SlideShare a Scribd company logo
ضغط العمل  وأثرة على العلاقات الأسرية
الدكتور  :  ميسرة طاهر أستاذ الصحة النفسية والعلاج النفسي بجامعة الملك عبد العزيز خبير العلاقات الأسرية وتربية الأبناء في مركز استشارة  . ممارس في البرمجة اللغوية العصبية من المركز الكندي  . ممارس البرمجة اللغوية العصبية من الاتحاد العالمي للبرمجة اللغوية رئيس لجنة الدراسات العليا بالجامعة  .
الدكتور  :  ميسرة طاهر مستشار في مدارس الثغر  . عضو الهيئة الاستشارية بمركز رعاية الموهوبين  . عضو الهيئة الاستشارية بمستشفى الأمل  . عضو جمعية قلق الاختبار العالمية ، وجمعية الابتكار العالمية  درب أكثر من  30.000  شخص  . له أكثر من  28  عمل علمي بين كتاب وبحث ومقياس نفسي  . له أكثر من  140  حلقة إذاعية وتلفزيونية  .
يقدم حاليا العديد من الدورات في التربية بالحب ، تربية ثواب أم عقاب ، فن الإقناع ، البرمجة اللغوية العصبية ، الإعداد للزواج ، فن التعامل مع المراهقين ، سيكولوجية الأطفال وحل مشكلاتهم ، جدد حياتك ، الدكتور  :  ميسرة طاهر
40  مليون أمريكي يعانون من أمراض القلب  .   حقائق وأرقام  600  ألف أمريكي يتوفون كل عام بأمراض القلب   88 %   من أمراض القلب سببها الشرايين الإكليلية   .
حقائق وأرقام  تشنج الشرايين الإكليلية والتصاق الصفيحات أهم أسباب الوفيات  .  .  50  بليون دولار تكاليف العلاج الطبي  . .  من عام  1975 حتى عام  2000  تم إجراء أكثر من مليون وربع عملية قلب  .
100  بليون دولار حتى عام  2000  تكاليف العمليات . حقائق وأرقام  خسارة أمريكا الشمالية بسبب الضغوط أكثر من 200  بليون سنويا   . الاجهاد النفسي وراء التشنج وفرط الالتصاق  .
50 %   من الوفيات في  29  دولة بسبب أمراض جهاز الدوران الناتجة عن الإجهاد  . حقائق وأرقام  22.3 %   بسبب أمراض القلب  . 1  من كل  4 السرطان مسئول عن  17.7 %   والحوادث  6.4 %
في أمريكا كل دقيقة يموت شخص بسبب الموت المفاجئ  . حقائق وأرقام  تسبب الضغوط نسبة  80 %   من مجموع الأمراض   التي يعاني منها الناس  .
ضغط العمل مدى توافق أجسامنا وعقولنا مع التغيير
أشكال الضغوط كثرة العمل وإدمانه قلة العمل سوء التوجيه
أشكال   الضغوط الحماس الزائد لا فراغ لا  استرخاء
الاضطراب ,[object Object],الإجهاد الــقــلـــق
وهنا يتحدث الجسد ليشارك العقل ، فتعبر أجسادنا عن قلق عقولنا بواحد أو أكثر من الاضطرابات التالية  : عندما يعجز العقل يتحدث الجسد أكثر الأجواء مناسبة لعجز  العقل هي تلك التي  يسود فيها القلق مؤشرات اختراق الضغوط للدفاعات على مستوى  أجسادنا
تشنج القولون ضغط الدم قرحة المعدة التهاب المفاصل أمراض  القلب الحساسية  الجلدية سقوط الشعر البول السكري آلام الأسنان وتلفها  اضطرابات  الغدة الدرقية
يعطلها يشوش   التفكير يضعف   الذاكرة يضعف القدرة على اتخاذ القرار السليم وتزيد في ظله القرارات الرعناء التعسفية مؤشرات اختراق الضغوط للدفاعات على مستوى  عقولنا
تزيد حساسيتنا  فنثور لأتفه الأسباب  يميل بنا نحو العزلة  والابتعاد عن الناس تزداد قابلية السلوك لأن يكون عدوانيا سواء بالكلام أو بالأفعال فنصبح عرضة للوقوع في الخطأ بحق الآخرين بسهولة أكبر نندم على ما نفعل مؤشرات اختراق الضغوط للدفاعات على مستوى  سلوكنا
نتبادل الحديث معهم  بشكل مبهم  نرد على طلباتهم بانفعال نبحث عن سلة المهملات وهي بالقرب منا ، وننسى المواعيد والارتباطات الخاصة بهم ، ونضيع الأشياء لانستمع لأولادنا وزوجاتنا مؤشرات اختراق الضغوط للدفاعات على مستوى  علاقتنا بأسرنا
المشي على الجمر المشي على المسامير الآثار على العلاقات الأسرية
مشوش الأهداف  . مركزي  . مدمن اجتماعات وتنبيهات  . محابي  . ينكر الحياة الخاصة لغيره  . خصائص المدير السيئ لا يؤمن بأهمية تدريب الآخرين  .
لا يثيب ولكنه يعاتب ويلوم كثيرا  . حرفي  . مظهري  . بابه مقفل ولا يقبل نقد ولا نصيحة  . يفرض التغييرات من أعلى  . خصائص المدير السيئ يدفع غيره ليصبحوا مدمني عمل  .
كن طالباً  . كن معلماً  . قدم حوافز للمجد أمام الموظفين  شجع على اتخاذ المبادرة والقرار . اختلط بالعاملين  . كيف تصبح مديراً جيداً ؟
