Morgenbooster / Corporate Identity / d. 20. november 20131508 A/S
This document discusses corporate identity and the importance of personality. It focuses on how to bring an organization's significant personality into its corporate identity. It also discusses finding an organization's heritage and dreams to guide its identity and storytelling. The document emphasizes practicing what the organization focuses on and letting its unique story, strengths, and heritage guide its identity and direction.
Morgenbooster / Corporate Identity / d. 20. november 20131508 A/S
This document discusses corporate identity and the importance of personality. It focuses on how to bring an organization's significant personality into its corporate identity. It also discusses finding an organization's heritage and dreams to guide its identity and storytelling. The document emphasizes practicing what the organization focuses on and letting its unique story, strengths, and heritage guide its identity and direction.
Klik, likes og fans på Facebook blevet hård valuta, men i takt med at Facebook er gået fra en spam-strategi til en relevans-strategi, er fokus på antal fans imidlertid blevet mere og mere irrelevant.
I dette indlæg ser vi på, hvad man skal være opmærksom på, hvis man skal flytte sine kunder fra uforpligtende ”Attention” til et køb eller en handling, der kræver et ægte engagement.
Slides til introgang for masterfagpakken Webkommunikation og Sociale Medier, It-vest, Au, Arts, Center for undervisningsudvikling og digitale medier v. ekstern lektor, Nicholai Friis Pedersen
Klik, likes og fans på Facebook blevet hård valuta, men i takt med at Facebook er gået fra en spam-strategi til en relevans-strategi, er fokus på antal fans imidlertid blevet mere og mere irrelevant.
I dette indlæg ser vi på, hvad man skal være opmærksom på, hvis man skal flytte sine kunder fra uforpligtende ”Attention” til et køb eller en handling, der kræver et ægte engagement.
Slides til introgang for masterfagpakken Webkommunikation og Sociale Medier, It-vest, Au, Arts, Center for undervisningsudvikling og digitale medier v. ekstern lektor, Nicholai Friis Pedersen
Similar to Corporate internet - Kommunikationsmiljøer E14 (20)
2. • Vilkår
for
strategisk
kommunika2on
• Corporate
Internet
–
Ethosopbygning
• Branding
på
sociale
medier
• Kampagneplanlægning
• Viral
marke2ng
3. Gruppearbejde
• Sæt
jer
i
grupperne
og
pitch
hver
case,
der
er
skrevet
op
(2
min
per
person
–
tag
2d!)
• Forhold
jer
2l,
hvilke
temaer
I
har
læst
om
• Beslut
jer
for
en
case,
som
I
vil
arbejde
videre
med
i
dag
4. Implika2oner
for
strategisk
kommunika2on
på
neJet
• Ingen
tydelig
afsender
-‐
m
eget
polyfoni
• Nye
kommunika2onsmodi
• Svært
at
isolere
kontekster
• Nye
kulturelle
fællesskaber,
mange
nicher
• Personalisering
5. Vilkår
i
forhold
2l
interneJet
• Kompleksitetsgraden
ligger
hos
afsender
• Permeabiliteten
skal
tages
alvorligt
• Dynamisk
og
dialogisk
internet
–
man
forpligter
sig
bl.a.
2l
at
svare
hur2gt
og
være
ajour
6. Vilkår
i
forhold
2l
marke2ng
• Nye,
mulige
kommunika2onsmønstre/
interak2onsformer
• Brugerne
kan
involveres
på
nye
måder
• De
elektroniske
spor,
som
vi
afgiver
kan
anvendes
2l
forskellige,
kommunika2ve
formål
• Kommunika2on
kan
starte
og
deltages
i
af
alle
7. Vilkår
i
forhold
2l
marke2ng
• 82%
af
danske
virksomheder
forventede
at
bruge
sociale
medier
i
2013
• 66%
ville
øge
deres
investering
i
forhold
2l
2012
Mindshare
reklameanalyse
2012
8. Ethos
på
ne+et
Fire
typer
ethos
i
forbindelse
med
organisa2oners
troværdighed
på
tradi2onelle
virksomhedshjemmesider:
• Tekstuel
ethos
• Intertekstuel
ethos
• Eksemplarisk
ethos
• Rituel
ethos
Hoff-‐Clausen
2002
9. Tekstuel
Ethos
• Afsenderens
troværdighed
i
den
enkelte
ytring
• Baserer
sig
på
dyderne:
– Kompetence
(phronesis,
ytringen)
– Moralsk
karakter
(arête,
afsenderen)
– Velvilje
overfor
2lhørerne
(eunoia,
publikummet)
11. Eksemplarisk
Ethos
“Brugeren
kan
på
grund
af
hypertekstens
dynamiske
natur
og
neJets
interak2onsmuligheder
også
iagJage
afsenderens
handlingsmønstre
over
2d.”
