SlideShare a Scribd company logo
1 of 17
BROKER INFORMACJI
STANDARD ZAWODU A RZECZYWISTOŚĆ
PATRYCJA HRABIEC-HOJDA
Krajowe standardy kompetencji zawodowych
Stworzone dla:
instytucji realizujących szkolenia zawodowe,
wymagań egzaminacyjnych,
pracodawców w procesie pośrednictwa pracy,
kontraktowania szkoleń przez urzędy pracy.
Broker informacji (researcher) (262204)
+ standard tworzony był przez praktyków
+ pierwsze oficjalne wytyczne zawodowe
+ punkt startowy do tworzenia dobrego
kształcenia
- bardzo duży stopień ogólności
- mało pracodawców o nim wie
Broker informacji (researcher) zajmuje się
pozyskiwaniem, oceną, analizą i dostarczaniem
różnego typu informacji na zlecenie.
Broker informacji (researcher) (262204)
Opis pracy i sposobu jej wykonywania
Dostarczane informacje muszą
odnosić się do przedmiotu
zlecenia
i cechować się wysoką jakością,
popartą wiarygodnymi oraz
odpowiednimi źródłami.
a jak jest?
Wymagania psychofizyczne, zdrowotne, w tym
przeciwwskazania do wykonywania zawodu
Wykonywanie zawodu brokera
informacji (researchera)
wymaga spostrzegawczości oraz
umiejętności analizy i syntezy
pozyskanych danych.
Brokera informacji
(researchera) powinna
cechować dokładność,
rzetelność oraz dbałość o
szczegóły
jeden z
najczęstszych
problemów
młodych
infobrokerów
Problem
nr 2
Cechą wymaganą u
brokera informacji jest
zdolność i chęć do
samokształcenia i
samodoskonalenia[…]
wymagana jest również
szeroka wiedza ogólna.
To nie jest
prosty
zawód
Zawód brokera informacji
powinny wykonywać osoby
dobrze zorganizowane,
samodzielne i umiejące
pracować pod presją czasu.
Bez tych cech
ciężko się w tym
zawodzie
odnaleźć
Od brokera informacji
(researchera) wymaga się
znajomości przynajmniej
jednego języka obcego w
stopniu dobrym, najlepiej, gdy
jest to język angielski (B2)
podstawa
a i tak
bywa z nią
ciężko
Temat rzeka
Zawód wymaga biegłego
posługiwania się komputerem
w zakresie aplikacji biurowych
oraz korzystania z Internetu i
jego zasobów (specjalistycznych
baz danych, narzędzi
wyszukiwawczych).
Przydatna jest również
umiejętność posługiwania się
metodami i narzędziami do
zarządzania projektem
Ogólny opis
standardu nie
pozwalał
doprecyzować
tego punktu
Osoba pracująca jako broker
informacji powinna brać
udział w szkoleniach i
kursach organizowanych
przez stowarzyszenia i inne
organizacje branżowe lub w
wyspecjalizowanych
szkołach i ośrodkach
szkoleniowych.
Specjalistycznych
jest w Polsce nie
wiele ale może z
pomocą SPI to się
zmieni
Zadania zawodowe
Standard
• Wyszukiwanie informacji
istotnych do zapytania
• Dobieranie metody
realizacji zlecenia
(rozpoznawanie potrzeb
informacyjnych, budowanie
strategii wyszukiwania i
dobierania źródeł)
Jak jest
• Rozpoznawanie potrzeb jest
często trudnym zadaniem
dla młodych adeptów
zawodu
• Dobieranie źródeł
naukowych nie stanowi
problemu ale już źródła
biznesowe często są
wyzwaniem
Zadania zawodowe
Standard
• Ocenianie jakości źródeł
informacji i selekcja
informacji
• Analizowanie źródeł z
zastosowaniem metodologii
dziedzinowych
Jak jest
• Problem pojawia się z oceną
źródeł nieformalnych
• Wielka walka o ten punkt
podczas tworzenia
standardu – metodologie
dziedzinowe – chodziło o to,
że inaczej analizuje się
źródła ekonomiczne,
historyczne i biznesowe etc.
Zadania zawodowe
Standard
• Prowadzenie dokumentacji
realizacji zlecenia
• Tworzenie raportów, baz
danych i innych opracowań
infobrokerskich
• Przestrzeganie
obowiązujących procedur,
przepisów, norm oraz zasad
poufności informacji
Jak jest
Z tym są problemy
bo tego się nie uczy
Wykaz kompetencji zawodowych
Standard
• Pozyskiwanie,
weryfikowanie i
przechowywanie informacji
• Analizowanie informacji z
zastosowaniem
odpowiednich metod
analizy i syntezy danych
Jak jest
Analiza i synteza danych jest
największym problemem
Wykaz kompetencji zawodowych
Standard
• Udostępnianie informacji
• Realizowanie zleceń z
uwzględnieniem
mechanizmów rynkowych i
gospodarczych
• Kompetencje społeczne
Jak jest
Znajomość mechanizmów
rynkowych i gospodarczych
stanowi wyzwanie
Agencja Infobrokerska.pl
ul. Dietla 97/9a 31-531 Kraków
Tel. +48 12 376 47 07, Fax +48 12 376 47 06
E-mail: info@infobrokerska.pl www. infobrokerska.pl
DZIĘKUJĘ ZA UWAGĘ

