SlideShare a Scribd company logo
1 of 13
Download to read offline
Komisi 2 RB LAN:
Transform
asiA
dm
inistrasiN
egara
humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga AdministrasiNegara RI
www.lan.go.id
Rapat Konsolidasi Awal Komisi 2 Tim RB LAN
Jakarta, 31 Maret 2023
Transformasi Kelembagaan LAN
-H
istorical Flashback(1)-
humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga AdministrasiNegara RI
www.lan.go.id
Deputi Inovasi Administrasi
Negara (DIAN)
•Pusat Inovasi Tata
Pemerintahan (INTAN)
•Pusat Inovasi Kelembagaan
dan Sumber Daya Aparatur
(PIKSA)
•Pusat Inovasi Pelayanan
Publik (PIPEL)
•Pusat Promosi Inovasi dan
Pengembangan Kapasitas
(PROSPEK)
Deputi Kajian Kebijakan
(DKK)
•Pusat Kajian Reformasi
Administrasi (PRAKSIS)
•Pusat Kajian Desentralisasi
dan Otonomi Daerah
(PKDOD)
•Pusat Kajian Sistem dan
Hukum Administrasi Negara
(PK-SANHAN)
•Pusat Pembinaan Analis
Kebijakan (PUSAKA)
Deputi Kajian Kinerja
Kelembagaan dan
Sumber Daya Aparatur
•Pusat Kajian Kinerja
Kelembagaan (PKKK)
•Pusat Kajian Kinerja
Sumber Daya Aparatur
(PKKSDA)
•Pusat Kajian Kinerja
Otonomi Daerah
(PKKOD)
Deputi Kajian
Manajemen Kebijakan
dan Pelayanan
•Pusat Kajian
Manajemen Kebijakan
(PKMK)
•Pusat Kajian
Manajemen Pelayanan
(PKMP)
Deputi Litbang Adm.
Pembangunan dan
Otomatisasi Adm.
Negara
•Pusat Kajian
Administrasi
Internasional (PKAI)
•Pusat Kajian Hukum
Administrasi Negara
(PKHAN)
•Pusat Kajian Sistem
dan Otomatisasi
Administrasi Negara
(PK SIOAN)
Keppres No. 103/2001 tentang Kedudukan, Tugas, Fungsi, Kewenangan,
Susunan Organisasi, dan Tata Kerja LPNK sebagaimana telah beberapa
kali diubah, terakhir dengan Perpres No. 3/2013
Perpres No. 57/2013
Diundangkan pada tanggal 6 Agustus 2013
humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga AdministrasiNegara RI
www.lan.go.id
Deputi Kajian Kebijakan dan
Inovasi Administrasi Negara
(DKKIAN)
•Pusat Kajian Kebijakan
Administrasi Negara (PK2AN)
•Pusat Pembinaan Analis
Kebijakan (PUSAKA)
•Pusat Inovasi Administrasi
Negara (PIAN)
Deputi Kajian dan Inovasi
Manajemen ASN (DKIMASN)
•Pusat Kajian Manajemen ASN
(PKMASN)
•Pusat Inovasi Pengembangan
Kompetensi ASN
(Pimbangkom ASN)
•Pusat Teknologi
Pengembangan Kompetensi
(Pustek Bangkom)
Deputi Inovasi Administrasi
Negara (DIAN)
•Pusat Inovasi Tata
Pemerintahan (INTAN)
•Pusat Inovasi Kelembagaan
dan Sumber Daya Aparatur
(PIKSA)
•Pusat Inovasi Pelayanan
Publik (PIPEL)
•Pusat Promosi Inovasi dan
Pengembangan Kapasitas
(PROSPEK)
Deputi Kajian Kebijakan
(DKK)
•Pusat Kajian Reformasi
Administrasi (PRAKSIS)
•Pusat Kajian Desentralisasi
dan Otonomi Daerah
(PKDOD)
•Pusat Kajian Sistem dan
Hukum Administrasi Negara
(PK-SANHAN)
•Pusat Pembinaan Analis
Kebijakan (PUSAKA)
Transformasi Kelembagaan LAN
-H
istorical Flashback(2)-
Perpres No. 57/2013
Diundangkan pada tanggal 6 Agustus 2013
Perpres No. 79/2018
Diundangkan pada tanggal 18 September 2018
humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga AdministrasiNegara RI
www.lan.go.id
Deputi Strategi
Transformasi Administrasi
Negara (DSTAN)
•Pusat …
•Pusat …
•Pusat …
Deputi Kajian Kebijakan dan
Inovasi Administrasi Negara
(DKKIAN)
•Pusat Kajian Kebijakan
Administrasi Negara (PK2AN)
•Pusat Pembinaan Analis
Kebijakan (PUSAKA)
•Pusat Inovasi Administrasi
Negara (PIAN)
Deputi Kajian dan Inovasi
Manajemen ASN (DKIMASN)
•Pusat Kajian Manajemen ASN
(PKMASN)
•Pusat Inovasi Pengembangan
Kompetensi ASN
(Pimbangkom ASN)
•Pusat Teknologi
Pengembangan Kompetensi
(Pustek Bangkom)
Transformasi Kelembagaan LAN
-H
istorical Flashback(3)-
Perpres No. 57/2013
Diundangkan pada tanggal 6 Agustus 2013
Rancangan Perpres
tentang LAN
humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga AdministrasiNegara RI
www.lan.go.id
Deputi 1
Strategi Transformasi
Administrasi Negara
Deputi Bidang Strategi Transformasi Administrasi
Negara mempunyai tugas menyelenggarakan
penyusunan kebijakan di bidang strategi
kebijakan administrasi negara, strategi
manajemen ASN dan pelaksanaan pembinaan JF
Analis Kebijakan.
(draft
(draft
(draft
(draft Rancangan
Rancangan
Rancangan
Rancangan Perpres
Perpres
Perpres
Perpres LAN)
LAN)
LAN)
LAN) aa
aa
aa
aa
humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga AdministrasiNegara RI
www.lan.go.id
What is Transformation?
 A complete or major change in the appearance or character of
something or someone (Cambridge Dictionary & Britannica);
 Profound, fundamental change, altering the very nature of
something. Transformational change is both radical and sustainable
(Robert Gass, 2012).
 CHANGE can be small and incremental, or it can be large and
complex. TRANSFORMATION is always large and significant (John
Palinkas, 2013).
humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga AdministrasiNegara RI
www.lan.go.id
Point of New Leap
 Change
 Innovation
 Reform
humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga AdministrasiNegara RI
www.lan.go.id
WHY DO WE NEED
Prudent & Smart Transformation?
humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga AdministrasiNegara RI
www.lan.go.id
INDONESIAN
Public Sector Transformation?
DIMENTION EXISTING CONDITION
EXPECTED
TRANSFORMATION
Ease of Doing Business Rank 35 (2015-2025) Rank 10 (2035-2045)
PDB per Kapita $3,378 (2015) $23,199 (2045)
Tingkat Pengangguran Terbuka 6,2% (2015) 3% (2045)
Angkatan Kerja Lulusan SMA Sederajat dan PT 39,9% (2015) 90% (2045)
APK Perguruan Tinggi 29,9% (2015) 60% (2045)
Kunjungan Wisman 21,6 juta (2020) 73,6 juta (2045)
Kabupaten Tertinggal 62 (2020) 0 (2045)
Desa Tertinggal 14.566 (2022) 0 (2045)
Jumlah Kab/Kota Kurang Inovatif 131 (2022) 0 (2045)
Kemiskinan 10,19% (2021) 0,02% (2045)
Indeks Kualitas Kebijakan 41,86 (Kurang, 2021) >80 (Sangat Baik, 2045)
Sumber: diolah dari berbagai sumber.
humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga AdministrasiNegara RI
www.lan.go.id
Areas of Transformation?
 Transformasi Digital
 Transformasi Pelayanan Publik
 Transformasi Kelembagaan
 Transformasi Manajemen ASN
 Transformasi Pembiayaan
 Transformasi Ekonomi
 Transformasi Budaya, dst.
o Apa Indikatornya?
o Bgmn Strateginya?
o Bgmn Roadmapnya?
o Apa Programnya?
humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga AdministrasiNegara RI
www.lan.go.id
Future Trends of Transformation
Bgmn Trend
Transformasi Bidang
Lainnya?
humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga AdministrasiNegara RI
www.lan.go.id
INTERNATIONAL BENCHMARKING
Public Sector Transformation
TERIMA KASIH
Biro Hukum dan Hubungan Masyarakat LAN

