SlideShare a Scribd company logo
‫علیزضا‬‫آساد‬
‫هٌابع‬ ‫استساتژیک‬ ‫هدیسیت‬ ‫ازشد‬ ‫هشاٍز‬‫اًساًی‬
ُ‫ًَیسٌد‬‫کٌید‬ ‫الغس‬ ‫زا‬ ‫خَد‬ ‫فکس‬ ‫با‬ ‫کتاب‬
‫بدًساشی‬ ‫فدزاسیَى‬ ‫زسوی‬ ‫هسبی‬
‫فدزاسیَى‬ ‫ایي‬ ‫داٍزاى‬ ِ‫کویت‬ ‫زسوی‬ ‫داٍز‬
‫بدى‬ ‫استساتژیک‬ ‫هدیسیت‬ ‫آکادهی‬ ‫سایت‬ ‫هدیس‬
www.aliazad.ir
‫چزا‬
‫چاق‬
‫؟‬ ‫شین‬ ‫هی‬
ُ‫دار‬ ‫عیثی‬ ِ‫چ‬ ‫چالی‬ ِ‫هگ‬!
‫چیِ؟‬ ‫حل‬ ُ‫زا‬
‫آگاّی‬ ‫بدى‬
،‫اًسبى‬ ‫ًشبط‬ ٍ ‫سالهتی‬ ‫ثسای‬ ‫خَزدى‬ ‫غرا‬ ‫خَة‬ ‫عبدات‬ ‫اّویت‬ ُ‫دزثبز‬ ‫اخیس‬ ‫ّبی‬ ‫سبل‬ ‫دز‬ ‫هغوئٌب‬
‫اید‬ ُ‫شٌید‬ ‫شیبدی‬ ‫هغبلت‬.‫است‬ ِ‫تغری‬ ‫اش‬ ‫تس‬ ‫هْن‬ ‫هَضَعی‬ ،‫گَازش‬ ‫قدزت‬ ِ‫ک‬ ‫ثدًٍید‬ ِ‫خَث‬ ‫اهب‬.
‫دازد‬ ‫گَازش‬ ُ‫دستگب‬ ‫تَسظ‬ ‫آى‬ ‫ّضن‬ ‫هیصاى‬ ِ‫ث‬ ‫ثستگی‬ ،‫غرایی‬ ُ‫هبد‬ ‫ّس‬ ‫ازشش‬ ‫ٍاقع‬ ‫دز‬.
‫چْاز‬‫عاهلی‬ِ‫ک‬‫بس‬‫گَازش‬‫تاثیس‬،‫گرازًد‬‫هی‬‫عبازتٌد‬‫اش‬:
1.‫کیفیت‬‫آگبّی‬–‫آداة‬‫هعبشست‬‫غرا‬‫خَزدى‬
2.‫هقداز‬‫غرا‬-‫تٌَع‬ٍ‫تعبدل‬
3.‫کیفیت‬‫غرا‬–ُ‫تبش‬ٍ‫سبلن‬
4.‫شهبى‬–‫زعبیت‬‫سیسی‬ٍ‫گسسٌگی‬‫هثل‬‫ًَشاداى‬
‫گَازش‬ ‫کیفیت‬
ٍ‫س‬ ‫سيص‬ ٍ‫ضببو‬ ‫طًل‬ ‫دس‬ ‫مب‬ ‫بذن‬ ‫عملکشدَبی‬ ‫ي‬ ‫َب‬‫جشیبن‬ٍ‫چشخ‬(‫بیًسیتم‬)‫سا‬‫بش‬ ‫دس‬‫گیشد‬‫می‬:
.1‫خرة‬ ٍ ‫ّضن‬
.2‫خَاة‬
.3‫سوَم‬ ‫دفع‬
‫گَازش‬ ُ‫دستگا‬ ‫پاکساشی‬
ُ‫زٍش‬
‫هبیعبت‬
‫بدى‬‫شوا‬ُ‫شیازتگا‬‫شواست‬‫آى‬‫زا‬ُ‫پاکیص‬ِ‫ًگ‬‫دازید‬
‫با‬‫توانید‬‫می‬ ‫تغذیه‬ ‫علم‬ ‫آموختن‬
‫با‬‫مواد‬ ‫با‬ ‫را‬ ‫خود‬ ‫غذایی‬ ‫و‬ ‫زندگی‬ ‫سبک‬ ،‫خود‬ ‫مزاج‬ ‫و‬ ‫طبع‬ ‫به‬ ‫توجه‬‫غذایی‬‫دهید‬ ‫تطبیق‬
‫شش‬‫طعن‬‫عثارتٌذ‬ ‫اصلی‬‫اس‬:
‫شیسیي‬:‫ًبى‬ ٍ ‫ثسًح‬ ،‫شیس‬ ،‫شکس‬
‫تسش‬:‫دٍغ‬ ،َ‫لیو‬ ،‫هبست‬
‫شَز‬:‫ًوک‬
‫تٌد‬:‫فلفل،شًدجیل‬
‫تلخ‬:‫اسفٌبج‬ ،ِ‫شزدچَث‬
‫گس‬:‫اًبز‬ ،‫عدس‬ ،‫لَثیب‬
‫اصَل‬‫صحیح‬ِ‫تغذی‬
‫اصل‬‫اٍل‬‫غذاّایی‬‫تا‬‫آب‬‫فزاٍاى‬
‫اصلی‬‫دَیم‬ ‫ومی‬ ‫قشاس‬ ‫بذن‬ ‫اختیبس‬ ‫دس‬ ‫پبکسبصی‬ ‫ي‬ ‫پبکیضگی‬ ‫ي‬ ٍ‫تغزی‬ ‫بشای‬ ‫آة‬ ‫کبفی‬ ٌ‫اوذاص‬ ٍ‫ب‬ ٍ‫ک‬ ‫است‬ ‫ایه‬ ‫چبقی‬ ‫علت‬ ‫تشیه‬.
‫خودشون‬ ‫به‬ ‫آب‬ ‫ها‬ ‫چربی‬‫نمیگیرند‬
•‫اصل‬‫دٍم‬‫رٍش‬‫درست‬َُ‫هی‬‫خَردى‬
‫َب‬‫خیلی‬‫ومی‬‫داوىذ‬ٍ‫ک‬ٍ‫چ‬‫مًقع‬‫ي‬ٍ‫چگًو‬‫ببیذ‬ًٌ‫می‬‫سا‬‫ببیذ‬‫خًسد‬.‫دسست‬ًٌ‫می‬‫خًسدن‬‫بب‬‫کم‬‫ضذن‬‫يصن‬ٍ‫سابط‬‫مستقیم‬‫داسد‬.
•‫سَم‬ ‫اصل‬:ٍُ‫گس‬‫غرایی‬ ‫بٌدی‬
ٌ‫گشي‬ ،‫اصلی‬ ‫حل‬ ٌ‫سا‬ ‫گشدوىذ‬‫می‬ ‫ضکم‬ ‫کشدن‬ ‫کًچک‬ ‫بشای‬ ‫غزایی‬ ٍ‫بشوبم‬ ‫یک‬ ‫بذوببل‬ ‫َستىذ‬ ‫يصن‬ ٍ‫اضبف‬ ‫دچبس‬ ٍ‫ک‬ ‫افشادی‬ ‫بیطتش‬
