SlideShare a Scribd company logo
1 of 12
Download to read offline
Duurzaamheid in het Radboudumc 
Harriette Laurijsen, beleidsadviseur duurzaamheid 
4 december 2014
Duurzame gezondheidszorg 
Duurzame gezondheidszorg: 
Toekomstbestendige zorg. Zorg die ook in de toekomst toegankelijk en 
betaalbaar blijft en waarbij rekening gehouden wordt met sociale, 
economische en ecologische effecten van ons handelen.
Beleidsplan
Aanpak 
• Bottom up en top down 
• Organische groei 
• Integrale benadering 
• Verantwoordelijkheid in de lijn
Duurzaamheid in strategie 
Strategie Radboudumc
Zesluik 
• Onze patiëntenzorg 
• Persoonsgerichte zorg 
• Gedachtegoed Machteld Huber 
• Preventie en gezondheidbevordering 
• E-health 
• Voeding 
• Ons onderwijs 
• Curricula bachelor geneeskunde en biomedische wetenschappen 
• Duurzame stagehub 
• Ons onderzoek 
• Systematic reviews 
• Selectie
Zesluik: 
• Onze mensen 
• Radboud Manier van Werken 
• Inclusief Radboudumc 
• Veilig en gezond werken 
• Onze bedrijfsvoering 
• Afval 
• Energie 
• Bouw 
• Inkoop 
• Onze maatschappelijke betrokkenheid 
• Verslaglegging 
• Duurzaamheidsdebatten 
• Regionale initiatieven: green capital award, velo city
Hoe? 
• Board Sustainability 
• Externe Adviesraad duurzame gezondheidszorg Radboudumc 
• Ambassadeurs (sneeuwbaleffect) 
• Beleidsadviseur duurzaamheid 
• Alle medewerkers betrekken
Verbetercyclus 
• Duurzaamheid in plan- en control cyclus 
• Verslaglegging met behulp van GRI (Global Reporting Initiative)
Baten duurzaamheid in strategie: 
• Het uitdragen van duurzaamheid door de Raad van Bestuur creëert kansen, 
biedt ruimte en is noodzakelijk voor het zetten van grote stappen. 
• Board sustainability: 
• breed draagvlak voor duurzame initiatieven 
• projecten worden opgepakt 
• prioriteiten stellen 
• Bottom up benadering: 
• verrassend leuke initiatieven komen naar voren 
• duurzaamheid is positieve drijfveer
Baten duurzaamheid in jaarplannen 
Diverse initiatieven komen naar voren: 
• Oncologie: terugdringen verspilling geneesmiddelen 
• Orthopedie: inzet voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt 
• Kindergeneeskunde: papierloos werken, attitude verandering 
• Spoedeisende Hulp: kritisch omgaan met materialen 
• Intensive Care: Voeding op maat 
• Cardiologie: vrijwilligers aantrekken 
• Servicebedrijf: doelstellingen duurzame energie en afval 
• …
Dilemma’s 
• ‘doelen’ versus ‘de bedoeling’ 
• bottom up: traag, maar intrinsiek

More Related Content

Viewers also liked

Trendlezing wet en regelgeving, Michel Ridder (Agentschap NL)
Trendlezing wet en regelgeving, Michel Ridder (Agentschap NL)Trendlezing wet en regelgeving, Michel Ridder (Agentschap NL)
Trendlezing wet en regelgeving, Michel Ridder (Agentschap NL)MVO Nederland
 
Fle case usg people team arbeid4
Fle case usg people   team arbeid4Fle case usg people   team arbeid4
Fle case usg people team arbeid4MVO Nederland
 
Anton van doornmalen mvo exchange 15 november 2011 nieuwe versie
Anton van doornmalen mvo exchange 15 november 2011 nieuwe versieAnton van doornmalen mvo exchange 15 november 2011 nieuwe versie
Anton van doornmalen mvo exchange 15 november 2011 nieuwe versieMVO Nederland
 
Presentatie Klaas van Egmond
Presentatie Klaas van EgmondPresentatie Klaas van Egmond
Presentatie Klaas van EgmondMVO Nederland
 
