SlideShare a Scribd company logo
1 of 10
КОНСАЛТИНГОВІ ПРОЕКТИ З ВПРОВАДЖЕННЯ
БЮДЖЕТУВАННЯ НА ПІДПРИЄМСТВІ:
ПЕРЕДУМОВИ УСПІШНОЇ РЕАЛІЗАЦІЇ
Підготувала:
Шипуля Ірина
ФЕтаУ, 5 курс, ЕПК-503, irashipul@gmail.com
(науковий керівник: Верба В.А., д.е.н., професор)
Секція: Актуальні концепції та інструментарій
управління підприємством
Причини впровадження бюджетування на
підприємствах
• значне відхилення фактичних
результатів роботи підприємства від
запланованих;
• відсутністю прозорої, достовірної
інформації щодо реального фінансового
стану підприємства;
• неможливістю передбачення динаміки
грошових потоків на перспективу;
• відсутності розуміння зон
відповідальності нефінансових
менеджерів за фінансові результати;
• слабке обґрунтування управлінських
рішень;
Пошук альтернатив подолання проблем незадовільного
фінансового стану підприємства, які спричинені
Характеристика проектів впровадження
бюджетування
Проекти з впровадження бюджетування –
це проекти зміст яких полягає у формуванні технології
планування, обліку, контролю й аналізу матеріальних,
фінансових й інформаційних потоків, а також отриманих
результатів підприємства
Унікальність проектів з впровадження
бюджетування на підприємстві обумовлена
масштабами підприємств, специфікою його
діяльності, видами та кількістю бюджетів,
які складатимуться, їх формою, періодами.
Стадії проектів з впровадження бюджетування:
Створення проектної команди
із залученням менеджерів зі
сторони підприємства.
Діагностика існуючої на підприємстві
системи фінансового планування.
Створення нової дієвої фінансової
структури.
Розробка бюджетної схеми та необхідних форм
бюджетів.
Розробка регламентів, правил та процедур бюджетного
управління.
Розробку форм контролю та аналізу.
Фінансове моделювання та аналіз ризиків.
Створення платіжного календарю, за бажанням клієнта, та
процесу здійснення платежів.
Автоматизація процесів планування
Основні проблеми впровадження
бюджетування на підприємстві:
недостатній
рівень
інформаційного
забезпечення,
дублювання
обов’язків між
центрами
фінансової
відповідальності,
наявність
конфліктів, які
виникають через
розподіл ресурсів
між різними
підрозділами,
відсутність
сучасного
технічного та
програмного
забезпечення,
недостатній
рівень
кваліфікації
розробників
бюджету.
Переваги співпраці з консалтинговими компаніями
в процесі впровадження бюджетного управління:
комплексний
стратегічний підхід до
всіх процесів
імплементації системи
бюджетування
доступ до найкращої
практики та досвіду
реалізації аналогічних
проектів
інформаційне
забезпечення процесу
впровадження
бюджетування,
навчання персоналу
методології фінансового
планування і контролю,
роботі з програмними
продуктами
підвищення
ефективності
організаційної та
фінансової структури
підприємства,
формування ЦФО
Наявність чіткої
стратегії, місії та візії
підприємства
Відповідність
бюджетного управління
до стратегії
підприємства
Чітка
взаємообумовленість
організаційної і
фінансової структур
підприємства
Врахування специфіки
діяльності підприємства
Поєднання фінансової
та бюджетної структури
Визначення
періодичності
складання бюджетів
Розроблення бізнес-
планів по кожному
напрямку бізнесу
Впровадження
регламентів розгляду і
корекції бюджетів
Повне розуміння цілей
та бажань замовників
Достатня кількість
часових, грошових та
людських ресурсів
Ідентифікація ризиків
на всіх етапах проекту,
вчасне їх виявлення та
усунення
Передумови успішної реалізації проектів
впровадження бюджетного управління
Потенційні ризики консалтингових проектів з
впровадження бюджетування
ризик затягування термінів і недоотримання
результатів
неузгодженість позицій у членів команди
проекту
ризик частої зміни проектної документації
складність впровадження програмного
забезпечення
необхідність додаткового навчання персоналу
Наслідками
неякісного
впровадження
бюджетування на
підприємстві є
недостовірні,
невчасні дані,
що
унеможливлює
контроль і
якісний аналіз
виконання
фінансових
планів
підприємства
*підвищенню
фінансових
результатів компанії
*раціональному
розподілу і
використанню
ресурсів підприємств,
*оптимізації витрат
підприємства та їх
оперативному
Залучення
висококваліфікованих
фахівців сприятиме
ВИСНОВКИ
Shypulia

