2. Восход Солнца –
оператор корпоративных
детских программ

3. Наш подход
Восход Солнца – оператор
корпоративных детских садов и
центров. Мы организуем программы для
развития детей, поддерживая интересы
семей и организаций.
Главная цель наших программ —
создать развивающую среду, которая
поможет ребенку сформировать
гармоничного человека, обрести навыки, привычки и качества,
необходимые для самореализации в современном мире.
Мы опираемся на принципы гуманистической педагогики и систему
гениального педагога Марии Монтессори.
Восход Солнца обладает экспертизой в Монтессори-методе,
маркетинге образовательных услуг, организации и управлении
детскими садами.

4. Монтессори
Монтессори-метод основан на
открытии Марии Монтессори, что
в ребенке заложена огромная
внутренняя мотивация к
саморазвитию. Задача взрослого
– создать среду, отвечающую
потребностям и интересам
ребенка и помочь ему действовать
самостоятельно.
В Монтессори-классе дети реализуют свободу выбора материала,
времени работы, партнера. С помощью работы со специальным
материалом дети развивают способность глубокой концентрации
и радости от процесса познания. Они становятся
самостоятельными, уверенными в себе и развивают любовь к
познанию на всю жизнь.
Среди выпускников Монтессори-школ – лидеры инноваций
Сергей Брин и Лари Пейдж (Google), Джеф Безос (Amazon),
Джимми Уэйлс (основатель Wikipedia) и многие другие.

5. Корпоративный детский сад
Цели
Корпоративный детский сад — инструмент долгосрочной
лояльности сотрудников
Корпоративный детский
сад решает 3 важные
проблемы родителей:
•очереди в детских садах
•низкое качество
дошкольного образования
•нехватка времени для
совместного общения
родителей со своими
детьми

6. Корпоративный детский сад
Что это такое
• Возможны 3 возрастные группы: младенческий класс (до 1 года),
тоддлер класс (15 мес – 3 года), класс для детей 3-6 лет
• Полный рабочий день с 9.00 до 18.00 (с 18.00 до 20.00 – по
запросу родителей), посещение 5 раз в неделю
• Свободная работа в Монтессори-среде, доступ к 400 видам
деятельности в 6 зонах развития
• Творческие, языковые занятия, оздоровительные программы и др.
• Подготовка к школе для детей 4-6,5 лет
• Возможность оказания дополнительных образовательных услуг
• Сопровождение логопеда и психолога
• 5-разовое питание, прогулки, сон
• Профессиональные консультации для родителей по созданию
домашней среды и взаимодействию с ребенком

7. Развивающая программа
2 – 14 месяцев
Младенческий класс для детей
от 2 до 14 месяцев, с 9.00 до 14.00-
15.00. В этом классе создана прекрасная
среда, где безопасно реализуется
потребность малыша в свободном
движении, общении. 3 специалиста
раннего развития, один из которых с
медицинским образованием, бережно
заботятся о каждом малыше, предоставляя
нежный уход, гигиенические процедуры и
массаж.
Специалисты будут грамотно вводить прикорм натуральными
продуктами при переходе на твердую пищу, что облегчит
родителям этот важный период.
Для молодых работающих мам такая детская комната - ни с чем
не сравнимая помощь, благодаря которой женщина может
раньше выйти из декрета, продолжать грудное вскармливание
и быть уверенной в бережном профессиональном уходе за
ребенком

8. Развивающая программа
1 – 3 года
Класс для детей 1-3 года
работает с 9.00 до 16.00-17.00.
Здесь в самом важном возрасте для
развития самостоятельности дети
осваивают навыки практической
жизни, утончают все свои чувства,
учатся эффективно
взаимодействовать с другими детьми
и взрослыми, адаптируются к жизни.
В специально подготовленной среде педагоги
оберегают чувствительность ребенка к порядку и
понятному режиму, который так важен для
гармоничного развития ребенка в этом возрасте.

