SlideShare a Scribd company logo
1 of 26
Dr. Tri Widodo W. Utomo, MA
Deputi Kajian Kebijakan dan Inovasi
Administrasi Negara LAN RI
Disampaikan pada Drump-up Laboratorium Inovasi
Kabupaten Kerinci, 15 November 2021
Inovasi sebagai Kunci Majunya Daerah
Ps. 7
KDH
OPD
DPRD
Masy
ASN
“Prestasi Kabupaten Kerinci adalah akumulasi kinerja
seluruh ASN, OPD dan Masyarakat Kabupaten Kerinci”
One ASN One
Innovation
4.634 ASN
One Agency One
Innovation
(26 OPD; 18 Kecamatan;
287 Desa/Kelurahan)
Sumber: BPS - Kabupaten Kerinci dalam Angka 2021
Sumber: PP No. 38 Tahun 2017
Presiden Jokowi:
Jangan sampai ada lagi ego sektoral
"Ini bukan kerja individu, Menteri, Kepala
Lembaga, Walikota, Bupati, Gubernur.
Ini kerja tim besar negara dalam rangka
membawa kita pada tujuan nasional,
agenda-agenda besar negara ini. Jangan
sampai ada ego sektoral, ego institusi, ego
daerah. Ini adalah kerja tim."
(disampaikan dalam rapat Kabinet di Istana Negara, 14 November 2019)
Dilakukan secara bersama-sama dan
berkesinambungan
Berinovasi sebagai Sebuah
Gerakan
Inovasi sebagai Strategi
Mewujudkan Visi
Daerah
 Inovasi bukanlah tujuan, melainkan cara untuk menggapai mimpi dan visi pembangunan daerah.
 Kenali & pahami kembali Visi Daerah, kemudian pastikan program dan anggaran OPD berkontribusi pada
percapaian sasaran RPJMD.
 Jangan gagal fokus: fokus pada prioritas, bukan pada aktivitas !!
Kabupaten
Kerinci
VISI:
“Terwujudnya Kerinci yang
Lebih Baik dan Berkeadilan”
Sumber: https://kerincikab.go.id/public/static/3/Visi%20dan%20Misi
MISI:
Pemantapan dan
Pemerataan
Pembangunan
Infrastruktur yang
terintegrasi antar
sektor:
1. Program Peningkatan Kualitas Jalan.
2. Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Perhubungan.
3. Program Pengembangan Perumahan Layak Huni.
4. Program Pengembangan Energi.
5. Program Air Bersih.
6. Program Pemekaran Daerah.
7. Program Gerakan Membangun Kerinci dari Desa.
8. Meningkatkan Pembangunan Sumber Daya Manusia yang
berkualitas
Sumber: https://jambi.bps.go.id/ Berita Resmi Statistik 4 Januari 2021
Inovasi untuk
Menjawab Tantangan
IPM Kab. Kerinci
Sumber: Kabupaten Kerinci dalam Angka 2021
Sangat Tinggi
(IPM > 80)
Tinggi
(70 < IPM < 80)
Sedang
(60 < IPM < 70)
Rendah
(IPM < 60)
KATEGORI TINGGI
Kabupaten Kerinci merupakan salah satu wilayah ujung Barat Provinsi Jambi
yang berbatasan langsung dengan Provinsi Sumatera Barat dan Provinsi
Bengkulu. Kabupaten Kerinci menjadi wilayah strategis yang dilalui jalan
utama Jambi-Sumatera Barat-Bengkulu.
Potensi Letak Geografis
01
Wilayah Kabupaten Kerinci dapat dikelompokan dalam beberapa satuan
morfologi yaitu dataran, perbukitan bergelombang halus sampai perbukitan
gelombang sedang dan pegunungan. 42 % wilayah terletak di ketinggian 500-
1.000 mdpl dengan luas 159.583 Ha, daerah berketinggian diatas 2.000 mdpl
seluas 14.267 Ha (4 %), dan wilayah yang berada 0-500 mdpl hanya 5.010 Ha
(1 %).
Topografi
02
Danau Gunung Tujuh merupakan bagian dari Taman Nasional Kerinci telah
ditetapkan sebagai Situs Warisan Dunia UNESCO. Selain itu ada Air Terjun
Telun Berasap, air terjun Talang Kemulun, Gunung Kerinci, Danau Kaco,
Danau Kerinci, Air Panas Semerup, Perkebunan Teh Kayu Aro, Bukit
Khayangan Goa Kasah, dll.
Pariwisata
03
Inovasi untuk Mendorong
Potensi Kab. Kerinci
KENTANG
PRODUKSI: 638.621 kw
CABAI
PRODUKSI: 469.142 kw
BAWANG MERAH
PRODUKSI: 114.116 kw
Luas Panen:
3.483 ha
Luas Panen:
3.594 ha
Luas Panen:
1.631 ha
Luas
Panen dan
Produksi
Tanaman
Sayuran
Sumber: BPS - Kabupaten Kerinci dalam Angka 2021
K O P I
K A B K E R I N C I
Total produksi kopi pada
tahun 2020 sebanyak 4.232
ton.
Luas panen mencapai 9.124
hektar
Kopi merupakan salah satu komoditi
perkebunan andalan Kabupaten Kerinci.
Sumber: BPS - Kabupaten Kerinci dalam Angka 2021
Pandemi
Covid-19,
Petani
Kerinci
Justru
Berhasil
Ekspor Kopi
ke Belgia
INDEKS INOVASI DAERAH 2020
