MODUL AJAR PENDIDIKAN PANCASILA KELAS 5 KURIKULUM MERDEKA.pdf
Cara Mudah Menggunakan Rapor Pendidikan.
1. Enang Cuhendi, S.Pd., MM.Pd.
Pengawas SMP Kab. Garut
CARA MUDAH MEMAHAMI
RAPOR PENDIDIKAN
Disampaikan dalam Pelatihan Peningkatan Kompetensi Kepala
Sekolah dalam Penyusunan Perencanaan Berbasis Data
Limbangan, 21 Pebruari 2024
2. “Seorang pemimpin harus visioner dan memiliki
pandangan ke depan lebih dari seorang karyawan.” – Jack
Ma
"Rahasia perubahan adalah memusatkan semua
energi Anda, bukan untuk melawan yang lama, tetapi
untuk membangun yang baru." - Socrates
“Siapa pun yang tidak pernah melakukan kesalahan
tidak pernah mencoba sesuatu yang baru.” – Albert
Einstein
"Gagal merencanakan berarti merencanakan
kegagalan." — Allen Lakein
3. APA ITU RAPOR PENDIDIKAN
Rapor Pendidikan adalah platform yang
menyediakan data laporan hasil evaluasi sistem
pendidikan sebagai penyempurnaan rapor mutu
sebelumnya.
6. Perbedaan antara Rapor Pendidikan
dengan Rapor Mutu
Rapor Mutu Rapor Pendidikan
1. Mengukur 8 indikator capaian
pendidikan berdasarkan Standar
Nasional Pendidikan
2. Data bersumber dari data Dapodik dan
juga hasil pengisian (input) langsung
oleh satuan pendidikan melalui aplikasi
EDS
1. Mengukur indikator yang disusun
berdasarkan input, proses, dan output
pendidikan. Indikator tersebut
diturunkan dari 8 Standar Nasional
Pendidikan
2. Satuan pendidikan tidak melakukan
pengisian (input) data ke aplikasi,
namun data diambil dari berbagai
sistem dan sumber data yang sudah
ada, seperti Dapodik, SIMPKB, AN, BPS,
dan sumber lain yang relevan
7. MENGAPA
RAPOR
PENDIDIKAN
ITU PENTING
Rapor Pendidikan dirancang
untuk memudahkan pemerintah
daerah atau satuan pendidik
dalam menyusun perencanaan
program berbasis data yang
tertuang dalam Standar
Pelayanan Minimal (SPM).
Perencanaan berbasis data ini
akan mendorong kualitas
pendidikan sehingga lebih
terarah dan efektif.
11. Profil Pendidikan dapat dilihat dengan mengakses Platform
Rapor Pendidikan, dimana pengguna harus memiliki akun
belajar.id
Memiliki akun
belajar.id
11
01
Mengakses
Platform Rapor
Pendidikan
02
12. 12
Cari tahu Status
Akun Belajar.id
Kerangka pengguna dalam mengakses Platform
Rapor Pendidikan
Status Akun:
Tidak Ditemukan
Status Akun:
Ditemukan
Buat Akun
Belajar.id
Status Akun:
Belum diaktivasi
Lakukan aktivasi
akun Belajar.id
Status Akun:
Sudah diaktivasi
Sudah dapat
mengakses
platform Rapor
Pendidikan
14. Jenjang Pendidikan Dasar dan
Menengah (Dikdasmen):
Kepala satuan pendidikan,
Operator satuan pendidikan,
Guru secara berjenjang (semua
Guru yang memiliki Akun belajar.id
sebelum 10 Maret 2023).
Siapa saja yang dapat mengakses
platform Rapor Pendidikan?
15. Pastikan sudah memiliki dan
mengaktifkan Akun Belajar.id milik Anda.
Jika belum Anda dapat melihat panduan
untuk mendapatkan Akun Belajar.id
Bagaimana jika
saya (guru) tidak
dapat/gagal
mengakses Rapor
Pendidikan?
29. Apa saja indikator
prioritas dari
Rapor Pendidikan
2023?
