SlideShare a Scribd company logo
1 of 27
Портфоліо майстра 
виробничого навчання 
ІІ категорії 
Мисаренко Л.В.
Мета створення мого портфоліо - це 
спосіб творчої реалізації себе самої, 
показати чого я навчилась, чого 
досягла, що я вмію робити, і до чого 
мені треба прагнути, щоб навчитись 
новому. Адже вчитися ніколи не пізно.
Працює в Миколаївському професійному 
промисловому ліцеї на посаді – майстра 
виробничого навчання. 
Готує фахівців за спеціальністю 
“ Взуттьовик з ремонту взуття;взуттьовик з 
індивідуального пошиття взуття ”
МОЯ МЕТОДИЧНА ПРОБЛЕМА 
«Формування професійної та підприємницької 
компетентності учня, його інтелекту шляхом 
диференціації навчально - виробничого процесу» 
Тема доповіді: 
“Використання інноваційних технологій – 
запорука якісної підготовки фахівців 
взуттєвого профілю”.
ФОРМУВАННЯ МАЙБУТНІХ СПЕЦІАЛІСТІВ – ЦЕ 
СКЛАДНИЙ ПРОЦЕС ОСОБИСТІСНОГО САМОВИЗНАЧЕННЯ ТА 
СТАНОВЛЕННЯ ЛЮДИНИ, ЯКА ГОТУЄТЬСЯ СТАТИ 
ПРОФЕСІОНАЛОМ У ПЕВНІЙ СФЕРІ ДІЯЛЬНОСТІ, ГРАМОТНИМ 
І КОМПЕТЕНТНИМ, ЯКИЙ ЗМОЖЕ ТВОРЧО І ВМІЛО 
ВИКОРИСТОВУВАТИ ОДЕРЖАНІ ЗНАННЯ В УМОВАХ 
СУЧАСНОГО ВИРОБНИЦТВА, УМІЛО ОРІЄНТУВАТИСЯ В 
СКЛАДНИХ ВИРОБНИЧИХ СИТУАЦІЯХ І ЗНАХОДИТИ ШЛЯХИ 
ДО ЇХ ВТІЛЕННЯ, ТОБТО БУТИ КОНКУРЕНТОСПРОМОЖНИМ 
НА СУЧАСНОМУ РИНКУ ПРАЦІ
ПРИ ПРОВЕДЕННІ УРОКІВ В/Н Я 
ЗАСТОСОВУЮ ТАКІ ІННОВАЦІЙНІ МЕТОДИКИ 
НАВЧАННЯ, ЯКІ ДАЮТЬ ЗМОГУ ВДАЛО 
ПОЄДНАТИ ТЕОРІЮ І ПРАКТИКУ, 
ВІДПРАЦЮВАТИ ПРОФЕСІЙНІ НАВИЧКИ В 
РІЗНИХ ВИРОБНИЧИХ СИТУАЦІЯХ, З ЯКИМИ 
УЧНІ СТИКАЮТЬСЯ НА ВИРОБНИЧОМУ 
НАВЧАННІ:
ІННОВАЦІЙНІ МЕТОДИКИ НАВЧАННЯ: 
- ІНФОРМАЦІЙНІ; 
- МІНІ-ПРОЕКТНІ; 
- ІНТЕРАКТИВНІ (“РОБОТА В МАЛИХ ГРУПАХ”); 
- МОДЕЛЮЮЧІ; 
- ІМІТАЦІЙНІ; 
- ЕВРИСТИЧНІ; 
- МЕТОД АНАЛІЗУ КОНКРЕТНИХ СИТУАЦІЙ
ІНТЕРАКТИВНІ МЕТОДИ СПРЯМОВАНІ НА ОРГАНІЗАЦІЮ НАВЧАННЯ В 
РЕЖИМІ ДІАЛОГУ, В ПРОЦЕСІ ЯКОГО ВІДБУВАЄТЬСЯ ВЗАЄМОДІЯ УЧНІВ 
МІЖ СОБОЮ З МЕТОЮ СПІЛЬНОГО ВИРІШЕННЯ ПРОБЛЕМ, 
ВЗАЄМОРОЗУМІННЯ, РОЗВИТКУ ОСОБИСТІСНИХ ЯКОСТЕЙ. 
ХАРАКТЕРНОЮ РИСОЮ ЗАСТОСУВАННЯ ІМІТАЦІЙНИХ 
МЕТОДІВ НА УРОКАХ ВИРОБНИЧОГО НАВЧАННЯ Є 
ФОРМУВАННЯ Й УДОСКОНАЛЕННЯ ПРАКТИЧНИХ УМІНЬ І 
НАВИЧОК НА ОСНОВІ СИСТЕМНОЇ ОЦІНКИ ПРОФЕСІЙНОЇ 
ДІЯЛЬНОСТІ В ПРОЦЕСІ МОДЕЛЮВАННЯ РЕАЛЬНИХ УМОВ 
РОБОТИ.
ОДНИМ ІЗ ПОШИРЕНИХ МЕТОДІВ АКТИВНОГО НАВЧАННЯ НА УРОКАХ В/Н Є 
МЕТОД АНАЛІЗУ КОНКРЕТНИХ СИТУАЦІЙ, ПІД ЯКИМ РОЗУМІЄТЬСЯ ПРОБЛЕМА, З 
ЯКОЮ МАЙБУТНІЙ РОБІТНИК МОЖЕ В БУДЬ - ЯКИЙ ЧАС ЗУСТРІТИСЯ І ЯКА 
ВИМАГАЄ ВІД НЬОГО АНАЛІЗУ, ПРАВИЛЬНИХ РІШЕНЬ, ЯКИХ-ТО КОНКРЕТНИХ ДІЙ.
Підготовка змісту ситуацій, питань 
до неї 
Організація процесу 
навчання з використанням 
даного методу
- У ФОРМІ УСНОГО ОПИСУ; 
-ПОКАЗУ КІНОФРАГМЕНТУ БЕЗ СУПРОВІДНОГО ТЕКСТУ; 
ПОКАЗУ ВІДЕОФІЛЬМА, СМОНТИРОВАНОГО УЧНЯМИ. 
(«ПРО ПРОФЕСІЮ», «ЗАХИСТ ТВОРЧОГО ЗАВДАННЯ»); 
ПОКАЗУ СЛАЙД-ШОУ, ПРЕЗЕНТАЦІЇ (ПРЕЗЕНТАЦІЇ 
ТЕХНОЛОГІЧНОГО ПРОЦЕССУ); 
-НЕВЕЛИЧКА РОЛЬОВА СЦЕНКА, РОЗИГРАНА УЧНЯМИ. 
:
1.Ситуації можуть доповнюватися 
кресленнями, схемами, інструкційно- 
технологічною документацією, з навмисно 
внесеними в них помилками (недоробками), 
у виявленні, аналізі і виправленні яких 
буде полягати х вирішення 
2.Можна використовувати модульні 
навчальні елементи, різноманітні тести 
Метод міні-проектів - це спосіб 
