İş Modeli Kanvası nasıl geliştirilir üzerine sunum. Çeviridir.
Orjinal sunum : http://www.slideshare.net/mikelachapelle/primer-on-the-business-model-canvas-v5?qid=b9a23bb0-3fcc-4a57-804f-2387b82cfeff&v=qf1&b=&from_search=3
Şirket hedeflerine ulaşabilmemiz, çalışanlarımızın performanslarına bağlı. Çalışanlarımız, becerilerini işlerinde ne kadar kullanabiliyor? Hedefe yönelik hangi düzeyde başarı sağlıyor? Yöneticiler bilmek zorunda oldukları bu soruların cevaplarını “Performans Değerlendirme” çalışmaları ile bir ölçüde alabilse de performansların en üst düzeye çıkarılması için daha fazlasına, yani “Performans Yönetimi”ne ihtiyaç var.
Bu eğitim, çalışanların performanslarını yönetebilmenin, arttırmanın, hedeflere yönlendirmenin ve başarılı sonuçlara ulaştırmanın ipuçlarını ve prensiplerini pratik yöntemler ile vermeyi amaçlıyor.
Eğitim esnasında verilecek kısa ‘kendini değerlendirme testleri’nde elde edilecek skorlar ile her katılımcı için ayrı ayrı ‘kendini geliştirme’ özel tavsiyeleri ve önerileri sunuluyor. İki gün sürecek eğitim boyunca üzerinde durulacak prensiplerin her biri, video vaka çalışmaları ve gerçek olaylara dair çözüm örnekleri ile katılımcıların zihinlerinde somutlaştırılıyor.
İstanbul Startup Weekend'de neler seni bekliyor hepsi burada.
StartupWeekend'te yalın girişim yaklaşımını Girişim Fabrikası'ndan öğrenme, değerli uzman, girişimci ve yatırımcılardan geri bildirim alma ve mentor ilişkisi kurma ve -en keyiflisi- fikrini hayata geçirme fırsatına var mısın?
Hadi durma eğlenceye katıl sen de...
26 Aralık 2017'de gerçekleşen Digitalzone Meetups'ta Memorial Sağlık Grubu Dijital Medya ekibinden Salih Kural "SEO’da Başarı Sağlayan İçeriği Oluşturmak: 10X Content" başlıklı sunumuyla sağlık sektöründe SEO'da başarı sağlayan içeriklerin oluşturulması ile alakalı tecrübelerini bizimle paylaştı. Sunumuna ait slaytlara buradan ulaşabilirsiniz.
girişimci adaylarının kendi kendilerini sınayarak güçlü ve zayıf yönlerini görmelerine, kendi işini kurma konusunda potansiyellerini yoklamalarına yardımcı olmaktadır.
Visio Academy Eğitim&Koçluk&Danışmanlık Hizmetleri Şirket TanıtımımızVisio Academy
Kişisel Gelişim ve Kurumsal Danışmanlık Hizmetleriniz için www.visioacademy.com adresini ziyaret edebilir ve iletisim@visioacademy .com mail adresinden istek ve sorularınızı sorabilirsiniz.
Bireysel ve Kurumsal Eğitim Hizmetlerimiz ile Bireysel ve Kurumsal Danışmanlık hizmetlerimizin yanında eğitim ve danışmanlık hizmet paketlerimiz ile de sizlerin yanınızdayız.
www.visioacademy.com adresinden bizi inceleyebilir ve iletisim@visioacademy.com mail adresi üzerinden sorularınızı sorabilirsiniz.
2. 5N1K
İş modeli geliştirme kısaca:
Kim için neyi, neden ve nasıl yapacağız
sorularının cevabını aramak ve bir sayfada
özetlemek.
Ne zaman ve nerede sorularının cevabı ise
3. KİM
Hedef müşteri/kullanıcı kimdir?
Girişimci Üniversite öğrencileri
Kaç kişidir, önemli özellikleri nedir?
50.000, 50’si bu saate burada olacak kadar ilgili
Bizim ilgi alanımızdaki sorunları nelerdir?
Bir fikri var, nasıl yapacağına karar veremiyor
Bu alanda onlar için başka neler yapabiliriz?
7. İLK ADIMLAR
• Takım
• Tek sayfalık iş modeli
• Kullanıcı/Müşteri geliştirme
• Minimum Viable Product
• Sonra sürekli…
8. Curse of Kelvin
“Anything worthy of knowledge is measurable”
• Define your KPI’s
o Number of new customers per month
o Number of unique visitors per month
• Watch for trends
• Growth is key
o Different KPI’s for different periods
9. Startup defined
Weekly growth rate must be big
o %1 is bad, %7 is great
o %7 means 33.7x yearly growth
Startup does not necessarily mean
“new or technology” company
but
“fast growing” company
10. Unique Value Proposition
• Çözümünüzü farklı yapan en önemli özellik
• Lean Startup ama Yerelleşmiş
• Yani?
16. Yatırım arama
• Yatırımcı türü
o FFF (Babacım, zengin arkadaş)
o Melek (Joachim, Ömerabi…)
o Melek grubu (BICAngels)
o VC (Melek sonrası, “follow-up”, Earlybird, iLab, 212…)
o PE (ileri aşamalarda)
• Zamanlama
o MVP
o Traction
