SlideShare a Scribd company logo
УДИРДАГЧИЙН ШИНЖ
ЧАНАР, ЧАДВАР
УДИРДАГЧИЙН ШИНЖ ЧАНАР
 Өөртөө итгэлтэй
 Ачааллыг даван туулах чадвартай
 Оюун ухаан болон сэтгэхүйн бүтээлч байдал
 Өгөгдсөн үүрэг даалгаврыг үнэнч шударгаар
биелүүлэх, амалсан амлалтандаа эзэн байх
чанар
 Шударга
 Зорилгодоо үнэнч байх чанар гэх мэт.
Удирдагч хүнд
байх ёстой
чадварууд
ШИНИЙГ ЗОХИОН БҮТЭЭХ ЧАДВАР
 Хүн ямагт аливаа зүйлд суралцаж байдаг тул тэр
сурах зүйлийг хэн бүхнээс арай түрүүлж харах
нь давуу талыг бий болгодог. Чухам үүнээс л
шинэ санаа төрж, эрч хүчтэй зохион бүтээх
процесс явагддаг нь хувьсал хийх хүчин зүйл
болж чаддаг. Үүний жишээ бол бидний хамгийн
сайн мэдэх алдарт Апплийн Стив Жобс билээ.
Мөн түүнчлэн манлайлагчдад шинжлэх ухаан,
технологийн тодорхой хэмжээний мэдлэгийг
өөртөө хуримтлуулан аливаа шинэ зүйлийг
сэтгэхдээ түүнтэйгээ уях нь илүү сайн үр дүнг
авчирна.
ХҮМҮҮСИЙГ ӨӨРТӨӨ ТАТАХ ЧАДВАР
НӨЛӨӨЛӨХ ЧАДВАР
 Нөлөөлөл нь байгалийн бүтэц дэх юунаас ч
хамаарахгүй бизнесийн хөтлөн явуулагчдын
хувьд хамгийн тохиромжтой, үр дүнтэй арга зам
болдог.
 Байгалиас илүү хүн хүндээ хүчтэй нөлөөлсөөр
ирсэн ба үүний зайлшгүй хэсэг болох олон
нийтийн газар, интернет орчин гэх зэрэг сошиал
медиа ихээр нөлөөлж байгаа нь үнэн. Хэрвээ
байгуулллагын удирдагч сөрөг шүүмжлэлд
өртөн, олны дунд ичгэвтэр байдалд орсон бол
нөлөөлөх чадвар, итгэлээ алддаг.
ЁС СУРТАХУУНЛАГ ЧАДВАР
ХЭЛСЭНДЭЭ ХҮРДЭГ БАЙХ.
Та хэн нэгнээс тусламж гуйхад за гэж
хэлчихээд түүнийгээ биелүүлэхгүй
бол та яах вэ?
Агуу хүнийг жирийн
хүнтэй хэрхэн харьцаж
байгаагаар нь
тодорхойлно.

More Related Content

What's hot

Манлайлал
МанлайлалМанлайлал
Манлайлал
Shunkhlai Group LLC
 
манлайлалын тухай ойлголт/ Manlailal /
манлайлалын тухай ойлголт/ Manlailal /манлайлалын тухай ойлголт/ Manlailal /
манлайлалын тухай ойлголт/ Manlailal /
Bach Baach
 
PTON402-Хичээл-1
PTON402-Хичээл-1PTON402-Хичээл-1
PTON402-Хичээл-1
E-Gazarchin Online University
 
ёс зүй нийгмийн хариуцлага
ёс зүй нийгмийн хариуцлагаёс зүй нийгмийн хариуцлага
ёс зүй нийгмийн хариуцлага
Munkhtur Davaanyam
 
хичээлд анализ хийх тухай
хичээлд анализ хийх тухайхичээлд анализ хийх тухай
хичээлд анализ хийх тухайА. Aku
 
Менежментийн үйл явц ба менежерийн ажил, байгууллага, менежер, менежментийн ү...
Менежментийн үйл явц ба менежерийн ажил, байгууллага, менежер, менежментийн ү...Менежментийн үйл явц ба менежерийн ажил, байгууллага, менежер, менежментийн ү...
Менежментийн үйл явц ба менежерийн ажил, байгууллага, менежер, менежментийн ү...
Adilbishiin Gelegjamts
 
