Sales Training. Butuh Training Sales? Hubungi Lia 0817 0844 840. Training kami sudah dibuktikan PT HM Sampoerna, Carrefour, Bank Permata.

2. Seberapa efektif kerja tim sales Anda ?

3. Apakah sudah seperti yang Anda inginkan ?

4. Apakah mereka cuma melakukan rutinitas
saja atau memang serius mengejar target ?

5. Tentu saja yang Anda inginkan, adalah team
sales yang memiliki motivasi tinggi kan ?

6. Selain motivasi tinggi, Anda juga berharap
punya team dengan kemampuan komunikasi
yang baik dalam mempengaruhi prospek.

7. Menurut pengalaman kami menangani tim
sales, ada 4 check poin untuk mengevaluasi
kinerja tim sales

8. 1. Miliki target yang jelas

9. Berapa target sales / target penjualan Anda
setiap bulan agar mencapai keuntungan
yang Anda harapkan ?

10. bagi target bulanan menjadi target mingguan
atau target harian.
Berapa prospek yang harus ditelfon setiap hari ?

11. Jika mereka tidak tahu apa yang harus
mereka capai, maka mereka pasti tidak
akan pernah mencapainya.

12. 2. Dokumentasikan semua aktivitas
penjualan

13. Sebaiknya Anda menggunakan
Customer Relations Manager
(CRM) system, sehingga lebih
mudah untuk memantau secara
detail setiap aktifitas sales.

14. Data nya mencakup :
- Siapa prospeknya,
- Apa yang sudah dilakukan,
- Siapa yang harus di follow up,
- Dan sebagainya.

15. 3. Tingkatkan efektifitas sales meeting Anda

16. Lakukan secara berkala dan rutin.
Catat agenda minggu ini,
dan bahas perkembangan dari
meeting minggu lalu.

17. Pastikan setiap setelah sales
meeting, para sales Anda keluar
dengan semangat yang berapi-api,
sikap poisitif dan siap untuk
mencapai target

18. 4. Pastikan tim sales Anda terukur
akuntabilitasnya.
 Apakah sales Anda mengikuti semua sales process yang ada ?
 Apakah mereka bertemu dengan cukup banyak prospek ?
 berapa yang closing ?
 berapa conversion rate nya ?

19. Setelah Anda melakukan 4 hal ini selama 1
bulan ini, Anda akan mudah mengukur dan
meningkatkan kinerja tim sales Anda