SlideShare a Scribd company logo
1 of 24
Lokakarya 5
Guru Pemimpin Pembelajaran
GURU PENGGERAK ANGKATAN 4
KELAS D
Togar duharman panjaitan
Rimhot sinaga
Jimmi tampubolon
AGENDA HARI INI
SESI : Pembukaan
DURASI: 30 MENIT
TUJUAN SESI:
● Calon Guru Penggerak mengetahui tujuan dan alur
lokakarya pada sesi ini
● Calon Guru Penggerak memahami dan melaksanakan
kesepakatan untuk mendukung tercapainya target
belajar
PEMBUKAAN & TANYA KABAR (15 menit)
 Peserta menyiapkan spidol dan kertas
 Peserta menggambarkan kondisi dan kabar pada kertas (5’)
 Peserta berdiri sambil memegang gambar yang dibuat
 Kemudian ceritakan gambaran dan perasaan sesuai gambarnya
Penyampaian Agenda dan Alur Lokakarya(5menit)
1. CGP mampu mengidentifikasi kompetensi diri yang
sudah berkembang selama program calon guru
penggerak
2. CGP mampu mengindentifikasi kompetensi yang
belum berkembang selama program calon guru
penggerak
3. CGP mampu mengidentifikasi faktor pendukung
pengembangan kompetensi selama program calon
guru penggerak
4. CGP mampu mengidentifikasi faktor penghambat
pengembangan kompetensi selama program calon
guru penggerak
5. GP mampu menyusun rencana pengembangan diri
berdasarkan kompetensi guru penggerak
Penyampaian Agenda dan Alur Lokakarya(5menit)
Ada empat agenda utama yang akan kita lakukan;
Refleksi
Kompetensi
Analisa
Faktor
Pendukung
dan Faktor
Penghambat
Evaluasi
Kompetensi
Rencana
Pengembangan
Kompetensi
Kesepakatan kelas (10 menit)
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
SESI : EVALUASI KOMPETENSI CALON GURU PENGGERAK
DURASI: 30 MENIT
TUJUAN SESI:
• Calon Guru Penggerak melakukan evaluasi diri
berdasarkan daftar kompetensi guru penggerak
CEK KOMPETENSI CALON GURU PENGGERAK
 Pendamping membagikan daftar kompetensi guru
penggerak
 Bapak/Ibu, silahkan mengisi daftar kompetensi yang telah
dibagikan secara jujur (30 menit).
SESI : REFLEKSI KOMPETENSI
DURASI: 90 MENIT
TUJUAN SESI:
• Calon Guru Penggerak mampu mengidentifikasi
kompetensi yang sudah berkembang dan kompetensi
yang belum berkembang selama program calon guru
penggerak
Kompetensi yang berkembang
1. Apa kompetensi yang sudah berkembang baik
selama program calon guru penggerak ?.
2. Apa strategi yang sudah Bapak/Ibu lakukan
sehingga kompetensi tersebut berkembang
3. Bagaimana proses perkembangan kompetensi
yang sudah berkembang tersebut ? Kompetensi
yang belum berkembang.
REFLEKSI KOMPETENSI(45 menit)
Belajar Tanpa Refleksi Adalah Sia-sia. Refleksi Tanpa Belajar Itu Berbahaya.
Pepatah;
 Pendamping membagikan kertas plano dan Rayon
 Bapak/Ibu, Membagi kertas plano menjadi dua bagian. Setengah untuk kompetensi yang
sudah berkembang dan setengah untuk kompetensi yang belum berkembang
Kompetensi yang belum berkembang
1. Apa kompetensi yang belum berkembang
selama program calon guru penggerak
2. Kendala yang saya hadapi dalam
pengembangan kompetensi tersebut
adalah
3. Upaya yang sudah saya lakukan dalam
menghadapi kendala tersebut adalah ?
Berbagi Refleksi Kompetensi (45 menit)
 Bentuk kelompok
 Bapak/Ibu saling bercerita berdasarkan hasil visualisasi refleksi
kompetensi yang sudah Bapak/Ibu buat.
 Setelah berbagi, Bapak/Ibu tuliskan dalam lembar kerja yang akan
dibagikan terkait strategi pengembangan kompetensi.
Apa strategi baru yang Bapak/Ibu dapatkan dari calon
guru penggerak lain dalam upaya pengembangan
kompetensi diri guru penggerak?
Sesi: REFLEKSI FAKTOR PENDUKUNG
DAN FAKTOR PENGHAMBAT (60 menit)
TUJUAN SESI:
• Calon guru penggerak mampu mengidentifikasi faktor
pendukung perkembangan kompetensi calon guru
penggerak
• Calon guru penggerak mampu mengidentifikasi faktor
penghambat perkembangan kompetensi calon guru
penggerak
REFLEKSI FAKTOR PENDUKUNG PENGEMBANGAN KOMPETENSI DIRI
(30 menit)
 Siapa yang
membantu
mempermudah
kompetensi
Bapak/Ibu
berkembang ?
 Apa faktor
pendukung yang
membuat
kompetensi
Bapak/Ibu
berkembang ?
 Apa yang bisa
Bapak/Ibu lakukan
untuk bisa
mempertahankan atau
meningkatkan faktor
dukungan tadi untuk
pengembangan
kompetensi
Bapak/Ibu?
Energizer (10 menit)
 Kita akan melakukan energizing yaitu “Strip Seven”.
 Silakan Bapak/Ibu berdiri.
 Dimulai dari sebelah kanan saya, silakan berhitung dari satu
kemudian diikuti teman sebelahnya dan berputar
berlawanan jarum jam.
 “Sampai hitungan 7 atau kelipatannya (14,21, dst) Bapak/Ibu
tidak boleh mengucapkan 7 atau kelipatannya, tetapi harus
diganti dengan tepuk tangan dua kali.
 hitungan berlanjut terus. Bagi yang nanti tetap
mengucapkan 7 atau kelipatannya, berarti dia kalah
REFLEKSI FAKTOR PENGHAMBAT PENGEMBANGAN
KOMPETENSI DIRI (30 menit)
 Siapa pihak yang
bisa terlibat untuk
meminimalisir faktor
penghambat
tersebut?
 Apa saja faktor
yang
menghambat
pengembangan
kompetensi
Bapak/Ibu ?
 Apa yang bisa
Bapak/Ibu lakukan
untuk meminimalisir
faktor penghambat
tersebut ?
SESI : Rencana Pengembangan Kompetensi
DURASI: 60 MENIT
TUJUAN SESI:
 Calon guru penggerak mampu menyusun rencana
pengembangan kompetensi calon guru penggerak
MENYUSUN RENCANA PENGEMBANGAN KOMPETENSI (45 menit)
silakan Bapak/Ibu jawab beberapa pertanyaan :
- Bagaimana cara Bapak/Ibu mengatasi factor
penghambat atau gangguan untuk mencapai
kompetensi tersebut ?
- Apa ukuran keberhasilan rencana pengembangan
kompetensi tersebut?
• Apa kompetensi yang ingin Bapak/Ibu
kembangkan selama tiga bulan ke depan ?
• Apa rencana Bapak/Ibu untuk mencapai
kompetensi tersebut ?
- Bagaimana cara Bapak/Ibu mengatasi factor
penghambat atau gangguan untuk mencapai
kompetensi tersebut ?
- Apa ukuran keberhasilan rencana
pengembangan kompetensi tersebut?
• Apa kompetensi yang ingin Bapak/Ibu
kembangkan selama tiga bulan ke depan ?
• Apa rencana Bapak/Ibu untuk mencapai
kompetensi tersebut ?
 Bapak/Ibu silahkan bercerita dengan teman di sebelahnya hasil rencana
pengembangan kompetensi yang ingin Bapak/Ibu lakukan (5’)
 “Silakan bergantian bercerita
 Silakan rencana tersebut Bapak/Ibu simpan dan dijadikan pengingat
untuk pengembangan diri Bapak/Ibu selama proses Calon Guru
Penggerak ini.
BERBAGI RENCANA PENGEMBANGAN KOMPETENSI (15 menit)
SESI : penutupan
DURASI: 25 MENIT
TUJUAN SESI:
• Calon Guru Penggerak dapat mengevaluasi hasil belajar
dan kegiatan lokakarya 5
• Calon Guru Penggerak dapat mengingat apa yang sudah
dipelajari bersama pada lokakarya 5
• Calon Guru Penggerak dapat mengetahui tugas yang
perlu dilakukan untuk lokakarya selanjutnya
PENGISIAN LEMBAR EVALUASI (5 menit)
 Siapkan lembar kerja evaluasi lokakarya sejumlah peserta
 Peserta diminta untuk mengisi lembar kerja evaluasi yang telah
dibagikan
REFLEKSI HASIL BELAJAR & PENUGASAN UNTUK
LOKAKARYA 6 (10’)
Silahkan bapak/ibu melakuka refleksi dengan menjawab pertanyaan
berikut.
1. Apa yang sudah saya pelajari hari ini?
2. Apa yang ingin saya tingkatkan setelah lokakarya hari ini? Sudah
dipikirkan?”
Belajar Tanpa Refleksi Adalah Sia-sia. Refleksi Tanpa Belajar Itu Berbahaya.
Pepatah;
Bahan Tayang Lokakarya 5 program Guru Penggerak.pptx