More Related Content

What's hot

Sp infobrokering i wywiad rynkowy 15 16
Sp infobrokering i wywiad rynkowy 15 16Sp infobrokering i wywiad rynkowy 15 16
Sp infobrokering i wywiad rynkowy 15 16Sabina Cisek
 
Infobrokering w Polsce: historia, stan obecny, perspektywy
Infobrokering w Polsce: historia, stan obecny, perspektywyInfobrokering w Polsce: historia, stan obecny, perspektywy
Infobrokering w Polsce: historia, stan obecny, perspektywySabina Cisek
 
Klienci brokera informacji. Użytkownicy informacji biznesowej.
Klienci brokera informacji. Użytkownicy informacji biznesowej.Klienci brokera informacji. Użytkownicy informacji biznesowej.
Klienci brokera informacji. Użytkownicy informacji biznesowej.Sabina Cisek
 
Architekt informacji vs broker informacji
Architekt informacji vs broker informacjiArchitekt informacji vs broker informacji
Architekt informacji vs broker informacjiStanislaw Skorka
 
Infobrokering podstawy 18 19
Infobrokering podstawy 18 19Infobrokering podstawy 18 19
Infobrokering podstawy 18 19Sabina Cisek
 
Deep Web – drugie dno internetu
Deep Web – drugie dno internetuDeep Web – drugie dno internetu
Deep Web – drugie dno internetuSabina Cisek
 
Jak pozyskac rzetelna bezplatna informacje z Internetu
Jak pozyskac rzetelna bezplatna informacje z InternetuJak pozyskac rzetelna bezplatna informacje z Internetu
Jak pozyskac rzetelna bezplatna informacje z InternetuSabina Cisek
 
Sc środowisko informacyjne
Sc środowisko informacyjneSc środowisko informacyjne
Sc środowisko informacyjneSabina Cisek
 
Jak skutecznie pozyskiwać informacje w internecie? Wykorzystanie zasobów Dee...
Jak skutecznie pozyskiwać informacje w internecie?  Wykorzystanie zasobów Dee...Jak skutecznie pozyskiwać informacje w internecie?  Wykorzystanie zasobów Dee...
Jak skutecznie pozyskiwać informacje w internecie? Wykorzystanie zasobów Dee...Sabina Cisek
 
Użytkownicy informacji biznesowej. Klienci brokera informacji.
Użytkownicy informacji biznesowej. Klienci brokera informacji.Użytkownicy informacji biznesowej. Klienci brokera informacji.
Użytkownicy informacji biznesowej. Klienci brokera informacji.Sabina Cisek
 
Sc potrzeby informacyjne organizacji
Sc potrzeby informacyjne organizacjiSc potrzeby informacyjne organizacji
Sc potrzeby informacyjne organizacjiSabina Cisek
 
Sc metody i narzędzia
Sc metody i narzędziaSc metody i narzędzia
Sc metody i narzędziaSabina Cisek
 

What's hot (12)

Sp infobrokering i wywiad rynkowy 15 16
Sp infobrokering i wywiad rynkowy 15 16Sp infobrokering i wywiad rynkowy 15 16
Sp infobrokering i wywiad rynkowy 15 16
 
Infobrokering w Polsce: historia, stan obecny, perspektywy
Infobrokering w Polsce: historia, stan obecny, perspektywyInfobrokering w Polsce: historia, stan obecny, perspektywy
Infobrokering w Polsce: historia, stan obecny, perspektywy
 
Klienci brokera informacji. Użytkownicy informacji biznesowej.
Klienci brokera informacji. Użytkownicy informacji biznesowej.Klienci brokera informacji. Użytkownicy informacji biznesowej.
Klienci brokera informacji. Użytkownicy informacji biznesowej.
 