جهز بديلا لك  . اعقد اجتماعات منتظمة  . سهل أمور التدريب لموظفيك  .  كيف تصبح مديراً جيداً ؟
كون فلسفة للحياة  . خاطب نفسك والآخرين بلغة إيجابية  . كيف نخفف الضغوط ؟
أصبحنا وأصبح الملك لله ، الحمد لله الذي أحيانا بعد أن أماتنا وإليه النشور  . اللهم إني أصبحت منك في نعمة وعافية وستر  فأتمم نعمتك علي وعافيتك وسترك في الدنيا والآخرة  . الـبـدايـة
. اجلس في سريرك وعدد نعم الله عليك ابتداء من نعمة اليقظة مرورا بنعمة النطق والبصر والسمع والشم وسلامة كافة البدن اللهم أنت ربي لا إله إلا أنت خلقتني وأنا عبدك، وأنا على عهدك ووعدك ما استطعت  . أعوذ بك من شر ما صنعت أبوء لك بنعمتك على وأبوء بذنبي ، فاغفر لي فإنه لا يغفر الذنوب إلا أنت  .
بيني وبين الملوك يوم واحد  . أما أمس فلا يجدون لذته  . وأنا وهم من غد في وجل  . وإنما هو اليوم ، فما عسى أن يكون اليوم ،  إنـه الـذي يـعـيـش العقلاء في حدوده  . وفي نطاقه يتحول كل فرد يملك نفسه ويبصر هدفه إلى ملك  ليس اليوم إلا حياة جديدة لقوم يعقلون  . تذكر قول أبي حازم  :
. التزم بهذه القاعدة   : أغلق الأبواب على الماضي والمستقبل وعش في حدود يومك كيلا تسمح لمشكلات الماضي واهتمامات المستقبل  بالسيطرة على يومك فتفسده  .
أن نشغل أنفسنا ونغتم لمستقبل لا سلطان لنا عليه ؟ أن نقلق على ما مضى وانكسر وليس بمقدورنا إصلاحه ؟ اليوم هو الزمن الوحيد الذي نملكه وما نصنعه فيه  هو بداية للغد،  ولا نملك من هذه الأزمنة إلا هو لذا تقتضي الحكمة  أن لا نعيش إلا في اليوم  .   أيــن الـحـكـمـة ؟
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],زمام العالم  !
الركون قبل أداء الواجب  تواكل   . وبعد أدائه  توكل  وراحة ولا مجال للندم  . الركون إلى القدر هو الالتزام العملي بقوله عز وجل  : {  قل لن يصيبنا إلا ما كتب الله لنا  هو مولانا وعلى الله فليتوكل المؤمنون، قل هل تربصون بنا إلا إحدى الحسنين   } . الركون إلى الله
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],دور القضاء والقدر في إقدامنا على العمل
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],دور القضاء والقدر في رؤيتنا للماضي
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],دور القضاء والقدر في تعاملنا مع الحاضر
قَال الوليد بن عبادة لابنه  : يَا بُنَيَّ إِنَّكَ لَنْ تَطْعَمَ طَعْمَ الْإِيمَانِ  وَلَنْ تَبْلُغْ حَقَّ حَقِيقَةِ الْعِلْمِ بِاللَّهِ تَبَارَكَ وَتَعَالَى  حَتَّى  تُؤْمِنَ بِالْقَدَرِ خَيْرِهِ وَشَرِّهِ   قَالَ قُلْتُ يَا أَبَتَاهُ فَكَيْفَ لِي أَنْ أَعْلَمَ مَا خَيْرُ الْقَدَرِ وَشَرُّهُ  قَالَ تَعْلَمُ أَنَّ  مَا أَخْطَأَكَ لَمْ يَكُنْ لِيُصِيبَكَ  وَمَا أَصَابَكَ لَمْ يَكُنْ لِيُخْطِئَكَ دور القضاء والقدر في رؤيتنا للماضي
عند مواجهة المشكلات والأزمات من الحكمة الانحناء لها حتى تمر بسلام َ مَثَلُ الْمُؤْمِنِ كَمَثَلِ خَامَةِ الزَّرْعِ يَفِيءُ وَرَقُهُ مِنْ حَيْثُ أَتَتْهَا الرِّيحُ تُكَفِّئُهَا  فَإِذَا سَكَنَتِ اعْتَدَلَتْ وَكَذَلِكَ الْمُؤْمِنُ يُكَفَّأُ بِالْبَلَاءِ  وَمَثَلُ الْكَافِرِ كَمَثَلِ الْأَرْزَةِ صَمَّاءَ مُعْتَدِلَةً حَتَّى يَقْصِمَهَا اللَّهُ إِذَا شَاءَ  *
كيف نحقق المرونة في مواجهة الشدائد ؟ إن المرونة في مقابلة الشدائد مظهر من مظاهر التأدب مع الله  . ابتسم ، أو اجبر نفسك على الابتسام  . خذ نفسا عميقا وارفع كتفيك إلى الأعلى وقل بصوت عال صبر جميل والله المستعان وإنا لله وإنا إليه راجعون  . تقبل الأمر الذي لم يكن منه بد ، وتذكر أنه كلما أسرعت بالرضا أسرع نسيان الواقعة إليك  .
تذكر قوله عليه السلام  : ارض بما قسم الله لك تكن أغنى الناس  . ارض
إن الظروف ليست هي التي  تمنحنا السعادة أو تسلبنا إياها ، وإنما كيفية استجابتنا لهذه الظروف  هي التي تقرر مصيرنا  . اعلم
نظم وقتك  .  تمطط كيف نخفف الضغوط ؟ استرخ  .
تنفس  . نشط الجزء الأيسر من المخ بالتذكر . كيف نخفف الضغوط ؟ نشط الجزء الأيمن من المخ بالتخيل والإبداع
ممارسة الرياضة  . المرح  . حدد موعد ثابت لأولادك  .  حدد موعد ثابت لأصدقائك  . كيف نخفف الضغوط ؟ حدد موعد ثابت لزوجتك  .