More Related Content

Similar to Bahan Tayang Lokakarya 5 program Guru Penggerak.pptx

Materi 1 Perkenalan dan Pembahasan Jadwal
Materi 1 Perkenalan dan Pembahasan JadwalMateri 1 Perkenalan dan Pembahasan Jadwal
Materi 1 Perkenalan dan Pembahasan Jadwal
Manji Lala
 
LA-LOKA Orientasi_kelompok 1-1.pdf
LA-LOKA Orientasi_kelompok 1-1.pdfLA-LOKA Orientasi_kelompok 1-1.pdf
LA-LOKA Orientasi_kelompok 1-1.pdf
tetirohaeti74
 
Peer coaching haini 2 terjemahan-edited1
Peer coaching haini 2 terjemahan-edited1Peer coaching haini 2 terjemahan-edited1
Peer coaching haini 2 terjemahan-edited1
Boss
 
Modul Projek - Growth Mindset pada Generasi Masa Kini - Fase F.pdf
Modul Projek  - Growth Mindset pada Generasi Masa Kini - Fase F.pdfModul Projek  - Growth Mindset pada Generasi Masa Kini - Fase F.pdf
Modul Projek - Growth Mindset pada Generasi Masa Kini - Fase F.pdf
NiaPiliang
 

Similar to Bahan Tayang Lokakarya 5 program Guru Penggerak.pptx (20)

Komuniti Pembelajaran Profesional : Peer Coaching
Komuniti Pembelajaran Profesional : Peer CoachingKomuniti Pembelajaran Profesional : Peer Coaching
Komuniti Pembelajaran Profesional : Peer Coaching
 
Materi lokakarya 4
Materi lokakarya 4Materi lokakarya 4
Materi lokakarya 4
 
Rencana Moderasi Lokakarya 01 - Pengembangan Komunitas Praktisi
Rencana Moderasi Lokakarya 01 - Pengembangan Komunitas PraktisiRencana Moderasi Lokakarya 01 - Pengembangan Komunitas Praktisi
Rencana Moderasi Lokakarya 01 - Pengembangan Komunitas Praktisi
 
BUKU PANDUAN Rencana Moderasi Lokakarya 1.pdf
BUKU PANDUAN Rencana Moderasi Lokakarya 1.pdfBUKU PANDUAN Rencana Moderasi Lokakarya 1.pdf
BUKU PANDUAN Rencana Moderasi Lokakarya 1.pdf
 
Materi 1 Perkenalan dan Pembahasan Jadwal
Materi 1 Perkenalan dan Pembahasan JadwalMateri 1 Perkenalan dan Pembahasan Jadwal
Materi 1 Perkenalan dan Pembahasan Jadwal
 
0308171008MODUL_4_NARASI_COACHING.pdf
0308171008MODUL_4_NARASI_COACHING.pdf0308171008MODUL_4_NARASI_COACHING.pdf
0308171008MODUL_4_NARASI_COACHING.pdf
 