Architekt informacji vs broker informacji
Architekt informacji vs broker informacjiArchitekt informacji vs broker informacji
Architekt informacji vs broker informacji
 
Infobrokering podstawy 18 19
Infobrokering podstawy 18 19Infobrokering podstawy 18 19
Infobrokering podstawy 18 19
 
Deep Web – drugie dno internetu
Deep Web – drugie dno internetuDeep Web – drugie dno internetu
Deep Web – drugie dno internetu
 
Jak pozyskac rzetelna bezplatna informacje z Internetu
Jak pozyskac rzetelna bezplatna informacje z InternetuJak pozyskac rzetelna bezplatna informacje z Internetu
Jak pozyskac rzetelna bezplatna informacje z Internetu
 
Sc środowisko informacyjne
Sc środowisko informacyjneSc środowisko informacyjne
Sc środowisko informacyjne
 
Jak skutecznie pozyskiwać informacje w internecie? Wykorzystanie zasobów Dee...
Jak skutecznie pozyskiwać informacje w internecie?  Wykorzystanie zasobów Dee...Jak skutecznie pozyskiwać informacje w internecie?  Wykorzystanie zasobów Dee...
Jak skutecznie pozyskiwać informacje w internecie? Wykorzystanie zasobów Dee...
 
Użytkownicy informacji biznesowej. Klienci brokera informacji.
Użytkownicy informacji biznesowej. Klienci brokera informacji.Użytkownicy informacji biznesowej. Klienci brokera informacji.
Użytkownicy informacji biznesowej. Klienci brokera informacji.
 
Sc potrzeby informacyjne organizacji
Sc potrzeby informacyjne organizacjiSc potrzeby informacyjne organizacji
Sc potrzeby informacyjne organizacji
 
Sc metody i narzędzia
Sc metody i narzędziaSc metody i narzędzia
Sc metody i narzędzia
 

Viewers also liked

Rynek usług dla osób starszych brzezinska kwiatkowska wrobel
Rynek usług dla osób starszych brzezinska kwiatkowska wrobelRynek usług dla osób starszych brzezinska kwiatkowska wrobel
Rynek usług dla osób starszych brzezinska kwiatkowska wrobelPatrycja Hrabiec-Hojda
 
Rynek pieluchomajtek - praca podyplomowa
Rynek pieluchomajtek - praca podyplomowaRynek pieluchomajtek - praca podyplomowa
Rynek pieluchomajtek - praca podyplomowaPatrycja Hrabiec-Hojda
 
Zestawienie tematyczne musical w polsce
Zestawienie tematyczne musical w polsceZestawienie tematyczne musical w polsce
Zestawienie tematyczne musical w polscePatrycja Hrabiec-Hojda
 
Rynek sklepów internetowych ze zdrową żywnością - praca podyplomowa
Rynek sklepów internetowych ze zdrową żywnością - praca podyplomowaRynek sklepów internetowych ze zdrową żywnością - praca podyplomowa
Rynek sklepów internetowych ze zdrową żywnością - praca podyplomowaPatrycja Hrabiec-Hojda
 
Social Paid Media
Social Paid MediaSocial Paid Media
Social Paid MediaGood Rebels
 
Zarządzanie, narzędzia i organizacja pracy infobrokera
Zarządzanie, narzędzia i organizacja pracy infobrokeraZarządzanie, narzędzia i organizacja pracy infobrokera
Zarządzanie, narzędzia i organizacja pracy infobrokeraSabina Cisek
 
Fenomenografia Cisek 2016
Fenomenografia Cisek 2016Fenomenografia Cisek 2016
Fenomenografia Cisek 2016Sabina Cisek
 