Байгууллагын хөгжил
Байгууллагын хөгжилБайгууллагын хөгжил
Байгууллагын хөгжилErdenezul Purevnanzad
 
Хяналт, хяналтын удирдлага, хяналтын үүрэг, хяналтын тогтолцоо ...
Хяналт, хяналтын удирдлага, хяналтын үүрэг, хяналтын тогтолцоо ...Хяналт, хяналтын удирдлага, хяналтын үүрэг, хяналтын тогтолцоо ...
Хяналт, хяналтын удирдлага, хяналтын үүрэг, хяналтын тогтолцоо ...
Adilbishiin Gelegjamts
 
маркетингийн орчны судалгаа
маркетингийн орчны судалгаамаркетингийн орчны судалгаа
маркетингийн орчны судалгаа
Ц. Ариунболд
 
Мотивацийн тухай ойлголт
Мотивацийн тухай ойлголтМотивацийн тухай ойлголт
Мотивацийн тухай ойлголт
chemistry teacher
 
эрх мэдэл гэж юуг хэлэх вэ
эрх мэдэл гэж юуг хэлэх вээрх мэдэл гэж юуг хэлэх вэ
эрх мэдэл гэж юуг хэлэх вэ
Shine Naran school
 
Удирдлагын шийдвэр гаргалт, шийдвэрийн төрөл, ангилал, түвшин, шийдвэр гаргал...
Удирдлагын шийдвэр гаргалт, шийдвэрийн төрөл, ангилал, түвшин, шийдвэр гаргал...Удирдлагын шийдвэр гаргалт, шийдвэрийн төрөл, ангилал, түвшин, шийдвэр гаргал...
Удирдлагын шийдвэр гаргалт, шийдвэрийн төрөл, ангилал, түвшин, шийдвэр гаргал...
Adilbishiin Gelegjamts
 
бие даалтын ажилд тавигдах шаардлага
бие даалтын ажилд тавигдах шаардлагабие даалтын ажилд тавигдах шаардлага
бие даалтын ажилд тавигдах шаардлагаGanbaatar Ch
 
а.файол
а.файола.файол
а.файол
Bat Suuri
 
удирдлагын зохион байгуулалтын бүтэц
удирдлагын зохион байгуулалтын бүтэцудирдлагын зохион байгуулалтын бүтэц
удирдлагын зохион байгуулалтын бүтэц
Lkhamaa Emma
 
Lecture №8
Lecture №8Lecture №8
Lecture №8
NasanjargalP
 
лекц №5 насаз түүвэр судалгааны арга зүй
лекц №5 насаз түүвэр судалгааны арга зүйлекц №5 насаз түүвэр судалгааны арга зүй
лекц №5 насаз түүвэр судалгааны арга зүйE-Gazarchin Online University
 
Байгууллага дахь харилцаа буюу Коммуникаци, харилцааны үүрэг, зарчим ...
Байгууллага дахь харилцаа буюу Коммуникаци, харилцааны үүрэг, зарчим ...Байгууллага дахь харилцаа буюу Коммуникаци, харилцааны үүрэг, зарчим ...
Байгууллага дахь харилцаа буюу Коммуникаци, харилцааны үүрэг, зарчим ...
Adilbishiin Gelegjamts
 
төлөвлөлт
төлөвлөлттөлөвлөлт
төлөвлөлт
Temka Temuujin
 

What's hot (20)

Манлайлал
МанлайлалМанлайлал
Манлайлал
 
манлайлалын тухай ойлголт/ Manlailal /
манлайлалын тухай ойлголт/ Manlailal /манлайлалын тухай ойлголт/ Manlailal /
манлайлалын тухай ойлголт/ Manlailal /
 
PTON402-Хичээл-1
PTON402-Хичээл-1PTON402-Хичээл-1
PTON402-Хичээл-1
 
ёс зүй нийгмийн хариуцлага
ёс зүй нийгмийн хариуцлагаёс зүй нийгмийн хариуцлага
ёс зүй нийгмийн хариуцлага
 
хичээлд анализ хийх тухай
хичээлд анализ хийх тухайхичээлд анализ хийх тухай
хичээлд анализ хийх тухай
 
Менежментийн үйл явц ба менежерийн ажил, байгууллага, менежер, менежментийн ү...
Менежментийн үйл явц ба менежерийн ажил, байгууллага, менежер, менежментийн ү...Менежментийн үйл явц ба менежерийн ажил, байгууллага, менежер, менежментийн ү...
Менежментийн үйл явц ба менежерийн ажил, байгууллага, менежер, менежментийн ү...
 
