SlideShare a Scribd company logo
1 of 7
Download to read offline
Proves actitudinals
definició
Instruments que permeten recollir informació rellevant per a la presa de
decisions pel que fa a valors, interessos i actituds, en general, en vers
el procés formatiu




       En la formació ocupacional, els valors formen           part
     intrínseca del procés d'ensenyament – aprenentatge

      Per tant no es pot dissociar l’actitud de l’alumne dels
     continguts conceptuals que aprèn
Tipologies

          Registres anecdòtics                         Escales d'apreciació
• Breus descripcions dels comportaments
 observats d'un alumne en situacions            • Permet detectar el grau que un
 variades. Aquestes descripcions han de           subjecte presenta el tret avaluat,
 referir-se a fets significatius, ja sigui,       des de la seva absència o escassa
 perquè ells són característics en l'individu     presència fins a la possibilitat de
 o perquè s'estima que són excepcionals i         tenir el màxim d'aquest o d'una
 sorprenents en ell.                              determinada actitud o conducta




         Llistes d’aparellament                           Escales d'actitud
•Llistat de paraules, frases o oracions que
 assenyalen amb especificitat certes            •Qüestionaris    amb     una     llista
 tasques,      acompliments,        accions,     d'enunciats o amb adjectius bipolars.
 processos, productes d'aprenentatge,
 conductes positives o negatives.
Registres anecdòtics


Data:
Alumne/a:
Observador/a:
Curs:
Context:




Interpretació/valoració:
Escales d'apreciació



Indicadors                                                SI   NO

Participa activament en la presa de decissions del grup

Respecta l’ordre d’intervenció

Respecta las opinions de los demés

Exposa les idees pròpies

Escolta atentament a los demés
Llistes d’aparellament




Indicadors                                              P   F   O    R    M
Participa activament en la toma de decisions del grup
Respecta l’ordre de intervenció
Respecta las opinions de los demés
Exposa les idees pròpies
Escolta atentament a los demés


        P: Permanentment F: Freqüentment O: Ocasionalment R: Rarament M: Mai
Escales d'actitud


Nº                           INDICADORS                                 TA PA NA/ PD TD
                                                                              ND
01 Comparteixo els materials

02 M’agrada ajudar als companys quan no entenen una pràctica

03 Penso que només s’ha d’ajudar als que s’esforcen

04 No m’agrada haver de recollir els equips utilitzats

05 M’agrada que els companys progressin en l’aprenentatge

06 Estic disposat a col·laborar per tal que el curs s’aprofiti millor


07 Em posa nerviós perdre temps per coses que els demés no
   saben
08 Considero que no es pot tenir bones relacions amb tothom


TA: totalment d’acord PA: parcialment d’acord NA/ND: ni d’acord ni desacord
PD: parcialment en desacord TD: totalment en desacord

More Related Content

Viewers also liked

State of Technology in Real Estate - Movoto
State of Technology in Real Estate - MovotoState of Technology in Real Estate - Movoto
State of Technology in Real Estate - MovotoMovoto Real Estate
 
Mejores disfraces 2011
Mejores disfraces 2011Mejores disfraces 2011
Mejores disfraces 2011jamieva1
 
Rough Draft- Twitter Essays
Rough Draft- Twitter EssaysRough Draft- Twitter Essays
Rough Draft- Twitter Essayscatchap34
 
Leonardo da Vinci Pictures Will Greskovich
Leonardo da Vinci Pictures Will GreskovichLeonardo da Vinci Pictures Will Greskovich
Leonardo da Vinci Pictures Will Greskovichclynch2010
 
Photoshoot for studentmagazine del3
Photoshoot for studentmagazine del3Photoshoot for studentmagazine del3
Photoshoot for studentmagazine del3skarahan08
 
Origen del rock
Origen del rockOrigen del rock
Origen del rockharbo97
 
Gbi delitos informaticos
Gbi  delitos informaticosGbi  delitos informaticos
Gbi delitos informaticosJuan López
 
Final grammar book
Final grammar bookFinal grammar book
Final grammar booktl10085
 
Ziga Gorjup - Portfolio
Ziga Gorjup - PortfolioZiga Gorjup - Portfolio
Ziga Gorjup - PortfolioŽiga Gorjup
 
12 12-11 1è
12 12-11 1è12 12-11 1è
12 12-11 1èmalvar85
 
Serenata de Franz Schubert
Serenata de Franz SchubertSerenata de Franz Schubert
Serenata de Franz Schubertmusica316
 

Viewers also liked (20)

State of Technology in Real Estate - Movoto
State of Technology in Real Estate - MovotoState of Technology in Real Estate - Movoto
State of Technology in Real Estate - Movoto
 
Final
FinalFinal
Final
 
Mejores disfraces 2011
Mejores disfraces 2011Mejores disfraces 2011
Mejores disfraces 2011
 
