Millainen on hyvä perhe? Mitkä ovat syrjäytymisen riskitekijöitä tai osallisuutta tukevia tekijöitä? Millainen on työntekijän rooli maahanmuuttajan kotoutumisessa? Millaisia roolimuutoksia kotoutuessa tapahtuu? Perhe on keskeinen kotoutumista ja hyvinvointia edistävä tekijä. Kotoutumisprosessi ja perheen yhdistyminen eron jälkeen vaikuttavat väistämättä perheenjäsenten välisiin suhteisiin.
Puheenvuorossa perehdytään maahanmuuttajaperheiden ja -nuorten kanssa työskentelyyn, maahanmuuttajiin kuntalaisina ja peruspalveluiden käyttäjinä, työntekijän rooliin sekä perheen merkitykseen kotoutumisessa.
Anna Lehtonen, vastaava ohjaaja, Erityishuoltojärjestöjen liitto EHJÄ ry
Päihdepäivät 2019 seminaari 16 Emilia Puistovirta ja Johanna NyyssönenEHYT
Lapsen arki – miksi lapsi tarvitsee kohdennettua tukea?
Mihin ja miten tukea annetaan – arjen tukimuodot
Vanhempien odotukset lapsen tuelle
Millaiset vaikutukset lapsen tuen saamisella on
Kokemuksia lapselle annetusta tuesta
Päihdepäivät 2018, seminaari 18: Kotkamo ja HopiavuoriEHYT
Isät ja arvostava kohtaaminen – Kriisit isän elämässä -tutkimus:
Pirjo Kotkamo, asiantuntija ja Sirpa Hopiavuori, asiantuntija, Ensi- ja turvakotien liitto ry
Funkcjonujemy na rynku od 1990 roku. W tym czasie zrealizowaliśmy kilkadziesiąt projektów architektonicznych i uczestniczyliśmy w licznych realizacjach. Tworzymy doświadczony i zgrany zespół projektantów. Ściśle współpracujemy z Inwestorami, cierpliwie słuchamy ich oczekiwań, tworzymy projekty architektoniczne i optymalne rozwiązania techniczne.
Świadczymy kompleksową usługę projektową. Pozyskujemy dla Inwestora wszystkie niezbędne pozwolenia, zgody, i opinie, przygotowujemy projekt budowlany i wykonawczy oraz rozliczenia biznesowe. Prowadzimy nadzór autorski w trakcie procesu inwestycji. Zajmujemy się również prowadzeniem procesów administracyjnych i marketingowych inwestycji mieszkaniowych. Dążymy do osiągnięcia równowagi między atrakcyjnością architekturą, a oczekiwanym kosztem realizacji inwestycji.
Dlaczego warto z nami współpracować?
1. Projektujemy funkcjonalne budynki wyróżniające się z tkanki miejskiej.
2. Jesteśmy elastyczni w kwestii aranżacji przestrzeni i zastosowanych rozwiązań technicznych.
3. Zwracamy uwagę na aspekty biznesowe realizacji inwestycji i wspieramy Inwestorów w tym zakresie.
STOMPP is a student organization at Delaware State University that provides opportunities for students to learn about SAP and develop professional skills. The February newsletter discusses upcoming STOMPP events for the month, including workshops, speakers, and a design thinking jam. It also summarizes comments from students about the value of STOMPP, such as creating leadership opportunities and enhancing the DSU community. A keynote speaker from SAP discussed the importance of big data and staying motivated to keep learning new skills.
Millainen on hyvä perhe? Mitkä ovat syrjäytymisen riskitekijöitä tai osallisuutta tukevia tekijöitä? Millainen on työntekijän rooli maahanmuuttajan kotoutumisessa? Millaisia roolimuutoksia kotoutuessa tapahtuu? Perhe on keskeinen kotoutumista ja hyvinvointia edistävä tekijä. Kotoutumisprosessi ja perheen yhdistyminen eron jälkeen vaikuttavat väistämättä perheenjäsenten välisiin suhteisiin.
Puheenvuorossa perehdytään maahanmuuttajaperheiden ja -nuorten kanssa työskentelyyn, maahanmuuttajiin kuntalaisina ja peruspalveluiden käyttäjinä, työntekijän rooliin sekä perheen merkitykseen kotoutumisessa.
