presentasi training 5r atau 5s untuk pabrik

Quality Assurance Dept. PT. Sariguna Primatirta Prepared by : Ali Mashar
APA ITU 5 S????
1. Seiri : Ringkas
2. Seiton : Rapi
3. Seiso : Resik
4. Seiketsu : Rawat
5. Shitsuke : Rajin
TRAINING 5S / 5 R

TRAINING 5S / 5 R
DASAR-DASAR PENERAPAN 5S
SMM :ISO9001 SISTEM HACCP
PELAKSANAAN 5 S / 5R
GMP SSOP
ISO22000

TRAINING 5S / 5 R
5S
Seiri
Seiton
Seiso
Seiketsu
Shitsuke
Ringkas
Rapi
Resik
Rawat
Rajin
DEFINISI 5S / 5R

TRAINING 5S / 5 R
KONSEP 5 S KONSEP JEPANG MENGENAI
LINGKUNGAN KERJA
Bukan hanya di
lingkungan Pabrik
bisa untuk dimana
saja
Melawan Kebiasaan dan Cara
Berpikir
SEDERHANA dan MUDAH
DIPAHAMI

TRAINING 5S / 5 R
1. Seiri (Ringkas)
Memilah artinya mengelompok- mengelompokkan
Membedakan antara yang diperlukan dengan yang
tidak diperlukan serta membuang yang tidak
diperlukan
Seni, Membuang Barang

TRAINING 5S / 5 R
1. Seiri (Ringkas)
Prinsip
1.Bedakan barang yang diperlukan dan yang
tidak diperlukan
2.Singkirkan barang-barang yang tak diperlukan

TRAINING 5S / 5 R
1. Seiri (Ringkas)
1. Cek-barang yang berada di area masing-masing.
2. Tetapkan kategori barang-barang yang digunakan dan
yang tidak digunakan.
3. Beri label warna tertentu untuk barang yang tidak
digunakan
4. Siapkan tempat untuk menyimpan / membuang
/memusnahkan barang-barang yang tidak digunakan.
5. Pindahkan barang-barang yang berlabel merah ke tempat
yang telah ditentukan.
Langkah-Langkah Untuk Melaksanakan Seiri

TRAINING 5S / 5 R
1. Seiri (Ringkas)
Hambatan
1. Tidak biasa memilah
2. Merasa tidak ada masalah selama ini
3. Tidak tahu bagaimana mengelompokkannya
4. Tidak biasa membuat prioritas
5. Tidak bisa fokus
Manfaat
1. Bergerak lebih bebas
2. Bekerja lebih cepat
3. Keselamatan kerja lebih terjamin
4. Aliran produksi lebih lancar
5. Disiplin terhadap barang dalam proses dapat ditegakkan

TRAINING 5S / 5 R
1. Seiri (Ringkas)

TRAINING 5S / 5 R
2. Seiton (Rapi)
Rapi = Menata berarti menyimpan barang ditempat
yang tepat sehingga dapat dipergunakan dalam
keadaan diperlukan mendadak
Menentukan tata letak supaya tertata, sehingga
bilamana diperlukan secara mendadak, barang
tersebut dapat ditemukan dengan cepat

TRAINING 5S / 5 R
2. Seiton (Rapi)
Prinsip
Setiap barang harus punya nama dan nomor
Barang yang sama harus mempunyai nama yang
sama
Tidak boleh terjadi satu barang mempunyai lebih
dari satu nama
Setiap barang memiliki tempat yang pasti

TRAINING 5S / 5 R
2. Seiton (Rapi)
Langkah-Langkah Untuk Melaksanakan
Seiton
1. Rancang metode penempatan barang yang diperlukan,
sehingga mudah didapatkan saat dibutuhkan
2. Tempatkan barangbarang yang diperlukan ke tempat
yang telah dirancang dan disediakan
3. Beri label / identifikasi untuk mempermudah penggunaan
maupun pengembalian ke tempat semula

TRAINING 5S / 5 R
2. Seiton (Rapi)
Hambatan
1. Merasa dapat bekerja tanpa ditata
2. Mengandalkan ingatan
3. Tidak biasa disiplin membuat catatan
Manfaat
1. Mudah menemukan barang yang dibutuhkan
2. Resiko kehilangan barang berkurang
3. Kenyamanan kerja terjamin
4. Penundaan proses dapat dihindari
5. Kualitas kerja terjamin

TRAINING 5S / 5 R
2. Seiton (Rapi)

TRAINING 5S / 5 R
3. Seiso (Resik)
Resik = Membersihkan berarti
membersihkan dari kotoran, membuang
sampah dan benda-benda asing
Dengan pembersihan sekaligus terjadi
proses pemeriksaan
Arti Membersihkan
1. Menghilangkan sampah, kotoran dan barang asing untuk memperoleh
tempat kerja yang bersih
2. Melakukan inspeksi / pemeriksaan
3. Melakukan tindakan atas penyimpangan yang ditemukan pada
pemeriksaan
4. Membersihkan bukan hanya yang kelihatan saja

