Submit Search
Upload
تحليل الاحتياجات افنان
•
Download as PPTX, PDF
•
0 likes
•
172 views
A
afnan1991
Follow
مقرر قراءات في التصميم التعليمي- د. عثمان التركي تقنيات التعليم-جامعة الملك سعود
Read less
Read more
Education
Report
Share
Report
Share
1 of 44
Download now
Recommended
Dmj ltqny bltlym_d.ly_lqb_ty
Dmj ltqny bltlym_d.ly_lqb_ty
تقنيات التعليم
تحديد مدى نجاح عملية ومنتج التصميم التعليمي
تحديد مدى نجاح عملية ومنتج التصميم التعليمي
arwa88
تحديد مدى نجاح عملية ومنتج التصميم التعليمي
تحديد مدى نجاح عملية ومنتج التصميم التعليمي
Joumana Kassar
Presentation
Presentation
Aya Mohammed
تصميم وانتاج المقرارات الالكترونية المحاضرة الثالثة
تصميم وانتاج المقرارات الالكترونية المحاضرة الثالثة
Dr.Mohamed Shaltout
تصميم وانتاج المقرارات الالكترونية المحاضرة الثانية
تصميم وانتاج المقرارات الالكترونية المحاضرة الثانية
Dr.Mohamed Shaltout
شرح مرحلة التصميم والتنفيذ والتطوير والتقويم في النموذج العام للتصميم التعليمي
شرح مرحلة التصميم والتنفيذ والتطوير والتقويم في النموذج العام للتصميم التعليمي
arwa88
اسرار النجاح فى العمل الادارى
اسرار النجاح فى العمل الادارى
حقائب تدريبية جاهزة
Recommended
Dmj ltqny bltlym_d.ly_lqb_ty
Dmj ltqny bltlym_d.ly_lqb_ty
تقنيات التعليم
تحديد مدى نجاح عملية ومنتج التصميم التعليمي
تحديد مدى نجاح عملية ومنتج التصميم التعليمي
arwa88
تحديد مدى نجاح عملية ومنتج التصميم التعليمي
تحديد مدى نجاح عملية ومنتج التصميم التعليمي
Joumana Kassar
Presentation
Presentation
Aya Mohammed
تصميم وانتاج المقرارات الالكترونية المحاضرة الثالثة
تصميم وانتاج المقرارات الالكترونية المحاضرة الثالثة
Dr.Mohamed Shaltout
تصميم وانتاج المقرارات الالكترونية المحاضرة الثانية
تصميم وانتاج المقرارات الالكترونية المحاضرة الثانية
Dr.Mohamed Shaltout
شرح مرحلة التصميم والتنفيذ والتطوير والتقويم في النموذج العام للتصميم التعليمي
شرح مرحلة التصميم والتنفيذ والتطوير والتقويم في النموذج العام للتصميم التعليمي
arwa88
اسرار النجاح فى العمل الادارى
اسرار النجاح فى العمل الادارى
حقائب تدريبية جاهزة
نظرية الألوان
نظرية الألوان
Ola Hassan
نظرية الألوان ج٢
نظرية الألوان ج٢
Ola Hassan
موسوعة تقنيات الألوان
موسوعة تقنيات الألوان
Ahmed Ebrahim
مقدمة لدراسة نظرية اللون واستخدامها في التصميم
مقدمة لدراسة نظرية اللون واستخدامها في التصميم
Ahmed Ismail
مصمم جرافيك
مصمم جرافيك
tamer seo
مدخل الوسائط المتعددة
مدخل الوسائط المتعددة
arifah_NARS
تقسيمات الألوان و تأثيراتها
تقسيمات الألوان و تأثيراتها
Sweza
استخدام التكنولوجيا الحديثة للطباعة في تطوير الوسائل التعليمية المطبوعة
استخدام التكنولوجيا الحديثة للطباعة في تطوير الوسائل التعليمية المطبوعة
Ahmed Ismail
الألوان الحارة
الألوان الحارة
مدرسة حصة بنت المر
الأساسية والثانوية
الأساسية والثانوية
مدرسة حصة بنت المر
آداب التعامل مع العلماء
آداب التعامل مع العلماء
sara alshiredah
نظريات مناسبة وتحديد مبادئ التصميم في تصميم الوسائط المتعددة وتطويرها
نظريات مناسبة وتحديد مبادئ التصميم في تصميم الوسائط المتعددة وتطويرها
Nurkhamimi Zainuddin
الألوان
الألوان
tayoomaalshiha
الالوان الحارة و الالوان الباردة
الالوان الحارة و الالوان الباردة
Ali Bey
درس الألوان الدافئة والباردة ...
درس الألوان الدافئة والباردة ...
jawaher_th
أسس التصميم
أسس التصميم
mohmimare
ما هو الانفوجرافيك؟ #انفوجرافيك
ما هو الانفوجرافيك؟ #انفوجرافيك
Mais AbuSalah
ما هي التكنوفوبيا ؟
ما هي التكنوفوبيا ؟
Ammar Mohammed
نماذج التصميم
نماذج التصميم
فيصل ناصر
خديجة أحمد
خديجة أحمد
مدرسة حصة بنت المر
أهداف وحدة التصميم التعليمي
أهداف وحدة التصميم التعليمي
amalasa
لقاء طلاب نادي جوجل للمطورين .pdf
لقاء طلاب نادي جوجل للمطورين .pdf
LeenaAlsayari
More Related Content
Viewers also liked
نظرية الألوان
نظرية الألوان
Ola Hassan
نظرية الألوان ج٢
نظرية الألوان ج٢
Ola Hassan
موسوعة تقنيات الألوان
موسوعة تقنيات الألوان
Ahmed Ebrahim
مقدمة لدراسة نظرية اللون واستخدامها في التصميم
مقدمة لدراسة نظرية اللون واستخدامها في التصميم
Ahmed Ismail
مصمم جرافيك
مصمم جرافيك
tamer seo
مدخل الوسائط المتعددة
مدخل الوسائط المتعددة
arifah_NARS
تقسيمات الألوان و تأثيراتها
تقسيمات الألوان و تأثيراتها
Sweza
استخدام التكنولوجيا الحديثة للطباعة في تطوير الوسائل التعليمية المطبوعة
استخدام التكنولوجيا الحديثة للطباعة في تطوير الوسائل التعليمية المطبوعة
Ahmed Ismail
الألوان الحارة
الألوان الحارة
مدرسة حصة بنت المر
الأساسية والثانوية
الأساسية والثانوية
مدرسة حصة بنت المر
آداب التعامل مع العلماء
آداب التعامل مع العلماء
sara alshiredah
نظريات مناسبة وتحديد مبادئ التصميم في تصميم الوسائط المتعددة وتطويرها
نظريات مناسبة وتحديد مبادئ التصميم في تصميم الوسائط المتعددة وتطويرها
Nurkhamimi Zainuddin
الألوان
الألوان
tayoomaalshiha
الالوان الحارة و الالوان الباردة
الالوان الحارة و الالوان الباردة
Ali Bey
درس الألوان الدافئة والباردة ...
