Dokumen tersebut membahas mengenai perencanaan dan penilaian kinerja manajemen akuntansi manajemen. Secara umum membahas mengenai pengukuran kinerja manajer, penilaian kinerja, analisis laporan keuangan, rasio-rasio keuangan, dan metode ROI (return on investment) beserta contoh kasusnya.
Financial ratio atau disebut juga rasio keuangan adalah alat analisa keuangan perusahaan dalam review hasil suatu perusahaan dengan panduan perbandingan data keuangan yang ada di dalam laporan keuangan, seperti neraca, laporan laba atau rugi, laporan aliran kas
Akuntansi dan informasi akuntansi
Tujuan pelaporan keuangan
Karakteristik kualitatif informasi akuntansi
ANALISIS LAPORAN KEUANGAN
ANALISIS RASIO KEUANGAN
Financial ratio atau disebut juga rasio keuangan adalah alat analisa keuangan perusahaan dalam review hasil suatu perusahaan dengan panduan perbandingan data keuangan yang ada di dalam laporan keuangan, seperti neraca, laporan laba atau rugi, laporan aliran kas
Akuntansi dan informasi akuntansi
Tujuan pelaporan keuangan
Karakteristik kualitatif informasi akuntansi
ANALISIS LAPORAN KEUANGAN
ANALISIS RASIO KEUANGAN
Analisis Ratio - Analisis Laporan Keuanganphatar_augrah
Analisa rasio keuangan adalah analisis yang menghubungkan perkiraan neraca dan laporan laba rugi terhadap satu dengan yang lainnya, yang memberikan gambaran tentang sejarah perusahaan serta penilaian terhadap suatu perusahaan tertentu.
Ini adalah contoh sederhana dari presentasi tentang Akuntansi Keuangan, Bagi yang butuh referensi tentang contoh presentasi Akuntansi Keuangan mungkin bisa melihat atau menggunakan Powerpoint ini.
Analisis Ratio - Analisis Laporan Keuanganphatar_augrah
Analisa rasio keuangan adalah analisis yang menghubungkan perkiraan neraca dan laporan laba rugi terhadap satu dengan yang lainnya, yang memberikan gambaran tentang sejarah perusahaan serta penilaian terhadap suatu perusahaan tertentu.
Ini adalah contoh sederhana dari presentasi tentang Akuntansi Keuangan, Bagi yang butuh referensi tentang contoh presentasi Akuntansi Keuangan mungkin bisa melihat atau menggunakan Powerpoint ini.
Jurnal pengaruh ukuran perusahaan, niai perusahaan profitabiltas dan financia...LUSI2
Data yang digunakan adalah data sekunder berupa laporan keuangan perusahaan manufaktur tahun 2009-2012 yang telah diaudit dan dipublikasikan. Populasi penelitian ini adalah perusahaan sub sektor otomotif & komponen yang terdaftar di BEI dari tahun 2009-2012 sebanyak 12 perusahaan. Teknik pengambilan sampel dengan purposive sampling sehingga diperoleh sampel sebnayak 10 perusahaan sub sector otomotif & komponen yang memenuhi kriteria dan mengahasilkan 10 sampel penelitian dengan pengamatan 4 tahun (2009-2012). Teknik analisis data penelitian menggunakan analisis regresi berganda dengan bantuan SPSS versi 20.0. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa ukuran perusahaan, nilai perusahaan, profitabilitas dan financial leverage secara parsial berpengaruh signifikan terhadap tindakan perataan laba. Penelitian ini juga menunjukkan bahwa ukuran perusahaan, nilai perusahaan, profitabilitas dan financial leverage secara bersama-sama (simultan) berpengaruh signifikan terhadap tindakan perataan laba. Besarnya pengaruh yang diberikan oleh variabel independen terhadap variabel dependen adalah 65%. Sedangkan sisanya sebesar 35% dipengaruhi oleh variabel yang tidak diteliti dalam penelitian ini.
- Kenapa Bisnis Harus di Evaluasi?
- Checklist Penting Evaluasi Keuangan
- Fokus Evaluasi Aset Keuangan
- Evaluasi Bisnis Melalui Analisa Laporan Keuangan
- Sudahkah Anda Memiliki Laporan Keuangan?
