SlideShare a Scribd company logo
1 of 21
Download to read offline
Систем бол зорилгыг
хэрэгжүүлэх хэрэгсэл мөн.
Залуу судлаачдыг дэмжих сангийн тэргүүн Д.Жаргалсайхан
Танд асуудал бий болгосон таны сэтгэлгээ хэвээрээ байгаа бол таны асуудал
хэвээрээ байсаар л байх болно.
Альберт Эйнштейн
Японы эдийн засгийн гайхамшгийн “эцэг” гэгддэг америкийн профессор
Эдвардс Деминг “Хэрэв байгууллагын үйл ажиллагаанд алдаа дутагдал
байгаа бол түүний 98% нь тухайн систем буюу байгууллагын алдаа байх
бөгөөд дөнгөж 2% нь тэнд ажиллаж байгаа хүмүүст ногдоно” гэж орчин
үеийн менежментийн гол асуудлыг тайлбарлажээ.
Бадарч Д., (2004) Системийн сэтгэлгээ, 100-р хуудас
Макс Нееф-ийн хэрэгцээний ангилал
Хэрэгцээ Ямар байх (чанарын ) Юутай байх (юмс) Юу хийх (үйл хөдлөл) Харилцан үйлчлэл (тохируулга)
Амьжиргаа
Бие болон оюун ухааны эрүүл
мэнд
Хүнс, орон байр, ажил хооллох, хувцаслах, амрах, ажиллах Амьдралын орчин, нийгмийн байдал
Аюулгүй байдал, баталгаа
асаргаа, дасан зохицолт, бие
даасан байдал
Нийгмийн хамгаалал, эрүүл мэндийн
систем, ажил
хамтрах, төлөвлөх, бусдыг асрах,
туслах
Нийгмийн орчин, орон байр
Ойр дотно байх мэдрэмж
хүндлэл, хошин мэдрэмж,
өгөөмөр сэтгэл, мэдрэмтгий
байх
нөхөрлөл, гэр бүл, байгальтай
харьцах
хуваалцах, бусдыг нэгнийг асрах,
дурлах, сэтгэл хөдлөлөө илэрхийлэх
Хувийн халдашгүй байдал,хамтдаа байр
орон зай
Ойлгох, танин мэдэх
Чухал чадварууд, сониуч, зөн
совин
Уран зохиол, багш, бодлого,
боловсрол
шинжлэх, судлах, бясалгах , мөрдөх,
шалгах
сургууль, гэр бүлүүд, дээд сургуулиуд,
хамт олон
Оролцох
Хүлээн авах байдал,
туйлбартай зорих, хошин
мэдрэмж
хариуцлага, үүргүүд, ажил, эрх
хамтрах, өөрөөр сэтгэх, саналаа
илэрхийлэх
холбоод, талууд, сүм хийд, хөршүүд
Зугаацах, амрах
төсөөлөл, амар амгалан ,
дураар байх
тоглоом, талууд, санаа сэтгэл тайван
байх
Мөрөөдөх, санах, тайвшрах,хөгжилтэй
байх
Газар орчны байдал, бусдаас
тусгаарлагдсан орон зай, ганцаараа байх
газар
Бүтээх
Уран сэтгэмж, зориг, шинийг
санаачлах байдал, сониуч зан
боломжууд, чадварууд, ажил, арга
барилууд
шинийг санаачлах, бий болгох,
загварчлах, ажил, зохиох, тайлбарлах
Санаагаа илэрхийлэх орон зай, хурал
семинарууд, сонсогчид
Өөрийгөө илэрхийлэх, хүлээн
зөвшөөрүүлэх
Хамрагдах байдал, нэр төртэй
байх, нийцэх байдал
хэл, шашин, ажил, ёс заншил, үнэ
цэнэ, хэв хэмжээ
Өөрийгөө танин мэдэх , өсөх, өөртөө
үүрэг хүлээх
Бүгдэд хамааралтай газрууд , өдөр бүрийн
зохицуулалтууд
Эрх чөлөөтэй байх
Бие даасан байдал, эрмэлзэл,
нэр төртэй байх,шударга
байдал
Тэгш эрх
Өөрөөр сэтгэх , сонголттой байх ,
эрсдэл гаргах , сэтгэлгээгээ хөгжүүлэх
