SlideShare a Scribd company logo
1 of 3
BISMILLAHIRRAHMANI RAHIM
    ASSALAMU ALAIKUM WARAHMATULLAHI WABARAKATU

   YANG SAYA HORMATI DAN BANGGAKAN, WAKIL KEPALA
    UPT SMP NEGERI I PASIMARANNU DAN BAPAK IBU GURU
    PEMBINA OSIS
   YANG SAYA HORMATI, REKAN-REKAN PENGURUS OSIS
    PERIODE 2010-2011; CALON KETUA DAN PENGURUS OSIS
    BARU; DAN TEMAN-TEMAN YANG SEMPAT HADIR.

   PERTAMA-TAMA, IZINKALAH KAMI MEMPERSEMBAHKAN
PUJI SYUKUR KE HADIRATMU YAA ALLAH, ATAS SEGALA
NIKMAT-MU YANG TIADA TERHITUNG JUMLAH DAN JENISNYA
KEPADA KAMI DAN KEPADA BAPAK IBU GURU PEMBINA KAMI.
DENGAN NIKMAT-MU JUALAH SEHINGGA PADA HARI INI KAMI
SEMUA DAPAT HADIR MENGIKUTI PEMILIHAN PENGURUS OSIS
BARU   YANG   DIRANGKAIKAN     DENGAN       PEMBUBARAN
PENGURUS OSIS LAMA KEMUDIAN DILANJUTKAN DENGAN
PELANTIKAN PENGURUS OSIS PERIODE 2010-2011.
    SHALAWAT DAN SALAM SEMOGA SELALU TERIRING
KEPADA JUNJUNGAN KITA, PEMBAWA RISALAH KEBENARAN
DAN TELADAN, YAITU RASULULLAH MUHAMMAD SAW, PARA
SAHABAT, DAN KELUARGANYA.

    BAPAK IBU GURU PEMBINA DAN REKAN-REKAN PENGURUS
                 OSIS YANG SAYA HORMATI!

    TIDAK TERASA KEPENGURUSAN OSIS SELAMA SATU
PERIODE, YAITU PERIODE 2010-2011 TELAH BERAKHIR DAN
SEBENTAR LAGI AKAN DIGANTIKAN OLEH PENGURUS OSIS
YANG BARU. SELAKU KETUA OSIS, AKAN LEBIH INDAH DAN
BERNILAI KETIKA SEBELUM MELEPASKAN JABATAN DISERTAI
DENGAN LAPORAN KEGIATAN ATAU PROGRAM KERJA SELAMA
KAMI MENJABAT SEBAGAI PENGURUS OSIS. TUJUANNYA, DI
SAMPING MENJADI BAHAN PENILAIAN BAGI TEMAN-TEMAN
DAN GURU PEMBINA AKAN KINERJA KAMI, JUGA MENJADI
ACUAN BAGI CALON PENGURUS BARU UNTUK LEBIH
MEMAJUKAN OSIS KE DEPAN SECARA LEBIH BAIK.



   BAPAK IBU GURU PEMBINA DAN REKAN-REKAN SISWA
YANG SAYA HORMATI!