- Menyusun Laporan Keuangan dengan Software Akuntansi
Membahas mengenai Kelangsungan Usaha dan Ancaman Kebangkrutan, Penyebab Kegagalan, Manfaat Informasi Kebangkrutan, Alat Pendeteksi Kebangkrutan, Analisis Altman Z-Score, Analisis Springate Score, Analisis Zmijewski Score
Balanced Scorecard. Perkembangan di dalam dunia bisnis saat ini semakin kompetitif sehingga menyebabkan persaingan yang luar biasa. Selain itu juga membuat perubahan dalam hal lainnya seperti produksi, pemasaran, pengelolaan sumber daya manusia (SDM) serta bagaimana cara penanganan suatu transaksi pada suatu perusahaan dengan para pelanggan atau antara perusahaan dengan perusahaan yang lainnya.
Investasi yang akan dilakukan perusahaan akan berpengaruh langsung terhadap kelancaran dan kelangsungan aktivitas operasional harian perusahaan. Perusahaan yang telah merencanakan untuk berproduksi pada kapasitas tertentu, memerlukan seperangkat alat pendukung yang mampu menunjang rencana kerja tersebut.
Membahas mengenai Akuntansi dan Penilaian Kinerja, EVA, Ukuran Kinerja, Langkah Perbaikan dan Manfaatnya, Keunggulan dan Kelamahan EVA, Residual Income, Biaya Modal (Cost Of Capital)
Membahas mengenai Hubungan diantara beberapa elemen, Marjin Kontribusi, Titik Impas, Biaya Diferensial, Manfaat Analisis Biaya Diferensial, Hubungan dengan Titik Impas, Biaya Konversi.
anggaran yang disusun dengan kemampuan untuk memberikan penyesuaian tolak ukur yang baik atas setiap perubahan tingkat aktivitas aktual yang dialami perusahaan. Untuk menyusun anggaran fleksibel, perusahaan harus membangun suatu rumus atau tarif tertentu dari setiap elemen biaya yang dibuat.
Sistem akuntansi pertanggungjawaban merupakan metode pengendalian biaya.Biaya dalam sistem akuntansi pertanggungjawaban dihubungkan dengan manajer yang memiliki wewenang untuk mengkonsumsi sumber daya.Karena sumber daya yang digunakan harus dinyatakan dalam satuan uang dan itu merupakan biaya, maka sistem akuntansi pertanggungjawaban merupakan satu metode pengendalian biaya yang memungkinkan manajemen untuk melakukan pengelolaan biaya.
penyusunan anggaran komprehensif adalah sangat penting untuk setiap organisasi, karena akan mendatangkan manfaat berupa adanya pendekatan secara sistematis terhdap kebijaksanaan manajemen, serta mempermudah diadakannya evaluasi tujuan akhir perusahaan secara kuantitatif.
Activity based costing adalah salah satu metode akuntansi yang dilakukan untuk meningkatkan informasi biaya yang lebih akurat dibanding metode konvensional. Titik berat penghitungan biaya menggunakan metode activity based costing terletak pada aktivitas-aktivitas yang dilakukan suatu perusahaan dalam proses produksi.
PROYEKSI NERACA adalah prediksi jumlah dan rincian kekayaan yang akan dimiliki perusahaan beserta seluruh kewajibannya, baik kepada kreditor maupun kepada pemegang saham, pada suatu periode tertentu di masa mendatang
Program sarjana merupakan pendidikan akademik yang diperuntukkan bagi lulusan pendidikan menengah atau sederajat sehingga mampu mengamalkan Ilmu Pengetahuan dan Teknologi melalui penalaran ilmiah.
Program sarjana sebagaimana dimaksud pada ayat (1) menyiapkan Mahasiswa menjadi intelektual dan/atau ilmuwan yang berbudaya, mampu memasuki dan/atau menciptakan lapangan kerja, serta mampu mengembangkan diri menjadi profesional.
Apa itu SP2DK Pajak?
SP2DK adalah singkatan dari Surat Permintaan Penjelasan atas Data dan/atau Keterangan yang diterbitkan oleh Kepala Kantor Pajak (KPP) kepada Wajib Pajak (WP). SP2DK juga sering disebut sebagai surat cinta pajak.