More Related Content

What's hot

المهارات الإدارية2
المهارات الإدارية2المهارات الإدارية2
المهارات الإدارية2Iman Ibrahim
 
حقيبة إعداد المدربين
حقيبة إعداد المدربينحقيبة إعداد المدربين
حقيبة إعداد المدربين
رؤية للحقائب التدريبية
 
عرض بوربوينت دورة كيف تدير ذاتك وتقود رحلة حياتك
عرض بوربوينت دورة كيف تدير ذاتك وتقود رحلة حياتكعرض بوربوينت دورة كيف تدير ذاتك وتقود رحلة حياتك
عرض بوربوينت دورة كيف تدير ذاتك وتقود رحلة حياتك
Ahmed Rezq
 
إدارة الأولويات-الايهم صالح
إدارة الأولويات-الايهم صالحإدارة الأولويات-الايهم صالح
إدارة الأولويات-الايهم صالح
Dr Ghaiath Hussein
 
قدرتك علي الاقناع والتأثير علي الاخرين
قدرتك علي الاقناع والتأثير علي الاخرينقدرتك علي الاقناع والتأثير علي الاخرين
قدرتك علي الاقناع والتأثير علي الاخرين
Mandour Abdel-salam (E-mail)
 
فن مخاطبة الجمهور
فن مخاطبة الجمهورفن مخاطبة الجمهور
فن مخاطبة الجمهور
المدرب حسن يوسف
 
دورة بناء وقيادة فريق العمل
دورة بناء وقيادة فريق العملدورة بناء وقيادة فريق العمل
دورة بناء وقيادة فريق العمل
DR. Mohamed Elfaki
 
إدارة الذات وترتيب الأولويات
إدارة الذات وترتيب الأولوياتإدارة الذات وترتيب الأولويات
إدارة الذات وترتيب الأولويات
رؤية للحقائب التدريبية
 
دورة تدريب المدربين
دورة تدريب المدربيندورة تدريب المدربين
دورة تدريب المدربين
رؤية للحقائب التدريبية
 
برنامج تدريب المدربين إنلبتا
برنامج تدريب المدربين إنلبتابرنامج تدريب المدربين إنلبتا
برنامج تدريب المدربين إنلبتا
Ahmed Rezq
 
أمسية صناعة القائد الفعال
أمسية صناعة القائد الفعال أمسية صناعة القائد الفعال
أمسية صناعة القائد الفعال
ثابت حجازي
 
الكوتشينج المدرسي
الكوتشينج المدرسيالكوتشينج المدرسي
الكوتشينج المدرسي
رؤية للحقائب التدريبية
 
تطوير الذات
تطوير الذاتتطوير الذات
تطوير الذات
belbies
 
قيادة التغيير
قيادة التغييرقيادة التغيير
قيادة التغيير
MarwaBadr11
 
عرض تقديمي1.pptx [تم حفظه تلقائيا]
عرض تقديمي1.pptx [تم حفظه تلقائيا]عرض تقديمي1.pptx [تم حفظه تلقائيا]
عرض تقديمي1.pptx [تم حفظه تلقائيا]
monem75
 
حقيبة إعداد الحقائب التدريبية
حقيبة إعداد الحقائب التدريبية حقيبة إعداد الحقائب التدريبية
حقيبة إعداد الحقائب التدريبية
رؤية للتدريب والتطوير
 
الأساليب التدريبية - خطوات صناعة المدرب
الأساليب التدريبية - خطوات صناعة المدربالأساليب التدريبية - خطوات صناعة المدرب
الأساليب التدريبية - خطوات صناعة المدرب
Mohammed Abdul Azime
 
الالقاء الفعال
الالقاء الفعالالالقاء الفعال
الالقاء الفعال
رؤية للحقائب التدريبية
 