Хаана ч хамаагүй
Систем гэж юу вэ?
1. Систем нь нэгдмэл зорилготой
2. Систем нь нэгдмэл зорилгоор нэгдсэн элементүүдээс бүрдэнэ
3. Системийн элементүүд нь хоорондоо харилцан уялдаатай байна
4. Систем нь эргэх холбоотой байна
Хүний хэрэгцээ
Хэрэгцээгээ тогтвортой
хангах хүсэл
мөрөөдөлтэй байдаг
Хүсэл мөрөөдөлдөө
хүрэх зорилго гаргадаг
Зорилгодоо хүрэхэд
асуудлууд тулгардаг
Асуудлыг арилгах
шаардлагатай тулгардаг
Асуудлыг арилгах арга
замаа тодорхойлно
Яаж?
Хэвийн системийн шинжүүд
1. Системийн элементүүдийг нэгтгэсэн, тэдэнд хөтөч болохуйц ,
ойлгомжтой зорилготой байх
2. Үйл ажиллагаа нь зорилгодоо болон хоорондоо уялдсан элементүүдээс
бүрдсэн бүтэцтэй байх
3. Систем нь шуурхай, ил тод эргэх холбоотой байх
4. Систем нь үйл ажиллагаагаа шуурхай, үр дүнтэй явуулахад зохицсон
зохион байгуулалтын нэгжүүдтэй байх
5. Систем нь өөрийн хил хязгаартай байна
Компани гэж юу вэ?
- Хувьцаа эзэмшигчдийн оруулсан хөрөнгө нь тодорхой тооны хувьцаанд
хуваагддаг, өөрийн тусгайлсан хөрөнгөтэй, ашгийн төлөө үндсэн зорилготой
хуулийн этгээдийг компани гэнэ.
- Компани гэдэг бол бүтээгдэхүүн үйлчилгээг үйлдвэрлэх, түгээх мөн хөрөнгө
оруулалт хийх үйл ажиллагаанд зориулж капиталыг цуглуулан нэгтгэх арга
зэмсэг юм.
- Компани гэдэг нь капитал, ур чадвар, хөдөлмөр гэх мэт хүчин зүйлс нэгдэн,
өөрсдийн хүртэх ашиг тусаа хамгийн их байлгахын төлөө ажиллах боломжийг
олгодог механизм юм.
- Компани нь хүмүүс хамтран нийгэмд үнэ цэнэ бүрдүүлж, үр шимийг нь
хүртэх зорилгоор нэгдэн ажиллахад хэрэглэдэг хамтын ажиллагааны хэлбэр
мөн
АЧ, ХХЖ нүүр
Сэтгэлгээний алдаа
№ Сэтгэлгээний алдаа
1 Аргамжигдах
2 Хэт өөдрөг бодолдоо автах
3 Төлөвлөлтийн алдаа
4 Дуусгах хэрэгцээ шаардлага
5 Шинэ санааг үгүйсгэх
6 Батлах гэсэн хандлага
7 Хэтрүүлж үнэлэх
8 Алдар нэрийн төлөө
9 Бодол төсөөлөлдөө хөтлөгдөх төөрөгдөл
10 Тоглолтын алдаа
11 Хамгийн боломжтой төгсгөлийг үл тооцох
12 Арифметикийн дундажийг буруу хэрэглэх
13 Ховор тохиолдлын алдаа
14 Үнэ-чанарын үр нөлөө
15 Худалдан авсны дараа өөрийгөө зөвтгөх
16 Хоёрдмол сэтгэлгээ
17 Буруутанг хайх
№ Сэтгэлгээний алдаа
18 Хэт өндөр хэмжүүр тогтоох
19 Уялдаа холбооны тухай түгээмэл алдаа
20 Төсөөллийн алдаа
21 Ажиглалтын алдаа
22 Мэдэхгүйгээ өөрөө мэдрэхгүй байх
23 Хавх
24 Учир шалтгааны урхи
25 Хуурмаг уялдаа холбоо
26 Хямралын үеийн сэтгэлгээ
27 Азгүй хүний хам шинж
28 Чанарт хэт хөтлөгдөх
29 Хэрэглээний зардлыг үл тооцох
30 Хэт нэг талыг барих
31 Хянах төөрөгдөл
32 Саяхны үйл явдлын нөлөө
33 Хуурамч санал нэгдэх
34 Өөртөө ашигтай байлгах оролдлого
35 Эсэргүүцэл
Анхаарал тавьсанд баярлалаа.