UX STRAT USA: Ben Judy, "Mission-Based UX Strategy: One Year Later"
UX STRAT USA: Ben Judy, "Mission-Based UX Strategy: One Year Later"UX STRAT USA: Ben Judy, "Mission-Based UX Strategy: One Year Later"
UX STRAT USA: Ben Judy, "Mission-Based UX Strategy: One Year Later"UX STRAT
 

Viewers also liked (10)

Rynek usług dla osób starszych brzezinska kwiatkowska wrobel
Rynek usług dla osób starszych brzezinska kwiatkowska wrobelRynek usług dla osób starszych brzezinska kwiatkowska wrobel
Rynek usług dla osób starszych brzezinska kwiatkowska wrobel
 
Rynek pieluchomajtek - praca podyplomowa
Rynek pieluchomajtek - praca podyplomowaRynek pieluchomajtek - praca podyplomowa
Rynek pieluchomajtek - praca podyplomowa
 
Zestawienie tematyczne musical w polsce
Zestawienie tematyczne musical w polsceZestawienie tematyczne musical w polsce
Zestawienie tematyczne musical w polsce
 
Rynek sklepów internetowych ze zdrową żywnością - praca podyplomowa
Rynek sklepów internetowych ze zdrową żywnością - praca podyplomowaRynek sklepów internetowych ze zdrową żywnością - praca podyplomowa
Rynek sklepów internetowych ze zdrową żywnością - praca podyplomowa
 
Social Paid Media
Social Paid MediaSocial Paid Media
Social Paid Media
 
Zarządzanie, narzędzia i organizacja pracy infobrokera
Zarządzanie, narzędzia i organizacja pracy infobrokeraZarządzanie, narzędzia i organizacja pracy infobrokera
Zarządzanie, narzędzia i organizacja pracy infobrokera
 
Fenomenografia Cisek 2016
Fenomenografia Cisek 2016Fenomenografia Cisek 2016
Fenomenografia Cisek 2016
 
Planuj i wyznaczaj cele a osiągniesz wiele
Planuj i wyznaczaj cele a osiągniesz wielePlanuj i wyznaczaj cele a osiągniesz wiele
Planuj i wyznaczaj cele a osiągniesz wiele
 
3 kroki do wymarzonej pracy
3 kroki do wymarzonej pracy3 kroki do wymarzonej pracy
3 kroki do wymarzonej pracy
 
UX STRAT USA: Ben Judy, "Mission-Based UX Strategy: One Year Later"
UX STRAT USA: Ben Judy, "Mission-Based UX Strategy: One Year Later"UX STRAT USA: Ben Judy, "Mission-Based UX Strategy: One Year Later"
UX STRAT USA: Ben Judy, "Mission-Based UX Strategy: One Year Later"
 

Similar to Standard zawodu broker informacji vs rzeczywistość

Rekrutacja kopia
Rekrutacja   kopiaRekrutacja   kopia
Rekrutacja kopiaHaniaRysiu
 
Jak wybrać najlepszą usługę szkoleniowo rozwojową
Jak wybrać najlepszą usługę szkoleniowo rozwojowąJak wybrać najlepszą usługę szkoleniowo rozwojową
Jak wybrać najlepszą usługę szkoleniowo rozwojowąLLidero
 
Zawód sekretarka
Zawód sekretarkaZawód sekretarka
Zawód sekretarkaMarynia19
 
Szkolenie zarządzanie projektami wersja
Szkolenie zarządzanie projektami wersjaSzkolenie zarządzanie projektami wersja
Szkolenie zarządzanie projektami wersjaRoman Morawski-Jagram
 
P5. Audyt efektywności
P5. Audyt efektywnościP5. Audyt efektywności
P5. Audyt efektywnościInwenta
 
Rodo: 5 wyzwań dla audytu wewnętrznego
Rodo: 5 wyzwań dla audytu wewnętrznegoRodo: 5 wyzwań dla audytu wewnętrznego
Rodo: 5 wyzwań dla audytu wewnętrznegoPwC Polska
 
Zarządzanie projektami w organizacjach NGO
Zarządzanie projektami w organizacjach NGOZarządzanie projektami w organizacjach NGO
Zarządzanie projektami w organizacjach NGOMarek Słowiński
 