Лекц 1
Лекц 1Лекц 1
Лекц 1
 
Байгууллагын хөгжил
Байгууллагын хөгжилБайгууллагын хөгжил
Байгууллагын хөгжил
 
Хяналт, хяналтын удирдлага, хяналтын үүрэг, хяналтын тогтолцоо ...
Хяналт, хяналтын удирдлага, хяналтын үүрэг, хяналтын тогтолцоо ...Хяналт, хяналтын удирдлага, хяналтын үүрэг, хяналтын тогтолцоо ...
Хяналт, хяналтын удирдлага, хяналтын үүрэг, хяналтын тогтолцоо ...
 
маркетингийн орчны судалгаа
маркетингийн орчны судалгаамаркетингийн орчны судалгаа
маркетингийн орчны судалгаа
 
Мотивацийн тухай ойлголт
Мотивацийн тухай ойлголтМотивацийн тухай ойлголт
Мотивацийн тухай ойлголт
 
эрх мэдэл гэж юуг хэлэх вэ
эрх мэдэл гэж юуг хэлэх вээрх мэдэл гэж юуг хэлэх вэ
эрх мэдэл гэж юуг хэлэх вэ
 
Удирдлагын шийдвэр гаргалт, шийдвэрийн төрөл, ангилал, түвшин, шийдвэр гаргал...
Удирдлагын шийдвэр гаргалт, шийдвэрийн төрөл, ангилал, түвшин, шийдвэр гаргал...Удирдлагын шийдвэр гаргалт, шийдвэрийн төрөл, ангилал, түвшин, шийдвэр гаргал...
Удирдлагын шийдвэр гаргалт, шийдвэрийн төрөл, ангилал, түвшин, шийдвэр гаргал...
 
бие даалтын ажилд тавигдах шаардлага
бие даалтын ажилд тавигдах шаардлагабие даалтын ажилд тавигдах шаардлага
бие даалтын ажилд тавигдах шаардлага
 
а.файол
а.файола.файол
а.файол
 
удирдлагын зохион байгуулалтын бүтэц
удирдлагын зохион байгуулалтын бүтэцудирдлагын зохион байгуулалтын бүтэц
удирдлагын зохион байгуулалтын бүтэц
 
Lecture №8
Lecture №8Lecture №8
Lecture №8
 
лекц №5 насаз түүвэр судалгааны арга зүй
лекц №5 насаз түүвэр судалгааны арга зүйлекц №5 насаз түүвэр судалгааны арга зүй
лекц №5 насаз түүвэр судалгааны арга зүй
 
Байгууллага дахь харилцаа буюу Коммуникаци, харилцааны үүрэг, зарчим ...
Байгууллага дахь харилцаа буюу Коммуникаци, харилцааны үүрэг, зарчим ...Байгууллага дахь харилцаа буюу Коммуникаци, харилцааны үүрэг, зарчим ...
Байгууллага дахь харилцаа буюу Коммуникаци, харилцааны үүрэг, зарчим ...
 
төлөвлөлт
төлөвлөлттөлөвлөлт
төлөвлөлт
 

Viewers also liked

Udirdlagyn setgel zui lekts-1
Udirdlagyn setgel zui lekts-1Udirdlagyn setgel zui lekts-1
Udirdlagyn setgel zui lekts-1Eku Tsengenjav
 
байгууллагыг судлах сэдэв 7
байгууллагыг судлах сэдэв 7байгууллагыг судлах сэдэв 7
байгууллагыг судлах сэдэв 7Erdenezul Purevnanzad
 
харилцааны соёл
харилцааны соёлхарилцааны соёл
харилцааны соёлOnon Battsengel
 
ESON101-хичээл 11
ESON101-хичээл 11ESON101-хичээл 11
ESON101-хичээл 11
E-Gazarchin Online University
 
Манлайлал
МанлайлалМанлайлал
Манлайлал
Nima TsG
 
Kompani test
Kompani testKompani test
Kompani test
chduuree
 
шилдэг удирдагч
шилдэг удирдагчшилдэг удирдагч
шилдэг удирдагчGahain Tuulai
 
даниел каниеги Ii боть
даниел каниеги   Ii ботьданиел каниеги   Ii боть
даниел каниеги Ii боть
Thistle Khongorzul
 
