SlideShare a Scribd company logo
Entrepreneurial Spirit โดย ดร.ลักษณ์วรรณ พิมพ์สวัสดิ์ 1
Entrepreneurial “Mindset”Entrepreneurial Mindset
มุมมองเชิงประกอบการ
โ ั  ิ  ั ิ์โดย ดร.ลกษณวรรณ พิมพสวสดิ
หลักสูตร “ขับเคลื่อนธุรกิจผานแนวคิดธุรกิจเชิงประกอบการ”
(Drive Business to Entrepreneurial Mindset Workshop)
30 สิงหาคม 2559 เวลา 9 00 – 12 00 น30 สงหาคม 2559 เวลา 9.00 – 12.00 น.
ณ หองมวงมงคล ชั้น 6 กรมพัฒนาธุรกิจการคา
Entrepreneurial “Mindset”
Class Atmosphere
บรรยากาศ...ของหองนี้....
• Openness
• Focus
• Involve• Involve
• ParticipateParticipate
• Social Mind 
2Entrepreneurial Spirit   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์
รานละเอียดการบรรยาย – Workshop
Entrepreneurial “Mindset”
1. พัฒนาทักษะการคิดเชิงประกอบการ
2. ปรับมุมมองเชิงประกอบการ Entrepreneurial “Mindset”
Entrepreneurial Spirit โดย ดร.
ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์
3
ป Anatomy of an Entrepreneur
ผูประกอบการ
ตองใชองคความรู Knowledge
Anatomy of an Entrepreneur
ู
(Knowledge) Passion
เพื่อเก็บเกี่ยว ไฟ พลัง
(Fire)
Fire
(Fire)
ในตัว ใหตอบสนองตอ
ความใฝฝน (Passion)
ลงมือสรางธุรกิจ
(New Venture Creation)
4
(New Venture Creation)
4Entrepreneurial  Mindset   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์
องคประกอบที่เกี่ยวเนืองกันภายใน แตละตัวตนของนัก
ประกอบการ Individual Entrepreneurประกอบการ Individual Entrepreneur
Entrepreneurial Attitude + ActionEntrepreneurial
“Mindset”
‐Create Opp.
‐Leadership
Entrepreneurial
p
‐Risk & Value
hEntrepreneurial
“Personal Traits”
Character 
+ Role
DNA
Entrepreneurial “Spirit”
DNA
Entrepreneurial Spirit   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์
5
Mindset  เปนสวนหนึ่งของ
Individual Entrepreneur อยางไรIndividual Entrepreneur ...อยางไร
Entrepreneur Spirit  =  Blood ‐ DNA 
Personal Traits =   Characters                           
ที่แสดงออก มารป Behaviors and Rolesทแสดงออก มารูป Behaviors and Roles
Mindset คือ Perspective: Cognitive Process
/ Heuristics Creativity Exploit Opportunity
6
/ Heuristics, Creativity, Exploit Opportunity
Risk Taker, High Achievement etc. 
ความเชื่อมโยง...คิด และ มุมมอง ของ Entrepreneur
E t S i it Bl d DNAEntrepreneur Spirit  =  Blood ‐ DNA 
Personal Traits =   Characters                           
ที่แสดงออก มารป Behaviors and Rolesทแสดงออก มารูป Behaviors and Roles
Mindset คือ Perspective: Cognitive Process
/ Heuristics Creativity Exploit Opportunity
7
/ Heuristics, Creativity, Exploit Opportunity
Risk Taker, High Achievement etc. 
ปรับ Mindset...คิด และ มุมมอง ...ในกระบวนการทําธุรกิจ
Mindset Traits  Spirit  
Opportunity 
Searching
Idea
Assess Opp. 
Skills
B i M d l
SearchingSkills
Business Model
MKT
Business  Plan MKT 
Analysis
Revise Business Process: Management Key Functions
8MKT Opera. HR Fin
EntrepreneurEntrepreneur
Leadership & Business SkillsLeadership & Business SkillsLeadership & Business SkillsLeadership & Business Skills
Communication
Skills
1. Strategy
Skills
Culture
Innovation
3 Marketing
2. Opportunity Evaluation
Comfort With
Culture
& Teamwork
3. Marketing
4. Finance
5. Organizational BehaviorComfort With
Uncertainty
Negotiation
5. Organizational Behavior
6. Business Plans
Negotiation
9
Leadership Business
9Entrepreneurial  Mindset   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์
Uncertainty
E i t
Opportunity Entrepreneur
Environment
Fits & Gaps
Business plan
Uncertainty
Environment
Uncertainty
E i t
R
Environment
Resources
10Entrepreneurial  Mindset   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์
You can drive growth 3 waysYou can drive growth 3 ways
Product  Franchising
mix 
expansion
Geographic 
expansion
Growth
Entrepreneurial  Mindset   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์
ปรับ Mindset...คิด และ มุมมอง ...ใน
การประเมินโอภาสธรกิจ
เราจึงตองทําแบบ คาโสหุยต่ํา (Low Overhead) แตไดผลผลิตสูง (High
่
การประเมนโอภาสธุรกจ
Productivity) และใชเงินลงทุนไปในทุนหรือสินทรัพยต่ํา (Minimal
Ownership of Capital Assets) เชน ธุรกิจเริ่มจากขอบขายธุรกิจเล็กๆ
กอน Google, Southwest Airlines,
กระแสเงินสดสภาพคลอง = Cash Flow ที่พรอมจายอยาใหเงินตึง
ไ ็ ไ ่ ่หมุนไมทัน และประเด็น กําไร = Profits ที่เราคาดหวังจากธุรกิจ ที่จะลงทุน
นั้น ขึ้นกับธุรกิจอุตสาหกรรมที่เราจะเขาไปแขง กําไรตองมีอัตราสูง จูงใจมาก
่ ไพอทีจะคืนเงินกําไร (Returns, Payoffs, Profits, Outcomes) ใหกับผูนํา
เงินมาใหเราลงทุนได พิจารณาจาก 1. เงินที่เขาเอามาใหเราลงทุน 2. เงิน
ไ  ้ ่รายไดของปนันๆ จากเงินเขาทีเราเอามาลงทุน
การประเมินโอกาสทางธุรกิจ ตองทําดวยความไว เพราะสิ่งแวดลอม
ิ ็  ไ  ั  โ  ํ ไ ั่ ั่ธุรกิจ อุตสาหกรรมเร็วหากเราชาจะไมทันควา โอกาส สรางกําไร ความมังคัง
ทางการเงิน 12Entrepreneurial  Mindset   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์
Create your business modelCreate your business model
Revenue  Sources of 
Business
Model Revenue
Business 
Model
Cost Model
Cost of 
Goods Sold
Cost Model
Operating 
ExpensesExpenses
13
ปรับ Mindset...คิด และ มุมมอง ...ใน
การประเมินโอกาสธรกิจ
เราจึงตองทําแบบ คาโสหุยต่ํา (Low Overhead) แตไดผลผลิตสูง (High
่
การประเมนโอกาสธุรกจ
Productivity) และใชเงินลงทุนไปในทุนหรือสินทรัพยต่ํา (Minimal
Ownership of Capital Assets) เชน ธุรกิจเริ่มจากขอบขายธุรกิจเล็กๆ
กอน Google, Southwest Airlines,
กระแสเงินสดสภาพคลอง = Cash Flow ที่พรอมจายอยาใหเงินตึง
ไ ็ ไ ่ ่หมุนไมทัน และประเด็น กําไร = Profits ที่เราคาดหวังจากธุรกิจ ที่จะลงทุน
นั้น ขึ้นกับธุรกิจอุตสาหกรรมที่เราจะเขาไปแขง กําไรตองมีอัตราสูง จูงใจมาก
่ ไพอทีจะคืนเงินกําไร (Returns, Payoffs, Profits, Outcomes) ใหกับผูนํา
เงินมาใหเราลงทุนได พิจารณาจาก 1. เงินที่เขาเอามาใหเราลงทุน 2. เงิน
ไ  ้ ่รายไดของปนันๆ จากเงินเขาทีเราเอามาลงทุน
การประเมินโอกาสทางธุรกิจ ตองทําดวยความไว เพราะสิ่งแวดลอม
ิ ็  ไ  ั  โ  ํ ไ ั่ ั่ธุรกิจ อุตสาหกรรมเร็วหากเราชาจะไมทันควา โอกาส สรางกําไร ความมังคัง
ทางการเงิน 14Entrepreneurial  Mindset   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์
ปรับ Mindset...คิด และ มุมมอง ...ใน
การประเมินโอกาสธรกิจการประเมนโอกาสธุรกจ
The Opportunity Space/
Window of the Opportunity จากไหน
1. Suppliers
2 Your Company2. Your Company
3. Customers
4. Competitors
5. Global Business Environment
6. Government Regulations
15Entrepreneurial  Mindset   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์
Understand the customer
choice process
Entrepreneurial  Mindset   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์
16
Product Price Place PromotionProduct Price Place Promotion
= Customer = = Customer = Customer
Need, Customer
Cost,
Convenience, Communication,
Customer
Experiences,
Customer & StaffCustomer & Staff
1. CVP 1. ราคาเจาะตลาด
 
