2. E T O S 1
KERJA ADALAH RAHMAT
AKU BEKERJA TULUS PENUH
SYUKUR
3. Bekerja adalah rahmat yang turun dari Tuhan, oleh karena itu
harus kita syukuri. Bekerja dengan tulus akan membuat kita
merasakan rahmat lainnya sebagai berikut:
• Kita dapat menyediakan sandang-pangan untuk keluarga
kita dengan gaji yang kita dapat.
• Kita diberi kesempatan untuk bisa bergaul lebih luas serta
meningkatkan kualitas diri ke tingkat yang lebih tinggi
hingga kita bisa tumbuh dan berkembang.
• Kita bisa memaksimalkan talenta kita saat bekerja.
• Kita bisa mendapatkan pengakuan dan identitas diri dari
masyarakat dan komunitas.
4. Rahmat
Rahmat adalah kebaikan yang kita terima karena kasih sayang
Sang Maha Pemberi.
Rahmat adalah fasilitas ilahi bagi pertumbuhan dan kemajuan kita
menuju puncakpotensi diri kita sehingga kita bisa hidup sepenuh-
penuhnya.
Rahmat adalah wujud kasih sayang Tuhan yang melimpah kepada
kita.
Rahmat adalah sumber mentalitas berkelimpahan.
Rahmat adalah pangkal dari semua sikap dan pikiran positif.
Rahmat adalah segala yang membuat manusia dapat hidup dan
tumbuh secara wajar.
Rahmat adalah fasilitator dan navigator keberhasilan.
Rahmat selalu bermaksud melindungi dan mendukung hidup kita
menuju taraf yang lebih baik.
5. Rahmat tiada pandang bulu, umur, jenis
kelamin dan status.
Bila mata hati kita terbuka dan akal budi kita
tercerahkan maka wajah rahmat terlihat
dimana-mana.
Hari ini adalah berkah yang sedang mengalir,
kemarin sudah menjadi sejarah sedangkan
esok baru sebuah kemungkinan.
Sesungguhnya rahmat melimpah disekitar kita,
bahkan seolah sedang mengepung kita dari
segala penjuru.
6. Tiga jenis rahmat:
a. Rahmat Umum:
Rahmat umum adalah kebaikan semesta
yang kita terima tanpa syarat : matahari,
bumi dan segenap sumber daya mineral
dan hayatinya, air dan oksigen,
kesehatan, kecerdasan, kewarasan, hati
nurani, imajinasi dan potensi-potensi
lainnya.
7. b. Rahmat Khusus:
Rahmat khusus bersifat unik, dan hanya
diberikan kepada orang tertentu atau
kelompok tertentu saja ; Bakat dan
potensi pribadi kita yang unik serta
pekerjaan adalah rahmat khusus dari
Tuhan.
8. c. Rahmat Terselubung
Rahmat terselubung adalah rahmat yang
bertopeng (blessing in disguise), yang muncul
dari balik peristiwa – peristiwa jahat, buruk,
celaka, atau malapetaka.
Untuk memahami, menerima dan menghayati
rahmat terselubung dibutuhkan mata
transendental, mata batin, atau mata hati yang
mampu melihat tangan Tuhan di balik semua
peristiwa. Itulah iman yang tulus bahwa Sang
Mahabaik tetap menyelenggarakan kebaikan
melalui peristiwa apapun termasuk yang buruk.
9. rahmat adalah kekuatan yang
mentransformasikan manusia :
Mengubah yang culas menjadi ikhlas.
Mengubah yang tercengkeram kemelekatan menjadi mampu bersikap
legowo.
Mengubah yang terkungkung sikap aji mumpung menjadi bajik dan bijak.
Mengubah jiwa-jiwa kerdil menjadi jiwa-jiwa besar : sanggup menerima
kekalahan dengan lapang dada bahkan rela mengalah dan dikalahkan.
Mengubah yang pendendam menjadi pemaaf : tidak memelihara kebencian
dan tidak memupuk sakit hati.