Indikator prioritas untuk Satuan
Pendidikan Dasar dan Menengah serta
kesetaraan adalah:
A.1 Kemampuan Literasi
A.2 Kemampuan Numerasi
A.3 Indeks Karakter
D.4 Iklim keamanan Sekolah
D.8 Iklim Kebhinekaan
D.1 Kualitas Pembelajaran
35. Melakukan pembenahan
melalui perumusan
kegiatan dalam bentuk
rencana kegiatan dan
anggaran satuan
pendidikan (BOS dan
BOP) dan daerah (APBD)
untuk menyelesaikan
akar masalah
Melakukan refleksi
capaian, pemerataan,
dan proses
pembelajaran di satuan
pendidikan dan daerah
masing-masing untuk
menemukan akar
masalah
Mengidentifikasi
permasalahan
berdasarkan indikator
yang ditampilkan di
dalam Profil
Pendidikan
35
Terdapat 3 langkah sederhana dalam perencanaan berbasis
data, yaitu Identifikasi, Refleksi, dan Benahi (IRB)
36. Hasil Identifikasi, Refleksi dan Benahi dimasukkan dalam dokumen
penganggaran (RKAS), untuk kemudian dilaksanakan, di monitor dan
dievaluasi
Langkah 1
Analisis Profil
Pendidikan / EDS*
(Identifikasi)
Langkah 2
Analisis Akar
Masalah (Refleksi)
Langkah 3
Perumusan Program dan
Kegiatan (Benahi)
Langkah 6
Monitoring dan
Evaluasi
Langkah 5
Pelaksanaan Kegiatan
Langkah 4
Memasukkan hasil rumusan
dalam dokumen perencanaan
dan anggaran
RKJM
Perencanaan Jangka
Menengah
RKT
Perencanaan Tahunan
RKAS
Dokumen Anggaran
RKJM: Rencana Kerja Jangka Menengah
RKT: Rencana Kerja Tahunan
RKAS: Rencana Kerja dan Anggaran Sekolah
*) EDS untuk PAUD, SLB dan kesetaraan
36
Siklus perbaikan
berkesinambungan
Profil Pendidikan: Laporan Komprehensif
mengenai layanan pendidikan sebagai hasil
dari Evaluasi Sistem Pendidikan
45. RULE NO.2
PILAH & PILIH
KELOMPOKAN
BERDASAR WARNA
DAN CAPAIAN SERTA
PILIH BERDASAR
PRIORITAS
46. TAHAPAN
PILAH & PILIH
menggunakan
menu filter, sort,
copy dan paste
dalam ms. excel
COPY & PASTE
BERDASARKAN
INDIKATOR
Copy & paste capain yang
sudah difilter (dipilah) ke dalam
lembar kerja 1A (LK 1A) sesuai
kelompoknya
SORT
BERDASARKAN
KODE DAN WARNA
sort (urutkan) berdasar
kode indikator untuk
setiap warna pada
masing-masing kelompok
PILIH
BERDASARKAN
PRIORITAS
pilih indikator prioritas yang masih
belum baik dan indicator lain yang
ingin dikuatkan sebagai target
pembenahan mutu pendidikan ke
dalam LK 1B
FILTER
BERDASARKAN
WARNA
warna biru dan hijau masuk kelompok
indikator yang sudah baik
warna kuning dan merah masuk
kelompok indikator yang belum baik
warna putih tergantung nilai capaian untuk
masuk indikator yang sesuai
59. INTERNAL
INDIKATOR
SENDIRI
A3 KARAKTER
PROSES
INPUT
KONSEP RELASI SEBAB AKIBAT
BERIMAN, BERTAKWA KEPADA TUHAN YANG
MAHA ESA, DAN BERAKHLAK MULIA.