1 .Incentive ที่เจาะ
ั่ ึ
1. Push Strategy to
 2. Pioneer/Innovat
ion
2. ราคาชอนหนา
ครีม
ทัวถึง
2.Selective ที่
ื
รานคา
2. Pull Strategy to
3. Branding
4. Packing
เลือกสรร
3.Exclutive ที่เฉพาะ
ลูกคา
3. Guerrilla Marketing
ช ป  ปมาก เชน กลยุทธปากตอปาก
คณรจัก ลกคา คณ ดีแคไหน The Customerคุณรูจก ลูกคา คุณ ดแคไหน..The Customer
Target Audience CategoriesTarget Audience Categories
Primary
Target Audience
Secondary
Target Audience
Tertiary 
Target Audience
PsychographicsDemographics
Common Demographic/Psychographic Categories
Target Audience Target Audience Target Audience
• Social group (white collar, blue collar, 
etc.)
• Age
• Gender
PsychographicsDemographics
)
• Lifestyle (mainstream, sexual 
orientation, materialistic, active, 
athletic, etc.)
• Household Income
• Family Size/Family Lifecycle
• Occupation
• Personality Traits (worriers, type‐A’s,
shy, extroverted, etc.)
• Values (liberal, conservative, open‐
• Education Level
• Religion
• Ethnicity/Heritage
minded, traditional, etc.)• Nationality
• Social Class
• Marital Status 18
Be attentive to consumer adoption
behaviorbehavior
Product Diffusion Curve
 innovative products
 Adoption rate  p
Marketing mix = Ways you employ Means to achieveMarketing mix Ways you employ Means to achieve
Ends
 The 4-P’s are derived from
your choice of targety g
segment & positioning
 All 4 variables are All 4 variables are
interdependent…a change
to one, may require a
change to the otherschange to the others.
20Entrepreneurial  Mindset   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์
THE ADVANTAGES OFTHE ADVANTAGES OF
A TEAM
FeedbackFeedback
Increased 
skill set
Increased 
skill set
Higher social 
level of 
support
Moral 
support
Moral 
support
Extended 
network
Extended 
network supportsupport
Capacity 
innovation
Capacity 
innovation
networknetwork
21
innovationinnovation
Entrepreneurial  Mindset   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์
โดยสิ่งที่นักประกอบการตอง
ใสใจวามาจาก 2 ประเด็น คือใสใจวามาจาก 2 ประเดน คอ
1. ผลตอบแทนที่นักประกอบการจะจัดสรรใหเพื่อนรวมอุดมการณควร การให
ผลตอบแทนจากใชเงินออมเงินสะสมมาใชในการลงทุนรวมกัน เชน หุน ผล
กําไร เปนตน หรืออาจในรปเงินเดือนแทน หน หรือ ผลกําไร ขึ้นอยตกลงกันกาไร เปนตน หรออาจในรูปเงนเดอนแทน หุน หรอ ผลกาไร ขนอยูตกลงกน
2. ในชวงการเริ่มตั้งทีม และเรงตั้งธุรกิจตามกรอบเวลาที่กําหนด นัก
ป  ํ ั  ั ี่  ีประกอบการตองทางานหนัก แขงกับเวลา และจากการทีตองเจียดเวลา
งาน ทุมไปกับการขบคิดธุรกิจ อาจทําใหเกิดปญหาครอบครัว หรือมีความ
ขัดแยงในทีม Co‐Founders และฝายตางๆ
3 การบริหารทีม ตองอาศัยการคยกันมากๆ และเรียนรกันใหมากเขาใจสไตล3. การบรหารทม ตองอาศยการคุยกนมากๆ และเรยนรูกนใหมากเขาใจสไตล
คิด สไตลการทํางาน และแบงปนผลประโยชนใหลงตัว และหากิจการไม
ส ั ั้ ไ   ั ไป ็    ื่ ใ  ื่  ีสามารถจดตงไดตองแยกทางกนไปกตองจายคาเหนอยใหเพอนรวมทม
อยางเปนธรรม 22
พิจารณา Cost and Profit Index
Choose industry metricsChoose industry metrics
Benchmark similar companies inBenchmark similar companies inBenchmark similar companies in 
industry
Benchmark similar companies in 
industry
Compare your company to 
industry average and other
Compare your company to 
industry average and otherindustry average and other 
companies
industry average and other 
companies
23Entrepreneurial  Mindset   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์
Changing Environment
= Window of Opportunity= Window of Opportunity
ปรับ Mindset...คิด และ มุมมอง ...ในกระบวนการทําธุรกิจ
Mindset Traits  Spirit  
Opportunity 
Searching
Idea
Assess Opp. 
Skills
B i M d l
SearchingSkills
Business Model
MKT
Business  Plan MKT 
Analysis
Revise Business Process: Management Key Functions
29MKT Opera. HR Fin
Workshop 4 Integrated: Spirits - Traits - Mindset
1. ระบุชื่อสินค้า คุณลักษณะพิเศษ จุดเด่นจุดแตกต่างจุดขาย
2. ใครคือลูกค้าหลักและรอง มีProfile ลูกค้าอย่างไร (Demographic +
Psychographic
3. จะสร้างความสัมพันธ์อย่างไรกับลูกค้า
4. ส่งมอบคุณลักษณะพิเศษ จุดเด่นจุดแตกต่างจุดขาย ที่จะเป็นมูลค่าในสายตา
้ ่ ไลูกค้าอย่างไร
5. ให้ระบุช่องทางขาย แหล่งที่จะการกระจายสินค้า การจัดจําหน่ายอย่างไร
ใ ้ ั ้ ใ ้ ี่ ใ ้ ่ ไ ื่ ั ั้ ิ6. การใช้ทรัพยากรด้านใดบ้างที ใช้อย่างไร เพือการจัดตังธุรกิจ
7. กิจกรรมสําคัญ ของ Marketing 4 P/7P แม่บทกลยุทธ์เป็นอย่างไร
้ ํ ั ิ ื ใ ็ ิ ี่ ํ ใ ้ ิ ั ั้8. หุ้นส่วนสําคัญ เชิง Stakeholder คือ กลุ่มใดเป็นพิเศษ ทีทําให้ธุรกิจเราจัดตัง
สําเร็จ เกิดยอดขาย
9 B i M d l ื โ ส ้ ้ ี ไ ้ (C t M d l)9. Business Model คอ โครงสรางของตนทุน มอะไรบาง (Cost Model) และ
รายได้มาจากอะไร (Revenue Model )
หลักสูตร..ขับเคลื่อนธุรกิจผานแนวคิดธุรกิจเชิงประกอบการ ”
สรปความเชื่อมโยงในการ ปรับแนวคิด ขับเคลื่อนธรกิจสรุปความเชอมโยงในการ ปรบแนวคด.....ขบเคลอนธุรกจ......
Entrepreneurial Attitude + Action
Entrepreneurial
“Mindset”
‐Create Opp.
‐Leadership
Entrepreneurial
p
‐Risk & Value
h
Entrepreneurial
“Personal Traits”
Character 
+ Role
DNA
Entrepreneurial “Spirit” DNA
Entrepreneurial Spirit   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์
31
ถาม ตอบถาม - ตอบ
32Entrepreneurial Spirit   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์