More Related Content

Similar to Transformasi Administrasi Negara

Teknik Penyusunan Renstra & Renja SKPD
Teknik Penyusunan Renstra & Renja SKPDTeknik Penyusunan Renstra & Renja SKPD
Teknik Penyusunan Renstra & Renja SKPDDadang Solihin
 
Presentasi skripsi
Presentasi skripsiPresentasi skripsi
Presentasi skripsiridwanf4uzy
 
Lakip, renstra, renja lki baru 2015
Lakip, renstra, renja lki baru 2015Lakip, renstra, renja lki baru 2015
Lakip, renstra, renja lki baru 2015lkibandung
 
Bahan Paparan - DIY 21 Febr 2020 SYSTEM MERIT.pptx
Bahan Paparan - DIY 21 Febr 2020 SYSTEM MERIT.pptxBahan Paparan - DIY 21 Febr 2020 SYSTEM MERIT.pptx
Bahan Paparan - DIY 21 Febr 2020 SYSTEM MERIT.pptxdeliindra1
 
SPBE dan Masa Depan Pelayanan Publik Berbasis Elektronik
SPBE dan Masa Depan Pelayanan Publik Berbasis ElektronikSPBE dan Masa Depan Pelayanan Publik Berbasis Elektronik
SPBE dan Masa Depan Pelayanan Publik Berbasis ElektronikTri Widodo W. UTOMO
 
materi anjab hari pertama.pptx
materi anjab  hari pertama.pptxmateri anjab  hari pertama.pptx
materi anjab hari pertama.pptxSimpegBKDDIY
 
Kebijakan Pengelolaan SDM.pptx
Kebijakan Pengelolaan SDM.pptxKebijakan Pengelolaan SDM.pptx
Kebijakan Pengelolaan SDM.pptxsalitysss
 
Model PMPRB pada PEMDA
Model PMPRB pada PEMDAModel PMPRB pada PEMDA
Model PMPRB pada PEMDAZainul Ulum
 
Peningkatan Kualitas Kebijakan dan Inovasi Administrasi Negara
Peningkatan Kualitas Kebijakan dan Inovasi Administrasi NegaraPeningkatan Kualitas Kebijakan dan Inovasi Administrasi Negara
Peningkatan Kualitas Kebijakan dan Inovasi Administrasi NegaraTri Widodo W. UTOMO
 