LA-PI (2) KELOMPOK 4.docx
LA-PI (2) KELOMPOK 4.docxLA-PI (2) KELOMPOK 4.docx
LA-PI (2) KELOMPOK 4.docx
 
slide loka 7 Rahmad Habibullah.pptx
slide loka 7 Rahmad Habibullah.pptxslide loka 7 Rahmad Habibullah.pptx
slide loka 7 Rahmad Habibullah.pptx
 
LA-LOKA Orientasi_kelompok 1-1.pdf
LA-LOKA Orientasi_kelompok 1-1.pdfLA-LOKA Orientasi_kelompok 1-1.pdf
LA-LOKA Orientasi_kelompok 1-1.pdf
 
CP, TP, ATP, dan MA.pptx
CP, TP, ATP, dan MA.pptxCP, TP, ATP, dan MA.pptx
CP, TP, ATP, dan MA.pptx
 
Rencana Moderasi Lokakarya 3.pdf
Rencana Moderasi Lokakarya 3.pdfRencana Moderasi Lokakarya 3.pdf
Rencana Moderasi Lokakarya 3.pdf
 
Rencana Moderasi Lokakarya 3.pdf
Rencana Moderasi Lokakarya 3.pdfRencana Moderasi Lokakarya 3.pdf
Rencana Moderasi Lokakarya 3.pdf
 
k ks supervisi akademik sd
k ks supervisi akademik sdk ks supervisi akademik sd
k ks supervisi akademik sd
 
ILMAL_LA-PI2.docx.pdf
ILMAL_LA-PI2.docx.pdfILMAL_LA-PI2.docx.pdf
ILMAL_LA-PI2.docx.pdf
 
Peer coaching haini 2 terjemahan-edited1
Peer coaching haini 2 terjemahan-edited1Peer coaching haini 2 terjemahan-edited1
Peer coaching haini 2 terjemahan-edited1
 
PPT _PGP Angkatan 9_Modul 1.2 Sesi 2.pptx
PPT _PGP Angkatan 9_Modul 1.2 Sesi 2.pptxPPT _PGP Angkatan 9_Modul 1.2 Sesi 2.pptx
PPT _PGP Angkatan 9_Modul 1.2 Sesi 2.pptx
 
Modul Projek - Growth Mindset pada Generasi Masa Kini - Fase F.pdf
Modul Projek  - Growth Mindset pada Generasi Masa Kini - Fase F.pdfModul Projek  - Growth Mindset pada Generasi Masa Kini - Fase F.pdf
Modul Projek - Growth Mindset pada Generasi Masa Kini - Fase F.pdf
 
Pelatihan dan Pengembangan (Training and Development)
Pelatihan dan Pengembangan (Training and Development)Pelatihan dan Pengembangan (Training and Development)
Pelatihan dan Pengembangan (Training and Development)
 
Coach
CoachCoach
Coach
 
Koneksi antar materi 2.3.pdf
Koneksi antar materi 2.3.pdfKoneksi antar materi 2.3.pdf
Koneksi antar materi 2.3.pdf
 

Recently uploaded

SEJARAH PERKEMBANGAN KEPERAWATAN JIWA dan Trend Issue.ppt
SEJARAH PERKEMBANGAN KEPERAWATAN JIWA dan Trend Issue.pptSEJARAH PERKEMBANGAN KEPERAWATAN JIWA dan Trend Issue.ppt
SEJARAH PERKEMBANGAN KEPERAWATAN JIWA dan Trend Issue.ppt
AlfandoWibowo2
 
Modul 2 - Bagaimana membangun lingkungan belajar yang mendukung transisi PAUD...
Modul 2 - Bagaimana membangun lingkungan belajar yang mendukung transisi PAUD...Modul 2 - Bagaimana membangun lingkungan belajar yang mendukung transisi PAUD...
Modul 2 - Bagaimana membangun lingkungan belajar yang mendukung transisi PAUD...
pipinafindraputri1
 
BAB 5 KERJASAMA DALAM BERBAGAI BIDANG KEHIDUPAN.pptx
BAB 5 KERJASAMA DALAM BERBAGAI BIDANG KEHIDUPAN.pptxBAB 5 KERJASAMA DALAM BERBAGAI BIDANG KEHIDUPAN.pptx
BAB 5 KERJASAMA DALAM BERBAGAI BIDANG KEHIDUPAN.pptx
JuliBriana2
 

Recently uploaded (20)

PELAKSANAAN (dgn PT SBI) + Link2 Materi Pelatihan _"Teknik Perhitungan TKDN, ...
PELAKSANAAN (dgn PT SBI) + Link2 Materi Pelatihan _"Teknik Perhitungan TKDN, ...PELAKSANAAN (dgn PT SBI) + Link2 Materi Pelatihan _"Teknik Perhitungan TKDN, ...
PELAKSANAAN (dgn PT SBI) + Link2 Materi Pelatihan _"Teknik Perhitungan TKDN, ...
 