CSR Managers Meeting GBN - Effectuation theorie (Thomas Blekman)
CSR Managers Meeting GBN - Effectuation theorie (Thomas Blekman)CSR Managers Meeting GBN - Effectuation theorie (Thomas Blekman)
CSR Managers Meeting GBN - Effectuation theorie (Thomas Blekman)MVO Nederland
 
CoP dag 6 20 nov 2014
CoP dag 6 20 nov 2014CoP dag 6 20 nov 2014
CoP dag 6 20 nov 2014MVO Nederland
 
Ambitie 2020 Themasessie Energie en Klimaat: inspiratiepresentatie door Miche...
Ambitie 2020 Themasessie Energie en Klimaat: inspiratiepresentatie door Miche...Ambitie 2020 Themasessie Energie en Klimaat: inspiratiepresentatie door Miche...
Ambitie 2020 Themasessie Energie en Klimaat: inspiratiepresentatie door Miche...MVO Nederland
 
Hoe voorkom ik incidenten in de Keten? Michiel van Yperen
Hoe voorkom ik incidenten in de Keten? Michiel van YperenHoe voorkom ik incidenten in de Keten? Michiel van Yperen
Hoe voorkom ik incidenten in de Keten? Michiel van YperenMVO Nederland
 
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Albert Schweitzer Ziekenhuis
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Albert Schweitzer ZiekenhuisCongres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Albert Schweitzer Ziekenhuis
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Albert Schweitzer ZiekenhuisMVO Nederland
 

Viewers also liked (10)

Trendlezing wet en regelgeving, Michel Ridder (Agentschap NL)
Trendlezing wet en regelgeving, Michel Ridder (Agentschap NL)Trendlezing wet en regelgeving, Michel Ridder (Agentschap NL)
Trendlezing wet en regelgeving, Michel Ridder (Agentschap NL)
 
Fle case usg people team arbeid4
Fle case usg people   team arbeid4Fle case usg people   team arbeid4
Fle case usg people team arbeid4
 
Anton van doornmalen mvo exchange 15 november 2011 nieuwe versie
Anton van doornmalen mvo exchange 15 november 2011 nieuwe versieAnton van doornmalen mvo exchange 15 november 2011 nieuwe versie
Anton van doornmalen mvo exchange 15 november 2011 nieuwe versie
 
Presentatie Klaas van Egmond
Presentatie Klaas van EgmondPresentatie Klaas van Egmond
Presentatie Klaas van Egmond
 
CSR Managers Meeting GBN - Effectuation theorie (Thomas Blekman)
CSR Managers Meeting GBN - Effectuation theorie (Thomas Blekman)CSR Managers Meeting GBN - Effectuation theorie (Thomas Blekman)
CSR Managers Meeting GBN - Effectuation theorie (Thomas Blekman)
 
CoP dag 6 20 nov 2014
CoP dag 6 20 nov 2014CoP dag 6 20 nov 2014
CoP dag 6 20 nov 2014
 
MVO & Communicatie
MVO & Communicatie MVO & Communicatie
MVO & Communicatie
 
Ambitie 2020 Themasessie Energie en Klimaat: inspiratiepresentatie door Miche...
Ambitie 2020 Themasessie Energie en Klimaat: inspiratiepresentatie door Miche...Ambitie 2020 Themasessie Energie en Klimaat: inspiratiepresentatie door Miche...
Ambitie 2020 Themasessie Energie en Klimaat: inspiratiepresentatie door Miche...
 
Hoe voorkom ik incidenten in de Keten? Michiel van Yperen
Hoe voorkom ik incidenten in de Keten? Michiel van YperenHoe voorkom ik incidenten in de Keten? Michiel van Yperen
Hoe voorkom ik incidenten in de Keten? Michiel van Yperen
 
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Albert Schweitzer Ziekenhuis
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Albert Schweitzer ZiekenhuisCongres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Albert Schweitzer Ziekenhuis
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Albert Schweitzer Ziekenhuis
 

Similar to Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Radboudumc

Workshop C - De Wijkanalyse
Workshop C - De WijkanalyseWorkshop C - De Wijkanalyse
Workshop C - De WijkanalyseStijn Huijsmans
 