”Her
er
det
springende
punkt
ikke
mindst,
hvorvidt
afsenderen
udviser
konsekvens
mellem
ord
og
handlinger.”
Hoff-‐Clausen,
2002,
p.
40
12. Rituel
ethos
• Iden2fika2on
og
samhørighed
er
det
centrale
• Skabelsen
og
bevarelsen
af
kulturelle
værdier
• Udtrykker
”hvem
vi
er”
via
interesse
• Tager
udgangspunkt
i
fællesskabet
13.
14. Brand
defini2oner
To
grundmetaforer
for
brands:
• Lifeless
ar2facts
(Produkt)
• Organisk
metafor
(levende
organismer
eller
personer
–
iden2tet)
-‐Hanby
1999
17. Produsage
Produkt
Artefakt
• Brugeren
som
medskaber
(produser)
• Konstant
udvikling
af
artefakt
–
også
brands
• Forøgelse
af
værdien
-‐Bruns
2008
18. Starbucks
vs.
an2-‐Starbucks
Forsøg
på
at
“harness
the
power
of
online
social
networking
sites
by
challenging
people
to
hunt
for
the
posters
on
Tuesday
and
be
the
first
to
post
a
photo
of
one
using
TwiJer.”
-‐
CLAIRE
CAIN
MILLER
18/5/2009
(hJp://www.ny2mes.com/)
19. Brand
Communi;es
”A
specialized,
non
geographically
bound
community,
based
on
a
structured
set
of
social
rela2onships
among
admires
of
the
brand.
It
is
specialized
because
at
its
center
is
a
branded
good
or
service”
(Muniz
&
O’Guinn
2001:
412)
20. Brand
Communi;es
• Ikke
geografisk
bestemte
• Neotribes
(Maffesoli
1996)
• Consump2on
pra2ce
Community
markers:
• Shared
consciousness
• Rituals
and
tradi2ons
• Sense
of
moral
responsibility
(Muniz
&
O’Guinn
2001:
413)
22. Brand
Hijack
• An2marke2ng-‐
perspek2v
• Bevidsthed
om
forbrugermagt
• Lead
user-‐tankegang
• Kollabora2on
-‐
Wipperfürth
2001
23.
24. Social
Media
advice
Using
media:
• Choose
carefully
• Pick
the
applica2on
or
make
your
own
• Ensure
ac2vity
alignment
• Media
plan
integra2on
• Access
for
all
Kaplan
og
Haenlein
2010
25. Social
Media
advice
Being
social:
• Be
ac2ve
• Be
interes2ng
• Be
humble
• Be
unprofessional
• Be
honest
Kaplan
og
Haenlein
2010
30. Storytelling
som
Branding
-‐Fog
et.
al.
2003
Internt
Ekstern
Strategisk
Niveau
Kernefortælling/
corporate
branding
Product
branding
Opera2onelt
Niveau
Interne
præsenta2oner
Medie
output
(fx
reklamefilm)
31.
32. Viral
Marke2ng
Skaber
poten2ale
for
øge
opmærksomheden
omkring
budskabet
og
dens
indflydelse
med
eksponen2el
vækst.