   SELAMA MASA KEPENGURUSAN KAMI 2010-2011, TELAH
MENYELENGGARAKAN BERBAGAI PROGRAM KERJA ATAU
KEGIATAN OSIS. KEGIATAN TERSEBUT TERCAKUP DALAM
ENAM BIDANG YAITU: BIDANG KETAKWAAN KEPADA TUHAN
YANG MAHA ESA, BIDANG KEHIDUPAN BERBANGSA DAN
BERNEGARA, BIDANG PENDAHULUAN BELA NEGARA, BIDANG
KEPRIBADIAN     DAN    BUDI   PEKERTI   LUHUR,   BIDANG
ORGANISASI, PENDIDIKAN, POLITIK DAN KEPEMIMPINAN,
BIDANG KETERAMPILAN DAN KEWIRAUSAHAAN, BIDANG
KESEGARAN JASMANI DAN REKREASI, BIDANG PERSEPSI DAN
DAYA KREASI.
    SECARA UMUM KEGIATAN ATAN PROGRAM KERJA YANG
BERHASIL KAMI LAKSANAKAN SEBAGAI BERIKUT:
    1. PELAKSANAAN       SHALAT     BERJAMAAH      YANG
       DIRANGKAIKAN DENGAN CERAMAH TAUSIYAH
    2. PELAKSANAAN PERINGATAN HARI-HARI BESAR AGAM
       ISLAM SEPERTI PERINGATAN MAULID NABI
    3. PELAKSANAAN UPACARA BENDERA, APEL PAGI, DAN
       HARI-HARI BESAR NASIONAL
    4. PROGRAM PENGHIJAUAN DAN PEMBUATAN TAMAN
       KELAS SEPERTI YANG KITA LIHAT DILUAR SANA
    5. MELAKSANAKAN KERJA BAKTI SECARA RUTIN YANG
       DIKENAL DENGAN JUMAT BERSIH
    6. KEGIATAN AMAL BAKTI KEPADA PARA SISWA YANG
       TERTIMPA BENCANA ATAU MUSIBAH.
    7. PEMELIHARAAN TANAMAN DAN TAMAN SEKOLAH
    8. MELAKSANAKAN LATIHAN DASAR KEPEMIMPINAN
       (LDK) BAGI SISWA
    9. MELAKSANAKAN PEKAN OLARAGA ANTARKELAS DAN
       ANTAR SEKOLAH
    10.MELAKSANAKAN PELATIHAN SENAM KESEGARAN
       JASMANI KEPADA SISWA SISWI
    11.MENGIKUTI BERBAGAI LOMBA OLIMPIADE SAINS DAN
       OLIMPIADE OLARAGA TINGKAT KABUPATEN DAN
       TINGKAT PROVINSI
    12.MENGIKUTI     BERBAGAI   LOMBA    SENI  TINGKAT
       KECAMATAN DALAM PERAYAAN HARI HARI BESAR
       NASIONAL



   BAPAK IBU GURU PEMBINA DAN REKAN-REKAN SISWA
YANG SAYA HORMATI!
ADAPUN KEGIATAN ATAU PROGRAM KERJA YANG BELUM
SEMPAT DILAKSANAKAN DALAM KEPENGURUSAN KAMI
YAITU:
       1. PENGADAAN KOTAK AMAL TIAP KELAS
       2. PENGADAAN PIKET SEKOLAH
       3. DIALOG ATAU DISKUSI ILMIAH
       4. MEMBUAT KETERAMPILAN DENGAN BAHAN BEKAS
       5. PAMERAN KARYA CIPTA SENI
       6. PENYELENGGARAAN SANGAR SENI DAN PENTAS SENI
       7. PELAKSANAAN PROGRAM PENDIDIKAN KESEHATAN

     KEBERHASILAN MELAKSANAKAN PROGRAM KERJA OSIS
DALAM PERIODE KAMI SEMUA TERWUJUD BERKAT DUKUNGAN
PENUH DARI BAPAK IBU PEMBINA OSIS. DITAMBAH KERJA
SAMA DARI TEMAN-TEMAN PENGURUS OSIS. ADAPUN
PROGRAM KERJA OSIS SELAMA MASA KEPENGURUSAN KAMI
YANG BELUM SEMPAT KAMI LAKSANAKAN BUKAN KARENA
ADA UNSUR KESENGAJAAN, MELAINKAN TERKENDALA OLEH
BERBAGAI FAKTOR SEPERTI KETERBATASAN KEMAMPUAN
KAMI, KETERBATASAN DANA, DAN KESIBUKAN DARI BAPAK
IBU PEMBINA MEMBIMBING KAMI.

   BAPAK IBU GURU PEMBINA DAN REKAN-REKAN SISWA
YANG SAYA HORMATI!

