1. L/O/G/O
ЗАЛУЧЕННЯ ПСИХОЛОГІЧНОЇ СЛУЖБИ
ДЛЯ КОРЕКЦІЇ ОРГАНІЗАЦІЙНОЇ
КУЛЬТУРИ ПЕДАГОГІЧНОГО КОЛЕКТИВУ
Любарева С.І.,
вчитель вищої категорії, вчитель-методист
Чернівецька спеціалізована школа І-ІІІ ступенів №41
з вивченням єврейського етнокультурного компонента
www.themegallery.com
6. Основна частина работи
1
• Особливості єврейського життя в Північній Буковині
з к. 15 до п. 20 ст.
2
• Політика антисемітизму на Буковині в контексті
національної політики радянської та румунської
окупаційних властей
3
• Особливості Голокосту в румунській зоні окупації та
способи зберегти життя в цих умовах:
• Боротьба за право уникнути депортацію
• Виживання в умовах таборів та гетто Трансністрії
10. Чернівці—це корабель...
Чернівці – це місто, де недільний день
починався з Шуберта, а закінчувався дуеллю.
Це місто – на півдорозі між Києвом і
Бухарестом, між Краковом і Одесою – було
негласною столицею Європи, де співали
найкращі колоратурні сопрано, де тротуари
підмітали букетами троянд і де книгарень було
більше, ніж кав'ярень, а собак називали
іменами олімпійських богів. Чернівці – це був
корабель задоволень з українською
командою, німецькими офіцерами і
єврейськими пасажирами на борту, який під
австрійським прапором постійно тримав курс
між Заходом і Сходом.
Георг Гайнден.
21. Техногенний вплив прискорює та активізує
несприятливі природні процеси та явища, в тому числі
зсуви. Зсуви та їх поширення на території м. Чернівці
та області є актуальним питанням та проблемою
сьогодення, яка потребує постійної уваги та заходів
вирішення.
Вплив та дія техногенних чинників
на формування та активізацію зсувних
процесів в межах території м. Чернівці
22. Висновки
техногенний вплив прискорює та
активізує несприятливі природні процеси
та явища;
на зсувних ділянках – велике
перенавантаження схилів, підріз підошв;
відсутність та поганий стан дренажної
системи стоку; аварії водопроводів;
знищення деревної рослинності схилів
39. Оцінка мотивації
педагогічних працівників
Можливість кар'єрного
росту
Цікава, творча
діяльність
Стабільність заробітку
Гарні відносини в
колективі
Можливість
самореалізації, повного
використання
здібностей
18.5%
17.5%
8.7%
23.6%
63.6%
84.3%
Результати моніторингу педагогічних працівників школи
Визнання й любов
учнів
41. Діагностика соціально-психологічних
установок особистості в мотиваційній
сфері
5%
10
%
60%
25%
Іудаїка
Природничі науки
Технології
Суспільні науки
Пошуково-краєзнавча
діяльність
Дослідницько-пошукова робота
Проектна діяльність
Дослідницько-пошукова
робота
46. Результати співпраці
з психологічними службами
Добре
уявляють
собі напрямок
розвитку школи
Вважають,
що
їм надається
можливість
одержувати нові
знання
Вважають,
що люди в школі
відкриті й відчувають
довіру й повагу
один одного
86%
32%
78%
57%
90%
48%
2010 рік 2009 рік
48. Висновки
Управління
сучасною школою
в умовах демократичних
перетворень має
базуватися
на нових підходах –
організаційно-культурних
Особливу увагу
слід приділяти
психологічним
особливостям
організаційної культури
школи
Комплексний підхід
до корекції
організаційної культури
педагогічних
працівників
Пріорітети ШляхиЗасади