A3.2 GOTONG ROYONG
A3.3 KREATIVITAS
A3.4 NALAR KRITIS
A3.5 KEBHINEKAAN GLOBAL
A3.6 KEMANDIRIAN
A3.1
D1 KUALITAS PEMBELAJARAN
D3 KEPEMIMPINAN INSTRUKSIONAL
D4 IKLIM KEAMANAN SEKOLAH
D6 IKLIM KESETARAAN GENDER D8
IKLIM KEBHINEKAAN
D10 IKLIM INKLUSIVITAS
E1 PARTISIPASI
WARGA SEKOLAH
OUTPUT
60. INTERNAL
INDIKATOR
SENDIRI
D4 IKLIM KEAMANAN SEKOLAH
INTERNAL
DIMENSI
SENDIRI
KONSEP RELASI SEBAB AKIBAT
KESEJAHTERAAN PSIKOLOGIS SISWA
D4.2 KESEJAHTERAAN PSIKOLOGIS GURU
D4.3 PERUNDUNGAN
D4.4 HUKUMAN FISIK
D4.5 PELECEHAN SEKSUAL
D4.6 NARKOBA
D4.1
D1 KUALITAS PEMBELAJARAN
D3 KEPEMIMPINAN INSTRUKSIONAL
D5 KESENJANGAN IKLIM KEAMANAN SEKOLAH
D6 IKLIM KESETARAAN GENDER
D7 KESENJANGAN IKLIM KESETARAAN GENDER
D10 IKLIM INKLUSIVITAS
D11 KESENJANGAN IKLIM INKLUSIVITAS
PROSES
INPUT E1 PARTISIPASI WARGA SEKOLAH
61. INTERNAL
INDIKATOR
SENDIRI
D6 IKLIM KESETARAAN GENDER
INTERNAL
DIMENSI
SENDIRI
KONSEPRELASISEBAB AKIBAT
DUKUNGAN ATAS KESETARAAN GENDER
D4.1
D1 KUALITAS PEMBELAJARAN
D3 KEPEMIMPINAN INSTRUKSIONAL
D4 IKLIM KEAMANAN SEKOLAH
D5 KESENJANGAN IKLIM KEAMANAN SEKOLAH
D7 KESENJANGAN IKLIM KESETARAAN GENDER
D10 IKLIM INKLUSIVITAS
D11 KESENJANGAN IKLIM INKLUSIVITAS
PROSES
INPUT E1 PARTISIPASI WARGA SEKOLAH
62. INTERNAL
INDIKATOR
SENDIRI
D8 IKLIM KEBHINEKAAN
INTERNAL
DIMENSI
SENDIRI
KONSEP RELASI SEBAB AKIBAT
BELAJAR TENTANG PEMBELAJARAN
D4.2 REFLEKSI ATAS PRAKTEK MENGAJAR
D4.3 PENERAPAN PRAKTEK INOVATIF
D4.4 KOMITMEN KEBANGSAAN
D8.1
D1 KUALITAS PEMBELAJARAN
D3 KEPEMIMPINAN INSTRUKSIONAL
D4 IKLIM KEAMANAN SEKOLAH
D5 KESENJANGAN IKLIM KEAMANAN SEKOLAH
D6 IKLIM KESETARAAN GENDER
D7 KESENJANGAN IKLIM KESETARAAN GENDER
D10 IKLIM INKLUSIVITAS
D11 KESENJANGAN IKLIM INKLUSIVITAS
PROSES
INPUT E1 PARTISIPASI WARGA SEKOLAH
63. INTERNAL
INDIKATOR
SENDIRI
D10 IKLIM INKLUSIVITAS
INTERNAL
DIMENSI
SENDIRI
KONSEP RELASI SEBAB AKIBAT
LAYANAN DISABILITAS
LAYANAN UNTUK SISWA CERDAS DAN BAKAT
ISTIMEWA SIKAP TERHADAP DISABILITAS
FASILITAS LAYANAN UNTUK SISWA CERDAS DAN
BAKAT ISTIMEWA
D10.1
D10.2
D10.3
D10.4
D1 KUALITAS PEMBELAJARAN
D3 KEPEMIMPINAN INSTRUKSIONAL
D4 IKLIM KEAMANAN SEKOLAH
D5 KESENJANGAN IKLIM KEAMANAN SEKOLAH
D6 IKLIM KESETARAAN GENDER
D7 KESENJANGAN IKLIM KESETARAAN GENDER
D11 KESENJANGAN IKLIM INKLUSIVITAS
PROSES
INPUT E1 PARTISIPASI WARGA SEKOLAH
64. INTERNAL
INDIKATOR
SENDIRI
D13 KESENJANGAN
KEBERSIHAN SEKOLAH
INTERNAL
DIMENSI
SENDIRI
KONSEP RELASI SEBAB AKIBAT
KESENJANGAN KEBERSIHAN
SEKOLAH ANTAR WILAYAH
D13.1
KEPEMIMPINAN INSTRUKSIONAL
IKLIM KESETARAAN GENDER
KESENJANGAN IKLIM KESETARAAN