Anna Lehtonen, vastaava ohjaaja, Erityishuoltojärjestöjen liitto EHJÄ ry
Päihdepäivät 2019 seminaari 16 Emilia Puistovirta ja Johanna NyyssönenEHYT
Lapsen arki – miksi lapsi tarvitsee kohdennettua tukea?
Mihin ja miten tukea annetaan – arjen tukimuodot
Vanhempien odotukset lapsen tuelle
Millaiset vaikutukset lapsen tuen saamisella on
Kokemuksia lapselle annetusta tuesta
Päihdepäivät 2018, seminaari 18: Kotkamo ja HopiavuoriEHYT
Isät ja arvostava kohtaaminen – Kriisit isän elämässä -tutkimus:
Pirjo Kotkamo, asiantuntija ja Sirpa Hopiavuori, asiantuntija, Ensi- ja turvakotien liitto ry
Funkcjonujemy na rynku od 1990 roku. W tym czasie zrealizowaliśmy kilkadziesiąt projektów architektonicznych i uczestniczyliśmy w licznych realizacjach. Tworzymy doświadczony i zgrany zespół projektantów. Ściśle współpracujemy z Inwestorami, cierpliwie słuchamy ich oczekiwań, tworzymy projekty architektoniczne i optymalne rozwiązania techniczne.
Świadczymy kompleksową usługę projektową. Pozyskujemy dla Inwestora wszystkie niezbędne pozwolenia, zgody, i opinie, przygotowujemy projekt budowlany i wykonawczy oraz rozliczenia biznesowe. Prowadzimy nadzór autorski w trakcie procesu inwestycji. Zajmujemy się również prowadzeniem procesów administracyjnych i marketingowych inwestycji mieszkaniowych. Dążymy do osiągnięcia równowagi między atrakcyjnością architekturą, a oczekiwanym kosztem realizacji inwestycji.
Dlaczego warto z nami współpracować?
1. Projektujemy funkcjonalne budynki wyróżniające się z tkanki miejskiej.
2. Jesteśmy elastyczni w kwestii aranżacji przestrzeni i zastosowanych rozwiązań technicznych.
3. Zwracamy uwagę na aspekty biznesowe realizacji inwestycji i wspieramy Inwestorów w tym zakresie.
STOMPP is a student organization at Delaware State University that provides opportunities for students to learn about SAP and develop professional skills. The February newsletter discusses upcoming STOMPP events for the month, including workshops, speakers, and a design thinking jam. It also summarizes comments from students about the value of STOMPP, such as creating leadership opportunities and enhancing the DSU community. A keynote speaker from SAP discussed the importance of big data and staying motivated to keep learning new skills.
This document proposes a design for an advertisement to encourage using ebooks to protect the environment. The ad targets book lovers and uses a vertical symmetrical design with "Save trees" dividing an image of a tree from a stack of books to convey the message that ebooks can help save trees. It aims to spread an environmental message while appealing to readers.
The document provides an analysis of the action and comedy genres in film. It discusses some typical conventions of action films, such as fast pacing, chases, and heroes defeating enemies. The first action film was 1903's "The Great Train Robbery." Comedy has its origins in Shakespearean plays and early silent films. Charlie Chaplin was an influential early comedian. The document also lists some top-grossing recent action and comedy films, and discusses how films like "Police Academy" and "Beverly Hills Cop" successfully blend action and comedy.
Static/Dynamic Passbox & Air Curtains PraneshNanda
we are trusted as a supreme quality manufacturer and supplier of clean room passboxes & aircurtains . our product range externally demanded in plants, hotels ,oil and gas industry and pharmaceutical industries.
Ashish Dhuliya is a marketing and sales professional based in Rishikesh, India seeking a career in channel development or brand development. He has over 10 years of experience in sales, sales management, and marketing. He is currently an Area Executive at ITC Limited where he leads a team of 19 people and manages sales of over 8 crore annually. He has a Master's degree in Business Administration in Marketing and a Bachelor's degree in Science.
This marketing plan outlines DEXSTA Federal Credit Union's strategy to attract Millennial members through a rebranding campaign and increased digital and traditional marketing efforts. Key points include:
1) The plan aims to generate 300 new Millennial accounts per quarter through a refreshed brand identity, modernized marketing materials, and strengthened digital presence.
2) A full rebranding campaign will update the logo, style guide, website, and all marketing collateral to resonate better with Millennials.