    DIAKHIR    LAPORAN   INI PERKENANKANLAH       KAMI
MENGUCAPKAN TERIMA KASIH YANG SEBESAR-BESARNYA
KEPADA BAPAK IBU GURU PEMBINA ATAS BIMBINGANNYA
SELAMA PERIODE KEPENGURUSAN OSIS KAMI.
    TERIMA KASIH JUGA KEPADA REKAN-REKAN PENGURUS
OSIS ATAS KERJA SAMA DAN KERJA KERASNYA DALAM
MENGAWAL AMANAH OSIS SELAMA SATU PERIODE. HARAPAN
KAMI KEPADA OSIS YANG BARU PERIODE 2011-2012 AGAR LEBIH
BAIK DAN LEBIH DITINGKATKAN KINERJANYA.
MEMPROGRAMKAN DAN MELANJUTKAN APA YANG BELUM
SEMPAT KAMI LAKSANAKAN.

    DEMIKIANLAH LAPORAN KAMI. TERIMAH KASIH ATAS
PERHATIANNYA.   MOHON     MAAF     ATAS   SEGALA
KEKURANGANNYA.        WASSALAMU         ALAIKUM
WARAHMATULLAHI WABARAKATU.

More Related Content

Recently uploaded

form Tindak Lanjut Observasi Penilaian Kinerja PMM
form Tindak Lanjut Observasi Penilaian Kinerja PMMform Tindak Lanjut Observasi Penilaian Kinerja PMM
form Tindak Lanjut Observasi Penilaian Kinerja PMMAgungJakaNugraha1
 
tugas 1.4 keyakinan kelas tugas mandiri.pdf
tugas 1.4 keyakinan kelas tugas mandiri.pdftugas 1.4 keyakinan kelas tugas mandiri.pdf
tugas 1.4 keyakinan kelas tugas mandiri.pdfindahningsih541
 
MODUL AJAR BAHASA INDONESIA KELAS 1 KURIKULUM MERDEKA.pdf
MODUL AJAR BAHASA INDONESIA KELAS 1 KURIKULUM MERDEKA.pdfMODUL AJAR BAHASA INDONESIA KELAS 1 KURIKULUM MERDEKA.pdf
MODUL AJAR BAHASA INDONESIA KELAS 1 KURIKULUM MERDEKA.pdfAndiCoc
 
Tugas Mandiri 1.4.a.4.4.pdf Ninik Widarsih
Tugas Mandiri 1.4.a.4.4.pdf Ninik WidarsihTugas Mandiri 1.4.a.4.4.pdf Ninik Widarsih
Tugas Mandiri 1.4.a.4.4.pdf Ninik Widarsihninikwidarsih44
 
GEOPOLITIK INDONESIA (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)
GEOPOLITIK INDONESIA (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)GEOPOLITIK INDONESIA (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)
GEOPOLITIK INDONESIA (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)KhoirinShalihati
 
MODUL AJAR MATEMATIKA KELAS 1 KURIKULUM MERDEKA.pdf
MODUL AJAR MATEMATIKA KELAS 1 KURIKULUM MERDEKA.pdfMODUL AJAR MATEMATIKA KELAS 1 KURIKULUM MERDEKA.pdf
MODUL AJAR MATEMATIKA KELAS 1 KURIKULUM MERDEKA.pdfAndiCoc
 
Modul Pembentukan Disiplin Rohani (PDR) 2024
Modul Pembentukan Disiplin Rohani (PDR) 2024Modul Pembentukan Disiplin Rohani (PDR) 2024
Modul Pembentukan Disiplin Rohani (PDR) 2024SABDA
 
SOALAN UJIAN PENDIDIKAN SENI VISUAL TAHUN 1 SEKOLAH RENDAH
SOALAN UJIAN PENDIDIKAN SENI VISUAL TAHUN 1 SEKOLAH RENDAHSOALAN UJIAN PENDIDIKAN SENI VISUAL TAHUN 1 SEKOLAH RENDAH
SOALAN UJIAN PENDIDIKAN SENI VISUAL TAHUN 1 SEKOLAH RENDAHZARINA KHAMIS
 
LK 1 - 5T Keputusan Pemimpin Berdampak.docx
LK 1 - 5T Keputusan Pemimpin Berdampak.docxLK 1 - 5T Keputusan Pemimpin Berdampak.docx
LK 1 - 5T Keputusan Pemimpin Berdampak.docxsarimuliati80
 