More Related Content

What's hot

Байгууллага дахь төлөвлөлт, төлөвлөлтийн түвшин, төлөвлөгөөний ангилал, төлөл...
Байгууллага дахь төлөвлөлт, төлөвлөлтийн түвшин, төлөвлөгөөний ангилал, төлөл...Байгууллага дахь төлөвлөлт, төлөвлөлтийн түвшин, төлөвлөгөөний ангилал, төлөл...
Байгууллага дахь төлөвлөлт, төлөвлөлтийн түвшин, төлөвлөгөөний ангилал, төлөл...Adilbishiin Gelegjamts
 
хүний нөөцийн менежмент
хүний нөөцийн менежментхүний нөөцийн менежмент
хүний нөөцийн менежментUsukhuu Galaa
 
байгууллагын зан төлвийн үндэс, түүний судлах зүйлс
байгууллагын зан төлвийн үндэс, түүний судлах зүйлсбайгууллагын зан төлвийн үндэс, түүний судлах зүйлс
байгууллагын зан төлвийн үндэс, түүний судлах зүйлсTserendulam Gan-Erdene
 
Түүвэр , түүвэрлэлтийн арга зүй
Түүвэр , түүвэрлэлтийн арга зүйТүүвэр , түүвэрлэлтийн арга зүй
Түүвэр , түүвэрлэлтийн арга зүйSerod Khuyagaa
 
Зардал зардлын тооцоо
Зардал зардлын тооцооЗардал зардлын тооцоо
Зардал зардлын тооцооBach Baach
 
байгууллагын өөрчлөлт
байгууллагын өөрчлөлтбайгууллагын өөрчлөлт
байгууллагын өөрчлөлтErdenezul Purevnanzad
 
Mis – management information system
Mis – management information systemMis – management information system
Mis – management information systemAriunaa Nergui
 
хүний нөөцийн менежментийн түүхэн хөгжил өнөөгийн байдал
хүний нөөцийн менежментийн түүхэн хөгжил өнөөгийн байдалхүний нөөцийн менежментийн түүхэн хөгжил өнөөгийн байдал
хүний нөөцийн менежментийн түүхэн хөгжил өнөөгийн байдалOgnoon Ochiroo
 
түүвэр судалгааны арга зүй
түүвэр судалгааны арга зүйтүүвэр судалгааны арга зүй
түүвэр судалгааны арга зүйМ. Лхагва-Өлзий
 
Эрүүл мэндийн тогтолцоо,тусламж үйлчилгээний хууль эрх зүйн орчин
Эрүүл мэндийн тогтолцоо,тусламж үйлчилгээний хууль эрх зүйн орчинЭрүүл мэндийн тогтолцоо,тусламж үйлчилгээний хууль эрх зүйн орчин
Эрүүл мэндийн тогтолцоо,тусламж үйлчилгээний хууль эрх зүйн орчинBatzusemSharkhuu
 
Б.Тэмүүлэн - Байгууллагын нөөц төлөвлөлтийн системийн нэвтрүүлэлт
Б.Тэмүүлэн - Байгууллагын нөөц төлөвлөлтийн системийн нэвтрүүлэлтБ.Тэмүүлэн - Байгууллагын нөөц төлөвлөлтийн системийн нэвтрүүлэлт
Б.Тэмүүлэн - Байгууллагын нөөц төлөвлөлтийн системийн нэвтрүүлэлтbatnasanb
 

What's hot (20)

Байгууллага дахь төлөвлөлт, төлөвлөлтийн түвшин, төлөвлөгөөний ангилал, төлөл...
Байгууллага дахь төлөвлөлт, төлөвлөлтийн түвшин, төлөвлөгөөний ангилал, төлөл...Байгууллага дахь төлөвлөлт, төлөвлөлтийн түвшин, төлөвлөгөөний ангилал, төлөл...
Байгууллага дахь төлөвлөлт, төлөвлөлтийн түвшин, төлөвлөгөөний ангилал, төлөл...
 
Lecture №7
Lecture №7Lecture №7
Lecture №7
 
хүний нөөцийн менежмент
хүний нөөцийн менежментхүний нөөцийн менежмент
хүний нөөцийн менежмент
 
байгууллагын зан төлвийн үндэс, түүний судлах зүйлс
байгууллагын зан төлвийн үндэс, түүний судлах зүйлсбайгууллагын зан төлвийн үндэс, түүний судлах зүйлс
байгууллагын зан төлвийн үндэс, түүний судлах зүйлс
 
Axx
AxxAxx
Axx
 
Түүвэр , түүвэрлэлтийн арга зүй
Түүвэр , түүвэрлэлтийн арга зүйТүүвэр , түүвэрлэлтийн арга зүй
Түүвэр , түүвэрлэлтийн арга зүй
 
Lecture №2
Lecture №2Lecture №2
Lecture №2
 
Зардал зардлын тооцоо
Зардал зардлын тооцооЗардал зардлын тооцоо
Зардал зардлын тооцоо
 