INDEKS INOVASI DAERAH 2019
KABUPATEN
KERINCI,
Skor 280
(Kurang Inovatif)
SK MENTERI DALAM NEGERI NO.
002.6 – 115 Tahun 2019.
PENYUSUNAN HASIL PENGUKURAN
INDEKS INOVASI DAERAH TAHUN
2019
Kondisi Sekitar Kabupaten Kerinci
DAERAH INDEKS PREDIKAT
Kabupaten Merangin 1520 Sangat Inovatif
Kabupaten Bungo 1030 Sangat Inovatif
Kabupaten Batanghari 930 Inovatif
Kabupaten Sarolangun 200 Kurang Inovatif
SK MENTERI DALAM NEGERI NO. 100 – 4672
Tahun 2020 Tentang INDEKS INOVASI DAERAH
PROVINSI, KABUPATEN, DAN KOTA TAHUN 2020
DAERAH INDEKS PREDIKAT
Kabupaten Merangin 1261 Sangat Inovatif
Kabupaten Bungo 535 Inovatif
Kabupaten Batanghari 367 Kurang Inovatif
Kabupaten Sarolangun 791 Inovatif
KABUPATEN
KERINCI,
Skor 57
(Kurang Inovatif)
Kondisi Sekitar Kabupaten Kerinci
James Buster Douglas melakukan hal “mustahil” dengan
mengalahkan Mike Tyson di Tokyo, 11-02-1990. Namun, ia kalah
dari Evander Holyfield saat mempertahankan gelar, 25-10-1990.
Yunani adalah tim underdog pada ajang Piala Eropa 2004.
Namun pada pertandingan pertama sudah mengalahkan
Portugal 2-1. Selanjutnya Yunani draw dengan Spanyol 1-1, dan
maju ke perempat final. Pada tahap ini, Yunani menang atas
juara bertahan Perancis. Di Semifinal menang lagi lawan Ceko,
dan akhirnya kembali mengalahkan Portugal di final.
Kab. Kerinci & Mission Impossible
Prestasi Kab. Kerinci untuk Pemacu Inovasi
Contents Title
Kabupaten
Kerinci menerima
penghargaan atas
prestasi dalam
Akuntabilitas
Kinerja Tahun
2017
Pemkab Kerinci
Kembali Raih
Penghargaan
WTP tahun
anggaran 2020
7 Kali WTP
Berturut-turut
Penghargaan
Kabupaten
peduli Hak
Asasi Manusia
(HAM) Tahun
2019
Penghargaan
Anubhawa Sasana
Desa 2019 atas
kiprah Bupati
Kerinci dalam
membina dan
mengembangkan
Desa Sadar Hukum
Good is Never Enough … Stay
Foolish, Stay Hungry !!
LINGKUNGAN BIROKRASI TERUS BERUBAH
“ WAKTU TERUS
BERGERAK
ASN KABUPATEN KERINCI HARUS BERTRANSFORMASI
I N O VA S I
Risiko Tidak
Berinovasi
Risiko Tidak
Berinovasi
Berinovasi Secara Inklusif
Left Behind!
No Daerah
No OPD
No ASN
 ASN & OPD Kab. Kerinci harus MAJU BERSAMA !!
 Pastikan, tidak ada satupun OPD yang tidak berinovasi, atau ASN
yang tidak mau berinovasi.
 Pimpinan pada setiap level bertanggung jawab untuk menjadi role
model untuk perubahan unit kerjanya.
 Mulai dari kemauan (willingness), susul dengan kemampuan (ability)
untuk berinovasi.
 Yakini, mulai sekarang Kab. Kerinci akan BERBEDA dibanding
sebelumnya !!
Cara Cepat Mengantarkan
Birokrasi ke Level Dunia
Berani Menantang Diri Sendiri untuk Lebih Maju
Hindari Mental Block, Yakini “Inovasi itu Mudah” … !!
Kembangkan Terus Kreativitas
Jadilah “Pemain yang Tidak Terbatas”
“Tenis adalah pelajaran
hidup bagi saya. Tenis telah
membentuk karakter saya
sebagai atlet dan manusia,
melalui semua proses yang
saya jalani. Itulah sebabnya,
membuat rekor tak lagi
menjadi target utama”
Kompas, 26-02-2020, hal. 19
Nama: Novac Djokovic
Lahir: 22 Mei 1987 di Beograd,
Serbia.
Tinggal: Monte Carlo, Monaco.
Tinggi: 1,88 m (6 ft 2 in).
Prestasi: 20 Grand Slam (=
Federer dan Nadal); 320 pekan
Peringkat 1 sejak 04-07-2004
s/d 12-05-2021, melewati
rekor Serena Williams (319)
namun masih dibawah Steffi
Graf (377) dan Martina
Navratilova (332).
Bangun Kolaborasi Dalam Berinovasi
 Ibarat “Perahu Naga”, antara
pimpinan daerah selaku “penabuh
genderang” dengan OPD & pegawai
selaku “pendayungnya”, harus
memiliki visi, persepsi, dan
frekuensi yang sama dalam
menjalankan tugas organisasi.
 Tugas yang dilakukan secara
“berjamaah” akan menghidupkan
medan magnet yang
membangkitkan energi lebih
dahsyat dibanding dilakukan
sendirian.
 Kolektivitas juga akan membentuk
mutual-trust antara atasan dengan
bawahan dan antar pegawai.
Berinovasi Dengan Cinta
Inovasi Harga Mati untuk Kab. KERINCI !!!
KAB. KERINCI:
 Selalu di Depan !!
 Menjadi yang Terbaik !!
 Siap Berinovasi !!
 Bisa, Bisa, Bisa … Yesss !!
Terima Kasih

