Disediakan Oleh :
  Mohd Azrie Bin Abd Rahim
Siti Nur Liyana Binti Mat Rifin
    Hasziera Binti Hasmadi
Pendahuluan
     Jacob Kounin (1971), pakar
   psikologi pendidikan dari Wayne
    State University memfokuskan
          kajiannya terhadap
 ::cara pengurusan bilik darjah dan
 pengurusan p&p mempengaruhi
 tingkah laku murid di sekolah::
Asas keberkesanan
Kounin   menekankan
 kepada pengawasan dan
 penyeliaan yang teliti
 guru dalam pengurusan
 bilik darjah.
Faktor dalam menguruskan tingkah
laku
  1.   Kebolehan guru untuk mengawal semua
       perkara yang berlaku dalam b.darjah pada
       setiap masa
  2.   Cara guru menangani masalah sebelum
       menjadi masalah disiplin
  3.   Kesedaran dan kepekaan guru dalam
       mengawasi pergerakan dalam b.darjah
       (withitness)
  4.   Dapat menangani lebih dari 1 situasi serentak
       (overlapping).
 Menurut    kajian Kounin:
 Teguran     dan tindakan guru terhadap
  seseorang murid yg melakukan kesalahan
  akan turut memberi kesan kepada murid
  lain.
 Kesan ini dikenali sebagai kesan gelombang
  (ripple effect)
 Kesan gelombang secara aktif mempunyai 3
  ciri:
         1)   Jelas
         2)   Tegas
         3)   Serius
Teguran yang diberikan kepada
murid mestilah jelas.
Nyatakan teguran dengan spesifik
bukan secara umum.

Contoh:
   Muslim berhenti bercakap
   dengan Afifi, buka buku muka
   surat 17 dan buat latihan A.
Memberi teguran terhadap salah laku
murid dengan memberikan akibat kepada
salah laku tersebut dalam arahan.

Contoh:
   Syer, duduk ditempat
   awak atau saya akan
   potong markah kumpulan
   awak 5 markah.

Guru perlu menjalankan akibat yang
telah dinyatakan sekiranya murid masih
melakukan salah laku tersebut.
Arahan guru perlu tegas dan
bernada serius.
Mimik muka guru juga perlu
serius.

Contoh:
    Syafiq! Saya mahu awak
    lakukan sekarang!
Dur awek aku
                     la!         Dur aku
                               yang punya!   Budak-budak
                                                zaman
                                               sekarang.
Dur




Guru harus mengawasi persekitaran
  bilik darjah pada setiap masa.

      Pilih masa yang sesuai untuk
          memberikan teguran.

Jangan melengah-lengahkan teguran.
1)   Kounin juga mencadangkan kelancaran dan pelaksanaan
     aktiviti di dalam bilik darjah amat penting.
2)   Aktiviti P&P yang tidak lancar, tertangguh,arahan yang tidak
     jelas menyumbang kepada masalah pembelajaran murid di
     dalam bilik darjah.
3)   Kounin dengan jelas menyatakan, guru harus mengelak
     daripada tersekat-sekat dalam proses P&P, contohnya;
        Pengajaran meleret-leret sehingga keluar daripada sukatan
         sebenar.
        Memberikan arahan-arahan yang tidak wajar atau tidak
         difahami.
        Selalu menukar-nukar tugasan.
1)   Penyebab kepada gangguan kelancaran P&P adalah
     penerangan yang meleret dan fragmentasi.
2)   Dalam penerangan yang meleret, guru terus menerangkan
     dan mengulang perkara-perkara yang telah lama difahami
     oleh murid-murid.
3)   Fragmentasi, guru memecahkan kepada beberapa
     bahagian kecil dalam aktiviti-aktiviti P&P, sedangkan hal ini
     dapat dijalankan menyeluruh oleh murid.
1)   Kounin juga memberikan tumpuan utama terhadap
     pengurusan P&P.
2)   Menggunakan strategi yang pelbagai untuk menarik perhatian
     murid;
    Guru mendapatkan perhatian yang sepenuhnya daripada
     murid sebelum memberikan arahan atau membuat
     penerangan. Kemudian, guru melibatkan murid dengan aktif
     dalam aktiviti-aktiviti yang berpusatkan murid.
    Selalu memanggil murid untuk memberikan maklum balas,
     menjawab soalan, membuatkan demonstrasi atau
     memberikan penerangan.
Keadaan   1. Guru memulakan pengajaran dgn
             menarik perhatian murid.
          2. Meneruskan pengajaran dengan
             lancar.
          3. Melakukan peralihan antara
             aktiviti p & p dengan cekap.
          4. Membuat penutup dengan
             menyimpulkan pengajaran hari
             itu secara berkesan.
          5. Guru memastikan murid tidak
             bosan dengan pengajaran.
Aktiviti
     1.Dikira dari aspek:
     Minat
     Kebolehan
     Perkembangan Murid
     2.Aktiviti perlu mencabar &
     mencabar.


 Pe n g a j a r a n         Sa l a h L a k u
Me mb o s a n k a n          Pe l a j a r
 Model Kounin masih tidak meliputi sistem
pengurusan bilik darjah yang sepenuhnya .

 Dalam keadaan yang sebenar, murid
masih melakukan tingkah laku yang salah
walaupun diawasi oleh guru dgn cara yg
paling baik.