Expeditie duurzame zorg kerkrade 160513 versie 2
Expeditie duurzame zorg kerkrade 160513 versie 2Expeditie duurzame zorg kerkrade 160513 versie 2
Expeditie duurzame zorg kerkrade 160513 versie 2GGD Zuid Limburg
 
Presentatie Cathy van Beek - Eten is Chefsache
Presentatie Cathy van Beek - Eten is ChefsachePresentatie Cathy van Beek - Eten is Chefsache
Presentatie Cathy van Beek - Eten is ChefsacheKelly Adegeest
 
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - BrabantZorg
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - BrabantZorgCongres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - BrabantZorg
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - BrabantZorgMVO Nederland
 
1_Zorgidee: Piet Stinissen - UHasselt
1_Zorgidee: Piet Stinissen - UHasselt1_Zorgidee: Piet Stinissen - UHasselt
1_Zorgidee: Piet Stinissen - UHasseltLifeTechLimburg
 
Cathy van beek - Eten is Chefsache
Cathy van beek - Eten is ChefsacheCathy van beek - Eten is Chefsache
Cathy van beek - Eten is ChefsacheKelly Adegeest
 
1.12 & 2.11 Duurzame financiering van innovaties in Limburg
1.12 & 2.11 Duurzame financiering van innovaties in Limburg1.12 & 2.11 Duurzame financiering van innovaties in Limburg
1.12 & 2.11 Duurzame financiering van innovaties in LimburgNieuwe wegen ggz en opvang
 
04022015 presentatie beterinhetgroen aig def
04022015 presentatie beterinhetgroen aig def04022015 presentatie beterinhetgroen aig def
04022015 presentatie beterinhetgroen aig defallesisgezondheid
 
Presentatie bvb 15 6-2012 def
Presentatie bvb 15 6-2012 defPresentatie bvb 15 6-2012 def
Presentatie bvb 15 6-2012 defsehoogstad
 
Better in - better out | snel herstel na operatie
Better in - better out | snel herstel na operatieBetter in - better out | snel herstel na operatie
Better in - better out | snel herstel na operatietcnn
 
Duurzaam in de horeca - Guidea
Duurzaam in de horeca - GuideaDuurzaam in de horeca - Guidea
Duurzaam in de horeca - GuideaAnnemie D'haeninck
 
Sessie 3 door clienten bekeken michael rutgers
Sessie 3 door clienten bekeken   michael rutgersSessie 3 door clienten bekeken   michael rutgers
Sessie 3 door clienten bekeken michael rutgersDe Eerstelijns
 
Waarom klimaatbeleid en energietransitie? Door Sjef Staps
Waarom klimaatbeleid en energietransitie? Door Sjef StapsWaarom klimaatbeleid en energietransitie? Door Sjef Staps
Waarom klimaatbeleid en energietransitie? Door Sjef StapsKlimaatverbond Nederland
 
MVO Learning History BZ
MVO Learning History BZMVO Learning History BZ
MVO Learning History BZArin Van Zee
 
De inloopfunctie als voorportaal naar integrale zorg en ondersteuning (Zorgto...
De inloopfunctie als voorportaal naar integrale zorg en ondersteuning (Zorgto...De inloopfunctie als voorportaal naar integrale zorg en ondersteuning (Zorgto...
De inloopfunctie als voorportaal naar integrale zorg en ondersteuning (Zorgto...VNUEE
 
Workshop Novo Nordisk: Gezonder leven is gezond werken door Jeroen Peek
Workshop Novo Nordisk: Gezonder leven is gezond werken door Jeroen Peek Workshop Novo Nordisk: Gezonder leven is gezond werken door Jeroen Peek
Workshop Novo Nordisk: Gezonder leven is gezond werken door Jeroen Peek Vakmedianet
 
Presentatie NHTV Lectorale Rede 28jan2010
Presentatie NHTV Lectorale Rede 28jan2010Presentatie NHTV Lectorale Rede 28jan2010
Presentatie NHTV Lectorale Rede 28jan2010fnvdb
 

Similar to Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Radboudumc (20)