درس الألوان الدافئة والباردة ...
jawaher_th
أسس التصميم
أسس التصميم
mohmimare
ما هو الانفوجرافيك؟ #انفوجرافيك
ما هو الانفوجرافيك؟ #انفوجرافيك
Mais AbuSalah
ما هي التكنوفوبيا ؟
ما هي التكنوفوبيا ؟
Ammar Mohammed
نماذج التصميم
نماذج التصميم
فيصل ناصر
خديجة أحمد
خديجة أحمد
مدرسة حصة بنت المر
Viewers also liked
(20)
نظرية الألوان
نظرية الألوان
نظرية الألوان ج٢
نظرية الألوان ج٢
موسوعة تقنيات الألوان
موسوعة تقنيات الألوان
مقدمة لدراسة نظرية اللون واستخدامها في التصميم
مقدمة لدراسة نظرية اللون واستخدامها في التصميم
مصمم جرافيك
مصمم جرافيك
مدخل الوسائط المتعددة
مدخل الوسائط المتعددة
تقسيمات الألوان و تأثيراتها
تقسيمات الألوان و تأثيراتها
استخدام التكنولوجيا الحديثة للطباعة في تطوير الوسائل التعليمية المطبوعة
استخدام التكنولوجيا الحديثة للطباعة في تطوير الوسائل التعليمية المطبوعة
الألوان الحارة
الألوان الحارة
الأساسية والثانوية
الأساسية والثانوية
آداب التعامل مع العلماء
آداب التعامل مع العلماء
نظريات مناسبة وتحديد مبادئ التصميم في تصميم الوسائط المتعددة وتطويرها
نظريات مناسبة وتحديد مبادئ التصميم في تصميم الوسائط المتعددة وتطويرها
الألوان
الألوان
الالوان الحارة و الالوان الباردة
الالوان الحارة و الالوان الباردة
درس الألوان الدافئة والباردة ...
درس الألوان الدافئة والباردة ...
أسس التصميم
أسس التصميم
ما هو الانفوجرافيك؟ #انفوجرافيك
ما هو الانفوجرافيك؟ #انفوجرافيك
ما هي التكنوفوبيا ؟
ما هي التكنوفوبيا ؟
نماذج التصميم
نماذج التصميم
خديجة أحمد
خديجة أحمد
Similar to تحليل الاحتياجات افنان
أهداف وحدة التصميم التعليمي
أهداف وحدة التصميم التعليمي
amalasa
لقاء طلاب نادي جوجل للمطورين .pdf
لقاء طلاب نادي جوجل للمطورين .pdf
LeenaAlsayari
نقد
نقد
RawanAlturki
مذكرة مقرر الحاسوب 2013 الفصل الأول
مذكرة مقرر الحاسوب 2013 الفصل الأول
Dr.Abdullah Alfailakawi
المهارات ال29 للمدراء والقادة ومتخذي القرار
المهارات ال29 للمدراء والقادة ومتخذي القرار
tanmya-eg
دورة حياة المشروع Pcm
دورة حياة المشروع Pcm
Housam faraj
مهارات_اجتياز_المقابلات_الشخصية.ppt
مهارات_اجتياز_المقابلات_الشخصية.ppt
AtefMarzouk1
ملتقى التميز المؤسسي 2015 - اليوم الأول - من فكرة إلى ابتكار
ملتقى التميز المؤسسي 2015 - اليوم الأول - من فكرة إلى ابتكار
Excellence Dayz - ملتقى التميز المؤسسي
عرض الورشة
عرض الورشة
فهد العوض
حقيبة ادارة المشاريع الاحترافية
حقيبة ادارة المشاريع الاحترافية
رؤية للتدريب والتطوير
التصميم المرئي للوسائل التعليمية
التصميم المرئي للوسائل التعليمية
amalhelal
دورة أسرار النجاح و التميز في العمل.pptx
دورة أسرار النجاح و التميز في العمل.pptx
AreejALBWOARDI
الابتكار المجتمعي
الابتكار المجتمعي
Hani Al-Menaii
مهارات التعلم والتدرب
مهارات التعلم والتدرب
osmanabdelrhman
تقويم مركز مصادر التعلم
تقويم مركز مصادر التعلم
Dalal Alotibi
حل المشكلات واتخاذ القرار
حل المشكلات واتخاذ القرار
tanmya-eg
مشروعات مسابقات الانتل الجزء التربوى
مشروعات مسابقات الانتل الجزء التربوى
Hanaa Ahmed
Problem solving
Problem solving
Bander Alotebi
دليل المتدرب لبرنامج اسرار النجاح فى العمل الادارى
دليل المتدرب لبرنامج اسرار النجاح فى العمل الادارى
tanmya-eg
التخطيط التشغيلي
التخطيط التشغيلي
tanmya-eg
Similar to تحليل الاحتياجات افنان
(20)
أهداف وحدة التصميم التعليمي
أهداف وحدة التصميم التعليمي
لقاء طلاب نادي جوجل للمطورين .pdf
لقاء طلاب نادي جوجل للمطورين .pdf
نقد
نقد
مذكرة مقرر الحاسوب 2013 الفصل الأول
مذكرة مقرر الحاسوب 2013 الفصل الأول
المهارات ال29 للمدراء والقادة ومتخذي القرار
المهارات ال29 للمدراء والقادة ومتخذي القرار
دورة حياة المشروع Pcm
دورة حياة المشروع Pcm
مهارات_اجتياز_المقابلات_الشخصية.ppt
مهارات_اجتياز_المقابلات_الشخصية.ppt
ملتقى التميز المؤسسي 2015 - اليوم الأول - من فكرة إلى ابتكار
ملتقى التميز المؤسسي 2015 - اليوم الأول - من فكرة إلى ابتكار
عرض الورشة
عرض الورشة
حقيبة ادارة المشاريع الاحترافية
حقيبة ادارة المشاريع الاحترافية
التصميم المرئي للوسائل التعليمية
التصميم المرئي للوسائل التعليمية
دورة أسرار النجاح و التميز في العمل.pptx
دورة أسرار النجاح و التميز في العمل.pptx
الابتكار المجتمعي
الابتكار المجتمعي
مهارات التعلم والتدرب
مهارات التعلم والتدرب
تقويم مركز مصادر التعلم
تقويم مركز مصادر التعلم
حل المشكلات واتخاذ القرار
حل المشكلات واتخاذ القرار
مشروعات مسابقات الانتل الجزء التربوى
مشروعات مسابقات الانتل الجزء التربوى
Problem solving
Problem solving
دليل المتدرب لبرنامج اسرار النجاح فى العمل الادارى
دليل المتدرب لبرنامج اسرار النجاح فى العمل الادارى
التخطيط التشغيلي
التخطيط التشغيلي
More from afnan1991
استخدام الوسائط الغنية بكفاءة
استخدام الوسائط الغنية بكفاءة
afnan1991
استخدام الوسائط نورة الشدي وافنان الحربي
استخدام الوسائط نورة الشدي وافنان الحربي
afnan1991
خدمات مراكز مصادر التعلم
خدمات مراكز مصادر التعلم
afnan1991
خدمات مراكز التعلم
خدمات مراكز التعلم
afnan1991
مناقشة المقال افنان وسارة
مناقشة المقال افنان وسارة
afnan1991
مناقشة المقال - افنان وسارة
مناقشة المقال - افنان وسارة
afnan1991
Google earth
Google earth
afnan1991
More from afnan1991
(7)
استخدام الوسائط الغنية بكفاءة
استخدام الوسائط الغنية بكفاءة
استخدام الوسائط نورة الشدي وافنان الحربي
استخدام الوسائط نورة الشدي وافنان الحربي
خدمات مراكز مصادر التعلم
خدمات مراكز مصادر التعلم
خدمات مراكز التعلم
خدمات مراكز التعلم
مناقشة المقال افنان وسارة
مناقشة المقال افنان وسارة
مناقشة المقال - افنان وسارة
مناقشة المقال - افنان وسارة
Google earth
Google earth
Recently uploaded
شكل الحرف وطريقة الرسم DOC-20240322-WA0012..pdf
شكل الحرف وطريقة الرسم DOC-20240322-WA0012..pdf
shimaahussein2003
الصف الثاني الاعدادي -علوم -الموجات .pptx
الصف الثاني الاعدادي -علوم -الموجات .pptx
v2mt8mtspw
أسامه رجب علي أحمد (عرض تقديمي عن الجمل التي لها محل من الاعراب والتي ليس لها...