Wilson
2012
Viralmanager.co.uk
2008
33. Viral
Marke;ng
• Bruger-‐2l-‐bruger-‐
kommunika2on
2l
at
sprede
informa2on
om
et
produkt,
en
service
eller
indhold
• Har
poten2ale
2l
at
s2lle
mere
specifikke
behov
end
tradi2onel
virksomhed-‐2l-‐
kundekommunika2on.
34. Viral
Marke;ng
• Brugerne
indtager
rolle
som
reklame-‐
eller
kommunika2onsbureau
• Ses
når
brugere
offentliggør
et
indholdselement
for
sit
sociale
netværk
via
online
tjenester.
35. Viral
Marke;ng
”The
right
people
need
to
get
the
right
message
under
the
right
circumstances”
-‐
Kaplan
&
Haenlein
2011
36. • Gives
away
products
or
services
• Provides
for
effortless
transfer
to
others
• Scales
easily
from
small
to
very
large
• Exploits
common
mo2va2ons
and
behaviours
• U2lizes
exi2ng
communica2on
networks
• Takes
advantage
of
others’
resources.
-‐
Wilson
2012
37. Eksempel
1. Gra2s
indhold
eller
ydelse
2. Vedhæret
tag
eller
lignende
muligheder
for
at
dele
på
sociale
netværkssites.
3. Via
interpersonel
kommunika2on
bliver
budskabet
spredt
med
ens
venner,
kolleger
eller
bekendte
som
afsender
38. Eksempel
• Opmærksomhed
omkring
tjenesten
eller
brandet
bliver
skabt
blandt
poten2elle
brugere
• Venner
og
bekendte
bliver
nye
brugere
og
spreder
samme
budskab
via
deres
brug
2l
nye
poten2elle
brugere
i
deres
sociale
netværk.
40. Virale
medier
Kri;k
af
begrebet:
• En
term
der
fanger
den
eksponen2elle
vækst
• Præmis:
Hvis
man
kreerer
den
rig2ge
”medievirus”
vil
man
få
succes
• (For-‐)brugere
som
passive
og
irra2onelle
–
bliver
smiJede
• Beskriver
ikke
situa2onen,
når
individer
ak2vt
vælger
at
dele
indhold.
Jenkins
et.
al
2013
41. Viral
defini2on
”Rather
seeing
circula2on
as
the
empty
exchange
of
informa2on
stripped
of
context
and
meaning,
we
see
these
acts
of
circula2on
as
cons2tu2ng
bids
for
meaning
and
value”
Jenkins
et.
al
2013,
p.
44
42. Spreadability
• Broadcast
-‐>
S2ckiness
• S2ckiness
vs.
Viral
• Viral
vs.
Spreadability
• Decentraliseret,
netværksbaseret,
fokus
på
handlingen
(deling)
Jenkins
et.
al
2013
43. Spreadability
”Spreadability”
refers
to
the
poten2al
–
both
technical
and
cultural
–
for
audiences
to
share
content
for
their
own
purposes.”
• Mix
of
top-‐down
and
boJom-‐up
forces
• More
par2cipatory
(and
messier)
ways
• People
are
shaping,
sharing,
reframing,
and
remixing
media
content
Jenkins
et.
al
2013
44. Hvad
gør
indholdet
smitsomt?
• Social
Currency
• Trigger
• Emo2onal
• Public
• Prac2cal
Value
• Stories
-‐
Berger
2013
45. Tretrinsanalyse
Hvis
man
skal
i
dybden
med
en
given
kampagne
i
sociale
medier,
må
man
foretage
en
analyse
på
tre
niveauer:
1. Organisa2onen
2. Medierne
3. Organisa2onens
kommunika2on
i
medierne
(selve
kampagnen)
46. Gruppearbejde
• Kortlæg
organisa2onen
bag
jeres
case
og
dens
online
medieoutput
• Beskriv
sammenhængen
mellem
de
valgte
online
tjenester
2l
kampagnen
og
kampagnens
budskab
• Forhold
jer
2l
brand,
ethos,
virale
poten2aler
• Skriv
et
blogindlæg
fra
hver
gruppe