Kolmella T:llä parempaa työelämää Etelä-Savoon, Mikkeli.

1. Mikkeli 9.1.2017
TyhyverkostoX
Työterveyttä, työturvallisuutta ja työhyvinvointia verkostoituen
–hanke
Kolmella T:llä parempaa työelämää
Etelä-Savoon
Osaamisen kehittäminen

2. Ohjelma
Tervetuloa!
Esittäytyminen ja odotukset
Etelä-Savon Tyhyverkosto ja TTT-osaamisen
kehittäminen
TTT-osaamisen alueellisen kehittämissuunnitelman
valmistelu ja toteutus
Yhteenveto ja jatkotoimet
Mikä oli päivän anti itse kullekin?
Kiitos ja hyvää kotimatkaa!

3. TyhyverkostoX-hankkeessa
3
• lisätään työpaikkojen, organisaatioiden sekä erityisesti yrittäjien ja
pienten yritysten
• työhyvinvointiosaamista
• työhyvinvointipalveluiden hyödyntämistä
• yhteistyötä eri toimijoiden kesken
• kehittämistyö tehdään valtakunnallisessa Työpaikkojen
työhyvinvointiverkostossa. Seurauksena Tyhyverkostosta kehittyy
työhyvinvoinnin yhteistyö- ja osaamisverkosto.
• hankkeen teemoja työstetään alueellisesti eri puolella Suomea
työpajatoiminnalla. Tulokset hyödynnetään valtakunnallisesti.
Hyvinvointia, laatua ja tuottavuutta suomalaiseen työelämään!

4. TTT -osaamisen kehittämisprosessi Etelä-Savossa
4
TyhyverkostoX-hankkeen aloitustilaisuus
01.04.2016
Ideariihi: 16.5. KLO 14-16
Konkreettiset TTT-
osaamistarpeet
Ideariihi: 8.6. klo 14-16
Kehittämiskohteiden
ratkaisuehdotukset
Yritys HyväX – Työelämän hyvinvointirastit
9.8. ja 15.9. 2016 klo 7:30-10:00
Keskustelu omissa yrityksissä/yksiköissä
Ideariihi: 16.5. klo 17-19
Konkreettiset TTT-
osaamistarpeet
Ideariihi: 8.6.klo 17-19
Kehittämiskohteiden
ratkaisuehdotukset
Ydinryhmä 12.9.2016 ja 17.10.2016
17.10. kokoontumiseen myös verkostolaisilla oli mahdollisuus osallistua
Sähköpostipalautteet verkostolaisilta
TTT-osaamisen alueellisen kehittämissuunnitelman valmistelu
Ydinryhmä ja TyhyverkostoX –hanke Joulukuu 2016
TTT-osaamisen alueellinen kehittämissuunnitelma

5. Etelä-Savon TTT-osaamisen alueellinen
kehittämissuunnitelma
5
Tyhy –verkoston tapaaminen 9.1.2017 klo 13-15:30
Kehittämissuunnitelman käsittely ja toimeenpanosta päättäminen
Tyhy-verkoston tapaamiset 2017
Käsitellään suunnitelman toteutumista ja tuloksia
Tyhy-verkoston tapaaminen 2018
Arviointi ja päätös TTT-osaamisen jatkokehittämisestä alueella
TTT-osaamisen kehittämissuunnitelman toteuttaminen 2017

6. Viestinnän kehittäminen:
hyvatyoelama.fi -sivusto
6
• Etelä-Savon työelämäverkoston tärkein kehittämiskohde
vuonna 2016 – 2017 on viestintä ja erityisesti hyvatyoelama.fi-
sivuston luominen
• Idea syntyi kevään 2016 TTT-osaamisen ideariihessä
• Julkaistaan tammikuussa 2017
• hyvatyoelama.fi/etelasavo/
• Toteutus: Etelä-Savon työelämäverkosto (Työstä tuottavuutta
ja hyvinvointia – Etelä-Savo-, Työelämä 2020 -ja
TyhyverkostoX-hankkeet)