Konfiguracja wartości, czyli m.in. o tym, dlaczego TOGAF ADM można zastosować...
Konfiguracja wartości, czyli m.in. o tym, dlaczego TOGAF ADM można zastosować...Konfiguracja wartości, czyli m.in. o tym, dlaczego TOGAF ADM można zastosować...
Konfiguracja wartości, czyli m.in. o tym, dlaczego TOGAF ADM można zastosować...Bogdan Gluszkowski
 

Similar to Standard zawodu broker informacji vs rzeczywistość (20)

Rekrutacja
RekrutacjaRekrutacja
Rekrutacja
 
Rekrutacja
RekrutacjaRekrutacja
Rekrutacja
 
Rekrutacja kopia
Rekrutacja   kopiaRekrutacja   kopia
Rekrutacja kopia
 
Jak wybrać najlepszą usługę szkoleniowo rozwojową
Jak wybrać najlepszą usługę szkoleniowo rozwojowąJak wybrać najlepszą usługę szkoleniowo rozwojową
Jak wybrać najlepszą usługę szkoleniowo rozwojową
 
Rekrutacja
RekrutacjaRekrutacja
Rekrutacja
 
Zawód sekretarka
Zawód sekretarkaZawód sekretarka
Zawód sekretarka
 
Rekrutacja
RekrutacjaRekrutacja
Rekrutacja
 
Rekrutacja
RekrutacjaRekrutacja
Rekrutacja
 
Zawód sekretarka
Zawód sekretarkaZawód sekretarka
Zawód sekretarka
 
Rekrutacja
RekrutacjaRekrutacja
Rekrutacja
 
Zawód sekretarka
Zawód sekretarkaZawód sekretarka
Zawód sekretarka
 
Rekrutacja
RekrutacjaRekrutacja
Rekrutacja
 
Rekrutacja
RekrutacjaRekrutacja
Rekrutacja
 
Wykład
WykładWykład
Wykład
 
Szkolenie zarządzanie projektami wersja
Szkolenie zarządzanie projektami wersjaSzkolenie zarządzanie projektami wersja
Szkolenie zarządzanie projektami wersja
 
P5. Audyt efektywności
P5. Audyt efektywnościP5. Audyt efektywności
P5. Audyt efektywności
 
Rodo: 5 wyzwań dla audytu wewnętrznego
Rodo: 5 wyzwań dla audytu wewnętrznegoRodo: 5 wyzwań dla audytu wewnętrznego
Rodo: 5 wyzwań dla audytu wewnętrznego
 
Idealny kupiec - Procon 2018
Idealny kupiec - Procon 2018Idealny kupiec - Procon 2018
Idealny kupiec - Procon 2018
 
Zarządzanie projektami w organizacjach NGO
Zarządzanie projektami w organizacjach NGOZarządzanie projektami w organizacjach NGO
Zarządzanie projektami w organizacjach NGO
 
Konfiguracja wartości, czyli m.in. o tym, dlaczego TOGAF ADM można zastosować...
Konfiguracja wartości, czyli m.in. o tym, dlaczego TOGAF ADM można zastosować...Konfiguracja wartości, czyli m.in. o tym, dlaczego TOGAF ADM można zastosować...
Konfiguracja wartości, czyli m.in. o tym, dlaczego TOGAF ADM można zastosować...
 