More Related Content

What's hot

Power BI を提案してみた件
Power BI を提案してみた件Power BI を提案してみた件
Power BI を提案してみた件
Teruchika Yamada
 
ソフトウェア技術者から見たFPGAの魅力と可能性
ソフトウェア技術者から見たFPGAの魅力と可能性ソフトウェア技術者から見たFPGAの魅力と可能性
ソフトウェア技術者から見たFPGAの魅力と可能性
Kenichiro MITSUDA
 
Vuorovaikuta - Opi kuuntelun 6 tasoa
Vuorovaikuta - Opi kuuntelun 6 tasoaVuorovaikuta - Opi kuuntelun 6 tasoa
Vuorovaikuta - Opi kuuntelun 6 tasoa
Taru Tuomisto
 
信頼できるAIシステム開発の勘どころ ~AI開発方法論×AI品質保証~(NTTデータ テクノロジーカンファレンス 2020 発表資料)
信頼できるAIシステム開発の勘どころ ~AI開発方法論×AI品質保証~(NTTデータ テクノロジーカンファレンス 2020 発表資料)信頼できるAIシステム開発の勘どころ ~AI開発方法論×AI品質保証~(NTTデータ テクノロジーカンファレンス 2020 発表資料)
信頼できるAIシステム開発の勘どころ ~AI開発方法論×AI品質保証~(NTTデータ テクノロジーカンファレンス 2020 発表資料)
NTT DATA Technology & Innovation
 
Google Edge TPUで TensorFlow Liteを使った時に 何をやっているのかを妄想してみる 2 「エッジAIモダン計測制御の世界」オ...
Google Edge TPUで TensorFlow Liteを使った時に 何をやっているのかを妄想してみる 2  「エッジAIモダン計測制御の世界」オ...Google Edge TPUで TensorFlow Liteを使った時に 何をやっているのかを妄想してみる 2  「エッジAIモダン計測制御の世界」オ...
Google Edge TPUで TensorFlow Liteを使った時に 何をやっているのかを妄想してみる 2 「エッジAIモダン計測制御の世界」オ...
Mr. Vengineer
 
Fluentd, Digdag, Embulkを用いたデータ分析基盤の始め方
Fluentd, Digdag, Embulkを用いたデータ分析基盤の始め方Fluentd, Digdag, Embulkを用いたデータ分析基盤の始め方
Fluentd, Digdag, Embulkを用いたデータ分析基盤の始め方
Kentaro Yoshida
 
Petite boîte à outils pour réunions difficiles
Petite boîte à outils pour réunions difficilesPetite boîte à outils pour réunions difficiles
Petite boîte à outils pour réunions difficiles
Philippe Vallat
 
ビットバンクにおける少人数で支えるインフラチームの戦略
ビットバンクにおける少人数で支えるインフラチームの戦略ビットバンクにおける少人数で支えるインフラチームの戦略
ビットバンクにおける少人数で支えるインフラチームの戦略
bitbank, Inc. Tokyo, Japan
 
Apache Arrow
Apache ArrowApache Arrow
Apache Arrow
Kouhei Sutou
 
TUT-Codeの世界へようこそ!(続・漢直の世界へようこそ)
TUT-Codeの世界へようこそ!(続・漢直の世界へようこそ)TUT-Codeの世界へようこそ!(続・漢直の世界へようこそ)
TUT-Codeの世界へようこそ!(続・漢直の世界へようこそ)
Takafumi Sakakibara
 
Building a minecraft server for a family using Auto Scaling Groups
Building a minecraft server for a family using Auto Scaling GroupsBuilding a minecraft server for a family using Auto Scaling Groups
Building a minecraft server for a family using Auto Scaling Groups
Kazuhiro Ogura
 
【第26回Elasticsearch勉強会】Logstashとともに振り返る、やっちまった事例ごった煮
【第26回Elasticsearch勉強会】Logstashとともに振り返る、やっちまった事例ごった煮【第26回Elasticsearch勉強会】Logstashとともに振り返る、やっちまった事例ごった煮
【第26回Elasticsearch勉強会】Logstashとともに振り返る、やっちまった事例ごった煮
Hibino Hisashi
 
Pythonの処理系はどのように実装され,どのように動いているのか? 我々はその実態を調査すべくアマゾンへと飛んだ.
Pythonの処理系はどのように実装され,どのように動いているのか? 我々はその実態を調査すべくアマゾンへと飛んだ.Pythonの処理系はどのように実装され,どのように動いているのか? 我々はその実態を調査すべくアマゾンへと飛んだ.
Pythonの処理系はどのように実装され,どのように動いているのか? 我々はその実態を調査すべくアマゾンへと飛んだ.
kiki utagawa
 
Kirsi Piha: Sisäinen viestintä - käärmettä pyssyyn?
Kirsi Piha: Sisäinen viestintä - käärmettä pyssyyn?Kirsi Piha: Sisäinen viestintä - käärmettä pyssyyn?
Kirsi Piha: Sisäinen viestintä - käärmettä pyssyyn?EllunKanat
 
クラウドコラボレーションサーバ「Collabora Online」を構築してみた
クラウドコラボレーションサーバ「Collabora Online」を構築してみたクラウドコラボレーションサーバ「Collabora Online」を構築してみた
クラウドコラボレーションサーバ「Collabora Online」を構築してみた
Shinji Enoki
 
