saya tidak meminta apa - apa kepada anda saudara q, tp saya minta doakan agar selalu d rahmati Allah SWT sampai akhir hayat

1. 1
INFORMASI JABATAN
1. Nama Jabatan : Analis Kesejahteraan Rakyat
2. Kode Jabatan : -
3. Unit Kerja : Pemerinatah Kabupaten Barito Selatan
Eselon III : Kecamatan Dusun Selatan
Eselon IV : Kepala Seksi Kesejahteraan Rakyat
4. Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :
C A M A T
KASI KESRA
Operator Komputer Pengadministrasi
Kesejahteraan Sosial
Analis Kesejahteraan
Rakyat

2. 2
5. Ikhtisar Jabatan :
Menerima, mengumpulkan, dan mengelompokkan Dokumen
SKTM, Bansos/ Hibah, dan Permohonan – permohonan sesuai prosedur
dan yang berlaku untuk memperoleh bahan kegiatan program kerja agar
pelaksanaan tugas di Seksi Kesejahteraan Masyarakat Kecamatan Dusun
Selatan berjalan dengan lancar
6. Uraian Tugas:
a. Menerima dan mengumpulkan Surat Keterangan Tidak Mampu dan
Surat Permohonan Bansos/ Hibah berdasarkan prosedur yang
ditentukan untuk tindakan selanjutnya.
Tahapan:
1) Menerima surat permohonan masyarakat tentang bencana alam.
2) Mempelajari surat masuk tentang bencana alam.
3) Meminta tandatangan pimpinan.
4) Mengarsipkan surat untuk dokumen.
b. Mengagenda surat keterangan Tidak Mampu
Tahapan:
1) Mengagendakan surat keterangan tidak mampu sesuai tujuannya.
2) Meminta tandatangan pimpinan.
3) Mengarsipkan surat untuk dokumen.
c. Mengagenda dan melayani surat permohonan dana Bansos/Hibah,
Ormas,Okp DLL.
Tahapan:
1) Mempelajari surat masuk dan mengelompukannya.
2) Mengagenda surat dan meminta tanda tangan pimpinan.
3) Mengarsipkan surat untuk dokumen.
d. Menerima dan meneliti kebenaran Dokumen SKTM, Permohonan, dan
Hibah berdasarkan bahan yang masuk sesuai prosedur dan ketentuan
yang berlaku sebagai bahan yang akan diprioritaskan.
Tahapan :
1) Mengelompokkan Dokumen
2) Mengarsipkan dokumen
3) Membuat laporan secara berkala

3. 3
e. Mengolah dan menyajikan data SKTM, Bansos, Permohonan sesuai
prosedur dan ketentuan yang berlaku sesuai jenis penyelenggaraan dan
permasalahan yang akan ditindak lanjuti.
Tahapan :
1) Membuat list
2) Klasifikasi data untuk memudahkan pencarian
3) Membuat laporan secara berkala
f. Menyiapkan dan menyusun bahan laporan pelaksanaan kegiatan Seksi
kesejahteraan rakyat di Kecamatan.
Tahapan:
1) Mengonkonsep laporan.
2) Membuat Laporan
3) Meminta tanda tangan pimpinan.
g. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan pimpinan baik
tertulis maupun lisan sesuai dengan ketentuan yang berlaku agar
berjalan dengan lancar.
Tahapan:
1) Mempelajari tugas yang diberikan.
2) Menjalankan tugas.
3) Melaporkan hasil pelaksanaan tugas kepada pimpinan.

4. 4
7. Bahan Kerja:
No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
Surat masuk dan disposisi
dari pimpinan.
Surat Masuk/Keluar dan
juknis
Surat masuk/masuk dan
juknis
Surat masuk dan Disposisi
SOP, Juknis, dan Disposisi
Sop dan Juknis
SOP dan Juknis
Penerimaan dan Pengumpulan
Surat Keterangan Tidak Mampu
dan Surat Permohonan Bansos/
Hibah
Pengagendaan surat keterangan
Tidak Mampu
Pengagendaan dan Pelayanan
permohonan dana
Bansos/Hibah, Ormas,Okp
DLL.
Penerimaan dan Penelitian
kebenaran Dokumen SKTM,
Permohonan, dan Hibah
Pengolahan dan Penyajian data
SKTM, Bansos, Permohonan
Penyiapan dan Penyusunan
bahan laporan
Pelaksanaan tugas kedinasan
lain

5. 5
8. Perangkat/Alat Kerja:
No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
SOP dan Juknis
SOP dan Juknis
SOP dan Juknis
SOP, Juknis, dan Peraturan
SOP dan Juknis
SOP dan Juknis
SOP dan Juknis
Menerima dan mengumpulkan
Surat Keterangan Tidak Mampu
dan Surat Permohonan Bansos/
Hibah
Mengagenda surat keterangan
Tidak Mampu
Mengagenda dan melayani surat
permohonan dana
Bansos/Hibah, Ormas,Okp DLL.
Menerima dan meneliti
kebenaran Dokumen SKTM,
Permohonan, dan Hibah
Mengolah dan menyajikan data
SKTM, Bansos, Permohonan
Menyiapkan dan menyusun
bahan laporan pelaksanaan
kegiatan Seksi kesejahteraan
rakyat di Kecamatan.
Melaksanakan tugas kedinasan
lain