досягнення дидактичної мети через 
детальну розробку проблеми, яка 
повинна завершитися реальним 
практичним результатом, оформленим 
у вигляді конкретного продукту творчої 
самостійної діяльності учнів
УЧАСНИКАМ ТВОРЧОГО МІНІ-ПРОЕКТУ ДОВОДИТЬСЯ 
ОРГАНІЗОВУВАТИ ОБГОВОРЕННЯ ЗАВДАННЯ, ВЧИТИСЯ 
РАЦІОНАЛЬНО РОЗПОДІЛЯТИ ОБОВ’ЯЗКИ В ГРУПІ, 
ДОСЯГАТИ КОНСЕНСУСУ ШЛЯХОМ КОНСТРУКТИВНОГО 
КОМПРОМІСУ, ВЧИТИСЯ РОБИТИ ВИБІР, БРАТИ НА СЕБЕ 
ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ ЗА ПРИЙНЯТЕ РІШЕННЯ. 
Працюючи над підготовкою презентацій технологічних процесів 
(відеофільми, міні слайд-шоу, презентації, буклети-презентації (PPK, 
Word), (Windows Movie Maker) або в мікрогрупі, або індивідуально, 
учень опиняється у творчому середовищі, яке сприяє розвитку умінь та 
навичок окреслення проблеми, визначення мети, збирання інформації, 
обговорення форми роботи
НАПРИКЛАД, ВИВЧИВШИ ТЕМУ: “ФОРМУВАННЯ 
ЗАГОТІВОК НАПІВЧЕРЕВІКІВ ЧОЛОВІЧИХ”, 
(ПРЕЗЕНТАЦІЯ РР) ЯКА Є ДУЖЕ ВАЖЛИВОЮ В 
ПРОФЕСІЙНІЙ ДІЯЛЬНОСТІ ВЗУТТЬОВИКА 
ПІДСУМКОВИЙ УРОК ПРОВОДИТЬСЯ У ВИГЛЯДІ 
ПЕРЕВІРОЧНОЇ РОБОТИ.
ТЕМА: 
ВИКОНАННЯ ТЕХНОЛОГІЧНОГО МАРШРУТУ: 
«СКЛАДАННЯ ЗАГОТОВОК НАПІВЧЕРЕВИКІВ 
ЧОЛОВІЧИХ» 
Професія: “Взуттьовик з 
індивідуального пошиття взуття”
ЕТАПИ ВИКОНАННЯ 
ТЕХНОЛОГІЧНОГО МАРШРУТУ 
1.Дублювання деталей верху взуття 
(напівсоюзок)
ВАЖЛИВА РОЛЬ У РОЗВ’ЯЗАННІ ПРОБЛЕМ ПРОДУКТИВНОГО 
НАВЧАННЯ ВІДВОДИТЬСЯ ІНДИВІДУАЛЬНИМ ТВОРЧИМ РОБОТАМ 
УЧНІВ. 
НАПРИКЛАД, ПРИ ВИВЧЕНІ ТЕМИ: 
«ПРИКРІПЛЕННЯ ФОРМОВАНИХ ПІДОШОВ. КОНТРОЛЬ ЯКОСТІ 
ПРИКРІПЛЕНОЇ ПІДОШВИ. ВИТРИМУВАННЯ ВЗУТТЯ ПІСЛЯ 
ПРИКЛЕЮВАННЯ» УЧНІ ОДЕРЖУЮТЬ КОНКРЕТНУ МОДЕЛЬ 
ВЗУТТЯ; ОПИРАЮЧИСЬ НА ЗНАННЯ СПЕЦТЕХНОЛОГІЇ, 
МАТЕРІАЛОЗНАВСТВА, ОБЛАДНАННЯ СКЛАДАЮТЬ ТВОРЧУ ПАПКУ 
- ПАКЕТ ДИДАКТИЧНИХ МАТЕРІАЛІВ ДЛЯ КОНКРЕТНОЇ МОДЕЛІ 
ВЗУТТЯ, ОБҐРУНТОВУЮЧИ ПРИ ЦЬОМУ СВІЙ ВИБІР.
ФОТО ПАПКИ.
ПРЕЗЕНТАЦІЯ 
ПОПЕРЕДНІ ОПЕРАЦІЇ ДО 
ПРИКРІПЛЕННЯ ФОРМОВАНИХ 
ПІДОШОВ 
Професія: «Взуттьвик 
зіндивідуального пошиття 
взуття» 
Рівень кваліфікації- 4 розряд.
ЗРІЗАННЯ МАТЕРІАЛУ В НОСКОВІЙ 
ТА П`ЯТКОВІЙ ЧАСТИНАХ
ШЕРШАВЛЕННЯ ЗАТЯЖНОЇ 
КРАЙКИ 
(НА МАШИНІ СОМ-1)
ВМИКАННЯ ПРИЛАДУ 
ТЕРМОАКТИВАЦІЯ КЛЕЙОВИХ 
ПЛІВОК
 . В даний час я почала працювати над 
розробкою і впровадженням в навчальний 
процес кейс-методу, методу-портфоліо. Ці 
методи дають змогу розвивати 
підприємницькі навички, сприяє мобілізації 
всіх отриманих учнем знань для розробки 
практичних рекомендацій щодо вирішення 
тієї чи іншої проблеми, яка міститься в 
ситуаційній задачі, забезпечує синтез теорії 
з практикою
 Отже, застосування в навчальному 
процесі нових технологій навчання 
розкриває можливості для формування 
творчої особистості, здатної не тільки 
сприймати знання, але й творчого 
мислити, генерувати нові ідеї, складати 
творчі проекти, самостійно працювати з 
навчальними матеріалами та 
інформаційними джерелами, проявляти 
ініціативу, оцінювати свою роль у 
вирішені тих чи інших проблем. А таким і 
повинен бути сучасний кваліфікований 
робітник.
ИЗОБРАЖЕНИЯ ДЛЯ 
ОФОРМЛЕНИЯ СЛАЙДОВ 
1 Черта 
2 Кнопка 
3 Уголок 
4 Лист 
5 Рамка
ИЗОБРАЖЕНИЯ 
ДЛЯ ОФОРМЛЕНИЯ 
СЛАЙДОВ 
1 Фон 
2 Рамка + уголок 
3 Лист 
4 Рамка для 
фото

