Dokumen tersebut membahas tentang pola pikir PNS dan pentingnya perubahan pola pikir. Secara singkat, dokumen menjelaskan bahwa pola pikir PNS perlu diubah untuk menciptakan birokrasi yang lebih baik dan memberikan pelayanan prima kepada masyarakat."

1. mindset
surana ntb 2008 1
Referensi:
•BADAN DIKLAT DEPDAGRI (Usman Abubakar, 2005
•Tim fasilitator MS Pusat (Prof. Dr. H. Juni Pranoto,M.Pd; Ir. Hj. Sovia Emmy,MMA
•Carol dweck, john Neisbit, ITC(Islamic ThinkerSociety)
•Dan kawan2 bloggers
Surana, Ir, MSc, PU-SDA
MATERI/SUBMATERI POKOK
1. Pendahuluan / Latar Belakang
(Konsepsi Dasar Pola Pikir)
- Pengertian
- Proses Terbentuknya Pola Pikir
- Pikiran dan Potensi Otak Manusia
2. Jenis2 Pola Pikir Dalam Dunia Profesi
- Jenis-jenis kecerdasan
- Jenis-jenis Pola Pikir
- Pola Pikir PNS
3. Konsep Diri Dan Jati Diri
- Konsep Diri Manusia
- Jatidiri
4. Teknik Mengubah Pola Pikir
- Kaitan Potensi Otak dengan Pola Pikir
- Teknik Mengubah Pola Pikir
(NLP ESQ Kontemplasi, dsb)
5. Iplementasi Perubahan Pola Pikir
- Perlunya Perubahan Pola Pikir
- Permasalahan Dalam Mengubah Pola Pikir
- Rencana Pengembangan Diri;
I. PENDAHULUAN
(LATAR BELAKANG)
Mata diklat ini diarahkan pada
pembahasan tentang pola pikir yang
harus dimiliki setiap PNS, dan
pentingnya peranan pola pikir tersebut
dalam pelaksanaan tugas-tugas
pelayanan kepada masyarakat, dan
pembentukan birokrasi pemerintahan
yang kuat.
DESKRIPSI SINGKAT
(BERDASARKAN PERKEPLAN NO 2/2007 TENTANG
PENYELENGGARAAN DIKLAT PRAJABATAN CPNS YANG
DIANGKAT DARI TENAGA HONORER JO PERKEPLAN NO
5/2007 TENTANG PERUBAHAN ATAS PERKEPLAN NO 2/2007)
lanjutan DISKRIPSI SINGKAT
Tuntutan tugas pelayanan kepada
masyarakat oleh PNS selama ini masih
belum optimal, sebagai akibat pola pikir
PNS yang tidak sejalan dengan kaidah
atau aturan yang berlaku, sehingga
diperlukan perubahan pola pikir (mind
setting) untuk menciptakan Birokrasi
Pemerintah yang kuat . . .
TUJUANNYA
Untuk mempercepat terwujudnya
Kepemerintahan yang amanah.
(Good Governance)
KOMPETENSI DASAR
Setelah mengikuti pembelajaran Pola
Pikir PNS, peserta diharapkan mampu
menyadari dan memahami pola pikir
sebagai PNS dan mampu mengatasi
hambatan-hambatan yang akan dihadapi
dalam pelaksanaan tugas PNS.

2. mindset
surana ntb 2008 2
INDIKATOR KEBERHASILAN
STLH SELESAI PEMBELAJARAN, PESERTA MAMPU:
•Menjelaskan konsepsi dasar pola pikir PNS
dengan baik dan benar;
•Menjelaskan beberapa pola pikir dalam dunia
profesi;
•Menjelaskan pola pikir PNS;
•Mempraktekkan teknik2 perubahan pola pikir;
•Merancang perubahan pola pikir PNS;
•Menganalisis dan mengatasi permasalahan
dalam merubah Pola Pikir PNS;
PEMBENTUKAN POLA PIKIR PNS
DALAM KEDIKLATAN
MATERI DAN MODUL DIKLAT
1. Dinamika Kelompok
2. Sistem Penyelenggaraan Pem NK
3. Manajemen Kepegawaian Negara
4. Etika Organisasi Pemerintah
5. Pelayanan Prima
6. Budaya Kerja Organisasi Pemerintah
7. Manajemen Perkantoran Modern
8. Membangun Kerjasama Tim (Team Builing)
9. Komunikasi yang Efektif
10. Wawasan Kebangsaan
11. Program Ko-Kurikuler
12. Percepatan Pemberantasan Korupsi
13. Kepemerintahan yang Baik
KOMIT
MEN
POLA
PIKIR
LEARNING
PRODUCT
II. KONSEPSI DASAR POLA PIKIR
(PENGERTIAN DAN TERBENTUKNYA POLA PIKIR)
PERSEPSI
Apakah arti
gambar ini
bagi anda?
Gambar itu bisa berarti:
1.Banyak rintangan/godaan menuju sukses
2.Keindahan alam pada malam hari?
3.Rumah tinggal itu terlalu kecil tp mahal?
4.Rumah RSS itu kecil sekali jauh lagi.
5.Bulan sabit dan rasi bintang pada bintang Aries
6.Kasihan, sang suami telah menceraikan istrinya
yang berjalan sendiri dengan anaknya?
Kenyataan hanyalah sesuatu “realitas” yang kita
bumbui dengan pendapat dan pandangan hidup
kita. Bercampur dengan emosi dan cara pandang
kita terhadap hidup itu sendiri.