 Antara sebab:
      1. Latar belakang
      2. Personaliti
      3. Masalah luar sekolah
Model pengurusan kelompok kounin

Model pengurusan kelompok kounin

  • 1.
    Disediakan Oleh : Mohd Azrie Bin Abd Rahim Siti Nur Liyana Binti Mat Rifin Hasziera Binti Hasmadi
  • 2.
    Pendahuluan Jacob Kounin (1971), pakar psikologi pendidikan dari Wayne State University memfokuskan kajiannya terhadap ::cara pengurusan bilik darjah dan pengurusan p&p mempengaruhi tingkah laku murid di sekolah::
  • 3.
    Asas keberkesanan Kounin menekankan kepada pengawasan dan penyeliaan yang teliti guru dalam pengurusan bilik darjah.
  • 4.
    Faktor dalam menguruskantingkah laku 1. Kebolehan guru untuk mengawal semua perkara yang berlaku dalam b.darjah pada setiap masa 2. Cara guru menangani masalah sebelum menjadi masalah disiplin 3. Kesedaran dan kepekaan guru dalam mengawasi pergerakan dalam b.darjah (withitness) 4. Dapat menangani lebih dari 1 situasi serentak (overlapping).
  • 5.
     Menurut kajian Kounin:  Teguran dan tindakan guru terhadap seseorang murid yg melakukan kesalahan akan turut memberi kesan kepada murid lain.  Kesan ini dikenali sebagai kesan gelombang (ripple effect)  Kesan gelombang secara aktif mempunyai 3 ciri: 1) Jelas 2) Tegas 3) Serius
  • 6.
    Teguran yang diberikankepada murid mestilah jelas. Nyatakan teguran dengan spesifik bukan secara umum. Contoh: Muslim berhenti bercakap dengan Afifi, buka buku muka surat 17 dan buat latihan A.
  • 7.
    Memberi teguran terhadapsalah laku murid dengan memberikan akibat kepada salah laku tersebut dalam arahan. Contoh: Syer, duduk ditempat awak atau saya akan potong markah kumpulan awak 5 markah. Guru perlu menjalankan akibat yang telah dinyatakan sekiranya murid masih melakukan salah laku tersebut.
  • 8.
    Arahan guru perlutegas dan bernada serius. Mimik muka guru juga perlu serius. Contoh: Syafiq! Saya mahu awak lakukan sekarang!
  • 9.
    Dur awek aku la! Dur aku yang punya! Budak-budak zaman sekarang. Dur Guru harus mengawasi persekitaran bilik darjah pada setiap masa. Pilih masa yang sesuai untuk memberikan teguran. Jangan melengah-lengahkan teguran.
  • 10.
    1) Kounin juga mencadangkan kelancaran dan pelaksanaan aktiviti di dalam bilik darjah amat penting. 2) Aktiviti P&P yang tidak lancar, tertangguh,arahan yang tidak jelas menyumbang kepada masalah pembelajaran murid di dalam bilik darjah. 3) Kounin dengan jelas menyatakan, guru harus mengelak daripada tersekat-sekat dalam proses P&P, contohnya;  Pengajaran meleret-leret sehingga keluar daripada sukatan sebenar.  Memberikan arahan-arahan yang tidak wajar atau tidak difahami.  Selalu menukar-nukar tugasan.
  • 11.
    1) Penyebab kepada gangguan kelancaran P&P adalah penerangan yang meleret dan fragmentasi. 2) Dalam penerangan yang meleret, guru terus menerangkan dan mengulang perkara-perkara yang telah lama difahami oleh murid-murid. 3) Fragmentasi, guru memecahkan kepada beberapa bahagian kecil dalam aktiviti-aktiviti P&P, sedangkan hal ini dapat dijalankan menyeluruh oleh murid.
  • 12.
    1) Kounin juga memberikan tumpuan utama terhadap pengurusan P&P. 2) Menggunakan strategi yang pelbagai untuk menarik perhatian murid;  Guru mendapatkan perhatian yang sepenuhnya daripada murid sebelum memberikan arahan atau membuat penerangan. Kemudian, guru melibatkan murid dengan aktif dalam aktiviti-aktiviti yang berpusatkan murid.  Selalu memanggil murid untuk memberikan maklum balas, menjawab soalan, membuatkan demonstrasi atau memberikan penerangan.
  • 13.
    Keadaan 1. Guru memulakan pengajaran dgn menarik perhatian murid. 2. Meneruskan pengajaran dengan lancar. 3. Melakukan peralihan antara aktiviti p & p dengan cekap. 4. Membuat penutup dengan menyimpulkan pengajaran hari itu secara berkesan. 5. Guru memastikan murid tidak bosan dengan pengajaran.
  • 14.
    Aktiviti 1.Dikira dari aspek: Minat Kebolehan Perkembangan Murid 2.Aktiviti perlu mencabar & mencabar. Pe n g a j a r a n Sa l a h L a k u Me mb o s a n k a n Pe l a j a r
  • 15.
     Model Kouninmasih tidak meliputi sistem pengurusan bilik darjah yang sepenuhnya .  Dalam keadaan yang sebenar, murid masih melakukan tingkah laku yang salah walaupun diawasi oleh guru dgn cara yg paling baik.  Antara sebab: 1. Latar belakang 2. Personaliti 3. Masalah luar sekolah