Rough Draft- Twitter Essays
Rough Draft- Twitter EssaysRough Draft- Twitter Essays
Rough Draft- Twitter Essays
 
Unit Seven Lesson Plan
Unit Seven Lesson PlanUnit Seven Lesson Plan
Unit Seven Lesson Plan
 
50 446
50 44650 446
50 446
 
Marcos tp15
Marcos tp15Marcos tp15
Marcos tp15
 
Leonardo da Vinci Pictures Will Greskovich
Leonardo da Vinci Pictures Will GreskovichLeonardo da Vinci Pictures Will Greskovich
Leonardo da Vinci Pictures Will Greskovich
 
Photoshoot for studentmagazine del3
Photoshoot for studentmagazine del3Photoshoot for studentmagazine del3
Photoshoot for studentmagazine del3
 
Tc final grupo_18_uml
Tc final grupo_18_umlTc final grupo_18_uml
Tc final grupo_18_uml
 
Origen del rock
Origen del rockOrigen del rock
Origen del rock
 
Gbi delitos informaticos
Gbi  delitos informaticosGbi  delitos informaticos
Gbi delitos informaticos
 
Final grammar book
Final grammar bookFinal grammar book
Final grammar book
 
Årsredovisning
ÅrsredovisningÅrsredovisning
Årsredovisning
 
Ziga Gorjup - Portfolio
Ziga Gorjup - PortfolioZiga Gorjup - Portfolio
Ziga Gorjup - Portfolio
 
12 12-11 1è
12 12-11 1è12 12-11 1è
12 12-11 1è
 
Triangulos matematicas
Triangulos matematicasTriangulos matematicas
Triangulos matematicas
 
Serenata de Franz Schubert
Serenata de Franz SchubertSerenata de Franz Schubert
Serenata de Franz Schubert
 
Schema gare
Schema gareSchema gare
Schema gare
 
Medios de transporte
Medios de transporteMedios de transporte
Medios de transporte
 

Similar to Proves actitudinals

Competències en docència
Competències en docènciaCompetències en docència
Competències en docènciaDocencia Ssibe
 
Avaluació competencial maig 2012
Avaluació competencial maig 2012Avaluació competencial maig 2012
Avaluació competencial maig 2012Nuria Alart
 
Avaluacio Competencial
Avaluacio CompetencialAvaluacio Competencial
Avaluacio CompetencialNuria Alart
 
Avaluació i Diversitat
Avaluació i DiversitatAvaluació i Diversitat
Avaluació i DiversitatNuria Alart
 
Entrevista tutoria
Entrevista tutoriaEntrevista tutoria
Entrevista tutoriaNuria Alart
 
#ProjecteLlars - Per què treballem en equip?
#ProjecteLlars - Per què treballem en equip?#ProjecteLlars - Per què treballem en equip?
#ProjecteLlars - Per què treballem en equip?Sergi del Moral
 
Avaluació i Diversitat
Avaluació i DiversitatAvaluació i Diversitat
Avaluació i DiversitatNuria Alart
 
Per al 23_de_febrer
Per al 23_de_febrerPer al 23_de_febrer
Per al 23_de_febrermagefra
 
Què podem fer quan hi ha un alumne que no deixa fer classe
Què podem fer quan hi ha un alumne que no deixa fer classeQuè podem fer quan hi ha un alumne que no deixa fer classe
Què podem fer quan hi ha un alumne que no deixa fer classefloresmjs
 
Presentació conductes disruptives II
Presentació conductes disruptives IIPresentació conductes disruptives II
Presentació conductes disruptives IIneusme
 
Tdah amb alumnes de primària
Tdah amb alumnes de primàriaTdah amb alumnes de primària
Tdah amb alumnes de primàriarosaibiza
 
Què vol dir motivar per aprendre llengua?
Què vol dir motivar per aprendre llengua?Què vol dir motivar per aprendre llengua?
Què vol dir motivar per aprendre llengua?MTeresaGarcia
 
PRÀCTIQUES RESTAURATIVES ES PONT 2
PRÀCTIQUES RESTAURATIVES  ES PONT 2PRÀCTIQUES RESTAURATIVES  ES PONT 2
PRÀCTIQUES RESTAURATIVES ES PONT 2gathyus
 
Seleccio preguntes iris
Seleccio preguntes irisSeleccio preguntes iris
Seleccio preguntes irisfrancescconesa
 

Similar to Proves actitudinals (20)

Avaluar per aprendre 2
Avaluar per aprendre 2Avaluar per aprendre 2
Avaluar per aprendre 2
 
Competències en docència
Competències en docènciaCompetències en docència
Competències en docència
 
Avaluació competencial maig 2012
Avaluació competencial maig 2012Avaluació competencial maig 2012
Avaluació competencial maig 2012
 
Avaluacio Competencial
Avaluacio CompetencialAvaluacio Competencial
Avaluacio Competencial
 
Habits
HabitsHabits
Habits
 
Avaluació i Diversitat
Avaluació i DiversitatAvaluació i Diversitat
Avaluació i Diversitat
 
Entrevista tutoria
Entrevista tutoriaEntrevista tutoria
Entrevista tutoria
 
#ProjecteLlars - Per què treballem en equip?
#ProjecteLlars - Per què treballem en equip?#ProjecteLlars - Per què treballem en equip?
#ProjecteLlars - Per què treballem en equip?
 