‫است‬ ‫غزایی‬ ‫بىذی‬.
‫ایه‬ٍ‫س‬ٌ‫گشي‬‫عببستىذ‬‫اص‬:
1.‫پشيتئیه‬‫َب‬(‫گًضت‬،‫قشمض‬‫مشغ‬‫ي‬‫مبَی‬،‫تخم‬‫مشغ‬‫ي‬‫لبىیبت‬)
2.‫چشبی‬‫َب‬(ٌ‫کش‬‫ي‬‫اوًاع‬‫سيغه‬‫مثل‬‫سيغه‬‫صیتًن‬)
3.ً‫کشب‬‫َیذسات‬‫َبيفیبشَب‬(ًٌ‫می‬‫َب‬‫ي‬،‫سبضیجبت‬‫آسد‬‫ي‬ٍ‫وطبست‬)
ٌ‫گشي‬‫بىذی‬‫صحیح‬‫غزای‬ٍ‫ب‬‫بذن‬ٌ‫اجبص‬‫دَذ‬‫می‬‫بطًس‬‫مًثش‬‫چشبی‬‫سًصی‬‫کىذ‬‫ي‬‫سيش‬‫بسیبس‬‫خًبی‬‫بشای‬‫مُبس‬‫يصن‬‫است‬
‫مُم‬‫است‬ٍ‫ک‬‫وقص‬‫ایه‬‫َب‬ٌ‫گشي‬‫سا‬‫دس‬ٍ‫تغزی‬‫صحیح‬‫ي‬‫کبَص‬‫يصن‬‫یبد‬‫بگیشیذ‬‫ي‬‫بشخی‬‫َب‬ٌ‫گشي‬‫سا‬‫بب‬‫َم‬‫مصشف‬‫وکىیذ‬.
‫غذایی‬ ‫هَاد‬ ‫صحیح‬ ‫تزکیة‬
3‫سفیذ‬ ‫سن‬
‫ًوک‬‫شکس‬‫ّسٍئیي‬
‫شد‬ ‫خَاّد‬ ‫توام‬ ‫گساى‬ ‫شوا‬ ‫بسای‬ ‫ازشاى‬ ‫غرای‬
‫خَدآگاّی‬ ‫هْارت‬
ٍ‫صمیى‬ ‫چُبس‬ ‫دس‬ ‫تعبدل‬ ‫ایجبد‬:‫محیط‬ ‫ي‬ ‫سفتبس‬ ،‫رَه‬ ،‫جسم‬
‫است‬ ‫فسد‬ ‫آگاّی‬ ‫خَد‬ ‫ًداشتي‬ ،‫پسخَزی‬ ‫اختالت‬ ‫توام‬ ِ‫زیش‬ ُ‫داد‬ ‫ًشاى‬ ‫تحقیقات‬ ُ‫اهسٍش‬
،‫بشَید‬ ‫زّا‬ ‫چاقی‬ ‫شس‬ ‫اش‬ ِ‫ّویش‬ ‫بسای‬ ‫خَاّید‬ ‫هی‬ ‫اگس‬
‫کٌید‬ ‫توسکص‬ ‫اٍل‬ ‫گام‬ ‫عٌَاى‬ ِ‫ب‬ ‫خَدآگاّی‬ ‫زٍی‬ ‫باید‬
ٍ ‫خسن‬ ‫هیبى‬ ‫ازتجبط‬ ‫ٍقتی‬ ،‫زٍاًشٌبسبى‬ ‫هغبلعبت‬ ‫اسبس‬ ‫ثس‬ِ‫ک‬ ‫فْوین‬‫هی‬ ،‫کٌین‬‫هی‬ ‫دزک‬ ‫زا‬ ‫ذّي‬
‫ثجسین‬ ‫پی‬ ‫هصهي‬ ‫چبقی‬ ‫علل‬ ِ‫ث‬ ‫تَاًین‬‫هی‬ ٍ ‫گرازد‬‫هی‬ ‫اثس‬ ‫اًسبى‬ ‫خسن‬ ‫ثس‬ ًَِ‫چگ‬ ‫احسبس‬ ٍ ‫فکس‬.
‫احسبسبت‬‫ّوچَى‬ ‫عَاهلی‬ ‫تَلید‬ ‫تَاًد‬‫هی‬ ‫شوب‬ ‫افکبز‬ ٍ
‫کٌٌد‬‫هی‬ ‫پیدا‬ ‫پسخَزی‬ ِ‫ث‬ ‫توبیل‬ ،‫استسس‬ ٍ ‫اضغساة‬
‫جسن‬ ٍ ‫ذّي‬ ‫ازتباط‬
‫احساس‬ ٍ ‫فکس‬ ‫هتقابل‬ ‫تاثیس‬
‫فکز‬ ِ‫چزخ‬
‫حَادث‬
‫دًیا‬
‫سایزیي‬
‫شخصی‬ ‫تجارب‬
‫شخصی‬ ‫سَاتك‬
ُ‫آیٌذ‬
‫خَیشتي‬
‫افکاز‬
‫ًگسش‬
‫قَاًیي‬
‫تَقعات‬
‫باٍزّا‬
‫تصاٍیس‬
‫هعاًی‬
‫عَاعف‬ ٍ ‫احسبسبت‬
‫سبلن‬ ‫احسبسبت‬
ًَِ‫ًو‬ ‫احسبسبت‬
‫سبلن‬
‫تَقعبت‬
‫فیصیکی‬ ‫ّبی‬ ‫حس‬
‫ها‬ ‫رفتار‬
•ُ‫ساسًذ‬ ‫الذام‬
•‫هخزب‬ ‫الذام‬
A
B
C
‫غرایی‬ ‫ّبی‬ ‫سجک‬
‫تٌبل‬ ‫خَز‬ ‫غرا‬
‫هعتاد‬ ‫خَز‬ ‫غرا‬
‫پسخَز‬ ‫خَز‬ ‫غرا‬
‫احساساتی‬ ‫غراخَز‬
‫کي‬ ‫زاضی‬ ‫هسدم‬ ‫خَز‬ ‫غرا‬
‫عادی‬ ‫غیس‬ ُ‫کٌٌد‬ ‫کٌتسل‬ ‫خَز‬ ‫غرا‬
‫ارتباطی‬ ‫راههای‬
www.aliazad.ir ‫سایت‬:
Ali Reza Azad ‫تلگرام‬:
STRATEGIC-MANAGEMENT-BODY ‫اینستاگرام‬
aliazadreza@yahoo.com ‫ایمیل‬:
09123212759 ‫موبایل‬:
44762432 ‫دفترمرکزی‬:
‫ما‬ ‫با‬ ‫ارتباط‬