Apa yang harus dilakukan jika mendapatkan SP2DK?
Biasanya, setelah mengirimkan SPT PPh Badan, DJP akan mengirimkan SP2DK. Namun, jangan khawatir, dalam webinar ini, enforce A akan membahasnya. Kami akan memberikan tips tentang bagaimana cara menanggapi SP2DK dengan tepat agar kewajiban pajak dapat diselesaikan dengan baik dan perusahaan tetap efisien dalam biaya pajak. Kami juga akan memberikan tips tentang bagaimana mencegah diterbitkannya SP2DK.
Daftar isi enforce A webinar:
https://enforcea.com/
Dapat SP2DK,Harus Apa? enforce A
Apa Itu SP2DK? How It Works?
How to Response SP2DK?
SP2DK Risk Management & Planning
SP2DK? Surat Cinta DJP? Apa itu SP2DK?
How It Works?
Garis Waktu Kewajiban Pajak
Indikator Risiko Ketidakpatuhan Wajib Pajak
SP2DK adalah bagian dari kegiatan Pengawasan Kepatuhan Pajak
Penelitian Kepatuhan Formal
Penelitian Kepatuhan Material
Jenis Penelitian Kepatuhan Material
Penelitian Komprehensif WP Strategis
Data dan/atau Keterangan dalam Penelitian Kepatuhan Material
Simpulan Hasil Penelitian Kepatuhan Material Umum di KPP
Pelaksanaan SP2DK
Penelitian atas Penjelasan Wajib Pajak
Penerbitan dan Penyampaian SP2DK
Kunjungan Dalam Rangka SP2DK
Pembahasan dan Penyelesaian SP2DK
How DJP Get Data?
Peta Kepatuhan dan Daftar Sasaran Prioritas Penggalian Potensi (DSP3)
Sumber Data SP2DK Ekualisasi
Sumber Data SP2DK Ekualisasi Penghasilan PPh Badan vs DPP PPN
Sumber Data SP2DK Ekualisasi Biaya Gaji , Bonus dll vs PPh Pasal 21
Sumber Data SP2DK Ekualisasi Biaya Jasa, Sewa & Bunga vs PPh Pasal 23/2 & 4 Ayat (2)/15
Sumber Data SP2DK Mirroring
Sumber Data SP2DK Benchmark
Laporan Hasil P2DK (LHP2DK)
Simpulan dan Rekomendasi Tindak Lanjut LHP2DK
Tindak lanjut SP2DK
Kaidah utama SP2DK
How to Response SP2DK?
Bagaimana Menyusun Tanggapan SP2DK yang Baik
SP2DK Risk Management & Planning
Bagaimana menghindari adanya SP2DK?
Kaidah Manajemen Perpajakan yang Baik
Tax Risk Management enforce A APPTIMA
Tax Efficiency : How to Achieve It?
Tax Diagnostic enforce A Discon 20 % Free 1 month retainer advisory (worth IDR 15 million)
Corporate Tax Obligations Review (Tax Diagnostic) 2023 enforce A
Last but Important…
Bertanya atau konsultasi Tax Help via chat consulting Apps enforce A
Materi ini telah dibahas di channel youtube EnforceA Konsultan Pajak https://youtu.be/pbV7Y8y2wFE?si=SBEiNYL24pMPccLe
3. Secara umum tujuan perusahaan didirikan adalah menciptakan
kekayaan.
Kemampuan para manajer untuk mengelola seluruh sumber daya yang
dimiliki perusahaan dalam memperoleh laba usaha dalam jangka
pendek dan jangka panjang disebut kinerja manajer.
Kinerja adalah gambaran tentang pencapaian pelaksanaan suatu
kegiatan atau program atau kebijakan dalam mewujudkan visi, misi,
tujuan dan sasaran organisasi.
Penilaian kinerja adalah suatu proses yang dilakukan untuk menilai
pelaksaan pekerjaan personel dan memberikan umpan balik bagi
kesesuaian serta peningkatan kinerja tim.
