2013г.
www.hr-professional.ru
Мастер-класс
«Адаптация персонала»
Архиреева Ольга Владимировна
Руководитель службы персонала
ООО «Леруа Мерлен Восток»
Контакты HR-Профессионал:
Тел.: 241-51-99
e-mail: coordinator@hr-professional.ru
• Понятие «ИНТЕГРАЦИЯ»
• Интегрирование новых сотрудников в организацию и создание среды для развития и
самореализации
• Цели адаптации новых работников
• ВИДЫ АДАПТАЦИИ
• Процедуры и техники адаптации
Настольная книга сотрудника НАВИГАТОР ДЛЯ СТАЖЕРА
• План ИНТЕГРАЦИИ новых сотрудников в организации
• Наставничество в системе интеграции новых работников
Рекомендации по внедрению программы наставничества
Зоны действия наставника. Обязанности наставника
Качества, которыми должен обладать наставник. Выбор наставника
Навыки наставника
Методы обучения на рабочем месте. Демонстрация, Делегирование полномочий,
стажировка , инструментальный тренинг и др.
Оценка результатов наставничества
Мотивация и поощрение наставников
Контакты HR-Профессионал:
Тел.: 241-51-99
e-mail: coordinator@hr-professional.ru
Мастер-класс
«Корпоративная культура»
Архиреева Ольга Владимировна
Руководитель службы персонала
ООО «Леруа Мерлен Восток»
Контакты HR-Профессионал:
Тел.: 241-51-99
e-mail: coordinator@hr-professional.ru
• Формальнаянеформальная культура
• Корпоративная культура с точки зрения мотивации сотрудников
,(взаимодействие сотрудников с клиентами и партнерами)
• Влияние ценностей и взглядов лидера организации на
корпоративную культуру.
• Транслирование философии и ценностей компании
линейному персоналу.
• Внедрение и преобразование внутренней культуры, а также
роль и действия лидеров в этих преобразованиях.
Контакты HR-Профессионал:
Тел.: 241-51-99
e-mail: coordinator@hr-professional.ru
Мастер-класс
«Внутренний PR
для служб персонала»
Архиреева Ольга Владимировна
Руководитель службы персонала
ООО «Леруа Мерлен Восток»
Контакты HR-Профессионал:
Тел.: 241-51-99
e-mail: coordinator@hr-professional.ru
• Эффективные методы внутрикорпоративного PR.
• Вопросы формирования привлекательного для сотрудников и
рынка труда корпоративного бренда, корпоративного event-
management.
• Практикум по вопросам организации внутрикорпоративных
информационных обменов, построения каналов
внутрикорпоративной коммуникации, развития корпоративной
культуры.
• Организация и эффективность Интранета и
внутрикорпоративных периодических изданий.
Контакты HR-Профессионал:
Тел.: 241-51-99
e-mail: coordinator@hr-professional.ru
Контакты спикера для
участников:
тел: 256 22 05
e-mail: Arhireeva@inbox.ru
Контакты HR-Профессионал:
Тел.: 241-51-99
e-mail: coordinator@hr-professional.ru
Благодарю за внимание!
Контакты HR-Профессионал:
Тел.: 2-41-51-99
e-mail: coordinator@hr-professional.ru
www.hr-professional.ru
Благодарю за внимание!
Контакты HR-Профессионал:
Тел.: 2-41-51-99
e-mail: coordinator@hr-professional.ru
www.hr-professional.ru

Архиреева Ольга.Адаптация персонала.

  • 1.
  • 2.
    Мастер-класс «Адаптация персонала» Архиреева ОльгаВладимировна Руководитель службы персонала ООО «Леруа Мерлен Восток» Контакты HR-Профессионал: Тел.: 241-51-99 e-mail: coordinator@hr-professional.ru
  • 3.
    • Понятие «ИНТЕГРАЦИЯ» •Интегрирование новых сотрудников в организацию и создание среды для развития и самореализации • Цели адаптации новых работников • ВИДЫ АДАПТАЦИИ • Процедуры и техники адаптации Настольная книга сотрудника НАВИГАТОР ДЛЯ СТАЖЕРА • План ИНТЕГРАЦИИ новых сотрудников в организации • Наставничество в системе интеграции новых работников Рекомендации по внедрению программы наставничества Зоны действия наставника. Обязанности наставника Качества, которыми должен обладать наставник. Выбор наставника Навыки наставника Методы обучения на рабочем месте. Демонстрация, Делегирование полномочий, стажировка , инструментальный тренинг и др. Оценка результатов наставничества Мотивация и поощрение наставников Контакты HR-Профессионал: Тел.: 241-51-99 e-mail: coordinator@hr-professional.ru
  • 4.
    Мастер-класс «Корпоративная культура» Архиреева ОльгаВладимировна Руководитель службы персонала ООО «Леруа Мерлен Восток» Контакты HR-Профессионал: Тел.: 241-51-99 e-mail: coordinator@hr-professional.ru
  • 5.
    • Формальнаянеформальная культура •Корпоративная культура с точки зрения мотивации сотрудников ,(взаимодействие сотрудников с клиентами и партнерами) • Влияние ценностей и взглядов лидера организации на корпоративную культуру. • Транслирование философии и ценностей компании линейному персоналу. • Внедрение и преобразование внутренней культуры, а также роль и действия лидеров в этих преобразованиях. Контакты HR-Профессионал: Тел.: 241-51-99 e-mail: coordinator@hr-professional.ru
  • 6.
    Мастер-класс «Внутренний PR для службперсонала» Архиреева Ольга Владимировна Руководитель службы персонала ООО «Леруа Мерлен Восток» Контакты HR-Профессионал: Тел.: 241-51-99 e-mail: coordinator@hr-professional.ru
  • 7.
    • Эффективные методывнутрикорпоративного PR. • Вопросы формирования привлекательного для сотрудников и рынка труда корпоративного бренда, корпоративного event- management. • Практикум по вопросам организации внутрикорпоративных информационных обменов, построения каналов внутрикорпоративной коммуникации, развития корпоративной культуры. • Организация и эффективность Интранета и внутрикорпоративных периодических изданий. Контакты HR-Профессионал: Тел.: 241-51-99 e-mail: coordinator@hr-professional.ru
  • 8.
    Контакты спикера для участников: тел:256 22 05 e-mail: Arhireeva@inbox.ru Контакты HR-Профессионал: Тел.: 241-51-99 e-mail: coordinator@hr-professional.ru
  • 9.
    Благодарю за внимание! КонтактыHR-Профессионал: Тел.: 2-41-51-99 e-mail: coordinator@hr-professional.ru www.hr-professional.ru
  • 10.
    Благодарю за внимание! КонтактыHR-Профессионал: Тел.: 2-41-51-99 e-mail: coordinator@hr-professional.ru www.hr-professional.ru