Workshop C - De Wijkanalyse
Workshop C - De WijkanalyseWorkshop C - De Wijkanalyse
Workshop C - De Wijkanalyse
 
Expeditie duurzame zorg kerkrade 160513 versie 2
Expeditie duurzame zorg kerkrade 160513 versie 2Expeditie duurzame zorg kerkrade 160513 versie 2
Expeditie duurzame zorg kerkrade 160513 versie 2
 
Workshop People 4 Earth
Workshop People 4 EarthWorkshop People 4 Earth
Workshop People 4 Earth
 
Presentatie Cathy van Beek - Eten is Chefsache
Presentatie Cathy van Beek - Eten is ChefsachePresentatie Cathy van Beek - Eten is Chefsache
Presentatie Cathy van Beek - Eten is Chefsache
 
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - BrabantZorg
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - BrabantZorgCongres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - BrabantZorg
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - BrabantZorg
 
1_Zorgidee: Piet Stinissen - UHasselt
1_Zorgidee: Piet Stinissen - UHasselt1_Zorgidee: Piet Stinissen - UHasselt
1_Zorgidee: Piet Stinissen - UHasselt
 
Cathy van beek - Eten is Chefsache
Cathy van beek - Eten is ChefsacheCathy van beek - Eten is Chefsache
Cathy van beek - Eten is Chefsache
 
1.12 & 2.11 Duurzame financiering van innovaties in Limburg
1.12 & 2.11 Duurzame financiering van innovaties in Limburg1.12 & 2.11 Duurzame financiering van innovaties in Limburg
1.12 & 2.11 Duurzame financiering van innovaties in Limburg
 
04022015 presentatie beterinhetgroen aig def
04022015 presentatie beterinhetgroen aig def04022015 presentatie beterinhetgroen aig def
04022015 presentatie beterinhetgroen aig def
 
Presentatie bvb 15 6-2012 def
Presentatie bvb 15 6-2012 defPresentatie bvb 15 6-2012 def
Presentatie bvb 15 6-2012 def
 
Better in - better out | snel herstel na operatie
Better in - better out | snel herstel na operatieBetter in - better out | snel herstel na operatie
Better in - better out | snel herstel na operatie
 
Duurzaam in de horeca - Guidea
Duurzaam in de horeca - GuideaDuurzaam in de horeca - Guidea
Duurzaam in de horeca - Guidea
 
Sessie 3 door clienten bekeken michael rutgers
Sessie 3 door clienten bekeken   michael rutgersSessie 3 door clienten bekeken   michael rutgers
Sessie 3 door clienten bekeken michael rutgers
 
Waarom klimaatbeleid en energietransitie? Door Sjef Staps
Waarom klimaatbeleid en energietransitie? Door Sjef StapsWaarom klimaatbeleid en energietransitie? Door Sjef Staps
Waarom klimaatbeleid en energietransitie? Door Sjef Staps
 
MVO Learning History BZ
MVO Learning History BZMVO Learning History BZ
MVO Learning History BZ
 
De inloopfunctie als voorportaal naar integrale zorg en ondersteuning (Zorgto...
De inloopfunctie als voorportaal naar integrale zorg en ondersteuning (Zorgto...De inloopfunctie als voorportaal naar integrale zorg en ondersteuning (Zorgto...
De inloopfunctie als voorportaal naar integrale zorg en ondersteuning (Zorgto...
 
Workshop Novo Nordisk: Gezonder leven is gezond werken door Jeroen Peek
Workshop Novo Nordisk: Gezonder leven is gezond werken door Jeroen Peek Workshop Novo Nordisk: Gezonder leven is gezond werken door Jeroen Peek
Workshop Novo Nordisk: Gezonder leven is gezond werken door Jeroen Peek
 
20130528 co p b&b intro
20130528 co p b&b intro20130528 co p b&b intro
20130528 co p b&b intro
 
Presentatie NHTV Lectorale Rede 28jan2010
Presentatie NHTV Lectorale Rede 28jan2010Presentatie NHTV Lectorale Rede 28jan2010
Presentatie NHTV Lectorale Rede 28jan2010
 
Keurmerk Duurzaam mbo
Keurmerk Duurzaam mboKeurmerk Duurzaam mbo
Keurmerk Duurzaam mbo
 