GENDER IKLIM INKLUSIVITAS
KESENJANGAN IKLIM INKLUSIVITAS
D3
D6
D7
D10
D
1
1
PROSES
INPUT
E1 PARTISIPASI WARGA SEKOLAH
E4 PROPORSI PEMANFAATAN APBD
UNTUK PENDIDIKAN
66. KUALITAS PEMBELAJARAN RENDAH YANG DISEBABKAN
OLEH SUASANA PEMBELAJARAN YANG KONDUSIF,
DUKUNGAN AFEKTIF DAN AKTIVASI KOGNITIF BELUM
DIBERIKAN OLEH GURU
RELASI DALAM INDIKATOR
MANAJEMEN
KELAS YANG
DIORIENTASI
DUKUNGAN
AFEKTIFYANG
PASIF
AKTIVASI
KOGNITIF YANG
PASIF
D1
D1.1 D1.2 D1.3
MASALAH
AKAR
MASALAH
67. KOMPETENSI LITERASI TERBATAS SEHINGGA PESERTA
DIDIK BELUM MAMPU MENEMUKAN DAN MENGAMBIL
INFORMASI EKSPLISIT YANG ADA DALAM TEKS ATAUPUN
MEMBUAT INTERPRETASI SEDERHANA
RELASI ANTAR INDIKATOR
KUALITAS
PEMBELAJARAN RENDAH
REFLEKSI DAN
PEMBELAJARAN OLEH
GURU RENDAH
A1
D1 D2
MASALAH
AKAR
MASALAH
68. RELASI DALAM - ANTAR INDIKATOR
A1 MASALAH
AKAR
MASALAH
KOMPETENSI MEMBACA
TEKSINFORMASI PERLU
DITINGKATAKAN
KOMPETENSI MENGAKSES
DAN MENEMUKANISI TEKS
PERLUDITINGKATKAN
KOMPETENSI
MENGINTERPRETASI DAN
MEMAHAMIISI TEKS(L2)
PERLUDITINGKATKAN
KUALITAS
PEMBELAJARAN
RENDAH
REFLEKSI DAN
PEMBELAJARAN OLEH
GURURENDAH
D1 D2
KOMPETENSI LITERASI TERBATAS SEHINGGA PESERTA
DIDIK BELUM MAMPU MENEMUKAN DAN MENGAMBIL
INFORMASI EKSPLISIT YANG ADA DALAM TEKS ATAUPUN
MEMBUAT INTERPRETASI SEDERHANA
A1.1 A1.3 A1.4
78. 78
Cara PBD dengan Menggunakan Unduhan Rekomendasi PBD
Untuk mengunduh lembar Rekomendasi PBD, Anda harus melakukan:
A. Buka Rapor Pendidikan
B. Klik “Unduh” pada bagian atas platform Rapor Pendidikan
C. Klik “Unduh Rapor Pendidikan” pada kotak biru, Anda akan mendapatkan 1 berkas Excel lembar
Laporan Pendidikan dan Rekomendasi PBD
B
C
79. 79
Cara 2 Tahap 1 : Identifikasi untuk memilih dan menetapkan masalah
1. Buka file unduhan
2. Pilih tab Prioritas
Rekomendasi
3. Lihat kolom Identifikasi,
pilih masalah yang akan
difokuskan untuk dikerjakan.
Masalah lain yang tidak
dipilih dapat dihapus beserta
dengan refleksi dan benahi
nya
4. Jika ingin menambahkan
masalah yang tidak muncul
pada halaman “Prioritas
Rekomendasi”, maka Anda
dapat mengambil masalah
dari halaman “Seluruh
Rekomendasi”
2
3
4
80. 80
Cara 2 Tahap 2 : Memilih Akar Masalah
4. Dari masalah yang sudah
dipilih di tahap 1, pilihlah
sebagian atau seluruh akar
masalah yang ingin Anda
perbaiki
5. Akar masalah yang tidak
dipilih, dapat dihapus
bersamaan dengan bagian
“benahi” nya
4
81. 81
Cara 2 Tahap 3 : Memilih Benahi
6. Dari akar masalah yang sudah
dipilih di tahap 2, pilihlah
sebagian atau seluruh Inspirasi
Kegiatan Benahi yang ingin
Anda lakukan.