RPP Sistem Ekskresi - IPA Kelas 8 - semester Genap - 2024.docx
RPP Sistem Ekskresi - IPA Kelas 8 - semester Genap - 2024.docxRPP Sistem Ekskresi - IPA Kelas 8 - semester Genap - 2024.docx
RPP Sistem Ekskresi - IPA Kelas 8 - semester Genap - 2024.docxnurlathifah80
 
Teori Profetik Kuntowijoyo (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)
Teori Profetik Kuntowijoyo (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)Teori Profetik Kuntowijoyo (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)
Teori Profetik Kuntowijoyo (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)LabibAqilFawaizElB
 
MODUL AJAR BAHASA INGGRIS KELAS 4 KURIKULUM MERDEKA.pdf
MODUL AJAR BAHASA INGGRIS KELAS 4 KURIKULUM MERDEKA.pdfMODUL AJAR BAHASA INGGRIS KELAS 4 KURIKULUM MERDEKA.pdf
MODUL AJAR BAHASA INGGRIS KELAS 4 KURIKULUM MERDEKA.pdfAndiCoc
 
OK Lembar Umpan Balik dari Kepala Sekolah_A5 FINAL 150522.docx
OK Lembar Umpan Balik dari Kepala Sekolah_A5 FINAL 150522.docxOK Lembar Umpan Balik dari Kepala Sekolah_A5 FINAL 150522.docx
OK Lembar Umpan Balik dari Kepala Sekolah_A5 FINAL 150522.docxSusBiantoro1
 
Dokumen Tindak Lanjut Pengelolaan Kinerja Guru.docx
Dokumen Tindak Lanjut Pengelolaan Kinerja Guru.docxDokumen Tindak Lanjut Pengelolaan Kinerja Guru.docx
Dokumen Tindak Lanjut Pengelolaan Kinerja Guru.docxMasHari12
 
Materi: Mengapa tidak memanfaatkan Media ?
Materi: Mengapa tidak memanfaatkan Media ?Materi: Mengapa tidak memanfaatkan Media ?
Materi: Mengapa tidak memanfaatkan Media ?AdePutraTunggali
 
PELAKSANAAN (di Hotel 101 Urban Thamrin Jkt) + Link2 MATERI Training_ "Effect...
PELAKSANAAN (di Hotel 101 Urban Thamrin Jkt) + Link2 MATERI Training_ "Effect...PELAKSANAAN (di Hotel 101 Urban Thamrin Jkt) + Link2 MATERI Training_ "Effect...
PELAKSANAAN (di Hotel 101 Urban Thamrin Jkt) + Link2 MATERI Training_ "Effect...Kanaidi ken
 
Laporan_Rekan_Sejawat Sri Lubis, S.Pd (1).pdf
Laporan_Rekan_Sejawat Sri Lubis, S.Pd (1).pdfLaporan_Rekan_Sejawat Sri Lubis, S.Pd (1).pdf
Laporan_Rekan_Sejawat Sri Lubis, S.Pd (1).pdfSriHandayaniLubisSpd
 
Master 2_Modul 4_Percakapan Coaching.pdf
Master 2_Modul 4_Percakapan Coaching.pdfMaster 2_Modul 4_Percakapan Coaching.pdf
Master 2_Modul 4_Percakapan Coaching.pdfbasoekyfaqod2
 
7._MODUL_8_MATEMATIKA sdisudssasasa 1.pptx
7._MODUL_8_MATEMATIKA sdisudssasasa 1.pptx7._MODUL_8_MATEMATIKA sdisudssasasa 1.pptx
7._MODUL_8_MATEMATIKA sdisudssasasa 1.pptxahmadirhamni
 
Modul Ajar Sosiologi - Lembaga Sosial - Fase E.pdf
Modul Ajar Sosiologi - Lembaga Sosial - Fase E.pdfModul Ajar Sosiologi - Lembaga Sosial - Fase E.pdf
Modul Ajar Sosiologi - Lembaga Sosial - Fase E.pdfDianaRuswandari1
 