More Related Content

Similar to мисаренко портфоліо

новые поступления ноябрь
новые поступления ноябрьновые поступления ноябрь
новые поступления ноябрь
Library Franko
 
акредитація інноваційного типу
акредитація інноваційного типуакредитація інноваційного типу
акредитація інноваційного типу
Silver_Hawk
 
методич.робота м оя.тулейбич педрадаV
методич.робота м оя.тулейбич педрадаVметодич.робота м оя.тулейбич педрадаV
методич.робота м оя.тулейбич педрадаV
Алексей Тимошенко
 
10 технол коберник_пособ_2010_укр
10 технол коберник_пособ_2010_укр10 технол коберник_пособ_2010_укр
10 технол коберник_пособ_2010_укр
Aira_Roo
 

Similar to мисаренко портфоліо (20)

презентація сходи в майбутнє конгрес сфулт
презентація сходи в майбутнє конгрес сфултпрезентація сходи в майбутнє конгрес сфулт
презентація сходи в майбутнє конгрес сфулт
 
CХОДИ в МАЙБУТНЄ на Конгресі СФУЛТ
CХОДИ в МАЙБУТНЄ на Конгресі СФУЛТCХОДИ в МАЙБУТНЄ на Конгресі СФУЛТ
CХОДИ в МАЙБУТНЄ на Конгресі СФУЛТ
 
Шкільна академія підприємництва. Калінська А.В.
Шкільна академія підприємництва. Калінська А.В.Шкільна академія підприємництва. Калінська А.В.
Шкільна академія підприємництва. Калінська А.В.
 