3. mindset
surana ntb 2008 3
13
Cara Mengatasi Persepsi Negatif
• Lihat situasi dari sudut pandang anda
• Lihat situasi dari sudut pandang orang lain.
lebih baik jika anda dapat memahami
perilaku seseorang
• Sekarang lihat dari sudut pandang netral, tak
memihak. Selayaknya sudut pandang orang
yang bijak, tidak mencampur adukkan emosi
pribadi
ILUSI
Apa yang Anda lihat pada foto di bawah ini ?
Tipu Mata
Persepsi : adalah bagaimana kita melihat
dunia dengan “kaca mata” kita.
Dari contoh di atas, persepsi setiap orang
pada masalah yang sama bisa berbeda.
PERSEPSI ADALAH BAGIAN DARI POLA PIKIR.
16
LATAR BELAKANG/PENTINGNYA
PERUBAHAN POLA PIKIR
LATAR BELAKANG/PENTINGNYA
PERUBAHAN POLA PIKIR
• Reformasi birokrasi membutuhkan
reformasi mendasar yang harus dilakukan
terlebih dahulu, yakni reformasi Pola Pikir
(Mind Set). (Agus Sunaryo, 2006)
• Jika menginginkan perubahan kecil,
garaplah perilaku anda. Jika menghendaki
perubahan besar dan mendasar, garaplah
Mindset Anda. (Carol S. Dweck, PH.D, 2007)
17
Lanjutan . . .Lanjutan . . .
• Program Mind Setting telah dijadikan standar
Modul Penerapan Budaya Kerja Aparatur Negara
oleh Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara,
tahun 2003.
• Kepercayaan masyarakat terhadap PNS
menurun, korup, malas, tidak produktif, kurang
memberikan pelayanan, etos kerja rendah dll.
Oleh karenanya membutuhkan
reformasi/perubahan Pola Pikir yang
berorientasi pada pelayanan kepada pelanggan
dan peningkatan budaya kerja.
APAKAH PNS MASIH SEPERTI INI ?
NGOROK
WAE
AH…..
HARUS DIUBAH DENGAN MENGUBAH POLA PIKIR