Lecture №11
Lecture №11Lecture №11
Lecture №11
 
Management7 8
Management7 8Management7 8
Management7 8
 
байгууллагын өөрчлөлт
байгууллагын өөрчлөлтбайгууллагын өөрчлөлт
байгууллагын өөрчлөлт
 
Mis – management information system
Mis – management information systemMis – management information system
Mis – management information system
 
хүний нөөцийн менежментийн түүхэн хөгжил өнөөгийн байдал
хүний нөөцийн менежментийн түүхэн хөгжил өнөөгийн байдалхүний нөөцийн менежментийн түүхэн хөгжил өнөөгийн байдал
хүний нөөцийн менежментийн түүхэн хөгжил өнөөгийн байдал
 
Lecture 5
Lecture 5Lecture 5
Lecture 5
 
түүвэр судалгааны арга зүй
түүвэр судалгааны арга зүйтүүвэр судалгааны арга зүй
түүвэр судалгааны арга зүй
 
Лекц 2
Лекц  2Лекц  2
Лекц 2
 
Эрүүл мэндийн тогтолцоо,тусламж үйлчилгээний хууль эрх зүйн орчин
Эрүүл мэндийн тогтолцоо,тусламж үйлчилгээний хууль эрх зүйн орчинЭрүүл мэндийн тогтолцоо,тусламж үйлчилгээний хууль эрх зүйн орчин
Эрүүл мэндийн тогтолцоо,тусламж үйлчилгээний хууль эрх зүйн орчин
 
Lekts2. statistik ajilglalt
Lekts2.  statistik ajilglaltLekts2.  statistik ajilglalt
Lekts2. statistik ajilglalt
 
Б.Тэмүүлэн - Байгууллагын нөөц төлөвлөлтийн системийн нэвтрүүлэлт
Б.Тэмүүлэн - Байгууллагын нөөц төлөвлөлтийн системийн нэвтрүүлэлтБ.Тэмүүлэн - Байгууллагын нөөц төлөвлөлтийн системийн нэвтрүүлэлт
Б.Тэмүүлэн - Байгууллагын нөөц төлөвлөлтийн системийн нэвтрүүлэлт
 
Legts 13
Legts 13Legts 13
Legts 13
 

Similar to Систем бол зорилгыг хэрэгжүүлэх хэрэгсэл мөн илтгэл

Сонин хэвлэлийн менежерийн гол үүрэг
Сонин хэвлэлийн менежерийн гол үүрэгСонин хэвлэлийн менежерийн гол үүрэг
Сонин хэвлэлийн менежерийн гол үүрэгKhulan Jugder
 
Сонин хэвлэлийн менежерийн гол үүрэг
Сонин хэвлэлийн менежерийн гол үүрэгСонин хэвлэлийн менежерийн гол үүрэг
Сонин хэвлэлийн менежерийн гол үүрэгKhulan Jugder
 
лекц №6
лекц №6лекц №6
лекц №6azora14
 
ёс зүй нийгмийн хариуцлага
ёс зүй нийгмийн хариуцлагаёс зүй нийгмийн хариуцлага
ёс зүй нийгмийн хариуцлагаMunkhtur Davaanyam
 
Г.Ариунболд - Байгууллагын харилцаан дахь урам түүний үнэ цэнэ
Г.Ариунболд - Байгууллагын харилцаан дахь урам түүний үнэ цэнэГ.Ариунболд - Байгууллагын харилцаан дахь урам түүний үнэ цэнэ
Г.Ариунболд - Байгууллагын харилцаан дахь урам түүний үнэ цэнэbatnasanb
 
Бие хүний зан төлөв /Стресс, жендер гэх мэт/ http://gelegjamts.blogspot.com/ ...
Бие хүний зан төлөв /Стресс, жендер гэх мэт/ http://gelegjamts.blogspot.com/ ...Бие хүний зан төлөв /Стресс, жендер гэх мэт/ http://gelegjamts.blogspot.com/ ...
Бие хүний зан төлөв /Стресс, жендер гэх мэт/ http://gelegjamts.blogspot.com/ ...Adilbishiin Gelegjamts
 
лекц №6
лекц №6лекц №6
лекц №6azora14
 
Ii баг багын харилцаа
Ii баг багын харилцааIi баг багын харилцаа
Ii баг багын харилцааThistle Khongorzul
 

Similar to Систем бол зорилгыг хэрэгжүүлэх хэрэгсэл мөн илтгэл (20)

Сонин хэвлэлийн менежерийн гол үүрэг
Сонин хэвлэлийн менежерийн гол үүрэгСонин хэвлэлийн менежерийн гол үүрэг
Сонин хэвлэлийн менежерийн гол үүрэг
 