More Related Content

What's hot

نکاتی درباره اسباب کشی
نکاتی درباره اسباب کشینکاتی درباره اسباب کشی
نکاتی درباره اسباب کشی
tehranfreight
 
پاور پوینت ایمنی در صنایع ریخته گری
پاور پوینت ایمنی در صنایع ریخته گریپاور پوینت ایمنی در صنایع ریخته گری
پاور پوینت ایمنی در صنایع ریخته گری
vahid eskandarian
 
راهنمای برقراری ارتباط صحیح کارکنان خدمات سلامت در حین تحویل بیمار
راهنمای برقراری ارتباط صحیح کارکنان خدمات سلامت در حین تحویل بیمارراهنمای برقراری ارتباط صحیح کارکنان خدمات سلامت در حین تحویل بیمار
راهنمای برقراری ارتباط صحیح کارکنان خدمات سلامت در حین تحویل بیمار
پایگاه بهبود خدمات سلامت
 
ضمیر ناخودآگاه
ضمیر ناخودآگاهضمیر ناخودآگاه
ضمیر ناخودآگاه
Amir Sharifi
 
راهنمای پیشگیری از اتصالات نادرست کاتترها و لوله ها
راهنمای پیشگیری از اتصالات نادرست کاتترها و لوله هاراهنمای پیشگیری از اتصالات نادرست کاتترها و لوله ها
راهنمای پیشگیری از اتصالات نادرست کاتترها و لوله ها
پایگاه بهبود خدمات سلامت
 
Analyzing lack of km system in governmental organizations
Analyzing lack of km system in governmental organizationsAnalyzing lack of km system in governmental organizations
Analyzing lack of km system in governmental organizations
S. Alireza (Omid) Motevallian
 
راهنمای بهداشت دست در مراقبت از بیماران
راهنمای بهداشت دست در مراقبت از بیمارانراهنمای بهداشت دست در مراقبت از بیماران
راهنمای بهداشت دست در مراقبت از بیماران
پایگاه بهبود خدمات سلامت
 
مشتریان وفادار
مشتریان وفادارمشتریان وفادار
مشتریان وفادار
Hossein Bayat
 
Content mapping template
Content mapping templateContent mapping template
Content mapping template
Mahdi Nasseri
 
فصل سوم کتاب هچ
فصل سوم کتاب هچفصل سوم کتاب هچ
فصل سوم کتاب هچEsmat Hajvahedi
 
راهنمای پیگشیری از سقوط بیمار
راهنمای پیگشیری از سقوط بیمارراهنمای پیگشیری از سقوط بیمار
راهنمای پیگشیری از سقوط بیمار
پایگاه بهبود خدمات سلامت
 
پاسخ به سوالات یکی از کاربران
پاسخ به سوالات یکی از کاربرانپاسخ به سوالات یکی از کاربران
پاسخ به سوالات یکی از کاربران
Amir Sharifi
 
Weekly tibbi tehqeeqat 8 14 april 2019-vol 3_issue 15
Weekly tibbi tehqeeqat 8 14 april 2019-vol 3_issue 15Weekly tibbi tehqeeqat 8 14 april 2019-vol 3_issue 15
Weekly tibbi tehqeeqat 8 14 april 2019-vol 3_issue 15
MyWritings
 
1sw tehran report
1sw tehran report1sw tehran report
1sw tehran reportHadi Akbari
 
حرکت طولی بالانس نیروهای محوری و تنظیم غلتک-1
حرکت طولی بالانس نیروهای محوری و تنظیم غلتک-1حرکت طولی بالانس نیروهای محوری و تنظیم غلتک-1
حرکت طولی بالانس نیروهای محوری و تنظیم غلتک-1Ali Shahsavar
 
مدیریت استراتژیک منابع انسانی افشین صفایی
مدیریت استراتژیک منابع انسانی  افشین صفاییمدیریت استراتژیک منابع انسانی  افشین صفایی
مدیریت استراتژیک منابع انسانی افشین صفایی
Afshin Safaie
 
Interpol bringing the united states to justice (persian)
Interpol   bringing the united states to justice (persian)Interpol   bringing the united states to justice (persian)
Interpol bringing the united states to justice (persian)VogelDenise
 
مع المنتهى
مع المنتهىمع المنتهى
مع المنتهى
Ali Abo Al-hasan
 

What's hot (20)

نکاتی درباره اسباب کشی
نکاتی درباره اسباب کشینکاتی درباره اسباب کشی
نکاتی درباره اسباب کشی
 
پاور پوینت ایمنی در صنایع ریخته گری
پاور پوینت ایمنی در صنایع ریخته گریپاور پوینت ایمنی در صنایع ریخته گری
پاور پوینت ایمنی در صنایع ریخته گری
 
Hamlet 2000
Hamlet 2000Hamlet 2000
Hamlet 2000
 
راهنمای برقراری ارتباط صحیح کارکنان خدمات سلامت در حین تحویل بیمار
راهنمای برقراری ارتباط صحیح کارکنان خدمات سلامت در حین تحویل بیمارراهنمای برقراری ارتباط صحیح کارکنان خدمات سلامت در حین تحویل بیمار
راهنمای برقراری ارتباط صحیح کارکنان خدمات سلامت در حین تحویل بیمار
 
ضمیر ناخودآگاه
ضمیر ناخودآگاهضمیر ناخودآگاه
ضمیر ناخودآگاه
 
راهنمای پیشگیری از اتصالات نادرست کاتترها و لوله ها
راهنمای پیشگیری از اتصالات نادرست کاتترها و لوله هاراهنمای پیشگیری از اتصالات نادرست کاتترها و لوله ها
راهنمای پیشگیری از اتصالات نادرست کاتترها و لوله ها
 