7. Untuk memilih inspirasi kegiatan
benahi, Anda dapat mempelajari
dari “Tautan Referensi Benahi”
8. Inspirasi kegiatan benahi yang
tidak dipilih bisa dihapus
bersama dengan contoh
kegiatan ARKAS
9. Dari inspirasi kegiatan benahi
yang dipilih, Anda dapat memilih
sebagian atau seluruh contoh
kegiatan ARKAS
10. Contoh kegiatan ARKAS yang
tidak terpilih dapat Anda hapus
6 7
82. 82
Contoh Hasil RKT dengan Cara 2
Setelah tahap 3
selesai, Anda sudah
memiliki dokumen
Rencana Kerja
Tahunan (RKT) untuk
satuan pendidikan
Anda
83. 83
Contoh Hasil RKT dengan Cara 2
Jika ingin
memindahkan
dokumen RKT
tersebut, Anda dapat
memindahkan ke
lembar RKT kosong,
yang terdapat pada
tab “LEMBAR KERJA
RKT”
84. 84
Kegiatan yang dimasukkan ke dalam Lembar Kerja ARKAS merupakan kegiatan yang membutuhkan anggaran
untuk pelaksanaannya
1. Pindahkan kolom inspirasi kegiatan benahi yang terpilih dari RKT ke dalam kolom “Benahi” di lembar kerja
ARKAS
2. Pindahkan contoh kegiatan ARKAS yang terpilih dari RKT ke dalam kolom “Kegiatan” di lembar kerja ARKAS
3. Kolom “Penjelasan Kegiatan” diisi dengan rincian kegiatan apa saja yang ingin dilakukan sesuai dengan yang
terdapat pada kolom “Kegiatan”
Cara 2 Tahap 4 : Memasukkan ke Dalam Lembar Kerja ARKAS
1 2 3
85. 85
Cara 2 Tahap 4 : Memasukkan ke Dalam Lembar Kerja ARKAS
4 5 6 7
4. Kolom “Uraian Kegiatan” diisi dengan rincian barang dan jasa yang
dibutuhkan untuk melaksanakan kegiatan
5. Kolom “Jumlah” berisi jumlah barang dan jasa yang dibelanjakan dalam
1 tahun
6. Kolom “Satuan” berisi satuan barang dan jasa yang dibelanjakan dalam 1
tahun
7. Kolom “Harga Satuan” berisi harga per satu satuan (rujukan dapat
melihat ke aplikasi SIPlah atau sumber lainnya yang relevan)
8. Kolom “Total” berisi perkalian antara jumlah dan harga satuan
8
9. Setelah semua kegiatan
dimasukkan ke dalam
lembar kerja ARKAS,
Anda dapat melakukan
reviu terhadap jumlah
total anggaran
86. 86
10. Jika jumlah total anggaran
melebihi estimasi total
anggaran yang dimiliki, maka
Anda dapat mengurangi:
a. Jumlah barang dan jasa
b. Barang dan jasa
c. Kegiatan
Cara 2 Tahap 4 : Memasukkan ke Dalam Lembar Kerja ARKAS
11. Jika jumlah total anggaran kurang
dari estimasi total anggaran yang
dimiliki, maka anda dapat
menambahkan:
a. Jumlah barang dan jasa
b. Barang dan jasa
c. Kegiatan
12. Jika total anggaran sudah
sesuai, direviu dan disetujui;
masukkan lembar kerja ARKAS
ke dalam aplikasi ARKAS
Setelah tahap 4 selesai, Anda sudah
mempunyai dokumen ARKAS untuk
satuan pendidikan Anda
88. Satuan pendidikan BOLEH MEMILIH SALAH
SATU dari indikator yang ada dan
DIPERKENANKAN MENAMBAH INDIKATOR LAIN
sesuai kebutuhan satuan pendidikan dengan
merujuk pada Laporan Rapor Pendidikan.
Satuan pendidikan BOLEH MENAMBAHKAN
KEGIATAN LAIN di luar rekomendasi program
tersebut yang dirasa sesuai dengan akar
masalah.
89. Cara dan hal-hal yang perlu diperhatikan untuk
menentukan indikator prioritas dengan pencapaian
terendah adalah sebagai berikut:
Melihat label capaian, dengan urutan; warna
hijau, warna kuning dan warna merah
Jika terdapat warna dengan label capaian yang
sama, maka Anda perlu melihat
peringkat/kuintil yang lebih tinggi
Jika peringkat/kuintil berada pada posisi yang
sama, maka Anda perlu melihat delta/kenaikan
yang memiliki kenaikan paling tinggi
Jika indikator-indikator tersebut memiliki delta
yang sama, maka Anda perlu melihat skor
capaian yang lebih tinggi"
Bagaimana cara
untuk menentukan
indikator dengan
pencapaian
terendah pada
ringkasan satuan
pendidikan saya?