3) Both digital strategies like social media, email, online ads, and traditional methods like radio, billboards, and in-branch promotions are covered, with an emphasis on digital that aligns with Millennial preferences
Chase Xero is a recruitment consultancy that specializes in IT and digital roles. They focus on developing long-term relationships with both candidates and clients. Chase Xero sources the best talent for permanent and contract roles across many IT and digital disciplines like software engineering, cyber security, and project management. They aim to thoroughly understand both the job requirements and the candidate to find the best fit for both.
The document provides an overview of the history and operational considerations for country code top-level domains (ccTLDs) and internationalized domain names (IDNs). It discusses the early history of DNS and the establishment of ccTLDs in the 1980s. It then covers basic concepts like the designation of ccTLD codes based on ISO standards and the role of ccTLD operators. The document also summarizes some common policy decisions for ccTLDs as well as technical and security requirements for operating a TLD registry.
Joshua Klein had a distinguished career in the U.S. Navy from which he has now transitioned to civilian life, having earned a Bronze Star Medal and degree from the University of Charleston. He is looking to use his passion for service and dedication to team in a civilian job that helps people and mirrors his core values. The document provides information for veterans looking to enter the workforce to submit their resume for potential job opportunities.
Puheenvuorossa tarkastellaan tietokäytäntöjen vaikutusta sosiaalityössä tuotettavaan tietoon ja sosiaalityön toteuttamiseen. Sosiaalityön tarkasteleminen tietokäytäntöinä mahdollistaa toimintatapojen toimivuuden arvioinnin, jatkojalostamisen ja jatkohyödyntämisen. Tietokäytännöt vaikuttavat myös asiakkaan osallisuuden toteutumiseen. Tietokäytäntöjen merkitys on olennainen työskennellessä eri palvelujen välisillä rajapinnoilla. Sosiaalityön tietokäytäntöjä koskevassa tutkimuksessa huomattiin, että tietokäytännöillä on keskeinen vaikutus siihen, miten lastensuojelun nuoret asiakkaat kokivat oman asemansa sosiaalityössä. Kokemukset näennäisestä osallisuudesta koettiin vaikuttavan jopa omaan identiteettiin sosiaalityön asiakkaana.
Pasi Pohjola, Kehittämispäällikkö, Terveyden ja hyvinvoinnin laitos
Sukupuolen huomioon ottava lähestymistapa –osiossa pysähdytään miettimään sukupuolisensitiivistä työtapaa ja sukupuolen tuottamisen kautta määrittyvien ongelmien purkamista.
RAISA CACCIATORE
Lastenpsykiatri, tietokirjailija, kouluttaja
NORSSI 10.3.2016
Vanhempana kasvaminen –
Ajatuksia kannustamiseen ja ilon vahvistamiseen
Miten suhtautua kiukkuun ja pettymykseen?
Miten opettaisit elämänhallintaa?
Innostunut ja omat tunteensa tunnistava lapsi voi hyvin ja
löytää oman polkunsa.
Näkökulmia sukupuoleen pitää sisällään sosiaaliseen ja kulttuuriseen sukupuoleen liittyvien käsitteiden aukaisua ja ajatuksia sukupuolen kautta määrittyvästä problematiikasta.
Pertti Simulan Työrauha luokassa -koulutuksen powerpoint-esitys
Conscientia - instituutti kehittää ja soveltaa psykoanalyyttista näkökulmaa ja kognitiivisia menetelmiä yksilö- ja ryhmäterapiaan sekä organisaatioiden kehittämiseen. Tähän tarkoitukseen on luotu erityinen Conscientia-menetelmä. Conscientia on latinaa ja merkitsee tietoisuutta. Toiminta perustuu integraaliseen psykoanalyysiin.
Päihdepäivät 2019 seminaari 18 Anniina Piironen ja Tommi PesonenEHYT
Seksuaalinen kaltoinkohtelu koskettaa monia päihteiden aktiivikäyttäjiä. Seminaarissa tutustutaan seksuaaliseen kaltoinkohteluun, sen vaikutuksiin ja erityispiirteisiin päihdetyössä. Lisäksi seminaarissa kuullaan Usva-hankkeen (2017-2019) kokemuksia päihteidenkäyttäjien parissa tehtävästä seksuaaliväkivaltatyöstä. Seminaarissa käsitellään seksuaalisen kaltoinkohtelun puheeksiottoa ja asiakkaan vakauttavaa tukea toiminnallisten harjoitusten avulla, joita seminaariin osallistujat pääsevät itse harjoittelemaan.