معرفي كامل
معرفي كاملمعرفي كامل
معرفي كامل
 
Analyzing lack of km system in governmental organizations
Analyzing lack of km system in governmental organizationsAnalyzing lack of km system in governmental organizations
Analyzing lack of km system in governmental organizations
 
راهنمای بهداشت دست در مراقبت از بیماران
راهنمای بهداشت دست در مراقبت از بیمارانراهنمای بهداشت دست در مراقبت از بیماران
راهنمای بهداشت دست در مراقبت از بیماران
 
مشتریان وفادار
مشتریان وفادارمشتریان وفادار
مشتریان وفادار
 
Content mapping template
Content mapping templateContent mapping template
Content mapping template
 
فصل سوم کتاب هچ
فصل سوم کتاب هچفصل سوم کتاب هچ
فصل سوم کتاب هچ
 
راهنمای پیگشیری از سقوط بیمار
راهنمای پیگشیری از سقوط بیمارراهنمای پیگشیری از سقوط بیمار
راهنمای پیگشیری از سقوط بیمار
 
پاسخ به سوالات یکی از کاربران
پاسخ به سوالات یکی از کاربرانپاسخ به سوالات یکی از کاربران
پاسخ به سوالات یکی از کاربران
 
Weekly tibbi tehqeeqat 8 14 april 2019-vol 3_issue 15
Weekly tibbi tehqeeqat 8 14 april 2019-vol 3_issue 15Weekly tibbi tehqeeqat 8 14 april 2019-vol 3_issue 15
Weekly tibbi tehqeeqat 8 14 april 2019-vol 3_issue 15
 
1sw tehran report
1sw tehran report1sw tehran report
1sw tehran report
 
حرکت طولی بالانس نیروهای محوری و تنظیم غلتک-1
حرکت طولی بالانس نیروهای محوری و تنظیم غلتک-1حرکت طولی بالانس نیروهای محوری و تنظیم غلتک-1
حرکت طولی بالانس نیروهای محوری و تنظیم غلتک-1
 
مدیریت استراتژیک منابع انسانی افشین صفایی
مدیریت استراتژیک منابع انسانی  افشین صفاییمدیریت استراتژیک منابع انسانی  افشین صفایی
مدیریت استراتژیک منابع انسانی افشین صفایی
 
Interpol bringing the united states to justice (persian)
Interpol   bringing the united states to justice (persian)Interpol   bringing the united states to justice (persian)
Interpol bringing the united states to justice (persian)
 
مع المنتهى
مع المنتهىمع المنتهى
مع المنتهى
 

Viewers also liked

Balance8
Balance8Balance8
Balance8
Reza Maleki
 
شاخص های کلیدی عملکرد (KPI)
شاخص های کلیدی عملکرد (KPI)شاخص های کلیدی عملکرد (KPI)
شاخص های کلیدی عملکرد (KPI)
Abolfazl Fatehi
 
کپسول استراتژی - آموزش سریع مدیریت استراتژیک
کپسول استراتژی - آموزش سریع مدیریت استراتژیککپسول استراتژی - آموزش سریع مدیریت استراتژیک
کپسول استراتژی - آموزش سریع مدیریت استراتژیک
pouyafani
 
poka yoke
poka yokepoka yoke
poka yoke
Abolfazl Fatehi
 
Decision making workshop
Decision making workshopDecision making workshop
Decision making workshop
Reza Seifollahy
 
برنامه ریزی استراتژیک برای سازمان های عمومی و غیرانتفاعی مدل برایسون
برنامه ریزی استراتژیک برای سازمان های عمومی و غیرانتفاعی   مدل برایسونبرنامه ریزی استراتژیک برای سازمان های عمومی و غیرانتفاعی   مدل برایسون
برنامه ریزی استراتژیک برای سازمان های عمومی و غیرانتفاعی مدل برایسون
fereidoon Habibzadeh
 
تدوین برنامه استراتژیک وزارت ورزش و جوانان
تدوین برنامه استراتژیک وزارت ورزش و جوانانتدوین برنامه استراتژیک وزارت ورزش و جوانان
تدوین برنامه استراتژیک وزارت ورزش و جوانان
Vajiheh Zoghiyan
 
Bad strategy
Bad strategyBad strategy
Bad strategy
Mahsa Asgharloo
 
مدیریت استراتژیک و کارت امتیازی متوازن
مدیریت استراتژیک  و کارت امتیازی متوازنمدیریت استراتژیک  و کارت امتیازی متوازن
مدیریت استراتژیک و کارت امتیازی متوازن
Abolfazl Fatehi
 
برنامه ریزی تعاملی-Interactive planning
برنامه ریزی تعاملی-Interactive planningبرنامه ریزی تعاملی-Interactive planning
برنامه ریزی تعاملی-Interactive planning
milad shahnazi
 
MEMS gyroscope sensor application for navigation tunnel boring machine(TBM) m...
MEMS gyroscope sensor application for navigation tunnel boring machine(TBM) m...MEMS gyroscope sensor application for navigation tunnel boring machine(TBM) m...
MEMS gyroscope sensor application for navigation tunnel boring machine(TBM) m...
khalil fathi
 
Management By Values
Management By ValuesManagement By Values
Management By Values
Alireza Akbari
 
Networking as an effective and Critical tool for better Negotiations
Networking as an effective and Critical tool for better NegotiationsNetworking as an effective and Critical tool for better Negotiations
Networking as an effective and Critical tool for better Negotiations
Farzin Fardiss
 
Value Study/Engineering
Value Study/EngineeringValue Study/Engineering
Value Study/Engineering
Alireza Akbari
 
Negotiation tricks day 1391 (color)
Negotiation tricks day 1391 (color)Negotiation tricks day 1391 (color)
Negotiation tricks day 1391 (color)
Farzin Fardiss
 
Hook your audience workshop farzin fardiss version may 2015 [compatibility mode]
Hook your audience workshop farzin fardiss version may 2015 [compatibility mode]Hook your audience workshop farzin fardiss version may 2015 [compatibility mode]
Hook your audience workshop farzin fardiss version may 2015 [compatibility mode]
Farzin Fardiss
 
Business Model and Business Model Canvas
Business Model and Business Model CanvasBusiness Model and Business Model Canvas
Business Model and Business Model Canvas
Farzin Fardiss
 
نقش مديران ارشد شركت هاي كوچك و متوسط ايراني در شرايط پسا برجام
نقش مديران ارشد شركت هاي كوچك و متوسط ايراني در شرايط پسا برجامنقش مديران ارشد شركت هاي كوچك و متوسط ايراني در شرايط پسا برجام
نقش مديران ارشد شركت هاي كوچك و متوسط ايراني در شرايط پسا برجام
Farzin Fardiss
 