Recently uploaded (20)

form Tindak Lanjut Observasi Penilaian Kinerja PMM
form Tindak Lanjut Observasi Penilaian Kinerja PMMform Tindak Lanjut Observasi Penilaian Kinerja PMM
form Tindak Lanjut Observasi Penilaian Kinerja PMM
 
tugas 1.4 keyakinan kelas tugas mandiri.pdf
tugas 1.4 keyakinan kelas tugas mandiri.pdftugas 1.4 keyakinan kelas tugas mandiri.pdf
tugas 1.4 keyakinan kelas tugas mandiri.pdf
 
MODUL AJAR BAHASA INDONESIA KELAS 1 KURIKULUM MERDEKA.pdf
MODUL AJAR BAHASA INDONESIA KELAS 1 KURIKULUM MERDEKA.pdfMODUL AJAR BAHASA INDONESIA KELAS 1 KURIKULUM MERDEKA.pdf
MODUL AJAR BAHASA INDONESIA KELAS 1 KURIKULUM MERDEKA.pdf
 
Tugas Mandiri 1.4.a.4.4.pdf Ninik Widarsih
Tugas Mandiri 1.4.a.4.4.pdf Ninik WidarsihTugas Mandiri 1.4.a.4.4.pdf Ninik Widarsih
Tugas Mandiri 1.4.a.4.4.pdf Ninik Widarsih
 
GEOPOLITIK INDONESIA (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)
GEOPOLITIK INDONESIA (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)GEOPOLITIK INDONESIA (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)
GEOPOLITIK INDONESIA (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)
 
MODUL AJAR MATEMATIKA KELAS 1 KURIKULUM MERDEKA.pdf
MODUL AJAR MATEMATIKA KELAS 1 KURIKULUM MERDEKA.pdfMODUL AJAR MATEMATIKA KELAS 1 KURIKULUM MERDEKA.pdf
MODUL AJAR MATEMATIKA KELAS 1 KURIKULUM MERDEKA.pdf
 
Modul Pembentukan Disiplin Rohani (PDR) 2024
Modul Pembentukan Disiplin Rohani (PDR) 2024Modul Pembentukan Disiplin Rohani (PDR) 2024
Modul Pembentukan Disiplin Rohani (PDR) 2024
 
SOALAN UJIAN PENDIDIKAN SENI VISUAL TAHUN 1 SEKOLAH RENDAH
SOALAN UJIAN PENDIDIKAN SENI VISUAL TAHUN 1 SEKOLAH RENDAHSOALAN UJIAN PENDIDIKAN SENI VISUAL TAHUN 1 SEKOLAH RENDAH
SOALAN UJIAN PENDIDIKAN SENI VISUAL TAHUN 1 SEKOLAH RENDAH
 
LK 1 - 5T Keputusan Pemimpin Berdampak.docx
LK 1 - 5T Keputusan Pemimpin Berdampak.docxLK 1 - 5T Keputusan Pemimpin Berdampak.docx
LK 1 - 5T Keputusan Pemimpin Berdampak.docx
 
RPP Sistem Ekskresi - IPA Kelas 8 - semester Genap - 2024.docx
RPP Sistem Ekskresi - IPA Kelas 8 - semester Genap - 2024.docxRPP Sistem Ekskresi - IPA Kelas 8 - semester Genap - 2024.docx
RPP Sistem Ekskresi - IPA Kelas 8 - semester Genap - 2024.docx
 
Teori Profetik Kuntowijoyo (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)
Teori Profetik Kuntowijoyo (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)Teori Profetik Kuntowijoyo (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)
Teori Profetik Kuntowijoyo (Dosen Pengampu: Khoirin Nisai Shalihati)
 
MODUL AJAR BAHASA INGGRIS KELAS 4 KURIKULUM MERDEKA.pdf
MODUL AJAR BAHASA INGGRIS KELAS 4 KURIKULUM MERDEKA.pdfMODUL AJAR BAHASA INGGRIS KELAS 4 KURIKULUM MERDEKA.pdf
MODUL AJAR BAHASA INGGRIS KELAS 4 KURIKULUM MERDEKA.pdf
 