Django と Wagtail で作る Headless CMS
Django と Wagtail で作る Headless CMSDjango と Wagtail で作る Headless CMS
Django と Wagtail で作る Headless CMS
Iosif Takakura
 
RFC6241(Network Configuration Protocol (NETCONF))の勉強資料
RFC6241(Network Configuration Protocol (NETCONF))の勉強資料RFC6241(Network Configuration Protocol (NETCONF))の勉強資料
RFC6241(Network Configuration Protocol (NETCONF))の勉強資料
Tetsuya Hasegawa
 
【さくらのクラウド】DNSアプライアンス導入ガイド
【さくらのクラウド】DNSアプライアンス導入ガイド【さくらのクラウド】DNSアプライアンス導入ガイド
【さくらのクラウド】DNSアプライアンス導入ガイド
さくらインターネット株式会社
 
11.5.2016 Työyhteisötaidot, Elisa Valtonen
11.5.2016 Työyhteisötaidot, Elisa Valtonen11.5.2016 Työyhteisötaidot, Elisa Valtonen
11.5.2016 Työyhteisötaidot, Elisa Valtonen
Työterveyslaitos
 
Keycloakのステップアップ認証について
Keycloakのステップアップ認証についてKeycloakのステップアップ認証について
Keycloakのステップアップ認証について
Hitachi, Ltd. OSS Solution Center.
 

What's hot (20)

Power BI を提案してみた件
Power BI を提案してみた件Power BI を提案してみた件
Power BI を提案してみた件
 
ソフトウェア技術者から見たFPGAの魅力と可能性
ソフトウェア技術者から見たFPGAの魅力と可能性ソフトウェア技術者から見たFPGAの魅力と可能性
ソフトウェア技術者から見たFPGAの魅力と可能性
 
Vuorovaikuta - Opi kuuntelun 6 tasoa
Vuorovaikuta - Opi kuuntelun 6 tasoaVuorovaikuta - Opi kuuntelun 6 tasoa
Vuorovaikuta - Opi kuuntelun 6 tasoa
 
信頼できるAIシステム開発の勘どころ ~AI開発方法論×AI品質保証~(NTTデータ テクノロジーカンファレンス 2020 発表資料)
信頼できるAIシステム開発の勘どころ ~AI開発方法論×AI品質保証~(NTTデータ テクノロジーカンファレンス 2020 発表資料)信頼できるAIシステム開発の勘どころ ~AI開発方法論×AI品質保証~(NTTデータ テクノロジーカンファレンス 2020 発表資料)
信頼できるAIシステム開発の勘どころ ~AI開発方法論×AI品質保証~(NTTデータ テクノロジーカンファレンス 2020 発表資料)
 
Google Edge TPUで TensorFlow Liteを使った時に 何をやっているのかを妄想してみる 2 「エッジAIモダン計測制御の世界」オ...
Google Edge TPUで TensorFlow Liteを使った時に 何をやっているのかを妄想してみる 2  「エッジAIモダン計測制御の世界」オ...Google Edge TPUで TensorFlow Liteを使った時に 何をやっているのかを妄想してみる 2  「エッジAIモダン計測制御の世界」オ...
Google Edge TPUで TensorFlow Liteを使った時に 何をやっているのかを妄想してみる 2 「エッジAIモダン計測制御の世界」オ...
 
Fluentd, Digdag, Embulkを用いたデータ分析基盤の始め方
Fluentd, Digdag, Embulkを用いたデータ分析基盤の始め方Fluentd, Digdag, Embulkを用いたデータ分析基盤の始め方
Fluentd, Digdag, Embulkを用いたデータ分析基盤の始め方
 
Petite boîte à outils pour réunions difficiles
Petite boîte à outils pour réunions difficilesPetite boîte à outils pour réunions difficiles
Petite boîte à outils pour réunions difficiles
 
ビットバンクにおける少人数で支えるインフラチームの戦略
ビットバンクにおける少人数で支えるインフラチームの戦略ビットバンクにおける少人数で支えるインフラチームの戦略
ビットバンクにおける少人数で支えるインフラチームの戦略
 
Apache Arrow
Apache ArrowApache Arrow
Apache Arrow
 
TUT-Codeの世界へようこそ!(続・漢直の世界へようこそ)
TUT-Codeの世界へようこそ!(続・漢直の世界へようこそ)TUT-Codeの世界へようこそ!(続・漢直の世界へようこそ)
TUT-Codeの世界へようこそ!(続・漢直の世界へようこそ)
 
Building a minecraft server for a family using Auto Scaling Groups
Building a minecraft server for a family using Auto Scaling GroupsBuilding a minecraft server for a family using Auto Scaling Groups
Building a minecraft server for a family using Auto Scaling Groups
 
【第26回Elasticsearch勉強会】Logstashとともに振り返る、やっちまった事例ごった煮
【第26回Elasticsearch勉強会】Logstashとともに振り返る、やっちまった事例ごった煮【第26回Elasticsearch勉強会】Logstashとともに振り返る、やっちまった事例ごった煮
【第26回Elasticsearch勉強会】Logstashとともに振り返る、やっちまった事例ごった煮
 
Pythonの処理系はどのように実装され,どのように動いているのか? 我々はその実態を調査すべくアマゾンへと飛んだ.
Pythonの処理系はどのように実装され,どのように動いているのか? 我々はその実態を調査すべくアマゾンへと飛んだ.Pythonの処理系はどのように実装され,どのように動いているのか? 我々はその実態を調査すべくアマゾンへと飛んだ.
Pythonの処理系はどのように実装され,どのように動いているのか? 我々はその実態を調査すべくアマゾンへと飛んだ.
 
Kirsi Piha: Sisäinen viestintä - käärmettä pyssyyn?
Kirsi Piha: Sisäinen viestintä - käärmettä pyssyyn?Kirsi Piha: Sisäinen viestintä - käärmettä pyssyyn?
Kirsi Piha: Sisäinen viestintä - käärmettä pyssyyn?
 
クラウドコラボレーションサーバ「Collabora Online」を構築してみた
クラウドコラボレーションサーバ「Collabora Online」を構築してみたクラウドコラボレーションサーバ「Collabora Online」を構築してみた
クラウドコラボレーションサーバ「Collabora Online」を構築してみた
 
Django と Wagtail で作る Headless CMS
Django と Wagtail で作る Headless CMSDjango と Wagtail で作る Headless CMS
Django と Wagtail で作る Headless CMS
 
RFC6241(Network Configuration Protocol (NETCONF))の勉強資料
RFC6241(Network Configuration Protocol (NETCONF))の勉強資料RFC6241(Network Configuration Protocol (NETCONF))の勉強資料
RFC6241(Network Configuration Protocol (NETCONF))の勉強資料
 
【さくらのクラウド】DNSアプライアンス導入ガイド
【さくらのクラウド】DNSアプライアンス導入ガイド【さくらのクラウド】DNSアプライアンス導入ガイド
【さくらのクラウド】DNSアプライアンス導入ガイド
 