Crisis management مدیریت بحران
Crisis management مدیریت بحرانCrisis management مدیریت بحران
Crisis management مدیریت بحران
Salim Khalili
 
Business etiquette آداب معاشرت کسب و کار
Business etiquette آداب معاشرت کسب و کارBusiness etiquette آداب معاشرت کسب و کار
Business etiquette آداب معاشرت کسب و کار
Salim Khalili
 

Viewers also liked (20)

Balance8
Balance8Balance8
Balance8
 
شاخص های کلیدی عملکرد (KPI)
شاخص های کلیدی عملکرد (KPI)شاخص های کلیدی عملکرد (KPI)
شاخص های کلیدی عملکرد (KPI)
 
کپسول استراتژی - آموزش سریع مدیریت استراتژیک
کپسول استراتژی - آموزش سریع مدیریت استراتژیککپسول استراتژی - آموزش سریع مدیریت استراتژیک
کپسول استراتژی - آموزش سریع مدیریت استراتژیک
 
poka yoke
poka yokepoka yoke
poka yoke
 
Decision making workshop
Decision making workshopDecision making workshop
Decision making workshop
 
برنامه ریزی استراتژیک برای سازمان های عمومی و غیرانتفاعی مدل برایسون
برنامه ریزی استراتژیک برای سازمان های عمومی و غیرانتفاعی   مدل برایسونبرنامه ریزی استراتژیک برای سازمان های عمومی و غیرانتفاعی   مدل برایسون
برنامه ریزی استراتژیک برای سازمان های عمومی و غیرانتفاعی مدل برایسون
 
تدوین برنامه استراتژیک وزارت ورزش و جوانان
تدوین برنامه استراتژیک وزارت ورزش و جوانانتدوین برنامه استراتژیک وزارت ورزش و جوانان
تدوین برنامه استراتژیک وزارت ورزش و جوانان
 
Bad strategy
Bad strategyBad strategy
Bad strategy
 
مدیریت استراتژیک و کارت امتیازی متوازن
مدیریت استراتژیک  و کارت امتیازی متوازنمدیریت استراتژیک  و کارت امتیازی متوازن
مدیریت استراتژیک و کارت امتیازی متوازن
 
برنامه ریزی تعاملی-Interactive planning
برنامه ریزی تعاملی-Interactive planningبرنامه ریزی تعاملی-Interactive planning
برنامه ریزی تعاملی-Interactive planning
 
MEMS gyroscope sensor application for navigation tunnel boring machine(TBM) m...
MEMS gyroscope sensor application for navigation tunnel boring machine(TBM) m...MEMS gyroscope sensor application for navigation tunnel boring machine(TBM) m...
MEMS gyroscope sensor application for navigation tunnel boring machine(TBM) m...
 
Management By Values
Management By ValuesManagement By Values
Management By Values
 
Networking as an effective and Critical tool for better Negotiations
Networking as an effective and Critical tool for better NegotiationsNetworking as an effective and Critical tool for better Negotiations
Networking as an effective and Critical tool for better Negotiations
 
Value Study/Engineering
Value Study/EngineeringValue Study/Engineering
Value Study/Engineering
 
Negotiation tricks day 1391 (color)
Negotiation tricks day 1391 (color)Negotiation tricks day 1391 (color)
Negotiation tricks day 1391 (color)
 
Hook your audience workshop farzin fardiss version may 2015 [compatibility mode]
Hook your audience workshop farzin fardiss version may 2015 [compatibility mode]Hook your audience workshop farzin fardiss version may 2015 [compatibility mode]
Hook your audience workshop farzin fardiss version may 2015 [compatibility mode]
 
Business Model and Business Model Canvas
Business Model and Business Model CanvasBusiness Model and Business Model Canvas
Business Model and Business Model Canvas
 
نقش مديران ارشد شركت هاي كوچك و متوسط ايراني در شرايط پسا برجام
نقش مديران ارشد شركت هاي كوچك و متوسط ايراني در شرايط پسا برجامنقش مديران ارشد شركت هاي كوچك و متوسط ايراني در شرايط پسا برجام
نقش مديران ارشد شركت هاي كوچك و متوسط ايراني در شرايط پسا برجام
 
Crisis management مدیریت بحران
Crisis management مدیریت بحرانCrisis management مدیریت بحران
Crisis management مدیریت بحران
 
Business etiquette آداب معاشرت کسب و کار
Business etiquette آداب معاشرت کسب و کارBusiness etiquette آداب معاشرت کسب و کار
Business etiquette آداب معاشرت کسب و کار
 

Similar to مدیریت استراتژیک بدن در سازمان - اسلاید تصویری پروژه ازادگان

Start internet-business
Start internet-businessStart internet-business
Start internet-business
modiregoogle
 
دوره های آموزشی بازاریابی شرکت لبنی با ساعت و مخاطب کامل (2)
دوره های آموزشی بازاریابی شرکت لبنی با ساعت و مخاطب کامل (2)دوره های آموزشی بازاریابی شرکت لبنی با ساعت و مخاطب کامل (2)
دوره های آموزشی بازاریابی شرکت لبنی با ساعت و مخاطب کامل (2)
AliReza khooyeh
 
مباحث در مورد کارآفرینی و استارت آپ
مباحث در مورد کارآفرینی و استارت آپمباحث در مورد کارآفرینی و استارت آپ
مباحث در مورد کارآفرینی و استارت آپ
aliaalistartup
 
20 گزینه شغلی جذاب
20 گزینه شغلی جذاب20 گزینه شغلی جذاب
20 گزینه شغلی جذاب
Mahdi Nasseri
 
Virtual leadership.shahrjerdi (1)
Virtual leadership.shahrjerdi (1)Virtual leadership.shahrjerdi (1)
Virtual leadership.shahrjerdi (1)Fatemeh Shahrjerdi
 
Tammoli dar-ayeye-tathir-word
Tammoli dar-ayeye-tathir-wordTammoli dar-ayeye-tathir-word
Tammoli dar-ayeye-tathir-word
محمد حمیدی
 
روباه و خارپشت - راهکارهایی برای پرورش خلاقیت
روباه و خارپشت - راهکارهایی برای پرورش خلاقیتروباه و خارپشت - راهکارهایی برای پرورش خلاقیت
روباه و خارپشت - راهکارهایی برای پرورش خلاقیت
Masih Karimian
 