أسامه رجب علي أحمد (عرض تقديمي عن الجمل التي لها محل من الاعراب والتي ليس لها...
Osama ragab Ali
1-G9-حل درس سورة الواقعة للصف التاسع 57-74 (1).pptx
1-G9-حل درس سورة الواقعة للصف التاسع 57-74 (1).pptx
AhmedFares228976
عرض تقديمي عن اسم المفعول.امل عرفات محمد العربي جامعة جنوب الوادي تربيه عام ...
عرض تقديمي عن اسم المفعول.امل عرفات محمد العربي جامعة جنوب الوادي تربيه عام ...
أمل عرفات محمد العربي . جامعة جنوب الوادي -كلية تربيه عام الفرقة الثالثة قسم اللغه العربيه
sass session by ali ramadan to themifiiy
sass session by ali ramadan to themifiiy
h456ad
تهيئة ممتعة استراتيجية شريط الذكريات.pptx
تهيئة ممتعة استراتيجية شريط الذكريات.pptx
fjalali2
تطبيقات الذكاء الاصطناعي و استخداماتها في العلوم البيولوجية والطبية
تطبيقات الذكاء الاصطناعي و استخداماتها في العلوم البيولوجية والطبية
Mohammad Alkataan
إعادة الإعمار-- غزة فلسطين سوريا العراق
إعادة الإعمار-- غزة فلسطين سوريا العراق
OmarSelim27
الترادف بين اللغة العربية والإنجليزية.pptx
الترادف بين اللغة العربية والإنجليزية.pptx
ssuser53c5fe
الوعي المعلوماتي لدى العاملين في المكتبات و مراكز المعلومات
الوعي المعلوماتي لدى العاملين في المكتبات و مراكز المعلومات
MohamadAljaafari
دور مجتمعات التعلم في تحسين جودة الحياة الجامعية .pdf
دور مجتمعات التعلم في تحسين جودة الحياة الجامعية .pdf
575cqhpbb7
عرض تقديمي تكليف رقم (1).الرسوم التعليمية
عرض تقديمي تكليف رقم (1).الرسوم التعليمية
fsaied902
لطلاب المرحلة الابتدائية طرق تدريس التعبير الكتابي
لطلاب المرحلة الابتدائية طرق تدريس التعبير الكتابي
fjalali2
عرض تقديمي دور مجتمعات التعليم في تحسين جودة الحياة الجامعية .pdf
عرض تقديمي دور مجتمعات التعليم في تحسين جودة الحياة الجامعية .pdf
r6jmq4dqcb
سلسلة في التجويد للدورات التمهيدية والمتوسطة والمتقدمة.pdf
سلسلة في التجويد للدورات التمهيدية والمتوسطة والمتقدمة.pdf
bassamshammah
Recently uploaded
(16)
شكل الحرف وطريقة الرسم DOC-20240322-WA0012..pdf
شكل الحرف وطريقة الرسم DOC-20240322-WA0012..pdf
الصف الثاني الاعدادي -علوم -الموجات .pptx
الصف الثاني الاعدادي -علوم -الموجات .pptx
أسامه رجب علي أحمد (عرض تقديمي عن الجمل التي لها محل من الاعراب والتي ليس لها...
أسامه رجب علي أحمد (عرض تقديمي عن الجمل التي لها محل من الاعراب والتي ليس لها...
1-G9-حل درس سورة الواقعة للصف التاسع 57-74 (1).pptx
1-G9-حل درس سورة الواقعة للصف التاسع 57-74 (1).pptx
عرض تقديمي عن اسم المفعول.امل عرفات محمد العربي جامعة جنوب الوادي تربيه عام ...
عرض تقديمي عن اسم المفعول.امل عرفات محمد العربي جامعة جنوب الوادي تربيه عام ...
sass session by ali ramadan to themifiiy
sass session by ali ramadan to themifiiy
تهيئة ممتعة استراتيجية شريط الذكريات.pptx
تهيئة ممتعة استراتيجية شريط الذكريات.pptx
تطبيقات الذكاء الاصطناعي و استخداماتها في العلوم البيولوجية والطبية
تطبيقات الذكاء الاصطناعي و استخداماتها في العلوم البيولوجية والطبية
إعادة الإعمار-- غزة فلسطين سوريا العراق
إعادة الإعمار-- غزة فلسطين سوريا العراق
الترادف بين اللغة العربية والإنجليزية.pptx
الترادف بين اللغة العربية والإنجليزية.pptx
الوعي المعلوماتي لدى العاملين في المكتبات و مراكز المعلومات
الوعي المعلوماتي لدى العاملين في المكتبات و مراكز المعلومات
دور مجتمعات التعلم في تحسين جودة الحياة الجامعية .pdf
دور مجتمعات التعلم في تحسين جودة الحياة الجامعية .pdf
عرض تقديمي تكليف رقم (1).الرسوم التعليمية
عرض تقديمي تكليف رقم (1).الرسوم التعليمية
لطلاب المرحلة الابتدائية طرق تدريس التعبير الكتابي
لطلاب المرحلة الابتدائية طرق تدريس التعبير الكتابي
عرض تقديمي دور مجتمعات التعليم في تحسين جودة الحياة الجامعية .pdf
عرض تقديمي دور مجتمعات التعليم في تحسين جودة الحياة الجامعية .pdf
سلسلة في التجويد للدورات التمهيدية والمتوسطة والمتقدمة.pdf
سلسلة في التجويد للدورات التمهيدية والمتوسطة والمتقدمة.pdf
تحليل الاحتياجات افنان
1.
خبري نمتاو عام
لك..عألا صاحل ومنمك منا هللا تقبلامل..
2.
ياجاتحالا يلحتلت تقدمي:احلريب مطر
افنان لـ مقدم:د.الرتيك عامثن مقررميلتعلا التصممي يف اءاترقي
3.
احملارضة هدافأأ التالية األسئلة
على اإلجابة: االحتياجات؟ بتحليل املقصود ما لالحتياجات؟ حتليل تطبيق أمهية ما لالحت حتليل تطبيق عند التعليمي التصميم اءربخ يوصي مباذاياجات؟ ناجح لتطبيق التعليمي املصمم من اتباعها املطلوب اتواخلط مالتحليل االحتياجات؟ االحتياجات؟ لتحليل النهائي الناتج ما االحتياج حتليل فاعلية تقييم التعليمي املصمم يستطيع كيفات؟
4.
