SlideShare a Scribd company logo
1 of 13
Doa Pembuka
Majelis
“Kami ridho Allah SWT sebagai Tuhanku, Islam sebagai agamaku, dan
Nabi Muhammad sebagai Nabi dan Rasul, Ya Allah, tambahkanlah
kepadaku ilmu dan berikanlah aku kefahaman”
Experiential Learning
Komarudin, M.Psi.,Psikolog
Capaian Pembelajaran
Mahasiswa mampu menjelaskan konsep –
konsep experiential learning
• Tanpa melakukan, berlatih dan mengamalkan
dalam pelatihan serta mempraktekkan untuk
melatih orang lain, bekal pengetahuan kita
tentang pelatihan (training) dan pengetahuan
tentang pelatih (trainer) hanya akan menjadi
rumus yang kita ingat sebentar, dan seiring
berjalannya waktu maka rumus itu akan lenyap
tak berbekas. Suatu pengetahuan akan menjadi
keterampilan yang dimiliki oleh seseorang
apabila pengetahuan diamalkan.
• Learning by doing merupakan kata kunci dalam
pembelajaran
Experential Learning
• Diperkenalkan oleh David A Kolb
• Teori ini didasarkan pada pandangan pragmatisme
dari Deway, Psikologi sosial dari Lewin,
Perkembangan kognitif dari Piaget, Psikoanalitik dari
Jung, Humanisme menurut Maslow (Kolb, 1984)
• Experential learning memberi suatu mekanisme yang
jelas tentang rancangan belajar dan mengajar
berdasarkan pandangan konstruktivis tentang cara
individu mengkonstruksi pengetahuannya (Nagy dan
Abdulwahid, 2009)
Definisi
• Kolb mendefinisikan teori Experiential Learning sebagai model
holistic dari proses belajar dan model multilinier dari
perkembangan orang dewasa, yang keduanya konsisten
dengan apa yang dikenal dengan bagaimana individu belajar,
tumbuh dan berkembang.
• Experiential learning adalah suatu proses membangun
pengetahuan yang melibatkan suatu ketegangan kreatif di
antara empat tahap belajar, sehingga seorang individu dapat
responsive terhadap tuntutan situasi kontekstual.
• Pembelajar melewati suatu dasar experiencing, reflecting,
thinking, and acting dalam suatu proses yang berulang dan
terus menerus, sehingga responsive terhadap situasi belajar
dan apa yang sedang dipelajari
Definisi
• Kolb mengemukakan bahwa pengetahuan baru, keterampilan
dan sikap dicapai melalui suatu konfrontasi antara 4 cara / tahap
yang disebut lingkaran experiential learning.
• Bila seorang ingin menjadi pembelajar efektif, diperlukan 4 jenis
kemampuan yang berbeda, yaitu:
1. Concrete experience abilities (CE) = pengalaman konkret =
melibatkan diri secara penuh, terbuka, dan tanpa prasangka
2. Reflective observation abilities (RO) = pengalaman reflektif =
mengamati pengalaman dari berbagai perspektif
3. Abstract conceptualization (AC) = konseptualisasi abstrak =
mengintegrasikan pengamatan mereka dalam teori-teori yang
jelas
4. Active Experimentation (AE) = ekperimentasi aktif =
menggunakan teori / konsep yang dipelajari untuk
memecahkan masalah
Experiential Learning Cycle (Kolb, 2008)
Keterangan
 Mengalami concrete experiences adalah dasar bagi
refleksi dan pengalaman (reflective observation)
 Refleksi tersebut selanjutnya diasimilasi dan disaring
dalam konsep-konsep abstrak (abstrak
conceptualization), dimana dari penyusunan konsep
abstrak tersebut, pengertian-pengertian baru bagi
suatu tindakan atau pemecahan masalah diperoleh
 Selanjutnya pengertian, konsep atau teori yang sudah
disaring tersebut dapat secara aktif diujicoba,
diterapkan dan menjadi petunjuk dalam menciptakan
pengalaman baru (active experimentation)
Contoh 1
• Dalam belajar gitar, maka langkah pertama adalah memiliki
gitar dan memainkannya, mengalaminya (CE)
• Langkah selanjutnya adalah merefleksikan, merasakan, atau
merenungkan pengamatan dan pengalaman belajar
memainkan gitar dalam persepektif yang lebih luas (RO)
• Dari refleksi atas pengamatan dan pengalaman itulah
kemudian dapat ditemukan konsep-konsep atau teori-teori baru
tentang cara paling efektif dan terbaik memainkan gitas (AC)
• Dan akhirnya menerapkan konsep-konsep atau teori-teori baru
tersebut dalam kancah nyata: experimentasi (AE)
dan seterusnya
Contoh 2
• Dalam belajar mobil, maka langkah pertama adalah menaiki
mobil dan mengemudikannya, mengalaminya (CE)
• Langkah selanjutnya adalah merefleksikan, merasakan, atau
merenungkan pengamatan dan pengalaman belajar
mengemudikan mobil dalam persepektif yang lebih luas (RO)
• Dari refleksi atas pengamatan dan pengalaman itulah
kemudian dapat ditemukan konsep-konsep atau teori-teori baru
tentang cara paling efektif dan terbaik mengemudikan mobil
(AC)
• Dan akhirnya menerapkan konsep-konsep atau teori-teori baru
tersebut dalam kancah nyata: experimentasi (AE)
dan seterusnya
Intisari Experiential Learning
Belajar bukan lagi sekedar trial dan eror
melainkan disadari, terencana, dan
melibatkan totalitas pribadi. Disadari atau
tidak dan dalam taraf tertentu, individu atau
para pembelajar menggunakan pola
experiential learning cycle dalam proses
pembelajaran
LITERATUR
Ancok, Dj. (2002). Outbond Management
Training: Aplikasi Ilmu Perilaku dalam
Pengembangan Submer Daya Manusia.
Yogyakarta: UII Press

