Slide presentasi ini pernah disampaikan pada kegiatan pada Pelatihan Penguatan Tata Kelola Lembaga Pendidikan Non Formal, Program Dinas Pendidikan Provinsi Banten. Materi dalam presentasi ini diperoleh dari berbagai sumber. semoga bermanfaat

1. Penguatan
Lembaga
Melalui Kerjasama
Oleh : Babay Suhendri
Disampaikan pada Pelatihan Penguatan Tata Kelola
Lembaga Pendidikan Non Formal Dinas Pendidikan Provinsi Banten
Hotel Great Western Resort Tangerang, 18 Maret 2015

2. • Corporate Social Responsibility(CSR) merupakan suatu
komitmen berkelanjutan oleh dunia usaha untuk
bertindak etis dan memberikan kontribusi kepada
pengembangan ekonomi dari komunitas setempat
ataupun masyarakat luas, bersaman dengan peningkatan
taraf hidup pekerja beserta keluarganya
(Wibisono, 2007, h.7).
CSR adalah

3. Dasar Hukum
Pasal 74 di Undang-Undang Nomor 40 Tahun 2007, berbunyi:
1. Perseroan yang menjalankan kegiatan usahanya di bidang dan/atau berkaitan
dengan sumber daya alam wajib melaksanakan Tanggung Jawab Sosial dan
Lingkungan.
2. Tanggung Jawab Sosial dan Lingkungan sebagaimana dimaksud pada ayat (1)
merupakan kewajiban Perseroan yang dianggarkan dan diperhitungkan
sebagai biaya Perseroan yang pelaksanaannya dilakukan dengan
memperhatikan kepatutan dan kewajaran.
3. Perseroan yang tidak melaksanakan kewajiban sebagaimana dimaksud pada
ayat (1) dikenai sanksi sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-
undangan.
4. Ketentuan lebih lanjut mengenai Tanggung Jawab Sosial dan Lingkungan
diatur dengan Peraturan Pemerintah.
Sedangkan pada pasal 25 (b) Undang – Undang Penanaman Modal menyatakan
kepada setiap penanam modal wajib melaksanakan tanggung jawab sosial
perusahaan

4. Dasar Hukum
• Surat Edaran Menteri Negara BUMN Nomor SE-
21/MBU/2008 menyebutkan: Tanggung Jawab Sosial
dan Lingkungan (TJSL) diwajibkan kepada BUMN yang
kegiatan usahanya di bidang sumber daya alam, atau
kegiatan usahanya berdampak pada fungsi
kemampuan sumber daya alam. Walaupun BUMN di
bidang lain pun dapat saja melaksanakan TJSL.
• Pasal 88 UU No. 19 Tahun 2003 tentang BUMN
menyebutkan BUMN dapat menyisihkan sebagian
laba bersihnya untuk keperluan pembinaan usaha
kecil/koperasi serta pembinaan masyarakat sekitar
BUMN.

5. Tujuan CSR
• Pembangunan ekonomi yang
berkelanjutan (Sustainable
Development), seraya meningkatkan
kualitas hidup karyawan dan
keluarganya, komunitas lokal dan
masyarakat luas.
• Turut serta menjaga kelestarian
lingkungan

6. Manfaat CSR bagi
Perusahaan
• CSR memiliki fungsi atau peran strategis bagi perusahaan, yaitu sebagai bagian
dari manajemen risiko khususnya dalam membentuk katup pengaman sosial
(social security).
• Membangun reputasinya, seperti meningkatkan citra perusahaan, pemegang
sahamnya, posisi merek perusahaan, maupun bidang usaha perusahaan.
• Bagi masyarakat, meningkatkan nilai tambah karena menyerap tenaga kerja,
meningkatkan kualitas sosial, perlindungan akan hak-hak pekerja. mengharagai
keberadaan tradisi dan budaya lokal tersebut
• Bagi lingkungan, mencegah eksploitasi berlebihan atas sumber daya alam,
menjaga kualitas lingkungan dengan menekan tingkat polusi dan justru
perusahaan terlibat mempengaruhi lingkungannnya,
• Bagi negara, mencegah apa yang disebut “corporate misconduct” atau
malpraktik bisnis seperti penyuapan pada aparat negara atau aparat hukum
yang memicu tingginya korupsi. Meraup Pajak