مقدمة ًطبقاملبادئالتصميمالتعليميوقبلأنتبدأبتصميممدخلتعليميأليجمموعةمن،املتعلمنيجيب أنتبدأًأولبتحليلكاملللوضعلتحديدأفضليقةرطلتحقيقاهلدف،املطلوبوهواملقصودبنوع التدخلاملطلوب. ويفمواضيعناالقادمةسنتناولمبادئوطرقوتطبيقاتملرحلة: -حتليلالحتياجاتواليتحتددنوعالتغيرياملطلوبأنحيدثهالتعلم. -حتليلاملهمةوهييقةرطلفهماحملتوىأواملهمةاليتلّكستشًأساساللتعليماملطلوبتطوير. -حتليلاملتعلموهييقةرطملعرفةاألشخاصالذيننعدهلمالدرس. وتلكاألنشطةالتحليليةتعتربعناصريةرجوهيفالتصميم،التعليميفهيتساعداملصممالتعليمييف حتديدأهدافوغاياتاحلدث،التعليميكماتساعديفاختياروتنظيمأفضلاألنشطةاملمكنةللتعليم.
5.
تظهرالكثريمناملشكالتالتعليميةواليتغالبالتكتشفإلبعدفواتاألوانيفكثري منبيئاتالتعلمحولالعامل،ومنأهمطرقتفاديهاهوحتليلالحتياجاتجلمعمعلومات تساعدعلىفهماملشكالتاملختلفة.وهبذهالطريقةيستطيعكلمنالعاملنيواملهتمني معرفةالحتياجاتالواجبتوافرهاحللمشكلةكلمنهما. وسوفنتطرقملرحلةحتليلالحتياجاتبشيءمنالتفصيلفيمايلي. مقدمة
6.
عامة حملة يتمتطبيقالتصميمالتعليميهلدف،ماوهوحدوثتغيريمطلوب.هذاالتغيريميكنأن يكونأشياءعديدةمثلحتسنييفكياتسلواملوظفنيجتاهمهمةوظيفية،معينةأويادةزيف معرفةطالباملدرسةالثانويةممنيأخذوندورةيبيةرتديف،يخرالتاأوحتسنييفاملستوى املهارىللمستهلكباستخداممعاجلالنصوصاحلديث.وبالتايلفهناكخطوةمبكرةإنمل تكنأوليةيفعمليةالتصميمالتعليميوهي معرفةالتغيرياملطلوباتريواملتغاملختلفةاحمليطةهبذاالتغيري.وتشملهذاترياملتغ معرفةالتغيرياملطلوبحدوثهواملستهدفمنهذاالتغيريوأينجيبأنحيدثهذاالتغيري. لّكوتشهذالعمليةحتليل،لالحتياجاتوهذاملعلوماتاليتيتمجتميعهامنخالل حتليلالحتياجاتستساعداملصممالتعليمييفأنيكونواضححولالتعليماملطلوب تطويرهأوماإذاكانالتعليمًمهماللمساعدةيفحدوثالتغيرياملطلوب.
7.
عامة حملة ومثلكلاحلرمعمليةالتصميم،التعليميهناكالعديدمنوجهاتالنظرحولكيفيةتنفيذحتليل الحتياجاتوالوصولاليها.ويفهذاالفصلسنقومباكتشافجموعةخمتلفةمنوجهاتالنظراليت نتّتكوبواسطةاءربخالتصميمالتعليميفيمايتعلقبتحليلالحتياجات.وباإلضافةلذلكسنقوم مبناقشةكيفميكنتطبيقحتليلشامللالحتياجاتلضمانجتميعالبياناتاملالئمةواليتستخرببدقة كيفسيتابعاملصممالتعليميعمليةالتصميمالتعليمي.ويف،النهايةسيتمتقدميعددمنالطرق املختلفةلتقييمماإذاكانتطبيقحتليلالحتياجاتًناجحاأمل.
8.
عامة حملة يستخدماملصممونالتعليميون ًبواسطةًاملصمم ًالتعليميًمنًخالل ًوسائلًخمتلفةًمثل ًاملقابالتًالشخصية ًاجعةرواملالحظاتًوم احلقائقًالعلميةًاملتاحة. ًحيتاجونًإىل معلوماتًحمددةًوًيتمًاستخدام ًاملعلوماتًاليت ًجيمعهاًلتوضيح ًكيفًسيتمًتنفيذًما ًتبقىًمنًعملية التصميمًالتعليمي. ًعمليةًحتليل ًالحتياجات ًللتعرفًعلى مصدرًاملشكلة
9.
ناعلتفاسبق ما على
اعتمادا ملفات يديكم بين..األنشط من فقرات تحتوية المحاضرة من متفرقة أجزاء على ذلك طلب عند جزء كل تعبئة يمكن
10.
ياجاتحتالا يلحتل ئةلسأأ: حتاولًعمليةًحتليلًالحتياجاتًالنموذجيةًتقدميًمعلوماتًستساعدًيفًاإلجابةًعنًاألسئلةًالتالية: -ماالتغيرياملطلوب؟(ويشملممنسيتمطلبالتغيريوماذاحيدثًحاليا) -منيطلبالتغيري؟ -أينجيبأنحيدثهذاالتغيري؟ -هلالتعليمهوالوسيلةاملناسبةللحصولعلىالتغيرياملطلوب؟ إنوظيفةاملصممالتعليميهيإجيادإجاباتهلذاألسئلةللمساعدةيفالتصميموالتطوير وتطبيقحلمناسبوهوحلجيبأنيكونكايفًاًالّوفعإلظهارالتغيرياملناسب.
11.
يةمسالر وغري يةمسالر
ياجاتحتالا يلحتل يقومحتليلالحتياجاتبدورمهميفبدايةعمليةالتصميمالتعليميألنه: -يساعداملصممالتعليمييفالتعرفعلىاملشكلةاليتحتتاجللحل -كمامّديقحتليلالحتياجاتمعلوماتتسمحللمصممالتعليميبالوصولجلوهراملشكلة .وسنحتاجإىلحتليلشامللالحتياجاتإذاملنعرفشيئاولوقليالعناملشكلة. *وبالرغممنذلكفهناكالعديدمناملواقفاليتلنيستطيعفيهااملصممالتعليميإجراء حتليلشامل،لالحتياجاتحيثيتماستدعاءاملصمميفمرحلةمبكرةلعمليةتصميمتعليمي قامفيهاالعميلبتحديدماهيةاملشكلةملاذاوميكنأنحتدث.ويفهذاحلالة،لنحيتاجاملصمم التعليميلتكوينحتليلأساسيلالحتياجاتوذلكألناملعلوماتاملطلوباحلصولعليها موجودةبالفعلوسيكونهذاردإضاعةللوقت.وهذاليعينأناملصممالتعليميلنحيتاج ملعلومات،إضافيةوإمنايعينفقطأنإعدادحتليلأساسيلالحتياجاتغريضروري.
12.