Standard zawodu broker informacji vs rzeczywistość

  • 1. BROKER INFORMACJI STANDARD ZAWODU A RZECZYWISTOŚĆ PATRYCJA HRABIEC-HOJDA
  • 2. Krajowe standardy kompetencji zawodowych Stworzone dla: instytucji realizujących szkolenia zawodowe, wymagań egzaminacyjnych, pracodawców w procesie pośrednictwa pracy, kontraktowania szkoleń przez urzędy pracy.
  • 3. Broker informacji (researcher) (262204) + standard tworzony był przez praktyków + pierwsze oficjalne wytyczne zawodowe + punkt startowy do tworzenia dobrego kształcenia - bardzo duży stopień ogólności - mało pracodawców o nim wie
  • 4. Broker informacji (researcher) zajmuje się pozyskiwaniem, oceną, analizą i dostarczaniem różnego typu informacji na zlecenie. Broker informacji (researcher) (262204)
  • 5. Opis pracy i sposobu jej wykonywania Dostarczane informacje muszą odnosić się do przedmiotu zlecenia i cechować się wysoką jakością, popartą wiarygodnymi oraz odpowiednimi źródłami. a jak jest?
  • 6. Wymagania psychofizyczne, zdrowotne, w tym przeciwwskazania do wykonywania zawodu Wykonywanie zawodu brokera informacji (researchera) wymaga spostrzegawczości oraz umiejętności analizy i syntezy pozyskanych danych. Brokera informacji (researchera) powinna cechować dokładność, rzetelność oraz dbałość o szczegóły jeden z najczęstszych problemów młodych infobrokerów Problem nr 2
  • 7. Cechą wymaganą u brokera informacji jest zdolność i chęć do samokształcenia i samodoskonalenia[…] wymagana jest również szeroka wiedza ogólna. To nie jest prosty zawód
  • 8. Zawód brokera informacji powinny wykonywać osoby dobrze zorganizowane, samodzielne i umiejące pracować pod presją czasu. Bez tych cech ciężko się w tym zawodzie odnaleźć
  • 9. Od brokera informacji (researchera) wymaga się znajomości przynajmniej jednego języka obcego w stopniu dobrym, najlepiej, gdy jest to język angielski (B2) podstawa a i tak bywa z nią ciężko
  • 10. Temat rzeka Zawód wymaga biegłego posługiwania się komputerem w zakresie aplikacji biurowych oraz korzystania z Internetu i jego zasobów (specjalistycznych baz danych, narzędzi wyszukiwawczych). Przydatna jest również umiejętność posługiwania się metodami i narzędziami do zarządzania projektem Ogólny opis standardu nie pozwalał doprecyzować tego punktu
  • 11. Osoba pracująca jako broker informacji powinna brać udział w szkoleniach i kursach organizowanych przez stowarzyszenia i inne organizacje branżowe lub w wyspecjalizowanych szkołach i ośrodkach szkoleniowych. Specjalistycznych jest w Polsce nie wiele ale może z pomocą SPI to się zmieni
  • 12. Zadania zawodowe Standard • Wyszukiwanie informacji istotnych do zapytania • Dobieranie metody realizacji zlecenia (rozpoznawanie potrzeb informacyjnych, budowanie strategii wyszukiwania i dobierania źródeł) Jak jest • Rozpoznawanie potrzeb jest często trudnym zadaniem dla młodych adeptów zawodu • Dobieranie źródeł naukowych nie stanowi problemu ale już źródła biznesowe często są wyzwaniem
  • 13. Zadania zawodowe Standard • Ocenianie jakości źródeł informacji i selekcja informacji • Analizowanie źródeł z zastosowaniem metodologii dziedzinowych Jak jest • Problem pojawia się z oceną źródeł nieformalnych • Wielka walka o ten punkt podczas tworzenia standardu – metodologie dziedzinowe – chodziło o to, że inaczej analizuje się źródła ekonomiczne, historyczne i biznesowe etc.
  • 14. Zadania zawodowe Standard • Prowadzenie dokumentacji realizacji zlecenia • Tworzenie raportów, baz danych i innych opracowań infobrokerskich • Przestrzeganie obowiązujących procedur, przepisów, norm oraz zasad poufności informacji Jak jest Z tym są problemy bo tego się nie uczy
  • 15. Wykaz kompetencji zawodowych Standard • Pozyskiwanie, weryfikowanie i przechowywanie informacji • Analizowanie informacji z zastosowaniem odpowiednich metod analizy i syntezy danych Jak jest Analiza i synteza danych jest największym problemem
  • 16. Wykaz kompetencji zawodowych Standard • Udostępnianie informacji • Realizowanie zleceń z uwzględnieniem mechanizmów rynkowych i gospodarczych • Kompetencje społeczne Jak jest Znajomość mechanizmów rynkowych i gospodarczych stanowi wyzwanie
  • 17. Agencja Infobrokerska.pl ul. Dietla 97/9a 31-531 Kraków Tel. +48 12 376 47 07, Fax +48 12 376 47 06 E-mail: info@infobrokerska.pl www. infobrokerska.pl DZIĘKUJĘ ZA UWAGĘ