Ekonomika
EkonomikaEkonomika
Ekonomika
 
кушнірук
кушніруккушнірук
кушнірук
 
новые поступления ноябрь
новые поступления ноябрьновые поступления ноябрь
новые поступления ноябрь
 
Individual education training program
Individual education training programIndividual education training program
Individual education training program
 
Економіка праці та менедмент
Економіка праці та менедментЕкономіка праці та менедмент
Економіка праці та менедмент
 
Управління неформалізованими знаннями
Управління неформалізованими знаннямиУправління неформалізованими знаннями
Управління неформалізованими знаннями
 
Новоселицький НВК
Новоселицький НВКНовоселицький НВК
Новоселицький НВК
 
акредитація інноваційного типу
акредитація інноваційного типуакредитація інноваційного типу
акредитація інноваційного типу
 
Dosyagnennya dmutrenko 2019
Dosyagnennya dmutrenko 2019Dosyagnennya dmutrenko 2019
Dosyagnennya dmutrenko 2019
 
проектні технології, що орієнтують на дієвий спосіб здобуття нових знань у ко...
проектні технології, що орієнтують на дієвий спосіб здобуття нових знань у ко...проектні технології, що орієнтують на дієвий спосіб здобуття нових знань у ко...
проектні технології, що орієнтують на дієвий спосіб здобуття нових знань у ко...
 
менеджмент
менеджментменеджмент
менеджмент
 
методич.робота м оя.тулейбич педрадаV
методич.робота м оя.тулейбич педрадаVметодич.робота м оя.тулейбич педрадаV
методич.робота м оя.тулейбич педрадаV
 
Організаційно-методичне забезпечення профорієнтаційної роботи в навчальному з...
Організаційно-методичне забезпечення профорієнтаційної роботи в навчальному з...Організаційно-методичне забезпечення профорієнтаційної роботи в навчальному з...
Організаційно-методичне забезпечення профорієнтаційної роботи в навчальному з...
 
І.Ткачук. Організаційно-методичне забезпечення профорієнтаційної роботи в нав...
І.Ткачук. Організаційно-методичне забезпечення профорієнтаційної роботи в нав...І.Ткачук. Організаційно-методичне забезпечення профорієнтаційної роботи в нав...
І.Ткачук. Організаційно-методичне забезпечення профорієнтаційної роботи в нав...
 
10 технол коберник_пособ_2010_укр
10 технол коберник_пособ_2010_укр10 технол коберник_пособ_2010_укр
10 технол коберник_пособ_2010_укр
 
Usi uroki-tehnologii-10klas.pdf-1285749709
Usi uroki-tehnologii-10klas.pdf-1285749709Usi uroki-tehnologii-10klas.pdf-1285749709
Usi uroki-tehnologii-10klas.pdf-1285749709
 
уп
упуп
уп
 

More from Алексей Тимошенко

More from Алексей Тимошенко (20)

декада 14 15
декада 14 15декада 14 15
декада 14 15
 
презентация мк 2
презентация мк 2презентация мк 2
презентация мк 2
 
эвристическая беседа козичева
эвристическая  беседа козичеваэвристическая  беседа козичева
эвристическая беседа козичева
 
усенко.Produktivne navchanny
усенко.Produktivne navchannyусенко.Produktivne navchanny
усенко.Produktivne navchanny
 
трощенко.методи стимулювання
трощенко.методи стимулюваннятрощенко.методи стимулювання
трощенко.методи стимулювання
 
тести тулейбич
тести тулейбичтести тулейбич
тести тулейбич
 
саян.през. досвіду роботи
саян.през. досвіду роботисаян.през. досвіду роботи
саян.през. досвіду роботи
 
ррк.аналіз проф.етики педагога
ррк.аналіз проф.етики педагогаррк.аналіз проф.етики педагога
ррк.аналіз проф.етики педагога
 
різноманітні методи педчитання донченко
різноманітні методи педчитання донченкорізноманітні методи педчитання донченко
різноманітні методи педчитання донченко
 