More Related Content

Similar to 2. experential learning

Model pembelajaran lc 3 e, 4e, 5e, 6e, dan 7e
Model pembelajaran lc 3 e, 4e, 5e, 6e, dan 7eModel pembelajaran lc 3 e, 4e, 5e, 6e, dan 7e
Model pembelajaran lc 3 e, 4e, 5e, 6e, dan 7e
Zuha Farhana
 
45565607 topik-5-khsr-oum
45565607 topik-5-khsr-oum45565607 topik-5-khsr-oum
45565607 topik-5-khsr-oum
Sashi Kumar
 
Grant Theory Pembelajaran-Moh_ Nurhakim.pptx
Grant Theory Pembelajaran-Moh_ Nurhakim.pptxGrant Theory Pembelajaran-Moh_ Nurhakim.pptx
Grant Theory Pembelajaran-Moh_ Nurhakim.pptx
Leli85
 
Unit 6 Modul 1 Kemahiran Mikropengajaran 2
Unit 6  Modul 1  Kemahiran  Mikropengajaran 2Unit 6  Modul 1  Kemahiran  Mikropengajaran 2
Unit 6 Modul 1 Kemahiran Mikropengajaran 2
一世 一生
 
TUGAS 1 KAJIAN TEORI BELAJAR_AZRI.pptx
TUGAS 1 KAJIAN TEORI BELAJAR_AZRI.pptxTUGAS 1 KAJIAN TEORI BELAJAR_AZRI.pptx
TUGAS 1 KAJIAN TEORI BELAJAR_AZRI.pptx
azrirans
 
Erlawati Iia Pe
Erlawati Iia PeErlawati Iia Pe
Erlawati Iia Pe
64258
 

Similar to 2. experential learning (20)

Model pembelajaran lc 3 e, 4e, 5e, 6e, dan 7e
Model pembelajaran lc 3 e, 4e, 5e, 6e, dan 7eModel pembelajaran lc 3 e, 4e, 5e, 6e, dan 7e
Model pembelajaran lc 3 e, 4e, 5e, 6e, dan 7e
 
45565607 topik-5-khsr-oum
45565607 topik-5-khsr-oum45565607 topik-5-khsr-oum
45565607 topik-5-khsr-oum
 