олны өмнө үг хэлэхдээ яаж өөртөө итгэлтэй байж хүмүүст нөлөөлөх вэ
олны өмнө үг хэлэхдээ яаж өөртөө итгэлтэй байж хүмүүст нөлөөлөх вэолны өмнө үг хэлэхдээ яаж өөртөө итгэлтэй байж хүмүүст нөлөөлөх вэ
олны өмнө үг хэлэхдээ яаж өөртөө итгэлтэй байж хүмүүст нөлөөлөх вэtsets_2
 
зөвлөгөө
зөвлөгөөзөвлөгөө
зөвлөгөөtsets_2
 
өөртөө итгэлтэй хүн
өөртөө итгэлтэй хүнөөртөө итгэлтэй хүн
өөртөө итгэлтэй хүнdelgerya
 
Алтан Дейл Карнеги
Алтан Дейл КарнегиАлтан Дейл Карнеги
Алтан Дейл Карнеги
Zorigoo Ch
 
Дейл Карнеги
Дейл Карнеги Дейл Карнеги
Дейл Карнеги Zaya G
 
асуудлыг шийдэх
асуудлыг шийдэхасуудлыг шийдэх
асуудлыг шийдэх
Psychology Psy
 
сургалтын технологийн-сан
сургалтын технологийн-сансургалтын технологийн-сан
сургалтын технологийн-сан
Uurtsaikh Buynjargal
 
гэр бүл төлөвлөлтийн орчин үеийн аргуудын давуу ба сул талууд
гэр бүл төлөвлөлтийн орчин үеийн аргуудын давуу ба сул талуудгэр бүл төлөвлөлтийн орчин үеийн аргуудын давуу ба сул талууд
гэр бүл төлөвлөлтийн орчин үеийн аргуудын давуу ба сул талууд
AaronAagii
 

Viewers also liked (20)

Udirdlagyn setgel zui lekts-1
Udirdlagyn setgel zui lekts-1Udirdlagyn setgel zui lekts-1
Udirdlagyn setgel zui lekts-1
 
манлайлал 1
манлайлал 1манлайлал 1
манлайлал 1
 
байгууллагыг судлах сэдэв 7
байгууллагыг судлах сэдэв 7байгууллагыг судлах сэдэв 7
байгууллагыг судлах сэдэв 7
 
харилцааны соёл
харилцааны соёлхарилцааны соёл
харилцааны соёл
 
ESON101-хичээл 11
ESON101-хичээл 11ESON101-хичээл 11
ESON101-хичээл 11
 
Манлайлал
МанлайлалМанлайлал
Манлайлал
 
Kompani test
Kompani testKompani test
Kompani test
 
шилдэг удирдагч
шилдэг удирдагчшилдэг удирдагч
шилдэг удирдагч
 
даниел каниеги Ii боть
даниел каниеги   Ii ботьданиел каниеги   Ii боть
даниел каниеги Ii боть
 
олны өмнө үг хэлэхдээ яаж өөртөө итгэлтэй байж хүмүүст нөлөөлөх вэ
олны өмнө үг хэлэхдээ яаж өөртөө итгэлтэй байж хүмүүст нөлөөлөх вэолны өмнө үг хэлэхдээ яаж өөртөө итгэлтэй байж хүмүүст нөлөөлөх вэ
олны өмнө үг хэлэхдээ яаж өөртөө итгэлтэй байж хүмүүст нөлөөлөх вэ
 
зөвлөгөө
зөвлөгөөзөвлөгөө
зөвлөгөө
 
өөртөө итгэлтэй хүн
өөртөө итгэлтэй хүнөөртөө итгэлтэй хүн
өөртөө итгэлтэй хүн
 
Алтан Дейл Карнеги
Алтан Дейл КарнегиАлтан Дейл Карнеги
Алтан Дейл Карнеги
 
Дейл Карнеги
Дейл Карнеги Дейл Карнеги
Дейл Карнеги
 
орчин үеийн бүтэц
орчин үеийн бүтэцорчин үеийн бүтэц
орчин үеийн бүтэц
 
асуудлыг шийдэх
асуудлыг шийдэхасуудлыг шийдэх
асуудлыг шийдэх
 
сургалтын технологийн-сан
сургалтын технологийн-сансургалтын технологийн-сан
сургалтын технологийн-сан
 