Dalam mencapai tujuan menciptakan kekayaan, manajemen perusahaan
dibagi ke dalam beberapa fungsi yaitu Manajemen Strategis,
Perencanaan dan Pengambilan Keputusan, Pengendalian Manajemen
dan Operasi, serta Penyiapan Laporan Keuangan.
KINERJA MANAJER
Kinerja
4. Penilaian Kinerja
RUDIANTO
Penilaian kinerja adalah proses menilai kemajuan
pencapaian tujuan dan sasaran yang telah ditetapkan
oleh organisasi guna mendukung pencapaian misi
organisasi, termasuk menilai efektivitas dan aktivitas-
aktivitas organisasi.
Penilaian kinerja sesungguhnya merupakan penilaian ata
perilaku manusia dalam melaksanakan perannya dalam
organisasi.
Penilaian kinerja merupakan proses mengukur dan
mencatat pencapaian pelaksanaan kegiatan demi
mencapai sasaran dalam misi yang dijalankan
perusahaan.
5. KONSEP DASAR
PENGUKURAN
KINERJA
yang harus dipahami yaitu
Menentukan strategi
Menentukan pengukuran strategi
Mengintegrasikan pengukuran ke dalam sistem manajemen
Mengevaluasi pengukuran hasil secara berkesinambungan
6. Mengelola operasi organisasi secara aktif dan efisien
melalui pemotivasian karyawan secara maksimal.
Membantu pengambilan keputusan yang bersangkutan
dengan karyawan seperti promosi, transfer &
pemberhentian.
Mengidentifikasi kebutuhan pelatihan dan
pengembangan karyawan serta untuk menyediakan
kriteria seleksi & evaluasi program pelatihan karyawan
Menyediakan umpan balik bagi karyawan mengenai
bagaimana atasan mereka menilai kinerjanya
Menyediakan suatu dasar bagi distribusi penghargaan
MANFAAT
PENILAIAN KINERJA
Manfaat yang saling terkait :
7. KRITERIA
KINERJA
KRITERIA TUNGGAL
Ukuran penilaian kinerja yang hanya menggunakan satu patokan saja.
misal jumlah penjualan bagi manajer pemasaran, volume produksi, dll.
KRITERIA BERAGAM
Ukuran penilaian kinerja dengan menggunakan berbagai ukuran.
Tujuannya supaya manajer divisi mengarahkan kinerjanya pada
berbagai ukuran kinerja seperti profitabilitas, pangsa pasar, dll.
KRITERIA GABUNGAN
Ukuran penilaian kinerja dengan menggunakan metode penilaian
gabungan antara berbagai ukuran seperti profitabilitas dan pangsa
pasar untuk manajer pemasaran.
8. Panduan Merek Kafe Pangestu Depok Versi 1 | 2020
Kinerja Keuangan
Rasio Profitabilitas
Ukuran penilaian kinerja perusahaan yang
menunjukkan hasil akhir dari sejumlah kebijakan
dan keputusan yang diambil manajemen
perusahaan.
Rasio Aktivitas
Ukuran penilaian kinerja perusahaan yang
dimaksudkan untuk mengukur sampai berapa
besar efektivitas perusahaan dalam
menggunakan sumber-sumber dananya.
Rasio Leverage
Ukuran penilaian kinerja perusahaan yang
dimaksudkan untuk mengukur sampai seberapa
besar efektivitas perusahaan dalam
menggunakan sumber-sumber dananya
Rasio Likuiditas
Ukuran penilaian kinerja perusahaan yang
dimaksudkan untuk mengukur kemampuan
perusahaan membayar utangnya (likuiditasnya).
9. LAPORAN
KEUANGAN
Analisis Laporan Keuangan
Analisis laporan keuangan adalah meneliti hubungan yang ada diantara unsur-unsur dalam
laporan keuangan, dan membandingkan unsur-unsur pada laporan keuangan tahun berjalan
dengan unsur-unsur yang sama tahun yang lalu atau pembanding lain serta menjelaskan
penyebab perubahannya.
karena suatu akun dalam laporan keuangan tidak berdiri sendiri dan terpisah dengan akun
lainnya, maka perubahan tertentu dalam akun tertentu akan mempengaruhi akun lainnya.