ياجاتحتالا يللتحل شائعة
مناجه هناكمناهجمتنوعةميكنأنيستخدمهااملصممالتعليميلتنفيذحتليلالحتياجات.وفيمايلي سنعرضالعديدمن،املناهجواليتمتتطويرهابواسطةعلماءالتصميمالتعليمي.مناملهمأنتالحظأن كلمنهجلهمصطلحاتخمتلفةلإلشارةلعمليةحتليلالحتياجات.وبالرغممنًتنوعاملصطلحات ،املستخدمةفالناتجهلذاملناهجمتشابه. نذكرهافيمايلي:
13.
ياجاتحتالا يللتحل شائعة
مناجه يصفميجر((Mager1998(عمليةحتديدالفعلاملناسبلتلكالنماذجمباجيبأنيفعله األشخاصومالجيبعليهمفعله)(ويسميميجرهذالعمليةتقييماألداء). فيسمحتقييماألداءللمصممالتعليميبتحديدمايفعلهاألشخاصوماجيبأنيفعلوه.فإذاوجد ،الختالففإنوظيفةاملصممالتعليميهيحتديدأسبابوجودهذهالختالفات.ًوميكنأنتظهر الختالفاتألناألشخاصلكونيدركيفميكنهمالقيامبشيءما.فإذاحدثهذاًوسيكنيسرالتد ًيارضرو.أماإذاكانالفرديعرفبالفعلكيفيةعملشيءماول،يعملهفحينئذجيبتقدميحلأخر ًبدلمنيسرالتد. (Robert F.Mager) ًمؤلفاًلكتبًالتصميم ًالتعليميًواليت ًاشتهرتًلعقودًكثرية
14.
اتوابخلط ميجر وىصأأ
وقد تقيمي اءرجا ندع يةلتالا داءألا:
15.
ألا تقيمي اءرجا
ندع يةلتالا اتوابخلط ميجر وىصأأ وقدداء: .1وصفالشخصأواألشخاصالذينأداؤهمحملتساؤل. .2وصفدقيققدراملستطاعملايفعلهاألشخاصوجيعل أحدهميقولإنهناكمشكلة. .3وصفدقيقملاجيبأنيفعلهاألشخاص.
16.
4.حتديدتكلفةاالختالفمنخاللتقديرسببحدوثمثلهذاألشياء:مثل التفاقمأواإلحباطأواتراملشاجأومعدالتالتأمنيأوضياعالوقتاملاولوتلف املعداتوفقدالعمالءأوتلفالبضائعادثواحلووهكذا. 5.إذاكانتالتكلفةرةّداملقلالختالفصغريةفنتوقف،أومبعىناخرإذاكانت املشكلةفقطألنكتعتربهامشكلةولكنهاالتؤثرعلىباقياألشخاصفنتوقف. 6.إذاثبتأنالتكلفةكبريةمبايضمنارراالستم،دّدحماإذاكاناألشخاص املستهدفونيعرفونكيفيةالقياممبايطلبمنهم.أجبوعنالؤالسالتايل(هل ميكنهمالقيامبهإذاكانتحياهتمتتوقفعلىذلك؟) ألا تقيمي اءرجا
ندع يةلتالا اتوابخلط ميجر وىصأأ وقدداء:
17.
7.إذااوكانيستطيعون،فبالتايليعرفونالكيفية.اآلنوحددملاذااليفعلوناملطلوبمنهم. وهذاحيدثعنيقرطحتديدالنتائجاقيلروعاألداء: ماذا أ-حيدثللمؤدينإذااوكانيؤدونبشكلصحيح؟ ماذا ب-حيدثهلمإذااوأدبشكلخاطئ؟ ما
ت-اقيلرالعأمامأدائهمليكونكماجيب؟ ألا تقيمي اءرجا ندع يةلتالا اتوابخلط ميجر وىصأأ وقدداء:
18.
8.إذاملاويستطيعالوصوللألداءاملرغوب،أجبعناألسئلةالتالية: هل أ-ميكنتبسيطاملهمةإىلالنقطةاليتنهمّكمتمنأدائها؟ هل ب-يعرفونكيفيؤدوناملهمة؟(إذاكانتاإلجابة،بنعمفماحيتاجونههوالتدريبفقط). هل
ت-املهارةتستخدمغالبا؟(إذاكانتتستخدمغالبااوالزومااليؤدونبشكلصحي،حفهميف حاجةإىلالتغذيةاجعةرال.وإذاكانتالتستخدموهمعلىاستعدادملعرفةكيفيةاستخدامها ،فهماجةإىلمساعدةوظيفيةمثلقائمةامروباألالوظيفيةأوقطعهموسيقية). ث-هللديهمالصربليتعلموهاكيفاويؤداملهمة؟إذاكانتاإلجابة،بال(فيجبأناوينقلأو اويصرفمناخلدمة) ألا تقيمي اءرجا ندع يةلتالا اتوابخلط ميجر وىصأأ وقدداء:
19.
9.وتؤدياإلجابةعنهذاألسئلةإىلصياغةاحللول.وهذاحللولجيبأنتعاجل املشكلةاملوجودةخاللالتقييم.علىسبيل،املثالإذاوجدأناألشخاصاليقومون بالعملكماجيبلعدموجودسلطةللقيام،بذلكفإنجزءامناحللجيبأنمّديق الةزإلهذاالعائق. 10.مبجردصياغةاحللول،احملتملةدّدحكمستكونتكلفةكلحل. 11.قارنتكلفةاحللبتكلفةاملشكلة. 12.اخرتاحدواأوأكثرمناحللولاليتهي: أ/(أقلتكلفةمناملشكلة،نفسها)ب/(عمليةيفالتطبيق) ألا تقيمي اءرجا
ندع يةلتالا اتوابخلط ميجر وىصأأ وقدداء:
20.
وقدأوضحميجرMager))أنتقييماألداءجيبأنيأخذدقائقمعدودة فقطإلمتامه.ومعذلك،هناكحاالتقدتستلزموقتاإضافيا،بالضرورة وحيدثهذاعادةإذاكانتاملعلوماتالالزمةلإلجابةعناألسئلةغري موجودة.
21.
وقداتبعكلمنيسونرماوروزوكيمب(Morrison, Ross, and
Kemp))2006 حتليلاالحتياجاتيقةربطأكثرفنيةمنخاللاستخدامأساليبيسموهناتقييم االحتياجات.فقداوتعاملمعالعمليةغالباكأهنااسةرد.وخيدمتقييماالحتياجات بعرأوظائف: .1ستؤثر مباذاو معينة وظيفة أو ملهمة بالنسبة االحتياجات يفرتععلى املشاكل األداء. .2الدقيقة االحتياجات يفرتع.ت يف تتمثل الدقيقة فاالحتياجاتتأثري هلا اليت لك التعليمية البيئة أو العمل أو السالمةو املالية اردوامل على مهم. .3التعليمي املدخل الختيار لوياتوأ تضع. .4التعليم فاعلية لتقييم األساس حجر مّدتق.
22.
ًاحلًتقييمًالحتياجاترم: وهي4االحتياجات تقييم اءراج
عند تتبع احلرم املرحلةًاألوىل:ًالتخطيط املرحلةًالثانية:ًجتميعًالبيانات املرحلةًالثالثة:ًحتليلًالبيانات ابعةراملرحلةًال:ًيرًهنائيركتابةًتق
23.