Aksi Nyata PMM Topik Refleksi Diri (1).pdf
Aksi Nyata PMM Topik Refleksi Diri (1).pdfAksi Nyata PMM Topik Refleksi Diri (1).pdf
Aksi Nyata PMM Topik Refleksi Diri (1).pdf
 
Regresi Linear Kelompok 1 XI-10 revisi (1).pptx
Regresi Linear Kelompok 1 XI-10 revisi (1).pptxRegresi Linear Kelompok 1 XI-10 revisi (1).pptx
Regresi Linear Kelompok 1 XI-10 revisi (1).pptx
 
PELAKSANAAN + Link2 Materi BimTek _PTK 007 Rev-5 Thn 2023 (PENGADAAN) & Perhi...
PELAKSANAAN + Link2 Materi BimTek _PTK 007 Rev-5 Thn 2023 (PENGADAAN) & Perhi...PELAKSANAAN + Link2 Materi BimTek _PTK 007 Rev-5 Thn 2023 (PENGADAAN) & Perhi...
PELAKSANAAN + Link2 Materi BimTek _PTK 007 Rev-5 Thn 2023 (PENGADAAN) & Perhi...
 
Modul Projek - Batik Ecoprint - Fase B.pdf
Modul Projek  - Batik Ecoprint - Fase B.pdfModul Projek  - Batik Ecoprint - Fase B.pdf
Modul Projek - Batik Ecoprint - Fase B.pdf
 
KELAS 10 PERUBAHAN LINGKUNGAN SMA KURIKULUM MERDEKA
KELAS 10 PERUBAHAN LINGKUNGAN SMA KURIKULUM MERDEKAKELAS 10 PERUBAHAN LINGKUNGAN SMA KURIKULUM MERDEKA
KELAS 10 PERUBAHAN LINGKUNGAN SMA KURIKULUM MERDEKA
 
Salinan dari JUrnal Refleksi Mingguan modul 1.3.pdf
Salinan dari JUrnal Refleksi Mingguan modul 1.3.pdfSalinan dari JUrnal Refleksi Mingguan modul 1.3.pdf
Salinan dari JUrnal Refleksi Mingguan modul 1.3.pdf
 
vIDEO kelayakan berita untuk mahasiswa.ppsx
vIDEO kelayakan berita untuk mahasiswa.ppsxvIDEO kelayakan berita untuk mahasiswa.ppsx
vIDEO kelayakan berita untuk mahasiswa.ppsx
 
SEJARAH PERKEMBANGAN KEPERAWATAN JIWA dan Trend Issue.ppt
SEJARAH PERKEMBANGAN KEPERAWATAN JIWA dan Trend Issue.pptSEJARAH PERKEMBANGAN KEPERAWATAN JIWA dan Trend Issue.ppt
SEJARAH PERKEMBANGAN KEPERAWATAN JIWA dan Trend Issue.ppt
 
Modul 2 - Bagaimana membangun lingkungan belajar yang mendukung transisi PAUD...
Modul 2 - Bagaimana membangun lingkungan belajar yang mendukung transisi PAUD...Modul 2 - Bagaimana membangun lingkungan belajar yang mendukung transisi PAUD...
Modul 2 - Bagaimana membangun lingkungan belajar yang mendukung transisi PAUD...
 