More Related Content

Viewers also liked

Viewers also liked (9)

Залюбовська
ЗалюбовськаЗалюбовська
Залюбовська
 
IP Graf
IP GrafIP Graf
IP Graf
 
Viter презентація
Viter презентаціяViter презентація
Viter презентація
 
Schau, Mutti, keine Programmierzeile
Schau, Mutti, keine ProgrammierzeileSchau, Mutti, keine Programmierzeile
Schau, Mutti, keine Programmierzeile
 
Presentacion del ensayo final
Presentacion del ensayo finalPresentacion del ensayo final
Presentacion del ensayo final
 
програма конференції феу
програма конференції феупрограма конференції феу
програма конференції феу
 
губернюк
губернюкгубернюк
губернюк
 
Проект "Веселі баклажани"
Проект "Веселі баклажани"Проект "Веселі баклажани"
Проект "Веселі баклажани"
 
Проект створення міні-пекарні
Проект створення міні-пекарні Проект створення міні-пекарні
Проект створення міні-пекарні
 

Similar to Shypulia

модуль 1
модуль 1модуль 1
модуль 1
Tetiana_mk
 
Article_Planning and budgeting
Article_Planning and budgetingArticle_Planning and budgeting
Article_Planning and budgeting
Olga Bayeva
 
10 Короткі рішення топ-менеджера під час кризи.pptx
10 Короткі рішення топ-менеджера під час кризи.pptx10 Короткі рішення топ-менеджера під час кризи.pptx
10 Короткі рішення топ-менеджера під час кризи.pptx
RostyslavDmytruk
 
контролінг інвестиційних проектів
контролінг інвестиційних проектівконтролінг інвестиційних проектів
контролінг інвестиційних проектів
av47840
 

Similar to Shypulia (20)

BUDGETING AS A MEASURE OF PERSONNEL MOTIVATION
BUDGETING AS A MEASURE OF PERSONNEL MOTIVATIONBUDGETING AS A MEASURE OF PERSONNEL MOTIVATION
BUDGETING AS A MEASURE OF PERSONNEL MOTIVATION
 
модуль 1
модуль 1модуль 1
модуль 1
 
9. фінансове планування
9. фінансове планування9. фінансове планування
9. фінансове планування
 
G коледж_фп_тема 101
G  коледж_фп_тема 101G  коледж_фп_тема 101
G коледж_фп_тема 101
 
Збалансована система показників: рro et contra (Коляденко А.)
Збалансована система показників: рro et contra (Коляденко А.)Збалансована система показників: рro et contra (Коляденко А.)
Збалансована система показників: рro et contra (Коляденко А.)
 
Pev 25 11_2014
Pev 25 11_2014Pev 25 11_2014
Pev 25 11_2014
 
Article_Planning and budgeting
Article_Planning and budgetingArticle_Planning and budgeting
Article_Planning and budgeting
 
Тема 2.1.
Тема 2.1.Тема 2.1.
Тема 2.1.
 
Комплексний практичний курс «Бюджетне управління діяльністю компанії: від так...
Комплексний практичний курс «Бюджетне управління діяльністю компанії: від так...Комплексний практичний курс «Бюджетне управління діяльністю компанії: від так...
Комплексний практичний курс «Бюджетне управління діяльністю компанії: від так...
 
