Dokumen tersebut membahas upaya pelayanan kesehatan dasar di Kota Depok yang dilakukan oleh seksi Yandis dan Rujukan Bidang Yankesmas Dinas Kesehatan Kota Depok. Dokumen ini menjelaskan tentang latar belakang, dasar hukum, tugas dan fungsi Puskesmas, serta berbagai program kesehatan yang diselenggarakan Puskesmas seperti kesehatan ibu dan anak, gizi, imunisasi, penyakit menular, dan

1. UPAYA PELAYANAN
KESEHATAN DASAR
DI KOTA DEPOK
SEKSI YANDAS DAN RUJUKAN
BIDANG YANKESMAS
DINAS KESEHATAN KOTA DEPOK

2. LATAR BELAKANG

3. DASAR HUKUM
3

4. Fasyankes yang menyelenggarakan upaya kesehatan
masyarakat (UKM) dan upaya kesehatan
perseorangan (UKP) tingkat pertama, dengan lebih
mengutamakan upaya promotif dan preventif,
untuk mencapai derajat kesehatan masyarakat yang
setinggi-tingginya di wilayah kerjanya.
DEFINISI PUSKESMAS

5. TUJUAN PUSKESMAS
Pembangunan kesehatan yang diselenggarakan di Puskesmas
bertujuan untuk mewujudkan masyarakat yang:
a.Memiliki perilaku sehat yang meliputi kesadaran, kemauan
dan kemampuan hidup sehat;
b.Mampu menjangkau pelayanan kesehatan yang bermutu;
c.Hidup dalam lingkungan yang sehat;
d.Memiliki derajat kesehatan yang optimal, baik individu,
keluarga, kelompok dan masyarakat.
Pembangunan kesehatan yang diselenggarakan Puskesmas
mendukung terwujudnya Kecamatan sehat.

6. PRINSIP PENYELENGGARAAN
1. PARADIGMA SEHAT
2. PERTANGGUNGJAWABAN WILAYAH
3. KEMANDIRIAN MASYARAKAT
4. PEMERATAAN
5. TEKNOLOGI TEPAT GUNA
6. KETERPADUAN DAN KESINAMBUNGAN

7. PARADIGMA SEHAT :
Mengutamakan promotif -preventif
Sehat (70%) Mengeluh Sakit (30%)
KIE, Self care
Promosi Kesehatan
Self care (42%) Yankes (58%)
Sarana
Kesehatan
Self care
Nasional
Kualitas Yankes
UKBM( Posyandu, Posyandu Lansia,
Posbindu PTM, Polindes, Poskesdes,
Desa Siaga, SBH, Dokter kecil, dll
Sumber : Susenas 2010

8. MASYARAKAT DI WILAYAH KERJA
PUSKESMAS
PENGUATAN UPAYA PROMOTIF &
PREVENTIF
SEHAT ADALAH HARTAKU
YANG HARUS KUJAGA DAN KUPELIHARA

9. TUGAS DAN FUNGSI PUSKESMAS
Selain menyelenggarakan fungsi diatas, Puskesmas dapat berfungsi sebagai
wahana pendidikan tenaga kesehatan.

10. KEWENANGAN PUSKESMAS TERKAIT
FUNGSI PENYELENGGARAAN UKM
• melaksanakan perencanaan berdasarkan analisis masalah kesehatan masyarakat
dan analisis kebutuhan pelayanan yang diperlukan;
• melaksanakan advokasi dan sosialisasi kebijakan kesehatan;
• melaksanakan KIE dan pemberdayaan masyarakat dalam bidang kesehatan;
• menggerakkan masyarakat untuk mengidentifikasi dan menyelesaikan masalah
kesehatan pada setiap tingkat perkembangan masyarakat yang bekerjasama
dengan sektor lain terkait;
• melaksanakan pembinaan teknis terhadap jaringan pelayanan dan UKBM;
• melaksanakan peningkatan kompetensi sumber daya manusia Puskesmas;
• memantau pelaksanaan pembangunan agar berwawasan kesehatan;
• Melaksanakan pencatatan, pelaporan, dan evaluasi terhadap akses, mutu, dan
cakupan pelayanan kesehatan; dan
• Memberikan rekomendasi terkait masalah kesehatan masyarakat, termasuk
dukungan terhadap sistem kewaspadaan dini dan respon penanggulangan
penyakit.