Perbandingan antara satu (kelompok) akun dengan (kelompok) akun lainnya disebut Rasio
Keuangan.
10. METODE ANALISIS
LAPORAN
KEUANGAN
Analisis Laporan Keuangan
ANALISIS HORIZONTAL adalah metode analisis laporan keuangan yang membandingkan suatu
pos laporan keuangan dengan pos yang sama dari laporan keuangan tahun-tahun sebelumnya
milik perusahaan yang sama.
ANALISIS VERTIKAL, pos-pos laporan keuangan dibandingkan dengan pos lainnya dari laporan
keuangan tahun yang sama. Berarti pos dalam laporan keuangan dibandingkan dengan pos lain
dalam tahun yang sama dari perusahaan yang sama. Atau kinerja perusahaan dibandingkan
dengan kinerja perusahaan lain dalam industri yang sama di tahun yang sama.
11. 1.ANALISIS
PERBANDINGAN
Presentasi adalah alat
komunikasi yang dapat digunakan
sebagai media penyampaian
peragaan, kuliah, ceramah,
laporan, dan lainnya. Umumnya,
presentasi disampaikan di
hadapan audiens.
2. ANALISIS TREN
Presentasi adalah alat
komunikasi yang dapat digunakan
sebagai media penyampaian
peragaan, kuliah, ceramah,
laporan, dan lainnya. Umumnya,
presentasi disampaikan di
hadapan audiens.
3. ANALISIS PROPORSI
PER JENIS AKUN
Presentasi adalah alat
komunikasi yang dapat digunakan
sebagai media penyampaian
peragaan, kuliah, ceramah,
laporan, dan lainnya. Umumnya,
presentasi disampaikan di
hadapan audiens.
TEKNIK ANALISIS LAPORAN
KEUANGAN
12. 4. ANALISIS BREAK
EVENT POINT
Metode analisis untuk
mengetahui tingkat penjualan
minimial yang harus dicapai
perusahaan agar tidak mengalami
kerugian
2. ANALISIS RASIO
KEUANGAN
Metode analisis untuk
mengetahui perbandingan antara
satu akun tertentu dan akun lain
dalam laporan keuangan suatu
perusahaan serta hubungan
diantara akun-akun tersebut.
TEKNIK ANALISIS LAPORAN
KEUANGAN
13. Presentasi adalah alat komunikasi yang dapat digunakan
sebagai media penyampaian peragaan, kuliah, ceramah,
laporan, dan lainnya. Umumnya, presentasi disampaikan di
hadapan audiens.
Presentasi memiliki berbagai kegunaan, menjadikannya alat
peyakinan dan pengajaran yang ampuh. Untuk membuat
presentasi yang menarik perhatian, sebaiknya
sederhanakan gagasan Anda.
TEKNIK ANALISIS
LAPORAN KEUANGAN
Teknik menilai dan menganalisis
laporan keuangan :
14. RASIO PROFITABILITAS
MARGIN LABA KOTOR
Rasio ini berguna untuk mengukur tingkat efektivitas perusahaan
dalam menghasilkan keuntungan dari penjualan produknya.
MARGIN LABA BERSIH
Rasio ini berguna untuk mengukur tingkat efektivitas perusahaan
dalam menghasilkan keuntungan dengan melihat besarnya laba bersih
setelah pajak dalam hubungannya dengan penjualan.
RETURN ON INVESTMENT (ROI)
Rasio ini menggambarkan kemampuan perusahaan untuk
menghasilkan keuntungan dari setiap satu rupiah aset yang
digunakan. Rasio ini juga memberikan ukuran atas profitabilitas
karena menunjukkan efektivitas manajemen dalam menggunakan
aset untuk memperoleh pendapatan
15. RASIO PROFITABILITAS
RETURN ON EQUITY (ROE)
Rasio ini menunjukkan kemampuan manajemen dalam memaksimalkan
tingkat pengembalian kepada pemegang saham atas setiap rupiah
ekuitas yang digunakan perusahaan. Semakin tinggi rasio ini maka
semakin baik karena memberikan tingkat pengembalian yang lebih
besar kepada pemegang saham.
