Materi Bimbingan Teknik Karang Taruna

1. BIMBINGAN TEKNIS KARANG TARUNA
KAB. SRAGEN
(PROGRAM-PROGRAM KARANG TARUNA)
Gedung Korpri Kab. Sragen,
19 Oktober 2016

2. MATERI
Manajemen organisasi KT
Administrasi KT
Perencanaan program KT

3. PERATURAN MENTERI SOSIAL
REPUBLIK INDONESIA
NOMOR : 77 / HUK / 2010
TENTANG
PEDOMAN DASAR KARANG TARUNA

4. KARANG TARUNA
 ORGANISASI SOSIAL kemasyarakatan
sebagai wadah dan sarana pengembangan
setiap anggota masyarakat yang tumbuh
dan berkembang atas dasar kesadaran
dan tanggung jawab sosial dari, oleh dan
untuk masyarakat terutama GENERASI
MUDA DI WILAYAH DESA/KELURAHAN
terutama bergerak di bidang USAHA
KESEJAHTERAAN SOSIAL.

5. ASAS KARANG TARUNA
 Karang Taruna berasaskan
Pancasila dan Undang-Undang
Dasar 1945

6. TUJUAN KARANG
TARUNA
1. pertumbuhan dan perkembangan setiap anggota
masyarakat yang berkualitas, terampil, cerdas, inovatif,
berkarakter serta memiliki kesadaran dan tanggung
jawab sosial dalam mencegah, menangkal,
menanggulangi dan mengantisipasi berbagai masalah
kesejahteraan sosial, khususnya generasi muda
2. kualitas kesejahteraan sosial setiap anggota
masyarakat terutama generasi muda di desa/kelurahan
secara terpadu, terarah, menyeluruh serta
berkelanjutan
3. pengembangan usaha menuju kemandirian setiap
anggota masyarakat terutama generasi muda; dan
4. pengembangan kemitraan yang menjamin
peningkatan kemampuan dan potensi generasi muda
secara terarah dan berkesinambungan.

7. KEDUDUKAN KARANG
TARUNA
 Karang Taruna berkedudukan di
desa/kelurahan di dalam wilayah
hukum Negara Kesatuan Republik Indonesia.

8. TUGAS POKOK KARANG
TARUNA
 secara bersama-sama dengan
Pemerintah, Pemerintah Provinsi, dan
Pemerintah Kabupaten/Kota serta
masyarakat lainnya
MENYELENGGARAKAN PEMBINAAN
GENERASI MUDA dan
KESEJAHTERAAN SOSIAL.

9. FUNGSI KARANG TARUNA
1. mencegah timbulnya MASALAH KESEJAHTERAAN SOSIAL,
khususnya generasi muda;
2. MENYELENGGARAKAN kesejahteraan sosial meliputi
REHABILITASI, PERLINDUNGAN SOSIAL, JAMINAN
SOSIAL, PEMBERDAYAAN SOSIAL DAN DIKLAT setiap
anggota masyarakat terutama generasi muda;
3. meningkatkan USAHA EKONOMI PRODUKTIF;
4. menumbuhkan, memperkuat dan memelihara KESADARAN
DAN TANGGUNG JAWAB SOSIAL setiap anggota
masyarakat terutama generasi muda untuk berperan secara
aktif dalam penyelenggaraan kesejahteraan sosial;
5. menumbuhkan, memperkuat, dan memelihara KEARIFAN
LOKAL; dan
6. memelihara dan memperkuat SEMANGAT KEBANGSAAN,
BHINEKA TUNGGAL IKA DAN TEGAKNYA NEGARA
KESATUAN REPUBLIK INDONESIA.

10. LAMBANG KARANG
TARUNA
• Lambang Karang Taruna
mengandung unsur –
unsur :
1. sekuntum bunga teratai
yang mulai mekar,
2. dua helai pita
terpampang di bagian
atas dan bawah,
3. sebuah lingkaran,
dengan bunga teratai
mekar sebagai latar
belakang

11. Makna Lambang Karang
Taruna
1. Bunga Teratai yang mulai mekar; melambangkan unsur REMAJA yang dijiwai
semangat kemasyarakatan (sosial).
2. Empat helai daun bunga di bagian bawah; melambangkan keempat TUJUAN
Karang Taruna.
3. Pita di bagian bawah bertuliskan KARANG TARUNA;
Mengandung arti: KARANG = pekarangan, halaman, atau tempat; TARUNA =
remaja. Secara keseluruhan berarti tempat atau WADAH pembinaan remaja
4. Pita di bagian atas bertuliskan ADITYA KARYA MAHATVA YODHA;
Mengandung arti: ADITYA : Cerdas, penuh pengalaman; KARYA : Pekerjaan;
MAHATVA : Terhormat, berbudi luhur; YODHA : Pejuang, patriot. Secara
keseluruhan berarti PEJUANG yang berkepribadian, berpengetahuan, dan
terampil

12. Makna Lambang Karang Taruna
5. Tujuh helai daun bunga
bagian atas;
melambangkan tujuh
unsur KEPRIBADIAN yang
harus dimiliki oleh
pemuda.
• Taat : Taqwa kepada Tuhan
Yang Maha Esa
• Tanggap : Penuh perhatian
dan peka terhadap masalah
• Tanggon : Kuat, daya tahan
fisik dan mental
• Tandas : Tegas, pasti, tidak
ragu, teguh pendirian
• Tangkas : Sigap, gesit, cepat
bergerak, dinamis
• Terampil : Mampu berkreasi
dan berkarya praktis
• Tulus : Sederhana, ikhlas, rela
memberi, jujur

13. Makna Lambang
Karang Taruna
6. Lingkaran;
melambangkan sebuah
tameng, sebagai
lambang KETAHANAN
NASIONAL.
7. Bunga Teratai yang
mekar berdaun lima
helai; melambangkan
lingkungan kehidupan
masyarakat yang
sejahtera merata
berlandaskan
PANCASILA
8. Arti warna
– Putih : Kesucian, tidak tercela,
tidak ternoda
– Merah :Keberanian, sabar,
tenang, dan dapat
mengendalikan diri, tekad
pantang mundur
– Kuning : Keagungan atas
keluhuran budi pekerti

14. Apa itu manajemen? Apa itu manajemen
organisasi KT?
Mengapa KT perlu di-manajemen-i?
Apa saja yang terkandung dalam
manajemen?
Bagaimana me-manajemen KT?