OK Lembar Umpan Balik dari Kepala Sekolah_A5 FINAL 150522.docx
OK Lembar Umpan Balik dari Kepala Sekolah_A5 FINAL 150522.docxOK Lembar Umpan Balik dari Kepala Sekolah_A5 FINAL 150522.docx
OK Lembar Umpan Balik dari Kepala Sekolah_A5 FINAL 150522.docx
 
Dokumen Tindak Lanjut Pengelolaan Kinerja Guru.docx
Dokumen Tindak Lanjut Pengelolaan Kinerja Guru.docxDokumen Tindak Lanjut Pengelolaan Kinerja Guru.docx
Dokumen Tindak Lanjut Pengelolaan Kinerja Guru.docx
 
Materi: Mengapa tidak memanfaatkan Media ?
Materi: Mengapa tidak memanfaatkan Media ?Materi: Mengapa tidak memanfaatkan Media ?
Materi: Mengapa tidak memanfaatkan Media ?
 
PELAKSANAAN (di Hotel 101 Urban Thamrin Jkt) + Link2 MATERI Training_ "Effect...
PELAKSANAAN (di Hotel 101 Urban Thamrin Jkt) + Link2 MATERI Training_ "Effect...PELAKSANAAN (di Hotel 101 Urban Thamrin Jkt) + Link2 MATERI Training_ "Effect...
PELAKSANAAN (di Hotel 101 Urban Thamrin Jkt) + Link2 MATERI Training_ "Effect...
 
Laporan_Rekan_Sejawat Sri Lubis, S.Pd (1).pdf
Laporan_Rekan_Sejawat Sri Lubis, S.Pd (1).pdfLaporan_Rekan_Sejawat Sri Lubis, S.Pd (1).pdf
Laporan_Rekan_Sejawat Sri Lubis, S.Pd (1).pdf
 
Master 2_Modul 4_Percakapan Coaching.pdf
Master 2_Modul 4_Percakapan Coaching.pdfMaster 2_Modul 4_Percakapan Coaching.pdf
Master 2_Modul 4_Percakapan Coaching.pdf
 
7._MODUL_8_MATEMATIKA sdisudssasasa 1.pptx
7._MODUL_8_MATEMATIKA sdisudssasasa 1.pptx7._MODUL_8_MATEMATIKA sdisudssasasa 1.pptx
7._MODUL_8_MATEMATIKA sdisudssasasa 1.pptx
 
Modul Ajar Sosiologi - Lembaga Sosial - Fase E.pdf
Modul Ajar Sosiologi - Lembaga Sosial - Fase E.pdfModul Ajar Sosiologi - Lembaga Sosial - Fase E.pdf
Modul Ajar Sosiologi - Lembaga Sosial - Fase E.pdf
 

Featured

How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthThinkNow
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfmarketingartwork
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024Neil Kimberley
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)contently
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024Albert Qian
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsKurio // The Social Media Age(ncy)
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Search Engine Journal
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summarySpeakerHub
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Tessa Mero
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentLily Ray
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best PracticesVit Horky
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementMindGenius
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...RachelPearson36
 
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Applitools
 
12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at WorkGetSmarter
 

Featured (20)

How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
 
Skeleton Culture Code
Skeleton Culture CodeSkeleton Culture Code
Skeleton Culture Code
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
 
How to have difficult conversations
How to have difficult conversations How to have difficult conversations
How to have difficult conversations
 
Introduction to Data Science
Introduction to Data ScienceIntroduction to Data Science
Introduction to Data Science
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best Practices
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project management
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
 
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
 
12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work
 
ChatGPT webinar slides
ChatGPT webinar slidesChatGPT webinar slides
ChatGPT webinar slides
 

