1. By : M.Hendra Saputra S.Kom

2.  Menurut Wilbur J. Peak
Komunitas Bukan Sekedar Sekumpulan Orang
Tinggal di lokasi yang sama,tetapi juga menunjukkan
terjadinya interaksi di antaranya.

3.  Komunitas adalah sekelompok manusia yang
mendiami wilayah tertentu dimana anggotanya saling
berinteraksi,memiliki pembahagian peran dan sttus
yang jelas , mempunyai kemampuan untuk
memberikan pengetahuan terhadap anggotanya.

4. 1. Publik Internal & eksternal
2. Publik primer,sekunder dan marginal
3. Publik tradisional dan publik masa depan
4. Proponents,Opponents,Uncommited
5. Silent majority & vocal majority

5. 1. Sebagai pembatas dan eklusivitas
2. Tujuan yang merupakan tujuan landasan komunitas
3. Aturan yang memberi pembatasan terhadap perilaku
anggota
4. Komitmen terhadap kesejahteraan orang lain
5. Kemandirian

7.  Menurut Jerold
Sebagai peningkatan partisipasi dan posisi
organisasi di dalam sebuah komunitas melalui
berbagi upaya untuk kemashlahatan bersama
bagi organisasi dan komunitas.

8. CR sebagai cara berinteraksi dengan berbagai
publik yang saling terkait dengan operasi
Organisasi.

9.  Menurut Budi Manta
Sebagai kegiatan pengembangan masyarakat
yang diselenggarakan secara
sistematis,terencana, dan disosial ,ekonomi,dan
kualitas kehidupan yang baik.

10.  Izin Lokal
 Mengatur dan Menciptakan strategi kedepan
 Sebagai cara untuk mencapai tujian bersama

11.  Community services
 Community empowering
 Community relation

12.  Melakukan tindakan sosial.
 Komitmen usaha untuk bertindak secara etis.
 Komitmen bisnis untuk bekontribusi dalam
pembangunan ekonomi

13.  Membentuk tindakan atas program yang di berikan
terhadap komunitas dan nilai yang menjadi acuan
CSR.
 Mengarah ke tipe ideal yang berupa nilai dalam
korporat yang dipakai untuk menerapkan atau
mewujudkan tindakan-tindakan yang sesuai dengan
keadaan sosial terhadap komunitas sekitarnya.

14.  Building human capital
 Strengtening economies
 Assesing social chesion
 Encouranging good governace
 Protecting the environtment

15.  Kapital reputasi
 Ekososial
 Hak-hak pihak lain

16.  Prioritas korporat
 Menejemen terpadu
 Proses perbaikan
 Pendidikan karyawan
 Pengkajian
 Produk dan jasa
 Imformasi publik
 Fasilitas dan operasi
 Penelitian
 Prinsip pencegahan

17.  Kontraktor dan pemasok
 Siaga menghadapi darurat
 Transfer best practice
 Memberi sumbangan
 Keterbukaan dan
 Pencapaian dan pelaporan.

18. Seiring perkembangan teori
menejemen,periode
1970-an korporat pun mulai menyadari
pentingnya peran lingkungan internal dan
ekternal terhadap keberadaannya.

19.  Kepedulian dan harapan baru komunitas
, konsument, otoritas ,publik, dan investor.
 Kriteria sosial memberi pengaruh besar dalam
pengambilan keputusan.
 Meningkatkan kepedulian pada kerusakan lingkungan
yang disebabbkan oleh kegiatan ekonomi.
 Transparasi kegiatan bisnis akibat perkembangan
media teknologi komunikasi dan imformasi modern
(Iriantara, 2004:46)

20. Any Questions