Miten vanhuspalvelujen asiakkaat kokivat hyvinvointinsa korona aikanaTHL
Tuloksia vanhuspalvelujen asiakkaille suunnatusta Hyvinvointi korona-aikana kyselystä (VANKO).
Esityksen tekijät: Suvi Leppäaho, Sini Siltanen ja Sari Kehusmaa, THL
Tutkimusaineisto kerättiin joulukuun 2020 ja tammikuun 2021 välisenä aikana.
Lisätietoja: www.thl.fi/vanko
Ikäihmisten ohjaaminen – vertaisohjaajan tietopaketti osa 5UKK-instituutti
Vertaisohjaajan kuusiosaiseen tietopakettiin on koottu liikuntaryhmien ohjaamisen perusteita. Näistä jokainen voi poimia itselleen ja omaan ohjaustoimintaan parhaiten sopivia vinkkejä.
Tämä osa keskittyy ikäihmisten liikuntaryhmien ohjaamisen erityispiirteisiin.
Tietopaketin ovat koostaneet UKK-instituutin asiantuntijat Pauliina Husu ja Katriina Ojala. Paketti on tuotettu STEAn tuella.
versio 2, kevät 2020
Esa Nordling: Ratkaisu ja voimavarakeskeisyys ohjaustyössäTHL
Esityksen nimi: Ratkaisu- ja voimavarakeskeisyys ohjaustyössä
Puhujan nimi: Esa Nordling, PsT, kehittämispäällikkö, THL
Päivämäärä: 14.4.2016
Tilaisuus: Time Out! Aikalisä! Elämä raiteilleen -verkostopäivä
Miten vanhuspalvelujen asiakkaat kokivat hyvinvointinsa korona aikanaTHL
Tuloksia vanhuspalvelujen asiakkaille suunnatusta Hyvinvointi korona-aikana kyselystä (VANKO).
Esityksen tekijät: Suvi Leppäaho, Sini Siltanen ja Sari Kehusmaa, THL
Tutkimusaineisto kerättiin joulukuun 2020 ja tammikuun 2021 välisenä aikana.
Lisätietoja: www.thl.fi/vanko
Ikäihmisten ohjaaminen – vertaisohjaajan tietopaketti osa 5UKK-instituutti
Vertaisohjaajan kuusiosaiseen tietopakettiin on koottu liikuntaryhmien ohjaamisen perusteita. Näistä jokainen voi poimia itselleen ja omaan ohjaustoimintaan parhaiten sopivia vinkkejä.
Tämä osa keskittyy ikäihmisten liikuntaryhmien ohjaamisen erityispiirteisiin.
Tietopaketin ovat koostaneet UKK-instituutin asiantuntijat Pauliina Husu ja Katriina Ojala. Paketti on tuotettu STEAn tuella.
versio 2, kevät 2020
Esa Nordling: Ratkaisu ja voimavarakeskeisyys ohjaustyössäTHL
Esityksen nimi: Ratkaisu- ja voimavarakeskeisyys ohjaustyössä
Puhujan nimi: Esa Nordling, PsT, kehittämispäällikkö, THL
Päivämäärä: 14.4.2016
Tilaisuus: Time Out! Aikalisä! Elämä raiteilleen -verkostopäivä
Runsaan paikallaanolon terveydellinen merkitys. Minna Aittasalo ja Pauliina HusuUKK-instituutti
Paikallaanolon vähentäminen -opetuspaketin osa 1.
Erityisesti terveyden ja liikunnan ammattilaisten käyttöön tuotetun paketin ensimmäinen osa sisältää tutkittua tietoa paikallaanolon merkityksestä terveydelle.
Paketin sisältöasiantuntijoina ovat UKK-instituutin erikoistutkijat Minna Aittasalo (TtT, ft) ja Pauliina Husu (TtT).
Päivitetty versio syyskuu 2019.
