Silabus pelatihan ini membahas tentang pentingnya pelaporan keberlanjutan (sustainability reporting) bagi perusahaan, khususnya yang terdaftar di bursa efek. Pelaporan keberlanjutan perlu mencakup aspek ekonomi, sosial, dan lingkungan sesuai standar Global Reporting Initiative (GRI) dan diwajibkan oleh Otoritas Jasa Keuangan. Pelatihan ini akan mengajarkan tentang penyusunan pelaporan keberlanjutan yang baik

1. Silabus Pelatihan (TAHUN 2021):
DESKRIPSI PELATIHAN (Durasi: 2 hari)
Laporan Keberlanjutan (Sustainability Report) semakin mendapat perhatian
dalam praktek bisnis global dan menjadi salah satu kriteria dalam menilai praktik
bisnis dan tanggung jawab sosial (social responsibility) suatu perusahaan.
Para pemimpin perusahaan-perusahaan dunia semakin menyadari bahwa
laporan yang lebih komprehensif (tidak hanya sekedar laporan keuangan saja)
yang akan mendukung strategi perusahaan dan dapat menunjukkan komitmen
mereka terhadap pembangunan yang berkelanjutan (sustainable development).
Melainkan perlu pengungkapan kinerja dalam Laporan Keberlanjutan
(Sustainability Reporting) yang mencakup aspek ekonomi, sosial, dan lingkungan
(triple-bottom line).

2. Disamping itu, pemerintah, pasar, investor, bahkan bursa efek mulai meminta hingga
menuntut untuk transparansi perusahaan dalam tujuan, kinerja bahkan Sustainable
Reporting (SR) perusahaan.
Terlebih lagi, bagi Perusahaan yang telah go public telah diwajibkan untuk membuat
laporan keberlanjutan (sustainability report) sesuai dengan amanat Pasal 66 Ayat 2 UU
No. 40 Tahun 2007 tentang Perseroan Terbatas. Bapepam-LK telah mengeluarkan
aturan yang mengharuskan perusahaan publik untuk mengungkapkan pelaksanaan
kegiatan CSR di dalam laporan tahunannya.
Saat ini (mulai tahun 2019), Laporan berkelanjutan tersebut oleh pihak Otoritas Jasa
Keuangan (OJK) diwajibkan penyertaannya dalam laporan perusahaan setiap tahun
(baik secara terintegrasi maupun terpisah dari Laporan Tahunan / Annual Report).
Selain dari itu, sebagai pengakuan dan insentif kepada perusahaan yang telah
membuat laporan keberlanjutan, Pusat Nasional untuk Laporan Keberlanjutan (National
Center for Sustainability Report – NCSR) juga mengadakan Penghargaan Pelaporan
Keberlanjutan dalam kegiatan Sustainability Reporting Award (SRA), yang
diselenggarakan setiap tahun.
Pembuatan dan penyusunan Sustainability Report perlu dilakukan secara
berkesinambungan dengan baik dan benar, dengan memenuhi kriteria dan
mengungkap indikator-indikator sebagaimana yang ada pada Pedoman yang
dikembangkan oleh Global Reporting Initiative (GRI). Teknik penyusunan Sustainability
Report dengan kriteria dan pengungkapan indikator-indikator berdasarkan standar GRI
tersebut kesemuanya akan dibahas secara komprehensif dalam kegiatan pelatihan ini.