12
1212
12
 
гэр бүл төлөвлөлтийн орчин үеийн аргуудын давуу ба сул талууд
гэр бүл төлөвлөлтийн орчин үеийн аргуудын давуу ба сул талуудгэр бүл төлөвлөлтийн орчин үеийн аргуудын давуу ба сул талууд
гэр бүл төлөвлөлтийн орчин үеийн аргуудын давуу ба сул талууд
 
Leadership 2
Leadership 2Leadership 2
Leadership 2
 

Similar to удирдагчийн шинж чанар, чадвар

Сэтгэлгээний түүх №2
Сэтгэлгээний түүх №2Сэтгэлгээний түүх №2
Сэтгэлгээний түүх №2
E-Gazarchin Online University
 
Сэтгэлгээний түүх № 2,3
Сэтгэлгээний түүх № 2,3Сэтгэлгээний түүх № 2,3
Сэтгэлгээний түүх № 2,3
E-Gazarchin Online University
 
Сэтгэлгээний түүх № 3, 4
Сэтгэлгээний түүх № 3, 4Сэтгэлгээний түүх № 3, 4
Сэтгэлгээний түүх № 3, 4
E-Gazarchin Online University
 
MHON101-20160518-20160525
MHON101-20160518-20160525MHON101-20160518-20160525
MHON101-20160518-20160525
E-Gazarchin Online University
 
сурган хүмүүжүүлэх зөвлөгөө2
сурган хүмүүжүүлэх зөвлөгөө2сурган хүмүүжүүлэх зөвлөгөө2
сурган хүмүүжүүлэх зөвлөгөө2Dejima
 
mergejliin tuhai
mergejliin tuhaimergejliin tuhai
mergejliin tuhaibolormaa87
 
эзэмшсэн мэргэжилдээ эзэн нь болъё
эзэмшсэн мэргэжилдээ эзэн нь болъёэзэмшсэн мэргэжилдээ эзэн нь болъё
эзэмшсэн мэргэжилдээ эзэн нь болъёbolormaa87
 
mergejliin talaar
mergejliin talaarmergejliin talaar
mergejliin talaarbolormaa87
 
сургалт 1
сургалт 1сургалт 1
сургалт 1bolormaa87
 
Bag
BagBag
Ажил мэргэжлийн сонголт.pptx
Ажил мэргэжлийн сонголт.pptxАжил мэргэжлийн сонголт.pptx
Ажил мэргэжлийн сонголт.pptx
Art Ochko
 
My Formula
My FormulaMy Formula
My Formula
iDbyUnitel
 
бйыбйыбыdas
бйыбйыбыdasбйыбйыбыdas
бйыбйыбыdas
Oyuntsetseg Temuujin
 
Niigmiin hugjil bdaalt
Niigmiin hugjil bdaaltNiigmiin hugjil bdaalt
Niigmiin hugjil bdaaltBayarmaa Anu
 
их сургуулийн багшийн хөгжлийн нэгэн загвар
их сургуулийн багшийн хөгжлийн нэгэн загвар их сургуулийн багшийн хөгжлийн нэгэн загвар
их сургуулийн багшийн хөгжлийн нэгэн загвар
Luvsandorj Tsogdov
 

Similar to удирдагчийн шинж чанар, чадвар (20)

Сэтгэлгээний түүх №2
Сэтгэлгээний түүх №2Сэтгэлгээний түүх №2
Сэтгэлгээний түүх №2
 
Сэтгэлгээний түүх № 2,3
Сэтгэлгээний түүх № 2,3Сэтгэлгээний түүх № 2,3
Сэтгэлгээний түүх № 2,3
 
Amidrard beltge
Amidrard beltgeAmidrard beltge
Amidrard beltge
 
Сэтгэлгээний түүх № 3, 4
Сэтгэлгээний түүх № 3, 4Сэтгэлгээний түүх № 3, 4
Сэтгэлгээний түүх № 3, 4
 
MHON101-20160518-20160525
MHON101-20160518-20160525MHON101-20160518-20160525
MHON101-20160518-20160525
 
сурган хүмүүжүүлэх зөвлөгөө2
сурган хүмүүжүүлэх зөвлөгөө2сурган хүмүүжүүлэх зөвлөгөө2
сурган хүмүүжүүлэх зөвлөгөө2
 