06Teori+Belajar.pdf
06Teori+Belajar.pdf06Teori+Belajar.pdf
06Teori+Belajar.pdf
 
1.03 teori belajar dan motivasi
1.03 teori belajar dan motivasi1.03 teori belajar dan motivasi
1.03 teori belajar dan motivasi
 
Tugas observasi
Tugas observasiTugas observasi
Tugas observasi
 
PPT PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN TENAGA KERJA
PPT PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN TENAGA KERJAPPT PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN TENAGA KERJA
PPT PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN TENAGA KERJA
 
Topik 1.pdf
Topik 1.pdfTopik 1.pdf
Topik 1.pdf
 
Model Model Pembelajaran (1).docx
Model Model Pembelajaran (1).docxModel Model Pembelajaran (1).docx
Model Model Pembelajaran (1).docx
 
Grant Theory Pembelajaran-Moh_ Nurhakim.pptx
Grant Theory Pembelajaran-Moh_ Nurhakim.pptxGrant Theory Pembelajaran-Moh_ Nurhakim.pptx
Grant Theory Pembelajaran-Moh_ Nurhakim.pptx
 
Unit 6 Modul 1 Kemahiran Mikropengajaran 2
Unit 6  Modul 1  Kemahiran  Mikropengajaran 2Unit 6  Modul 1  Kemahiran  Mikropengajaran 2
Unit 6 Modul 1 Kemahiran Mikropengajaran 2
 
Pembelajaran kognitif
Pembelajaran kognitifPembelajaran kognitif
Pembelajaran kognitif
 
TUGAS 1 KAJIAN TEORI BELAJAR_AZRI.pptx
TUGAS 1 KAJIAN TEORI BELAJAR_AZRI.pptxTUGAS 1 KAJIAN TEORI BELAJAR_AZRI.pptx
TUGAS 1 KAJIAN TEORI BELAJAR_AZRI.pptx
 
Pp pemb.mtk model learning cycle
Pp pemb.mtk model learning cyclePp pemb.mtk model learning cycle
Pp pemb.mtk model learning cycle
 
KELOMPOK 1.pdf
KELOMPOK 1.pdfKELOMPOK 1.pdf
KELOMPOK 1.pdf
 
Bab i
Bab iBab i
Bab i
 
Bab i
Bab iBab i
Bab i
 
Macam teori belajar
Macam teori belajarMacam teori belajar
Macam teori belajar
 
Ngopi sambil ngobrol tips a la quantum teaching
Ngopi sambil ngobrol tips a la quantum teachingNgopi sambil ngobrol tips a la quantum teaching
Ngopi sambil ngobrol tips a la quantum teaching
 
Erlawati Iia Pe
Erlawati Iia PeErlawati Iia Pe
Erlawati Iia Pe
 
Teori Belajar Jerome S Bruner
Teori Belajar Jerome S BrunerTeori Belajar Jerome S Bruner
Teori Belajar Jerome S Bruner
 

More from komarudinkomarudin10

More from komarudinkomarudin10 (13)

Fisik dan kognitif dewasa awal
Fisik dan kognitif dewasa awalFisik dan kognitif dewasa awal
Fisik dan kognitif dewasa awal
 
4. perkembangan kognitif remaja
4. perkembangan kognitif remaja4. perkembangan kognitif remaja
4. perkembangan kognitif remaja
 
Pubertas remaja
 Pubertas remaja Pubertas remaja
Pubertas remaja
 
Struktur dan Dinamika Kepribadian Dalam Islam
Struktur dan Dinamika Kepribadian Dalam IslamStruktur dan Dinamika Kepribadian Dalam Islam
Struktur dan Dinamika Kepribadian Dalam Islam
 
Gangguan ansietas
Gangguan ansietasGangguan ansietas
Gangguan ansietas
 
Perkembangan fisik Bayi (0-2 th)
Perkembangan fisik Bayi (0-2 th)Perkembangan fisik Bayi (0-2 th)
Perkembangan fisik Bayi (0-2 th)
 
