Univerzity v historické perspektivě a budoucnosti, École 42, P2PU, OpenUniversity, učící se komunity, učící se společnosti, P2P learning, vzájemné učení, učení se na sociálních sítích, knihovny bez knih
Změna vzdělávacích procesů, nové formy a metody vzdělávání, učení se v kyberprostoru, kybergogika, cyberlearning vs. e-learning, edTech psychologie, Minecraft, VR
Změna vzdělávacích procesů, nové formy a metody vzdělávání, učení se v kyberprostoru, kybergogika, cyberlearning vs. e-learning, edTech psychologie, Minecraft, VR
JEDLIČKOVÁ, Petra. Česká republika v procesu transformace: Globalizace, informační politiky v ČR, EU a USA a odraz transformace v oblasti knihovnictví a informační vědy (referující T. Zadražilová a T. Libecajtová na semináři Informační politika).
Seznam online nástrojů prezentovaných na lekci informačního vzdělávání Ústřední knihovny FF MU Využití online nástrojů při studiu pod vedením lektorky Mgr. Gabriely Šimkové.
Už se vás někdy na pohovoru zeptali: „Jaké jsou vaše silné a slabé stránky?“ Přemýšleli jste nad tím, proč se na to personalista ptá? Jeho otázky nejsou bezmyšlenkovité, za každou se skrývá význam. Odhalte jaký! Na kurzu jsme vám představili různé typy pohovorů, s nimiž se můžete setkat.
Zaměřili jsme se na typické druhy otázek a prozradili jsme vám, co za nimi vězí i jak na ně co nejlépe odpovědět. Navíc jsme společně nakoukoukli za oponu assessment centra a poradili vám, na co se připravit.
Začínáte v rámci doktorského studia učit? Zajímá vás, jak didakticky koncipovat hodiny? Chcete získat větší vhled do toho, jak by měla probíhat optimální komunikace se studenty? Potřebujete mít přehled o metodách výuky vhodných pro vysokoškolské prostředí? Rádi byste se dozvěděli více o motivaci a hodnocení studentů? Vše najdete v prezentaci ze semináře, jehož součástí bylo také krátké představení metod kritického myšlení využitelných ve vysokoškolské pedagogice.
Myslíte si, že při studiu na MU vystačíte pouze s informacemi vyhledanými v Googlu a Wikipedii? Mýlíte se! Při psaní svých odborných prací byste měli samozřejmě pracovat s kvalitními zdroji. Právě takové zdroje jsme vám na semináři představili.
Obsah semináře:
Jak organizovat každodenní záležitosti
5 kroků pro zvládnutí úkolů
Nástroje na vedení osobního systému
Tipy a triky pro osobní produktivitu.
JEDLIČKOVÁ, Petra. Česká republika v procesu transformace: Globalizace, informační politiky v ČR, EU a USA a odraz transformace v oblasti knihovnictví a informační vědy (referující T. Zadražilová a T. Libecajtová na semináři Informační politika).
Seznam online nástrojů prezentovaných na lekci informačního vzdělávání Ústřední knihovny FF MU Využití online nástrojů při studiu pod vedením lektorky Mgr. Gabriely Šimkové.
Už se vás někdy na pohovoru zeptali: „Jaké jsou vaše silné a slabé stránky?“ Přemýšleli jste nad tím, proč se na to personalista ptá? Jeho otázky nejsou bezmyšlenkovité, za každou se skrývá význam. Odhalte jaký! Na kurzu jsme vám představili různé typy pohovorů, s nimiž se můžete setkat.
Zaměřili jsme se na typické druhy otázek a prozradili jsme vám, co za nimi vězí i jak na ně co nejlépe odpovědět. Navíc jsme společně nakoukoukli za oponu assessment centra a poradili vám, na co se připravit.
Začínáte v rámci doktorského studia učit? Zajímá vás, jak didakticky koncipovat hodiny? Chcete získat větší vhled do toho, jak by měla probíhat optimální komunikace se studenty? Potřebujete mít přehled o metodách výuky vhodných pro vysokoškolské prostředí? Rádi byste se dozvěděli více o motivaci a hodnocení studentů? Vše najdete v prezentaci ze semináře, jehož součástí bylo také krátké představení metod kritického myšlení využitelných ve vysokoškolské pedagogice.
Myslíte si, že při studiu na MU vystačíte pouze s informacemi vyhledanými v Googlu a Wikipedii? Mýlíte se! Při psaní svých odborných prací byste měli samozřejmě pracovat s kvalitními zdroji. Právě takové zdroje jsme vám na semináři představili.