проф.спрям.предмету шпильова о.в., 13
проф.спрям.предмету шпильова о.в., 13проф.спрям.предмету шпильова о.в., 13
проф.спрям.предмету шпильова о.в., 13
 
презентациясімейко семінар
презентациясімейко семінарпрезентациясімейко семінар
презентациясімейко семінар
 
презентация полуботинки мужские.мисаренко
презентация полуботинки мужские.мисаренкопрезентация полуботинки мужские.мисаренко
презентация полуботинки мужские.мисаренко
 
постановка цели козичева
постановка цели козичевапостановка цели козичева
постановка цели козичева
 
петращук формування логічної компет. 2013 р.педчитання
петращук формування логічної компет. 2013 р.педчитанняпетращук формування логічної компет. 2013 р.педчитання
петращук формування логічної компет. 2013 р.педчитання
 
пауль. викор. практичних завдань
пауль. викор. практичних завданьпауль. викор. практичних завдань
пауль. викор. практичних завдань
 
пауль схеми хвильовий
пауль  схеми хвильовийпауль  схеми хвильовий
пауль схеми хвильовий
 
організація проведення актулізації знань учнів
організація проведення актулізації знань учніворганізація проведення актулізації знань учнів
організація проведення актулізації знань учнів
 
орг.роб.місця майстерні .гомзяк
орг.роб.місця майстерні .гомзякорг.роб.місця майстерні .гомзяк
орг.роб.місця майстерні .гомзяк
 
мотивація навчання борисюк2013
мотивація навчання борисюк2013мотивація навчання борисюк2013
мотивація навчання борисюк2013
 
методзнахідки мк прир мат, 2014
методзнахідки мк прир мат, 2014методзнахідки мк прир мат, 2014
методзнахідки мк прир мат, 2014
 

Recently uploaded

аналептики та антидепресанти.шгшгпшгп.ppt
аналептики та антидепресанти.шгшгпшгп.pptаналептики та антидепресанти.шгшгпшгп.ppt
аналептики та антидепресанти.шгшгпшгп.ppt
JurgenstiX
 
Презентациія для сайта Група «Незабудка».pptx
Презентациія для сайта Група «Незабудка».pptxПрезентациія для сайта Група «Незабудка».pptx
Презентациія для сайта Група «Незабудка».pptx
OlgaDidenko6
 

Recently uploaded (17)

аналептики та антидепресанти.шгшгпшгп.ppt
аналептики та антидепресанти.шгшгпшгп.pptаналептики та антидепресанти.шгшгпшгп.ppt
аналептики та антидепресанти.шгшгпшгп.ppt
 
Горбонос 2024_presentation_for_website.pptx
Горбонос 2024_presentation_for_website.pptxГорбонос 2024_presentation_for_website.pptx
Горбонос 2024_presentation_for_website.pptx
 
Бібліотека – розвиток дитячої творчості та дозвілля для дітейpptx
Бібліотека – розвиток дитячої творчості  та дозвілля для дітейpptxБібліотека – розвиток дитячої творчості  та дозвілля для дітейpptx
Бібліотека – розвиток дитячої творчості та дозвілля для дітейpptx
 
Відкрита лекція на тему: "Сидерати - як спосіб виживання"
Відкрита лекція на тему: "Сидерати - як спосіб виживання"Відкрита лекція на тему: "Сидерати - як спосіб виживання"
Відкрита лекція на тему: "Сидерати - як спосіб виживання"
 
Проблеми захисту лісу в Україні та шляхи вирішення
Проблеми захисту лісу в Україні та шляхи вирішенняПроблеми захисту лісу в Україні та шляхи вирішення
Проблеми захисту лісу в Україні та шляхи вирішення
 
Defectolog_presentation_for_website.pptx
Defectolog_presentation_for_website.pptxDefectolog_presentation_for_website.pptx
Defectolog_presentation_for_website.pptx
 
Роль українців у перемозі в Другій світовій війні
Роль українців у перемозі в Другій світовій війніРоль українців у перемозі в Другій світовій війні
Роль українців у перемозі в Другій світовій війні
 
Супрун презентація_presentation_for_website.pptx
Супрун презентація_presentation_for_website.pptxСупрун презентація_presentation_for_website.pptx
Супрун презентація_presentation_for_website.pptx
 
Балади про Робіна Гуда. Аналіз образу Робіна Гуда
Балади про Робіна Гуда. Аналіз образу Робіна ГудаБалади про Робіна Гуда. Аналіз образу Робіна Гуда
Балади про Робіна Гуда. Аналіз образу Робіна Гуда
 
оцінювання дітей з особливими освітніми потребами у ЗЗСО.pptx
оцінювання дітей з особливими освітніми потребами у ЗЗСО.pptxоцінювання дітей з особливими освітніми потребами у ЗЗСО.pptx
оцінювання дітей з особливими освітніми потребами у ЗЗСО.pptx
 