BAYI BARU LAHIR dan IBU PASCA MELAHIRKAN
BAYI BARU LAHIR dan IBU PASCA MELAHIRKANBAYI BARU LAHIR dan IBU PASCA MELAHIRKAN
BAYI BARU LAHIR dan IBU PASCA MELAHIRKAN
 
PRANATAL: TANDA BAHAYA FISIK & PSIKOLOGIS MASA KEHAMILAN
PRANATAL: TANDA BAHAYA FISIK & PSIKOLOGIS MASA KEHAMILANPRANATAL: TANDA BAHAYA FISIK & PSIKOLOGIS MASA KEHAMILAN
PRANATAL: TANDA BAHAYA FISIK & PSIKOLOGIS MASA KEHAMILAN
 
Dimensi dan Periode perkembangan
Dimensi dan Periode perkembanganDimensi dan Periode perkembangan
Dimensi dan Periode perkembangan
 
2.hakikat perkembangan
2.hakikat perkembangan2.hakikat perkembangan
2.hakikat perkembangan
 
Perkembangan bahasa
Perkembangan bahasaPerkembangan bahasa
Perkembangan bahasa
 
Perkembangan kognitif peserta didik
Perkembangan kognitif peserta didikPerkembangan kognitif peserta didik
Perkembangan kognitif peserta didik
 
#1 fotografi digital
#1 fotografi digital#1 fotografi digital
#1 fotografi digital
 

Recently uploaded

PPT SOSIALISASI PENGELOLAAN KINERJA GURU DAN KS 2024.pptx
PPT SOSIALISASI PENGELOLAAN KINERJA GURU DAN KS 2024.pptxPPT SOSIALISASI PENGELOLAAN KINERJA GURU DAN KS 2024.pptx
PPT SOSIALISASI PENGELOLAAN KINERJA GURU DAN KS 2024.pptx
MaskuratulMunawaroh
 
Aksi Nyata Sosialisasi Profil Pelajar Pancasila.pdf
Aksi Nyata Sosialisasi Profil Pelajar Pancasila.pdfAksi Nyata Sosialisasi Profil Pelajar Pancasila.pdf
Aksi Nyata Sosialisasi Profil Pelajar Pancasila.pdf
JarzaniIsmail
 
Contoh PPT Seminar Proposal Teknik Informatika.pptx
Contoh PPT Seminar Proposal Teknik Informatika.pptxContoh PPT Seminar Proposal Teknik Informatika.pptx
Contoh PPT Seminar Proposal Teknik Informatika.pptx
IvvatulAini
 

Recently uploaded (20)

PPT SOSIALISASI PENGELOLAAN KINERJA GURU DAN KS 2024.pptx
PPT SOSIALISASI PENGELOLAAN KINERJA GURU DAN KS 2024.pptxPPT SOSIALISASI PENGELOLAAN KINERJA GURU DAN KS 2024.pptx
PPT SOSIALISASI PENGELOLAAN KINERJA GURU DAN KS 2024.pptx
 
PANDUAN PENGEMBANGAN KSP SMA SUMBAR TAHUN 2024 (1).pptx
PANDUAN PENGEMBANGAN KSP SMA SUMBAR TAHUN 2024 (1).pptxPANDUAN PENGEMBANGAN KSP SMA SUMBAR TAHUN 2024 (1).pptx
PANDUAN PENGEMBANGAN KSP SMA SUMBAR TAHUN 2024 (1).pptx
 
Aksi Nyata Sosialisasi Profil Pelajar Pancasila.pdf
Aksi Nyata Sosialisasi Profil Pelajar Pancasila.pdfAksi Nyata Sosialisasi Profil Pelajar Pancasila.pdf
Aksi Nyata Sosialisasi Profil Pelajar Pancasila.pdf
 
KELAS 10 PERUBAHAN LINGKUNGAN SMA KURIKULUM MERDEKA
KELAS 10 PERUBAHAN LINGKUNGAN SMA KURIKULUM MERDEKAKELAS 10 PERUBAHAN LINGKUNGAN SMA KURIKULUM MERDEKA
KELAS 10 PERUBAHAN LINGKUNGAN SMA KURIKULUM MERDEKA
 