What's hot (20)

المهارات الإدارية2
المهارات الإدارية2المهارات الإدارية2
المهارات الإدارية2
 
حقيبة إعداد المدربين
حقيبة إعداد المدربينحقيبة إعداد المدربين
حقيبة إعداد المدربين
 
عرض بوربوينت دورة كيف تدير ذاتك وتقود رحلة حياتك
عرض بوربوينت دورة كيف تدير ذاتك وتقود رحلة حياتكعرض بوربوينت دورة كيف تدير ذاتك وتقود رحلة حياتك
عرض بوربوينت دورة كيف تدير ذاتك وتقود رحلة حياتك
 
إدارة الأولويات-الايهم صالح
إدارة الأولويات-الايهم صالحإدارة الأولويات-الايهم صالح
إدارة الأولويات-الايهم صالح
 
قدرتك علي الاقناع والتأثير علي الاخرين
قدرتك علي الاقناع والتأثير علي الاخرينقدرتك علي الاقناع والتأثير علي الاخرين
قدرتك علي الاقناع والتأثير علي الاخرين
 
فن مخاطبة الجمهور
فن مخاطبة الجمهورفن مخاطبة الجمهور
فن مخاطبة الجمهور
 
دورة بناء وقيادة فريق العمل
دورة بناء وقيادة فريق العملدورة بناء وقيادة فريق العمل
دورة بناء وقيادة فريق العمل
 
إدارة الذات وترتيب الأولويات
إدارة الذات وترتيب الأولوياتإدارة الذات وترتيب الأولويات
إدارة الذات وترتيب الأولويات
 
دورة تدريب المدربين
دورة تدريب المدربيندورة تدريب المدربين
دورة تدريب المدربين
 
برنامج تدريب المدربين إنلبتا
برنامج تدريب المدربين إنلبتابرنامج تدريب المدربين إنلبتا
برنامج تدريب المدربين إنلبتا
 
أمسية صناعة القائد الفعال
أمسية صناعة القائد الفعال أمسية صناعة القائد الفعال
أمسية صناعة القائد الفعال
 
القيادة
القيادةالقيادة
القيادة
 
الكوتشينج المدرسي
الكوتشينج المدرسيالكوتشينج المدرسي
الكوتشينج المدرسي
 
تطوير الذات
تطوير الذاتتطوير الذات
تطوير الذات
 
قيادة التغيير
قيادة التغييرقيادة التغيير
قيادة التغيير
 
عرض تقديمي1.pptx [تم حفظه تلقائيا]
عرض تقديمي1.pptx [تم حفظه تلقائيا]عرض تقديمي1.pptx [تم حفظه تلقائيا]
عرض تقديمي1.pptx [تم حفظه تلقائيا]
 
رباعيات القيادة
رباعيات  القيادةرباعيات  القيادة
رباعيات القيادة
 
حقيبة إعداد الحقائب التدريبية
حقيبة إعداد الحقائب التدريبية حقيبة إعداد الحقائب التدريبية
حقيبة إعداد الحقائب التدريبية
 
الأساليب التدريبية - خطوات صناعة المدرب
الأساليب التدريبية - خطوات صناعة المدربالأساليب التدريبية - خطوات صناعة المدرب
الأساليب التدريبية - خطوات صناعة المدرب
 
الالقاء الفعال
الالقاء الفعالالالقاء الفعال
الالقاء الفعال
 

Similar to ضغط العمل وأثره على العلاقات الأسرية

الضغط النفسي
الضغط النفسيالضغط النفسي
الضغط النفسي
hayaahealth
 
دليل استخدام-2012 -محمد عادل عبد العزيز
دليل استخدام-2012 -محمد عادل عبد العزيز دليل استخدام-2012 -محمد عادل عبد العزيز
دليل استخدام-2012 -محمد عادل عبد العزيز ahmed rahmouni
 
05 دع القلق وأبدأ الحياة
05  دع القلق وأبدأ الحياة05  دع القلق وأبدأ الحياة
05 دع القلق وأبدأ الحياةAbdallah Yakoub
 
01 قوة التفكير الإيجابي
01 قوة التفكير الإيجابي01 قوة التفكير الإيجابي
01 قوة التفكير الإيجابي
Abdallah Yakoub
 
02 العادات السبع لأكثر الناس فاعلية
02  العادات السبع لأكثر الناس فاعلية02  العادات السبع لأكثر الناس فاعلية
02 العادات السبع لأكثر الناس فاعلية
Abdallah Yakoub
 
كن مطمئنا
كن مطمئناكن مطمئنا
كن مطمئناalaseel56
 
Komotmaen
KomotmaenKomotmaen
Komotmaennour999
 
ملخص كتاب جدد حياتك للشيخ الغزالى
ملخص كتاب جدد حياتك للشيخ الغزالىملخص كتاب جدد حياتك للشيخ الغزالى
ملخص كتاب جدد حياتك للشيخ الغزالى
mido224
 
Maz4
Maz4Maz4
المفاتيح العشرة للنجاح
المفاتيح العشرة للنجاحالمفاتيح العشرة للنجاح
المفاتيح العشرة للنجاحguest97da2e2
 
