1. 人力銀行
與
創業就業
黃聰亮 教授 主講

2. 黃 聰 亮 教授
國立臺北教育大學資訊科學系暨研究所 系主任暨所長
美國財務金融管理學院 (AAFM) 院 士
中華民國國際學術交流學會 理 事 長
國立臺灣大學電機系 電機博士
國立臺灣大學電機系 電機碩士
國立臺灣大學電機系 電機學士
N E U S T S tate U n ive rs ity 企管博士
N E U S T S tate U n ive rs ity 教育博士
國立摩納哥皇家大學 (I.U .M.) 財管碩士
Ap ril 201 0

3. 3 月失業率 5.96% 勞動市場仍嚴峻
行政院主計處 23 日公布，今年 10 月
失業率 5.96% ，較 9 月下降 0.08 個
根據主計處統計， 10 月失業人數為
百分點。
65 萬 3 千人，較上月減少 8 千人，但
與去年同月相較，增加 17 萬 7 千人
。
按教育程度別觀察，大學及以上程度
者失業率仍最高，為 6.47 ％。以年齡
層觀察，則是 15 ～ 24 歲年齡者失業
率最高，為 14.85 ％。

4. • 沒被錄用的可能原因？
• 你是不是只向「大公司」求職？
• 你對應徵的工作是否清楚？
• 你的能力是否足以擔任此職務？
• 履歷資料準備的齊不齊全？
• 有沒有蒐集公司或行業相關的資料？
• 面試當天精神不佳、服儀不整、造型失敗？
• 是否表現過急、態度浮動、小動作多？
• 有否保持冷靜及充滿自信？還是給人感覺太過高傲
或過於自卑？

5. • 應對時是否一問三不知或是話太多、自作聰明？
• 面談時的技巧是不是不好？沒辦法展現你應有的
實力？
• 你認為面試官與你相剋？沒有緣份？不喜歡你？
• 你的能力或經驗不是這家公司現在最需要的類型
？
• 筆試或面試時，難以進入狀況？
• 個性上有沒有讓人不敢接受的怪僻？例如極度神
經質、憤世嫉俗、易怒、焦躁、懶散、意力不集
中？
• 你要求太高的薪資嗎？

6. • 對學校成績與工作、社團經驗言過其實、誇
大其事？
• 推薦自己時，是否亂攀關係、表示後台很硬
？
• 急著問休假、下班的時間，讓人覺得是不敬
業、不負責任的人？
• 本來就不太喜歡這家公司，所以錄不錄用無
所謂？

7. 求職管道及所需專長
一、 求職管道 二、 所需專長
‧ 人力網站 ‧ 學歷
‧ 媒體廣告 ‧ 工作經驗
‧ 親友介紹 ‧ 語言能力
‧ 校外實習 ‧ 專業認證

8. 求職的建議
 檢視自己 ( 表達力 / 應變力 / 組織力 )
 先求有 再求好
 多注意各類資訊
 不排斥派遣工作
 不怕挫折 堅持到底
 執著本業 接受挑戰
 培養人脈存摺

9. 工作十大守則
• 肚量大 • 理由少
• 嘴巴甜 • 做事多
• 行動快 • 脾氣好
• 效率高 • 說話輕
• 腦筋活 • 多微笑

12. 高 垂
直
II 思
考
I
水平思考
低 高
III IV
低

13. 創業與就業

14. 性格決定命運
人格特質
創業 就業
• 恆心毅 • 專業能力
力 • 發掘問題
• 解決問 • 執行力
題
• 把事做好
• 領導力
• 要求效率
• 做對的
• 強調個人
事
• 喜歡制度
• 要求效
果

15. 目標決定人生方向
設定目標
創業 就業
• 企圖心強 • 追求安定
• 挑戰高難度目 • 設定中低目標
標 • 急就章高
• 計畫性強 • 自我要求低
• 自我要求高

16. 標竿人物 - 見賢思齊
代表人物
創業 就業
• 王永慶 ( 台 • 李焜耀 ( 友
塑) 達)
• 張忠謀 ( 台 • 林憲銘 ( 緯
積電 ) 創)
• 施振榮 ( 宏 • 王振堂 ( 宏
碁) 碁)
• 郭台銘 ( 鴻 • 蔡力行 ( 台

17. 成功之路
• 用一萬小時培養自己成為專家
• 堅持就是勝利，奮鬥就是成功
• 成功的人喜歡做失敗的人不喜歡做的事，
且養成習慣
• 幫助別人實踐夢想，就是幫助自己完成夢
想
• N e ve r N e ve r N e ve r G ive U p

18. Q &A

19. •祝 萬 事 如 意