More from MVO Nederland

Gezondheid als organisatiewaarde, werk als gezondheidswaarde
Gezondheid als organisatiewaarde, werk als gezondheidswaardeGezondheid als organisatiewaarde, werk als gezondheidswaarde
Gezondheid als organisatiewaarde, werk als gezondheidswaardeMVO Nederland
 
Icoonproject Zorgzame Bedrijfskleding
Icoonproject Zorgzame BedrijfskledingIcoonproject Zorgzame Bedrijfskleding
Icoonproject Zorgzame BedrijfskledingMVO Nederland
 
Opzij, opzij, opzij, maak plaats, maak plaats, maak plaats...
Opzij, opzij, opzij, maak plaats, maak plaats, maak plaats...Opzij, opzij, opzij, maak plaats, maak plaats, maak plaats...
Opzij, opzij, opzij, maak plaats, maak plaats, maak plaats...MVO Nederland
 
Van Ambitie naar Impact
Van Ambitie naar ImpactVan Ambitie naar Impact
Van Ambitie naar ImpactMVO Nederland
 
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Machteld Huber
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Machteld HuberCongres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Machteld Huber
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Machteld HuberMVO Nederland
 
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 (incl presentatie Zorgzame Bedrijfskle...
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 (incl presentatie Zorgzame Bedrijfskle...Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 (incl presentatie Zorgzame Bedrijfskle...
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 (incl presentatie Zorgzame Bedrijfskle...MVO Nederland
 
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Ben Tiggelaar
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Ben TiggelaarCongres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Ben Tiggelaar
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Ben TiggelaarMVO Nederland
 
Slotbijeenkomst MVO Expeditie Duurzame Zorg - 4 december 2014
Slotbijeenkomst MVO Expeditie Duurzame Zorg - 4 december 2014Slotbijeenkomst MVO Expeditie Duurzame Zorg - 4 december 2014
Slotbijeenkomst MVO Expeditie Duurzame Zorg - 4 december 2014MVO Nederland
 
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - UMC Utrecht
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - UMC UtrechtCongres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - UMC Utrecht
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - UMC UtrechtMVO Nederland
 
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Philadelphia
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - PhiladelphiaCongres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Philadelphia
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - PhiladelphiaMVO Nederland
 
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Parnassia Groep
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Parnassia GroepCongres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Parnassia Groep
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Parnassia GroepMVO Nederland
 
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Pi-groep
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Pi-groepCongres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Pi-groep
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Pi-groepMVO Nederland
 
Mvo en gezondheid, een veelbelovend huwelijk
Mvo en gezondheid, een veelbelovend huwelijkMvo en gezondheid, een veelbelovend huwelijk
Mvo en gezondheid, een veelbelovend huwelijkMVO Nederland
 
Ambitie 2020 Themasessie Energie en Klimaat: pitch CFP Fair Buildings
Ambitie 2020 Themasessie Energie en Klimaat: pitch CFP Fair BuildingsAmbitie 2020 Themasessie Energie en Klimaat: pitch CFP Fair Buildings
Ambitie 2020 Themasessie Energie en Klimaat: pitch CFP Fair BuildingsMVO Nederland
 
De Zorgmedewerker van de toekomst - netwerkbijeenkomst 12 juni - MVO Netwerk ...
De Zorgmedewerker van de toekomst - netwerkbijeenkomst 12 juni - MVO Netwerk ...De Zorgmedewerker van de toekomst - netwerkbijeenkomst 12 juni - MVO Netwerk ...
De Zorgmedewerker van de toekomst - netwerkbijeenkomst 12 juni - MVO Netwerk ...MVO Nederland
 
Mud Jeans crowdfunding via Oneplanetcrowd
Mud Jeans crowdfunding via OneplanetcrowdMud Jeans crowdfunding via Oneplanetcrowd
Mud Jeans crowdfunding via OneplanetcrowdMVO Nederland
 
Ampyx power Wind energy less expensive than fossil power
Ampyx power  Wind energy less expensive than fossil powerAmpyx power  Wind energy less expensive than fossil power
Ampyx power Wind energy less expensive than fossil powerMVO Nederland
 