Lastensuojelun Keskusliitossa pohditaan, millaisin eri tavoin lapsivaikutusten arviointia voidaan edistää, kehittää ja valtavirtaistaa. Yhteisen keskustelun pohjaksi kävimme läpi aiheeseen liittyviä näkökulmia.
Varhaiskasvatuksen professori, psykoterapeutti Mirjam Kalland kertoi Lasten suojelun kesäpäivillä 6.6. 2018 reflektiivisyydestä lasten ja vanhempien kohtaamisessa.
Vesa Ilola: Lähiöinnostajat, Kaikille eväät elämään -avausseminaari 23.1.2018
Isyyden tukeminen eron jälkeen
1. Isyyden tukeminen eron jälkeen
Marjo Meriranta
Yhden Vanhemman Perheiden Liitto ry
Itä-Suomen aluetoimisto
2. Ero laittoi miehen polvilleen,
Näytti hänelle menettämisen ja luopumisen kasvot
Ja kuiskasi:
Olen ankara opettajasi.
Voit kirota minut, jolloin tulet elämään katkerana.
Jos taas hyväksyt minut ja otat opiksesi,
Voit kääntää menetyksen voitoksesi.
Sampo Puoskari
(Teoksesta Kahdesti Särkynyt, 2007)
3. Ero kriisinä, sosiaalisena- ja
miesten/isien ongelmana
Toimimattomasta ja rakkaudettomasta parisuhdemallista joutuu lapsi
maksamaan ennemmin tai myöhemmin, usein omissa aikuisiän
parisuhteissaan.
Lapsen emotionaalinen koti on vanhempien parisuhde, sen toimivuus ja
hyvinvointi. Jos suhde voi huonosti, voi lapsikin huonosti. Tutkimuksissa on
huomattu, että sekä positiiviset että negatiiviset vanhemmuuden ja
parisuhteen mallit periytyvät ylisukupolvisesti.
Eronneiden miesten yleinen kokemus on, että juridinen järjestelmä suosii
naisia eroissa ja huoltajuuskiistoissa.
Tasa -arvopoliittiset kysymykset nostaneet päätänsä viime vuosien aikana;
miesten näkökulman korostaminen, isyyden korostaminen
Isän itsetunnon vahvistaminen
4. Miten eroon voi valmistautua?
”Kyllähän se vaimo varoitteli, mutta…” -> erolla uhkailu parisuhteessa on aina
hälytyssignaali, joka on syytä ottaa tosissaan.
Akuutti erotilanne vaatii usein nopeita käytännönratkaisuja; erilleen muutto,
lasten asioiden sopiminen ja omaisuuden jako.
2/3 eroista haetaan yhdessä, 1/3 aloitteentekijä on vain toinen osapuoli
Jos eropäätös tulee yllätyksenä toiselle osapuolelle, voi hän jäädä
”altavastaajaksi” tilanteessa; toinen, lopullisen päätöksen tehnyt osapuoli on
ehtinyt jo valmistautua tilanteeseen ja ottaa selvää mm. elatus- ja
tapaamissopimusten sisällöllisistä asioista.
Jos on odotettavissa, että erosta tulee riitaisa, on viisasta ennakoida tilanne.
5. Lapset ja vanhemmuus erossa
Mieti oma suhteesi lapsiin nyt ja tulevaisuudessa; mitä haluat? Millaisena
vanhempana haluat toimia lapsille nyt ja tulevaisuudessa? Kirjoitat lastesi
lapsuutta – toimi sen mukaisesti!
Puolisot eroavat – vanhemmuus jatkuu!
Ei ole viisasta jäädä odottamaan, että puoliso ilmoittaa, miten aikoo lasten
asiat järjestää ja on mahdollisesti ollut jo lastenvalvojaan yhteydessä.
Niin kauan, kunnes eron jälkeinen huoltajuus- ja tapaamissopimus on tehty,
on vanhemmilla yhtäläiset oikeudet asua yhteisessä asunnossa ja tavata
lapsia.
6. Isyyden haasteet erossa
Isällä itsellään huono itsetunto ja epärealistinen kuva isyydestä ja sen
vaatimuksista; ”en ole niin hyvä vanhempi kuin ---”
Ulkopuolisuuden tunne perheessä
Vetäytyminen vastuusta
Tunneasioiden käsittelyn vaikeus
Riitainen suhde/ero käsittelemättömänä (uhriutuminen) kapeuttaa
etävanhemman vanhemmuutta entisestään.