Bab 4 Persatuan dan Kesatuan di Lingkup Wilayah Kabupaten dan Kota.pptx
Bab 4 Persatuan dan Kesatuan di Lingkup Wilayah Kabupaten dan Kota.pptxBab 4 Persatuan dan Kesatuan di Lingkup Wilayah Kabupaten dan Kota.pptx
Bab 4 Persatuan dan Kesatuan di Lingkup Wilayah Kabupaten dan Kota.pptx
 
BAB 5 KERJASAMA DALAM BERBAGAI BIDANG KEHIDUPAN.pptx
BAB 5 KERJASAMA DALAM BERBAGAI BIDANG KEHIDUPAN.pptxBAB 5 KERJASAMA DALAM BERBAGAI BIDANG KEHIDUPAN.pptx
BAB 5 KERJASAMA DALAM BERBAGAI BIDANG KEHIDUPAN.pptx
 
Program Kerja Public Relations - Perencanaan
Program Kerja Public Relations - PerencanaanProgram Kerja Public Relations - Perencanaan
Program Kerja Public Relations - Perencanaan
 
DEMONSTRASI KONTEKSTUAL MODUL 1.3 CGP 10.pptx
DEMONSTRASI KONTEKSTUAL MODUL 1.3 CGP 10.pptxDEMONSTRASI KONTEKSTUAL MODUL 1.3 CGP 10.pptx
DEMONSTRASI KONTEKSTUAL MODUL 1.3 CGP 10.pptx
 
Tim Yang Lolos Pendanaan Hibah Kepedulian pada Masyarakat UI 2024
Tim Yang Lolos Pendanaan Hibah Kepedulian pada Masyarakat  UI 2024Tim Yang Lolos Pendanaan Hibah Kepedulian pada Masyarakat  UI 2024
Tim Yang Lolos Pendanaan Hibah Kepedulian pada Masyarakat UI 2024
 
LATAR BELAKANG JURNAL DIALOGIS REFLEKTIF.ppt
LATAR BELAKANG JURNAL DIALOGIS REFLEKTIF.pptLATAR BELAKANG JURNAL DIALOGIS REFLEKTIF.ppt
LATAR BELAKANG JURNAL DIALOGIS REFLEKTIF.ppt
 
Stoikiometri kelas 10 kurikulum Merdeka.ppt
Stoikiometri kelas 10 kurikulum Merdeka.pptStoikiometri kelas 10 kurikulum Merdeka.ppt
Stoikiometri kelas 10 kurikulum Merdeka.ppt
 
Materi Sosialisasi US 2024 Sekolah Dasar pptx
Materi Sosialisasi US 2024 Sekolah Dasar pptxMateri Sosialisasi US 2024 Sekolah Dasar pptx
Materi Sosialisasi US 2024 Sekolah Dasar pptx
 
SOAL PUBLIC SPEAKING UNTUK PEMULA PG & ESSAY
SOAL PUBLIC SPEAKING UNTUK PEMULA PG & ESSAYSOAL PUBLIC SPEAKING UNTUK PEMULA PG & ESSAY
SOAL PUBLIC SPEAKING UNTUK PEMULA PG & ESSAY
 
RENCANA & Link2 Materi Pelatihan_ "Teknik Perhitungan TKDN, BMP, Preferensi H...
RENCANA & Link2 Materi Pelatihan_ "Teknik Perhitungan TKDN, BMP, Preferensi H...RENCANA & Link2 Materi Pelatihan_ "Teknik Perhitungan TKDN, BMP, Preferensi H...
RENCANA & Link2 Materi Pelatihan_ "Teknik Perhitungan TKDN, BMP, Preferensi H...
 