Rabobank financiering voor duurzame innovatie, Koploperbijeenkomst maart 2014
Rabobank financiering voor duurzame innovatie, Koploperbijeenkomst maart 2014Rabobank financiering voor duurzame innovatie, Koploperbijeenkomst maart 2014
Rabobank financiering voor duurzame innovatie, Koploperbijeenkomst maart 2014MVO Nederland
 
Betekenisvol Werk - MVO Nederland & Vebego - 27 november 2013
Betekenisvol Werk - MVO Nederland & Vebego - 27 november 2013Betekenisvol Werk - MVO Nederland & Vebego - 27 november 2013
Betekenisvol Werk - MVO Nederland & Vebego - 27 november 2013MVO Nederland
 

More from MVO Nederland (20)

Betekenisvol Werk
Betekenisvol WerkBetekenisvol Werk
Betekenisvol Werk
 
Gezondheid als organisatiewaarde, werk als gezondheidswaarde
Gezondheid als organisatiewaarde, werk als gezondheidswaardeGezondheid als organisatiewaarde, werk als gezondheidswaarde
Gezondheid als organisatiewaarde, werk als gezondheidswaarde
 
Icoonproject Zorgzame Bedrijfskleding
Icoonproject Zorgzame BedrijfskledingIcoonproject Zorgzame Bedrijfskleding
Icoonproject Zorgzame Bedrijfskleding
 
Opzij, opzij, opzij, maak plaats, maak plaats, maak plaats...
Opzij, opzij, opzij, maak plaats, maak plaats, maak plaats...Opzij, opzij, opzij, maak plaats, maak plaats, maak plaats...
Opzij, opzij, opzij, maak plaats, maak plaats, maak plaats...
 
Van Ambitie naar Impact
Van Ambitie naar ImpactVan Ambitie naar Impact
Van Ambitie naar Impact
 
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Machteld Huber
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Machteld HuberCongres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Machteld Huber
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Machteld Huber
 
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 (incl presentatie Zorgzame Bedrijfskle...
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 (incl presentatie Zorgzame Bedrijfskle...Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 (incl presentatie Zorgzame Bedrijfskle...
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 (incl presentatie Zorgzame Bedrijfskle...
 
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Ben Tiggelaar
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Ben TiggelaarCongres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Ben Tiggelaar
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Ben Tiggelaar
 
Slotbijeenkomst MVO Expeditie Duurzame Zorg - 4 december 2014
Slotbijeenkomst MVO Expeditie Duurzame Zorg - 4 december 2014Slotbijeenkomst MVO Expeditie Duurzame Zorg - 4 december 2014
Slotbijeenkomst MVO Expeditie Duurzame Zorg - 4 december 2014
 
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - UMC Utrecht
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - UMC UtrechtCongres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - UMC Utrecht
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - UMC Utrecht
 
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Philadelphia
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - PhiladelphiaCongres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Philadelphia
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Philadelphia
 
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Parnassia Groep
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Parnassia GroepCongres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Parnassia Groep
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Parnassia Groep
 
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Pi-groep
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Pi-groepCongres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Pi-groep
Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Pi-groep
 
Mvo en gezondheid, een veelbelovend huwelijk
Mvo en gezondheid, een veelbelovend huwelijkMvo en gezondheid, een veelbelovend huwelijk
Mvo en gezondheid, een veelbelovend huwelijk
 
Ambitie 2020 Themasessie Energie en Klimaat: pitch CFP Fair Buildings
Ambitie 2020 Themasessie Energie en Klimaat: pitch CFP Fair BuildingsAmbitie 2020 Themasessie Energie en Klimaat: pitch CFP Fair Buildings
Ambitie 2020 Themasessie Energie en Klimaat: pitch CFP Fair Buildings
 
De Zorgmedewerker van de toekomst - netwerkbijeenkomst 12 juni - MVO Netwerk ...
De Zorgmedewerker van de toekomst - netwerkbijeenkomst 12 juni - MVO Netwerk ...De Zorgmedewerker van de toekomst - netwerkbijeenkomst 12 juni - MVO Netwerk ...
De Zorgmedewerker van de toekomst - netwerkbijeenkomst 12 juni - MVO Netwerk ...
 