11. KEWENANGAN PUSKESMAS TERKAIT
FUNGSI PENYELENGGARAAN UKP
• menyelenggarakan pelayanan kesehatan dasar secara komperhensif,
berkesinambungan dan bermutu;
• menyelenggarakan pelayanan kesehatan yang mengutamakan upaya promotif dan
preventif;
• menyelenggarakan pelayanan kesehatan yang berorientasi pada individu, keluarga,
kelompok dan masyarakat;
• menyelenggarakan pelayanan kesehatan yang mengutamakan keamanan dan
keselamatan pasien, petugas dan pengunjung;
• menyelenggarakan pelayanan kesehatan dengan prinsip koordinatif dan kerjasama
inter dan antar profesi;
• melaksanakan rekam medis;
• melaksanakan pencatatan, pelaporan, dan evaluasi terhadap mutu dan akses yankes;
• Melaksanakan peningkatan kompetensi tenaga kesehatan
• mengoordinasikan dan melaksanakan pembinaan FKTP di wilayah kerjanya, dan
• melaksanakan penapisan rujukan sesuai dengan indikasi medis dan sistem rujukan.

12. Untuk melaksanakan UKM dan UKP, Puskesmas harus menyelenggarakan:
1. Manajemen (sumber daya, operasional, dan mutu);
2. Pelayanan kefarmasian;
3. Pelayanan keperawatan kesehatan masyarakat; dan
4. Pelayanan laboratorium.
Untuk melaksanakan UKM dan UKP, Puskesmas harus menyelenggarakan:
1. Manajemen (sumber daya, operasional, dan mutu);
2. Pelayanan kefarmasian;
3. Pelayanan keperawatan kesehatan masyarakat; dan
4. Pelayanan laboratorium.

13. UKM
Esensial
UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT esensial harus diselenggarakan
oleh setiap Puskesmas untuk mendukung pencapaian SPM
kabupaten/kota bidang kesehatan.
UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT esensial harus diselenggarakan
oleh setiap Puskesmas untuk mendukung pencapaian SPM
kabupaten/kota bidang kesehatan.

14. UKM
Pengembangan
UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT PENGEMBANGAN
merupakan upaya kesehatan masyarakat yang kegiatannya memerlukan upaya yang sifatnya inovatif
dan atau bersifat ekstensifikasi dan intensifikasi pelayanan, disesuaikan dengan prioritas masalah
kesehatan, kekhususan wilayah kerja dan potensi sumber daya yang tersedia di masing-masing
Puskesmas

15. UKP

16. DIMANA PERAN PERKESMAS ??

17. KEGIATAN UKM
PENGEMBANGAN
DI KOTA DEPOK

18. yandasrudepok@gmail.com
KESEHATAN INDERA

19. The Right to Sight
Mata Sehat 2020
WORLD HEALTH ORGANIZATION
(WHO)
Better Hearing for All
Pendengaran Sehat 2030

20. Hasil survey Kesehatan Indera Penglihatan &
Pendengaran tahun 1993-1996
• ANGKA KEBUTAAN 1.5 %
•KATARAK 0.78 %
•GLAUKOMA 0.2 %
•KELAINAN REFRAKSI 0.14 %
•LAIN-LAIN TERKAIT USIA LANJUT
(0.38%)
Hasil Penelitian PERDAMI 2014
•ANGKA KEBUTAAN 2,8 %
• KATARAK 71,7 %

21. Hasil survey Kesehatan Indera Penglihatan &
Pendengaran tahun 1993-1996
• PREVALENSI KETULIAN 4.6 %
• MORBIDITAS TELINGA 18.5 %
•PREVALENSI TERTINGGI USIA 7-18 THN