تاريخچه فعاليت و واحدهای سازمانی شرکت “برداسکن آسیا ”
  تاريخچه فعاليت و واحدهای سازمانی شرکت “برداسکن آسیا ”  تاريخچه فعاليت و واحدهای سازمانی شرکت “برداسکن آسیا ”
تاريخچه فعاليت و واحدهای سازمانی شرکت “برداسکن آسیا ”
Mohammad Golestani
 
مقاله سیستم داینامیک و بازاریابی
مقاله سیستم داینامیک و بازاریابیمقاله سیستم داینامیک و بازاریابی
مقاله سیستم داینامیک و بازاریابی
Alireza Masjedian علیرضا مسجدیان
 
David
DavidDavid
start_up 12
start_up 12start_up 12
start_up 12
aliaalistartup
 
Www.parvaresheafkar.com
Www.parvaresheafkar.comWww.parvaresheafkar.com
Www.parvaresheafkar.com
Amir Sharifi
 
شبکه های ماهواره ای vsat
شبکه های ماهواره ای vsatشبکه های ماهواره ای vsat
شبکه های ماهواره ای vsat
arichoana
 
تعاریف و موارد مختلف استارت آپ 2
تعاریف و موارد مختلف استارت آپ 2تعاریف و موارد مختلف استارت آپ 2
تعاریف و موارد مختلف استارت آپ 2
morteza heydari
 
Functional Movement Screen (FMS) www.ghamatpooyan.com
Functional Movement Screen (FMS) www.ghamatpooyan.comFunctional Movement Screen (FMS) www.ghamatpooyan.com
Functional Movement Screen (FMS) www.ghamatpooyan.com
sadegh karimi
 
start_up 01
start_up 01start_up 01
start_up 01
aliaalistartup
 
امنیت شبکه های مخابراتی
امنیت شبکه های مخابراتیامنیت شبکه های مخابراتی
امنیت شبکه های مخابراتی
arichoana
 

Similar to مدیریت استراتژیک بدن در سازمان - اسلاید تصویری پروژه ازادگان (20)

Start internet-business
Start internet-businessStart internet-business
Start internet-business
 
دوره های آموزشی بازاریابی شرکت لبنی با ساعت و مخاطب کامل (2)
دوره های آموزشی بازاریابی شرکت لبنی با ساعت و مخاطب کامل (2)دوره های آموزشی بازاریابی شرکت لبنی با ساعت و مخاطب کامل (2)
دوره های آموزشی بازاریابی شرکت لبنی با ساعت و مخاطب کامل (2)
 
مباحث در مورد کارآفرینی و استارت آپ
مباحث در مورد کارآفرینی و استارت آپمباحث در مورد کارآفرینی و استارت آپ
مباحث در مورد کارآفرینی و استارت آپ
 
20 گزینه شغلی جذاب
20 گزینه شغلی جذاب20 گزینه شغلی جذاب
20 گزینه شغلی جذاب
 
Virtual leadership.shahrjerdi (1)
Virtual leadership.shahrjerdi (1)Virtual leadership.shahrjerdi (1)
Virtual leadership.shahrjerdi (1)
 
Jonbesh
JonbeshJonbesh
Jonbesh
 
Tammoli dar-ayeye-tathir-word
Tammoli dar-ayeye-tathir-wordTammoli dar-ayeye-tathir-word
Tammoli dar-ayeye-tathir-word
 
روباه و خارپشت - راهکارهایی برای پرورش خلاقیت
روباه و خارپشت - راهکارهایی برای پرورش خلاقیتروباه و خارپشت - راهکارهایی برای پرورش خلاقیت
روباه و خارپشت - راهکارهایی برای پرورش خلاقیت
 
تاريخچه فعاليت و واحدهای سازمانی شرکت “برداسکن آسیا ”
  تاريخچه فعاليت و واحدهای سازمانی شرکت “برداسکن آسیا ”  تاريخچه فعاليت و واحدهای سازمانی شرکت “برداسکن آسیا ”
تاريخچه فعاليت و واحدهای سازمانی شرکت “برداسکن آسیا ”
 
افتالموسکوپی
افتالموسکوپیافتالموسکوپی
افتالموسکوپی
 
مقاله سیستم داینامیک و بازاریابی
مقاله سیستم داینامیک و بازاریابیمقاله سیستم داینامیک و بازاریابی
مقاله سیستم داینامیک و بازاریابی
 
David
DavidDavid
David
 
start_up 12
start_up 12start_up 12
start_up 12
 
Www.parvaresheafkar.com
Www.parvaresheafkar.comWww.parvaresheafkar.com
Www.parvaresheafkar.com
 
شبکه های ماهواره ای vsat
شبکه های ماهواره ای vsatشبکه های ماهواره ای vsat
شبکه های ماهواره ای vsat
 
تعاریف و موارد مختلف استارت آپ 2
تعاریف و موارد مختلف استارت آپ 2تعاریف و موارد مختلف استارت آپ 2
تعاریف و موارد مختلف استارت آپ 2
 
Security
SecuritySecurity
Security
 
Functional Movement Screen (FMS) www.ghamatpooyan.com
Functional Movement Screen (FMS) www.ghamatpooyan.comFunctional Movement Screen (FMS) www.ghamatpooyan.com
Functional Movement Screen (FMS) www.ghamatpooyan.com
 
start_up 01
start_up 01start_up 01
start_up 01
 
امنیت شبکه های مخابراتی
امنیت شبکه های مخابراتیامنیت شبکه های مخابراتی
امنیت شبکه های مخابراتی
 