Mud Jeans crowdfunding via Oneplanetcrowd
Mud Jeans crowdfunding via OneplanetcrowdMud Jeans crowdfunding via Oneplanetcrowd
Mud Jeans crowdfunding via Oneplanetcrowd
 
Ampyx power Wind energy less expensive than fossil power
Ampyx power  Wind energy less expensive than fossil powerAmpyx power  Wind energy less expensive than fossil power
Ampyx power Wind energy less expensive than fossil power
 
Rabobank financiering voor duurzame innovatie, Koploperbijeenkomst maart 2014
Rabobank financiering voor duurzame innovatie, Koploperbijeenkomst maart 2014Rabobank financiering voor duurzame innovatie, Koploperbijeenkomst maart 2014
Rabobank financiering voor duurzame innovatie, Koploperbijeenkomst maart 2014
 
Betekenisvol Werk - MVO Nederland & Vebego - 27 november 2013
Betekenisvol Werk - MVO Nederland & Vebego - 27 november 2013Betekenisvol Werk - MVO Nederland & Vebego - 27 november 2013
Betekenisvol Werk - MVO Nederland & Vebego - 27 november 2013
 

Congres Gezonde Zorg - 4 december 2014 - Radboudumc

  • 1. Duurzaamheid in het Radboudumc Harriette Laurijsen, beleidsadviseur duurzaamheid 4 december 2014
  • 2. Duurzame gezondheidszorg Duurzame gezondheidszorg: Toekomstbestendige zorg. Zorg die ook in de toekomst toegankelijk en betaalbaar blijft en waarbij rekening gehouden wordt met sociale, economische en ecologische effecten van ons handelen.
  • 4. Aanpak • Bottom up en top down • Organische groei • Integrale benadering • Verantwoordelijkheid in de lijn
  • 5. Duurzaamheid in strategie Strategie Radboudumc
  • 6. Zesluik • Onze patiëntenzorg • Persoonsgerichte zorg • Gedachtegoed Machteld Huber • Preventie en gezondheidbevordering • E-health • Voeding • Ons onderwijs • Curricula bachelor geneeskunde en biomedische wetenschappen • Duurzame stagehub • Ons onderzoek • Systematic reviews • Selectie
  • 7. Zesluik: • Onze mensen • Radboud Manier van Werken • Inclusief Radboudumc • Veilig en gezond werken • Onze bedrijfsvoering • Afval • Energie • Bouw • Inkoop • Onze maatschappelijke betrokkenheid • Verslaglegging • Duurzaamheidsdebatten • Regionale initiatieven: green capital award, velo city
  • 8. Hoe? • Board Sustainability • Externe Adviesraad duurzame gezondheidszorg Radboudumc • Ambassadeurs (sneeuwbaleffect) • Beleidsadviseur duurzaamheid • Alle medewerkers betrekken
  • 9. Verbetercyclus • Duurzaamheid in plan- en control cyclus • Verslaglegging met behulp van GRI (Global Reporting Initiative)
  • 10. Baten duurzaamheid in strategie: • Het uitdragen van duurzaamheid door de Raad van Bestuur creëert kansen, biedt ruimte en is noodzakelijk voor het zetten van grote stappen. • Board sustainability: • breed draagvlak voor duurzame initiatieven • projecten worden opgepakt • prioriteiten stellen • Bottom up benadering: • verrassend leuke initiatieven komen naar voren • duurzaamheid is positieve drijfveer
  • 11. Baten duurzaamheid in jaarplannen Diverse initiatieven komen naar voren: • Oncologie: terugdringen verspilling geneesmiddelen • Orthopedie: inzet voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt • Kindergeneeskunde: papierloos werken, attitude verandering • Spoedeisende Hulp: kritisch omgaan met materialen • Intensive Care: Voeding op maat • Cardiologie: vrijwilligers aantrekken • Servicebedrijf: doelstellingen duurzame energie en afval • …
  • 12. Dilemma’s • ‘doelen’ versus ‘de bedoeling’ • bottom up: traag, maar intrinsiek