Сонин хэвлэлийн менежерийн гол үүрэг
Сонин хэвлэлийн менежерийн гол үүрэгСонин хэвлэлийн менежерийн гол үүрэг
Сонин хэвлэлийн менежерийн гол үүрэг
 
Bag
BagBag
Bag
 
Six thinking hat
Six thinking hatSix thinking hat
Six thinking hat
 
Bagaar ajillah
Bagaar ajillahBagaar ajillah
Bagaar ajillah
 
Bagaar ajillah
Bagaar ajillahBagaar ajillah
Bagaar ajillah
 
лекц №6
лекц №6лекц №6
лекц №6
 
ёс зүй нийгмийн хариуцлага
ёс зүй нийгмийн хариуцлагаёс зүй нийгмийн хариуцлага
ёс зүй нийгмийн хариуцлага
 
Comunnication and motivation
Comunnication and motivationComunnication and motivation
Comunnication and motivation
 
Г.Ариунболд - Байгууллагын харилцаан дахь урам түүний үнэ цэнэ
Г.Ариунболд - Байгууллагын харилцаан дахь урам түүний үнэ цэнэГ.Ариунболд - Байгууллагын харилцаан дахь урам түүний үнэ цэнэ
Г.Ариунболд - Байгууллагын харилцаан дахь урам түүний үнэ цэнэ
 
Handlaga hariltsaa
Handlaga hariltsaaHandlaga hariltsaa
Handlaga hariltsaa
 
Butets
ButetsButets
Butets
 
Бие хүний зан төлөв /Стресс, жендер гэх мэт/ http://gelegjamts.blogspot.com/ ...
Бие хүний зан төлөв /Стресс, жендер гэх мэт/ http://gelegjamts.blogspot.com/ ...Бие хүний зан төлөв /Стресс, жендер гэх мэт/ http://gelegjamts.blogspot.com/ ...
Бие хүний зан төлөв /Стресс, жендер гэх мэт/ http://gelegjamts.blogspot.com/ ...
 
Лекц 6
Лекц 6Лекц 6
Лекц 6
 
лекц №6
лекц №6лекц №6
лекц №6
 
Ii баг багын харилцаа
Ii баг багын харилцааIi баг багын харилцаа
Ii баг багын харилцаа
 
Сэтгэлгээний түүх № 3, 4
Сэтгэлгээний түүх № 3, 4Сэтгэлгээний түүх № 3, 4
Сэтгэлгээний түүх № 3, 4
 
MHON101-20160518-20160525
MHON101-20160518-20160525MHON101-20160518-20160525
MHON101-20160518-20160525
 
Chap004 ch
Chap004 chChap004 ch
Chap004 ch
 
Сэтгэлгээний түүх №1
Сэтгэлгээний түүх №1 Сэтгэлгээний түүх №1
Сэтгэлгээний түүх №1
 

More from The Business Council of Mongolia

Монгол ардын намын мөрийн хөтөлбөр
Монгол ардын намын мөрийн хөтөлбөрМонгол ардын намын мөрийн хөтөлбөр
Монгол ардын намын мөрийн хөтөлбөрThe Business Council of Mongolia
 
Агаарын бохирдлыг бууруулахаар авч хэрэгжүүлж буй арга хэмжээ
Агаарын бохирдлыг бууруулахаар авч хэрэгжүүлж буй арга хэмжээАгаарын бохирдлыг бууруулахаар авч хэрэгжүүлж буй арга хэмжээ
Агаарын бохирдлыг бууруулахаар авч хэрэгжүүлж буй арга хэмжээThe Business Council of Mongolia
 
State and property registration public service law draft laws
State and property registration public service law  draft lawsState and property registration public service law  draft laws
State and property registration public service law draft lawsThe Business Council of Mongolia
 
Proposed Amendments to the Banking Law and the Law on the Central Bank
Proposed Amendments to the Banking Law and the Law on the Central BankProposed Amendments to the Banking Law and the Law on the Central Bank
Proposed Amendments to the Banking Law and the Law on the Central BankThe Business Council of Mongolia
 
Presentation by Declan Magee, ADB Senior Country Economist for Mongolia: “Ove...
Presentation by Declan Magee, ADB Senior Country Economist for Mongolia: “Ove...Presentation by Declan Magee, ADB Senior Country Economist for Mongolia: “Ove...
Presentation by Declan Magee, ADB Senior Country Economist for Mongolia: “Ove...The Business Council of Mongolia
 