Mengubah yang pelit jadi mampu bekerja tulus penuh syukur: tidak pamrih,
tidak mengeluh, tidak bersungut-sungut, tidak merengek-rengek, tidak iri
pada rezeki orang, dan tidak menuntut apa yang tak patut.
Mengubah yang tunduk pada naluri dan hasrat-hasrat rendah menjadi
mampu berperilaku mulia sesuai martabat dirinya.
Mengubah yang selalu negatif dan reaktif menjadi senantiasa positif dan
proaktif
11. Amanah melahirkan sebuah sikap tanggung jawab,
dengan demikian maka tanggung jawab harus
ditunaikan dengan baik dan benar bukan hanya
sekedar formalitas. Rasa tanggung jawab terhadap
pekerjaan yang didelegasikan kepada kita akan
menumbuhkankehendak kuat untuk melakasanakan
tugas dengan benar sesuai job description untuk
mencapai target yang ditetapkan.
12. Amanah
Kerja adalah amanah, Jabatan adalah amanah.
Melalui kerja kita menerima amanah.
Amanah adalah titipan berharga yang
dipercayakan kepada kita.
Semakin besar tanggungjawab kita semakin
besar pula bobot diri kita.
Kompetensi dan integritas adalah sepasang
kualitas utama agar orang mampu
mengemban amanah.
13. Kita menerima amanah kehidupan dari Sang Pemilik
Hidup, karenanya kita bertanggungjawab atas setiap
detik hidup kita yang fana ini.
Kita semua adalah pemegang amanah. Tidak hanya
satu tetapi banyak amanah.
Barangsiapa berhasil mengemban amanah kecil akan
mendapat kepercayan mengemban amanah besar.
Tanggungjawab harus diwujudkan dengan benar, baik
esensi, semangat, maupun teknis pelaksanaannya.
Tanggungjawab harus ditunaikan setara dengan bobot
amanah yang dipercayakan.
Tidak ada tanggungjawab tanpa kesadaran amanah.
Amanah melahirkan tanggungjawab
15. Dalam konteks pekerjaan, panggilan umum ini memiliki
arti bahwa apa saja yang kita kerjakan hendaknya
memenuhi tuntutan profesi. Profesi yang kita jalani
untukmenjawab panggilan kita sebagai akuntan,
hakim, dokter, dsb. Agar panggilan dapat diselesaikan
hingga tuntas maka diperlukan integritas yang kuat
karena dengan memegang teguh integritas maka kita
dapat bekerja dengan sepenuh hati, segenap pikiran,
segenap tenaga kita secara total, utuh dan
menyeluruh.
16. Panggilan
Panggilan ( calling atau vacation ) adalah
bidang pekerjaan khusus yang kita tekuni
sebangai bentuk panggilan Tuhan atas kita.
Panggilan bersifat unik, tiap-tiap orang
terpanggil secara khusus untuk melakukan
tugas-tugas tertentu
Panggilan juga bersifat umum, di mana semua
orang, tanpa kecuali,sudah sepatutnya
melakukan kebaikan, kebenaran, dan keadilan
dalam segala ucapan dan perbuatannya.
Keutuhan ucapan, perasaan, pikiran, dan
perbuatan kita pada hakikatnya itulah yang
disebut integritas.
17. Keseriusan menggumuli eksistensi hidup dalam
relasinya dengan pekerjaan menentukan
kemampuan kita menyimpulkan apakah
pekerjaan kita adalah suatu sebuah panggilan
atau tidak.
Melakoni panggilan hidup, dalam dan melalui
pekerjaan, dengan segenap integritas sudah
sewajarnya akan mendatangkan kesukacitaan,
kegembiraan, dan kepuasan jiwa.
19. Aktualisasi adalah kekuatan yang kita pakai untuk
mengubah potensi menjadi realisasi. Tujuan dari sikap
aktual ini adalah agar kita terbiasa bekerja keras dan
selalu tuntas untuk mencapai mimpi dan keinginan kita
tanpa merubah diri kita menjadi pecandu kerja. Ada
tiga cara mudah untuk meningkatkan etos kerja keras,
yaitu:
• Kembangkanlah visi sebagai ilham untuk bekerja
keras.