9. Развивающая программа
3 – 6 лет
Класс для детей 3-6 лет работает с 9.00 до
19.00 (по запросу родителей до 20.00).
Систематические занятия в тщательно
подготовленной среде направлены на
всестороннее развитие ребенка, помощь в
реализации его потенциала. С детьми
работают высококвалифицированные
Монтессори-педагоги, а также психолог,
логопед, учитель иностранного языка и
дополнительных дисциплин по желанию
детей (танцы, боевые искусства, йога,
живопись и пр.). 5-разовое питание на
основе качественных продуктов, дневной
сон по желанию ребенка и прогулки на
свежем воздухе - неотъемлемая часть
ежедневной жизни.

10. Дополнительные услуги
• Индивидуальные встречи-консультации
педагога с родителями
• Образовательные мероприятия для
родителей (тренинги, семинары)
• Благотворительные ярмарки-аукционы
для всей семьи
• Silent Journey для родителей – путешествие-
погружение родителей в среду детства
• Маркетинговые активности по продвижению
бренда работодателя: репортажи, статьи
• Проведение Family Days

11. Семинары для родителей
Семинары для родителей с целью сохранения work-life
balance. Семинары проводят квалифицированные
специалисты в области образования и развития детей
международного уровня.
• Фен-шуй для детей (как организовать безопасное
развивающее пространство для ребенка дома)
• Тайм-менеджмент для работающих родителей (как быть
эффективным и на работе, и с ребенком)
• Вдохновленное родительство (как получать
удовольствие от процесса воспитания)
• Child management (как развивается ребенок и как
родитель может помочь на каждом этапе)
• Возможны другие темы по запросу

12. Этапы проекта
Этап Восход Солнца Компания
1. Презентация • Встреча с HR-специалистами, • Проведение опроса
проекта выявление потребностей
• Подготовка опроса сотрудников о
потребностях в создании детского сада
2. Разработка • Разработка концепции детского сада • Выделение специалиста,
концепции (программа, услуги, проект ответственного за проект
проекта помещения, дизайн-проект и т.д.) от компании
3. Подготовка • Рекомендации по выбору помещения и • Выбор и ремонт
помещения проведению ремонта помещения
• Мастер-контроль ремонта • Закупка оборудования
• Спецификация мебели и оборудования
• Расстановка мебели и оборудования
• Получение разрешений и лицензии
4. Подбор • Подбор квалифицированных педагогов • Выделение
команды, и администратора обслуживающего
обучение и • Обучающий семинар для команды персонала для детского
подготовка к • Тимбилдинг сада при организации на
открытию • Подготовка развивающей среды территории офиса
педагогами (охранник, уборщица,
мед.работник)
5. Запуск • Открытие детского сада • Оплата ежемесячного
• Запись детей абонемента за услуги
детского сада

13. Варианты размещения
корпоративного детского сада
• В имеющемся помещении в офисе или в
специально арендуемом помещении
• В самом офисе компании или в пешей
доступности от офиса
• Детский сад для конкретной компании или
для всех арендаторов бизнес-центра

14. Команда
Наша команда – увлеченные и энергичные профессионалы в
области дошкольного образования. Своей миссией мы видим
служение детям через создание таких образовательных программ,
которые помогут ребенку в познании самого себя, понимании
своего пути и приведут нас к лучшему миру.
Опыт нашей команды:
•В компании Johnson&Johnson: организация летнего
корпоративного детского лагеря в Москве в 2012г;
подготовка летнего лагеря на 2013г; тренинги для
сотрудников компании
•Создание семейного центра «Лапушка» в г.Мытищи
и муниципального детского сада в г.Королёв
•Консалтинг и сопровождение открытия Монтессори-
детских садов в России, Америке, Индии (Гоа)
•Организация крупных мероприятий в области
образования
•Опыт управления коммерческой недвижимостью
•Глубокие знания в области развития ребенка

15. Контакты
Ксения Лобанова
Руководитель
+7 965 403 74 90
xenia.lobanova@sunchildcare.ru
Зарина Гаврикова
Менеджер проектов
Пригласите +7 916 586 02 93
zarina@sunchildcare.ru
нас на
встречу!
Ирина Исаева
Основатель, M.Ed, эксперт в
Монтессори-образовании
+7 925 507 19 25
irina.isaeva@sunchildcare.ru
www.sunchildcare.ru