Avaluació i Diversitat
Avaluació i DiversitatAvaluació i Diversitat
Avaluació i Diversitat
 
Intervenció
IntervencióIntervenció
Intervenció
 
Avaluar per aprendre 1
Avaluar per aprendre 1Avaluar per aprendre 1
Avaluar per aprendre 1
 
Ins cv classes_apunts
Ins cv classes_apuntsIns cv classes_apunts
Ins cv classes_apunts
 
Per al 23_de_febrer
Per al 23_de_febrerPer al 23_de_febrer
Per al 23_de_febrer
 
Què podem fer quan hi ha un alumne que no deixa fer classe
Què podem fer quan hi ha un alumne que no deixa fer classeQuè podem fer quan hi ha un alumne que no deixa fer classe
Què podem fer quan hi ha un alumne que no deixa fer classe
 
Presentació conductes disruptives II
Presentació conductes disruptives IIPresentació conductes disruptives II
Presentació conductes disruptives II
 
Tema ii.1.3 1a part
Tema ii.1.3 1a partTema ii.1.3 1a part
Tema ii.1.3 1a part
 
Tdah amb alumnes de primària
Tdah amb alumnes de primàriaTdah amb alumnes de primària
Tdah amb alumnes de primària
 
Què vol dir motivar per aprendre llengua?
Què vol dir motivar per aprendre llengua?Què vol dir motivar per aprendre llengua?
Què vol dir motivar per aprendre llengua?
 
PRÀCTIQUES RESTAURATIVES ES PONT 2
PRÀCTIQUES RESTAURATIVES  ES PONT 2PRÀCTIQUES RESTAURATIVES  ES PONT 2
PRÀCTIQUES RESTAURATIVES ES PONT 2
 
Seleccio preguntes iris
Seleccio preguntes irisSeleccio preguntes iris
Seleccio preguntes iris
 

More from jjcobmkars

Ppt001 pnl, que es
Ppt001 pnl, que esPpt001 pnl, que es
Ppt001 pnl, que esjjcobmkars
 
Què és moodle
Què és moodleQuè és moodle
Què és moodlejjcobmkars
 
Avaluació en ea d
Avaluació en ea dAvaluació en ea d
Avaluació en ea djjcobmkars
 
Videos i tècnica d'screen casting
Videos i tècnica d'screen castingVideos i tècnica d'screen casting
Videos i tècnica d'screen castingjjcobmkars
 
Creació d'un tutorial amb pic pick
Creació d'un tutorial amb pic pickCreació d'un tutorial amb pic pick
Creació d'un tutorial amb pic pickjjcobmkars
 
Elaboració material ud
Elaboració material udElaboració material ud
Elaboració material udjjcobmkars
 
La guia docent tutor
La guia docent tutorLa guia docent tutor
La guia docent tutorjjcobmkars
 
La guia didactica
La guia didacticaLa guia didactica
La guia didacticajjcobmkars
 
Característiques de la fad
Característiques de la fadCaracterístiques de la fad
Característiques de la fadjjcobmkars
 
Dinàmica de l'aprenentatge global
Dinàmica de l'aprenentatge globalDinàmica de l'aprenentatge global
Dinàmica de l'aprenentatge globaljjcobmkars
 
Proves pràctiques
Proves pràctiquesProves pràctiques
Proves pràctiquesjjcobmkars
 
Proves de coneixements
Proves de coneixementsProves de coneixements
Proves de coneixementsjjcobmkars
 
Planificació estratègica (dafo)
Planificació estratègica (dafo)Planificació estratègica (dafo)
Planificació estratègica (dafo)jjcobmkars
 
Skmbt c25211110408500
Skmbt c25211110408500Skmbt c25211110408500
Skmbt c25211110408500jjcobmkars
 
Estils d'aprenentatge d.a. kolb
Estils d'aprenentatge d.a. kolbEstils d'aprenentatge d.a. kolb
Estils d'aprenentatge d.a. kolbjjcobmkars
 
Canals i llenguatge
Canals i llenguatgeCanals i llenguatge
Canals i llenguatgejjcobmkars
 