Presentasi Analisa SWOT_ULFI.pptx
Presentasi Analisa SWOT_ULFI.pptxPresentasi Analisa SWOT_ULFI.pptx
Presentasi Analisa SWOT_ULFI.pptxandreherdhiyanto
 
Bahan paparan PT Citra Kartini Mandiri
Bahan paparan PT Citra Kartini MandiriBahan paparan PT Citra Kartini Mandiri
Bahan paparan PT Citra Kartini MandiriKamal Albatawie
 
Keterkaitan Renstra dan LAKIP Gambaran dan Kebijakan Umum
Keterkaitan Renstra dan LAKIP Gambaran dan Kebijakan UmumKeterkaitan Renstra dan LAKIP Gambaran dan Kebijakan Umum
Keterkaitan Renstra dan LAKIP Gambaran dan Kebijakan UmumDadang Solihin
 
Keterkaitan Renstra dan LAKIP Gambaran dan Kebijakan Umum
Keterkaitan Renstra dan LAKIP Gambaran dan Kebijakan UmumKeterkaitan Renstra dan LAKIP Gambaran dan Kebijakan Umum
Keterkaitan Renstra dan LAKIP Gambaran dan Kebijakan UmumDadang Solihin
 
Penyusunan Renstra SKPD berbasis Kinerja
Penyusunan Renstra SKPD berbasis KinerjaPenyusunan Renstra SKPD berbasis Kinerja
Penyusunan Renstra SKPD berbasis KinerjaDadang Solihin
 
Rancangan Teknokratik Pembangunan ASN 2020 - 2024
Rancangan Teknokratik Pembangunan ASN 2020 - 2024Rancangan Teknokratik Pembangunan ASN 2020 - 2024
Rancangan Teknokratik Pembangunan ASN 2020 - 2024Ridho Fitrah Hyzkia
 

Similar to Transformasi Administrasi Negara (20)

01 Kebijakan Pelatihan RLA
01 Kebijakan Pelatihan RLA01 Kebijakan Pelatihan RLA
01 Kebijakan Pelatihan RLA
 
Teknik Penyusunan Renstra & Renja SKPD
Teknik Penyusunan Renstra & Renja SKPDTeknik Penyusunan Renstra & Renja SKPD
Teknik Penyusunan Renstra & Renja SKPD
 
Presentasi skripsi
Presentasi skripsiPresentasi skripsi
Presentasi skripsi
 
Lakip, renstra, renja lki baru 2015
Lakip, renstra, renja lki baru 2015Lakip, renstra, renja lki baru 2015
Lakip, renstra, renja lki baru 2015
 
Bahan Paparan - DIY 21 Febr 2020 SYSTEM MERIT.pptx
Bahan Paparan - DIY 21 Febr 2020 SYSTEM MERIT.pptxBahan Paparan - DIY 21 Febr 2020 SYSTEM MERIT.pptx
Bahan Paparan - DIY 21 Febr 2020 SYSTEM MERIT.pptx
 
SPBE dan Masa Depan Pelayanan Publik Berbasis Elektronik
SPBE dan Masa Depan Pelayanan Publik Berbasis ElektronikSPBE dan Masa Depan Pelayanan Publik Berbasis Elektronik
SPBE dan Masa Depan Pelayanan Publik Berbasis Elektronik
 
Laporan progress pkmasn rivisi
Laporan progress pkmasn rivisiLaporan progress pkmasn rivisi
Laporan progress pkmasn rivisi
 
materi anjab hari pertama.pptx
materi anjab  hari pertama.pptxmateri anjab  hari pertama.pptx
materi anjab hari pertama.pptx
 
Kebijakan Pengelolaan SDM.pptx
Kebijakan Pengelolaan SDM.pptxKebijakan Pengelolaan SDM.pptx
Kebijakan Pengelolaan SDM.pptx
 
Overview PKP.pptx
Overview PKP.pptxOverview PKP.pptx
Overview PKP.pptx
 
Model PMPRB pada PEMDA
Model PMPRB pada PEMDAModel PMPRB pada PEMDA
Model PMPRB pada PEMDA
 
Peningkatan Kualitas Kebijakan dan Inovasi Administrasi Negara
Peningkatan Kualitas Kebijakan dan Inovasi Administrasi NegaraPeningkatan Kualitas Kebijakan dan Inovasi Administrasi Negara
Peningkatan Kualitas Kebijakan dan Inovasi Administrasi Negara
 
Presentasi Analisa SWOT_ULFI.pptx
Presentasi Analisa SWOT_ULFI.pptxPresentasi Analisa SWOT_ULFI.pptx
Presentasi Analisa SWOT_ULFI.pptx
 
Bahan paparan PT Citra Kartini Mandiri
Bahan paparan PT Citra Kartini MandiriBahan paparan PT Citra Kartini Mandiri
Bahan paparan PT Citra Kartini Mandiri
 
Kajian Pengembangan Kompetensi Aparatur Sipil Negara (ASN)
Kajian Pengembangan Kompetensi Aparatur Sipil Negara (ASN)Kajian Pengembangan Kompetensi Aparatur Sipil Negara (ASN)
Kajian Pengembangan Kompetensi Aparatur Sipil Negara (ASN)
 
Keterkaitan Renstra dan LAKIP Gambaran dan Kebijakan Umum
Keterkaitan Renstra dan LAKIP Gambaran dan Kebijakan UmumKeterkaitan Renstra dan LAKIP Gambaran dan Kebijakan Umum
Keterkaitan Renstra dan LAKIP Gambaran dan Kebijakan Umum
 