10 Короткі рішення топ-менеджера під час кризи.pptx
10 Короткі рішення топ-менеджера під час кризи.pptx10 Короткі рішення топ-менеджера під час кризи.pptx
10 Короткі рішення топ-менеджера під час кризи.pptx
 
Тема 10. Управління фінансовою діяльністю в операційному менеджменті
Тема 10. Управління фінансовою діяльністю в операційному менеджментіТема 10. Управління фінансовою діяльністю в операційному менеджменті
Тема 10. Управління фінансовою діяльністю в операційному менеджменті
 
ОЦІНЮВАННЯ УПРАВЛІНСЬКИХ ІННОВАЦІЙ: ФІНАНСОВІ ТА НЕФІНАНСОВІ ПОКАЗНИКИ
ОЦІНЮВАННЯ УПРАВЛІНСЬКИХ ІННОВАЦІЙ: ФІНАНСОВІ ТА НЕФІНАНСОВІ ПОКАЗНИКИОЦІНЮВАННЯ УПРАВЛІНСЬКИХ ІННОВАЦІЙ: ФІНАНСОВІ ТА НЕФІНАНСОВІ ПОКАЗНИКИ
ОЦІНЮВАННЯ УПРАВЛІНСЬКИХ ІННОВАЦІЙ: ФІНАНСОВІ ТА НЕФІНАНСОВІ ПОКАЗНИКИ
 
контролінг інвестиційних проектів
контролінг інвестиційних проектівконтролінг інвестиційних проектів
контролінг інвестиційних проектів
 
Balanced Scorecard
Balanced ScorecardBalanced Scorecard
Balanced Scorecard
 
Підвищення ефективності благодійної діяльності
Підвищення ефективності благодійної діяльностіПідвищення ефективності благодійної діяльності
Підвищення ефективності благодійної діяльності
 
до теми 5
до теми 5до теми 5
до теми 5
 
G коледж_фп_тема 1
G  коледж_фп_тема 1G  коледж_фп_тема 1
G коледж_фп_тема 1
 
Концептуальні підходи до визначення стратегічних параметрів діяльності компанії
Концептуальні підходи до визначення стратегічних параметрів діяльності компаніїКонцептуальні підходи до визначення стратегічних параметрів діяльності компанії
Концептуальні підходи до визначення стратегічних параметрів діяльності компанії
 
APPROACHES TO THE OPTIMIZATION OF BUSINESS PROCESS IN SERVICE ENTERPRISES
APPROACHES TO THE OPTIMIZATION OF BUSINESS PROCESS IN SERVICE ENTERPRISES   APPROACHES TO THE OPTIMIZATION OF BUSINESS PROCESS IN SERVICE ENTERPRISES
APPROACHES TO THE OPTIMIZATION OF BUSINESS PROCESS IN SERVICE ENTERPRISES
 
Balanced scorecard
Balanced scorecardBalanced scorecard
Balanced scorecard
 

More from Galyna Makhova

More from Galyna Makhova (20)

Lompart ponomarenko lopato
Lompart ponomarenko lopatoLompart ponomarenko lopato
Lompart ponomarenko lopato
 
2 stepanenko
2 stepanenko2 stepanenko
2 stepanenko
 
Syniuchenko kateryna biednina daria
Syniuchenko kateryna biednina dariaSyniuchenko kateryna biednina daria
Syniuchenko kateryna biednina daria
 
Tolkachova
TolkachovaTolkachova
Tolkachova
 
Koval
KovalKoval
Koval
 
Vashchuk
VashchukVashchuk
Vashchuk
 
Kneu model
Kneu modelKneu model
Kneu model
 
Ovcharenko dasha
Ovcharenko dashaOvcharenko dasha
Ovcharenko dasha
 
Sklyarova
SklyarovaSklyarova
Sklyarova
 
Sklyarova
SklyarovaSklyarova
Sklyarova
 
Prydatko alina potapenko yaroslav
Prydatko alina potapenko yaroslavPrydatko alina potapenko yaroslav
Prydatko alina potapenko yaroslav
 
Luk'yanenko mazaeva
Luk'yanenko mazaevaLuk'yanenko mazaeva
Luk'yanenko mazaeva
 
Tokarchuk
TokarchukTokarchuk
Tokarchuk
 
Mironenko feschenko
Mironenko feschenkoMironenko feschenko
Mironenko feschenko
 
Dovbenko
DovbenkoDovbenko
Dovbenko
 
Zubko
ZubkoZubko
Zubko
 
Honchar kateryna
Honchar katerynaHonchar kateryna
Honchar kateryna
 
Stepanenko lischinska
Stepanenko lischinskaStepanenko lischinska
Stepanenko lischinska
 
Prykhodko a (2)
Prykhodko a (2)Prykhodko a (2)
Prykhodko a (2)
 