15. Visi
Misi
Tujuan
Sasaran
Prinsip dan nilai
Bidang Hasil Pokok
Bidang Kegiatan Utama

16. Diskusikan dan rumuskan :
• Visi
• Misi
• Tujuan
• Sasaran
• Prinsip dan nilai
• Bidang hasil Pokok
• Bidang kegiatan Utama
Waktu 15 menit
Presentasikan dalam pleno kelas

17.  Apa itu administrasi? Apa pula itu
administrasi KT?
 Mengapa perlu ada administrasi KT?
 Apa sajakah ruang lingkup administrasi KT?
 Bagaimana mengadministrasikan KT?

18. Sekretariat
Keuangan
Keanggotaan (SDM)
Inventaris barang
Program dan Kegiatan
Kearsipan
?

19. MENCATAT
MELAPORKAN
MENGARSIPKAN
?

20.  Apa yang harus dilakukan agar administrasi
KT (pencatatan, pelaporan dan
penmgarsiapan) dapat berjalan optimal
(TERTIB, RAPI, LANCAR, BERMANFAAT BAGI
EKSISTENSI ORGANISASI KT)?

21. PERENCANAAN PROGRAM
KT
 Apa itu perencanaan?
 Apa itu program?
 Mengapa KT perlu adanya Perencanaan
Program?
 Bidang2 apa saja yg menjadi ruang lingkup
program KT?
 Bagaimana menyusun perencanaan program
KT?
 Bagaimana mewujud-nyatakan program?

22. PROGRAM-PROGRAM POKOK
KARANG TARUNA
Bidang Organisasi
dan Kemitraan
Bidang
Penyelenggaraan
Kesejahteraan Sosial
Bidang Usaha
Ekonomis Produktif
Bidang Rekreatif,
Olahraga dan
Kesenian
Bidang Wawasan
Kebangsaan
Bidang Lingkungan
Hidup

23. 9 tahap mewujudkan dukungan
dana untuk program/kegiatan KT
1. Apa yang ingin KT capai/wujudkan (visi)?
2. Merumuskan tujuan dan sasaran
3. Menyusun rencana anggaran biaya
4. Mengidentifikasi para pemilik/penyandang
dana
5. Melakukan study tentang para donatur
6. Membuat strategi bagaimana mendapatkan
dana
7. Menentukan cara mendapatkan hibah
8. Melakukan usaha dana
9. Menjaga koneksitas dg donatur

24. Struktur ideal suatu proposal
1. Judul kegiatan/proyek
2. Profil singkat KT, termasuk alamat resmi
sekretariat.
3. Contact person
4. Tujuan kegiatan
5. Sasaran kegiatan
6. Latar belakang
7. Gambaran kegiatan
8. Sumber daya
9. Pengawasan dan evaluasi
10. anggaran

25. 4. Tujuan kegiatan
 Dirumuskan secara SMART
 Spesifik dalam arti : memberikan pemahaman
tentang arti pentingnya kegiatan.
 Kegiatan terhubung langsung dengan
pemecahan masalah yg telah diidentifikasi KT

26. 5. Sasaran kegiatan
 Apa saja sasaran-sasaran kegiatan
 Dampak apa yang dapat dinikmati oleh
sasaran penerima manfaat dari kegiatan
 Apa indikatornya?

27. 6. Latar belakang
 Mengapa kegiatan dianggap perlu untuk
dilaksanakan?
 Siapa penerima manfaat dari kegiatan, baik
langsung maupun tidak langsung?
 Berapa banyak penerima manfaat tersebut?
 Di mana mereka berada/tinggal?
 Bagaimana kegiatan dapat menjadi solusi
masalah bagi PMKS atau PSKS?
 Bagaimana dan sejauh apa peran masyarakat
(termasuk kaum perempuan) dlm kegiatan?

28. 7. Kegiatan
 Gambarkan secara umum dari setiap aktivitas
dr kegiatan tersebut
 Kapan setiap kegiatan dilaksanakan
 Untuk berapa lama
 Di mana?

29. 8. Sumber daya
 Apa yang dibutuhkan untuk memulai dan
melaksanakan kegiatan?
 Siapa kontributor yang akan mendukung
kegiatan?

30. 9. Pengawasan dan evaluasi
 Bagaimana cara KT melakukan pengawasan
dan evaluasi kegiatan?
 Bagaimana mengukur keberhasilan kegiatan?
 Siapa yang akan mengawasi dan mengukur
keberhasilan?
 Siapa yang akan membuat laporan?

31. 10. Anggaran
 Perincian anggaran dalam rupiah
 Sampaikan kapan dana tersebut dibutuhkan?
 Buatlah serealistis mungkin
 Buatlah selengkap mungkin

32. DISKUSI KELOMPOK
 Rumuskan sebuah proposal proyek KT
dengan mengacu pada format umum proposal.
 Selamat bekerja;

33. Salam : ADITYA KARYA MAHATVA YODHA
SEKIAN DAN TERIMA
KASIH