Presentation by Shigeki (Sean) Miwa, Director, Executive Vice President, Soft...
Presentation by Shigeki (Sean) Miwa, Director, Executive Vice President, Soft...Presentation by Shigeki (Sean) Miwa, Director, Executive Vice President, Soft...
Presentation by Shigeki (Sean) Miwa, Director, Executive Vice President, Soft...The Business Council of Mongolia
 
Presentation by Benoit Ribesse, CEO of Engie Mongolia, on “Future Summit Tren...
Presentation by Benoit Ribesse, CEO of Engie Mongolia, on “Future Summit Tren...Presentation by Benoit Ribesse, CEO of Engie Mongolia, on “Future Summit Tren...
Presentation by Benoit Ribesse, CEO of Engie Mongolia, on “Future Summit Tren...The Business Council of Mongolia
 

More from The Business Council of Mongolia (20)

Монгол ардын намын мөрийн хөтөлбөр
Монгол ардын намын мөрийн хөтөлбөрМонгол ардын намын мөрийн хөтөлбөр
Монгол ардын намын мөрийн хөтөлбөр
 
Engaging on air pollution and children in Mongolia
Engaging on air pollution and children in MongoliaEngaging on air pollution and children in Mongolia
Engaging on air pollution and children in Mongolia
 
Агаарын бохирдлыг бууруулахаар авч хэрэгжүүлж буй арга хэмжээ
Агаарын бохирдлыг бууруулахаар авч хэрэгжүүлж буй арга хэмжээАгаарын бохирдлыг бууруулахаар авч хэрэгжүүлж буй арга хэмжээ
Агаарын бохирдлыг бууруулахаар авч хэрэгжүүлж буй арга хэмжээ
 
Eewg meeting summary 2017.09.15
Eewg meeting summary 2017.09.15Eewg meeting summary 2017.09.15
Eewg meeting summary 2017.09.15
 
Agenda, Sep 11, 2017
Agenda, Sep 11, 2017Agenda, Sep 11, 2017
Agenda, Sep 11, 2017
 
State and property registration public service law draft laws
State and property registration public service law  draft lawsState and property registration public service law  draft laws
State and property registration public service law draft laws
 
Proposed Amendments to the Banking Law and the Law on the Central Bank
Proposed Amendments to the Banking Law and the Law on the Central BankProposed Amendments to the Banking Law and the Law on the Central Bank
Proposed Amendments to the Banking Law and the Law on the Central Bank
 
Ulaanbaatar City Action Plan 2016-2020
Ulaanbaatar City Action Plan 2016-2020Ulaanbaatar City Action Plan 2016-2020
Ulaanbaatar City Action Plan 2016-2020
 
2ND ANNUAL BCM SUMMIT NOTES
2ND ANNUAL BCM SUMMIT NOTES2ND ANNUAL BCM SUMMIT NOTES
2ND ANNUAL BCM SUMMIT NOTES
 
BCM 2nd Annual BCM Summit
BCM 2nd Annual BCM SummitBCM 2nd Annual BCM Summit
BCM 2nd Annual BCM Summit
 
Presentation by Declan Magee, ADB Senior Country Economist for Mongolia: “Ove...
Presentation by Declan Magee, ADB Senior Country Economist for Mongolia: “Ove...Presentation by Declan Magee, ADB Senior Country Economist for Mongolia: “Ove...
Presentation by Declan Magee, ADB Senior Country Economist for Mongolia: “Ove...
 
Presentation by Shigeki (Sean) Miwa, Director, Executive Vice President, Soft...
Presentation by Shigeki (Sean) Miwa, Director, Executive Vice President, Soft...Presentation by Shigeki (Sean) Miwa, Director, Executive Vice President, Soft...
Presentation by Shigeki (Sean) Miwa, Director, Executive Vice President, Soft...
 
Presentation by Benoit Ribesse, CEO of Engie Mongolia, on “Future Summit Tren...
Presentation by Benoit Ribesse, CEO of Engie Mongolia, on “Future Summit Tren...Presentation by Benoit Ribesse, CEO of Engie Mongolia, on “Future Summit Tren...
Presentation by Benoit Ribesse, CEO of Engie Mongolia, on “Future Summit Tren...
 