IQ-hichel
IQ-hichelIQ-hichel
IQ-hichel
 
mergejliin tuhai
mergejliin tuhaimergejliin tuhai
mergejliin tuhai
 
эзэмшсэн мэргэжилдээ эзэн нь болъё
эзэмшсэн мэргэжилдээ эзэн нь болъёэзэмшсэн мэргэжилдээ эзэн нь болъё
эзэмшсэн мэргэжилдээ эзэн нь болъё
 
mergejliin talaar
mergejliin talaarmergejliin talaar
mergejliin talaar
 
сургалт 1
сургалт 1сургалт 1
сургалт 1
 
Bag
BagBag
Bag
 
Ажил мэргэжлийн сонголт.pptx
Ажил мэргэжлийн сонголт.pptxАжил мэргэжлийн сонголт.pptx
Ажил мэргэжлийн сонголт.pptx
 
My Formula
My FormulaMy Formula
My Formula
 
бйыбйыбыdas
бйыбйыбыdasбйыбйыбыdas
бйыбйыбыdas
 
Esse bichih
Esse bichihEsse bichih
Esse bichih
 
Niigmiin hugjil bdaalt
Niigmiin hugjil bdaaltNiigmiin hugjil bdaalt
Niigmiin hugjil bdaalt
 
их сургуулийн багшийн хөгжлийн нэгэн загвар
их сургуулийн багшийн хөгжлийн нэгэн загвар их сургуулийн багшийн хөгжлийн нэгэн загвар
их сургуулийн багшийн хөгжлийн нэгэн загвар
 
Bagaar ajillah
Bagaar ajillahBagaar ajillah
Bagaar ajillah
 
Bagaar ajillah
Bagaar ajillahBagaar ajillah
Bagaar ajillah
 

удирдагчийн шинж чанар, чадвар

  • 2. УДИРДАГЧИЙН ШИНЖ ЧАНАР  Өөртөө итгэлтэй  Ачааллыг даван туулах чадвартай  Оюун ухаан болон сэтгэхүйн бүтээлч байдал  Өгөгдсөн үүрэг даалгаврыг үнэнч шударгаар биелүүлэх, амалсан амлалтандаа эзэн байх чанар  Шударга  Зорилгодоо үнэнч байх чанар гэх мэт.
  • 4. ШИНИЙГ ЗОХИОН БҮТЭЭХ ЧАДВАР  Хүн ямагт аливаа зүйлд суралцаж байдаг тул тэр сурах зүйлийг хэн бүхнээс арай түрүүлж харах нь давуу талыг бий болгодог. Чухам үүнээс л шинэ санаа төрж, эрч хүчтэй зохион бүтээх процесс явагддаг нь хувьсал хийх хүчин зүйл болж чаддаг. Үүний жишээ бол бидний хамгийн сайн мэдэх алдарт Апплийн Стив Жобс билээ. Мөн түүнчлэн манлайлагчдад шинжлэх ухаан, технологийн тодорхой хэмжээний мэдлэгийг өөртөө хуримтлуулан аливаа шинэ зүйлийг сэтгэхдээ түүнтэйгээ уях нь илүү сайн үр дүнг авчирна.
  • 6. НӨЛӨӨЛӨХ ЧАДВАР  Нөлөөлөл нь байгалийн бүтэц дэх юунаас ч хамаарахгүй бизнесийн хөтлөн явуулагчдын хувьд хамгийн тохиромжтой, үр дүнтэй арга зам болдог.  Байгалиас илүү хүн хүндээ хүчтэй нөлөөлсөөр ирсэн ба үүний зайлшгүй хэсэг болох олон нийтийн газар, интернет орчин гэх зэрэг сошиал медиа ихээр нөлөөлж байгаа нь үнэн. Хэрвээ байгуулллагын удирдагч сөрөг шүүмжлэлд өртөн, олны дунд ичгэвтэр байдалд орсон бол нөлөөлөх чадвар, итгэлээ алддаг.
  • 8. ХЭЛСЭНДЭЭ ХҮРДЭГ БАЙХ. Та хэн нэгнээс тусламж гуйхад за гэж хэлчихээд түүнийгээ биелүүлэхгүй бол та яах вэ?
  • 9. Агуу хүнийг жирийн хүнтэй хэрхэн харьцаж байгаагаар нь тодорхойлно.