Keterkaitan Renstra dan LAKIP Gambaran dan Kebijakan Umum
Keterkaitan Renstra dan LAKIP Gambaran dan Kebijakan UmumKeterkaitan Renstra dan LAKIP Gambaran dan Kebijakan Umum
Keterkaitan Renstra dan LAKIP Gambaran dan Kebijakan Umum
 
Penyusunan Renstra SKPD berbasis Kinerja
Penyusunan Renstra SKPD berbasis KinerjaPenyusunan Renstra SKPD berbasis Kinerja
Penyusunan Renstra SKPD berbasis Kinerja
 
Rancangan Teknokratik Pembangunan ASN 2020 - 2024
Rancangan Teknokratik Pembangunan ASN 2020 - 2024Rancangan Teknokratik Pembangunan ASN 2020 - 2024
Rancangan Teknokratik Pembangunan ASN 2020 - 2024
 
BAPPENAS Bahan Paparan ASN.pptx
BAPPENAS Bahan Paparan ASN.pptxBAPPENAS Bahan Paparan ASN.pptx
BAPPENAS Bahan Paparan ASN.pptx
 

More from Tri Widodo W. UTOMO

Beyond IKK: Kualitas Kebijakan Kementerian Kesehatan
Beyond IKK: Kualitas Kebijakan Kementerian KesehatanBeyond IKK: Kualitas Kebijakan Kementerian Kesehatan
Beyond IKK: Kualitas Kebijakan Kementerian KesehatanTri Widodo W. UTOMO
 
Strategi Kolaboratif untuk Inovasi Berkelanjutan
Strategi Kolaboratif untuk Inovasi BerkelanjutanStrategi Kolaboratif untuk Inovasi Berkelanjutan
Strategi Kolaboratif untuk Inovasi BerkelanjutanTri Widodo W. UTOMO
 
Inovasi Pelaksanaan Bangkom Berbasis Teknologi Informasi
Inovasi Pelaksanaan Bangkom Berbasis Teknologi InformasiInovasi Pelaksanaan Bangkom Berbasis Teknologi Informasi
Inovasi Pelaksanaan Bangkom Berbasis Teknologi InformasiTri Widodo W. UTOMO
 
Transformasi untuk LAN Semakin Berprestasi
Transformasi untuk LAN Semakin BerprestasiTransformasi untuk LAN Semakin Berprestasi
Transformasi untuk LAN Semakin BerprestasiTri Widodo W. UTOMO
 
Tata Kelola Kebijakan Berdasar Siklus Kebijakan
Tata Kelola Kebijakan Berdasar Siklus KebijakanTata Kelola Kebijakan Berdasar Siklus Kebijakan
Tata Kelola Kebijakan Berdasar Siklus KebijakanTri Widodo W. UTOMO
 
Strategi Kebijakan Penguatan Netralitas ASN dalam Pemilu
Strategi Kebijakan Penguatan Netralitas ASN dalam PemiluStrategi Kebijakan Penguatan Netralitas ASN dalam Pemilu
Strategi Kebijakan Penguatan Netralitas ASN dalam PemiluTri Widodo W. UTOMO
 
Pengelolaan Kinerja dalam Manajemen ASN
Pengelolaan Kinerja dalam Manajemen ASNPengelolaan Kinerja dalam Manajemen ASN
Pengelolaan Kinerja dalam Manajemen ASNTri Widodo W. UTOMO
 
Tranformasi Kab. Bogor Berkelanjutan
Tranformasi Kab. Bogor BerkelanjutanTranformasi Kab. Bogor Berkelanjutan
Tranformasi Kab. Bogor BerkelanjutanTri Widodo W. UTOMO
 
Manajemen Perubahan & Penerapannya di Sektor Publik
Manajemen Perubahan & Penerapannya di Sektor PublikManajemen Perubahan & Penerapannya di Sektor Publik
Manajemen Perubahan & Penerapannya di Sektor PublikTri Widodo W. UTOMO
 
Prospek Kolaborasi LAN-Yayasan Pijar
Prospek Kolaborasi LAN-Yayasan PijarProspek Kolaborasi LAN-Yayasan Pijar
Prospek Kolaborasi LAN-Yayasan PijarTri Widodo W. UTOMO
 
Gamifikasi Zoom & Behavioral Insight
Gamifikasi Zoom & Behavioral InsightGamifikasi Zoom & Behavioral Insight
Gamifikasi Zoom & Behavioral InsightTri Widodo W. UTOMO
 
Signifikansi Pendampingan Labinov di Daerah
Signifikansi Pendampingan Labinov di DaerahSignifikansi Pendampingan Labinov di Daerah
Signifikansi Pendampingan Labinov di DaerahTri Widodo W. UTOMO
 
Peta Kinerja Inovasi Daerah di Indonesia
Peta Kinerja Inovasi Daerah di IndonesiaPeta Kinerja Inovasi Daerah di Indonesia
Peta Kinerja Inovasi Daerah di IndonesiaTri Widodo W. UTOMO
 
Kab. Bireuen, Mengakselerasi Kinerja Melalui Inovasi
Kab. Bireuen, Mengakselerasi Kinerja Melalui InovasiKab. Bireuen, Mengakselerasi Kinerja Melalui Inovasi
Kab. Bireuen, Mengakselerasi Kinerja Melalui InovasiTri Widodo W. UTOMO
 
Perumusan Peraturan Berdasar Siklus Kebijakan
Perumusan Peraturan Berdasar Siklus KebijakanPerumusan Peraturan Berdasar Siklus Kebijakan
Perumusan Peraturan Berdasar Siklus KebijakanTri Widodo W. UTOMO
 