7. Hyvä työpaikka -seminaari
• Maaliskuussa 2017?
• Suunnitteilla Etelä-Savoon isona tyhy-verkostotapaamisena
• Hyvien paikallisten käytäntöjen jakaminen ja soveltaminen
käytännön toimintaan
• Yksi tärkeimmistä kehityskohteista TTT-ideariihessä
• Tervetuloa mukaan seminaarin valmisteluryhmään!
• Suunnittelu ja käytännön toteutus: Etelä-Savon tyhyverkoston
ydinryhmä, Niina Koponen (ProAgria), Etelä-Savon Yrittäjät,
Etelä-Savon Työelämä2020
• Rahoitus: TyhyverkostoX-hanke, Työelämä2020-hanke?
Muut?
7

8. Tyhytuuppari-valmennus
• Kevät/Syksy 2017 pilotti ELYssä
• Räätälöity toteutus organisaation tarpeiden mukaan
• Valmennetaan ”TTT-agentteja” työyhteisöihin, jotka vievät
organisaatioissaan TTT-osaamista ja kehittämistä eteenpäin
(työkalupakki)
• ”Yritysten ystävät” voivat soveltaa saatavia ”työkaluja”
yritysten TTT- kehittämistyöhön
• Ketteriä kokeiluja ja vertaisoppimista
• Toteutus: Tarja Kyllönen, Eila Avelin, Raija Kallioinen, Minna
Lehesvuori (TyhyverkostoX yhteistyö)
8

9. Tyhy-piknik
• Kesällä 2017
• TTT-osaamisen lisäämistä hyvässä ja rennossa hengessä
• Verkoston promo-tilaisuus myös
• Hyvät kokemukset ja palautteet (sekä osallistujille että
tekijöille) vuoden 2016 puistopiknikeistä
• Toteutamme samalla konseptilla eri teemoilla kesällä 2017
• Tervetuloa mukaan suunnittelemaan, ideoimaan ja
toteuttamaan piknik Etelä-Savossa!
• Toteutus: ES tyhyverkoston ydinryhmä, muut kiinnostuneet,
TyhyverkostoX
9

10. Esimiesiltamat
• Syksyllä 2017
• Hyvien paikallisten käytäntöjen jakaminen ja vertaistuki esi-
miehille
• Tunnustusta saaneiden paikallisten yritysten casejä
• Työpaja-osuus, jossa osallistetaan miettimään käytäntöjen
soveltamista oman organisaation tarpeisiin
• Mukaan ”kulttuuri-välipaloja”
• Tervetuloa mukaan ideoimaan!
• Toteutus: ES tyhyverkoston ydinryhmä, muut kiinnostuneet,
TyhyverkostoX
10

11. Ammattiin valmistuvien TTT –osaaminen
• Syksyllä 2017
• Ammattioppilaitokset ja ammattikorkeakoulut
• Kartoitetaan ammattiin valmistuvien TTT –osaamisen tasoa
• Tuotetaan tarvittavaa oppimateriaalia
• Lisätään ammattiin valmistuvien tietoja ja taitoja
työterveyteen, työturvallisuuteen ja työhyvinvointiin liittyen
• Hyödynnetään mm. asennetta työhön –menetelmä (TTL)
• Toteutus: oppilaitokset, TyhyverkostoX/Minna Männikkö
• Muita mukaan?
11

12. Tuutko mukaan?
• Kysymyksiä? Kommentteja?
• Haluatko johonkin suunnitteluryhmään mukaan?
• Ja nyt ylös penkistä! Pieni taukojumppa! 
12

13. TTT –palvelut; työterveyshuoltopalveluiden kehittämien
Etelä-Savossa
Yrittäjien ja pienten yritysten (alle 20 hlöä) tarpeisiin vastaavia
TTT –palveluja
helposti ja nopeasti kattavasti vaikuttavasti
Kehitetään ja kokeillaan
hankinta, organisointi ja toteuttaminen
yhteistyössä alueellisina kehittämisinterventioina
13
Keväällä 2017