• Kerja keras merupakan ongkos untuk
mengembangkan diri kita.
• Kerja keras itu baik, menyehatkan dan menguatkan
diri kita.
20. Kerja keras, keyakinan, dan fokus adalah tiga
serangkai kunci menuju keberhasilan.
Mengutuki masa lalu adalah kesia-siaan, karena yang
lalu tak mungkin kembali, dan yang mendatang tak
mungkin ditentang.
Mengeluh kurang waktu tidak pernah membukakan
jalan-jalan yang buntu, karena masalah sebenarnya
adalah rendahnya semangat, lemahnya tekad, dan
kurangnya niat untuk bekerja keras.
Bekerja keras mendaki gunung keberhasilan akan
memperluas cakrawala pandang dan memperkaya
pengalaman.
Orang-orang luar biasa memiliki satu persamaan :
memiliki misi yang jelas, komitmen yang kuat untuk
mewujudkannya sehingga kerja keras merupakan
kenikmatan.
22. Segala pekerjaan yang diberikan Tuhan kepada kita harus kita
syukuri dan lakukan dengan sepenuh hati. Tidak ada tipe atau
jenis pekerjaan yang lebih baik dan lebih rendah dari yang lain
karena semua pekerjaan adalah sama di mata Tuhan jika kita
mengerjakannya dengan serius dan penuh kecintaan. Berbekal
keseriusan itu maka hasil yang akan kita peroleh juga akan lebih
dari yang kita bayangkan, begitu pula jika pekerjaan yang kita
lakukan didasarkan oleh rasa cinta. Seberat apapun beban
pekerjaan kita, berapapun gaji yang kita dapatkan dan apapun
posisi yang kita pegang akan memberikan nilai moril dan spirituil
yang berbeda jika semua didasari dengan rasa cinta. Jadi ingat,
bekerja serius penuh kecintaan akan melahirkan pengabdian
serta dedikasi terhadap pekerjaan.
23. kerja itu Ibadah, yang intinya adalah tindakan
memberi atau membaktikan harta, waktu, hati, dan
pikiran kepada dia yang kita abdi. Melalui
pekerjaan, kita bertumbuh menjadi manusia yang
kualitas kepribadian, karakter, dan mentanya
berkembang kearah yang ilahi.
Beribadah berarti berbakti dengan segenap hati,
mengabdi tuntas penuh totalitas, dan berserah
pasra dengan segenap cinta.
Ibadah yang benar harus dilakukan dengan khusuk,
serius, dan sungguh-sungguh. Bengitu pula bekerja
yang benar.
Ibadah memerlukan pengorbanan, namun
pengorbanan untuk suatu idealisme adalah
kebahagiaan, dan pengorbanan yang didorong oleh
rasa cinta adalah suka cita.
Makna ibadah adalah persembahan diri,
pemasrahan diri, penyerahan diri.
25. Bekerja keras itu perlu, namun bekerja dengan cerdas
sangat dibutuhkan. Kecerdasan disini maksudnya adalah
menggunakan strategi dan taktik dengan pintar untuk
mengembangkan diri, memanfaatkan waktu bekerja agar
tetap efektif dan efesien, melihat dan memanfaatkan
peluang kerja yang ada, melahirkan karya dan buah pikiran
yang inovatif dan kreatif. Hasilnya, tentu saja daya cipta kita
bukan hanya disenangi oleh pemimpin perusahaan tetapi
juga oleh orang lain karena semua yang kita hasilkan itu
adalah karya seni.
26. Etos seni adalah penjabaran pengalaman artistic
kita, yaitu ekspresi budi-akhlak-iman kita dalam
ungkapan –ungkapan estetik yang berwujud karya-
karya, yang pada gilirannya akan mempertinggi
kompetensi budi-aklak-iman kita, dan dengan
demikian menjadikan manusia insane kamil di bumi
Tuhan.