New members, 15 May2017
New members, 15 May2017New members, 15 May2017
New members, 15 May2017
 
Regional Economic Development
Regional Economic DevelopmentRegional Economic Development
Regional Economic Development
 
BCM update on May Monthly Meeting
BCM update on May Monthly MeetingBCM update on May Monthly Meeting
BCM update on May Monthly Meeting
 
Innovation: Case studies and how can we collaborate
Innovation: Case studies and how can we collaborateInnovation: Case studies and how can we collaborate
Innovation: Case studies and how can we collaborate
 
What 3 Words
What 3 WordsWhat 3 Words
What 3 Words
 
Draft Law on Investment Banking, Presentation
Draft Law on Investment Banking, PresentationDraft Law on Investment Banking, Presentation
Draft Law on Investment Banking, Presentation
 
Introduction to the Draft Mining Law
Introduction to the Draft Mining  LawIntroduction to the Draft Mining  Law
Introduction to the Draft Mining Law
 

Систем бол зорилгыг хэрэгжүүлэх хэрэгсэл мөн илтгэл

  • 1. Систем бол зорилгыг хэрэгжүүлэх хэрэгсэл мөн. Залуу судлаачдыг дэмжих сангийн тэргүүн Д.Жаргалсайхан
  • 2. Танд асуудал бий болгосон таны сэтгэлгээ хэвээрээ байгаа бол таны асуудал хэвээрээ байсаар л байх болно. Альберт Эйнштейн
  • 3. Японы эдийн засгийн гайхамшгийн “эцэг” гэгддэг америкийн профессор Эдвардс Деминг “Хэрэв байгууллагын үйл ажиллагаанд алдаа дутагдал байгаа бол түүний 98% нь тухайн систем буюу байгууллагын алдаа байх бөгөөд дөнгөж 2% нь тэнд ажиллаж байгаа хүмүүст ногдоно” гэж орчин үеийн менежментийн гол асуудлыг тайлбарлажээ. Бадарч Д., (2004) Системийн сэтгэлгээ, 100-р хуудас
  • 4. Макс Нееф-ийн хэрэгцээний ангилал Хэрэгцээ Ямар байх (чанарын ) Юутай байх (юмс) Юу хийх (үйл хөдлөл) Харилцан үйлчлэл (тохируулга) Амьжиргаа Бие болон оюун ухааны эрүүл мэнд Хүнс, орон байр, ажил хооллох, хувцаслах, амрах, ажиллах Амьдралын орчин, нийгмийн байдал Аюулгүй байдал, баталгаа асаргаа, дасан зохицолт, бие даасан байдал Нийгмийн хамгаалал, эрүүл мэндийн систем, ажил хамтрах, төлөвлөх, бусдыг асрах, туслах Нийгмийн орчин, орон байр Ойр дотно байх мэдрэмж хүндлэл, хошин мэдрэмж, өгөөмөр сэтгэл, мэдрэмтгий байх нөхөрлөл, гэр бүл, байгальтай харьцах хуваалцах, бусдыг нэгнийг асрах, дурлах, сэтгэл хөдлөлөө илэрхийлэх Хувийн халдашгүй байдал,хамтдаа байр орон зай Ойлгох, танин мэдэх Чухал чадварууд, сониуч, зөн совин Уран зохиол, багш, бодлого, боловсрол шинжлэх, судлах, бясалгах , мөрдөх, шалгах сургууль, гэр бүлүүд, дээд сургуулиуд, хамт олон Оролцох Хүлээн авах байдал, туйлбартай зорих, хошин мэдрэмж хариуцлага, үүргүүд, ажил, эрх хамтрах, өөрөөр сэтгэх, саналаа илэрхийлэх холбоод, талууд, сүм хийд, хөршүүд Зугаацах, амрах төсөөлөл, амар амгалан , дураар байх тоглоом, талууд, санаа сэтгэл тайван байх Мөрөөдөх, санах, тайвшрах,хөгжилтэй байх Газар орчны байдал, бусдаас тусгаарлагдсан орон зай, ганцаараа байх газар Бүтээх Уран сэтгэмж, зориг, шинийг санаачлах байдал, сониуч зан боломжууд, чадварууд, ажил, арга барилууд шинийг санаачлах, бий болгох, загварчлах, ажил, зохиох, тайлбарлах Санаагаа