More Related Content

What's hot

What's hot (20)

Bahan Tayang MAD Sosialisasi Tahun 2018
Bahan Tayang MAD Sosialisasi Tahun 2018Bahan Tayang MAD Sosialisasi Tahun 2018
Bahan Tayang MAD Sosialisasi Tahun 2018
 
Membangun Komitmen Berinovasi untuk Sulawesi Tenggara
Membangun Komitmen Berinovasi untuk Sulawesi TenggaraMembangun Komitmen Berinovasi untuk Sulawesi Tenggara
Membangun Komitmen Berinovasi untuk Sulawesi Tenggara
 
Uclg aspac melokalkan sd gs tpb tv desa 06 oct 2020 | PAPARAN KADES IWAN
Uclg aspac melokalkan sd gs tpb tv desa 06 oct 2020 | PAPARAN KADES IWAN Uclg aspac melokalkan sd gs tpb tv desa 06 oct 2020 | PAPARAN KADES IWAN
Uclg aspac melokalkan sd gs tpb tv desa 06 oct 2020 | PAPARAN KADES IWAN
 
Perhutanan sosial untuk sd gs 3 4-5
Perhutanan sosial untuk sd gs 3 4-5Perhutanan sosial untuk sd gs 3 4-5
Perhutanan sosial untuk sd gs 3 4-5
 
Metodologi dan Pengukuran SDGs DESA
Metodologi dan Pengukuran SDGs DESAMetodologi dan Pengukuran SDGs DESA
Metodologi dan Pengukuran SDGs DESA
 
Kerjasama Antar Daerah "PAKUDJEMBARA"
Kerjasama Antar Daerah "PAKUDJEMBARA"Kerjasama Antar Daerah "PAKUDJEMBARA"
Kerjasama Antar Daerah "PAKUDJEMBARA"
 
Pembangunan Desa Berbasis Aset dan Potensi Desa untuk Mewujudkan Desa Maju, M...
Pembangunan Desa Berbasis Aset dan Potensi Desa untuk Mewujudkan Desa Maju, M...Pembangunan Desa Berbasis Aset dan Potensi Desa untuk Mewujudkan Desa Maju, M...
Pembangunan Desa Berbasis Aset dan Potensi Desa untuk Mewujudkan Desa Maju, M...
 
Paparan subdit standar dan pedoman evaluasi | Maming #021
Paparan subdit standar dan pedoman evaluasi | Maming #021Paparan subdit standar dan pedoman evaluasi | Maming #021
Paparan subdit standar dan pedoman evaluasi | Maming #021
 
BUM Desa : Analisa Usaha Berbasis Data
BUM Desa :  Analisa Usaha Berbasis DataBUM Desa :  Analisa Usaha Berbasis Data
BUM Desa : Analisa Usaha Berbasis Data
 
Materi Ngopi bersama PSM Eps. 29 - Peran Pelatihan dan Pendidikan untuk Pruka...
Materi Ngopi bersama PSM Eps. 29 - Peran Pelatihan dan Pendidikan untuk Pruka...Materi Ngopi bersama PSM Eps. 29 - Peran Pelatihan dan Pendidikan untuk Pruka...
Materi Ngopi bersama PSM Eps. 29 - Peran Pelatihan dan Pendidikan untuk Pruka...
 
Kebijakan kemendes dalam pemberdayaan masyarakat desa
Kebijakan kemendes dalam pemberdayaan masyarakat desaKebijakan kemendes dalam pemberdayaan masyarakat desa
Kebijakan kemendes dalam pemberdayaan masyarakat desa
 
Program Inovasi Desa
Program Inovasi DesaProgram Inovasi Desa
Program Inovasi Desa
 
Upaya Membangun Desa Produktif
Upaya Membangun Desa ProduktifUpaya Membangun Desa Produktif
Upaya Membangun Desa Produktif
 
Konsep desa-mandiri
Konsep desa-mandiriKonsep desa-mandiri
Konsep desa-mandiri
 
Buku Membangun Desa Wisata
Buku Membangun Desa WisataBuku Membangun Desa Wisata
Buku Membangun Desa Wisata
 
POKOK KEBIJAKAN TEKNIS PENDAMPINGAN MASYARAKAT DESA TAHUN 2021
POKOK KEBIJAKAN TEKNIS  PENDAMPINGAN MASYARAKAT DESA TAHUN 2021POKOK KEBIJAKAN TEKNIS  PENDAMPINGAN MASYARAKAT DESA TAHUN 2021
POKOK KEBIJAKAN TEKNIS PENDAMPINGAN MASYARAKAT DESA TAHUN 2021
 