14. 14
Tuotteistaminen (hankinta, organisointi,
toteutus)
• Ymmärrettävä/yhteinen kieli
• selkeä hinta
• vertailtavat tarjoukset, hankinta-asiakirja,
tarjouspohja
• terveystarkastukset -> houkutteleva tuote
• yhteydenotot, seurannat, jatkuvuus
• lääkäriin nopeasti ennalta tiedetyllä hinnalla
• tuotepaketit –> muuttumaton hinta/
tarvittaessa lisäosat
• valmiit tuotepaketit
• työterveyshuollon prosessien kautta
• työtekijän sisäisen motivaation löytäminen
• räätälöity sopimus, ymmärrettävä
• kevennetty malli byrokratian osalta
• jatkuvuus *huoltokirja, vuosikello
Osaaminen / tiedotus, markkinointi (hankinta)
• mistä tietoa tarvitaan?
Työterveysosaaminen
• yrittäjyyden aloitusvaiheessa / yritystä
perustettaessa/ens. työntekijää palkattaessa
kattava info, ohjeet hankkimisesta ja
lainsäädännöstä (automaattisesti esim.
yrittäjäkurssilla, y-tunnus saataessa
• hyödyt esille selkeämmin
• löytää oikea väylä ja malli
• säännölliset infot yrittäjille (Ely, EVI) (
tth/Ha)
• tiedon vaihto esim. YTJ:n ja tth:n välillä
Yrittäjäosaaminen
• ymmärrystä/osaamista työterveyshuoltoihin
Vakuutusyhteistyö (organisointi)
• työterveyshuollon ja vakuutusyhtiön välinen
keskustelu
• kannusteet (alennuksia vakuutuksista, muita
etuja)
• hyöty
• vakuutus vasta, kun työterveyshuolto on
sovittu
• yrittäjälle samaan pakettiin vakuutus ja tth
• sairauskuluvakuutus vs. työterveyshuolto
• liikenne/ tapaturmavakuutus vs.
työterveyshuolto
Yhteishankinta (hankinta, organisointi)
• yhteishankinta (toimijana: järjestö,
vakuutusyhtiö, työterveyshuolto, joku muu)
• toimialoittain, uudet yritykset
puolivuosittain, yrittäjäyhdistyksittäin yms.
• räätälöity sopimus, ymmärrettävä
• kevennetty malli byrokratian osalta
• muut kimppahankinnat? Kela-korvaus
• vertailtavat tarjoukset, hankinta-asiakirja,
tarjouspohja
Suorakorvaus (organisointi)
• pieniin yrityksiin
MELA (Myel) -malli (organisointi)
• yrittäjät (yrittäjäsopimukseen liittyen)
• pienyritykset? koko? altisteet?
• kela korvaus ensimmäisestä
työpaikkaselvityksestä -> 100% / muu
maksaja (Yel)?
Digitaalisuuden hyödyntäminen (hankinta,
organisointi, toteutus)
• työterveyshuoltoon ilmoittautuminen netin
kautta -> sähköiset tarjouspyynnöt
(yhdeltä nettisivulta) josta menee kaikille
alueen työterveyshuolloille ->
työterveyshuolto ottaa yhteyttä (vrt.
yrittäjien vakuutukset)
• työyhteisökartoitus - voisi tehdä ennen
sopimusta?
• riskinarvio alustavasti ennen sopimusta
• Terveystarkastusseula -> kutsu tapaamisiin
• sähköiset esitietolomakkeet, seurannat,
oirekyselyt
• sähköinen ajanvaraus (oikein
ohjautuminen/ aika ja hlö?)
• videotyöpaikkakäynnit (haasteita)
/kartoitus ennen sopimusta?
• etävastaanotot
Työkykyongelma / työkykyprosessi (toteutus)
• helpotusta pienyrityksille
• pienentämään taloudellista riskiä
• eläkevakuutusyhteistyö
• liikenne, tapaturmavakuutusyhteistyö
• ehdotettu B-lausuntoon rastia-> Kelan
korvauskaton sovittu ylitys/
maksusitoumus
Kehittämisaihiot Pohjois-Karjalassa (kelt: ensisijaiset kehittämisaihiot, v.pun:
siirrettään myöhäisemmäksi/ toiseen osahankkeeseen, sin: selvitettävät)

15. Kiitos!
Lisätietoja:
Etelä-Savon Tyhy-verkosto
Tarja Kyllönen, tarja.kyllonen@innotiimi-icg.com, 050 569 4777
Minna Lehesvuori, minna.lehesvuori@ely-keskus.fi, 029 502 4097
Työterveyslaitos
Minna Männikkö, minna.mannikko@ttl.fi, 050 324 9965
15
www.ttl.fi/tyhyverkosto
tyhyverkosto@ttl.fi
facebook.com/tyhyverkosto
#tyhyverkosto