EARNING PER SHARE (EPS)
Rasio ini menunjukkan kemampuan manajemen dalam memaksimalkan
tingkat pengembalian kepada pemegang saham atas setiap rupiah
yang ditanamkan pemegang saham dalam perusahaan.
16. Current Ratio merupakan perbandingan antara jumlah aset lancar
dan utang lancar yang dimiliki perusahaan yang menunjukkan
kemampuan perusahaan memenuhi kewajiban jangka pedenknya.
Current Ratio menunjukkan tingkat keamanan bagi kreditor jangka
pendek.
Current Ratio
Perbandingan antara aset lancar tanpa persediaan dan utang
lancar. Quick Ratio merupakan tolak ukur yang lebih baik
dibandingkan current ratio sebagai patokan kemampuan membayar
utang perusahaan yang telah jatuh tempo.
Acid Test Ratio
RASIO LIKUIDITAS
17. Perbandingan antara jumlah kas (termasuk yang tersimpan di bank)
dan surat berharga yang segera dapat diuangkan dan seluruh utang
lancar yang dimiliki. Rasio ini menunjukkan kemampuan membayar
utang lancarnya dengan menggunakan aset yang lebih siap
digunakan.
Cash Ratio
RASIO LIKUIDITAS
18. EQUITY TO TOTAL ASSET RATIO
Rasio ini menggambarkan hubungan antara jumlah
modal terhadap total aset. Rasio ini dapat melihat
seberapa jauh perusahaan dibiayai oleh modal sendiri.
RASIO LEVERAGE
TOTAL DEBT TO EQUITY
RATIO
Rasio ini menggambarkan seberapa besar
modal pemilik dapat menutupi utang-
utang kepada kreditor
DEBT TO TOTAL ASSET RATIO
Rasio ini menggambarkan kemampuan perusahan
untuk menjamin keseluruhan utang dengan aset
yang dimilikinya.
19. ACCOUNT RECEIVABLE COLLECTION PERIODE RATIO
Rasio ini menggambarkan hubungan antara jumlah modal terhadap total aset. Rasio ini dapat melihat seberapa jauh
perusahaan dibiayai oleh modal sendiri.
RASIO AKTIVITAS
TOTAL ASSET TURNOVER RATIO
Rasio ini menggambarkan seberapa besar modal pemilik dapat menutupi utang-utang kepada kreditor
ACCOUNT RECEIVABLE TURNOVER RATIO
Rasio ini menggambarkan kemampuan perusahan untuk menjamin keseluruhan utang dengan aset yang dimilikinya.
20. KASUS
Perusahaan PT Bulan Bintang
merupakan perusahaan distributor
televisi yang berlokasi di Bandung
menyajikan laporan keuangan untuk 3
tahun sebagai berikut :
21. KASUS
Perusahaan PT Bulan Bintang
merupakan perusahaan distributor
televisi yang berlokasi di Bandung
menyajikan laporan keuangan untuk 3
tahun sebagai berikut :
26. MENGHITUNG ROI DENGAN
METODE DU PONT
MANFAAT PENILAIAN KINERJA DENGAN ROI
Mendorong setiap manajer menaruh perhatian serius terhadap hubungan antara
pendapatan, biaya dan investasi.
Mendorong setiap manajer melakukan efisiensi biaya
Mencegah setiap manajer melakukan investasi yang berlebihan dalam organisasi yang
dipimpinnya.
ROI = MARJIN LABA X PERPUTARAN TOTAL ASET
27. Kasus
PT Tangga berlokasi di
Surabaya, memiliki 2 anak
perusahaan bergerak di
industri yang sama PT DRM
dan PT LSD memproduksi alat
kesenian. menggambarkan
laporan keuangan sebagai
berikut :
28. Kasus
Manajemen PT Rumah Tangga menggunakan ROI sebagai dasar evaluasi kinerja manajemen. Dengan perhitungan sebagai berikut :
Jika digunakan rumus lebih lengkap, diketahui tingkat perolehan margin laba dan tingkat aset turnover, dengan perhitungan sebagai
berikut :
29. 3 CARA MENINGKATKAN ROI
MENINGKATKAN
PENJUALAN
Peningkatan penjualan tidak dibarengi
dengan peningkatan biaya dan
investasi akan meningkatkan ROI
secara signifikan
MENGURANGI
BIAYA
Jika penjualan tidak meningkat, upaya
efisiensi biaya terus menerus
merupakan tindakan yang akan
meningkatkan ROI secara nyata
MENGURANGI
ASET
Tindakan mengurangi / tidak
menambah aset meningkatkan ROI jk
pendek, tapi hal ini akan berdampak
buruk terhadap kinerja perusahaan
dalam jangka panjang.