7. Mengapa harus
kerjasama CSR

8. Lembaga Pendidikan Non Formal
merupakan institusi sosial
Dalam
operasionalnya
lembaga
pendidikan non
formal lebih
banyak bersifat
sosial (Non
Profit)
dibandingkan
aktifitas
komersial
Sumber : http://www.ostglobalsolutions.com/images/proposal-writing-workshop-2.jpg

9. Lembaga PNF sebagai media Sosial
Penting dalam
menjembatani antara
perusahaan dan
masyarakat, yaitu
mempertemukan program
perusahaan dan kebutuhan
masyarakat
Sumber : https://howmoneyindonesia.files.wordpress.com/2014/03/saham-bisnis-investasi.jpg?w=350&h=200&crop=1

10. Pendidikan Langkah Strategis
1. Melalui pendidikan dapat
berkontribusi terhadap
keberlanjutan pembangunan
2. Dengan pendidikan akan
mengubah perilaku dan sikap
ke arah yang lebih baik
3. Mempengaruhi kualitas hidup
Sumber : https://howmoneyindonesia.files.wordpress.com/2014/03/saham-bisnis-investasi.jpg?w=350&h=200&crop=1

11. Keterbatasan Sumber Daya
Karena aktifitasnya lebih
banyak bersifat sosial maka
hampir bisa dipastikan
seringnya keterbatasan
sumber daya, baik sdm
maupun sumberdaya material
Sumber : http://us.images.detik.com/content/2012/01/23/1133/113814_wawancarakerja362.jpg

12. 10 Langkah Membangun
Kerjasama CSR

13. Analisis Kebutuhan
1
http://keuanganlsm.com/finance/wp-content/uploads/5.-Kepentingan-Stakeholders-dalam-Pelaksanaan-CSR.jpg
 Mencari informasi
program CSR dan
Contact person
 Menyusun daftar
kebutuhan
 Menyusun draft
rencana program

14. http://image.slidesharecdn.com/csr-141019190100-conversion-gate01/95/csr-12-638.jpg?cb=1413765062

15. MENYUSUN PROPOSAL
• Gaya Bahasa Memikat
• Sistematika Penulisan
• Jilid (Cover), ilustrasi menarik dan relevan.
• Packaging (kemasan)
2

16. Sumber : http://www.sswm.info/sites/default/files/toolbox/RICO%202005%20Proposal%20Format.jpg

17. Perkenalkan diri Anda
• Ceritakan siapa diri Anda,
latar belakang Anda
(pendidikan, pengalaman
profesional, dan
keberhasilan apa saja yang
pernah anda capai),
terutama pengalaman
Anda pernah menjalankan
program.
3
Sumber : http://2.bp.blogspot.com/-G3aZ3V4xTHY/UjFSPRF4diI/AAAAAAAAAN8/xkvVSmHpAgc/s1600/contoh-perkenalan-diri-dalam-bahasa-inggris.jpg

18. Jelaskan Jenis Program
Paparkan secara sederhana jenis kegiatan yang akan Anda
laksanakan. Apa saja jenisnya, seperti apa keunggulannya,
dan apakah itu memang diperlukan oleh masyarakat?
4

19. Gambarkan Siapa Target
Kegiatan/Program
• Paparkan mengapa
Anda memilih sasaran
tersebut. (Misal,
Pengangguran,Putus
Sekolah, gender dll)
• Jika mungkin perkuat
argumen Anda
tentang dengan cerita
pengalaman dan data
riset yang Anda miliki.
5

20. Jelaskan Manfaat
Kegiatan
• Jelaskan manfaat yang diperoleh
baik bagi lembaga, perusahaan
maupun sasaran/peserta
program.
6

21. Jelaskan Berapa banyak
sasaran kegiatan
• Paparkan secara sederhana proyeksi
sasaran program. Bagaimana Anda
akan mengembangkan model
Program, dan sebagainya.
• Paparan tentang analisa potensi
wilayah penting dilakukan untuk
memperbesar peluang keberhasilan
dan kelangsungan program yang akan
Anda kembangkan.
7

22. Gambarkan Berapa Besar
Biaya Program
• Buatlah Rencana Anggaran
Biaya (RAB) yang detil, terukur
dan realistis
8

23. Jelaskan output program
• Jelaskan bagaimana hasil
luaran program, baik dalam
kemanfaatan sosial, ekonomi
maupun lingkungan
9