Bahan Tayang Lokakarya 5 program Guru Penggerak.pptx

  • 1. Lokakarya 5 Guru Pemimpin Pembelajaran GURU PENGGERAK ANGKATAN 4 KELAS D Togar duharman panjaitan Rimhot sinaga Jimmi tampubolon
  • 3. SESI : Pembukaan DURASI: 30 MENIT TUJUAN SESI: ● Calon Guru Penggerak mengetahui tujuan dan alur lokakarya pada sesi ini ● Calon Guru Penggerak memahami dan melaksanakan kesepakatan untuk mendukung tercapainya target belajar
  • 4. PEMBUKAAN & TANYA KABAR (15 menit)  Peserta menyiapkan spidol dan kertas  Peserta menggambarkan kondisi dan kabar pada kertas (5’)  Peserta berdiri sambil memegang gambar yang dibuat  Kemudian ceritakan gambaran dan perasaan sesuai gambarnya
  • 5. Penyampaian Agenda dan Alur Lokakarya(5menit) 1. CGP mampu mengidentifikasi kompetensi diri yang sudah berkembang selama program calon guru penggerak 2. CGP mampu mengindentifikasi kompetensi yang belum berkembang selama program calon guru penggerak 3. CGP mampu mengidentifikasi faktor pendukung pengembangan kompetensi selama program calon guru penggerak 4. CGP mampu mengidentifikasi faktor penghambat pengembangan kompetensi selama program calon guru penggerak 5. GP mampu menyusun rencana pengembangan diri berdasarkan kompetensi guru penggerak
  • 6. Penyampaian Agenda dan Alur Lokakarya(5menit) Ada empat agenda utama yang akan kita lakukan; Refleksi Kompetensi Analisa Faktor Pendukung dan Faktor Penghambat Evaluasi Kompetensi Rencana Pengembangan Kompetensi
  • 7. Kesepakatan kelas (10 menit) 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8.
  • 8. SESI : EVALUASI KOMPETENSI CALON GURU PENGGERAK DURASI: 30 MENIT TUJUAN SESI: • Calon Guru Penggerak melakukan evaluasi diri berdasarkan daftar kompetensi guru penggerak
  • 9. CEK KOMPETENSI CALON GURU PENGGERAK  Pendamping membagikan daftar kompetensi guru penggerak  Bapak/Ibu, silahkan mengisi daftar kompetensi yang telah dibagikan secara jujur (30 menit).
  • 10. SESI : REFLEKSI KOMPETENSI DURASI: 90 MENIT TUJUAN SESI: • Calon Guru Penggerak mampu mengidentifikasi kompetensi yang sudah berkembang dan kompetensi yang belum berkembang selama program calon guru penggerak
  • 11. Kompetensi yang berkembang 1. Apa kompetensi yang sudah berkembang baik selama program calon guru penggerak ?. 2. Apa strategi yang sudah Bapak/Ibu lakukan sehingga kompetensi tersebut berkembang 3. Bagaimana proses perkembangan kompetensi yang sudah berkembang tersebut ? Kompetensi yang belum berkembang. REFLEKSI KOMPETENSI(45 menit) Belajar Tanpa Refleksi Adalah Sia-sia. Refleksi Tanpa Belajar Itu Berbahaya. Pepatah;  Pendamping membagikan kertas plano dan Rayon  Bapak/Ibu, Membagi kertas plano menjadi dua bagian. Setengah untuk kompetensi yang sudah berkembang dan setengah untuk kompetensi yang belum berkembang Kompetensi yang belum berkembang 1. Apa kompetensi yang belum berkembang selama program calon guru penggerak 2. Kendala yang saya hadapi dalam pengembangan kompetensi tersebut adalah 3. Upaya yang sudah saya lakukan dalam menghadapi kendala tersebut adalah ?
  • 12. Berbagi Refleksi Kompetensi (45 menit)  Bentuk kelompok  Bapak/Ibu saling bercerita berdasarkan hasil visualisasi refleksi kompetensi yang sudah Bapak/Ibu buat.  Setelah berbagi, Bapak/Ibu tuliskan dalam lembar kerja yang akan dibagikan terkait strategi pengembangan kompetensi. Apa strategi baru yang Bapak/Ibu dapatkan dari calon guru penggerak lain dalam upaya pengembangan kompetensi diri guru penggerak?
  • 13.