22. KELOMPOK PENYAKIT YANG SESUAI KOMPETENSI 4A
(PERMENKES NO.5/2014 TENTANG PANDUAN PRAKTEK KLINIS BAGI DOKTER DI FASILITAS
KESEHATAN PRIMER)

23. PENILAIAN KINERJA PUSKESMAS (PKP)
EVALUASIEVALUASI

24. yandasrudepok@gmail.com
KESEHATAN JIWA

25. – Prevalensi penderita Schizofrenia adalah 1,6
dari 1000 penduduk dengan proporsi cakupan
pengobatan 59,8 %
– Proporsi Rumah Tangga yang memiliki kasus
kasus jiwa berat dengan dipasung adalah 10,4
%
HASIL RISKESDAS 2013
DI JAWA BARAT

26. – Prevalensi gangguan mental emosional pada
usia > 15 thn adalah 9,3 %, dengan
karakteristik
• kelompok umur terbanyak > 75 thn (13,4%)
• Perempuan 7,4% ; Laki-laki 4,5 %
• Tidak Sekolah 10,3 %
• Tidak bekerja 7,6%
• Tempat tinggal perkotaan 6,4 %
LANJUTAN

27. PENILAIAN KINERJA PUSKESMAS (PKP)
EVALUASIEVALUASI

29. KELOMPOK PENYAKIT YANG SESUAI KOMPETENSI 4A
(PERMENKES NO.5/2014 TENTANG PANDUAN PRAKTEK KLINIS BAGI DOIKTER DI FASILITAS
KESETAHAN PRIMER)

30. yandasrudepok@gmail.com
KESEHATAN OLAHRAGA

31. UPAYA KESEHATAN OLAHRAGA DI PUSKESMAS
( DALAM DAN LUAR GEDUNG)

32. UPAYA KESEHATAN OLAHRAGA DI PUSKESMAS
( DALAM DAN LUAR GEDUNG)

33. PEMBINAAN KEBUGARAN JASMANI

34. PENILAIAN KINERJA PUSKESMAS (PKP)
EVALUASIEVALUASI

35. yandasrudepok@gmail.com
KESEHATAN GIGI & MULUT

36. 36

38. PROGRAM – PROGRAM KESEHATAN GIGI & MULUT

39. PENILAIAN KINERJA PUSKESMAS (PKP)
EVALUASIEVALUASI

40. yandasrudepok@gmail.com
KESEHATAN KERJA

41. HAZARD
SAFETY
ACCIDENT
DISEASE
HEALTH

42. PROGRAM KESEHATAN KERJAPROGRAM KESEHATAN KERJA
PROMOTIF
(HEALTH
PROMOTION &
SPESIFIC
PROTECTION)
PREVENTIF
(EARLY
DIAGNOSIS)
KURATIF
(PROMPT
TREATMENT)
REHABILITATI
F
(DISSABLITY
LIMITATION &
REHABILITATION)

43. PEKERJAAN
PENYAKIT UMUM PENYAKIT AKIBAT
HUBUNGAN KERJA
(PAHK)
PENYAKIT AKIBAT
KERJA (PAK)

44. PENILAIAN KINERJA PUSKESMAS (PKP)
EVALUASIEVALUASI

45. KEGIATAN
KEPERAWATAN
KESEHATAN
MASYARAKAT

46. STRATEGI PELAYANAN
PERKESMAS
PROMKES KIA &KB GIZI KESLING P2M
PENGO-
BATAN
INDIKATOR STANDAR PELAYANAN MINIMAL
(SPM)
UPAYA
PENGE
MBANG
AN
UPAYA
PENGEM-
BANGAN
PERKESMAS
UKM
PENGEMBANGAN