Recharging Inovasi Padang Panjang
Recharging Inovasi Padang PanjangRecharging Inovasi Padang Panjang
Recharging Inovasi Padang PanjangTri Widodo W. UTOMO
 
Transformasi untuk Parepare Semakin Berprestasi
Transformasi untuk Parepare Semakin BerprestasiTransformasi untuk Parepare Semakin Berprestasi
Transformasi untuk Parepare Semakin BerprestasiTri Widodo W. UTOMO
 
Transformasi Administrasi Publik Menjawab Tantangan Era Disrupsi
Transformasi Administrasi Publik Menjawab Tantangan Era DisrupsiTransformasi Administrasi Publik Menjawab Tantangan Era Disrupsi
Transformasi Administrasi Publik Menjawab Tantangan Era DisrupsiTri Widodo W. UTOMO
 
Korpri & Inovasi sebagai Perekat & Pemersatu Bangsa
Korpri & Inovasi sebagai Perekat & Pemersatu BangsaKorpri & Inovasi sebagai Perekat & Pemersatu Bangsa
Korpri & Inovasi sebagai Perekat & Pemersatu BangsaTri Widodo W. UTOMO
 
Inovasi Sebagai Strategi Mewujudkan Pelayanan Publik Berdampak
Inovasi Sebagai Strategi Mewujudkan Pelayanan Publik BerdampakInovasi Sebagai Strategi Mewujudkan Pelayanan Publik Berdampak
Inovasi Sebagai Strategi Mewujudkan Pelayanan Publik BerdampakTri Widodo W. UTOMO
 

More from Tri Widodo W. UTOMO (20)

Beyond IKK: Kualitas Kebijakan Kementerian Kesehatan
Beyond IKK: Kualitas Kebijakan Kementerian KesehatanBeyond IKK: Kualitas Kebijakan Kementerian Kesehatan
Beyond IKK: Kualitas Kebijakan Kementerian Kesehatan
 
Strategi Kolaboratif untuk Inovasi Berkelanjutan
Strategi Kolaboratif untuk Inovasi BerkelanjutanStrategi Kolaboratif untuk Inovasi Berkelanjutan
Strategi Kolaboratif untuk Inovasi Berkelanjutan
 
Inovasi Pelaksanaan Bangkom Berbasis Teknologi Informasi
Inovasi Pelaksanaan Bangkom Berbasis Teknologi InformasiInovasi Pelaksanaan Bangkom Berbasis Teknologi Informasi
Inovasi Pelaksanaan Bangkom Berbasis Teknologi Informasi
 
Transformasi untuk LAN Semakin Berprestasi
Transformasi untuk LAN Semakin BerprestasiTransformasi untuk LAN Semakin Berprestasi
Transformasi untuk LAN Semakin Berprestasi
 
Tata Kelola Kebijakan Berdasar Siklus Kebijakan
Tata Kelola Kebijakan Berdasar Siklus KebijakanTata Kelola Kebijakan Berdasar Siklus Kebijakan
Tata Kelola Kebijakan Berdasar Siklus Kebijakan
 
Strategi Kebijakan Penguatan Netralitas ASN dalam Pemilu
Strategi Kebijakan Penguatan Netralitas ASN dalam PemiluStrategi Kebijakan Penguatan Netralitas ASN dalam Pemilu
Strategi Kebijakan Penguatan Netralitas ASN dalam Pemilu
 
Pengelolaan Kinerja dalam Manajemen ASN
Pengelolaan Kinerja dalam Manajemen ASNPengelolaan Kinerja dalam Manajemen ASN
Pengelolaan Kinerja dalam Manajemen ASN
 
Tranformasi Kab. Bogor Berkelanjutan
Tranformasi Kab. Bogor BerkelanjutanTranformasi Kab. Bogor Berkelanjutan
Tranformasi Kab. Bogor Berkelanjutan
 
Manajemen Perubahan & Penerapannya di Sektor Publik
Manajemen Perubahan & Penerapannya di Sektor PublikManajemen Perubahan & Penerapannya di Sektor Publik
Manajemen Perubahan & Penerapannya di Sektor Publik
 
Prospek Kolaborasi LAN-Yayasan Pijar
Prospek Kolaborasi LAN-Yayasan PijarProspek Kolaborasi LAN-Yayasan Pijar
Prospek Kolaborasi LAN-Yayasan Pijar
 
Gamifikasi Zoom & Behavioral Insight
Gamifikasi Zoom & Behavioral InsightGamifikasi Zoom & Behavioral Insight
Gamifikasi Zoom & Behavioral Insight
 
Signifikansi Pendampingan Labinov di Daerah
Signifikansi Pendampingan Labinov di DaerahSignifikansi Pendampingan Labinov di Daerah
Signifikansi Pendampingan Labinov di Daerah
 
Peta Kinerja Inovasi Daerah di Indonesia
Peta Kinerja Inovasi Daerah di IndonesiaPeta Kinerja Inovasi Daerah di Indonesia
Peta Kinerja Inovasi Daerah di Indonesia
 
Kab. Bireuen, Mengakselerasi Kinerja Melalui Inovasi
Kab. Bireuen, Mengakselerasi Kinerja Melalui InovasiKab. Bireuen, Mengakselerasi Kinerja Melalui Inovasi
Kab. Bireuen, Mengakselerasi Kinerja Melalui Inovasi
 
Perumusan Peraturan Berdasar Siklus Kebijakan
Perumusan Peraturan Berdasar Siklus KebijakanPerumusan Peraturan Berdasar Siklus Kebijakan
Perumusan Peraturan Berdasar Siklus Kebijakan
 