مدیریت استراتژیک بدن در سازمان - اسلاید تصویری پروژه ازادگان

  • 1.
  • 2. ‫علیزضا‬‫آساد‬ ‫هٌابع‬ ‫استساتژیک‬ ‫هدیسیت‬ ‫ازشد‬ ‫هشاٍز‬‫اًساًی‬ ُ‫ًَیسٌد‬‫کٌید‬ ‫الغس‬ ‫زا‬ ‫خَد‬ ‫فکس‬ ‫با‬ ‫کتاب‬ ‫بدًساشی‬ ‫فدزاسیَى‬ ‫زسوی‬ ‫هسبی‬ ‫فدزاسیَى‬ ‫ایي‬ ‫داٍزاى‬ ِ‫کویت‬ ‫زسوی‬ ‫داٍز‬ ‫بدى‬ ‫استساتژیک‬ ‫هدیسیت‬ ‫آکادهی‬ ‫سایت‬ ‫هدیس‬ www.aliazad.ir
  • 3.
  • 4.
  • 5.
  • 6.
  • 7.
  • 8.
  • 10. ُ‫دار‬ ‫عیثی‬ ِ‫چ‬ ‫چالی‬ ِ‫هگ‬!
  • 11.
  • 12.
  • 15. ،‫اًسبى‬ ‫ًشبط‬ ٍ ‫سالهتی‬ ‫ثسای‬ ‫خَزدى‬ ‫غرا‬ ‫خَة‬ ‫عبدات‬ ‫اّویت‬ ُ‫دزثبز‬ ‫اخیس‬ ‫ّبی‬ ‫سبل‬ ‫دز‬ ‫هغوئٌب‬ ‫اید‬ ُ‫شٌید‬ ‫شیبدی‬ ‫هغبلت‬.‫است‬ ِ‫تغری‬ ‫اش‬ ‫تس‬ ‫هْن‬ ‫هَضَعی‬ ،‫گَازش‬ ‫قدزت‬ ِ‫ک‬ ‫ثدًٍید‬ ِ‫خَث‬ ‫اهب‬. ‫دازد‬ ‫گَازش‬ ُ‫دستگب‬ ‫تَسظ‬ ‫آى‬ ‫ّضن‬ ‫هیصاى‬ ِ‫ث‬ ‫ثستگی‬ ،‫غرایی‬ ُ‫هبد‬ ‫ّس‬ ‫ازشش‬ ‫ٍاقع‬ ‫دز‬. ‫چْاز‬‫عاهلی‬ِ‫ک‬‫بس‬‫گَازش‬‫تاثیس‬،‫گرازًد‬‫هی‬‫عبازتٌد‬‫اش‬: 1.‫کیفیت‬‫آگبّی‬–‫آداة‬‫هعبشست‬‫غرا‬‫خَزدى‬ 2.‫هقداز‬‫غرا‬-‫تٌَع‬ٍ‫تعبدل‬ 3.‫کیفیت‬‫غرا‬–ُ‫تبش‬ٍ‫سبلن‬ 4.‫شهبى‬–‫زعبیت‬‫سیسی‬ٍ‫گسسٌگی‬‫هثل‬‫ًَشاداى‬
  • 16. ‫گَازش‬ ‫کیفیت‬ ٍ‫س‬ ‫سيص‬ ٍ‫ضببو‬ ‫طًل‬ ‫دس‬ ‫مب‬ ‫بذن‬ ‫عملکشدَبی‬ ‫ي‬ ‫َب‬‫جشیبن‬ٍ‫چشخ‬(‫بیًسیتم‬)‫سا‬‫بش‬ ‫دس‬‫گیشد‬‫می‬: .1‫خرة‬ ٍ ‫ّضن‬ .2‫خَاة‬ .3‫سوَم‬ ‫دفع‬ ‫گَازش‬ ُ‫دستگا‬ ‫پاکساشی‬ ُ‫زٍش‬ ‫هبیعبت‬ ‫بدى‬‫شوا‬ُ‫شیازتگا‬‫شواست‬‫آى‬‫زا‬ُ‫پاکیص‬ِ‫ًگ‬‫دازید‬
  • 17.
  • 18. ‫با‬‫توانید‬‫می‬ ‫تغذیه‬ ‫علم‬ ‫آموختن‬ ‫با‬‫مواد‬ ‫با‬ ‫را‬ ‫خود‬ ‫غذایی‬ ‫و‬ ‫زندگی‬ ‫سبک‬ ،‫خود‬ ‫مزاج‬ ‫و‬ ‫طبع‬ ‫به‬ ‫توجه‬‫غذایی‬‫دهید‬ ‫تطبیق‬ ‫شش‬‫طعن‬‫عثارتٌذ‬ ‫اصلی‬‫اس‬: ‫شیسیي‬:‫ًبى‬ ٍ ‫ثسًح‬ ،‫شیس‬ ،‫شکس‬ ‫تسش‬:‫دٍغ‬ ،َ‫لیو‬ ،‫هبست‬ ‫شَز‬:‫ًوک‬ ‫تٌد‬:‫فلفل،شًدجیل‬ ‫تلخ‬:‫اسفٌبج‬ ،ِ‫شزدچَث‬ ‫گس‬:‫اًبز‬ ،‫عدس‬ ،‫لَثیب‬
  • 19.
  • 20. ‫اصَل‬‫صحیح‬ِ‫تغذی‬ ‫اصل‬‫اٍل‬‫غذاّایی‬‫تا‬‫آب‬‫فزاٍاى‬ ‫اصلی‬‫دَیم‬ ‫ومی‬ ‫قشاس‬ ‫بذن‬ ‫اختیبس‬ ‫دس‬ ‫پبکسبصی‬ ‫ي‬ ‫پبکیضگی‬ ‫ي‬ ٍ‫تغزی‬ ‫بشای‬ ‫آة‬ ‫کبفی‬ ٌ‫اوذاص‬ ٍ‫ب‬ ٍ‫ک‬ ‫است‬ ‫ایه‬ ‫چبقی‬ ‫علت‬ ‫تشیه‬. ‫خودشون‬ ‫به‬ ‫آب‬ ‫ها‬ ‫چربی‬‫نمیگیرند‬ •‫اصل‬‫دٍم‬‫رٍش‬‫درست‬َُ‫هی‬‫خَردى‬ ‫َب‬‫خیلی‬‫ومی‬‫داوىذ‬ٍ‫ک‬ٍ‫چ‬‫مًقع‬‫ي‬ٍ‫چگًو‬‫ببیذ‬ًٌ‫می‬‫سا‬‫ببیذ‬‫خًسد‬.