Видео вебинара: http://youtu.be/PXqFICYLhTE;
Форма регистрации: http://goo.gl/Xx1Uvm.
Мир ускоряется, количество задач для HR-специалистов возрастает с каждым днем, расширение штата пока только в планах. Знакомая ситуация? Где же взять время, чтобы успеть все, что требуется, найти время на отдых с семьей и побыть наедине с собой?
Что Среди ресурсов любой организации время и люди занимают почетные лидерские места. В деловом мире упущенное время — это упущенные возможности, потерянная прибыль. Но если «незаменимых людей у нас нет», то время — это невосполнимый ресурс, не поддающийся исправлению или обновлению.
О чем будем говорить?
- Как планировать и контролировать задачи?
- Как выполнять задачи в правильной последовательности?
- Что планировать в первую очередь?
- Как сделать эффективной электронную переписку?
- Как проводить совещания, чтобы они приносили удовольствие и были эффективными?
Запись вебинара: http://youtu.be/PXqFICYLhTE
Регистрация на мероприятия проекта: http://goo.gl/Xx1Uvm
Страница проекта в Facebook: https://www.facebook.com/hreduru/
Страница проекта в LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/hredu-ru
3. Александр Стома
• Партнер группы компаний СОМАР
• Партнер проекта HRedu.ru
• Партнер LinkedIn
• Директор тренинговой компании
«Котреко», www.alexstoma.com
• Чемпион России 2012 года по Global
Management Challenge
• Приглашаемый спикер журнала
Директор по персоналу
4. Светлана Абрамкина
• Генеральный директор и со-партнер кадрового
агентства Профи Групп www.kadrs.ru
• Более 10 лет опыта работы по подбору и
развитию персонала среднего и высшего
звена. Рекомендации клиентов: ГК Основит, ГК
Спортмастер, Гулливер, Космик, HAFELE и др.
• Практикующий карьерный коуч. Авторские
программы www.myprofcoach.ru
• Партнер проекта Hredu
• Приглашаемый тренер-эксперт портала
Superjob www.superjob.ru
5. Время – это…
нейтральная категория, которая не имеет
позитивного или негативного значения. Им
нельзя управлять, его нельзя удлинить и
изменить, но можно научится рационально
его использовать и воспринимать.
7. Как мы работаем
Что нужно сделать?
Время, за которое это надо сделать.
Что происходит в большинстве случаев?
8. Как мы работаем
Что нужно сделать?
Время, за которое это надо сделать.
Что происходит в большинстве случаев?
9. Время, время, ты куда летишь?
Даниил Гранин, «Эта
странная жизнь»
• Капсулы 15 минут;
• Период: минимум 30
дней;
• Анализ
10. Бенджамин Франклин жив
Главные жизненные ценности (что человек хочет от жизни)
Глобальная цель (достойная творческого человека)
Генеральный план достижения цели
Долгосрочный план (годы)
Краткосрочный план
План на день
11. Что я хочу от жизни?
7 навыков высокоэффективных
людей, Стивен Кови
• Прочитал книгу 4 раза, каждый
раз нахожу что-то новое
• Саша, я прочитал 30 страниц.
Боюсь читать дальше, потому
что…
17. Цели в формате SMARTER
• Specific —конкретная;
• Measurable – измерима;
• Achievable – достижимая;
• Relevant – значимая;
• Time based – ограниченная по времени;
• Exciting – цель должна вдохновлять;
• Recorded – записанная.
18. «Блочная» система
• Телефонные разговоры
• Обработка почты
• Работа с документами
• Отдых
• Общение
• День без компьютера
• …
25. Ближайшие мероприятия
• 20 января, ВТ, 12.00: 5 типов трудовой
мотивации сотрудников. Или почему Маслоу не
работает?, Александра Подымова
• 22 января, ЧТ, 19:00: Smart задачи в системе
мотивации, Елена Евстегнеева
• 27 января, ВТ, 12.00: Личный бренд, Дарья
Дмитриева
• 29 января, ЧТ, 19.00: Подбор ИТ-специалистов.
Собеседование с HR, Маргарита Суворова
26. Присоединяйтесь!
• Мы в социальных сетях
• Список мероприятий и регистрация
http://goo.gl/Xx1Uvm
• Голосуйте за темы вебинаров
http://goo.gl/ZIOfyU
27. Светлана Абрамкина
www.kadrs.ru | www.myprofcoach.ru
info@kadrs.ru
+7 (495) 361-37-21
+7 (925) 894 72 94
Александр Стома
www.alexstoma.com
alex@alexstoma.com
+7 (925) 076-6917
Остались вопросы? Звоните и пишите