Laporan Ketua Osis SMPN 1 Pasimarannu 2009 2010

  • 1. BISMILLAHIRRAHMANI RAHIM ASSALAMU ALAIKUM WARAHMATULLAHI WABARAKATU  YANG SAYA HORMATI DAN BANGGAKAN, WAKIL KEPALA UPT SMP NEGERI I PASIMARANNU DAN BAPAK IBU GURU PEMBINA OSIS  YANG SAYA HORMATI, REKAN-REKAN PENGURUS OSIS PERIODE 2010-2011; CALON KETUA DAN PENGURUS OSIS BARU; DAN TEMAN-TEMAN YANG SEMPAT HADIR. PERTAMA-TAMA, IZINKALAH KAMI MEMPERSEMBAHKAN PUJI SYUKUR KE HADIRATMU YAA ALLAH, ATAS SEGALA NIKMAT-MU YANG TIADA TERHITUNG JUMLAH DAN JENISNYA KEPADA KAMI DAN KEPADA BAPAK IBU GURU PEMBINA KAMI. DENGAN NIKMAT-MU JUALAH SEHINGGA PADA HARI INI KAMI SEMUA DAPAT HADIR MENGIKUTI PEMILIHAN PENGURUS OSIS BARU YANG DIRANGKAIKAN DENGAN PEMBUBARAN PENGURUS OSIS LAMA KEMUDIAN DILANJUTKAN DENGAN PELANTIKAN PENGURUS OSIS PERIODE 2010-2011. SHALAWAT DAN SALAM SEMOGA SELALU TERIRING KEPADA JUNJUNGAN KITA, PEMBAWA RISALAH KEBENARAN DAN TELADAN, YAITU RASULULLAH MUHAMMAD SAW, PARA SAHABAT, DAN KELUARGANYA. BAPAK IBU GURU PEMBINA DAN REKAN-REKAN PENGURUS OSIS YANG SAYA HORMATI! TIDAK TERASA KEPENGURUSAN OSIS SELAMA SATU PERIODE, YAITU PERIODE 2010-2011 TELAH BERAKHIR DAN SEBENTAR LAGI AKAN DIGANTIKAN OLEH PENGURUS OSIS YANG BARU. SELAKU KETUA OSIS, AKAN LEBIH INDAH DAN BERNILAI KETIKA SEBELUM MELEPASKAN JABATAN DISERTAI DENGAN LAPORAN KEGIATAN ATAU PROGRAM KERJA SELAMA KAMI MENJABAT SEBAGAI PENGURUS OSIS. TUJUANNYA, DI SAMPING MENJADI BAHAN PENILAIAN BAGI TEMAN-TEMAN DAN GURU PEMBINA AKAN KINERJA KAMI, JUGA MENJADI ACUAN BAGI CALON PENGURUS BARU UNTUK LEBIH MEMAJUKAN OSIS KE DEPAN SECARA LEBIH BAIK. BAPAK IBU GURU PEMBINA DAN REKAN-REKAN SISWA YANG SAYA HORMATI! SELAMA MASA KEPENGURUSAN KAMI 2010-2011, TELAH MENYELENGGARAKAN BERBAGAI PROGRAM KERJA ATAU
  • 2. KEGIATAN OSIS. KEGIATAN TERSEBUT TERCAKUP DALAM ENAM BIDANG YAITU: BIDANG KETAKWAAN KEPADA TUHAN YANG MAHA ESA, BIDANG KEHIDUPAN BERBANGSA DAN BERNEGARA, BIDANG PENDAHULUAN BELA NEGARA, BIDANG KEPRIBADIAN DAN BUDI PEKERTI LUHUR, BIDANG ORGANISASI, PENDIDIKAN, POLITIK DAN KEPEMIMPINAN, BIDANG KETERAMPILAN DAN KEWIRAUSAHAAN, BIDANG KESEGARAN JASMANI DAN REKREASI, BIDANG PERSEPSI DAN DAYA KREASI. SECARA UMUM KEGIATAN ATAN PROGRAM KERJA YANG BERHASIL KAMI LAKSANAKAN SEBAGAI BERIKUT: 1. PELAKSANAAN SHALAT BERJAMAAH YANG DIRANGKAIKAN DENGAN CERAMAH TAUSIYAH 2. PELAKSANAAN PERINGATAN HARI-HARI BESAR AGAM ISLAM SEPERTI PERINGATAN MAULID NABI 3. PELAKSANAAN UPACARA BENDERA, APEL PAGI, DAN HARI-HARI BESAR NASIONAL 4. PROGRAM PENGHIJAUAN DAN PEMBUATAN TAMAN KELAS SEPERTI YANG KITA LIHAT DILUAR SANA 5. MELAKSANAKAN KERJA BAKTI SECARA RUTIN YANG DIKENAL DENGAN JUMAT BERSIH 6. KEGIATAN AMAL BAKTI KEPADA PARA SISWA YANG TERTIMPA BENCANA ATAU MUSIBAH. 