Tutustu koko pakettiin UKK-instituutin verkkosivuilla: www.ukkinstituutti.fi/ammattilaisille/paikallaanolon-vahentaminen. Verkkosivulla on saatavilla tämän osan muistiinpanot esityksen tueksi.
THL:n Rokotusohjelmayksikön asiantuntijalääkäri Ulpu Elonsalon sekä Metropolia ammattikorkeakoulun yliopettaja Anne Nikulan esitys Sairaanhoitajapäivillä 24.3.2017. Aiheena sairaanhoitajien rokotusosaaminen.
Diasetissä havainnollisestaan kuntien ja hyvinvointialueiden tehtäviä ja niiden välille muodostuvia yhdyspintoja. Aiheina kunnat, hyvinvointialueet, sote-uudistus, yhdyspinnat.
Runsaan paikallaanolon terveydellinen merkitys. Minna Aittasalo ja Pauliina HusuUKK-instituutti
Paikallaanolon vähentäminen -opetuspaketin osa 1.
Erityisesti terveyden ja liikunnan ammattilaisten käyttöön tuotetun paketin ensimmäinen osa sisältää tutkittua tietoa paikallaanolon merkityksestä terveydelle.
Paketin sisältöasiantuntijoina ovat UKK-instituutin erikoistutkijat Minna Aittasalo (TtT, ft) ja Pauliina Husu (TtT).
Päivitetty versio syyskuu 2019.
Tutustu koko pakettiin UKK-instituutin verkkosivuilla: www.ukkinstituutti.fi/ammattilaisille/paikallaanolon-vahentaminen. Verkkosivulla on saatavilla tämän osan muistiinpanot esityksen tueksi.
THL:n Rokotusohjelmayksikön asiantuntijalääkäri Ulpu Elonsalon sekä Metropolia ammattikorkeakoulun yliopettaja Anne Nikulan esitys Sairaanhoitajapäivillä 24.3.2017. Aiheena sairaanhoitajien rokotusosaaminen.
Diasetissä havainnollisestaan kuntien ja hyvinvointialueiden tehtäviä ja niiden välille muodostuvia yhdyspintoja. Aiheina kunnat, hyvinvointialueet, sote-uudistus, yhdyspinnat.
Tulevaisuuden työnteko ja työhyvinvointi - teknologisten ratkaisujen hyödyntä...Games for Health Finland
Tulevaisuuden työnteko ja työhyvinvointi - teknologisten ratkaisujen hyödyntäminen terveydenhuollossa. Palvelualueseminaari, KYS, 12.11.2015. Arto Holopainen, kehitysjohtaja, Kuopio Innovation Oy
Mystes Oy:n järjestämän DigiAamun teemana oli digitalisaatio ja digitaalinen asiakaskokemus. Tässä esityslista:
Maailma muuttuu - voittaako digitalisointi vai digitalisaatio?
Panu Kause / Necorpoint Oy
Asiakaskokemuksen digitalisoituminen
Aleksi Grym / Hublet Oy
Digitaaliset lääkäripalvelut
Heli Tuoriniemi / Klinik Finland Oy
Kaupan digitaalinen asiakaspolku
Antti Ekonen / Gigantti Oy Ab
Mille pohjalle rakennat digitaalisen liiketoiminnan?
Erno Lahtinen / Mystes Oy
Idea- ja innovaatiojärjestelmät johdon päätöksenteon tukenaSulava Oy
SOSTER 2012 -seminaarin esitys.
Aiheet:
1) Case Helsingin kaupungin idea- ja innovaatiojärjestelmä
2) Joukkoistamisjärjestelmät sosiaali- ja terveydenhuollossa
Sosiaaliset työtavat – Nice Tuesday -verkoston vierailu Siniselle Meteoriitille 13.5.2014.
Mitä kaikkea sosiaaliset työtavat pitävät sisällään?
Mitä hyötyä niistä on? Minkälaisia työvalineitä käytetään ja mitä uusien toimintatapojen käyttöönottaminen vaatii?