11.5.2016 Työyhteisötaidot, Elisa Valtonen
11.5.2016 Työyhteisötaidot, Elisa Valtonen11.5.2016 Työyhteisötaidot, Elisa Valtonen
11.5.2016 Työyhteisötaidot, Elisa Valtonen
 
Keycloakのステップアップ認証について
Keycloakのステップアップ認証についてKeycloakのステップアップ認証について
Keycloakのステップアップ認証について
 

Viewers also liked

The Entrepreneurial Mindset (Part I)
The Entrepreneurial Mindset (Part I)The Entrepreneurial Mindset (Part I)
The Entrepreneurial Mindset (Part I)
Chris Zobrist
 
T2 the entrepreneurial mindset 2013
T2 the entrepreneurial mindset 2013T2 the entrepreneurial mindset 2013
T2 the entrepreneurial mindset 2013
Rione Drevale
 
Send 29 aug m entre spirit
Send 29 aug m entre spiritSend 29 aug m entre spirit
Send 29 aug m entre spirit
Athomeproperty Athomegroup
 
Entrepreneurial Mindset
Entrepreneurial MindsetEntrepreneurial Mindset
Entrepreneurial Mindset
Sashank Venkata
 
Emerging entrepreneurs
Emerging entrepreneursEmerging entrepreneurs
Emerging entrepreneurs
primary information services
 
Entrepreneurial mindset
Entrepreneurial mindsetEntrepreneurial mindset
Entrepreneurial mindset
Fida Waxir
 
Entrepreneurial mindset
Entrepreneurial mindsetEntrepreneurial mindset
Entrepreneurial mindset
Invertedi Analytics
 
Module 3 entrepreneurial mindset
Module 3  entrepreneurial mindsetModule 3  entrepreneurial mindset
Module 3 entrepreneurial mindset
caniceconsulting
 
BCBS 223-The internal audit function in banks
BCBS 223-The internal audit function in banksBCBS 223-The internal audit function in banks
BCBS 223-The internal audit function in banks
Indrajit Roy Choudhury
 
The Entrepreneurial Mindset | 04.22.15
The Entrepreneurial Mindset | 04.22.15The Entrepreneurial Mindset | 04.22.15
The Entrepreneurial Mindset | 04.22.15
Michael Burcham
 
1 the entrepreneurial mind-set in individuals
1  the entrepreneurial mind-set in individuals1  the entrepreneurial mind-set in individuals
1 the entrepreneurial mind-set in individuals
Syed Hassan Ali Shah
 
Unit 3 internal control
Unit 3 internal controlUnit 3 internal control
Unit 3 internal control
Radhika Gohel
 
Entrepreneurial competencies
Entrepreneurial  competenciesEntrepreneurial  competencies
Entrepreneurial competencies
Pranav Kumar Ojha
 
Internal Controls
Internal ControlsInternal Controls
Internal Controls
mscuttle
 
Internal control system
Internal control systemInternal control system
Internal control system
Madiha Hassan
 
8. internal control new
8. internal control new8. internal control new
8. internal control new
Syed Osama Rizvi
 
Internal Control
Internal ControlInternal Control
Internal Control
Salih Islam
 
Internal control system
Internal control systemInternal control system
Internal control system
Hina Varshney
 
Internal controls in auditing
Internal controls in auditingInternal controls in auditing
Internal controls in auditing
Hardik Shah
 
Personal entrepreneurial competencies
Personal entrepreneurial competenciesPersonal entrepreneurial competencies
Personal entrepreneurial competencies
Eug'z Olmedillo
 

Viewers also liked (20)

The Entrepreneurial Mindset (Part I)
The Entrepreneurial Mindset (Part I)The Entrepreneurial Mindset (Part I)
The Entrepreneurial Mindset (Part I)
 
T2 the entrepreneurial mindset 2013
T2 the entrepreneurial mindset 2013T2 the entrepreneurial mindset 2013
T2 the entrepreneurial mindset 2013
 
Send 29 aug m entre spirit
Send 29 aug m entre spiritSend 29 aug m entre spirit
Send 29 aug m entre spirit
 
Entrepreneurial Mindset
Entrepreneurial MindsetEntrepreneurial Mindset
Entrepreneurial Mindset
 
Emerging entrepreneurs
Emerging entrepreneursEmerging entrepreneurs
Emerging entrepreneurs
 
Entrepreneurial mindset
Entrepreneurial mindsetEntrepreneurial mindset
Entrepreneurial mindset
 
Entrepreneurial mindset
Entrepreneurial mindsetEntrepreneurial mindset
Entrepreneurial mindset
 
Module 3 entrepreneurial mindset
Module 3  entrepreneurial mindsetModule 3  entrepreneurial mindset
Module 3 entrepreneurial mindset
 
BCBS 223-The internal audit function in banks
BCBS 223-The internal audit function in banksBCBS 223-The internal audit function in banks
BCBS 223-The internal audit function in banks
 
The Entrepreneurial Mindset | 04.22.15
The Entrepreneurial Mindset | 04.22.15The Entrepreneurial Mindset | 04.22.15
The Entrepreneurial Mindset | 04.22.15
 
1 the entrepreneurial mind-set in individuals
1  the entrepreneurial mind-set in individuals1  the entrepreneurial mind-set in individuals
1 the entrepreneurial mind-set in individuals
 
Unit 3 internal control
Unit 3 internal controlUnit 3 internal control
Unit 3 internal control
 
Entrepreneurial competencies
Entrepreneurial  competenciesEntrepreneurial  competencies
Entrepreneurial competencies
 
Internal Controls
Internal ControlsInternal Controls
Internal Controls
 
Internal control system
Internal control systemInternal control system
Internal control system
 
8. internal control new
8. internal control new8. internal control new
8. internal control new
 
Internal Control
Internal ControlInternal Control
Internal Control
 
Internal control system
Internal control systemInternal control system
Internal control system
 
Internal controls in auditing
Internal controls in auditingInternal controls in auditing
Internal controls in auditing
 
Personal entrepreneurial competencies
Personal entrepreneurial competenciesPersonal entrepreneurial competencies
Personal entrepreneurial competencies
 

Similar to 30 aug m entrepreneurial ปรับ mindset

2003 การจัดการทรัพยากรในองค์การ
2003 การจัดการทรัพยากรในองค์การ2003 การจัดการทรัพยากรในองค์การ
2003 การจัดการทรัพยากรในองค์การLink Standalone
 
Entrepreneurship : New Venture Creation
Entrepreneurship : New Venture CreationEntrepreneurship : New Venture Creation
Entrepreneurship : New Venture Creation
siroros
 
วิจัยนักธุรกิจน้อย
วิจัยนักธุรกิจน้อยวิจัยนักธุรกิจน้อย
วิจัยนักธุรกิจน้อย
ratchadaphun
 
การจัดบริการแนะแนว
การจัดบริการแนะแนวการจัดบริการแนะแนว
การจัดบริการแนะแนวkoy2514
 
การประเมินผู้มุ่งหวัง (Qualifying)
การประเมินผู้มุ่งหวัง (Qualifying)การประเมินผู้มุ่งหวัง (Qualifying)
การประเมินผู้มุ่งหวัง (Qualifying)Aroka
 