Tokarchuk
TokarchukTokarchuk
Tokarchuk
 

Shypulia

  • 1. КОНСАЛТИНГОВІ ПРОЕКТИ З ВПРОВАДЖЕННЯ БЮДЖЕТУВАННЯ НА ПІДПРИЄМСТВІ: ПЕРЕДУМОВИ УСПІШНОЇ РЕАЛІЗАЦІЇ Підготувала: Шипуля Ірина ФЕтаУ, 5 курс, ЕПК-503, irashipul@gmail.com (науковий керівник: Верба В.А., д.е.н., професор) Секція: Актуальні концепції та інструментарій управління підприємством
  • 2. Причини впровадження бюджетування на підприємствах • значне відхилення фактичних результатів роботи підприємства від запланованих; • відсутністю прозорої, достовірної інформації щодо реального фінансового стану підприємства; • неможливістю передбачення динаміки грошових потоків на перспективу; • відсутності розуміння зон відповідальності нефінансових менеджерів за фінансові результати; • слабке обґрунтування управлінських рішень; Пошук альтернатив подолання проблем незадовільного фінансового стану підприємства, які спричинені
  • 3. Характеристика проектів впровадження бюджетування Проекти з впровадження бюджетування – це проекти зміст яких полягає у формуванні технології планування, обліку, контролю й аналізу матеріальних, фінансових й інформаційних потоків, а також отриманих результатів підприємства Унікальність проектів з впровадження бюджетування на підприємстві обумовлена масштабами підприємств, специфікою його діяльності, видами та кількістю бюджетів, які складатимуться, їх формою, періодами.
  • 4. Стадії проектів з впровадження бюджетування: Створення проектної команди із залученням менеджерів зі сторони підприємства. Діагностика існуючої на підприємстві системи фінансового планування. Створення нової дієвої фінансової структури. Розробка бюджетної схеми та необхідних форм бюджетів. Розробка регламентів, правил та процедур бюджетного управління. Розробку форм контролю та аналізу. Фінансове моделювання та аналіз ризиків. Створення платіжного календарю, за бажанням клієнта, та процесу здійснення платежів. Автоматизація процесів планування
  • 5. Основні проблеми впровадження бюджетування на підприємстві: недостатній рівень інформаційного забезпечення, дублювання обов’язків між центрами фінансової відповідальності, наявність конфліктів, які виникають через розподіл ресурсів між різними підрозділами, відсутність сучасного технічного та програмного забезпечення, недостатній рівень кваліфікації розробників бюджету.
  • 6. Переваги співпраці з консалтинговими компаніями в процесі впровадження бюджетного управління: комплексний стратегічний підхід до всіх процесів імплементації системи бюджетування доступ до найкращої практики та досвіду реалізації аналогічних проектів інформаційне забезпечення процесу впровадження бюджетування, навчання персоналу методології фінансового планування і контролю, роботі з програмними продуктами підвищення ефективності організаційної та фінансової структури підприємства, формування ЦФО
  • 7. Наявність чіткої стратегії, місії та візії підприємства Відповідність бюджетного управління до стратегії підприємства Чітка взаємообумовленість організаційної і фінансової структур підприємства Врахування специфіки діяльності підприємства Поєднання фінансової та бюджетної структури Визначення періодичності складання бюджетів Розроблення бізнес- планів по кожному напрямку бізнесу Впровадження регламентів розгляду і корекції бюджетів Повне розуміння цілей та бажань замовників Достатня кількість часових, грошових та людських ресурсів Ідентифікація ризиків на всіх етапах проекту, вчасне їх виявлення та усунення Передумови успішної реалізації проектів впровадження бюджетного управління
  • 8. Потенційні ризики консалтингових проектів з впровадження бюджетування ризик затягування термінів і недоотримання результатів неузгодженість позицій у членів команди проекту ризик частої зміни проектної документації складність впровадження програмного забезпечення необхідність додаткового навчання персоналу
  • 9. Наслідками неякісного впровадження бюджетування на підприємстві є недостовірні, невчасні дані, що унеможливлює контроль і якісний аналіз виконання фінансових планів підприємства *підвищенню фінансових результатів компанії *раціональному розподілу і використанню ресурсів підприємств, *оптимізації витрат підприємства та їх оперативному Залучення висококваліфікованих фахівців сприятиме ВИСНОВКИ