احلربعًمراءًتقييمًلالحتياجاتًجيبًإكمالًأرعندًإج: ابعةراملرحلةًال:كتاًبة ًيرًهنائيرتق املرحلةًالثالثة:حتليلًالبيانات املرحلةًالثانية:جتميًع ًالبيانات املرحلةًاألوىل:ًالتخطيط األ املرحلة
وتتمثلخرية يررتق جتهيز يفهنائي عل يشتمل أن جيبى أربعةًأقسام: 1/خالصةعناهلدف 2/ملخصعنالعمليةوتشمل كيفيتمتنفيذهاومنقبلمن. 3/ملخصللنتائجالكميةمثل اجلداولالرسومو،البيانيةالكيوفيةمثل حشرخمتصرإنوجد. 4/التوصياتطبقاللبي،انات وجيبأنتتالءمالتوصياتمع املشكلة. *ميكنأنتكونالتوصياتهي التعليمات. وقدأشاريسونرماوروزكيمبو (Morrison, Ross, and Kemp)إىلأنناتج حتليلالبياناتهوتعريفلالحتياجات (وهناكستةاعوأن،خمتلفةمنهااملعياري النسيبوالتعبرييوالشعوريوالوتوقعي احلالةواحلرجة)وحتديدألولوياتتلك االحتياجات.وقداوأوضحأناالحتياجات ميكنأندد ححتبطرقخمتلفةمثلالتكلفة النسبيةلقيمةكةالشروعدداألشخاص ينراملتأثوجدولالتصنيفأوالتكررالذي حيدداالحتياج. وقداقرتحيسونرماوروزكيمبو (Morrison, Ross, and Kemp)استخدام أسلوبديلفيلتحديدالحتياجات. وهيعمليةبنائيةلتجميعوحتليلاملعرفةاليت يتماحلصولعليهامنجموعةمناخلاءرب أثناءاستخدامجموعةمناالستبانات املمزوجةبتغذيةاجعةريغلبعليهاأيرال. جيبأنيؤخذيفاالعتبارحجم العينةوأدواتجتميعالبياناتوتيعهازو. فيجباختيارجموعةمالئمةمناجلمهور. وسيكونالوضعاألمثلهواختياركل ادرأفاجلمهوراحملدد.وألنهيستحيلعمليا جتميعالبياناتمناجلمهوربأكملهبسبب املنطقالتكلفةوتبطةراملهبذه،العملية فتستخدمعينةممثلة. (وهناكاعدوقإحصائيةوصيغتساعديف حتديدحجمالعينةاضيرتاالفميكنالرجوع هلا) تبدأاملرحلةاألوىل بالتعرفعلىاجلمهوروكذلك التعرفعلىنوعيةالبيانات املطلوبمجعهاعنهم. مبجردوتكوينهذين ،ينرالعنصجيباختاذقارر خبصوصأيفصيلمن اجلمهورسيتمجتميعالبيانات منه. اخلطوةواألخريةمنمرحلة التخطيطهيوضعليةّاجلمع البيانات.ميكنواستخدام العديدمنأساليبجتميع البياناتمثلاملقابالت االستباناتوواجملموعات املصغرةاجعةروماحلقائق. ًاملرحلةًاألوىل ًالتخطيط ًاملرحلةالثانية ًجتميعالبيانات املرحلةًالثالثة حتليلًالبيانات ابعةراملرحلةًال يرًهنركتابةًتقًائي
24.
ًقدمماريسونًوروزكيمبوطريقتينيإضافيتنيًلتقييمًالحتياجات: (حتليلاألداء وتقييم اهلدف) وهيحتليل
يف ميجر يقةرلط مشاهبةوقد ،األداءاوذكرأناهلدف حتليليأخذ ليةومش أكثر كيزتر ويكون االحتياجات تقييم من أقل وقتا.وتبدأمرحلة مبشكلة اهلدف حتليلما.
25.
يضاأأ و.. وهناكعنصرمهمجيبعدماغفالهيفحتليلاهلدفوهوأناملصممالتعليمياليطالبيفربتعاملشكلة عندتقييم،االحتياجاتفتقتصروظيفتهبشكلأساسيعلىحتديداملدخلالتعليمياملناسب. وهناكعنصراخرمهموهوأنيسرالتدقداليكونهواملدخلالتعليمياملناسبللمشكلةاملوجودة. "إناملشكالتاليتتبدوعلىالسطحأهناتتطلبمدخالتعليمياميكنأنيتمحلهابتغيريبسيطيفاخلطط أويبرالتدأوالبيئة. وقبلتطويراألهداف،التعليميةفإناملشكلةأواحلاجةاملطلوبمعاجلتهاجيبأنتعرفمنخاللعمليات التحليلوتقييماالحتياجات."وبعديفرتعاملشكلةفإناملصممحياولمعرفةأسباباملشكلةوبالتايلوضع جموعةمناحللولاليتميكنتطبيقهاحللاملشكلة.ارونادمايكونالتعليمهواحللالوحيدللمشكلة.فعادةما يكونهناكجموعةاتريتغيمطلوبةحللاملشكلةبفاعلية.
26.
وقدكتبتأليسونروسيت(Allison Rossett)(1995)أناملصممنيالتعليمينييستخدمون حتليلالحتياجاتعندالستجابةلطلباملساعدة.ويسمحتقييمالحتياجاتللمصممالتعليميجبمع املعلوماتاليتسوفتتيحلههلاعملمقرتحاتإجيابيةمعتمدةعلىالبياناتحولكيفيةحل املشكلةواليتعادةماتتمثليفاحلاجةلتحسنيبعضأشكالاألداء.وقدأوضحتأنتقييم الحتياجاتيقودعمليةالتصميمالتعليميبأكملهاعنيقرطتشكيلاترارالقاخلاصةبالتصميم وتطويروتطبيقهوتقييمه.
27.
وتعتقدروسيت(Rossett))1995(أنهيفحالةتنفيذحتليلالحتياج،اتفإنه بذلكيتيحللمصممالتعليميمجعمعلوماتحولالعواملالتالية: األداءاألمثل:ماذايعرفأويفعلالفردالذييقومباألداءيفاملستوىاألمثلالذيو يسمحلهأوهلابالعمليفهذااملستوى؟اعيروياملصممجموعةمصادرمتنوعةمثلاءرباخل التوثيقواملعايريواملمارساتوالنصوصواتراالختباوإلجابةهذاالؤالس. األداءالفعلي:كيفأداءالفردحاليا؟مالذيحيصلليسببوقوعحدثمعني؟ملاذا يطلبالتغيري؟ويستطيعاملصممالتعليمياستخداميررتقاأداءالعاملنياملالحظاتو املقابالتوملساعدتهيفمجعالبياناتلتقدميإجاباتهلذاألسئلة. املشاعر:يدرياملصممونالتعليميونمعرفةمايشعربهاألشخاصحولموضوعما يبرالتدوعليهأهيتهولويتهوأووثقتهمباملوضوع. األسباب:وقدأوضحتروسيت(Rossett)يست ال ملاذا
تبني أسباب بعةرأطيع ينبغي كمابالعمل القيام األشخاص: 1-تنقصهمأو املهارةاملعرفة2-تقفحاجز البيئةا 3-مناسبة غري أو قليلة أو افزووح مكافآت توجد ال4-ينز ّحمف غري العاملون. احللول:املمكنة؟ احللول ما
28.