Tasa -arvoyhteiskunnan ihanteet ja arkipäivän todellisuus eivät ainakaan
toistaiseksi kohtaa Suomessa huoltajuuskysymyksissä toisiaan. Ero on miehelle
psyykkinen ja sosiaalinen haaste.
7. Isyyden muuttuvat rooliodotukset
Miehet ja isät ottavat yhä kasvavassa määrin perhe-elämästä vastuuta;
kotityöt jaetaan ja isät osallistuvat lasten kasvatukseen
Roolijaot murtuvat, mutta pinnan alla asenteet ja uskomukset pitävät
pintansa. Ero on usein se kohta, jossa vielä tänäkin päivänä törmää vanhojen
asenteiden, käytäntöjen ja uskomusten seinään
Tasavertaisuus erotilanteessa – on tärkeää, että mies tiedostaa oman arvonsa
isänä ja miehen mallina – olen arvokas vanhempi, arvokas kasvattaja!
Arvolatautuneet käsitteet: Lähi-/etävanhempi, elatusvelvollinen,
vastuuvanhempi…
8. Eron työstämisvaiheen työkaluja
Selkeä päivärytmi mahdollisesta eroon liittyvästä sairauslomasta huolimatta, paluu
”normaaliin arkeen” helpottaa muutosta. Anna aikaa surulle.
Liikunta, remontointi… Fyysinen tekeminen, jossa näkee (eroon liittymättömienkin)
asioiden edistyvän, elämän jatkuvan
Ajatusten prosessointi (esimerkiksi kirjoittamalla, jolloin prosessia voi seurata myös
itse)
Luotettava ihminen, ystävä/kaveri/työkaveri, jolle voi puhua
Vertaistukiryhmät/vertaistukipuhelimet
Eroryhmät
Terapia
Eroryhmässä kuulee toisten erotarinoita ja huomaa, että kokemukset ovat yhteisiä,
tunteet ja vaikeudet ovat samanlaisia. Jakaminen helpottaa prosessointia.
9. Työstämisvaiheen jarruja
Alkoholi ja sen runsas käyttäminen eivät edistä toipumista
”Laastarisuhteet” -> Läpikäymätön ero kuormittaa myös uutta kumppania tai
suru ja katkeruus painuvat pinnan alle odottamaan uutta esiintuloa.
Armollisuus itseä kohtaan! Arvostus omaa vanhemmuuttaan kohtaan!
Masennuksen tie; menetyksen tunne ja masennus kuuluvat hetkellisesti
eroprosessiin; syvä masennus vaatii ammattiapua. Ole herkillä itsesi kanssa!
10. Erosta eteenpäin; olen hyvä isä!
Eron kohdatessa ihminen menettää sellaisen ihmisen arvostuksen ja
hyväksynnän, jolle on lahjoittanut ehkä suurimman vallan määritellä itseään
Kelpaamattomuuden tunteet, epävarmuus, kolhut itsetunnossa
Huolehdi itsestäsi; päivärytmi, ravinto, tee asioita, joista pidät, hemmottele
itseäsi tavoilla, joista ei ole vahinkoa, puhu ystäville, osallistu eroryhmiin,
käy terapiassa, lue eroon liittyvää kirjallisuutta.
Vertaistuki!
Oma arvo ihmisenä, miehenä tai isänä ei viime kädessä ole toisen
määriteltävissä. Tämä sisäinen työ on eron jälkeen jokaisen tehtävä!
11. Kiitos!
Lähteet:
Jari Koskela: Avioero suomalaisen miehen kokemana, Ero ja erosta toipuminen
prosessina (2012, University of Eastern Finland)
Jouni Linnankoski & Markku Valtonen: Erosta ELOSSA, ero-opas miehille (2008,
Miessakit ry:n julkaisuja 2008:2).
Pasi Malmi: Miehiin kohdistuva syrjintä (2006, Lapin Yliopisto)
Sampo Puoskari: Kahdesti Särkynyt (2007)
Kehittämiskeskus Tyynelä, Erityisesti Isä –hanke (2013-2016)
Väestöliitto
Yhden Vanhemman Perheiden Liitto ry