‫دسست‬ًٌ‫می‬‫خًسدن‬‫بب‬‫کم‬‫ضذن‬‫يصن‬ٍ‫سابط‬‫مستقیم‬‫داسد‬. •‫سَم‬ ‫اصل‬:ٍُ‫گس‬‫غرایی‬ ‫بٌدی‬ ٌ‫گشي‬ ،‫اصلی‬ ‫حل‬ ٌ‫سا‬ ‫گشدوىذ‬‫می‬ ‫ضکم‬ ‫کشدن‬ ‫کًچک‬ ‫بشای‬ ‫غزایی‬ ٍ‫بشوبم‬ ‫یک‬ ‫بذوببل‬ ‫َستىذ‬ ‫يصن‬ ٍ‫اضبف‬ ‫دچبس‬ ٍ‫ک‬ ‫افشادی‬ ‫بیطتش‬ ‫است‬ ‫غزایی‬ ‫بىذی‬. ‫ایه‬ٍ‫س‬ٌ‫گشي‬‫عببستىذ‬‫اص‬: 1.‫پشيتئیه‬‫َب‬(‫گًضت‬،‫قشمض‬‫مشغ‬‫ي‬‫مبَی‬،‫تخم‬‫مشغ‬‫ي‬‫لبىیبت‬) 2.‫چشبی‬‫َب‬(ٌ‫کش‬‫ي‬‫اوًاع‬‫سيغه‬‫مثل‬‫سيغه‬‫صیتًن‬) 3.ً‫کشب‬‫َیذسات‬‫َبيفیبشَب‬(ًٌ‫می‬‫َب‬‫ي‬،‫سبضیجبت‬‫آسد‬‫ي‬ٍ‫وطبست‬) ٌ‫گشي‬‫بىذی‬‫صحیح‬‫غزای‬ٍ‫ب‬‫بذن‬ٌ‫اجبص‬‫دَذ‬‫می‬‫بطًس‬‫مًثش‬‫چشبی‬‫سًصی‬‫کىذ‬‫ي‬‫سيش‬‫بسیبس‬‫خًبی‬‫بشای‬‫مُبس‬‫يصن‬‫است‬ ‫مُم‬‫است‬ٍ‫ک‬‫وقص‬‫ایه‬‫َب‬ٌ‫گشي‬‫سا‬‫دس‬ٍ‫تغزی‬‫صحیح‬‫ي‬‫کبَص‬‫يصن‬‫یبد‬‫بگیشیذ‬‫ي‬‫بشخی‬‫َب‬ٌ‫گشي‬‫سا‬‫بب‬‫َم‬‫مصشف‬‫وکىیذ‬.
  • 22. 3‫سفیذ‬ ‫سن‬ ‫ًوک‬‫شکس‬‫ّسٍئیي‬ ‫شد‬ ‫خَاّد‬ ‫توام‬ ‫گساى‬ ‫شوا‬ ‫بسای‬ ‫ازشاى‬ ‫غرای‬
  • 23.
  • 24. ‫خَدآگاّی‬ ‫هْارت‬ ٍ‫صمیى‬ ‫چُبس‬ ‫دس‬ ‫تعبدل‬ ‫ایجبد‬:‫محیط‬ ‫ي‬ ‫سفتبس‬ ،‫رَه‬ ،‫جسم‬
  • 25. ‫است‬ ‫فسد‬ ‫آگاّی‬ ‫خَد‬ ‫ًداشتي‬ ،‫پسخَزی‬ ‫اختالت‬ ‫توام‬ ِ‫زیش‬ ُ‫داد‬ ‫ًشاى‬ ‫تحقیقات‬ ُ‫اهسٍش‬ ،‫بشَید‬ ‫زّا‬ ‫چاقی‬ ‫شس‬ ‫اش‬ ِ‫ّویش‬ ‫بسای‬ ‫خَاّید‬ ‫هی‬ ‫اگس‬ ‫کٌید‬ ‫توسکص‬ ‫اٍل‬ ‫گام‬ ‫عٌَاى‬ ِ‫ب‬ ‫خَدآگاّی‬ ‫زٍی‬ ‫باید‬ ٍ ‫خسن‬ ‫هیبى‬ ‫ازتجبط‬ ‫ٍقتی‬ ،‫زٍاًشٌبسبى‬ ‫هغبلعبت‬ ‫اسبس‬ ‫ثس‬ِ‫ک‬ ‫فْوین‬‫هی‬ ،‫کٌین‬‫هی‬ ‫دزک‬ ‫زا‬ ‫ذّي‬ ‫ثجسین‬ ‫پی‬ ‫هصهي‬ ‫چبقی‬ ‫علل‬ ِ‫ث‬ ‫تَاًین‬‫هی‬ ٍ ‫گرازد‬‫هی‬ ‫اثس‬ ‫اًسبى‬ ‫خسن‬ ‫ثس‬ ًَِ‫چگ‬ ‫احسبس‬ ٍ ‫فکس‬. ‫احسبسبت‬‫ّوچَى‬ ‫عَاهلی‬ ‫تَلید‬ ‫تَاًد‬‫هی‬ ‫شوب‬ ‫افکبز‬ ٍ ‫کٌٌد‬‫هی‬ ‫پیدا‬ ‫پسخَزی‬ ِ‫ث‬ ‫توبیل‬ ،‫استسس‬ ٍ ‫اضغساة‬ ‫جسن‬ ٍ ‫ذّي‬ ‫ازتباط‬
  • 26. ‫احساس‬ ٍ ‫فکس‬ ‫هتقابل‬ ‫تاثیس‬
  • 27. ‫فکز‬ ِ‫چزخ‬ ‫حَادث‬ ‫دًیا‬ ‫سایزیي‬ ‫شخصی‬ ‫تجارب‬ ‫شخصی‬ ‫سَاتك‬ ُ‫آیٌذ‬ ‫خَیشتي‬ ‫افکاز‬ ‫ًگسش‬ ‫قَاًیي‬ ‫تَقعات‬ ‫باٍزّا‬ ‫تصاٍیس‬ ‫هعاًی‬ ‫عَاعف‬ ٍ ‫احسبسبت‬ ‫سبلن‬ ‫احسبسبت‬ ًَِ‫ًو‬ ‫احسبسبت‬ ‫سبلن‬ ‫تَقعبت‬ ‫فیصیکی‬ ‫ّبی‬ ‫حس‬ ‫ها‬ ‫رفتار‬ •ُ‫ساسًذ‬ ‫الذام‬ •‫هخزب‬ ‫الذام‬ A B C
  • 28. ‫غرایی‬ ‫ّبی‬ ‫سجک‬ ‫تٌبل‬ ‫خَز‬ ‫غرا‬ ‫هعتاد‬ ‫خَز‬ ‫غرا‬ ‫پسخَز‬ ‫خَز‬ ‫غرا‬ ‫احساساتی‬ ‫غراخَز‬ ‫کي‬ ‫زاضی‬ ‫هسدم‬ ‫خَز‬ ‫غرا‬ ‫عادی‬ ‫غیس‬ ُ‫کٌٌد‬ ‫کٌتسل‬ ‫خَز‬ ‫غرا‬
  • 29. ‫ارتباطی‬ ‫راههای‬ www.aliazad.ir ‫سایت‬: Ali Reza Azad ‫تلگرام‬: STRATEGIC-MANAGEMENT-BODY ‫اینستاگرام‬ aliazadreza@yahoo.com ‫ایمیل‬: 09123212759 ‫موبایل‬: 44762432 ‫دفترمرکزی‬: ‫ما‬ ‫با‬ ‫ارتباط‬