Pemanfaatan P2KTD Program Inovasi Desa
Pemanfaatan P2KTD Program Inovasi DesaPemanfaatan P2KTD Program Inovasi Desa
Pemanfaatan P2KTD Program Inovasi Desa
 
Dana desa
Dana desaDana desa
Dana desa
 
Pedoman teknis tpid
Pedoman teknis tpidPedoman teknis tpid
Pedoman teknis tpid
 
Sosialisasi program inovasi_desa
Sosialisasi program inovasi_desaSosialisasi program inovasi_desa
Sosialisasi program inovasi_desa
 

Similar to Kab. Kerinci: Menjulang Tinggi dengan Inovasi

1676615065_Paparan Dir P3IPN-Perencanaan Berbasis Kinerja.pdf
1676615065_Paparan Dir P3IPN-Perencanaan Berbasis Kinerja.pdf1676615065_Paparan Dir P3IPN-Perencanaan Berbasis Kinerja.pdf
1676615065_Paparan Dir P3IPN-Perencanaan Berbasis Kinerja.pdf
Fajar Baskoro
 
d7697_2_-_Pembangunan_Intergritas (3).pptx
d7697_2_-_Pembangunan_Intergritas (3).pptxd7697_2_-_Pembangunan_Intergritas (3).pptx
d7697_2_-_Pembangunan_Intergritas (3).pptx
Herani3
 
d7697_2_-_Pembangunan_Intergritas (3).pptx
d7697_2_-_Pembangunan_Intergritas (3).pptxd7697_2_-_Pembangunan_Intergritas (3).pptx
d7697_2_-_Pembangunan_Intergritas (3).pptx
Herani3
 

Similar to Kab. Kerinci: Menjulang Tinggi dengan Inovasi (20)

Kabupaten PPU Menginspirasi Perubahan
Kabupaten PPU Menginspirasi PerubahanKabupaten PPU Menginspirasi Perubahan
Kabupaten PPU Menginspirasi Perubahan
 
Membangun Kendal Handal dengan Inovasi
Membangun Kendal Handal dengan InovasiMembangun Kendal Handal dengan Inovasi
Membangun Kendal Handal dengan Inovasi
 
Situbondo, Merebut Kembali Kehormatan
Situbondo, Merebut Kembali KehormatanSitubondo, Merebut Kembali Kehormatan
Situbondo, Merebut Kembali Kehormatan
 
Inovasi dan Kepemimpinan untuk Menjawab Tantangan Pemerintahan di Era Disrupsi
Inovasi dan Kepemimpinan untuk Menjawab Tantangan Pemerintahan di Era DisrupsiInovasi dan Kepemimpinan untuk Menjawab Tantangan Pemerintahan di Era Disrupsi
Inovasi dan Kepemimpinan untuk Menjawab Tantangan Pemerintahan di Era Disrupsi
 
RUMAH ZAKAT MERANGKAI SENYUM INDONESIA 2011
RUMAH ZAKAT MERANGKAI SENYUM INDONESIA 2011RUMAH ZAKAT MERANGKAI SENYUM INDONESIA 2011
RUMAH ZAKAT MERANGKAI SENYUM INDONESIA 2011
 
Spirit Soekarno Mewujudkan Bengkulu Zero Poverty
Spirit Soekarno Mewujudkan Bengkulu Zero PovertySpirit Soekarno Mewujudkan Bengkulu Zero Poverty
Spirit Soekarno Mewujudkan Bengkulu Zero Poverty
 
Design Thinking dalam Kepemimpinan ASN
Design Thinking dalam Kepemimpinan ASNDesign Thinking dalam Kepemimpinan ASN
Design Thinking dalam Kepemimpinan ASN
 
presentasi FKP RKPD 2024-Kepala Bappeda.pdf
presentasi FKP RKPD 2024-Kepala Bappeda.pdfpresentasi FKP RKPD 2024-Kepala Bappeda.pdf
presentasi FKP RKPD 2024-Kepala Bappeda.pdf
 
Menggapai Ketapang Maju & Sejahtera dengan Inovasi
Menggapai Ketapang Maju & Sejahtera dengan InovasiMenggapai Ketapang Maju & Sejahtera dengan Inovasi
Menggapai Ketapang Maju & Sejahtera dengan Inovasi
 
Inovasi Untuk Subang Jawara
Inovasi Untuk Subang JawaraInovasi Untuk Subang Jawara
Inovasi Untuk Subang Jawara
 
Inovasi Sebagai Strategi Mewujudkan Pelayanan Publik Berdampak
Inovasi Sebagai Strategi Mewujudkan Pelayanan Publik BerdampakInovasi Sebagai Strategi Mewujudkan Pelayanan Publik Berdampak
Inovasi Sebagai Strategi Mewujudkan Pelayanan Publik Berdampak
 
1676615065_Paparan Dir P3IPN-Perencanaan Berbasis Kinerja.pdf
1676615065_Paparan Dir P3IPN-Perencanaan Berbasis Kinerja.pdf1676615065_Paparan Dir P3IPN-Perencanaan Berbasis Kinerja.pdf
1676615065_Paparan Dir P3IPN-Perencanaan Berbasis Kinerja.pdf
 