Obsah semináře:
Jak organizovat každodenní záležitosti
5 kroků pro zvládnutí úkolů
Nástroje na vedení osobního systému
Tipy a triky pro osobní produktivitu.
Myslíte si, že při studiu na MU vystačíte pouze s informacemi vyhledanými v Googlu a Wikipedii? Mýlíte se! Při psaní svých odborných prací byste měli samozřejmě pracovat s kvalitními zdroji. Nevíte o jaké zdroje se jedná a už vůbec ne jak s nimi pracovat? Tento rozsáhlejší materiál vám vše podstatné objasní.
Čeká vás psaní diplomové práce nebo jiného odborného textu? Máme pro vás pár osvědčených rad: základem je vybrat si správné téma, poté si důkladně rozvrhnout a strukturovat průběh tvorby odborného textu, dodržovat jednotný styl vyjadřování, nepodcenit strukturu textu a nezanedbat formální úpravy.
Začínáte v rámci doktorského studia učit? Zajímá vás, jak didakticky koncipovat hodiny? Chcete získat větší vhled do toho, jak by měla probíhat optimální komunikace se studenty? Potřebujete mít přehled o metodách výuky vhodných pro vysokoškolské prostředí? Rádi byste se dozvěděli více o motivaci a hodnocení studentů? Vše najdete v prezentaci ze semináře, jehož součástí bylo také krátké představení metod kritického myšlení využitelných ve vysokoškolské pedagogice.
Podali jste projektovou žádost, schválili vám projekt a vy jste se stali projektovými manažery? Máte na akademickém pracovišti malý výzkumný tým, který vedete? Pak se vám jistě budou hodit znalosti důležitých strategií a kompetencí v projektovém řízení. Lektorka vás na konkrétních příkladech provede životním cyklem projektu dle standartu IPMA. Životní cyklus je složen z předprojektové fáze, kde se definují cíle projektu, grantové žádosti a příležitosti projektu, přes projektovou fázi, kde je cíl projektu realizován (výzkum …) až po poprojektovou fázi, která obsahuje evaluaci a využití zkušeností pro další projekty.
Lektorka: Mgr. Markéta Bočková, projektová manažerka FF MU, vyučující projektového managementu.
V této lekci se budeme zabývat samotným vyhledáváním literatury na konkrétní téma v různých zdrojích a efektivním sběrem citací – budeme tedy vytvářet takzvanou rešerši. Jak na to a jaké nástroje použít vám ukáže lektorka Mgr. Eva Jandová.
Citační databáze, vyhledávání plných textů, operátory a zástupné znaky, databáze na MU, Open Acces a další veřejně dostupné zdroje. Tento přehled v prezentaci najdete.
Zvolit správné téma seminární nebo diplomové práce je pro konečný úspěch klíčové. V semináři jsme pracovali s definováním problému (tématu) a tvorbou klíčových slov tak, aby následná práce s odbornými zdroji byla co nejvíce úspěšná. Navážeme praktickými ukázkami příkladů vyhledávání v databázích elektronických informačních zdrojů.
Publikuji a mám zavádět své publikační výsledky do IS MUNI, nebo dokonce do RIV? Mám odvádět do RIVu svůj příspěvek na on-line konferenci? Jak mám
vykazovat článek, který jsem napsal s kolegou z fakulty sociálních studií? Na tyto i mnoho dalších otázek jste dostali odpovědi na prakticky zaměřeném semináři o vykazování výsledků vědy a výzkumu. Po krátkém úvodu o legislativním rámci publikování výsledků vědy a výzkumu v ČR se v praktické části účastníci semináře podrobně seznámili s vykazováním vědeckovýzkumných publikací v IS MUNI a s přenášením těchto výsledků do RIV.
Rádi byste ve své diplomové práci realizovali výzkum formou dotazníkového šetření? Pokud ano, jste si jistí, zda ovládáte všechny fáze výzkumného šetření, které předcházejí návrhu samotného dotazníku? Znáte dobře pravidla pro tvorbu jednotlivých otázek v dotazníku? A víte, který nástroj pro distribuci online dotazníku využít? Na semináři jste si prakticky prošli celým procesem tvorby a distribuce dotazníku, ukázali jsme si také chyby, které se v dotaznících často objevují.