Tutustu strategisen tutkimuksen päivitettyihin ratkaisukortteihin, jotka esittelevät ilmiölähtöisesti koko strategisen tutkimuksen kirjon. Kortit tarjoavat tutkimukseen perustuvia ratkaisuja ja auttavat löytämään asiantuntijoita, joilla on uusin tutkimustieto ja siihen perustuvia politiikkasuosituksia yhteiskuntamme ajankohtaisiin kysymyksiin.
Korttipakka on tehty päättäjien, päätöksentekoa valmistelevien, median ja kaikkien yhteiskuntakehityksestä kiinnostuneiden käyttöön.
Korttipakka jakautuu neljään maahan:
TEKNOLOGIAN JA TYÖN MURROKSET
ILMASTONMUUTOS, LUONNONVARAT JA ENERGIA
OSALLISTUVA KANSALAISUUS
HYVINVOINTI JA PERUSTURVA
Tämä pakka on päivitetty syksyllä 2019. Ensimmäinen versio ratkaisukorteista julakistiin helmikuussa 2019 strategisen tutkimuksen Ratkaisuja tieteestä -tapahtumassa.
Lue lisää strategisesta tutkimuksesta ja tilaa uutiskirje: strateginentutkimus.fi
Twitter: @Akatemia_STN
Instagram: stn_akatemia
#strateginentutkimus
#ratkaisujatieteestä
5. Hyvinvointiteknologiaopinnot
Suomessa
• Ylempi korkeakoulututkinto
• Ylempi amk-tutkinto
• Koulutuskokeilu
ammatillisessa koulutuksessa
tekniikan alalla: sähkö- ja
automaatiotekniikka, ICT sekä
kone- ja metalliala
Koulutusta tarvitaan myös
lähihoitajille, jotka voivat toimia
joko mahdollistajina tai jarruina
5
13. Tutkijoiden näkemyksiä siitä, mitä
tulee olemaan tulevaisuudessa
• Elämä ilman päätelaitteita -> Painettava
elektroniikka
• Ympäristö, seinät, tapetit käyttöliittyminä
• Ihmisen seuraaminen pitkällä aikavälillä
13
14. Yhteenveto by Jaana Leikas
• Teknologian suunnittelu tulee olla arjen
suunnittelua
• Teknologian suunnittelun tulee olla etiikan
suunnittelua
• Tämän päivän trendi on huomaamaton
teknologia ja asioiden internet
• Huomisen trendi keskenään keskustelevat
teknologiat – useat huomaamattomat lähteet
keräävät tietoa – ihmistä seurataan pitkällä
aikavälillä
14
16. Tutkijoiden näkemyksiä siitä, mitä ei
voida koneilla korvata
• Dialogi
• Kontekstuaalinen ymmärrys
• Tilannetaju
• Sensitiivisyys
16
https://vimeo.com/128873380
18. Mitä minun pitää oppia lisää,
jotta voin tarjota asiakkailleni
tasokasta hoitotyötä nyt ja
tulevaisuudessa kun
asiastyössä on entistä
enemmän teknologiaa?
18
20. Hoitohenkilöstön näkökulmia
osaamistarpeeseen liittyen
• Ennakkoluulottomuus, rohkeus
• Ohjausosaaminen, motivointi, kannustaminen
– Hankinta, käyttöönotto, käyttö
– Sekä asiakas että omainen
• Tarpeen kartoittaminen, hyödyn arviointi,
asiakkaan äänenä toimiminen
• Eettisyys
• Turvallisuus
• Moniammatillinen yhteistyö
20
21. Miten voit tätä hyödyntää asiakkaan?
a) terveyden ja
toimintakyvyn tai kasvun
ja kehityksen arvioinnissa
ja seuraamisessa
b) omatoimisuuden
tukemisessa
c) turvallisuuden tuojana
d) sosiaalisen
kanssakäymisen ja
osallisuuden
mahdollistajana
21