت‬ ‫الخدمات‬ ‫و‬ ‫الدوات‬ ‫أمهمية‬ ‫و‬ ‫فيله‬ ‫المكتبلة‬ ‫انضمام‬ ‫و‬ ‫المشروع‬ ‫فيهلا‬ ‫قدم‬‫الخدمات‬ ‫و‬ ‫الدوات‬ ‫أمهمية‬ ‫و‬ ‫فيله‬ ‫المكتبلة‬ ‫انضمام‬ ‫و‬ ‫المشروع‬ ‫فيهلا‬ ‫قدم‬ ‫الفهرس‬ ‫يقدمها‬ ‫التى‬‫الفهرس‬ ‫يقدمها‬ ‫التى‬‫متطلبات‬ ‫مع‬ ‫العما ل‬ ‫تجاوب‬ ‫ولضمان‬ ‫الستيعاب‬ ‫بغية‬‫متطلبات‬ ‫مع‬ ‫العما ل‬ ‫تجاوب‬ ‫ولضمان‬ ‫الستيعاب‬ ‫بغية‬ ‫المشروع‬ ‫تنفيذ‬‫المشروع‬ ‫تنفيذ‬‫بالفهرسة‬ ‫المكلفين‬ ‫الغير‬ ‫فيهم‬ ‫بما‬ ‫المكتبيين‬ ‫جل‬ ‫وأشركت‬‫بالفهرسة‬ ‫المكلفين‬ ‫الغير‬ ‫فيهم‬ ‫بما‬ ‫المكتبيين‬ ‫جل‬ ‫وأشركت‬ ‫الدورة‬ ‫فى‬ ‫الموظفين‬ ‫جل‬ ‫أشكرت‬ ‫ثم‬ ‫التدريبية‬ ‫الدورات‬ ‫مهذه‬ ‫احضور‬ ‫الى‬‫الدورة‬ ‫فى‬ ‫الموظفين‬ ‫جل‬ ‫أشكرت‬ ‫ثم‬ ‫التدريبية‬ ‫الدورات‬ ‫مهذه‬ ‫احضور‬ ‫الى‬ ‫الى‬ ‫أدى‬ ‫مملا‬ ‫المواحلد‬ ‫العربلي‬ ‫الفهرس‬ ‫مع‬ ‫بعلد‬ ‫علن‬ ‫نظملت‬ ‫التى‬ ‫التدريبيلة‬‫الى‬ ‫أدى‬ ‫مملا‬ ‫المواحلد‬ ‫العربلي‬ ‫الفهرس‬ ‫مع‬ ‫بعلد‬ ‫علن‬ ‫نظملت‬ ‫التى‬ ‫التدريبيلة‬ .‫المواحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫عن‬ ‫المزيد‬ ‫معرفة‬ ‫الى‬ ‫الشوق‬ ‫و‬ ‫المر‬ ‫استحسان‬.‫المواحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫عن‬ ‫المزيد‬ ‫معرفة‬ ‫الى‬ ‫الشوق‬ ‫و‬ ‫المر‬ ‫استحسان‬ 22/06/1422/06/14 ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إادارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إادارة‬ ‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬‫نموذجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:جامعة‬ 1818