  • 14. Sesi: REFLEKSI FAKTOR PENDUKUNG DAN FAKTOR PENGHAMBAT (60 menit) TUJUAN SESI: • Calon guru penggerak mampu mengidentifikasi faktor pendukung perkembangan kompetensi calon guru penggerak • Calon guru penggerak mampu mengidentifikasi faktor penghambat perkembangan kompetensi calon guru penggerak
  • 15. REFLEKSI FAKTOR PENDUKUNG PENGEMBANGAN KOMPETENSI DIRI (30 menit)  Siapa yang membantu mempermudah kompetensi Bapak/Ibu berkembang ?  Apa faktor pendukung yang membuat kompetensi Bapak/Ibu berkembang ?  Apa yang bisa Bapak/Ibu lakukan untuk bisa mempertahankan atau meningkatkan faktor dukungan tadi untuk pengembangan kompetensi Bapak/Ibu?
  • 16. Energizer (10 menit)  Kita akan melakukan energizing yaitu “Strip Seven”.  Silakan Bapak/Ibu berdiri.  Dimulai dari sebelah kanan saya, silakan berhitung dari satu kemudian diikuti teman sebelahnya dan berputar berlawanan jarum jam.  “Sampai hitungan 7 atau kelipatannya (14,21, dst) Bapak/Ibu tidak boleh mengucapkan 7 atau kelipatannya, tetapi harus diganti dengan tepuk tangan dua kali.  hitungan berlanjut terus. Bagi yang nanti tetap mengucapkan 7 atau kelipatannya, berarti dia kalah
  • 17. REFLEKSI FAKTOR PENGHAMBAT PENGEMBANGAN KOMPETENSI DIRI (30 menit)  Siapa pihak yang bisa terlibat untuk meminimalisir faktor penghambat tersebut?  Apa saja faktor yang menghambat pengembangan kompetensi Bapak/Ibu ?  Apa yang bisa Bapak/Ibu lakukan untuk meminimalisir faktor penghambat tersebut ?
  • 18. SESI : Rencana Pengembangan Kompetensi DURASI: 60 MENIT TUJUAN SESI:  Calon guru penggerak mampu menyusun rencana pengembangan kompetensi calon guru penggerak
  • 19. MENYUSUN RENCANA PENGEMBANGAN KOMPETENSI (45 menit) silakan Bapak/Ibu jawab beberapa pertanyaan : - Bagaimana cara Bapak/Ibu mengatasi factor penghambat atau gangguan untuk mencapai kompetensi tersebut ? - Apa ukuran keberhasilan rencana pengembangan kompetensi tersebut? • Apa kompetensi yang ingin Bapak/Ibu kembangkan selama tiga bulan ke depan ? • Apa rencana Bapak/Ibu untuk mencapai kompetensi tersebut ? - Bagaimana cara Bapak/Ibu mengatasi factor penghambat atau gangguan untuk mencapai kompetensi tersebut ? - Apa ukuran keberhasilan rencana pengembangan kompetensi tersebut? • Apa kompetensi yang ingin Bapak/Ibu kembangkan selama tiga bulan ke depan ? • Apa rencana Bapak/Ibu untuk mencapai kompetensi tersebut ?
  • 20.  Bapak/Ibu silahkan bercerita dengan teman di sebelahnya hasil rencana pengembangan kompetensi yang ingin Bapak/Ibu lakukan (5’)  “Silakan bergantian bercerita  Silakan rencana tersebut Bapak/Ibu simpan dan dijadikan pengingat untuk pengembangan diri Bapak/Ibu selama proses Calon Guru Penggerak ini. BERBAGI RENCANA PENGEMBANGAN KOMPETENSI (15 menit)
  • 21. SESI : penutupan DURASI: 25 MENIT TUJUAN SESI: • Calon Guru Penggerak dapat mengevaluasi hasil belajar dan kegiatan lokakarya 5 • Calon Guru Penggerak dapat mengingat apa yang sudah dipelajari bersama pada lokakarya 5 • Calon Guru Penggerak dapat mengetahui tugas yang perlu dilakukan untuk lokakarya selanjutnya
  • 22. PENGISIAN LEMBAR EVALUASI (5 menit)  Siapkan lembar kerja evaluasi lokakarya sejumlah peserta  Peserta diminta untuk mengisi lembar kerja evaluasi yang telah dibagikan
  • 23. REFLEKSI HASIL BELAJAR & PENUGASAN UNTUK LOKAKARYA 6 (10’) Silahkan bapak/ibu melakuka refleksi dengan menjawab pertanyaan berikut. 1. Apa yang sudah saya pelajari hari ini? 2. Apa yang ingin saya tingkatkan setelah lokakarya hari ini? Sudah dipikirkan?” Belajar Tanpa Refleksi Adalah Sia-sia. Refleksi Tanpa Belajar Itu Berbahaya. Pepatah;