ًوقدًأوضحتروسيتRossettًعمليةمنًمخسًخطواتًلتنفيذًعمليةًحتليلًالحتياجات: اخلطوةًاألوىل:ًينرًللمبادحتديدًاألهدافًطبقا: ًهناكًثالثةًأنواعًمنًحالتًالبدءًاليتميكنأنًحتدث:إثارةًاملشاكلًو"عاملونًجدد"والتفوي. وجيبًعلىًاملصممًالتعليميًحتديدًنوعًاملوقفًالذيًسببًاملشكلةًومنًوًحتديًدًاألهدافًاليت ينبغيًمعاجلتهاًمنًأجلًتطويرًحلًللمشكلةًاحلالية.ًحًشكلّضويو3.2ًالعالقةًبنيًثالثةًأنواع ينًوأهدافًتقييمًالحتياجاترللمباد.
29.
اخلطوةًالثانية:ًحتديدًاملصادر اخلطوةالتاليةهيحتديدمنميتلكاملعلوماتاملطلوبةأينوتقع.ومااملعوقاتاليت متنعاحلصولعلىاملعلومات؟وماذاحيتاجاألشخاصأناويعرفلتطويرحلاملشكلة احلالية؟ اخلطوةالثالثة:اختيارالوسائل يتطلبجتميعالبياناتاملختلفةاتوأدخمتلفة.وجيبالتخطيطاجليدلكيتستطيع اختيارالوسائلاملالئمةاليتنكّكمتمنجتميعكافةالبياناتبفاعلية.متثلواملقابالت الشخصيةومالحظةأداءالعاملنيواإلجتماعاتاالستباناتواتوأدجيدة لالستخدام.
30.
ابعةراخلطوةًال:ًاحلرتنفيذًتقييمًالحتياجاتًعلىًم: مبجردأنحتدداهلدف(اخلطوةاألوىل)املصادرواليتسيتممنخالهلاجتميعالبيانات(اخلطوةالثانية)اتواألدو اليتستستخدملتجميعالبيانات(اخلطوةالثالثة)،ستكوناجاهزلتنفيذتقييماالحتياجات. وتتممعظمعملياتتقييماالحتياجاتعلىاحلرم:وهيجتميعالبياناتوحتليلهاوحتديداملعلوماتاإلضافية املطلوبة.ويتمجتميعاملعلوماتاإلضافيةاملطلوبةمناملصادراملعروفةإذاكانتالبياناتاجملمعةغريكافية.ميكنو أنتكونجموعةاملعلوماتغريمالئمةبسبباستخداممصادرأواتوأدغريمالئمةلتجميعالبيانات.وبالتايل سيقوماملصممالتعليميبالرجوعللخطوتنيالثانيةالثالثةوهلذالعمليةقبلتنفيذمرحلةأخرىمنتقييم االحتياجات.
31.
ًاخلطوةاخلامسة:ًارراستخدامًالكتشافاتًيفًاختاذًالق: يتماستخداماملعلوماتاجملمعةخاللعمليةتقييماالحتياجاتلتطويرحلمالئم. يعتقدمسيثاجانرو(Smith and Ragan)(4002)أناملصممنيالتعليمينيجيبأناويصبحباحثني ينرماهيثيكونونينرقادعلىحتليلالنصالتعليمي.وقداوأوضحأنحتليلالنصوصالتعليميةيشتملعلى خطوتني: 1/إثباتوجوداحلاجةللتعليمملساعدةاملتعلمنيعلىالوصولألهدافالتعلم. 2/وصفللبيئةالتعليميةاليتسيحدثفيهاالتعليم. فهميعتقدونأنتقييماالحتياجاتسيساعديفمعرفةمدىاحلاجةلتطويردروسجديدة.
32.
وقددّدحمسيثاجانرو(Smith and Ragan)ثالثةمناذجلتقييماالحتياجات: ًتقييمًالحتياجاتًالقائمةًعلىًالختالف واكتشافًاملشكلة ًومنوذجًحلاملشكلة ًومنوذجالبتكار
33.
ويستخدماملصممونالتعليميونمنوذجتقييمالحتياجاتالقائمعلىالختالفعندما تكوناألهدافالتعليميةمعروفةالتعليمواملقدمتبطارمهبذهاألهداف.وهناكمخساحلرمتنفذ عنداستخدامهذااالجتاه: 1.سجلالتعليمي النظام أهداف. 2.حددبدقة
املطلوبة األهداف حتقيق كيفية. 3.حددبني الفجوةتكون ماذا/ماذاأن جيبتكون. 4.قمعليها املتفق للمعايري طبقا اتوللفج لويةواأل مبنح. 5.حددالت وتصميم لتطوير مالءمة أكثر أيهاو تعليمية احتياجات هي اتوالفج ّأيعليم.
34.
ويستخدممنوذجإجياداملشاكلوحلهاعندمايتعرفشخصمايفاإلدارةأوارةزالو أوأحداألعضاءاملنتخبني(مثلاآلباءأوالعمالءأوقادةاجملتمعأوبعالعاملنيأو الطالب)علىوجودمشكلةيفحتقيقاملؤسسةملهمتها.وهناكبعرأخطاتوهلذا النموذج: 1-حددماإذاكانتهناكمشكلةفعال. 2-حددماإذاكانسبباملشكلةيرجعألداءاملوظفنييفالبيئةالتيبيةردأو اتزإلجنااملتعلمنيداخلالبيئةيبيةرالتد. 3-حددماإذاكاناحللللمشكلةهوالتعليم 4-وحددماإذايحالياتقدميتعليماتلألهدافالتعليمية.
35.
يستخدماتريالنموذجًالبتكاريًلفحصًالتغيالتعلي النظام يف
اتراالبتكا أولتحديد املنظمة أو مي اتراالبتكا أو اتريالتغ لتفسري ضرورة جديدة تعليمية أهداف إضافة كانإذا ما.ويالنموذج هذا تكون اتوخط بعرأ من: 1-حددالتغيري أو االبتكار طبيعة.2-حدداالبتكار هلذا املصاحبة التعليمية األهداف. 3-النظ يف قصوى أولوية وهلا مالئمة األهداف هذ كانت إذا ما حدد ،اختيار هناك كان إذاام التعليمي. 4-التعليمية البيئة لتحليل مصممة بأنشطة البدء(وهي:يف التالية املرحلة ابدأالتصميم عملية التعليمي.) *ويفاملستفيدين على يشتمل أن جدا الضروري من ،النموذج هذا(مثال:املعلمنياملينراملديو، بنيرتد ينيراإلداو)جاملخر ألنميكنأو إضافة يكون أنتغيرياملؤسسة أهداف يف ا.
36.
ًاءًحتليلرإجالحتياجات علىالرغممنأناملناهجاملوصوفةلتحليلاالحتياجاتيفالقسمالسابقتستخدم أساليبخمتلفة،إالأنمجيعهالهناتجمشرتك.وهوتقدميبياناتمفيدةميكن للمصممالتعليمياستخدامهالوضعأفضلاحللول،املمكنةاليتوتساعديفحل مشكلةحاليةوتشبعحاجهأوتظهرتغيريامرغوبافيه.فمنأجلاحلصولعلى بيانات،مالئمةجيبتنفيذحتليلشامللالحتياجات.ويتمتنفيذحتليللالحتياجات باستخداماتوأدمتنوعةلتجميعالبياناتلتساعديفاإلجابةعنأسئلةيةرجوه.