7. PEMELIHARAAN TANAMAN DAN TAMAN SEKOLAH 8. MELAKSANAKAN LATIHAN DASAR KEPEMIMPINAN (LDK) BAGI SISWA 9. MELAKSANAKAN PEKAN OLARAGA ANTARKELAS DAN ANTAR SEKOLAH 10.MELAKSANAKAN PELATIHAN SENAM KESEGARAN JASMANI KEPADA SISWA SISWI 11.MENGIKUTI BERBAGAI LOMBA OLIMPIADE SAINS DAN OLIMPIADE OLARAGA TINGKAT KABUPATEN DAN TINGKAT PROVINSI 12.MENGIKUTI BERBAGAI LOMBA SENI TINGKAT KECAMATAN DALAM PERAYAAN HARI HARI BESAR NASIONAL BAPAK IBU GURU PEMBINA DAN REKAN-REKAN SISWA YANG SAYA HORMATI!
  • 3. ADAPUN KEGIATAN ATAU PROGRAM KERJA YANG BELUM SEMPAT DILAKSANAKAN DALAM KEPENGURUSAN KAMI YAITU: 1. PENGADAAN KOTAK AMAL TIAP KELAS 2. PENGADAAN PIKET SEKOLAH 3. DIALOG ATAU DISKUSI ILMIAH 4. MEMBUAT KETERAMPILAN DENGAN BAHAN BEKAS 5. PAMERAN KARYA CIPTA SENI 6. PENYELENGGARAAN SANGAR SENI DAN PENTAS SENI 7. PELAKSANAAN PROGRAM PENDIDIKAN KESEHATAN KEBERHASILAN MELAKSANAKAN PROGRAM KERJA OSIS DALAM PERIODE KAMI SEMUA TERWUJUD BERKAT DUKUNGAN PENUH DARI BAPAK IBU PEMBINA OSIS. DITAMBAH KERJA SAMA DARI TEMAN-TEMAN PENGURUS OSIS. ADAPUN PROGRAM KERJA OSIS SELAMA MASA KEPENGURUSAN KAMI YANG BELUM SEMPAT KAMI LAKSANAKAN BUKAN KARENA ADA UNSUR KESENGAJAAN, MELAINKAN TERKENDALA OLEH BERBAGAI FAKTOR SEPERTI KETERBATASAN KEMAMPUAN KAMI, KETERBATASAN DANA, DAN KESIBUKAN DARI BAPAK IBU PEMBINA MEMBIMBING KAMI. BAPAK IBU GURU PEMBINA DAN REKAN-REKAN SISWA YANG SAYA HORMATI! DIAKHIR LAPORAN INI PERKENANKANLAH KAMI MENGUCAPKAN TERIMA KASIH YANG SEBESAR-BESARNYA KEPADA BAPAK IBU GURU PEMBINA ATAS BIMBINGANNYA SELAMA PERIODE KEPENGURUSAN OSIS KAMI. TERIMA KASIH JUGA KEPADA REKAN-REKAN PENGURUS OSIS ATAS KERJA SAMA DAN KERJA KERASNYA DALAM MENGAWAL AMANAH OSIS SELAMA SATU PERIODE. HARAPAN KAMI KEPADA OSIS YANG BARU PERIODE 2011-2012 AGAR LEBIH BAIK DAN LEBIH DITINGKATKAN KINERJANYA. MEMPROGRAMKAN DAN MELANJUTKAN APA YANG BELUM SEMPAT KAMI LAKSANAKAN. DEMIKIANLAH LAPORAN KAMI. TERIMAH KASIH ATAS PERHATIANNYA. MOHON MAAF ATAS SEGALA KEKURANGANNYA. WASSALAMU ALAIKUM WARAHMATULLAHI WABARAKATU.