Презентациія для сайта Група «Незабудка».pptx
Презентациія для сайта Група «Незабудка».pptxПрезентациія для сайта Група «Незабудка».pptx
Презентациія для сайта Група «Незабудка».pptx
 
Застосування Гайду безбар’єрності в роботі закладів культури громад Одещини.pdf
Застосування Гайду безбар’єрності в роботі закладів культури громад Одещини.pdfЗастосування Гайду безбар’єрності в роботі закладів культури громад Одещини.pdf
Застосування Гайду безбар’єрності в роботі закладів культури громад Одещини.pdf
 
psychologistpresentation-230215175859-50bdd6ed.ppt
psychologistpresentation-230215175859-50bdd6ed.pptpsychologistpresentation-230215175859-50bdd6ed.ppt
psychologistpresentation-230215175859-50bdd6ed.ppt
 
атестація 2023-2024 Kewmrbq wtynh GNJ.pdf
атестація 2023-2024 Kewmrbq wtynh GNJ.pdfатестація 2023-2024 Kewmrbq wtynh GNJ.pdf
атестація 2023-2024 Kewmrbq wtynh GNJ.pdf
 
Супрун презентація_presentation_for_website.pptx
Супрун презентація_presentation_for_website.pptxСупрун презентація_presentation_for_website.pptx
Супрун презентація_presentation_for_website.pptx
 
Іваніщук Надія Вікторівна атестація .pdf
Іваніщук Надія Вікторівна атестація  .pdfІваніщук Надія Вікторівна атестація  .pdf
Іваніщук Надія Вікторівна атестація .pdf
 