Kabupaten Kampar Menggelegar dengan Inovasi
Kabupaten Kampar Menggelegar dengan InovasiKabupaten Kampar Menggelegar dengan Inovasi
Kabupaten Kampar Menggelegar dengan Inovasi
 
Materi pembekalan kknt kk umaha 2020 khoirul ngibad
Materi pembekalan kknt kk umaha 2020 khoirul ngibadMateri pembekalan kknt kk umaha 2020 khoirul ngibad
Materi pembekalan kknt kk umaha 2020 khoirul ngibad
 
d7697_2_-_Pembangunan_Intergritas (3).pptx
d7697_2_-_Pembangunan_Intergritas (3).pptxd7697_2_-_Pembangunan_Intergritas (3).pptx
d7697_2_-_Pembangunan_Intergritas (3).pptx
 
d7697_2_-_Pembangunan_Intergritas (3).pptx
d7697_2_-_Pembangunan_Intergritas (3).pptxd7697_2_-_Pembangunan_Intergritas (3).pptx
d7697_2_-_Pembangunan_Intergritas (3).pptx
 
Menjaga Ritme Perubahan di Era Surplus Inovasi
Menjaga Ritme Perubahan di Era Surplus InovasiMenjaga Ritme Perubahan di Era Surplus Inovasi
Menjaga Ritme Perubahan di Era Surplus Inovasi
 
Merencanakan Kemenangan untuk Kab. Labuhan Batu
Merencanakan Kemenangan untuk Kab. Labuhan BatuMerencanakan Kemenangan untuk Kab. Labuhan Batu
Merencanakan Kemenangan untuk Kab. Labuhan Batu
 
Kab. Aceh Jaya: Gerbang Inovasi Ujung Barat Indonesia
Kab. Aceh Jaya: Gerbang Inovasi Ujung Barat IndonesiaKab. Aceh Jaya: Gerbang Inovasi Ujung Barat Indonesia
Kab. Aceh Jaya: Gerbang Inovasi Ujung Barat Indonesia
 
Kota Cilegon: Recharging the Spirit to Innovate
Kota Cilegon: Recharging the Spirit to InnovateKota Cilegon: Recharging the Spirit to Innovate
Kota Cilegon: Recharging the Spirit to Innovate
 

More from Tri Widodo W. UTOMO

More from Tri Widodo W. UTOMO (20)

Beyond IKK: Kualitas Kebijakan Kementerian Kesehatan
Beyond IKK: Kualitas Kebijakan Kementerian KesehatanBeyond IKK: Kualitas Kebijakan Kementerian Kesehatan
Beyond IKK: Kualitas Kebijakan Kementerian Kesehatan
 
Strategi Kolaboratif untuk Inovasi Berkelanjutan
Strategi Kolaboratif untuk Inovasi BerkelanjutanStrategi Kolaboratif untuk Inovasi Berkelanjutan
Strategi Kolaboratif untuk Inovasi Berkelanjutan
 
Inovasi Pelaksanaan Bangkom Berbasis Teknologi Informasi
Inovasi Pelaksanaan Bangkom Berbasis Teknologi InformasiInovasi Pelaksanaan Bangkom Berbasis Teknologi Informasi
Inovasi Pelaksanaan Bangkom Berbasis Teknologi Informasi
 
Transformasi untuk LAN Semakin Berprestasi
Transformasi untuk LAN Semakin BerprestasiTransformasi untuk LAN Semakin Berprestasi
Transformasi untuk LAN Semakin Berprestasi
 
Tata Kelola Kebijakan Berdasar Siklus Kebijakan
Tata Kelola Kebijakan Berdasar Siklus KebijakanTata Kelola Kebijakan Berdasar Siklus Kebijakan
Tata Kelola Kebijakan Berdasar Siklus Kebijakan
 
Strategi Kebijakan Penguatan Netralitas ASN dalam Pemilu
Strategi Kebijakan Penguatan Netralitas ASN dalam PemiluStrategi Kebijakan Penguatan Netralitas ASN dalam Pemilu
Strategi Kebijakan Penguatan Netralitas ASN dalam Pemilu
 
Pengelolaan Kinerja dalam Manajemen ASN
Pengelolaan Kinerja dalam Manajemen ASNPengelolaan Kinerja dalam Manajemen ASN
Pengelolaan Kinerja dalam Manajemen ASN
 
Tranformasi Kab. Bogor Berkelanjutan
Tranformasi Kab. Bogor BerkelanjutanTranformasi Kab. Bogor Berkelanjutan
Tranformasi Kab. Bogor Berkelanjutan
 
Manajemen Perubahan & Penerapannya di Sektor Publik
Manajemen Perubahan & Penerapannya di Sektor PublikManajemen Perubahan & Penerapannya di Sektor Publik
Manajemen Perubahan & Penerapannya di Sektor Publik
 
Prospek Kolaborasi LAN-Yayasan Pijar
Prospek Kolaborasi LAN-Yayasan PijarProspek Kolaborasi LAN-Yayasan Pijar
Prospek Kolaborasi LAN-Yayasan Pijar
 
Gamifikasi Zoom & Behavioral Insight
Gamifikasi Zoom & Behavioral InsightGamifikasi Zoom & Behavioral Insight
Gamifikasi Zoom & Behavioral Insight
 