Kerja yang dilakoni dengan paradingma seni
memuaskan dahaga jiwa kita sekaligus
mengembangkan talenta seni itu sendiri; membuat
kita dipenuhi oleh daya cipta asli, kreasi-kreasi
baru, dan gagasan-gagasan inovatif. Hasilnya, buah
pekerjaan kita akan disukai orang lain, pelanggan,
atau pengguna.
27. Seni adalah sarana ekspresi jiwa manusia
yang merefleksikan realitas hidup yang
ditangkap sebagai sebuah pengalaman batin.
Seni adalah segala bentuk keindahan yang
datang dari dorongan perasaan dalam jiwa
manusia.
Seni adalah menampilkan cita rasa tinggi,
yang pada gilirannya sanggup
memperkenalkan kesadaran dan kearifan baru
bagi masyarakat penikmatnya, sehingga
olehnya kita semua akan lebih beradab dan
berbudaya
29. Kehormatan diri bisa kita dapatkan dengan bekerja.
Melalui pekerjaan, maka kita dihormati dan dipercaya
untuk memangku suatu posisi tertentu dan
mengerjakan tugas yang diberikan kepada kita
termasuk segala kompetensi diri yang kita miliki,
kemampuan dan kesempatan dalam hidup. Rasa
hormat yang terbentuk dalam diri kita akan
menumbuhkan rasa percaya diri yang akan
meningkatkan keinginan kita untuk bekerja lebih
tekun.
30. Kerja adalah kehormatan karena berkarya dengan
kemampuan sendiri adalah kebajikan suatu
kebajikan sosial di mana kita diakui sebagai
manusia produktif dan kontributif.
Mencari kehormatan merupakan salah satu motivasi
terkuat dalam struktur hati manusia yang adalah
ekspresi langsung spiritualitas terbaik kita.
Perilaku kerja yang etis adalah satunya kata dan
perbuatan, janji dan kenyataan,visi dan aksi.
Kehormatan yang sejati bersumberpada kepribadian
yang otentik,akhlak yang mulia, pekerti yang
terpuji, hati yang bersih, nurani yang bening, budi
yang luhur, karya yang unggul, kinerja yang hebat,
dan kualitas yang luarbiasa.
31. Kekuatan kehormatan : kehormatan adalah
harga diri yang dipertaruhkan
berprestasi tinggi mengundang rasa hormat orang.
Secara intrinsic pekerjaan menyediakan rasa hormat
diri ( self-respect ) yang tumbuh dari kesadaran
bahwa kita mandiri, kompeten, dan berguna.
Kehormatan berarti menunjukkan perilaku kerja
yang etis dan menjauhi perilaku kerja yang nista.
Orang yang mampu menjaga kehormatan, terutama
secara moral dan professional, biasanya akan diberi
kehormatan yang lebih tinggi.
33. Tahukah Anda kalau ternyata hasil yang kita lakukan
dalam bekerja bisa menjadi masukan untuk orang
lain dan begitu pula sebaliknya. Sehingga dari proses
tersebut kita telah memberikan kontribusi kepada
orang lain agar mereka bisa hidup dan beraktivitas
dengan lebih mudah. Jadi, bekerja juga bisa kita
golongkan sebagai salah satu bentuk pelayanan kita
terhadap orang lain.
34. Apa pun pekerjaan kita sesungguhnya
kerja adalah untuk melayani. Secara
sosial pelayanan adalah yang mulia,
karena itu hakikat pekerjaan kita pun
mulia dan sebagai makluk pekerja kita
semua adalah insane yang mulia.
35. Cara umum untuk memperoleh kemuliaan ialah
dengan melayani sebaik-baiknya untuk khalayak
seluas-luasnya
Ciri utama kemuliaan adalah karakter yang altruistik,
yaitu sikap tidak mementingkan diri sendiri bahkan
rela berkorban demi melayani orang lain.
Dengan melayani di dalam dan melalui pekerjaan
kita maka aspirasi kemuliaan kita terpenuhi
sekaligus harkat profesi kita pun bertambah mulia.
Melalui pelayanan maka pekerjaan kita termuliakan
sebagaimana juga akhlak, kepribadian, dan
budipekerti kita.