Габон
ГабонГабон
Габон
 

мисаренко портфоліо

  • 1. Портфоліо майстра виробничого навчання ІІ категорії Мисаренко Л.В.
  • 2. Мета створення мого портфоліо - це спосіб творчої реалізації себе самої, показати чого я навчилась, чого досягла, що я вмію робити, і до чого мені треба прагнути, щоб навчитись новому. Адже вчитися ніколи не пізно.
  • 3. Працює в Миколаївському професійному промисловому ліцеї на посаді – майстра виробничого навчання. Готує фахівців за спеціальністю “ Взуттьовик з ремонту взуття;взуттьовик з індивідуального пошиття взуття ”
  • 4. МОЯ МЕТОДИЧНА ПРОБЛЕМА «Формування професійної та підприємницької компетентності учня, його інтелекту шляхом диференціації навчально - виробничого процесу» Тема доповіді: “Використання інноваційних технологій – запорука якісної підготовки фахівців взуттєвого профілю”.
  • 5. ФОРМУВАННЯ МАЙБУТНІХ СПЕЦІАЛІСТІВ – ЦЕ СКЛАДНИЙ ПРОЦЕС ОСОБИСТІСНОГО САМОВИЗНАЧЕННЯ ТА СТАНОВЛЕННЯ ЛЮДИНИ, ЯКА ГОТУЄТЬСЯ СТАТИ ПРОФЕСІОНАЛОМ У ПЕВНІЙ СФЕРІ ДІЯЛЬНОСТІ, ГРАМОТНИМ І КОМПЕТЕНТНИМ, ЯКИЙ ЗМОЖЕ ТВОРЧО І ВМІЛО ВИКОРИСТОВУВАТИ ОДЕРЖАНІ ЗНАННЯ В УМОВАХ СУЧАСНОГО ВИРОБНИЦТВА, УМІЛО ОРІЄНТУВАТИСЯ В СКЛАДНИХ ВИРОБНИЧИХ СИТУАЦІЯХ І ЗНАХОДИТИ ШЛЯХИ ДО ЇХ ВТІЛЕННЯ, ТОБТО БУТИ КОНКУРЕНТОСПРОМОЖНИМ НА СУЧАСНОМУ РИНКУ ПРАЦІ
  • 6. ПРИ ПРОВЕДЕННІ УРОКІВ В/Н Я ЗАСТОСОВУЮ ТАКІ ІННОВАЦІЙНІ МЕТОДИКИ НАВЧАННЯ, ЯКІ ДАЮТЬ ЗМОГУ ВДАЛО ПОЄДНАТИ ТЕОРІЮ І ПРАКТИКУ, ВІДПРАЦЮВАТИ ПРОФЕСІЙНІ НАВИЧКИ В РІЗНИХ ВИРОБНИЧИХ СИТУАЦІЯХ, З ЯКИМИ УЧНІ СТИКАЮТЬСЯ НА ВИРОБНИЧОМУ НАВЧАННІ:
  • 7. ІННОВАЦІЙНІ МЕТОДИКИ НАВЧАННЯ: - ІНФОРМАЦІЙНІ; - МІНІ-ПРОЕКТНІ; - ІНТЕРАКТИВНІ (“РОБОТА В МАЛИХ ГРУПАХ”); - МОДЕЛЮЮЧІ; - ІМІТАЦІЙНІ; - ЕВРИСТИЧНІ; - МЕТОД АНАЛІЗУ КОНКРЕТНИХ СИТУАЦІЙ
  • 8. ІНТЕРАКТИВНІ МЕТОДИ СПРЯМОВАНІ НА ОРГАНІЗАЦІЮ НАВЧАННЯ В РЕЖИМІ ДІАЛОГУ, В ПРОЦЕСІ ЯКОГО ВІДБУВАЄТЬСЯ ВЗАЄМОДІЯ УЧНІВ МІЖ СОБОЮ З МЕТОЮ СПІЛЬНОГО ВИРІШЕННЯ ПРОБЛЕМ, ВЗАЄМОРОЗУМІННЯ, РОЗВИТКУ ОСОБИСТІСНИХ ЯКОСТЕЙ. ХАРАКТЕРНОЮ РИСОЮ ЗАСТОСУВАННЯ ІМІТАЦІЙНИХ МЕТОДІВ НА УРОКАХ ВИРОБНИЧОГО НАВЧАННЯ Є ФОРМУВАННЯ Й УДОСКОНАЛЕННЯ ПРАКТИЧНИХ УМІНЬ І НАВИЧОК НА ОСНОВІ СИСТЕМНОЇ ОЦІНКИ ПРОФЕСІЙНОЇ ДІЯЛЬНОСТІ В ПРОЦЕСІ МОДЕЛЮВАННЯ РЕАЛЬНИХ УМОВ РОБОТИ.
  • 9. ОДНИМ ІЗ ПОШИРЕНИХ МЕТОДІВ АКТИВНОГО НАВЧАННЯ НА УРОКАХ В/Н Є МЕТОД АНАЛІЗУ КОНКРЕТНИХ СИТУАЦІЙ, ПІД ЯКИМ РОЗУМІЄТЬСЯ ПРОБЛЕМА, З ЯКОЮ МАЙБУТНІЙ РОБІТНИК МОЖЕ В БУДЬ - ЯКИЙ ЧАС ЗУСТРІТИСЯ І ЯКА ВИМАГАЄ ВІД НЬОГО АНАЛІЗУ, ПРАВИЛЬНИХ РІШЕНЬ, ЯКИХ-ТО КОНКРЕТНИХ ДІЙ.
  • 10. Підготовка змісту ситуацій, питань до неї Організація процесу навчання з використанням даного методу
  • 11. - У ФОРМІ УСНОГО ОПИСУ; -ПОКАЗУ КІНОФРАГМЕНТУ БЕЗ СУПРОВІДНОГО ТЕКСТУ; ПОКАЗУ ВІДЕОФІЛЬМА, СМОНТИРОВАНОГО УЧНЯМИ. («ПРО ПРОФЕСІЮ», «ЗАХИСТ ТВОРЧОГО ЗАВДАННЯ»); ПОКАЗУ СЛАЙД-ШОУ, ПРЕЗЕНТАЦІЇ (ПРЕЗЕНТАЦІЇ ТЕХНОЛОГІЧНОГО ПРОЦЕССУ); -НЕВЕЛИЧКА РОЛЬОВА СЦЕНКА, РОЗИГРАНА УЧНЯМИ. :
  • 12. 1.Ситуації можуть доповнюватися кресленнями, схемами, інструкційно- технологічною документацією, з навмисно внесеними в них помилками (недоробками), у виявленні, аналізі і виправленні яких буде полягати х вирішення 2.Можна використовувати модульні навчальні елементи, різноманітні тести Метод міні-проектів - це спосіб досягнення дидактичної мети через детальну розробку проблеми, яка повинна завершитися реальним практичним результатом, оформленим у вигляді конкретного продукту творчої самостійної діяльності учнів