Signifikansi Pendampingan Labinov di Daerah
Signifikansi Pendampingan Labinov di DaerahSignifikansi Pendampingan Labinov di Daerah
Signifikansi Pendampingan Labinov di Daerah
 
Peta Kinerja Inovasi Daerah di Indonesia
Peta Kinerja Inovasi Daerah di IndonesiaPeta Kinerja Inovasi Daerah di Indonesia
Peta Kinerja Inovasi Daerah di Indonesia
 
Kab. Bireuen, Mengakselerasi Kinerja Melalui Inovasi
Kab. Bireuen, Mengakselerasi Kinerja Melalui InovasiKab. Bireuen, Mengakselerasi Kinerja Melalui Inovasi
Kab. Bireuen, Mengakselerasi Kinerja Melalui Inovasi
 
Perumusan Peraturan Berdasar Siklus Kebijakan
Perumusan Peraturan Berdasar Siklus KebijakanPerumusan Peraturan Berdasar Siklus Kebijakan
Perumusan Peraturan Berdasar Siklus Kebijakan
 
Recharging Inovasi Padang Panjang
Recharging Inovasi Padang PanjangRecharging Inovasi Padang Panjang
Recharging Inovasi Padang Panjang
 
Transformasi untuk Parepare Semakin Berprestasi
Transformasi untuk Parepare Semakin BerprestasiTransformasi untuk Parepare Semakin Berprestasi
Transformasi untuk Parepare Semakin Berprestasi
 
Transformasi Administrasi Publik Menjawab Tantangan Era Disrupsi
Transformasi Administrasi Publik Menjawab Tantangan Era DisrupsiTransformasi Administrasi Publik Menjawab Tantangan Era Disrupsi
Transformasi Administrasi Publik Menjawab Tantangan Era Disrupsi
 
Korpri & Inovasi sebagai Perekat & Pemersatu Bangsa
Korpri & Inovasi sebagai Perekat & Pemersatu BangsaKorpri & Inovasi sebagai Perekat & Pemersatu Bangsa
Korpri & Inovasi sebagai Perekat & Pemersatu Bangsa
 
Menjunjung Tinggi Sijunjung Melalui Inovasi
Menjunjung Tinggi Sijunjung Melalui InovasiMenjunjung Tinggi Sijunjung Melalui Inovasi
Menjunjung Tinggi Sijunjung Melalui Inovasi
 

Recently uploaded (7)

SOSIALISASI RETRIBUSI PELAYANAN PERSAMPAHAN DI KOTA MAKASSAR.pptx
SOSIALISASI RETRIBUSI PELAYANAN PERSAMPAHAN DI KOTA MAKASSAR.pptxSOSIALISASI RETRIBUSI PELAYANAN PERSAMPAHAN DI KOTA MAKASSAR.pptx
SOSIALISASI RETRIBUSI PELAYANAN PERSAMPAHAN DI KOTA MAKASSAR.pptx
 
Agenda III - Organisasi Digital - updated.pdf
Agenda III - Organisasi Digital - updated.pdfAgenda III - Organisasi Digital - updated.pdf
Agenda III - Organisasi Digital - updated.pdf
 
Standar Kompetensi Jabatan Fungsional Arsiparis.pptx
Standar Kompetensi Jabatan Fungsional Arsiparis.pptxStandar Kompetensi Jabatan Fungsional Arsiparis.pptx
Standar Kompetensi Jabatan Fungsional Arsiparis.pptx
 
PELATIHAN BAPELKES ANTIKORUPSI 0502.pptx
PELATIHAN BAPELKES ANTIKORUPSI 0502.pptxPELATIHAN BAPELKES ANTIKORUPSI 0502.pptx
PELATIHAN BAPELKES ANTIKORUPSI 0502.pptx
 
MATERI SOSIALISASI TRIBINA (BKB, BKL, BKR) DAN UPPKS BAGI KADER DESA PKK POKJ...
MATERI SOSIALISASI TRIBINA (BKB, BKL, BKR) DAN UPPKS BAGI KADER DESA PKK POKJ...MATERI SOSIALISASI TRIBINA (BKB, BKL, BKR) DAN UPPKS BAGI KADER DESA PKK POKJ...
MATERI SOSIALISASI TRIBINA (BKB, BKL, BKR) DAN UPPKS BAGI KADER DESA PKK POKJ...
 
RUNDOWN ACARA ORIENTASI CPNS DAN PPPK TAHUN 2024.pdf
RUNDOWN ACARA ORIENTASI CPNS DAN PPPK TAHUN 2024.pdfRUNDOWN ACARA ORIENTASI CPNS DAN PPPK TAHUN 2024.pdf
RUNDOWN ACARA ORIENTASI CPNS DAN PPPK TAHUN 2024.pdf
 
evaluasi essay agenda 3 pelatihan kepemimpinan administrator
evaluasi essay agenda 3 pelatihan kepemimpinan administratorevaluasi essay agenda 3 pelatihan kepemimpinan administrator
evaluasi essay agenda 3 pelatihan kepemimpinan administrator
 