4. mindset
surana ntb 2008 4
A. PENGERTIAN
20
PENGERTIAN
Pola = model; cara kerja; sistem; bentuk;
rencana; gaya
Pikir = akal budi, ingatan, angan2,
= kata dalam hati, pendapat
Berpikir = menggunakan akal budi untuk
mempertimbangkan dan memutuskan
sesuatu; Berpikir adalah proses
mental yang melibatkan otak;
menggunakan akal budi untuk
mempertimbangkan dan
memutuskan sesuatu; menimbang-
nimbang dlm ingatan.
21
 pengertian lanjutan
• Pikiran bawah sadar adalah gudang
untuk merekam  tempat semua
informasi disimpan
• Apabila ada rangsangan yang
membangkitkan, rekaman pengalaman
tsb akan berputar kembali secara utuh
• Pikiran bawah sadar inilah yg
membentuk pola pikir seseorang.
22
• POLA PEMIKIRAN sesuatu yg diterima
seseorang dan dipakai sbg pedoman,
sebagaimana diterimanya dr masyarakat
sekelilingnya.
Adalah Pola-pola dominan yang menjadi
acuan utama seseorang untuk bertindak
(workshop Pengembangan Jati Diri dan Pola Pikir
Bagi para pejabat struktural dan fungsional 2003)
•ADALAH POLA YANG MENETAP DALAM
PIKIRAN BAWAH SADAR SESEORANG
(MIND SETTING, LPCD, 2005)
23
RAS
CARA KERJA DUA PIKIRAN
PIKIRAN SADAR
(CONSCIOUS
MIND)
PIKIRAN BAWAH
SADAR
(SUBCONCIOUS
MIND)
12 %
= 1/7
88 %
= 6/7
(RETICULER ACTIVE
SYSTEM)
KEBIASAAN
SHORTHERM
MEMORY
LONGTHERM
MEMORY
PIKIRAN SADAR PIKIRAN BAWAH SADAR
1. Menguasai 7 ± 2 bit informasi.
2. Berpikir berurutan.
3. Logis.
4. Linier.
5. Berpikir.
6. Pengalaman sekunder.
7. Sadar.
8. Gerakan sadar.
9. Masa kini.
10. Mencoba mengerti masalah.
11. Memilih/mengarahkan tujuan
12. Disengaja.
13. Verbal.
14. Analitis.
15. Fokus terbatas.
16. Kognitif.
17. Memproses sesudah 0,5 detik
1. Menguasai 2,3 juta bit informasi.
2. Simultan/bersamaan.
3. Intuitif dan menghubungkan.
4. Sibernetik/acak.
5. Merasa.
6. Pengalaman primer.
7. Tidur, mimpi, dll.
8. Gerakan tak sadar.
9. Menyimpan informasi/Memori.
10. Mengetahui solusi.
11. Membuat tujuan tercapai.
12. Otomatis.
13. Non-Verbal.
14. Sintetis.
15. Tak terbatas, dan ekspansif.
16. Eksperiensial.
17. Memproses langsung, sebelum
pikiran bawah sadar menyadari.
(Adi W. Gunawan, 2005)

5. mindset
surana ntb 2008 5
•Link  keajaiban otak
1
Otak adalah
“jati diri kita”
AMAZING
HUMAN BRAIN
MRI Scan
PART1
MRI Scan
PART2
Brain and
the Universe
AnatomiAnatomi OtakOtak
DrDr lizaliza
26
 Pola pikir terbentuk karena “Imprint”
 “Imprint” adalah peristiwa masa lalu yang
sangat membekas. Imprint dapat bersifat
positip maupun negatip (International Thinking Training &
Consultancy, Mind Setting, )
 “Imprinting” (penanaman, pencapan) yaitu
“satu reaksi tingkah laku yg diperoleh orang
selama usia masih sangat muda dalam
kehidupan”. (J.P. Chaplin dlm Kartini Kartono, Kamus
Lengkap Psikologi, 2006)
TERBENTUKNYA POLA PIKIR
27
 “Imprint” sangat mempengaruhi “Pola
Pikir” & “Kinerja” seseorang. Contoh:
seseorang bijaksana atau rajin bekerja.
(tergantung imprint-nya selama ini).
 “Imprint” bisa berubah (tergantung pd
individu)
 Selain itu faktor “lingkungan” juga sangat
mempengaruhi pola pikir seseorang,
terutama “lingkungan keluarga” di mana
seseorang dibesarkan.
POLA PIKIR (syamsi kusyanti Fri, 24 Nov 2006 21:57:19 -0800)
Sekelompok wisatawan tertahan di suatu tempat asing di luar kota. Mereka
hanya menemukan bahan makanan yang kedaluwarsa. Karena lapar, mereka
terpaksa menyantapnya, meskipun sebelumnya dicobakan dulu kepada seekor
anjing yang ternyata menikmatinya dan tak terlihat efek sampingnya.
Keesokan harinya, ketika mendengar anjing itu mati, semua orang menjadi
cemas.
Banyak yang mulai muntah dan mengeluh badannya panas atau terserang
diare. Seorang dokter dipanggil untuk merawat para penderita keracunan
makanan. Kemudian sang dokter mulai mencari sebab-musabab kematian si
anjing yang dijadikan hewan percobaan tersebut…..Ketika dilacak, eh ternyata
anjing itu sudah mati karena terlindas mobil.
Apa yang menarik dari cerita di atas?
. . . . . . . ternyata kita bereaksi menurut apa yang kita pikirkan dan 
bukan berdasarkan kenyataan itu sendiri.
WE SEE THE WORLD AS WE ARE, NOT AS IT IS.
Akar segala sesuatu adalah cara kita melihat  cara kita melihat
mempengaruhi apa yang kita lakukan  dan apa yang kita lakukan
mempengaruhi apa yang kita dapatkan.
ARISTOTELES:
Kita adalah produk dari apa yang
kita kerjakan berulang-ulang.
Karena itu  sifat/watak/keutamaan bukanlah
suatu perbuatan, melainkan suatu hasil
pembiasaan.
We are what we repeatedly do.
Excellence then, is not an act, but a habit.
• Cara kita berpikir menentukan hasil
pemikiran kita
• Kita dapat melihat persoalan dari
sudut yang berbeda
• Kesuksesan berpikir tergantung
bagaimana cara kita berpikir.
Way of thinkingWay of thinking
Murenut sautu pelneitian di
Uinervtisas Cmabridge, uturan hruuf
dlaam ktaa tiadk penitng. Ckuup
huurf petrama dan trekahhir ynag
ada pdaa tepmatyna. Siasyna bsia
dtiluis bernataakn, teatpi ktia daapt
mebmacayna. Ini dsieabbkan kaerna
oatk ktia tdiak mebmcaa huurf per
hruuf, nmaun ktaa per ktaa.