Csr
CsrCsr
Strengths Quest Thai version
Strengths Quest Thai versionStrengths Quest Thai version
Strengths Quest Thai version
Kriengsak Niratpattanasai
 
สุขฯ ม.2 หน่วย 7
สุขฯ ม.2 หน่วย 7สุขฯ ม.2 หน่วย 7
สุขฯ ม.2 หน่วย 7supap6259
 
3การวางแผนทางธุรกิจ
3การวางแผนทางธุรกิจ3การวางแผนทางธุรกิจ
3การวางแผนทางธุรกิจ
Thamonwan Theerabunchorn
 
(Oishi Group) Business Strategy for Entrepreneur
(Oishi Group) Business Strategy for Entrepreneur(Oishi Group) Business Strategy for Entrepreneur
(Oishi Group) Business Strategy for Entrepreneur
torprae
 
ธรรมะเสวนา เซน 2011-09-06 ผู้นำวิถีเซน
ธรรมะเสวนา เซน 2011-09-06 ผู้นำวิถีเซนธรรมะเสวนา เซน 2011-09-06 ผู้นำวิถีเซน
ธรรมะเสวนา เซน 2011-09-06 ผู้นำวิถีเซนNopporn Thepsithar
 
ทัศนภาพธุรกิจอนาคต2
ทัศนภาพธุรกิจอนาคต2ทัศนภาพธุรกิจอนาคต2
ทัศนภาพธุรกิจอนาคต2
DrDanai Thienphut
 
หมู่บ้านพอเพียง --100 นักธุรกิจชั้นนำ
หมู่บ้านพอเพียง  --100 นักธุรกิจชั้นนำหมู่บ้านพอเพียง  --100 นักธุรกิจชั้นนำ
หมู่บ้านพอเพียง --100 นักธุรกิจชั้นนำfreelance
 

Similar to 30 aug m entrepreneurial ปรับ mindset (20)

29 aug af traits
29 aug af traits29 aug af traits
29 aug af traits
 
2003 การจัดการทรัพยากรในองค์การ
2003 การจัดการทรัพยากรในองค์การ2003 การจัดการทรัพยากรในองค์การ
2003 การจัดการทรัพยากรในองค์การ
 
Entrepreneurship : New Venture Creation
Entrepreneurship : New Venture CreationEntrepreneurship : New Venture Creation
Entrepreneurship : New Venture Creation
 
วิจัยนักธุรกิจน้อย
วิจัยนักธุรกิจน้อยวิจัยนักธุรกิจน้อย
วิจัยนักธุรกิจน้อย
 
การจัดบริการแนะแนว
การจัดบริการแนะแนวการจัดบริการแนะแนว
การจัดบริการแนะแนว
 
การประเมินผู้มุ่งหวัง (Qualifying)
การประเมินผู้มุ่งหวัง (Qualifying)การประเมินผู้มุ่งหวัง (Qualifying)
การประเมินผู้มุ่งหวัง (Qualifying)
 
Csr
CsrCsr
Csr
 
Strengths Quest Thai version
Strengths Quest Thai versionStrengths Quest Thai version
Strengths Quest Thai version
 
คุณลักษณะผู้บริหารที่ดีพ.พ
คุณลักษณะผู้บริหารที่ดีพ.พคุณลักษณะผู้บริหารที่ดีพ.พ
คุณลักษณะผู้บริหารที่ดีพ.พ
 
การแนะแนว
การแนะแนวการแนะแนว
การแนะแนว
 
สุขฯ ม.2 หน่วย 7
สุขฯ ม.2 หน่วย 7สุขฯ ม.2 หน่วย 7
สุขฯ ม.2 หน่วย 7
 
เกริ่นนำก่อนบรรยายแผนธุรกิจP
เกริ่นนำก่อนบรรยายแผนธุรกิจPเกริ่นนำก่อนบรรยายแผนธุรกิจP
เกริ่นนำก่อนบรรยายแผนธุรกิจP
 
3การวางแผนทางธุรกิจ
3การวางแผนทางธุรกิจ3การวางแผนทางธุรกิจ
3การวางแผนทางธุรกิจ
 
(Oishi Group) Business Strategy for Entrepreneur
(Oishi Group) Business Strategy for Entrepreneur(Oishi Group) Business Strategy for Entrepreneur
(Oishi Group) Business Strategy for Entrepreneur
 
ธรรมะเสวนา เซน 2011-09-06 ผู้นำวิถีเซน
ธรรมะเสวนา เซน 2011-09-06 ผู้นำวิถีเซนธรรมะเสวนา เซน 2011-09-06 ผู้นำวิถีเซน
ธรรมะเสวนา เซน 2011-09-06 ผู้นำวิถีเซน
 
ทัศนภาพธุรกิจอนาคต2
ทัศนภาพธุรกิจอนาคต2ทัศนภาพธุรกิจอนาคต2
ทัศนภาพธุรกิจอนาคต2
 
หมู่บ้านพอเพียง --100 นักธุรกิจชั้นนำ
หมู่บ้านพอเพียง  --100 นักธุรกิจชั้นนำหมู่บ้านพอเพียง  --100 นักธุรกิจชั้นนำ
หมู่บ้านพอเพียง --100 นักธุรกิจชั้นนำ
 
หน่วยที่๖
หน่วยที่๖หน่วยที่๖
หน่วยที่๖
 
Learning Organization
Learning OrganizationLearning Organization
Learning Organization
 