24. Mengapa Program Anda
layak & patut didukung.
• Paparan tentang
analisa potensi
penting dilakukan
untuk memperbesar
peluang
keberhasilan dan
kelangsungan
program yang akan
Anda lakukan.
10

25. Beberapa Perusahaan/Organisasi yang
menawarkan kerjasama CSR
• Dompet Dhuafa
• YBM BRI, www.ybmbri.org
• PT. Bank Mandiri
• Telkom
• http://www.pertamina.com/en/social-
responsibility/about-csr/

26. Hatur Nuhun
Semoga Allah meridloi usaha
baik kita

27. BABAY SUHENDRI .
Serang, 15 Maret 1977 .
RIWAYAT PENDIDIKAN
 S1 STT YBS Internasional Bandung Jurusan Teknik Informatika Lulus tahun 2001
 S2 Pasca Sarjana Universitas Sultan Ageng Tirtayasa, Jurusan TPM Lulus Cumlaude tahun 2013
RIWAYAT PEKERJAAN & ORGANISASI
 Direktur LKP KREATINDO 2003 s/d sekarang.
 Kasi Litbang Org. BMD (Barisan Muda Demokrat) Provinsi Banten 2005-2010
 Ketua Bid. Organisasi & Kerjasama Himpunan Seluruh Pendidik dan Penguji Pendidikan Non Formal Indonesia
(HISPPI) DPD Provinsi Banten.
 Dosen mata kuliah Desain Grafis Politeknik PIKSI Input Serang 2007
 Guru Mata Pelajaran TIK di SMAN 1 Tirtayasa Kabupaten Serang Provinsi Banten dari tahun 2005 s/d 2013
 Ketua Dewan Pimpinan Cabang HISPPI-PNF Kabupaten Serang Periode tahun 2012-2015
 Ketua Umum Himpunan Penggiat Teknologi Informasi dan Komunikasi Provinsi Banten Periode 2013-2018
 Pengurus Himpunan Penyelenggara Kursus Indonesia, HIPKI DPD Provinsi Banten 2009-2014
 Wk. Sekretaris DPD KNPI Kabupaten Serang 2009-2012
 Sekretaris Bidang Kominfo dan Pengembangan IT DPD KNPI Kab. Serang Periode 2012-2015
 Pengurus DPW MKGR Provinsi Banten tahun 2012-2015
 Ketua Koperasi Syari’ah BMT Mardlotillah Cabang Banten tahun 2013 s/d sekarang
 Tenaga Ahli di Subdit Program, Direktorat Pembinaan SMA Dikmen Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan RI
tahun 2012
 Tim Teknis di Subdit Pembelajaran, Direktorat Pembinaan PK-LK Dikmen Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan
RI tahun 2013
PELATIHAN / DIKLAT YANG PERNAH DIIKUTI
 TP3 Assesor Kursus, Patra Jasa Anyer 2006
 Diklat Assesor Kompetensi Elektronika, PIH Batam 2007
 Diklat Pengelola Kursus Micro Finance, BP-PLSP Jayagiri Bandung 2007
 Diklat ICT, Untirta September 2008
 Orientasi Teknis Peningkatan Mutu Lembaga Kursus, Surabaya tingkat Nasional.
SISTEM KOMPUTER YANG PERNAH DIKEMBANGKAN
 Aplikasi Pembiayaan (Kredit) BMT Mardlotillah – Sumedang
 OCR (Optical Character Recognition)
 SINSE (Sistem Informasi Sekolah) MTs. Alkhairiyah, MTs. Ashhabul Maimanah
 ABADAN (Alat Bantu Perdagangan) – Supplier ATK - Serang
 MESSY (Medical Support System) – Laboratorium RSU – Pandeglang
 Aplikasi LIDI Paket C, Direktorat Pembinaan SMA, Direktorat Pendidikan Menengah Kemdikbud
Curiculum Vitae
Hp: 087808285222
babaysuhendri@yahoo.com
BABAY SUHENDRI .
Serang, 15 Maret 1977 .

28. DAFTAR PUSTAKA
• https://www.dedeobi.com/wp-content/uploads/2014/07/proposal-reuni-donatur-2.jpg
• http://2.bp.blogspot.com/-
G3aZ3V4xTHY/UjFSPRF4diI/AAAAAAAAAN8/xkvVSmHpAgc/s1600/contoh-perkenalan-diri-
dalam-bahasa-inggris.jpg
• http://makalahproposal.blogspot.com/2014/05/pengertian-proposal.html