مجلة هي - العدد 255 - يونيو 2015
مجلة هي - العدد 255 - يونيو 2015مجلة هي - العدد 255 - يونيو 2015
مجلة هي - العدد 255 - يونيو 2015
Hia Magazine - مجلة هي
 
فن التواصل مع الاخرين 2015
فن التواصل مع الاخرين 2015فن التواصل مع الاخرين 2015
فن التواصل مع الاخرين 2015
Youness Boukouchi
 
الاستماع والتواصل
الاستماع والتواصلالاستماع والتواصل
الاستماع والتواصل
Listen to me
 
الاستماع والتواصل
الاستماع والتواصلالاستماع والتواصل
الاستماع والتواصلguest05b70a
 
ملخص متنوع من كتب إبراهيم الفقى
ملخص متنوع من كتب إبراهيم الفقىملخص متنوع من كتب إبراهيم الفقى
ملخص متنوع من كتب إبراهيم الفقىguestbfd7302
 

Similar to ضغط العمل وأثره على العلاقات الأسرية (20)

الضغط النفسي
الضغط النفسيالضغط النفسي
الضغط النفسي
 
دليل استخدام-2012 -محمد عادل عبد العزيز
دليل استخدام-2012 -محمد عادل عبد العزيز دليل استخدام-2012 -محمد عادل عبد العزيز
دليل استخدام-2012 -محمد عادل عبد العزيز
 
05 دع القلق وأبدأ الحياة
05  دع القلق وأبدأ الحياة05  دع القلق وأبدأ الحياة
05 دع القلق وأبدأ الحياة
 
01 قوة التفكير الإيجابي
01 قوة التفكير الإيجابي01 قوة التفكير الإيجابي
01 قوة التفكير الإيجابي
 
02 العادات السبع لأكثر الناس فاعلية
02  العادات السبع لأكثر الناس فاعلية02  العادات السبع لأكثر الناس فاعلية
02 العادات السبع لأكثر الناس فاعلية
 
Happiness Qw
Happiness QwHappiness Qw
Happiness Qw
 
كن مطمئنا
كن مطمئناكن مطمئنا
كن مطمئنا
 
Komotmaen
KomotmaenKomotmaen
Komotmaen
 
Be Calm
Be CalmBe Calm
Be Calm
 
كن مطمئنا
كن مطمئناكن مطمئنا
كن مطمئنا
 
ملخص كتاب جدد حياتك للشيخ الغزالى
ملخص كتاب جدد حياتك للشيخ الغزالىملخص كتاب جدد حياتك للشيخ الغزالى
ملخص كتاب جدد حياتك للشيخ الغزالى
 
Maz4
Maz4Maz4
Maz4
 
المفاتيح العشرة للنجاح
المفاتيح العشرة للنجاحالمفاتيح العشرة للنجاح
المفاتيح العشرة للنجاح
 
مجلة هي - العدد 255 - يونيو 2015
مجلة هي - العدد 255 - يونيو 2015مجلة هي - العدد 255 - يونيو 2015
مجلة هي - العدد 255 - يونيو 2015
 
View
ViewView
View
 
دعوة للتميز
دعوة للتميزدعوة للتميز
دعوة للتميز
 
فن التواصل مع الاخرين 2015
فن التواصل مع الاخرين 2015فن التواصل مع الاخرين 2015
فن التواصل مع الاخرين 2015
 
الاستماع والتواصل
الاستماع والتواصلالاستماع والتواصل
الاستماع والتواصل
 
الاستماع والتواصل
الاستماع والتواصلالاستماع والتواصل
الاستماع والتواصل
 
ملخص متنوع من كتب إبراهيم الفقى
ملخص متنوع من كتب إبراهيم الفقىملخص متنوع من كتب إبراهيم الفقى
ملخص متنوع من كتب إبراهيم الفقى
 

Recently uploaded

إستخدام جهاز مزيل الرجفان الخارجي الآلي.ppt
إستخدام جهاز مزيل الرجفان الخارجي الآلي.pptإستخدام جهاز مزيل الرجفان الخارجي الآلي.ppt
إستخدام جهاز مزيل الرجفان الخارجي الآلي.ppt
Omar A. Al-helaly
 
فطر كورديسبس للرياضين مع الباحث عمرو مجاهد المصرى زويل اكاديمي د حاتم البيطار...
فطر كورديسبس للرياضين مع الباحث عمرو مجاهد المصرى زويل اكاديمي د حاتم البيطار...فطر كورديسبس للرياضين مع الباحث عمرو مجاهد المصرى زويل اكاديمي د حاتم البيطار...
فطر كورديسبس للرياضين مع الباحث عمرو مجاهد المصرى زويل اكاديمي د حاتم البيطار...
د حاتم البيطار
 
سرطان الثدى الجزء الاول المقدمة من كتاب كل ما تريد أن تعرفه عن سرطان الثدى بد
سرطان الثدى الجزء الاول المقدمة من كتاب كل ما تريد أن تعرفه عن سرطان الثدى بدسرطان الثدى الجزء الاول المقدمة من كتاب كل ما تريد أن تعرفه عن سرطان الثدى بد
سرطان الثدى الجزء الاول المقدمة من كتاب كل ما تريد أن تعرفه عن سرطان الثدى بد
HeshamElbelkassy
 