Myslíte si, že při studiu na MU vystačíte pouze s informacemi vyhledanými v Googlu a Wikipedii? Mýlíte se! Při psaní svých odborných prací byste měli samozřejmě pracovat s kvalitními zdroji. Nevíte o jaké zdroje se jedná a už vůbec ne jak s nimi pracovat? Tato prezentace patří k lekci informačního vzdělávání věnované právě EIZ MU a efektivní práci s nimi.
Identity and access management from leo technosoft provides tools and software solutions that helps protect data from unauthorized access and identity.
Internacionalizace na vysokých školách v ČRMŠMT IPN KREDO
Souhrn výstupů týmu TA06, jehož náplní byla problematika internacionalizace VŠ. V materiálu byl definován pojem internacionalizace z hlediska aktuálního stavu poznání problematiky, analyzován současný stav internacionalizace na VŠ v ČR (a na základě komparace příkladů dobré a špatné praxe tuzemských VŠ se zahraničními přístupy a dále na základě statistických údajů mobilit a počtu zahraničních studentů a pracovníků VŠ v ČR v minulých obdobích). Dále byly provedeny analýzy SWOT a Q-metoda v rámci definování stavu a pozice jednotlivých skupin a typů VŠ z hlediska stupně internacionalizace a pozice k jejímu rozvoji. Na tomto základě byly definovány a diskutovány ukazatele internacionalizace a ve finální podobě navržené vhodné ukazatele pro sledování stupně internacionalizace. V dalším sledu byly formulovány strategie internacionalizace pro české VŠ do roku 2020 (resp. 2030). V závěru prací byly kalkulovány a shrnuty též finanční aspekty internacionalizace vysokého školství.
Dialog Jessenius potřebuje kreativního projektového manažera, který bude mít na starost řízení a rozvoj projektu, návrh nových nástrojů a činností dle aktuálních potřeb dětí, fundraising a spolupráci s odborníky ze sfér uměleckého a společenského života.
Na cestě od otevřeného přístupu k otevřenému vzdělávání, prezentace na konferenci INFOS 2015
http://www.infolib.sk/sk/spolok-slovenskych-knihovnikov-kniznic/infos-2015/
Manuál pro učitele se věnuje konkrétním aktivitám, problémům a činnostem, které lze s ChatGPT ve školním prostředí provádět. Současně nabízí širší teoretický koncept a reflexi celého, rychle se rozvíjejícího fenoménu.
Panoramaticky pojatá přednáška zaměřená na vymezení konceptu sociální informatiky a její konkrétní aplikace, jako jsou dialogové systémy nebo nástroje na počítačové zpracování emocí.
Peter Jarvis popisuje učící se společnost jako nejvyšší stupeň vývoje post-industriální společnosti. Jenže, co se pod ním skrývá? Jak se mění podstata toho, co je to učení? A co se děje se vzdělávacími obsahy?
Presentace se dotýká vybraných aspektů ekonomických změn, které se v oblasti informační společnosti objevují. Zaměřuje se změny v řízení organisací, ale i na proměnu podnikání jako celku.
Co je to informační revoluce? Co má společného s předchozími velkými revolucemi ve společnosti? Jakým způsobem spolu souvisí průmyslová a informační revoluce? Jaké změny vyvolaly?
The Principle of Non-Discrimination in the Infosphere: A New EthicsMichal Černý
Almost everything in EC frame is based on the idea of openness of information interactions for all inforgs.
Openness is not just a human value – openness is affects compatibility, imperoperability, open development, open coding, open formats, data transfer, ... but also machine learning (AI) over open knowledge bases!
Thus, pragmatic ethics extended to information interactions between inforgs can be the starting point for forming a non-anthropocentric framework. The key value of this new ethics is open information interaction that do not discriminate against anyone.
How does the infosphere change the learning process?Michal Černý
We can no longer fine-tune the school, but we need to change it. We've got it together to create a place where they can develop and be with others. The school must become a place that will lead to the ability to find a dynamic homeostatic balance with the rapidly changing unstable environment.
Information behavior or learning behavior? Empirical experience with web anal...Michal Černý
Information behavior or learning behavior? Empirical experience with web analytics - presentation from Information interactions 2019.