илэрхийлэх орон зай, хурал семинарууд, сонсогчид Өөрийгөө илэрхийлэх, хүлээн зөвшөөрүүлэх Хамрагдах байдал, нэр төртэй байх, нийцэх байдал хэл, шашин, ажил, ёс заншил, үнэ цэнэ, хэв хэмжээ Өөрийгөө танин мэдэх , өсөх, өөртөө үүрэг хүлээх Бүгдэд хамааралтай газрууд , өдөр бүрийн зохицуулалтууд Эрх чөлөөтэй байх Бие даасан байдал, эрмэлзэл, нэр төртэй байх,шударга байдал Тэгш эрх Өөрөөр сэтгэх , сонголттой байх , эрсдэл гаргах , сэтгэлгээгээ хөгжүүлэх Хаана ч хамаагүй
  • 5.
  • 6.
  • 7.
  • 8.
  • 9. Систем гэж юу вэ? 1. Систем нь нэгдмэл зорилготой 2. Систем нь нэгдмэл зорилгоор нэгдсэн элементүүдээс бүрдэнэ 3. Системийн элементүүд нь хоорондоо харилцан уялдаатай байна 4. Систем нь эргэх холбоотой байна
  • 10. Хүний хэрэгцээ Хэрэгцээгээ тогтвортой хангах хүсэл мөрөөдөлтэй байдаг Хүсэл мөрөөдөлдөө хүрэх зорилго гаргадаг Зорилгодоо хүрэхэд асуудлууд тулгардаг Асуудлыг арилгах шаардлагатай тулгардаг Асуудлыг арилгах арга замаа тодорхойлно Яаж?
  • 11.
  • 12. Хэвийн системийн шинжүүд 1. Системийн элементүүдийг нэгтгэсэн, тэдэнд хөтөч болохуйц , ойлгомжтой зорилготой байх 2. Үйл ажиллагаа нь зорилгодоо болон хоорондоо уялдсан элементүүдээс бүрдсэн бүтэцтэй байх 3. Систем нь шуурхай, ил тод эргэх холбоотой байх 4. Систем нь үйл ажиллагаагаа шуурхай, үр дүнтэй явуулахад зохицсон зохион байгуулалтын нэгжүүдтэй байх 5. Систем нь өөрийн хил хязгаартай байна
  • 13. Компани гэж юу вэ? - Хувьцаа эзэмшигчдийн оруулсан хөрөнгө нь тодорхой тооны хувьцаанд хуваагддаг, өөрийн тусгайлсан хөрөнгөтэй, ашгийн төлөө үндсэн зорилготой хуулийн этгээдийг компани гэнэ. - Компани гэдэг бол бүтээгдэхүүн үйлчилгээг үйлдвэрлэх, түгээх мөн хөрөнгө оруулалт хийх үйл ажиллагаанд зориулж капиталыг цуглуулан нэгтгэх арга зэмсэг юм. - Компани гэдэг нь капитал, ур чадвар, хөдөлмөр гэх мэт хүчин зүйлс нэгдэн, өөрсдийн хүртэх ашиг тусаа хамгийн их байлгахын төлөө ажиллах боломжийг олгодог механизм юм. - Компани нь хүмүүс хамтран нийгэмд үнэ цэнэ бүрдүүлж, үр шимийг нь хүртэх зорилгоор нэгдэн ажиллахад хэрэглэдэг хамтын ажиллагааны хэлбэр мөн
  • 15. Сэтгэлгээний алдаа № Сэтгэлгээний алдаа 1 Аргамжигдах 2 Хэт өөдрөг бодолдоо автах 3 Төлөвлөлтийн алдаа 4 Дуусгах хэрэгцээ шаардлага 5 Шинэ санааг үгүйсгэх 6 Батлах гэсэн хандлага 7 Хэтрүүлж үнэлэх 8 Алдар нэрийн төлөө 9 Бодол төсөөлөлдөө хөтлөгдөх төөрөгдөл 10 Тоглолтын алдаа 11 Хамгийн боломжтой төгсгөлийг үл тооцох 12 Арифметикийн дундажийг буруу хэрэглэх 13 Ховор тохиолдлын алдаа 14 Үнэ-чанарын үр нөлөө 15 Худалдан авсны дараа өөрийгөө зөвтгөх 16 Хоёрдмол сэтгэлгээ 17 Буруутанг хайх № Сэтгэлгээний алдаа 18 Хэт өндөр хэмжүүр тогтоох 19 Уялдаа холбооны тухай түгээмэл алдаа 20 Төсөөллийн алдаа 21 Ажиглалтын алдаа 22 Мэдэхгүйгээ өөрөө мэдрэхгүй байх 23 Хавх 24 Учир шалтгааны урхи 25 Хуурмаг уялдаа холбоо 26 Хямралын үеийн сэтгэлгээ 27 Азгүй хүний хам шинж 28 Чанарт хэт хөтлөгдөх 29 Хэрэглээний зардлыг үл тооцох 30 Хэт нэг талыг барих 31 Хянах төөрөгдөл 32 Саяхны үйл явдлын нөлөө 33 Хуурамч санал нэгдэх 34 Өөртөө ашигтай байлгах оролдлого 35 Эсэргүүцэл
  • 16.
  • 17.
  • 18.
  • 19.
  • 20.