الإنعاش القلبي الرئوي للأطفال والرضّع.ppt
الإنعاش القلبي الرئوي للأطفال والرضّع.pptالإنعاش القلبي الرئوي للأطفال والرضّع.ppt
الإنعاش القلبي الرئوي للأطفال والرضّع.ppt
Omar A. Al-helaly
 
الإسعافات الأولية في حالة الإختناق (الغُصّة).ppt
الإسعافات الأولية في حالة الإختناق (الغُصّة).pptالإسعافات الأولية في حالة الإختناق (الغُصّة).ppt
الإسعافات الأولية في حالة الإختناق (الغُصّة).ppt
Omar A. Al-helaly
 
د حاتم البيطار استشاري ادارة الرعاية الصحية الترانسفيريين.pdf
د حاتم البيطار استشاري ادارة الرعاية الصحية الترانسفيريين.pdfد حاتم البيطار استشاري ادارة الرعاية الصحية الترانسفيريين.pdf
د حاتم البيطار استشاري ادارة الرعاية الصحية الترانسفيريين.pdf
د حاتم البيطار
 

Recently uploaded (6)

إستخدام جهاز مزيل الرجفان الخارجي الآلي.ppt
إستخدام جهاز مزيل الرجفان الخارجي الآلي.pptإستخدام جهاز مزيل الرجفان الخارجي الآلي.ppt
إستخدام جهاز مزيل الرجفان الخارجي الآلي.ppt
 
فطر كورديسبس للرياضين مع الباحث عمرو مجاهد المصرى زويل اكاديمي د حاتم البيطار...
فطر كورديسبس للرياضين مع الباحث عمرو مجاهد المصرى زويل اكاديمي د حاتم البيطار...فطر كورديسبس للرياضين مع الباحث عمرو مجاهد المصرى زويل اكاديمي د حاتم البيطار...
فطر كورديسبس للرياضين مع الباحث عمرو مجاهد المصرى زويل اكاديمي د حاتم البيطار...
 
سرطان الثدى الجزء الاول المقدمة من كتاب كل ما تريد أن تعرفه عن سرطان الثدى بد
سرطان الثدى الجزء الاول المقدمة من كتاب كل ما تريد أن تعرفه عن سرطان الثدى بدسرطان الثدى الجزء الاول المقدمة من كتاب كل ما تريد أن تعرفه عن سرطان الثدى بد
سرطان الثدى الجزء الاول المقدمة من كتاب كل ما تريد أن تعرفه عن سرطان الثدى بد
 
الإنعاش القلبي الرئوي للأطفال والرضّع.ppt
الإنعاش القلبي الرئوي للأطفال والرضّع.pptالإنعاش القلبي الرئوي للأطفال والرضّع.ppt
الإنعاش القلبي الرئوي للأطفال والرضّع.ppt
 
الإسعافات الأولية في حالة الإختناق (الغُصّة).ppt
الإسعافات الأولية في حالة الإختناق (الغُصّة).pptالإسعافات الأولية في حالة الإختناق (الغُصّة).ppt
الإسعافات الأولية في حالة الإختناق (الغُصّة).ppt
 
د حاتم البيطار استشاري ادارة الرعاية الصحية الترانسفيريين.pdf
د حاتم البيطار استشاري ادارة الرعاية الصحية الترانسفيريين.pdfد حاتم البيطار استشاري ادارة الرعاية الصحية الترانسفيريين.pdf
د حاتم البيطار استشاري ادارة الرعاية الصحية الترانسفيريين.pdf
 