7 q productivity
7 q productivity7 q productivity
7 q productivity
 

30 aug m entrepreneurial ปรับ mindset

  • 1. Entrepreneurial Spirit โดย ดร.ลักษณ์วรรณ พิมพ์สวัสดิ์ 1 Entrepreneurial “Mindset”Entrepreneurial Mindset มุมมองเชิงประกอบการ โ ั  ิ  ั ิ์โดย ดร.ลกษณวรรณ พิมพสวสดิ หลักสูตร “ขับเคลื่อนธุรกิจผานแนวคิดธุรกิจเชิงประกอบการ” (Drive Business to Entrepreneurial Mindset Workshop) 30 สิงหาคม 2559 เวลา 9 00 – 12 00 น30 สงหาคม 2559 เวลา 9.00 – 12.00 น. ณ หองมวงมงคล ชั้น 6 กรมพัฒนาธุรกิจการคา Entrepreneurial “Mindset”
  • 2. Class Atmosphere บรรยากาศ...ของหองนี้.... • Openness • Focus • Involve• Involve • ParticipateParticipate • Social Mind  2Entrepreneurial Spirit   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์
  • 3. รานละเอียดการบรรยาย – Workshop Entrepreneurial “Mindset” 1. พัฒนาทักษะการคิดเชิงประกอบการ 2. ปรับมุมมองเชิงประกอบการ Entrepreneurial “Mindset” Entrepreneurial Spirit โดย ดร. ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์ 3
  • 4. ป Anatomy of an Entrepreneur ผูประกอบการ ตองใชองคความรู Knowledge Anatomy of an Entrepreneur ู (Knowledge) Passion เพื่อเก็บเกี่ยว ไฟ พลัง (Fire) Fire (Fire) ในตัว ใหตอบสนองตอ ความใฝฝน (Passion) ลงมือสรางธุรกิจ (New Venture Creation) 4 (New Venture Creation) 4Entrepreneurial  Mindset   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์
  • 5. องคประกอบที่เกี่ยวเนืองกันภายใน แตละตัวตนของนัก ประกอบการ Individual Entrepreneurประกอบการ Individual Entrepreneur Entrepreneurial Attitude + ActionEntrepreneurial “Mindset” ‐Create Opp. ‐Leadership Entrepreneurial p ‐Risk & Value hEntrepreneurial “Personal Traits” Character  + Role DNA Entrepreneurial “Spirit” DNA Entrepreneurial Spirit   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์ 5
  • 6. Mindset  เปนสวนหนึ่งของ Individual Entrepreneur อยางไรIndividual Entrepreneur ...อยางไร Entrepreneur Spirit  =  Blood ‐ DNA  Personal Traits =   Characters                            ที่แสดงออก มารป Behaviors and Rolesทแสดงออก มารูป Behaviors and Roles Mindset คือ Perspective: Cognitive Process / Heuristics Creativity Exploit Opportunity 6 / Heuristics, Creativity, Exploit Opportunity Risk Taker, High Achievement etc. 
  • 7. ความเชื่อมโยง...คิด และ มุมมอง ของ Entrepreneur E t S i it Bl d DNAEntrepreneur Spirit  =  Blood ‐ DNA  Personal Traits =   Characters                            ที่แสดงออก มารป Behaviors and Rolesทแสดงออก มารูป Behaviors and Roles Mindset คือ Perspective: Cognitive Process / Heuristics Creativity Exploit Opportunity 7 / Heuristics, Creativity, Exploit Opportunity Risk Taker, High Achievement etc. 
  • 8. ปรับ Mindset...คิด และ มุมมอง ...ในกระบวนการทําธุรกิจ Mindset Traits  Spirit   Opportunity  Searching Idea Assess Opp.  Skills B i M d l SearchingSkills Business Model MKT Business  Plan MKT  Analysis Revise Business Process: Management Key Functions 8MKT Opera. HR Fin
  • 9. EntrepreneurEntrepreneur Leadership & Business SkillsLeadership & Business SkillsLeadership & Business SkillsLeadership & Business Skills Communication Skills 1. Strategy Skills Culture Innovation 3 Marketing 2. Opportunity Evaluation Comfort With Culture & Teamwork 3. Marketing 4. Finance 5. Organizational BehaviorComfort With Uncertainty Negotiation 5. Organizational Behavior 6. Business Plans Negotiation 9 Leadership Business 9Entrepreneurial  Mindset   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์
  • 10. Uncertainty E i t Opportunity Entrepreneur Environment Fits & Gaps Business plan Uncertainty Environment Uncertainty E i t R Environment Resources 10Entrepreneurial  Mindset   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์
  • 11. You can drive growth 3 waysYou can drive growth 3 ways Product  Franchising mix  expansion Geographic  expansion Growth Entrepreneurial  Mindset   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์
  • 12. ปรับ Mindset...คิด และ มุมมอง ...ใน การประเมินโอภาสธรกิจ เราจึงตองทําแบบ คาโสหุยต่ํา (Low Overhead) แตไดผลผลิตสูง (High ่ การประเมนโอภาสธุรกจ Productivity) และใชเงินลงทุนไปในทุนหรือสินทรัพยต่ํา (Minimal Ownership of Capital Assets) เชน ธุรกิจเริ่มจากขอบขายธุรกิจเล็กๆ กอน Google, Southwest Airlines, กระแสเงินสดสภาพคลอง = Cash Flow ที่พรอมจายอยาใหเงินตึง ไ ็ ไ ่ ่หมุนไมทัน และประเด็น กําไร = Profits ที่เราคาดหวังจากธุรกิจ ที่จะลงทุน นั้น ขึ้นกับธุรกิจอุตสาหกรรมที่เราจะเขาไปแขง กําไรตองมีอัตราสูง จูงใจมาก ่ ไพอทีจะคืนเงินกําไร (Returns, Payoffs, Profits, Outcomes) ใหกับผูนํา เงินมาใหเราลงทุนได พิจารณาจาก 1. เงินที่เขาเอามาใหเราลงทุน 2. เงิน ไ  ้ ่รายไดของปนันๆ จากเงินเขาทีเราเอามาลงทุน การประเมินโอกาสทางธุรกิจ ตองทําดวยความไว เพราะสิ่งแวดลอม ิ ็  ไ  ั  โ  ํ ไ ั่ ั่ธุรกิจ อุตสาหกรรมเร็วหากเราชาจะไมทันควา โอกาส สรางกําไร ความมังคัง ทางการเงิน 12Entrepreneurial  Mindset   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์
  • 13. Create your business modelCreate your business model Revenue  Sources of  Business Model Revenue Business  Model Cost Model Cost of  Goods Sold Cost Model Operating  ExpensesExpenses 13
  • 14. ปรับ Mindset...คิด และ มุมมอง ...ใน การประเมินโอกาสธรกิจ เราจึงตองทําแบบ คาโสหุยต่ํา (Low Overhead) แตไดผลผลิตสูง (High ่ การประเมนโอกาสธุรกจ Productivity) และใชเงินลงทุนไปในทุนหรือสินทรัพยต่ํา (Minimal Ownership of Capital Assets) เชน ธุรกิจเริ่มจากขอบขายธุรกิจเล็กๆ กอน Google, Southwest Airlines, กระแสเงินสดสภาพคลอง = Cash Flow ที่พรอมจายอยาใหเงินตึง ไ ็ ไ ่ ่หมุนไมทัน และประเด็น กําไร = Profits ที่เราคาดหวังจากธุรกิจ ที่จะลงทุน นั้น ขึ้นกับธุรกิจอุตสาหกรรมที่เราจะเขาไปแขง กําไรตองมีอัตราสูง จูงใจมาก ่ ไพอทีจะคืนเงินกําไร (Returns, Payoffs, Profits, Outcomes) ใหกับผูนํา เงินมาใหเราลงทุนได พิจารณาจาก 1. เงินที่เขาเอามาใหเราลงทุน 2. เงิน ไ  ้ ่รายไดของปนันๆ จากเงินเขาทีเราเอามาลงทุน การประเมินโอกาสทางธุรกิจ ตองทําดวยความไว เพราะสิ่งแวดลอม ิ ็  ไ  ั  โ  ํ ไ ั่ ั่ธุรกิจ อุตสาหกรรมเร็วหากเราชาจะไมทันควา โอกาส สรางกําไร ความมังคัง ทางการเงิน 14Entrepreneurial  Mindset   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์