TRAINING 5S / 5 R
3. Seiso (Resik)
Prinsip
1.Bersihkan segala sesuatu yang ada ditempat
kerja
2.Jangan tinggalkan kotoran di tempat kerja

TRAINING 5S / 5 R
3. Seiso (Resik)
1. Cari sumber kotoran dan temukan cara
pengotorannya
2. Tetapkan tindakan pencegahan /
mengurangi
Langkah-Langkah Untuk
Melaksanakan Seiso

TRAINING 5S / 5 R
3. Seiso (Resik)
Hambatan
1. Biasa dengan keadaan kotor
2. Jumlah peralatan kebersihan tidak
memadahi
3. Tenaga kebersihan terbatas
Manfaat
1. Aman dan Nyaman
2. Sehat
3. Menjamin keselamatan kerja
4. Mengurangi kesalahan kerja

TRAINING 5S / 5 R
3. Seiso (Resik)

TRAINING 5S / 5 R
4. Seiketsu(Rawat)
Rawat = Pemantapan
Upaya agar proses Ringkas-Rapi-Resik tetap berjalan
secara terus menerus dan semakin lebih mudah
Arti Rawat = Pemantapan
1. Memelihara barang supaya tetap baik dan berfungsi normal
2. Mencegah kesalahan tidak terjadi lagi
3. Mengurangi kesalahan manusia : Tidak tahu, lupa dan
sembrono
4. Membuat rambu-rambu, papan petunjuk, manual dan
sebagainya

TRAINING 5S / 5 R
4. Seiketsu(Rawat)
Prinsip
Setiap orang harus mendapatkan informasi yang
dibutuhkan ditempat tersebut, tepat waktu

TRAINING 5S / 5 R
4. Seiketsu(Rawat)
Melaksanakan Seiketsu
1.Tetapkan standar kebersihan, penempatan,
penataan
2.Komunikasikan ke setiap karyawan yang sedang
bekerja di tempat kerja

TRAINING 5S / 5 R
4. Seiketsu(Rawat)
Hambatan
1. Tidak adanya organisasi/komite yang secara khusus
mengelola program ini
2. Menganggap terjadinya kesalahan adalah sesuatu yang wajar dan
biasa
3. Kurangnya pemahaman tentang Manajemen Visual
Manfaat
1. Mencegah ketidakpastian
2. Mencegah keracunan
3. Mencegah bahaya dan kecelakaan
4. Setiap orang memiliki informasi yang dibutuhkannya
5. Rambu-rambu perusahaan makin banyak dan memadai

TRAINING 5S / 5 R
5. Shitsuke (Rajin)
Rajin = Pembiasaan
Melakukan sesuatu yang benar sebagai kebiasaan
Arti Rajin :
1. Membangun disiplin menjadi kebiasaan
2. Membina SDM-nya
3. Tidak membiarkan kebiasaan jelek berlangsung terus
4. Mengembangkan kebiasaan positif di tempat kerja

TRAINING 5S / 5 R
5. Shitsuke (Rajin)
Prinsip
• Lakukan apa yang harus dilakukan
• Jangan melakukan apa yang tidak boleh
dilakukan

TRAINING 5S / 5 R
5. Shitsuke (Rajin)
1.Biasakan kondisi tempat kerja selalu sesuai
dengan standar yang telah ditetapkan
2.Lakukan pengontrolan setiap saat
3.Koreksi bila ditemukan penyimpangan
4.Lakukan peningkatan, misalnya dengan
melakukan perlombaan antar bagian untuk
peningkatan efektifitas
Melaksanakan Shitsuke

TRAINING 5S / 5 R
5. Shitsuke (Rajin)
Hambatan
• Kebiasaan lama yang mendarah daging
• Kebiasaan mencari jalan pintas
• Budaya perusahaan yang kurang mendukung
• Organisasinya lambat untuk dapat melakukan perubahan
Manfaat
• Membangun kehidupan sosial karyawan
• Membangun komunikasi antar karyawan
• Membangun sikap mental positip
• Memperbaiki pola pikir
• Membangun sikap disiplin pribadi

TRAINING 5S / 5 R
Contoh-Contoh Pelaksanaan 5S

TRAINING 5S / 5 R
MARI
BUDAYAKANLAH
RINGKAS, RAPI, RESIK,
RAWAT, RAJIN

TRAINING 5S / 5 R
Terima kasih Atas Perhatiannya

presentasi training 5r atau 5s untuk pabrik

Recommended

Recommended

More Related Content

Similar to presentasi training 5r atau 5s untuk pabrik

Similar to presentasi training 5r atau 5s untuk pabrik (20)

Recently uploaded

Recently uploaded (20)

presentasi training 5r atau 5s untuk pabrik