ضغط العمل وأثره على العلاقات الأسرية

  • 1. ضغط العمل وأثرة على العلاقات الأسرية
  • 2. الدكتور : ميسرة طاهر أستاذ الصحة النفسية والعلاج النفسي بجامعة الملك عبد العزيز خبير العلاقات الأسرية وتربية الأبناء في مركز استشارة . ممارس في البرمجة اللغوية العصبية من المركز الكندي . ممارس البرمجة اللغوية العصبية من الاتحاد العالمي للبرمجة اللغوية رئيس لجنة الدراسات العليا بالجامعة .
  • 3. الدكتور : ميسرة طاهر مستشار في مدارس الثغر . عضو الهيئة الاستشارية بمركز رعاية الموهوبين . عضو الهيئة الاستشارية بمستشفى الأمل . عضو جمعية قلق الاختبار العالمية ، وجمعية الابتكار العالمية درب أكثر من 30.000 شخص . له أكثر من 28 عمل علمي بين كتاب وبحث ومقياس نفسي . له أكثر من 140 حلقة إذاعية وتلفزيونية .
  • 4. يقدم حاليا العديد من الدورات في التربية بالحب ، تربية ثواب أم عقاب ، فن الإقناع ، البرمجة اللغوية العصبية ، الإعداد للزواج ، فن التعامل مع المراهقين ، سيكولوجية الأطفال وحل مشكلاتهم ، جدد حياتك ، الدكتور : ميسرة طاهر
  • 5. 40 مليون أمريكي يعانون من أمراض القلب . حقائق وأرقام 600 ألف أمريكي يتوفون كل عام بأمراض القلب 88 % من أمراض القلب سببها الشرايين الإكليلية .
  • 6. حقائق وأرقام تشنج الشرايين الإكليلية والتصاق الصفيحات أهم أسباب الوفيات . . 50 بليون دولار تكاليف العلاج الطبي . . من عام 1975 حتى عام 2000 تم إجراء أكثر من مليون وربع عملية قلب .
  • 7. 100 بليون دولار حتى عام 2000 تكاليف العمليات . حقائق وأرقام خسارة أمريكا الشمالية بسبب الضغوط أكثر من 200 بليون سنويا . الاجهاد النفسي وراء التشنج وفرط الالتصاق .
  • 8. 50 % من الوفيات في 29 دولة بسبب أمراض جهاز الدوران الناتجة عن الإجهاد . حقائق وأرقام 22.3 % بسبب أمراض القلب . 1 من كل 4 السرطان مسئول عن 17.7 % والحوادث 6.4 %
  • 9. في أمريكا كل دقيقة يموت شخص بسبب الموت المفاجئ . حقائق وأرقام تسبب الضغوط نسبة 80 % من مجموع الأمراض التي يعاني منها الناس .
  • 10. ضغط العمل مدى توافق أجسامنا وعقولنا مع التغيير
  • 11. أشكال الضغوط كثرة العمل وإدمانه قلة العمل سوء التوجيه
  • 12. أشكال الضغوط الحماس الزائد لا فراغ لا استرخاء
  • 13.
  • 14. وهنا يتحدث الجسد ليشارك العقل ، فتعبر أجسادنا عن قلق عقولنا بواحد أو أكثر من الاضطرابات التالية : عندما يعجز العقل يتحدث الجسد أكثر الأجواء مناسبة لعجز العقل هي تلك التي يسود فيها القلق مؤشرات اختراق الضغوط للدفاعات على مستوى أجسادنا
  • 15. تشنج القولون ضغط الدم قرحة المعدة التهاب المفاصل أمراض القلب الحساسية الجلدية سقوط الشعر البول السكري آلام الأسنان وتلفها اضطرابات الغدة الدرقية
  • 16. يعطلها يشوش التفكير يضعف الذاكرة يضعف القدرة على اتخاذ القرار السليم وتزيد في ظله القرارات الرعناء التعسفية مؤشرات اختراق الضغوط للدفاعات على مستوى عقولنا
  • 17. تزيد حساسيتنا فنثور لأتفه الأسباب يميل بنا نحو العزلة والابتعاد عن الناس تزداد قابلية السلوك لأن يكون عدوانيا سواء بالكلام أو بالأفعال فنصبح عرضة للوقوع في الخطأ بحق الآخرين بسهولة أكبر نندم على ما نفعل مؤشرات اختراق الضغوط للدفاعات على مستوى سلوكنا
  • 18. نتبادل الحديث معهم بشكل مبهم نرد على طلباتهم بانفعال نبحث عن سلة المهملات وهي بالقرب منا ، وننسى المواعيد والارتباطات الخاصة بهم ، ونضيع الأشياء لانستمع لأولادنا وزوجاتنا مؤشرات اختراق الضغوط للدفاعات على مستوى علاقتنا بأسرنا
  • 19. المشي على الجمر المشي على المسامير الآثار على العلاقات الأسرية
  • 20. مشوش الأهداف . مركزي . مدمن اجتماعات وتنبيهات . محابي . ينكر الحياة الخاصة لغيره . خصائص المدير السيئ لا يؤمن بأهمية تدريب الآخرين .
  • 21. لا يثيب ولكنه يعاتب ويلوم كثيرا . حرفي . مظهري . بابه مقفل ولا يقبل نقد ولا نصيحة . يفرض التغييرات من أعلى . خصائص المدير السيئ يدفع غيره ليصبحوا مدمني عمل .