3. Pengungkapan kinerja ekonomi, sosial, dan lingkungan (Triple-Bottom Line) dalam
Laporan Keberlanjutan (Sustainability Report) telah terbukti memberikan manfaat
berupa:
1. Meningkatkan kinerja keberlanjutan (sustainability performance)
2. Meningkatkan manajemen risiko dan komunikasi kepada investor
3. Meningkatkan keikutsertaan dan hubungan pemangku kepentingan (stakeholders
engagement and relations)
4. Meningkatkan motivasi dan keikutsertaan karyawan
5. Membangun reputasi sebagai perusahaan warga negara (corporate citizen) yang
penuh komitmen dan efektif.
6. Meningkatkan strategi keberlanjutan (sustainable strategy) dan pemilihan
indikator-indikator dan target-target kinerja.
7. Menjadi benchmarking kinerja keberlanjutan (sustainability performance) terhadap
diri sendiri maupun perusahaan yang lain.
Pelatihan ini akan membekali peserta dengan keterampilan untuk menyusun best
practice–sustainability report, dengan menggunakan acuan yang berbasis standar dari
Global Reporting Initiative (GRI).
Setelah pelatihan, peserta diharapkan akan memahami hubungan antara praktek
bisnis, termasuk implementasi program CSR (Corporate Social Responsibility) dan
pengaruhnya pada aspek ekonomi, sosial, dan lingkungan. Peserta dipandu dengan
metode workshop dengan menggunakan contoh-contoh terbaik Sustainability Reporting
yang ada saat ini.
METODE PELATIHAN
Agar peserta dapat memahami secara komprehensif materi yang diberikan, maka
digunakan beberapa aspek metodologi pembelajaran, antara lain :
1. Secara Online Training, dilakukan :
 Penyajian/penyampaian materi secara online training,
 Dengan dukungan multimedia dan aplikasi tertentu,
 Membahas, mendiskusikan dan mengevaluasi permasalahan dengan model case study &
discussion.
 Evaluasi pada akhir pelatihan mencakup kedalaman materi training, manfaat &
efektifitas training, serta rekomendasi dari peserta.
2. Secara Offline Training, dilakukan :
 Penyajian/penyampaian materi di dalam kelas,
 Dengan dukungan multimedia, games & simulation/role-play,
 Membahas, mendiskusikan dan mengevaluasi permasalahan dengan model case study &
discussion.
 Evaluasi pada akhir pelatihan mencakup kedalaman materi training, manfaat &
efektifitas training, serta rekomendasi dari peserta.

4. MATERI PELATIHAN
Pokok bahasan materi pelatihan ini meliputi, antara lain:
1. Implementation of Sustainable Development in the Business Sector & Corporate
Social Responsibility (CSR)
2. Introduction to CSR Disclosure & Sustainability Reporting
3. GRI Reporting Cycle, Profile, Standard Disclosures & Management Approach
4. Reporting on Economic Performance & Case Study
5. Reporting on Environmental Performance & Case Study
6. Reporting on Product Responsibility and Labor & Decent Work Performance & Case
Study
7. Reporting on Human Right & Society Performance & Case Study
8. Writing and Managing Sustainability Reporting
9. Redrafting and Checking of your Report Writing.
Cover MATERI Pelatihan:

6. NARASUMBER / PEMATERI / INSTRUKTUR
KANAIDI, SE., M.Si., cSAP
adalah seorang yang enerjik, humoris, dan sangat memotivasi. Berjiwa muda,
sukses beberapa kali sebagai Dosen Favorite di beberapa Perguruan
Tinggi. Beliau suka menulis dan sudah berhasil menerbitkan beberapa buku
di bidang Advertising, e-Marketing, juga Buku Koperasi & UMKM dan
Kewirausahaan hasil karya beliau dan telah berhasil dipublikasikan. Terlebih lagi
beliau adalah seorang yang Certified di Bidang Enterprise Resources Planning
(ERP) & System, Aplications, and Product in Data Processing (SAP), dengan
spesialisasi Sales and Distribution.
Di samping itu, beliau adalah seorang praktisi yang berpengalaman lebih
dari 30 tahun berkerja di salah satu Perusahaan BUMN besar di Indonesia,
dengan berbagai posisi jabatan: mulai dari Manajer UPT, Kepala Kantor di
beberapa Kota di Indonesia s.d di tingkat Kantor Pusat. Beliau juga menggeluti
aktivitas bisnis dan memiliki pengalaman sedemikian inten dengan Business
Communication and Correspondence, penyusunan Business Report Writing,
Sustainability Reporting serta Annual Report.
Beliau juga seorang Blogger yang rajin mengelola sedemikian banyak Blog dan
beberapa web komersial, yang menghasilkan passive income yang cukup
spektakuler.
Beliau seorang Trainer dan Pemateri/Instruktur/Narasumber yang sukses di
beberapa kegiatan Training dan Workshop/Seminar di berbagai Perusahaan di
Indonesia. Terlebih lagi, beliau adalah seorang konsultan dan peneliti marketing
yang berdedikasi dengan sedemikian banyak karya ilmiah yang beliau hasilkan
dan publikasikan.
----------------------------------------
Info LENGKAP/ hubungi:
Kanaidi,SE., M.Si., cSAP
HP. 0812 2353 284 WA. 0877 5871 1905
e-mail : kanaidi63@gmail.com
------------------------------------------