Topik 4_Eksplorasi Konsep LK Kelompok_Pendidikan Berkelanjutan
Topik 4_Eksplorasi Konsep LK Kelompok_Pendidikan BerkelanjutanTopik 4_Eksplorasi Konsep LK Kelompok_Pendidikan Berkelanjutan
Topik 4_Eksplorasi Konsep LK Kelompok_Pendidikan Berkelanjutan
 
MODUL AJAR IPAS KELAS 3 KURIKULUM MERDEKA.pdf
MODUL AJAR IPAS KELAS 3 KURIKULUM MERDEKA.pdfMODUL AJAR IPAS KELAS 3 KURIKULUM MERDEKA.pdf
MODUL AJAR IPAS KELAS 3 KURIKULUM MERDEKA.pdf
 
Aksi Nyata Menyebarkan (Pemahaman Mengapa Kurikulum Perlu Berubah) Oleh Nur A...
Aksi Nyata Menyebarkan (Pemahaman Mengapa Kurikulum Perlu Berubah) Oleh Nur A...Aksi Nyata Menyebarkan (Pemahaman Mengapa Kurikulum Perlu Berubah) Oleh Nur A...
Aksi Nyata Menyebarkan (Pemahaman Mengapa Kurikulum Perlu Berubah) Oleh Nur A...
 
PELAKSANAAN + Link2 Materi BimTek _PTK 007 Rev-5 Thn 2023 (PENGADAAN) & Perhi...
PELAKSANAAN + Link2 Materi BimTek _PTK 007 Rev-5 Thn 2023 (PENGADAAN) & Perhi...PELAKSANAAN + Link2 Materi BimTek _PTK 007 Rev-5 Thn 2023 (PENGADAAN) & Perhi...
PELAKSANAAN + Link2 Materi BimTek _PTK 007 Rev-5 Thn 2023 (PENGADAAN) & Perhi...
 
AKSI NYATA TOPIK 1 MERDEKA BELAJAR. PPTX
AKSI NYATA TOPIK 1 MERDEKA BELAJAR. PPTXAKSI NYATA TOPIK 1 MERDEKA BELAJAR. PPTX
AKSI NYATA TOPIK 1 MERDEKA BELAJAR. PPTX
 
Bab 4 Persatuan dan Kesatuan di Lingkup Wilayah Kabupaten dan Kota.pptx
Bab 4 Persatuan dan Kesatuan di Lingkup Wilayah Kabupaten dan Kota.pptxBab 4 Persatuan dan Kesatuan di Lingkup Wilayah Kabupaten dan Kota.pptx
Bab 4 Persatuan dan Kesatuan di Lingkup Wilayah Kabupaten dan Kota.pptx
 
MODUL PENDIDIKAN PANCASILA KELAS 6 KURIKULUM MERDEKA.pdf
MODUL PENDIDIKAN PANCASILA KELAS 6 KURIKULUM MERDEKA.pdfMODUL PENDIDIKAN PANCASILA KELAS 6 KURIKULUM MERDEKA.pdf
MODUL PENDIDIKAN PANCASILA KELAS 6 KURIKULUM MERDEKA.pdf
 
PPT Mean Median Modus data tunggal .pptx
PPT Mean Median Modus data tunggal .pptxPPT Mean Median Modus data tunggal .pptx
PPT Mean Median Modus data tunggal .pptx
 
RENCANA & Link2 Materi Pelatihan_ "Teknik Perhitungan TKDN, BMP, Preferensi H...
RENCANA & Link2 Materi Pelatihan_ "Teknik Perhitungan TKDN, BMP, Preferensi H...RENCANA & Link2 Materi Pelatihan_ "Teknik Perhitungan TKDN, BMP, Preferensi H...
RENCANA & Link2 Materi Pelatihan_ "Teknik Perhitungan TKDN, BMP, Preferensi H...
 
