запись вебинара: https://www.youtube.com/watch?v=26f6FTTRMUw

1. [ ]
от ЗАУРЯДНОГО КОЛЛЕКТИВА турагентства к КОМАНДЕ МЕЧТЫ
Михаил Анкудинов
Дмитрий Потапов
TURmarketing.ru
5 неочевидных шагов,которые
сделают обычное ТА успешным

2. оцените Вашу нынешнюю команду продаж по 10‘балльной шкале ( и напишите в чат )
где и в чем не дорабатывают? как думаете,где вообще брать суперменеджеров?

3. секрет
успеха
турагентства
нанять
хороших
менеджеров
обеспечить их
вменяемыми
клиентами
+ =
нет...ну серьезно...давайте уже начистоту: Вы действительно так думаете?! о_0
иногда нам кажется,что буквально все директора ТА думают так:

4. отбор и
найм
тогда как на самом деле все выглядит вот так:

5. 5 неочевидных шагов,превращающих обычные ТА в успешные:
диагностика
команды
отбор и
найм
стажировка
мотивация и
удержание
«золотой»
руководитель

6. регулярная диагностика команды продаж
«...я и так знаю всё о своих менеджерах - рядом же сидим...к чему мне диагностика?»
- вредные советы :)

7. Когда в агентстве проводится диагностика команды продаж...
Решения руководителя ( по работникам ) становятся рациональными и взвешенными.

8. Появляется чёткий план действий: перевоспитать / заменить / уволить / нанять.
Когда в агентстве проводится диагностика команды продаж...

9. отбор и найм качественных кандидатов
«...тебе придётся много учиться и кропотливо работать. ЗП - 15k. что скажешь?..»
- вредные советы :)

10. Когда в агентстве через отбор и найм проходят лишь качественные кандидаты...
Турагентство получает лучших из лучших ( под конкретную ситуацию ),а не“абы кого”.

11. Вы будете работать с качественным ( “неиспорченным” ) человеческим материалом.
Когда в агентстве через отбор и найм проходят лишь качественные кандидаты...

12. Руководитель и ТА перестают так сильно зависеть от существующих менеджеров.
Когда в агентстве через отбор и найм проходят лишь качественные кандидаты...
argh...my arm..!
i don’t care.:)

13. досконально продуманная стажировка
«...да чего тут сложного? смотри на то как продают другие...и все дела!»
- вредные советы :)

14. Когда стажировка и ввод в должность в агентстве продуманы досконально...
Кандидаты сразу начинают продавать -буквально 2 недели вместо 2-3-6 месяцев.

15. Хорошие кандидаты так и останутся хорошими,а“средненькие”-подтянутся.
Когда стажировка и ввод в должность в агентстве продуманы досконально...

16. Кандидатам сразу же прививаются правильные проактивные рабочие привычки.
Когда стажировка и ввод в должность в агентстве продуманы досконально...

17. мотивация и удержание + микроклимат
«...мотивация и удержание? я им что, доплачивать за выслугу лет должна?!»
- вредные советы :)

18. Когда в агентстве внедрены системы мотивации и удержания...
Есть четкие“правила игры”-> МППТ знают,что нужно сделать,чтобы их оценили.

19. Все работают на максимум и стараются добиться впечатляющих результатов.
Когда в агентстве внедрены системы мотивации и удержания...

20. Каждый работник привносит в работу ТА свой собственный персональный вклад.
Когда в агентстве внедрены системы мотивации и удержания...

21. «золотой» руководитель турагентства
«...мне что, подстраиваться под них надо?! я тут директор - пусть они и подстраиваются!»
- вредные советы :)

22. Когда руководитель агентства -«золотой»...
У «ЗР» столько же свободного времени,сколько и у «РР»...но у него и у его ТА нет проблем.:)

23. «ЗР» полностью доверяет своим подчинённым и может положиться на любого из них.
Когда руководитель агентства -«золотой»...

24. Подчинённые идут ВМЕСТЕ с «золотым» руководителем,а не ЗА ним.
Когда руководитель агентства -«золотой»...

25. ЧТО ДАЛЬШЕ?

26. [ ]
КОМАНДА ПРОДАЖ 2.0 - ЛУЧШИЕ ЛЮДИ в Вашем турагентстве
Михаил Анкудинов
Дмитрий Потапов
TURmarketing.ru
КАК создать коллектив,результатами работы
которого Вы будете довольны на 100500% :)

27. [ ]
КОМАНДА ПРОДАЖ 2.0 - ЛУЧШИЕ ЛЮДИ в Вашем турагентстве
Михаил Анкудинов
Дмитрий Потапов
TURmarketing.ru
КАК создать коллектив,результатами работы
которого Вы будете довольны на 100500% :)
прямо сейчас пройдите
предварительную регистрацию

28. [ ]
КОМАНДА ПРОДАЖ 2.0 - ЛУЧШИЕ ЛЮДИ в Вашем турагентстве
Михаил Анкудинов
Дмитрий Потапов
TURmarketing.ru
КАК создать коллектив,результатами работы
которого Вы будете довольны на 100500% :)
действуйте:
TurMarketing.ru/pre-reg-r2/