Kab. Kerinci: Menjulang Tinggi dengan Inovasi

  • 1. Dr. Tri Widodo W. Utomo, MA Deputi Kajian Kebijakan dan Inovasi Administrasi Negara LAN RI Disampaikan pada Drump-up Laboratorium Inovasi Kabupaten Kerinci, 15 November 2021
  • 2. Inovasi sebagai Kunci Majunya Daerah Ps. 7 KDH OPD DPRD Masy ASN “Prestasi Kabupaten Kerinci adalah akumulasi kinerja seluruh ASN, OPD dan Masyarakat Kabupaten Kerinci” One ASN One Innovation 4.634 ASN One Agency One Innovation (26 OPD; 18 Kecamatan; 287 Desa/Kelurahan) Sumber: BPS - Kabupaten Kerinci dalam Angka 2021 Sumber: PP No. 38 Tahun 2017
  • 3. Presiden Jokowi: Jangan sampai ada lagi ego sektoral "Ini bukan kerja individu, Menteri, Kepala Lembaga, Walikota, Bupati, Gubernur. Ini kerja tim besar negara dalam rangka membawa kita pada tujuan nasional, agenda-agenda besar negara ini. Jangan sampai ada ego sektoral, ego institusi, ego daerah. Ini adalah kerja tim." (disampaikan dalam rapat Kabinet di Istana Negara, 14 November 2019) Dilakukan secara bersama-sama dan berkesinambungan Berinovasi sebagai Sebuah Gerakan
  • 4. Inovasi sebagai Strategi Mewujudkan Visi Daerah  Inovasi bukanlah tujuan, melainkan cara untuk menggapai mimpi dan visi pembangunan daerah.  Kenali & pahami kembali Visi Daerah, kemudian pastikan program dan anggaran OPD berkontribusi pada percapaian sasaran RPJMD.  Jangan gagal fokus: fokus pada prioritas, bukan pada aktivitas !!
  • 5. Kabupaten Kerinci VISI: “Terwujudnya Kerinci yang Lebih Baik dan Berkeadilan” Sumber: https://kerincikab.go.id/public/static/3/Visi%20dan%20Misi MISI: Pemantapan dan Pemerataan Pembangunan Infrastruktur yang terintegrasi antar sektor: 1. Program Peningkatan Kualitas Jalan. 2. Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Perhubungan. 3. Program Pengembangan Perumahan Layak Huni. 4. Program Pengembangan Energi. 5. Program Air Bersih. 6. Program Pemekaran Daerah. 7. Program Gerakan Membangun Kerinci dari Desa. 8. Meningkatkan Pembangunan Sumber Daya Manusia yang berkualitas
  • 6. Sumber: https://jambi.bps.go.id/ Berita Resmi Statistik 4 Januari 2021 Inovasi untuk Menjawab Tantangan IPM Kab. Kerinci Sumber: Kabupaten Kerinci dalam Angka 2021 Sangat Tinggi (IPM > 80) Tinggi (70 < IPM < 80) Sedang (60 < IPM < 70) Rendah (IPM < 60) KATEGORI TINGGI
  • 7. Kabupaten Kerinci merupakan salah satu wilayah ujung Barat Provinsi Jambi yang berbatasan langsung dengan Provinsi Sumatera Barat dan Provinsi Bengkulu. Kabupaten Kerinci menjadi wilayah strategis yang dilalui jalan utama Jambi-Sumatera Barat-Bengkulu. Potensi Letak Geografis 01 Wilayah Kabupaten Kerinci dapat dikelompokan dalam beberapa satuan morfologi yaitu dataran, perbukitan bergelombang halus sampai perbukitan gelombang sedang dan pegunungan. 42 % wilayah terletak di ketinggian 500- 1.000 mdpl dengan luas 159.583 Ha, daerah berketinggian diatas 2.000 mdpl seluas 14.267 Ha (4 %), dan wilayah yang berada 0-500 mdpl hanya 5.010 Ha (1 %). Topografi 02 Danau Gunung Tujuh merupakan bagian dari Taman Nasional Kerinci telah ditetapkan sebagai Situs Warisan Dunia UNESCO. Selain itu ada Air Terjun Telun Berasap, air terjun Talang Kemulun, Gunung Kerinci, Danau Kaco, Danau Kerinci, Air Panas Semerup, Perkebunan Teh Kayu Aro, Bukit Khayangan Goa Kasah, dll. Pariwisata 03 Inovasi untuk Mendorong Potensi Kab. Kerinci
  • 8. KENTANG PRODUKSI: 638.621 kw CABAI PRODUKSI: 469.142 kw BAWANG MERAH PRODUKSI: 114.116 kw Luas Panen: 3.483 ha Luas Panen: 3.594 ha Luas Panen: 1.631 ha Luas Panen dan Produksi Tanaman Sayuran Sumber: BPS - Kabupaten Kerinci dalam Angka 2021
  • 9. K O P I K A B K E R I N C I Total produksi kopi pada tahun 2020 sebanyak 4.232 ton. Luas panen mencapai 9.124 hektar Kopi merupakan salah satu komoditi perkebunan andalan Kabupaten Kerinci. Sumber: BPS - Kabupaten Kerinci dalam Angka 2021 Pandemi Covid-19, Petani Kerinci Justru Berhasil Ekspor Kopi ke Belgia