47. 47 Subdit Kepwt Dasar
TUGAS POKOK PERAWAT
(KepMenPan No 94 thn 2001 ttg Jabfung Perawat)
Memberikan pelayanan keperawatan
berupa asuhan keperawatan/kesehatanasuhan keperawatan/kesehatan
Individu, keluarga, kelompok, masyarakatIndividu, keluarga, kelompok, masyarakat
Dalam upaya
Peningkatan kesehatan, pencegahan penyakit,
Penyembuhan penyakit, pemulihan kesehatan
Serta pembinaan peran serta masyarakat
Dalam rangka kemandiriankemandirian di bidang
keperawatan/ kesehatan

48. Pelimpahan Wewenang
 Hanya dpt TERTULIS dari medis ke perawat untuk melakukan
suatu tindakan medis, dan dievaluasi pelaksanaannya
 Dilakukan secara
DELEGATIF :
tanggung jawab BERPINDAH hanya dapat diberikan kepada
perawat Profesi atau Perawat Vokasi terlatih sesuai
kompetensi yang dibutuhkan
MANDAT :
Pelimpahan wewenang oleh medis kepada perawat
berupa tindakan medis dibawah pengawasan.
Tanggung jawab berada pada PEMBERI WEWENANG.

49. TANGGUNGJAWAB PERAWAT PUSKESMAS
UPAYA KES PERORANGAN UPAYA KES MASYARAKAT
ASUHAN KEPERAWATAN
• KELUARGA
• KELOMPOK
• MASYARAKAT
ASUHAN KEPERAWATAN
KLIEN INDIVIDU DALAM
KONTEKS KELUARGA
PERAWATAN KESEHATAN MASYARAKAT
(COMMUNITY HEALTH NURSING)

50. TUJUAN UPAYA PERKESMAS
MENINGKATNYA KEMANDIRIANKEMANDIRIAN INDIVIDU,
KELUARGA, KELOMPOK/MASYARAKAT
(RISTI/ RAWAN KESEHATAN) UNTUK
MENGATASI
MASALAH KESEHATAN/ KEPERAWATANNYA
SEHINGGA TERCAPAI DERAJAD KESEHATAN
MASYARAKAT YANG OPTIMAL

51. PENDEKATAN NURSING PROCESS 
ASUHAN KEPERAWATAN
PENGKAJIAN  PENETAPAN DIAGNOSA 
RENCANA IMPLEMENTASI EVALUASI
PERAN PERAWAT
PERAN KLIEN

52. SASARAN PERKESMAS
Seluruh masyarakat
Kelompok/Kelompok/
masyarakatmasyarakat
Kelompok rawanKelompok rawan
kes., kelompokkes., kelompok
dgn mas. Khususdgn mas. Khusus
Calon jemaahCalon jemaah
haji, masyarakthaji, masyarakt
yg.yg. TermasukTermasuk
DBK, DTPKDBK, DTPK
Individu
Khususnya
Individu risti:
-Pengunjung
puskesmas
-Penderita mas.
Kesehatan
Keluarga
khususnya
Rawan kes./Gakin
(dgn anggota kelg,
Memp mas risti,
Mas peny menular,
Mas.Kes.perlu TL)

54. Tk.
Keman
dirian
Klg
Kriteria Kemandirian Keluarga
(1)
Keluarga
meneri
ma
perawat
(2)
Keluarga
menerima
pelayanan
kesehatan
sesuai
rencana
keperawata
n keluarga
(3)
Keluarga
tahu dan
dapat
mengung
kapkan
masalah
kesehatan
nya secara
benar
(4)
Keluarga
memanfaat
kan fasilitas
pelayanan
kesehatan
sesuai
anjuran
(5)
Keluarga
melakukan
tindakan
keperawa
tan
sederhana
sesuai
anjuran
(6)
Keluarga
melakukan
tindakan
pencega
han secara
aktif
(7)
Keluarga
melaku
kan
tindakan
promotif
secara
aktif
KM-I
√ √
KM-II
√ √ √ √ √
KM-III
√ √ √ √ √ √
√ √ √ √ √ √ √

55. PENILAIAN KINERJA PUSKESMAS (PKP)
EVALUASIEVALUASI