  • 15. ปรับ Mindset...คิด และ มุมมอง ...ใน การประเมินโอกาสธรกิจการประเมนโอกาสธุรกจ The Opportunity Space/ Window of the Opportunity จากไหน 1. Suppliers 2 Your Company2. Your Company 3. Customers 4. Competitors 5. Global Business Environment 6. Government Regulations 15Entrepreneurial  Mindset   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์
  • 16. Understand the customer choice process Entrepreneurial  Mindset   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์ 16
  • 17. Product Price Place PromotionProduct Price Place Promotion = Customer = = Customer = Customer Need, Customer Cost, Convenience, Communication, Customer Experiences, Customer & StaffCustomer & Staff 1. CVP 1. ราคาเจาะตลาด   1 .Incentive ที่เจาะ ั่ ึ 1. Push Strategy to  2. Pioneer/Innovat ion 2. ราคาชอนหนา ครีม ทัวถึง 2.Selective ที่ ื รานคา 2. Pull Strategy to 3. Branding 4. Packing เลือกสรร 3.Exclutive ที่เฉพาะ ลูกคา 3. Guerrilla Marketing ช ป  ปมาก เชน กลยุทธปากตอปาก
  • 18. คณรจัก ลกคา คณ ดีแคไหน The Customerคุณรูจก ลูกคา คุณ ดแคไหน..The Customer Target Audience CategoriesTarget Audience Categories Primary Target Audience Secondary Target Audience Tertiary  Target Audience PsychographicsDemographics Common Demographic/Psychographic Categories Target Audience Target Audience Target Audience • Social group (white collar, blue collar,  etc.) • Age • Gender PsychographicsDemographics ) • Lifestyle (mainstream, sexual  orientation, materialistic, active,  athletic, etc.) • Household Income • Family Size/Family Lifecycle • Occupation • Personality Traits (worriers, type‐A’s, shy, extroverted, etc.) • Values (liberal, conservative, open‐ • Education Level • Religion • Ethnicity/Heritage minded, traditional, etc.)• Nationality • Social Class • Marital Status 18
  • 19. Be attentive to consumer adoption behaviorbehavior Product Diffusion Curve  innovative products  Adoption rate  p
  • 20. Marketing mix = Ways you employ Means to achieveMarketing mix Ways you employ Means to achieve Ends  The 4-P’s are derived from your choice of targety g segment & positioning  All 4 variables are All 4 variables are interdependent…a change to one, may require a change to the otherschange to the others. 20Entrepreneurial  Mindset   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์
  • 21. THE ADVANTAGES OFTHE ADVANTAGES OF A TEAM FeedbackFeedback Increased  skill set Increased  skill set Higher social  level of  support Moral  support Moral  support Extended  network Extended  network supportsupport Capacity  innovation Capacity  innovation networknetwork 21 innovationinnovation Entrepreneurial  Mindset   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์
  • 22. โดยสิ่งที่นักประกอบการตอง ใสใจวามาจาก 2 ประเด็น คือใสใจวามาจาก 2 ประเดน คอ 1. ผลตอบแทนที่นักประกอบการจะจัดสรรใหเพื่อนรวมอุดมการณควร การให ผลตอบแทนจากใชเงินออมเงินสะสมมาใชในการลงทุนรวมกัน เชน หุน ผล กําไร เปนตน หรืออาจในรปเงินเดือนแทน หน หรือ ผลกําไร ขึ้นอยตกลงกันกาไร เปนตน หรออาจในรูปเงนเดอนแทน หุน หรอ ผลกาไร ขนอยูตกลงกน 2. ในชวงการเริ่มตั้งทีม และเรงตั้งธุรกิจตามกรอบเวลาที่กําหนด นัก ป  ํ ั  ั ี่  ีประกอบการตองทางานหนัก แขงกับเวลา และจากการทีตองเจียดเวลา งาน ทุมไปกับการขบคิดธุรกิจ อาจทําใหเกิดปญหาครอบครัว หรือมีความ ขัดแยงในทีม Co‐Founders และฝายตางๆ 3 การบริหารทีม ตองอาศัยการคยกันมากๆ และเรียนรกันใหมากเขาใจสไตล3. การบรหารทม ตองอาศยการคุยกนมากๆ และเรยนรูกนใหมากเขาใจสไตล คิด สไตลการทํางาน และแบงปนผลประโยชนใหลงตัว และหากิจการไม ส ั ั้ ไ   ั ไป ็    ื่ ใ  ื่  ีสามารถจดตงไดตองแยกทางกนไปกตองจายคาเหนอยใหเพอนรวมทม อยางเปนธรรม 22
  • 23. พิจารณา Cost and Profit Index Choose industry metricsChoose industry metrics Benchmark similar companies inBenchmark similar companies inBenchmark similar companies in  industry Benchmark similar companies in  industry Compare your company to  industry average and other Compare your company to  industry average and otherindustry average and other  companies industry average and other  companies 23Entrepreneurial  Mindset   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์
  • 24. Changing Environment = Window of Opportunity= Window of Opportunity
  • 25.
  • 26.
  • 27.
  • 28.
  • 29. ปรับ Mindset...คิด และ มุมมอง ...ในกระบวนการทําธุรกิจ Mindset Traits  Spirit   Opportunity  Searching Idea Assess Opp.  Skills B i M d l SearchingSkills Business Model MKT Business  Plan MKT  Analysis Revise Business Process: Management Key Functions 29MKT Opera. HR Fin
  • 30. Workshop 4 Integrated: Spirits - Traits - Mindset 1. ระบุชื่อสินค้า คุณลักษณะพิเศษ จุดเด่นจุดแตกต่างจุดขาย 2. ใครคือลูกค้าหลักและรอง มีProfile ลูกค้าอย่างไร (Demographic + Psychographic 3. จะสร้างความสัมพันธ์อย่างไรกับลูกค้า 4. ส่งมอบคุณลักษณะพิเศษ จุดเด่นจุดแตกต่างจุดขาย ที่จะเป็นมูลค่าในสายตา ้ ่ ไลูกค้าอย่างไร 5. ให้ระบุช่องทางขาย แหล่งที่จะการกระจายสินค้า การจัดจําหน่ายอย่างไร ใ ้ ั ้ ใ ้ ี่ ใ ้ ่ ไ ื่ ั ั้ ิ6. การใช้ทรัพยากรด้านใดบ้างที ใช้อย่างไร เพือการจัดตังธุรกิจ 7. กิจกรรมสําคัญ ของ Marketing 4 P/7P แม่บทกลยุทธ์เป็นอย่างไร ้ ํ ั ิ ื ใ ็ ิ ี่ ํ ใ ้ ิ ั ั้8. หุ้นส่วนสําคัญ เชิง Stakeholder คือ กลุ่มใดเป็นพิเศษ ทีทําให้ธุรกิจเราจัดตัง สําเร็จ เกิดยอดขาย 9 B i M d l ื โ ส ้ ้ ี ไ ้ (C t M d l)9. Business Model คอ โครงสรางของตนทุน มอะไรบาง (Cost Model) และ รายได้มาจากอะไร (Revenue Model )
  • 31. หลักสูตร..ขับเคลื่อนธุรกิจผานแนวคิดธุรกิจเชิงประกอบการ ” สรปความเชื่อมโยงในการ ปรับแนวคิด ขับเคลื่อนธรกิจสรุปความเชอมโยงในการ ปรบแนวคด.....ขบเคลอนธุรกจ...... Entrepreneurial Attitude + Action Entrepreneurial “Mindset” ‐Create Opp. ‐Leadership Entrepreneurial p ‐Risk & Value h Entrepreneurial “Personal Traits” Character  + Role DNA Entrepreneurial “Spirit” DNA Entrepreneurial Spirit   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์ 31
  • 32. ถาม ตอบถาม - ตอบ 32Entrepreneurial Spirit   โดย ดร.ลักษณวรรณ พิมพสวัสดิ์