  • 13. УЧАСНИКАМ ТВОРЧОГО МІНІ-ПРОЕКТУ ДОВОДИТЬСЯ ОРГАНІЗОВУВАТИ ОБГОВОРЕННЯ ЗАВДАННЯ, ВЧИТИСЯ РАЦІОНАЛЬНО РОЗПОДІЛЯТИ ОБОВ’ЯЗКИ В ГРУПІ, ДОСЯГАТИ КОНСЕНСУСУ ШЛЯХОМ КОНСТРУКТИВНОГО КОМПРОМІСУ, ВЧИТИСЯ РОБИТИ ВИБІР, БРАТИ НА СЕБЕ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ ЗА ПРИЙНЯТЕ РІШЕННЯ. Працюючи над підготовкою презентацій технологічних процесів (відеофільми, міні слайд-шоу, презентації, буклети-презентації (PPK, Word), (Windows Movie Maker) або в мікрогрупі, або індивідуально, учень опиняється у творчому середовищі, яке сприяє розвитку умінь та навичок окреслення проблеми, визначення мети, збирання інформації, обговорення форми роботи
  • 14.
  • 15. НАПРИКЛАД, ВИВЧИВШИ ТЕМУ: “ФОРМУВАННЯ ЗАГОТІВОК НАПІВЧЕРЕВІКІВ ЧОЛОВІЧИХ”, (ПРЕЗЕНТАЦІЯ РР) ЯКА Є ДУЖЕ ВАЖЛИВОЮ В ПРОФЕСІЙНІЙ ДІЯЛЬНОСТІ ВЗУТТЬОВИКА ПІДСУМКОВИЙ УРОК ПРОВОДИТЬСЯ У ВИГЛЯДІ ПЕРЕВІРОЧНОЇ РОБОТИ.
  • 16. ТЕМА: ВИКОНАННЯ ТЕХНОЛОГІЧНОГО МАРШРУТУ: «СКЛАДАННЯ ЗАГОТОВОК НАПІВЧЕРЕВИКІВ ЧОЛОВІЧИХ» Професія: “Взуттьовик з індивідуального пошиття взуття”
  • 17. ЕТАПИ ВИКОНАННЯ ТЕХНОЛОГІЧНОГО МАРШРУТУ 1.Дублювання деталей верху взуття (напівсоюзок)
  • 18. ВАЖЛИВА РОЛЬ У РОЗВ’ЯЗАННІ ПРОБЛЕМ ПРОДУКТИВНОГО НАВЧАННЯ ВІДВОДИТЬСЯ ІНДИВІДУАЛЬНИМ ТВОРЧИМ РОБОТАМ УЧНІВ. НАПРИКЛАД, ПРИ ВИВЧЕНІ ТЕМИ: «ПРИКРІПЛЕННЯ ФОРМОВАНИХ ПІДОШОВ. КОНТРОЛЬ ЯКОСТІ ПРИКРІПЛЕНОЇ ПІДОШВИ. ВИТРИМУВАННЯ ВЗУТТЯ ПІСЛЯ ПРИКЛЕЮВАННЯ» УЧНІ ОДЕРЖУЮТЬ КОНКРЕТНУ МОДЕЛЬ ВЗУТТЯ; ОПИРАЮЧИСЬ НА ЗНАННЯ СПЕЦТЕХНОЛОГІЇ, МАТЕРІАЛОЗНАВСТВА, ОБЛАДНАННЯ СКЛАДАЮТЬ ТВОРЧУ ПАПКУ - ПАКЕТ ДИДАКТИЧНИХ МАТЕРІАЛІВ ДЛЯ КОНКРЕТНОЇ МОДЕЛІ ВЗУТТЯ, ОБҐРУНТОВУЮЧИ ПРИ ЦЬОМУ СВІЙ ВИБІР.
  • 20. ПРЕЗЕНТАЦІЯ ПОПЕРЕДНІ ОПЕРАЦІЇ ДО ПРИКРІПЛЕННЯ ФОРМОВАНИХ ПІДОШОВ Професія: «Взуттьвик зіндивідуального пошиття взуття» Рівень кваліфікації- 4 розряд.
  • 21. ЗРІЗАННЯ МАТЕРІАЛУ В НОСКОВІЙ ТА П`ЯТКОВІЙ ЧАСТИНАХ
  • 24.  . В даний час я почала працювати над розробкою і впровадженням в навчальний процес кейс-методу, методу-портфоліо. Ці методи дають змогу розвивати підприємницькі навички, сприяє мобілізації всіх отриманих учнем знань для розробки практичних рекомендацій щодо вирішення тієї чи іншої проблеми, яка міститься в ситуаційній задачі, забезпечує синтез теорії з практикою
  • 25.  Отже, застосування в навчальному процесі нових технологій навчання розкриває можливості для формування творчої особистості, здатної не тільки сприймати знання, але й творчого мислити, генерувати нові ідеї, складати творчі проекти, самостійно працювати з навчальними матеріалами та інформаційними джерелами, проявляти ініціативу, оцінювати свою роль у вирішені тих чи інших проблем. А таким і повинен бути сучасний кваліфікований робітник.
  • 26. ИЗОБРАЖЕНИЯ ДЛЯ ОФОРМЛЕНИЯ СЛАЙДОВ 1 Черта 2 Кнопка 3 Уголок 4 Лист 5 Рамка
  • 27. ИЗОБРАЖЕНИЯ ДЛЯ ОФОРМЛЕНИЯ СЛАЙДОВ 1 Фон 2 Рамка + уголок 3 Лист 4 Рамка для фото