6. mindset
surana ntb 2008 6
Filsafat, sering dihubungkan
dengan mindset
Filsafat, sering dihubungkan
dengan mindset
• Persepsi Umum: Filsafat
adalah kegiatan berfikir
orang tertentu yang
sulit, rumit, intelektual
tinggi, mengawang-
awang, dst.
• Filsafat (Inggris = philosophy;
Yunani = philosophia).
Gabungan kata Philos (cinta)
atau philia (persahabatan),
dan shopos (kebijaksanaan,
pengetahuan)
• Secara Harafiah: Filsafat
berarti cinta akan
kebijaksanaan.
• Filsafat merupakan aktivitas
berfikir rasional semua orang
(proses memproduksi
argumen) tentang apa yang
dikatakan atau diyakininya.
Pandangan Filsafat . . . . agamaPandangan Filsafat . . . . agama
Dua Posisi UtamaDua Posisi Utama
Filsafat = Agama
Filsafat sebagai
pelayan Agama
Filsafat adalah cara memahami
realitas sesungguhnya dibalik
kenyataan yang dilihat.
Filsafat menjadi jalan menuju
penemuan realitas tertinggi
atau kebenaran sejati.
Agama dipandang sebagai
misteri yang bisa dijelaskan
eksistensinya secara rasional.
Filsafat menjadi alat agama
untuk menjelaskan ajaran dan
klaimnya secara filosofis.
Plato Socrates Confusianism Konstantinus Thomas
Aquinas
al-Gazali Ibn Sina
B. PROSES TERBENTUKNYA POLA PIKIRB. PROSES TERBENTUKNYA POLA PIKIR Terbentuknya pola pikir
Delete?
generalisasi
Pain
musibah,
Takut,
marah
Pleasure:
(harapan,
Senang )
state
Value /
belief
PROSES TERBENTUKNYA POLA PIKIR
QOLBU
(Proses/
Screen)
yg dilihat ?
yg didengar ?
yg dirasakan ?
cara hidup ?
cara bekerja ?
cara berusaha ?
KELUARANMASUKAN
+ / -+ / -
God Spot
- Michael Persinger
- V.S. Ramachandrn
• Kesadaran
• Perasaan
• Kecerdasan
• Iman
• Kemauan
imun
saraf
hormon

7. mindset
surana ntb 2008 7
Wahfiudin
QALBU
• Kesadaran
• Perasaan
• Kecerdasan
• Iman
• Kemauan
God Spot
- Michael Persinger
- V.S. Ramachandran
Qalbu  Tubuh
imun
saraf
hormon
MAIN PROCESSOR
Receptor/
Controller
Wahfiudin
saraf
Nafs - Ruh
QALBU
INPUT OUTPUT
FEEDBACK
PROSES
Wahfiudin
Right Brain v Left Brain
If clockwise, then you use more of the right side of the brain and vice versa.
Most of us would see the dancer turning anti-clockwise though you can try to
focus and change the direction; see if you can do it.
The Right Brain vs Left Brain test ... do you see the dancer turning clockwise or anti-clockwise?
http://www.news.com.au/heraldsun/story/0,21985,22556281-661,00.html KARAKTERISTIK OTAK KIRI & OTAK
KANAN
KARAKTERISTIK OTAK KIRI & OTAK
KANAN
KONTROL GERAK
MOTORIK TUBUH
SEBELAH KANAN
KONTROL GERAK
MOTORIK TUBUH
SEBELAH KIRI
RASIONAL,
LOGIK
LINIER,
KONVERGEN,
FORMAL.
RELASIONAL,
INTUITIF/SENI,
KREATIF,
DIVERGEN,
INFORMAL.
SISTEMATIK ACAK
ANALITIK HOLISTIK
RASA WAKTU BAIK
TIMELESS

8. mindset
surana ntb 2008 8