6. 6
9. Hasil Kerja:
No Hasil Kerja Satuan Hasil
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
Realisasi Penerimaan dan
Pengumpulan Surat
Keterangan Tidak Mampu dan
Surat Permohonan Bansos/
Hibah
Realisasi Pengagendaan surat
keterangan Tidak Mampu
Realisasi Pengagendaan dan
Pelayanan permohonan dana
Bansos/Hibah, Ormas,Okp
DLL.
Realisasi Penerimaan dan
Penelitian kebenaran
Dokumen SKTM,
Permohonan, dan Hibah
Realisasi Pengolahan dan
Penyajian data SKTM, Bansos,
Permohonan
Realisasi Penyiapan dan
Penyusunan bahan laporan
Realisasi Pelaksanaan tugas
kedinasan lain
Dokumen
Dokumen
Dokumen
Dokumen
Dokumen
Dokumen/ laporan
Dokumen/ laporan

7. 7
10. Tanggung Jawab:
a. Kebenaran dan keakuratan penerimaan dan pengumpulan Surat
Keterangan Tidak Mampu dan Surat Permohonan Bansos/ Hibah
b. Kebenaran dan keakuratan pengagendaan surat keterangan Tidak
Mampu
c. Kebenaran dan keakuratan pengagendaan dan pelayanan surat
permohonan dana Bansos/Hibah, Ormas,Okp DLL.
d. Kebenaran dan keakuratan penerimaan dan penelitian kebenaran
Dokumen SKTM, Permohonan, dan Hibah berdasarkan bahan yang
masuk sesuai prosedur dan ketentuan yang berlaku sebagai bahan yang
akan diprioritaskan.
e. Kebenaran dan Keakuratan pengolahan dan penyajian data SKTM,
Bansos, Permohonan sesuai prosedur dan ketentuan yang berlaku sesuai
jenis penyelenggaraan dan permasalahan yang akan ditindak lanjuti.
f. Kebenaran dan keakuratan penyiapan dan penyusunan bahan laporan
pelaksanaan kegiatan Seksi kesejahteraan rakyat di Kecamatan.
g. Kebenaran dan keakuratan pelaksanaan tugas kedinasan lain yang
diperintahkan pimpinan baik tertulis maupun lisan sesuai dengan
ketentuan yang berlaku agar berjalan dengan lancar.
11. Wewenang:
a. Memotivasi dan kerja sama dalam melaksanakan tugas-tugas yang
ditangani sehari-hari.
b. Memberikan informasi pelaksanaan tugas kepada atasan.
c. Meminta saran kepada atasan.
d. Menolak memberikan informasi yang bersifat rahasia
e. Membantu kelancaran pelaksanaan kegiatan di Seksi Kesra
12. Korelasi Jabatan:
No Jabatan Unit Kerja/ Instansi Dalam Hal
1
2
3
Camat Dusun
Selatan
Kepala seksi
kesejahteraan
rakyat
Pengadministrasi
Kesejahteraan
Sosial
Kecamatan Dusun
Selatan
Kecamatan Dusun
Selatan
Kecamatan Dusun
Selatan
Konsultasi
Konsultasi
Koordinasi

8. 8
13. Kondisi Lingkungan Kerja:
No Aspek Faktor
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
Tempat kerja
Suhu
Udara
Keadaan Ruangan
Letak
Penerangan
Suara
Keadaan tempat kerja
Getaran
Di dalam Ruangan
Sejuk
Sejuk
Baik
Datar
Terang
Tidak ada gangguan
Nyaman, Aman
Tidak ada
14. Resiko Bahaya:
No Fisik / Mental Penyebab
1. _ _
15. Syarat Jabatan : (syarat minimal)
a.
b.
c.
d.
e.
f.
Pangkat/Gol./Ruang
Pendidikan
Kursus/Diklat
1). Penjenjangan
2). Teknis
Pengalaman Kerja
Pengetahuan Kerja
Keterampilan Kerja
: Penata Muda (III/a)
: S1 Semua Jurusan
:
: -
: -
: Mengetahui masalah pelaksanaan tugas
kesra.
:-Teknik pelaksanaan peningkatan kesra.
-Teknik manajemen pembangunan kesra.
: Mampu melaksanakan Manajemen
pembangunan kesejahteraan rakyat

9. 9
g.
h.
i.
j.
k.
Bakat kerja
Temperamen kerja
Minat kerja
Upaya Fisik
Kondisi Fisik
1). Jenis kelamin
2). Umur
3).Tinggi badan
4). Berat badan
5).Postur badan
6).Penampilan
:1. G : Kemampuan belajar secara umum
:2. V : Bakat Verbal
:3. N: Numerik ( angka-angka)
:4. J: Sensory and Judgmental
:1. D: Directing-control-planning (DCP)
:2. I : Influencing
:3. P: Dealing with People
:1. 1.b. Kegiatan dengan komunikasi data
:2. 2.a.Kegiatan yang berhubungan dengan
orang
:3. 5.a.kegiatan yang menghasilkan prestise
:4. Sosial: menolong, membantu orang lain
:1.Duduk
:2.Mendengar
: Laki-laki/Perempuan
: -
: -
: -
: -
: Rapi & sopan
l. Fungsi Pekerjaan :1). D3 Menyusun
:2). O8 Menerima instruksi

10. 10
16. Prestasi Kerja yang diharapkan
No. Satuan Hasil Jumlah Satuan
( 1 Tahun )
Waktu yang
diperlukan
( Menit )
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
Dokumen
Dokumen
Dokumen
Dokumen
Dokumen
Dokumen/ laporan
Dokumen/ laporan
300
100
300
300
300
12
8
60
120
45
45
45
60
120
17 Butir Informasi Lain :
................................................................................................................
................................................................................................................
................................................................................................................
....................................
Mengetahui Atasan langsung,
REYMOON FAJAR NARANG, S.AP
NIP. 19801002 200604 1 013
Buntok, Januari 2019
Yang membuat,
SIDIK KHAIRONI, S.AP
NIP. 19770909 200701 1 009