Posicions comunicatives
Posicions comunicativesPosicions comunicatives
Posicions comunicativesjjcobmkars
 

More from jjcobmkars (20)

Ppt001 pnl, que es
Ppt001 pnl, que esPpt001 pnl, que es
Ppt001 pnl, que es
 
Manual moodle
Manual moodleManual moodle
Manual moodle
 
Què és moodle
Què és moodleQuè és moodle
Què és moodle
 
Avaluació en ea d
Avaluació en ea dAvaluació en ea d
Avaluació en ea d
 
Videos i tècnica d'screen casting
Videos i tècnica d'screen castingVideos i tècnica d'screen casting
Videos i tècnica d'screen casting
 
Creació d'un tutorial amb pic pick
Creació d'un tutorial amb pic pickCreació d'un tutorial amb pic pick
Creació d'un tutorial amb pic pick
 
Elaboració material ud
Elaboració material udElaboració material ud
Elaboració material ud
 
La guia docent tutor
La guia docent tutorLa guia docent tutor
La guia docent tutor
 
La guia didactica
La guia didacticaLa guia didactica
La guia didactica
 
Característiques de la fad
Característiques de la fadCaracterístiques de la fad
Característiques de la fad
 
Dinàmica de l'aprenentatge global
Dinàmica de l'aprenentatge globalDinàmica de l'aprenentatge global
Dinàmica de l'aprenentatge global
 
Proves pràctiques
Proves pràctiquesProves pràctiques
Proves pràctiques
 
Proves de coneixements
Proves de coneixementsProves de coneixements
Proves de coneixements
 
Planificació estratègica (dafo)
Planificació estratègica (dafo)Planificació estratègica (dafo)
Planificació estratègica (dafo)
 
Skmbt c25211110408500
Skmbt c25211110408500Skmbt c25211110408500
Skmbt c25211110408500
 
Portals feina
Portals feinaPortals feina
Portals feina
 
Estils d'aprenentatge d.a. kolb
Estils d'aprenentatge d.a. kolbEstils d'aprenentatge d.a. kolb
Estils d'aprenentatge d.a. kolb
 
Canals i llenguatge
Canals i llenguatgeCanals i llenguatge
Canals i llenguatge
 
Posicions comunicatives
Posicions comunicativesPosicions comunicatives
Posicions comunicatives
 
Metodes d'e a
Metodes d'e aMetodes d'e a
Metodes d'e a
 

Proves actitudinals

  • 2. definició Instruments que permeten recollir informació rellevant per a la presa de decisions pel que fa a valors, interessos i actituds, en general, en vers el procés formatiu En la formació ocupacional, els valors formen part intrínseca del procés d'ensenyament – aprenentatge Per tant no es pot dissociar l’actitud de l’alumne dels continguts conceptuals que aprèn
  • 3. Tipologies Registres anecdòtics Escales d'apreciació • Breus descripcions dels comportaments observats d'un alumne en situacions • Permet detectar el grau que un variades. Aquestes descripcions han de subjecte presenta el tret avaluat, referir-se a fets significatius, ja sigui, des de la seva absència o escassa perquè ells són característics en l'individu presència fins a la possibilitat de o perquè s'estima que són excepcionals i tenir el màxim d'aquest o d'una sorprenents en ell. determinada actitud o conducta Llistes d’aparellament Escales d'actitud •Llistat de paraules, frases o oracions que assenyalen amb especificitat certes •Qüestionaris amb una llista tasques, acompliments, accions, d'enunciats o amb adjectius bipolars. processos, productes d'aprenentatge, conductes positives o negatives.
  • 5. Escales d'apreciació Indicadors SI NO Participa activament en la presa de decissions del grup Respecta l’ordre d’intervenció Respecta las opinions de los demés Exposa les idees pròpies Escolta atentament a los demés
  • 6. Llistes d’aparellament Indicadors P F O R M Participa activament en la toma de decisions del grup Respecta l’ordre de intervenció Respecta las opinions de los demés Exposa les idees pròpies Escolta atentament a los demés P: Permanentment F: Freqüentment O: Ocasionalment R: Rarament M: Mai
  • 7. Escales d'actitud Nº INDICADORS TA PA NA/ PD TD ND 01 Comparteixo els materials 02 M’agrada ajudar als companys quan no entenen una pràctica 03 Penso que només s’ha d’ajudar als que s’esforcen 04 No m’agrada haver de recollir els equips utilitzats 05 M’agrada que els companys progressin en l’aprenentatge 06 Estic disposat a col·laborar per tal que el curs s’aprofiti millor 07 Em posa nerviós perdre temps per coses que els demés no saben 08 Considero que no es pot tenir bones relacions amb tothom TA: totalment d’acord PA: parcialment d’acord NA/ND: ni d’acord ni desacord PD: parcialment en desacord TD: totalment en desacord