  • 10. INDEKS INOVASI DAERAH 2020 INDEKS INOVASI DAERAH 2019 KABUPATEN KERINCI, Skor 280 (Kurang Inovatif) SK MENTERI DALAM NEGERI NO. 002.6 – 115 Tahun 2019. PENYUSUNAN HASIL PENGUKURAN INDEKS INOVASI DAERAH TAHUN 2019 Kondisi Sekitar Kabupaten Kerinci DAERAH INDEKS PREDIKAT Kabupaten Merangin 1520 Sangat Inovatif Kabupaten Bungo 1030 Sangat Inovatif Kabupaten Batanghari 930 Inovatif Kabupaten Sarolangun 200 Kurang Inovatif SK MENTERI DALAM NEGERI NO. 100 – 4672 Tahun 2020 Tentang INDEKS INOVASI DAERAH PROVINSI, KABUPATEN, DAN KOTA TAHUN 2020 DAERAH INDEKS PREDIKAT Kabupaten Merangin 1261 Sangat Inovatif Kabupaten Bungo 535 Inovatif Kabupaten Batanghari 367 Kurang Inovatif Kabupaten Sarolangun 791 Inovatif KABUPATEN KERINCI, Skor 57 (Kurang Inovatif) Kondisi Sekitar Kabupaten Kerinci
  • 11. James Buster Douglas melakukan hal “mustahil” dengan mengalahkan Mike Tyson di Tokyo, 11-02-1990. Namun, ia kalah dari Evander Holyfield saat mempertahankan gelar, 25-10-1990. Yunani adalah tim underdog pada ajang Piala Eropa 2004. Namun pada pertandingan pertama sudah mengalahkan Portugal 2-1. Selanjutnya Yunani draw dengan Spanyol 1-1, dan maju ke perempat final. Pada tahap ini, Yunani menang atas juara bertahan Perancis. Di Semifinal menang lagi lawan Ceko, dan akhirnya kembali mengalahkan Portugal di final. Kab. Kerinci & Mission Impossible
  • 12. Prestasi Kab. Kerinci untuk Pemacu Inovasi Contents Title Kabupaten Kerinci menerima penghargaan atas prestasi dalam Akuntabilitas Kinerja Tahun 2017 Pemkab Kerinci Kembali Raih Penghargaan WTP tahun anggaran 2020 7 Kali WTP Berturut-turut Penghargaan Kabupaten peduli Hak Asasi Manusia (HAM) Tahun 2019 Penghargaan Anubhawa Sasana Desa 2019 atas kiprah Bupati Kerinci dalam membina dan mengembangkan Desa Sadar Hukum
  • 13. Good is Never Enough … Stay Foolish, Stay Hungry !!
  • 14. LINGKUNGAN BIROKRASI TERUS BERUBAH “ WAKTU TERUS BERGERAK ASN KABUPATEN KERINCI HARUS BERTRANSFORMASI I N O VA S I
  • 17. Berinovasi Secara Inklusif Left Behind! No Daerah No OPD No ASN  ASN & OPD Kab. Kerinci harus MAJU BERSAMA !!  Pastikan, tidak ada satupun OPD yang tidak berinovasi, atau ASN yang tidak mau berinovasi.  Pimpinan pada setiap level bertanggung jawab untuk menjadi role model untuk perubahan unit kerjanya.  Mulai dari kemauan (willingness), susul dengan kemampuan (ability) untuk berinovasi.  Yakini, mulai sekarang Kab. Kerinci akan BERBEDA dibanding sebelumnya !!
  • 19. Berani Menantang Diri Sendiri untuk Lebih Maju
  • 20. Hindari Mental Block, Yakini “Inovasi itu Mudah” … !!
  • 22. Jadilah “Pemain yang Tidak Terbatas” “Tenis adalah pelajaran hidup bagi saya. Tenis telah membentuk karakter saya sebagai atlet dan manusia, melalui semua proses yang saya jalani. Itulah sebabnya, membuat rekor tak lagi menjadi target utama” Kompas, 26-02-2020, hal. 19 Nama: Novac Djokovic Lahir: 22 Mei 1987 di Beograd, Serbia. Tinggal: Monte Carlo, Monaco. Tinggi: 1,88 m (6 ft 2 in). Prestasi: 20 Grand Slam (= Federer dan Nadal); 320 pekan Peringkat 1 sejak 04-07-2004 s/d 12-05-2021, melewati rekor Serena Williams (319) namun masih dibawah Steffi Graf (377) dan Martina Navratilova (332).
  • 23. Bangun Kolaborasi Dalam Berinovasi  Ibarat “Perahu Naga”, antara pimpinan daerah selaku “penabuh genderang” dengan OPD & pegawai selaku “pendayungnya”, harus memiliki visi, persepsi, dan frekuensi yang sama dalam menjalankan tugas organisasi.  Tugas yang dilakukan secara “berjamaah” akan menghidupkan medan magnet yang membangkitkan energi lebih dahsyat dibanding dilakukan sendirian.  Kolektivitas juga akan membentuk mutual-trust antara atasan dengan bawahan dan antar pegawai.
  • 25. Inovasi Harga Mati untuk Kab. KERINCI !!! KAB. KERINCI:  Selalu di Depan !!  Menjadi yang Terbaik !!  Siap Berinovasi !!  Bisa, Bisa, Bisa … Yesss !!