  • 22. كن طالباً . كن معلماً . قدم حوافز للمجد أمام الموظفين شجع على اتخاذ المبادرة والقرار . اختلط بالعاملين . كيف تصبح مديراً جيداً ؟
  • 23. جهز بديلا لك . اعقد اجتماعات منتظمة . سهل أمور التدريب لموظفيك . كيف تصبح مديراً جيداً ؟
  • 24. كون فلسفة للحياة . خاطب نفسك والآخرين بلغة إيجابية . كيف نخفف الضغوط ؟
  • 25. أصبحنا وأصبح الملك لله ، الحمد لله الذي أحيانا بعد أن أماتنا وإليه النشور . اللهم إني أصبحت منك في نعمة وعافية وستر فأتمم نعمتك علي وعافيتك وسترك في الدنيا والآخرة . الـبـدايـة
  • 26. . اجلس في سريرك وعدد نعم الله عليك ابتداء من نعمة اليقظة مرورا بنعمة النطق والبصر والسمع والشم وسلامة كافة البدن اللهم أنت ربي لا إله إلا أنت خلقتني وأنا عبدك، وأنا على عهدك ووعدك ما استطعت . أعوذ بك من شر ما صنعت أبوء لك بنعمتك على وأبوء بذنبي ، فاغفر لي فإنه لا يغفر الذنوب إلا أنت .
  • 27. بيني وبين الملوك يوم واحد . أما أمس فلا يجدون لذته . وأنا وهم من غد في وجل . وإنما هو اليوم ، فما عسى أن يكون اليوم ، إنـه الـذي يـعـيـش العقلاء في حدوده . وفي نطاقه يتحول كل فرد يملك نفسه ويبصر هدفه إلى ملك ليس اليوم إلا حياة جديدة لقوم يعقلون . تذكر قول أبي حازم :
  • 28. . التزم بهذه القاعدة : أغلق الأبواب على الماضي والمستقبل وعش في حدود يومك كيلا تسمح لمشكلات الماضي واهتمامات المستقبل بالسيطرة على يومك فتفسده .
  • 29. أن نشغل أنفسنا ونغتم لمستقبل لا سلطان لنا عليه ؟ أن نقلق على ما مضى وانكسر وليس بمقدورنا إصلاحه ؟ اليوم هو الزمن الوحيد الذي نملكه وما نصنعه فيه هو بداية للغد، ولا نملك من هذه الأزمنة إلا هو لذا تقتضي الحكمة أن لا نعيش إلا في اليوم . أيــن الـحـكـمـة ؟
  • 30.
  • 31. الركون قبل أداء الواجب تواكل . وبعد أدائه توكل وراحة ولا مجال للندم . الركون إلى القدر هو الالتزام العملي بقوله عز وجل : { قل لن يصيبنا إلا ما كتب الله لنا هو مولانا وعلى الله فليتوكل المؤمنون، قل هل تربصون بنا إلا إحدى الحسنين } . الركون إلى الله
  • 32.
  • 33.
  • 34.
  • 35. قَال الوليد بن عبادة لابنه : يَا بُنَيَّ إِنَّكَ لَنْ تَطْعَمَ طَعْمَ الْإِيمَانِ وَلَنْ تَبْلُغْ حَقَّ حَقِيقَةِ الْعِلْمِ بِاللَّهِ تَبَارَكَ وَتَعَالَى حَتَّى تُؤْمِنَ بِالْقَدَرِ خَيْرِهِ وَشَرِّهِ قَالَ قُلْتُ يَا أَبَتَاهُ فَكَيْفَ لِي أَنْ أَعْلَمَ مَا خَيْرُ الْقَدَرِ وَشَرُّهُ قَالَ تَعْلَمُ أَنَّ مَا أَخْطَأَكَ لَمْ يَكُنْ لِيُصِيبَكَ وَمَا أَصَابَكَ لَمْ يَكُنْ لِيُخْطِئَكَ دور القضاء والقدر في رؤيتنا للماضي
  • 36. عند مواجهة المشكلات والأزمات من الحكمة الانحناء لها حتى تمر بسلام َ مَثَلُ الْمُؤْمِنِ كَمَثَلِ خَامَةِ الزَّرْعِ يَفِيءُ وَرَقُهُ مِنْ حَيْثُ أَتَتْهَا الرِّيحُ تُكَفِّئُهَا فَإِذَا سَكَنَتِ اعْتَدَلَتْ وَكَذَلِكَ الْمُؤْمِنُ يُكَفَّأُ بِالْبَلَاءِ وَمَثَلُ الْكَافِرِ كَمَثَلِ الْأَرْزَةِ صَمَّاءَ مُعْتَدِلَةً حَتَّى يَقْصِمَهَا اللَّهُ إِذَا شَاءَ *
  • 37. كيف نحقق المرونة في مواجهة الشدائد ؟ إن المرونة في مقابلة الشدائد مظهر من مظاهر التأدب مع الله . ابتسم ، أو اجبر نفسك على الابتسام . خذ نفسا عميقا وارفع كتفيك إلى الأعلى وقل بصوت عال صبر جميل والله المستعان وإنا لله وإنا إليه راجعون . تقبل الأمر الذي لم يكن منه بد ، وتذكر أنه كلما أسرعت بالرضا أسرع نسيان الواقعة إليك .
  • 38. تذكر قوله عليه السلام : ارض بما قسم الله لك تكن أغنى الناس . ارض
  • 39. إن الظروف ليست هي التي تمنحنا السعادة أو تسلبنا إياها ، وإنما كيفية استجابتنا لهذه الظروف هي التي تقرر مصيرنا . اعلم
  • 40. نظم وقتك . تمطط كيف نخفف الضغوط ؟ استرخ .
  • 41. تنفس . نشط الجزء الأيسر من المخ بالتذكر . كيف نخفف الضغوط ؟ نشط الجزء الأيمن من المخ بالتخيل والإبداع
  • 42. ممارسة الرياضة . المرح . حدد موعد ثابت لأولادك . حدد موعد ثابت لأصدقائك . كيف نخفف الضغوط ؟ حدد موعد ثابت لزوجتك .