Recharging Inovasi Padang Panjang
Recharging Inovasi Padang PanjangRecharging Inovasi Padang Panjang
Recharging Inovasi Padang Panjang
 
Transformasi untuk Parepare Semakin Berprestasi
Transformasi untuk Parepare Semakin BerprestasiTransformasi untuk Parepare Semakin Berprestasi
Transformasi untuk Parepare Semakin Berprestasi
 
Transformasi Administrasi Publik Menjawab Tantangan Era Disrupsi
Transformasi Administrasi Publik Menjawab Tantangan Era DisrupsiTransformasi Administrasi Publik Menjawab Tantangan Era Disrupsi
Transformasi Administrasi Publik Menjawab Tantangan Era Disrupsi
 
Korpri & Inovasi sebagai Perekat & Pemersatu Bangsa
Korpri & Inovasi sebagai Perekat & Pemersatu BangsaKorpri & Inovasi sebagai Perekat & Pemersatu Bangsa
Korpri & Inovasi sebagai Perekat & Pemersatu Bangsa
 
Inovasi Sebagai Strategi Mewujudkan Pelayanan Publik Berdampak
Inovasi Sebagai Strategi Mewujudkan Pelayanan Publik BerdampakInovasi Sebagai Strategi Mewujudkan Pelayanan Publik Berdampak
Inovasi Sebagai Strategi Mewujudkan Pelayanan Publik Berdampak
 

Recently uploaded

UUD NRI TAHUN 1945 TENTANG HAK DAN KEWAJIBAN PASAL 28D AYAT 1
UUD NRI TAHUN 1945 TENTANG HAK DAN KEWAJIBAN PASAL 28D AYAT 1UUD NRI TAHUN 1945 TENTANG HAK DAN KEWAJIBAN PASAL 28D AYAT 1
UUD NRI TAHUN 1945 TENTANG HAK DAN KEWAJIBAN PASAL 28D AYAT 1RomaDoni5
 
Pemekaran Kabupaten Banyuwangi menujumKota dan kabupaten .pdf
Pemekaran Kabupaten Banyuwangi menujumKota dan kabupaten  .pdfPemekaran Kabupaten Banyuwangi menujumKota dan kabupaten  .pdf
Pemekaran Kabupaten Banyuwangi menujumKota dan kabupaten .pdfHarisKunaifi2
 
INDIKATOR DAN SUB INDIKATOR MCP PELAYANAN PUBLIK.pdf
INDIKATOR DAN SUB INDIKATOR MCP PELAYANAN PUBLIK.pdfINDIKATOR DAN SUB INDIKATOR MCP PELAYANAN PUBLIK.pdf
INDIKATOR DAN SUB INDIKATOR MCP PELAYANAN PUBLIK.pdfNetraHartana
 
emka_Slide Recall Modul Melakukan Perencanaan PBJP Level 1 V3.1.pptx
emka_Slide Recall Modul Melakukan Perencanaan PBJP Level 1 V3.1.pptxemka_Slide Recall Modul Melakukan Perencanaan PBJP Level 1 V3.1.pptx
emka_Slide Recall Modul Melakukan Perencanaan PBJP Level 1 V3.1.pptxAmandaJesica
 
Permen PANRB Nomor 3 Tahun 2023 - Tentang Penetapan Angka Kredit
Permen PANRB Nomor 3 Tahun 2023 - Tentang Penetapan Angka KreditPermen PANRB Nomor 3 Tahun 2023 - Tentang Penetapan Angka Kredit
Permen PANRB Nomor 3 Tahun 2023 - Tentang Penetapan Angka KreditYOSUAGETMIRAJAGUKGUK1
 
Membangun Tim Efektif. suatu pembelajaran ttg pentingnya kolaborasipptx
Membangun Tim Efektif. suatu pembelajaran ttg pentingnya kolaborasipptxMembangun Tim Efektif. suatu pembelajaran ttg pentingnya kolaborasipptx
Membangun Tim Efektif. suatu pembelajaran ttg pentingnya kolaborasipptxBudyHermawan3
 
mata pelajaran geografi ANTROPOSFER 2.ppt
mata pelajaran geografi ANTROPOSFER 2.pptmata pelajaran geografi ANTROPOSFER 2.ppt
mata pelajaran geografi ANTROPOSFER 2.pptMuhammadNorman9
 
Administrasi_pengelolaan_hibah Pemerintah
Administrasi_pengelolaan_hibah PemerintahAdministrasi_pengelolaan_hibah Pemerintah
Administrasi_pengelolaan_hibah PemerintahAnthonyThony5
 
Materi Membangun Budaya Ber-Integritas Antikorupsi bagi ASN .pptx
Materi Membangun Budaya Ber-Integritas Antikorupsi bagi ASN .pptxMateri Membangun Budaya Ber-Integritas Antikorupsi bagi ASN .pptx
Materi Membangun Budaya Ber-Integritas Antikorupsi bagi ASN .pptxBudyHermawan3
 

Recently uploaded (9)

UUD NRI TAHUN 1945 TENTANG HAK DAN KEWAJIBAN PASAL 28D AYAT 1
UUD NRI TAHUN 1945 TENTANG HAK DAN KEWAJIBAN PASAL 28D AYAT 1UUD NRI TAHUN 1945 TENTANG HAK DAN KEWAJIBAN PASAL 28D AYAT 1
UUD NRI TAHUN 1945 TENTANG HAK DAN KEWAJIBAN PASAL 28D AYAT 1
 