TUGAS RUANG KOLABORASI 1.3 PRAKARSA PERUBAHAN
TUGAS RUANG KOLABORASI 1.3 PRAKARSA PERUBAHANTUGAS RUANG KOLABORASI 1.3 PRAKARSA PERUBAHAN
TUGAS RUANG KOLABORASI 1.3 PRAKARSA PERUBAHAN
 
OPTIMALISASI KOMUNITAS BELAJAR DI SEKOLAH.pptx
OPTIMALISASI KOMUNITAS BELAJAR DI SEKOLAH.pptxOPTIMALISASI KOMUNITAS BELAJAR DI SEKOLAH.pptx
OPTIMALISASI KOMUNITAS BELAJAR DI SEKOLAH.pptx
 
PPT MODUL 6 DAN 7 PDGK4105 KELOMPOK.pptx
PPT MODUL 6 DAN 7 PDGK4105 KELOMPOK.pptxPPT MODUL 6 DAN 7 PDGK4105 KELOMPOK.pptx
PPT MODUL 6 DAN 7 PDGK4105 KELOMPOK.pptx
 
Intellectual Discourse Business in Islamic Perspective - Mej Dr Mohd Adib Abd...
Intellectual Discourse Business in Islamic Perspective - Mej Dr Mohd Adib Abd...Intellectual Discourse Business in Islamic Perspective - Mej Dr Mohd Adib Abd...
Intellectual Discourse Business in Islamic Perspective - Mej Dr Mohd Adib Abd...
 
MODUL PENDIDIKAN PANCASILA KELAS 6 KURIKULUM MERDEKA.pdf
MODUL PENDIDIKAN PANCASILA KELAS 6 KURIKULUM MERDEKA.pdfMODUL PENDIDIKAN PANCASILA KELAS 6 KURIKULUM MERDEKA.pdf
MODUL PENDIDIKAN PANCASILA KELAS 6 KURIKULUM MERDEKA.pdf
 
Contoh PPT Seminar Proposal Teknik Informatika.pptx
Contoh PPT Seminar Proposal Teknik Informatika.pptxContoh PPT Seminar Proposal Teknik Informatika.pptx
Contoh PPT Seminar Proposal Teknik Informatika.pptx
 
MODUL AJAR MATEMATIKA KELAS 6 KURIKULUM MERDEKA.pdf
MODUL AJAR MATEMATIKA KELAS 6 KURIKULUM MERDEKA.pdfMODUL AJAR MATEMATIKA KELAS 6 KURIKULUM MERDEKA.pdf
MODUL AJAR MATEMATIKA KELAS 6 KURIKULUM MERDEKA.pdf
 