30. Jika manajemen PT Rumah Tangga membuat kebijakan berkaitan dengan penyusunan anggaran tahun 2014 dan menggunakan ROI sebagai basis
perhitungan, maka laporan keuangan dan kinerja manajemen tahun 2013 dapat dijadikan titik tolak. Manajemen perusahaan menetapkan 2 alternatif
kebijakan kepada 2 anak perusahaannya yaitu :
Alernatif 1 :
Untuk tahun 2014, 2 anak perusahaan ditargetkan meningkatkan penjualan sebanyak 20% dari tahun 2012 dengan proporsi HPP maksimal sebesar
70% dari nilai penjualan, biaya operasi ditargetkan meningkat maksimal 10% dari tahun 2013, sedangkan nilai aset yang digunakan relatif tidak
berubah
Alernatif 2 :
Untuk tahun 2014, 2 anak perusahaan ditargetkan meningkatkan penjualan sebanyak 20% dari tahun 2013 dengan proporsi HPP maksimal sebesar
70% dari nilai penjualan, biaya operasi ditargetkan meningkat maksimal 15% dari tahun 2013, sedangkan nilai aset yang digunakan dikurangi
sebanyak 10% dari tahun 2013, dengan cara membayar utang bank sebesar 10% dari total aset.
Berdasarkan
kedua alternatif
yang dibuat oleh
perusahaan
maka disusun
alternatif
proyeksi laba
rugi untuk tahun
2014 :
31. Alat untuk menganalisa tingkat
pengembalian atas investasi
perusahaan dengan penjabaran
secara lebih terinci guna melihat
berbagai komponen yang
mempengaruhi ROI, seperti gambar
bagan disamping ini disebut
METODE DU PONT
Kelebihan dari metode Du Pont
dibandingkan dengan rasio
keuangan biasa adalah kemampuan
melihat berbagai faktor yang
mempengaruhi tingkat
pengembalian atas investasi pada
suatu tahun tertentu, naik atau
turun. Dengan menggunakan
metode Du Pont, manajemen
perusahan memiliki kerangka
analisis yang bisa memetakan
berbagai unsur yang membentuk
ROI pada suatu periode tertentu.
Dua unsur utama yang mementuk
ROI adalah Marjin Laba dan Tingkat
perputaran Total Aset.
Setelah ROI diketahui nilainya maka Return on Equity (ROE) dapat dihitung dengan
rumus sebagai berikut
ROE = ROI / (1-(Total Utang / Total Aset)
32. Kasus
Manajemen PT Bulan Bintang distributor
televisi di Bandung menyajikan laporan
keuangan 2012, 2013 dan 2014 sebagai
berikut :
33. Kasus
Manajemen PT Bulan Bintang distributor
televisi di Bandung menyajikan laporan
keuangan 2012, 2013 dan 2014 sebagai
berikut :
34. Berdasarkan laporan keuangan PT Bulan Bintang tahun 2014, jika dihitung tingkat pengembalian atas investasi dengan
menggunakan metode DU PONT, maka dihasilkan rincian sebagai berikut :
35. Berdasarkan laporan keuangan PT Bulan Bintang tahun 2014, jika dihitung tingkat pengembalian atas investasi dengan
menggunakan metode DU PONT, maka dihasilkan rincian sebagai berikut :
36. Tidak mendorong setiap manajer untuk melakukan investasi yang dapat mengakibatkan
turunnya ROI dari pusat laba yang dipimpinnya
Setiap manajer pusat laba hanya akan memusatkan perhatiannya pada sasaran jangka pendek
Kinerja setiap pusat laba akan sangat dipengaruhi oleh metode penyusutan aset tetap yang
digunakan
Kelemahan ROI