Information interaction 2019
1. „Non scholae, sed vitae discimus“
Univerzity v historické perspektivě a budoucnosti, École 42, P2PU, OpenUniversity, učící se komunity, učící se společnosti, P2P learning,
vzájemné učení
Učící se společnost
2017
Michal Černý
2. Univerzity
Vznikají ve vrcholném středověku jako odpověď na nutnost hlubšího studia a znalostí kněží,
lékařů, právníků, astronomů,…
Středověké univerzity mají velkou míru prostupnosti a migrace studentů a řídí se specifickým
právem (dnes částečně zachováno u TF)
Důraz je kladený na svobodné bádání, studium a diskusi
S rozvojem průmyslové revoluce vznikají techniky a polytechniky, praktičtější a s pevným
kurikulem
Řádní a mimořádní přednášející
Vždy byl důležitý přednášející před kurikulem
3. Současnost
Univerzity tvoří páteř výzkumu
Je třeba vzdělávat velké množství lidí (srov. informační společnost)
Jsou zpátečnické a neflexibilní (to ale byly vždy), což souvisí s kulturou i akreditačním procesem
V ČR se připravuje velká transformace od oborů k programům, nová akreditační pravidla atp.
Různá legislativní pravidla mohou umožňovat vznik různých univerzit a měnit jejich fungování
4. Kredencionalismus
Lidé mají rádi tituly (prof. a doc. nejsou funkční pozice, ale titulované pozice)
Kredencionalismus – touha disponovat titulem
V českém prostředí jsou populární a legální neakademické tituly LLM, MBA, DBA, MPA, dr. h. c.
Online prostředí podporuje vznik Degree mills či Mickey Mouse degrees:
Zaplatíte peníze a získáte titul
Často spojené s tím, že se praxe uznává za kredity
Často je možné poslat „diplomku“
Často jsou spojené s „církví“ ve spojených státech
Od maturity po PhD.
5. K čemu se univerzity hodí?
Výzkumná a publikační činnost
Akademická svoboda
Sociální kapitál
Přístup k EIZ
Podpora inovací
Růst HDP
Růst společenské vzdělanosti a rozvoje jednotlivých studujících
Kodifikace kurikula + vstup do regulovaných profesí
Je to pořád relativně rychlý a efektivní způsob učení se
…
Vývoj MOOC a podobných věcí
7. École 42
Projekt bezplatné univerzity pro kodéry bez kurikula, učitelů a podobných věcí
Vysoká výběrovost
Projektová či problémová výuka
Rozvoj schopnosti pracovat v týmu
8. OpenUniversity
Britský koncept
Za vzdělání se platí
Až na medicínu nabízejí téměř vše a online
Od kratších kurzů až po magisterské studijní programy či MBA
Velké množství fakult i studentů
Snaha o udržení si vysoké kvality (obsahové i didaktické)
9. P2PU
Učit se prostřednictvím MOOC je těžké
P2PU nabízí platformu pro vzdělávání facilitátorů, kteří budou studujícím pomáhat
Vznikají učící se komunity (často v knihovnách)
Mají výborný manuál pro facilitátory, který lze užít i jinak než na podporu MOOC
Jsou neziskovka
10. „Balíčky MOOC“
V rámci Couresera i EdeX jsou certifikované programy s uceleným kompetenčním rámcem
Většinou se za ně platí
Spojují výběr více univerzit a více přístupů
Částečně jsou návratem ke středověké „migrační“ politice
Podporují certifikaci a sledování toho, kdo vlastně studuje
12. Komunitní škola
Koncept převážně Beneluxu, ale prosazuje se i jinde
Škola je zde přirozeným centrem obce
Nechodí do ní jen žáci, ale také rodiče a prarodiče
Nabízí také neformální vzdělávání, výstavy, besedy a další aktivity
Důraz je kladený především na sociální inklusi a sociální témata
13. Učící se společnosti
Organisace s podporou vzdělávání svých členů, často řešeného společně
Vzdělávání je společensky citlivá a důležitá hodnota
Jde o investici do kulturního kapitálu organisace
Vzdělávání zde má také „infrastrukturní podobu“ či podporu
Př.: učitelé se učí navzájem, koncept zavádějícího učitele či mentora,…
14. Učící se komunity
Společenství lidí, kteří se chtějí vzájemně vzdělávat
Mohou být navázaní na MOOC, knihovnu,….
Mohou mít různou formu – od společného učení se (učící se kruhy), přes P2P až po kolegiální
supervizi
Podle formy mají různý smysl a účel, ale obecně jsou spojené s učební pomocí, motivací, pomocí
při reflexi a evaluaci atp.
Málo kdy vznikají zcela organicky, častěji jsou záměrně formované a podporované
Mohou mít také online charakter (konektivismus, učení se na sociálních sítích atp.)