2. experential learning

  • 1. Doa Pembuka Majelis “Kami ridho Allah SWT sebagai Tuhanku, Islam sebagai agamaku, dan Nabi Muhammad sebagai Nabi dan Rasul, Ya Allah, tambahkanlah kepadaku ilmu dan berikanlah aku kefahaman”
  • 3. Capaian Pembelajaran Mahasiswa mampu menjelaskan konsep – konsep experiential learning
  • 4. • Tanpa melakukan, berlatih dan mengamalkan dalam pelatihan serta mempraktekkan untuk melatih orang lain, bekal pengetahuan kita tentang pelatihan (training) dan pengetahuan tentang pelatih (trainer) hanya akan menjadi rumus yang kita ingat sebentar, dan seiring berjalannya waktu maka rumus itu akan lenyap tak berbekas. Suatu pengetahuan akan menjadi keterampilan yang dimiliki oleh seseorang apabila pengetahuan diamalkan. • Learning by doing merupakan kata kunci dalam pembelajaran
  • 5. Experential Learning • Diperkenalkan oleh David A Kolb • Teori ini didasarkan pada pandangan pragmatisme dari Deway, Psikologi sosial dari Lewin, Perkembangan kognitif dari Piaget, Psikoanalitik dari Jung, Humanisme menurut Maslow (Kolb, 1984) • Experential learning memberi suatu mekanisme yang jelas tentang rancangan belajar dan mengajar berdasarkan pandangan konstruktivis tentang cara individu mengkonstruksi pengetahuannya (Nagy dan Abdulwahid, 2009)
  • 6. Definisi • Kolb mendefinisikan teori Experiential Learning sebagai model holistic dari proses belajar dan model multilinier dari perkembangan orang dewasa, yang keduanya konsisten dengan apa yang dikenal dengan bagaimana individu belajar, tumbuh dan berkembang. • Experiential learning adalah suatu proses membangun pengetahuan yang melibatkan suatu ketegangan kreatif di antara empat tahap belajar, sehingga seorang individu dapat responsive terhadap tuntutan situasi kontekstual. • Pembelajar melewati suatu dasar experiencing, reflecting, thinking, and acting dalam suatu proses yang berulang dan terus menerus, sehingga responsive terhadap situasi belajar dan apa yang sedang dipelajari
  • 7. Definisi • Kolb mengemukakan bahwa pengetahuan baru, keterampilan dan sikap dicapai melalui suatu konfrontasi antara 4 cara / tahap yang disebut lingkaran experiential learning. • Bila seorang ingin menjadi pembelajar efektif, diperlukan 4 jenis kemampuan yang berbeda, yaitu: 1. Concrete experience abilities (CE) = pengalaman konkret = melibatkan diri secara penuh, terbuka, dan tanpa prasangka 2. Reflective observation abilities (RO) = pengalaman reflektif = mengamati pengalaman dari berbagai perspektif 3. Abstract conceptualization (AC) = konseptualisasi abstrak = mengintegrasikan pengamatan mereka dalam teori-teori yang jelas 4. Active Experimentation (AE) = ekperimentasi aktif = menggunakan teori / konsep yang dipelajari untuk memecahkan masalah
  • 9. Keterangan  Mengalami concrete experiences adalah dasar bagi refleksi dan pengalaman (reflective observation)  Refleksi tersebut selanjutnya diasimilasi dan disaring dalam konsep-konsep abstrak (abstrak conceptualization), dimana dari penyusunan konsep abstrak tersebut, pengertian-pengertian baru bagi suatu tindakan atau pemecahan masalah diperoleh  Selanjutnya pengertian, konsep atau teori yang sudah disaring tersebut dapat secara aktif diujicoba, diterapkan dan menjadi petunjuk dalam menciptakan pengalaman baru (active experimentation)
  • 10. Contoh 1 • Dalam belajar gitar, maka langkah pertama adalah memiliki gitar dan memainkannya, mengalaminya (CE) • Langkah selanjutnya adalah merefleksikan, merasakan, atau merenungkan pengamatan dan pengalaman belajar memainkan gitar dalam persepektif yang lebih luas (RO) • Dari refleksi atas pengamatan dan pengalaman itulah kemudian dapat ditemukan konsep-konsep atau teori-teori baru tentang cara paling efektif dan terbaik memainkan gitas (AC) • Dan akhirnya menerapkan konsep-konsep atau teori-teori baru tersebut dalam kancah nyata: experimentasi (AE) dan seterusnya
  • 11. Contoh 2 • Dalam belajar mobil, maka langkah pertama adalah menaiki mobil dan mengemudikannya, mengalaminya (CE) • Langkah selanjutnya adalah merefleksikan, merasakan, atau merenungkan pengamatan dan pengalaman belajar mengemudikan mobil dalam persepektif yang lebih luas (RO) • Dari refleksi atas pengamatan dan pengalaman itulah kemudian dapat ditemukan konsep-konsep atau teori-teori baru tentang cara paling efektif dan terbaik mengemudikan mobil (AC) • Dan akhirnya menerapkan konsep-konsep atau teori-teori baru tersebut dalam kancah nyata: experimentasi (AE) dan seterusnya
  • 12. Intisari Experiential Learning Belajar bukan lagi sekedar trial dan eror melainkan disadari, terencana, dan melibatkan totalitas pribadi. Disadari atau tidak dan dalam taraf tertentu, individu atau para pembelajar menggunakan pola experiential learning cycle dalam proses pembelajaran
  • 13. LITERATUR Ancok, Dj. (2002). Outbond Management Training: Aplikasi Ilmu Perilaku dalam Pengembangan Submer Daya Manusia. Yogyakarta: UII Press