37.
ًحتديدًالتغيرياملرغوب إنأولخطوةيفحتليلاالحتياجاتهيحتديدالتغيري املطلوب.كماوذكرسابقايفهذا،العرضميكنأنيكون التغيرياملطلوبيفالسلوكأواملهارةأواالجتاه.عليكأن تبحثعنمعلوماتتساعدكيفاإلجابةعناألسئلة التالية: *ماأو املوجودة املشكلةهو
مااملطلوب؟ التغيري *منالتغيري؟ منه يطلب الذي *األ أو الفرد مع البيئة هذ يف حاليا حيدث الذي ماشخاص؟
38.
ًطلبًالتغيرياملرغوب بعدالتوصللفهماضحوعناملشكلةاحلاليةأوالتغيري،املطلوبمناملهمأن ندركمنالذييطلبحدوثالتغيري.ويعدهذاارعنصمهماجداالبدمن،فهمه ألنهسيساعديفحتديدنوعاملدخلالتعليميالذيميكنأن،حيدثواملناخالسياسي العاطفيوللموقفومستوىالدعماحلايلالذيومناحملتملأنحنتاجإليهإلحداث التغيري.للوصولولفهمهلذالعناصر،جيبعليكاإلجابةعنهذاألسئلة:من الذيعرفاملشكلة؟أومنالذييطلبهذاالتغيري؟
39.
ًًموقعًتنفيذًالتغيريًاملرغوب إناكتشافأينسيحدثالتغيرياملطلوبهوعنصراخرمهمجيبأخذيفا،العتبار وسيساعدكهذاعلىفهماحملتوىالذيسيحدثفيهالتدخلالتعليمي.أيونسيتمتطبيق احللأوالتغيري؟مرة،أخرىالعميلهوأفضلمصدرلإلجابةعنهذاالؤالس.ففيمعظم ،احلاالتسيكونغريمعروفأينسيحدثالتغيري(مثلاملدرسةأومكانالعمل).وسيكون مناملفيديارةزاملوقعالذيسيحدثفيهالتغيريللحصولعلىفهمثابتللبيئة.
40.
ًالتدخل مبجردلكوحصعلىالبياناتاملالئمةاليتتسمحلكبفهمالسياقبالكاملللتغيري،املطلوب ومنالذييطلبالتغيريوممنيطلبالتغيريأينوستحدثاتريالتغياملطلو،بةووقتحتديداملادة التعليمةاألكثرمالءمة.سيكونعليكاإلجابةعنالؤالسالتايل:هلالتعليمهوأكثرالوسائل مالءمةحللاملشكلةأوللحصولعلىالتغيرياملطلوب؟ توجداعدوقثابتةحولأكثراملداخلالتعليميةاملناسبةالختالفتصميمكلموقفتعليمي. ومع،ذلكلّفيفضاستخداميسرالتدكأكثرالوسائلمالءمةعندمايكونهناكتغيرييفاملهارة أواملعرفة.وبناءعلىاملعلوماتاليتقمتجبمعهامنخاللحتليلاالحتياجات،سيتحدداملدخل التعليمي،املناسبامسحوللعميلبأنيكونجزءامنعمليةصنعاررالق. ويساهمالتنفيذاجليدلتحليلاالحتياجاتبشكلمهميفكيفيةإمتامعمليةالتصميمالتعليمي بالكامل.وسيؤدييفرالتعالكاملللمشكلةاملطلوبحلهالتطويرحلفعالكافو.
41.
ًتقييمًمدىًجناحًحتليلًالحتياجات كيفتعرفأنكنفذتحتليالناجحالالحتياجات؟كيفتعرفأنالبياناتاجملمعةتصف املشكلةبدقةأوالتغيرياملطلوبحدوثهواملساعدةيفتطويرحلمناسب. إحدىالطرقاملستخدمةلتقييمجناحعمليةحتليلاالحتياجاتهيحتديدإذاكاناحلل الذييتطويروتطبيقهساعديفإحداثالتغيرياملطلوبمبعىنواخر،هلحتسناألداء؟وبرغم منأمهيتهالقصوىفهذاالتقييمالنهائيميثلمشكلةكربىإذاكانهويقرالطةالوحيدةللتقييم. فأكثراملشكالتأمهيةهيأنهذيقةرالطيتمتنفيذهاجيدابعدتنفيذحتليل،االحتياجات ونتيجةلذلكالتقدملكأيردودفعل،تصحيحيةفهومبدأكلشيءأوال،شيءوهوحيدد جناحكأوفشلك.ومن،وفمناجليداستخدامأنشطةالتقييمالبنائيةأثناءعمليةحتليل االحتياجاتباإلضافةألنشطةالتقييمالنهائية. للتقييم املهمة الطرقالبنائي؟
42.
ًحتليلًالحتياجاتًوعمليةًالتصميمًالتعليمي تكمنأمهيةحتليلاالحتياجاتيفأنهيساعداملصممالتعليميعلىحتديدالوسائلالتعليمية املطلوب،تغيريهاوهلالتعليمضروريإلحداثالتغيرياملطلوب؟.ومهماكانتالطرقاملتبعة ،فإنإكمالحتليلاالحتياجاتجيبأنيساعدكيفاإلجابةعناألسئلةالتالية: -املطلوب؟ التغيري هو
ما أو احلالية؟ املشكلة ما -التغيري؟ طلب يتم ممن -التغيري؟ منهم املطلوب األشخاص أو الفرد مع حيدث الذي ما -التغيري؟ هذا يطلب من أو املشكلة عرف الذي من -احلل؟ أو التغيري حيدث أن جيب أين -هلالتعليمهوأكثرالوسائلمالءمةحللاملشكلةأوإحداثالتغيرياملطلوب؟ -ماوتطبيقه تطوير املطلوب التغيري؟
43.
ملخص: هناكالعديدمنطرقحتليلاالحتياجاتاليتميكنأنيستخدمهااملصممون التعليميون.وتشتملاالجتاهاتاملشهورةلتحليلاالحتياجاتعلىتلكاليتحهاّوض ميجر؛يسونروماوروزكيمبو؛وديككاريوكاريو؛وروسيت؛ومسيثاجانرو (Mager; Morrison, Ross,
and Kemp; Dick, Carey, and Carey; Rossett; and Smith and Ragan. وبالرغممنأنهذالطرقتتنوعيفكيفية،تنفيذهافهيتتشاركيفأهدافكةمشرت وهيتوفريالبياناتاملناسبةللمصممالتعليمياليتتساعدعلىالتشكيلالتأثريويف التصميموتطويرحلكفءوفعال.وهذااحللهوأحداحللولاليتتساعدعلىحل املشكلةأوإحداثنوعالتغيري،املطلوبوعادةتؤديلتحسنيفاألداء.وميكنأن يكونهذاالتحسنيفاملعرفةاملهارةواالجتاهاتو.
44.
انهتى..
Download now