  • 19. 5.-5.- ‫التغييرات‬ ‫هذه‬ ‫مع‬ ‫المكتبة‬ ‫إدارة‬ ‫تعامل‬‫التغييرات‬ ‫هذه‬ ‫مع‬ ‫المكتبة‬ ‫إدارة‬ ‫تعامل‬‫لتجتناب‬‫لتجتناب‬ ‫م‬‫م‬‫المكتبة‬ ‫في‬ ‫العاملين‬ ‫من‬ ‫الفهرس‬ ‫قاومة‬‫المكتبة‬ ‫في‬ ‫العاملين‬ ‫من‬ ‫الفهرس‬ ‫قاومة‬ ‫عديدة‬ ‫اتجراءات‬ ‫باتخاذ‬ ‫المعارضين‬ ‫قدرة‬ ‫من‬ ‫التخفيف‬ ‫و‬ ‫تحديد‬‫عديدة‬ ‫اتجراءات‬ ‫باتخاذ‬ ‫المعارضين‬ ‫قدرة‬ ‫من‬ ‫التخفيف‬ ‫و‬ ‫تحديد‬ ‫التجتماعي‬ ‫الشريك‬ ‫مع‬ ‫التواصل‬ ‫منها‬‫التجتماعي‬ ‫الشريك‬ ‫مع‬ ‫التواصل‬ ‫منها‬ ‫قويا‬ ‫دعما‬ ‫يشكلوا‬ ‫أن‬ ‫الممكن‬ ‫من‬ ‫اللذين‬ ‫الفراد‬ ‫تكليف‬‫قويا‬ ‫دعما‬ ‫يشكلوا‬ ‫أن‬ ‫الممكن‬ ‫من‬ ‫اللذين‬ ‫الفراد‬ ‫تكليف‬ ‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫خارج‬ ‫مهام‬ ‫الى‬ ‫للمقاومين‬‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫خارج‬ ‫مهام‬ ‫الى‬ ‫للمقاومين‬ ‫الفرد‬ ‫قيمة‬ ‫لبراز‬ ‫التجريبية‬ ‫الدورات‬ ‫من‬ ‫التكثيف‬‫الفرد‬ ‫قيمة‬ ‫لبراز‬ ‫التجريبية‬ ‫الدورات‬ ‫من‬ ‫التكثيف‬ 22/06/1422/06/14 ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬ ‫نموذتجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:تجامعة‬‫نموذتجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:تجامعة‬ 1919
  • 20. ‫الخاتمة‬‫الخاتمة‬ ‫الجامعية‬ ‫المكتبات‬ ‫مسسئولو‬ ‫عليهسا‬ ‫وافسق‬ ‫التسى‬ ‫التوصسيات‬ ‫بيسن‬ ‫مسن‬‫الجامعية‬ ‫المكتبات‬ ‫مسسئولو‬ ‫عليهسا‬ ‫وافسق‬ ‫التسى‬ ‫التوصسيات‬ ‫بيسن‬ ‫مسن‬ ‫الذي‬ “‫الجامعية‬ ‫للمكتبات‬ ‫الخامسسة‬ ‫الدراسسية‬ ‫”الايام‬ ‫فسى‬ ‫الحاضرايسن‬‫الذي‬ “‫الجامعية‬ ‫للمكتبات‬ ‫الخامسسة‬ ‫الدراسسية‬ ‫”الايام‬ ‫فسى‬ ‫الحاضرايسن‬ ‫مع‬ ‫التنسسيق‬ :‫العلمسي‬ ‫البحسث‬ ‫و‬ ‫العالسي‬ ‫التعليسم‬ ‫وزارة‬ ‫سسنوايا‬ ‫تنظمسه‬‫مع‬ ‫التنسسيق‬ :‫العلمسي‬ ‫البحسث‬ ‫و‬ ‫العالسي‬ ‫التعليسم‬ ‫وزارة‬ ‫سسنوايا‬ ‫تنظمسه‬ ‫للتعامل‬ ‫الجنجع‬ ‫الطرق‬ ‫فى‬ ‫والنظر‬ ‫الجزائر‬ ‫لجامعة‬ ‫الجامعية‬ ‫المكتبة‬‫للتعامل‬ ‫الجنجع‬ ‫الطرق‬ ‫فى‬ ‫والنظر‬ ‫الجزائر‬ ‫لجامعة‬ ‫الجامعية‬ ‫المكتبة‬ ‫خاصة‬ ‫المقدمة‬ ‫الخدمات‬ ‫من‬ ‫الستفادة‬ ‫و‬ ‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫مع‬‫خاصة‬ ‫المقدمة‬ ‫الخدمات‬ ‫من‬ ‫الستفادة‬ ‫و‬ ‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫مع‬ ‫إعادة‬ ‫ضرورة‬ ‫على‬ ‫الحاضرون‬ ‫أوصى‬ ‫كما‬ “ ‫الستناداية‬ ‫القوائم‬ ‫فى‬‫إعادة‬ ‫ضرورة‬ ‫على‬ ‫الحاضرون‬ ‫أوصى‬ ‫كما‬ “ ‫الستناداية‬ ‫القوائم‬ ‫فى‬ ‫الرضية‬ ‫تحضير‬ ‫بغية‬ ‫الداري‬ ‫التنظيم‬ ‫و‬ ‫الكادايمي‬ ‫التكواين‬ ‫فى‬ ‫النظر‬‫الرضية‬ ‫تحضير‬ ‫بغية‬ ‫الداري‬ ‫التنظيم‬ ‫و‬ ‫الكادايمي‬ ‫التكواين‬ ‫فى‬ ‫النظر‬ ‫المتغيرات‬ ‫ظل‬ ‫فسى‬ ‫الجامعيسة‬ ‫المكتبات‬ ‫لتسسيير‬ ‫الشامسل‬ ‫التغييسر‬ ‫لدارة‬‫المتغيرات‬ ‫ظل‬ ‫فسى‬ ‫الجامعيسة‬ ‫المكتبات‬ ‫لتسسيير‬ ‫الشامسل‬ ‫التغييسر‬ ‫لدارة‬ ‫.وتحضير‬ ‫ذكرها‬ ‫سبق‬ ‫التى‬‫.وتحضير‬ ‫ذكرها‬ ‫سبق‬ ‫التى‬:‫الموحدة‬ ‫الفهارس‬ ‫مع‬ ‫المشترك‬ ‫العمل‬:‫الموحدة‬ ‫الفهارس‬ ‫مع‬ ‫المشترك‬ ‫العمل‬ ‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫بينها‬ ‫من‬‫الموحد‬ ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫بينها‬ ‫من‬  22/06/1422/06/14 ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬ ‫نموذتجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:تجامعة‬‫نموذتجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:تجامعة‬ 2020
  • 21. ‫الخاتمة‬‫الخاتمة‬ ‫ايقوق‬ ‫ما‬ ‫تنتظر‬ ‫حيث‬‫ايقوق‬ ‫ما‬ ‫تنتظر‬ ‫حيث‬9090‫من‬ ‫وأكثر‬ ‫عليا‬ ‫وطنية‬ ‫مدارس‬ ‫مكتبات‬ ‫و‬ ‫مركزاية‬ ‫جامعية‬ ‫مكتبة‬‫من‬ ‫وأكثر‬ ‫عليا‬ ‫وطنية‬ ‫مدارس‬ ‫مكتبات‬ ‫و‬ ‫مركزاية‬ ‫جامعية‬ ‫مكتبة‬ ‫مكتبات‬‫مكتبات‬400400‫ايتم‬ ‫تسجيلت‬ ‫مليوجنيي‬ ‫من‬ ‫أكثر‬ ‫على‬ ‫تحتوي‬ ‫والتى‬ ‫وطينة‬ ‫معاهد‬ ‫و‬ ‫كليات‬‫ايتم‬ ‫تسجيلت‬ ‫مليوجنيي‬ ‫من‬ ‫أكثر‬ ‫على‬ ‫تحتوي‬ ‫والتى‬ ‫وطينة‬ ‫معاهد‬ ‫و‬ ‫كليات‬ ‫الجزائري‬ ‫الوطني‬ ‫الفهرس‬ ‫خزان‬ ‫فى‬ ‫وضعها‬‫الجزائري‬ ‫الوطني‬ ‫الفهرس‬ ‫خزان‬ ‫فى‬ ‫وضعها‬ ‫الستناداية‬ ‫الملفات‬ ‫إجنشاء‬ ‫دعم‬‫الستناداية‬ ‫الملفات‬ ‫إجنشاء‬ ‫دعم‬ ‫التدرايب‬ ‫برامج‬ ‫دعم‬‫التدرايب‬ ‫برامج‬ ‫دعم‬ ‫الجزائراية‬ ‫والهيئات‬ ‫الخشخاص‬ ‫أسماء‬ ‫ملف‬ ‫لصياجنة‬ ‫مشترك‬ ‫عمل‬‫الجزائراية‬ ‫والهيئات‬ ‫الخشخاص‬ ‫أسماء‬ ‫ملف‬ ‫لصياجنة‬ ‫مشترك‬ ‫عمل‬ ‫الرقمية‬ ‫المكتبات‬ ‫مجال‬ ‫فى‬ ‫التعاون‬‫الرقمية‬ ‫المكتبات‬ ‫مجال‬ ‫فى‬ ‫التعاون‬ ‫المكتبات‬ ‫بسم‬ ‫للتفاوض‬ ‫عربي‬ ‫مجمع‬ ‫بإجنشاء‬ ‫اللكتروجنية‬ ‫الوعية‬ ‫اقتناء‬ ‫مجال‬ ‫فى‬ ‫التعاون‬‫المكتبات‬ ‫بسم‬ ‫للتفاوض‬ ‫عربي‬ ‫مجمع‬ ‫بإجنشاء‬ ‫اللكتروجنية‬ ‫الوعية‬ ‫اقتناء‬ ‫مجال‬ ‫فى‬ ‫التعاون‬ ‫الى‬ ‫جنظرا‬ ‫هذا‬ ‫و‬ ‫الكتروجنية‬ ‫كتب‬ ‫و‬ ‫مجلت‬ ‫من‬ ‫النصية‬ ‫البياجنات‬ ‫قواعد‬ ‫فى‬ ‫الخشتراك‬ ‫اسعار‬‫الى‬ ‫جنظرا‬ ‫هذا‬ ‫و‬ ‫الكتروجنية‬ ‫كتب‬ ‫و‬ ‫مجلت‬ ‫من‬ ‫النصية‬ ‫البياجنات‬ ‫قواعد‬ ‫فى‬ ‫الخشتراك‬ ‫اسعار‬ ‫ال‬ ‫ثمنها‬‫ال‬ ‫ثمنها‬‫ب‬‫ب‬‫اهض‬‫اهض‬ ‫أخشمل‬ ‫و‬ ‫أسوع‬ ‫مستوى‬ ‫على‬ ‫تغيير‬ ‫إدارة‬ ‫تقتضي‬ ‫جدايدة‬ ‫مرحلة‬ ‫جنعتبرها‬ ‫وقد‬‫أخشمل‬ ‫و‬ ‫أسوع‬ ‫مستوى‬ ‫على‬ ‫تغيير‬ ‫إدارة‬ ‫تقتضي‬ ‫جدايدة‬ ‫مرحلة‬ ‫جنعتبرها‬ ‫وقد‬ 22/06/1422/06/14 ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬ ‫نموذتجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:تجامعة‬‫نموذتجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:تجامعة‬ 2121
  • 22. 2222 ‫الغصغاء‬ ‫حسن‬ ‫على‬ ‫شكرا‬‫الغصغاء‬ ‫حسن‬ ‫على‬ ‫شكرا‬ ‫ال‬ ‫ورحمة‬ ‫عليكم‬ ‫السل م‬‫ال‬ ‫ورحمة‬ ‫عليكم‬ ‫السل م‬ 22/06/1422/06/14 ‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬‫العربي‬ ‫الفهرس‬ ‫استخدام‬ ‫عن‬ ‫التغييرالناتج‬ ‫إدارة‬ ‫نموذتجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:تجامعة‬‫نموذتجا‬ ‫الجزائر‬ ‫الموحد:تجامعة‬