Pemekaran Kabupaten Banyuwangi menujumKota dan kabupaten .pdf
Pemekaran Kabupaten Banyuwangi menujumKota dan kabupaten  .pdfPemekaran Kabupaten Banyuwangi menujumKota dan kabupaten  .pdf
Pemekaran Kabupaten Banyuwangi menujumKota dan kabupaten .pdf
 
INDIKATOR DAN SUB INDIKATOR MCP PELAYANAN PUBLIK.pdf
INDIKATOR DAN SUB INDIKATOR MCP PELAYANAN PUBLIK.pdfINDIKATOR DAN SUB INDIKATOR MCP PELAYANAN PUBLIK.pdf
INDIKATOR DAN SUB INDIKATOR MCP PELAYANAN PUBLIK.pdf
 
emka_Slide Recall Modul Melakukan Perencanaan PBJP Level 1 V3.1.pptx
emka_Slide Recall Modul Melakukan Perencanaan PBJP Level 1 V3.1.pptxemka_Slide Recall Modul Melakukan Perencanaan PBJP Level 1 V3.1.pptx
emka_Slide Recall Modul Melakukan Perencanaan PBJP Level 1 V3.1.pptx
 
Permen PANRB Nomor 3 Tahun 2023 - Tentang Penetapan Angka Kredit
Permen PANRB Nomor 3 Tahun 2023 - Tentang Penetapan Angka KreditPermen PANRB Nomor 3 Tahun 2023 - Tentang Penetapan Angka Kredit
Permen PANRB Nomor 3 Tahun 2023 - Tentang Penetapan Angka Kredit
 
Membangun Tim Efektif. suatu pembelajaran ttg pentingnya kolaborasipptx
Membangun Tim Efektif. suatu pembelajaran ttg pentingnya kolaborasipptxMembangun Tim Efektif. suatu pembelajaran ttg pentingnya kolaborasipptx
Membangun Tim Efektif. suatu pembelajaran ttg pentingnya kolaborasipptx
 
mata pelajaran geografi ANTROPOSFER 2.ppt
mata pelajaran geografi ANTROPOSFER 2.pptmata pelajaran geografi ANTROPOSFER 2.ppt
mata pelajaran geografi ANTROPOSFER 2.ppt
 
Administrasi_pengelolaan_hibah Pemerintah
Administrasi_pengelolaan_hibah PemerintahAdministrasi_pengelolaan_hibah Pemerintah
Administrasi_pengelolaan_hibah Pemerintah
 
Materi Membangun Budaya Ber-Integritas Antikorupsi bagi ASN .pptx
Materi Membangun Budaya Ber-Integritas Antikorupsi bagi ASN .pptxMateri Membangun Budaya Ber-Integritas Antikorupsi bagi ASN .pptx
Materi Membangun Budaya Ber-Integritas Antikorupsi bagi ASN .pptx
 

Transformasi Administrasi Negara

  • 1. Komisi 2 RB LAN: Transform asiA dm inistrasiN egara humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga AdministrasiNegara RI www.lan.go.id Rapat Konsolidasi Awal Komisi 2 Tim RB LAN Jakarta, 31 Maret 2023
  • 2. Transformasi Kelembagaan LAN -H istorical Flashback(1)- humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga AdministrasiNegara RI www.lan.go.id Deputi Inovasi Administrasi Negara (DIAN) •Pusat Inovasi Tata Pemerintahan (INTAN) •Pusat Inovasi Kelembagaan dan Sumber Daya Aparatur (PIKSA) •Pusat Inovasi Pelayanan Publik (PIPEL) •Pusat Promosi Inovasi dan Pengembangan Kapasitas (PROSPEK) Deputi Kajian Kebijakan (DKK) •Pusat Kajian Reformasi Administrasi (PRAKSIS) •Pusat Kajian Desentralisasi dan Otonomi Daerah (PKDOD) •Pusat Kajian Sistem dan Hukum Administrasi Negara (PK-SANHAN) •Pusat Pembinaan Analis Kebijakan (PUSAKA) Deputi Kajian Kinerja Kelembagaan dan Sumber Daya Aparatur •Pusat Kajian Kinerja Kelembagaan (PKKK) •Pusat Kajian Kinerja Sumber Daya Aparatur (PKKSDA) •Pusat Kajian Kinerja Otonomi Daerah (PKKOD) Deputi Kajian Manajemen Kebijakan dan Pelayanan •Pusat Kajian Manajemen Kebijakan (PKMK) •Pusat Kajian Manajemen Pelayanan (PKMP) Deputi Litbang Adm. Pembangunan dan Otomatisasi Adm. Negara •Pusat Kajian Administrasi Internasional (PKAI) •Pusat Kajian Hukum Administrasi Negara (PKHAN) •Pusat Kajian Sistem dan Otomatisasi Administrasi Negara (PK SIOAN) Keppres No. 103/2001 tentang Kedudukan, Tugas, Fungsi, Kewenangan, Susunan Organisasi, dan Tata Kerja LPNK sebagaimana telah beberapa kali diubah, terakhir dengan Perpres No. 3/2013 Perpres No. 57/2013 Diundangkan pada tanggal 6 Agustus 2013
  • 3. humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga AdministrasiNegara RI www.lan.go.id Deputi Kajian Kebijakan dan Inovasi Administrasi Negara (DKKIAN) •Pusat Kajian Kebijakan Administrasi Negara (PK2AN) •Pusat Pembinaan Analis Kebijakan (PUSAKA) •Pusat Inovasi Administrasi Negara (PIAN) Deputi Kajian dan Inovasi Manajemen ASN (DKIMASN) •Pusat Kajian Manajemen ASN (PKMASN) •Pusat Inovasi Pengembangan Kompetensi ASN (Pimbangkom ASN) •Pusat Teknologi Pengembangan Kompetensi (Pustek Bangkom) Deputi Inovasi Administrasi Negara (DIAN) •Pusat Inovasi Tata Pemerintahan (INTAN) •Pusat Inovasi Kelembagaan dan Sumber Daya Aparatur (PIKSA) •Pusat Inovasi Pelayanan Publik (PIPEL) •Pusat Promosi Inovasi dan Pengembangan Kapasitas (PROSPEK) Deputi Kajian Kebijakan (DKK) •Pusat Kajian Reformasi Administrasi (PRAKSIS) •Pusat Kajian Desentralisasi dan Otonomi Daerah (PKDOD) •Pusat Kajian Sistem dan Hukum Administrasi Negara (PK-SANHAN) •Pusat Pembinaan Analis Kebijakan (PUSAKA) Transformasi Kelembagaan LAN -H istorical Flashback(2)- Perpres No. 57/2013 Diundangkan pada tanggal 6 Agustus 2013 Perpres No. 79/2018 Diundangkan pada tanggal 18 September 2018
  • 4. humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga AdministrasiNegara RI www.lan.go.id Deputi Strategi Transformasi Administrasi Negara (DSTAN) •Pusat … •Pusat … •Pusat … Deputi Kajian Kebijakan dan Inovasi Administrasi Negara (DKKIAN) •Pusat Kajian Kebijakan Administrasi Negara (PK2AN) •Pusat Pembinaan Analis Kebijakan (PUSAKA) •Pusat Inovasi Administrasi Negara (PIAN) Deputi Kajian dan Inovasi Manajemen ASN (DKIMASN) •Pusat Kajian Manajemen ASN (PKMASN) •Pusat Inovasi Pengembangan Kompetensi ASN (Pimbangkom ASN) •Pusat Teknologi Pengembangan Kompetensi (Pustek Bangkom) Transformasi Kelembagaan LAN -H istorical Flashback(3)- Perpres No. 57/2013 Diundangkan pada tanggal 6 Agustus 2013 Rancangan Perpres tentang LAN
  • 5. humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga AdministrasiNegara RI www.lan.go.id Deputi 1 Strategi Transformasi Administrasi Negara Deputi Bidang Strategi Transformasi Administrasi Negara mempunyai tugas menyelenggarakan penyusunan kebijakan di bidang strategi kebijakan administrasi negara, strategi manajemen ASN dan pelaksanaan pembinaan JF Analis Kebijakan. (draft (draft (draft (draft Rancangan Rancangan Rancangan Rancangan Perpres Perpres Perpres Perpres LAN) LAN) LAN) LAN) aa aa aa aa
  • 6. humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga AdministrasiNegara RI www.lan.go.id What is Transformation?  A complete or major change in the appearance or character of something or someone (Cambridge Dictionary & Britannica);  Profound, fundamental change, altering the very nature of something. Transformational change is both radical and sustainable (Robert Gass, 2012).  CHANGE can be small and incremental, or it can be large and complex. TRANSFORMATION is always large and significant (John Palinkas, 2013).
  • 7. humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga AdministrasiNegara RI www.lan.go.id Point of New Leap  Change  Innovation  Reform
  • 8. humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga AdministrasiNegara RI www.lan.go.id WHY DO WE NEED Prudent & Smart Transformation?
  • 9. humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga AdministrasiNegara RI www.lan.go.id INDONESIAN Public Sector Transformation? DIMENTION EXISTING CONDITION EXPECTED TRANSFORMATION Ease of Doing Business Rank 35 (2015-2025) Rank 10 (2035-2045) PDB per Kapita $3,378 (2015) $23,199 (2045) Tingkat Pengangguran Terbuka 6,2% (2015) 3% (2045) Angkatan Kerja Lulusan SMA Sederajat dan PT 39,9% (2015) 90% (2045) APK Perguruan Tinggi 29,9% (2015) 60% (2045) Kunjungan Wisman 21,6 juta (2020) 73,6 juta (2045) Kabupaten Tertinggal 62 (2020) 0 (2045) Desa Tertinggal 14.566 (2022) 0 (2045) Jumlah Kab/Kota Kurang Inovatif 131 (2022) 0 (2045) Kemiskinan 10,19% (2021) 0,02% (2045) Indeks Kualitas Kebijakan 41,86 (Kurang, 2021) >80 (Sangat Baik, 2045) Sumber: diolah dari berbagai sumber.
  • 10. humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga AdministrasiNegara RI www.lan.go.id Areas of Transformation?  Transformasi Digital  Transformasi Pelayanan Publik  Transformasi Kelembagaan  Transformasi Manajemen ASN  Transformasi Pembiayaan  Transformasi Ekonomi  Transformasi Budaya, dst. o Apa Indikatornya? o Bgmn Strateginya? o Bgmn Roadmapnya? o Apa Programnya?
  • 11. humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga AdministrasiNegara RI www.lan.go.id Future Trends of Transformation Bgmn Trend Transformasi Bidang Lainnya?
  • 12. humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga AdministrasiNegara RI www.lan.go.id INTERNATIONAL BENCHMARKING Public Sector Transformation
  • 13. TERIMA KASIH Biro Hukum dan Hubungan Masyarakat LAN