Ringkasan dokumen tersebut adalah:
Keterampilan dasar yang perlu dimiliki oleh setiap karyawan antara lain etika, komunikasi yang baik, organisasi dan manajemen, negosiasi, berpikir kritis, kerja sama, percaya diri, dan menguasai teknologi.
2. Setiap karyawan haruslah memiliki keterampilan kerja yang
baik sebagai bekal dalam meraih prestasi dalam pekerjaan.
Keterampilan yang kompeten haruslah dimiliki oleh setiap
karyawan dalam menunjang karir masa depannya, karena
perusahaan pasti mengutamakan keterampilan yang dimiliki
dalam menentukan jenjang karir karyawan.
Berikut ini keterampilan kerja yang wajib dikuasai oleh setiap
karyawan :
TIM P5
3. Etika
Etika memiliki penjelasan yang luas. Pada intinya, etika
merangkum kemampuan karyawan dalam kedisiplinan
kerja hingga interaksi karyawan dengan rekan-
rekannya. Perusahaan biasanya menginginkan
karyawan yang mengerti dan mengikuti peraturan
perusahaan, jujur, dan dapat dipercaya. Etika juga bisa
diartikan dengan profesionalisme kerja dan tanggung
jawab.
4. Kemampuan komunikasi yang baik dan efektif akan
selalu menjadi faktor penting dalam usaha Anda
meraih kesuksesan. Meski Anda memiliki berbagai
keterampilan kerja lainnya yang dapat menunjang
pekerjaan, belum lengkap tanpa adanya kemampuan
berkomunikasi yang baik. Karena, keterampilan
komunikasi secara personal sangat dibutuhkan
dalam memuluskan tugas, seperti mengungkapkan
ide, negosiasi, presentasi, maupun lobbying.
Komunikasi yang Baik & Efektif
5. Organisasi dan Manajemen
Keterampilan dalam berorganisasi dapat membantu Anda menangani
tanggung jawab dengan lebih baik sebelum Anda memastikan bahwa
semua telah dijalankan dengan benar. Sedangkan keterampilan
manajemen akan membuat segalanya menjadi lebih tertata, hal ini
memungkinkan Anda bekerja tepat waktu, dapat memprioritaskan tugas-
tugas secara efektif dan mencari solusi dari suatu masalah sebelum
masalah menjadi besar.
Selain itu keterampilan manajemen juga berguna untuk posisi apapun
dalam perusahaan. Contohnya seperti mengelola sumber beban kerja,
beban kerja, dan waktu Anda dengan lebih baik. Jika tidak memiliki
keterampilan berorganisasi dan manajemen, karyawan yang paling cakap
sekalipun akan tertinggal atau melakukan kesalahan yang fatal.
6. Keterampilan Negosiasi
keterampilan bernegosiasi sangat berguna hampir di semua
posisi pekerjaan. Anda dapat menggunakan keterampilan
negosiasi untuk tujuan yang seperti mendapatkan klien baru
atau mencapai kesepakatan dengan partner yang potensial
dan juga berguna untuk mengurangi titik resistensi yang
mungkin terjadi, serta menurunkan total biaya operasi.
7. Dapat Berpikir Kritis
Berpikir kritis merupakan proses penyelesaian masalah yang
memungkinkan Anda menemukan dan mengatasi kelemahan atau
kesalahan dalam lingkungan tertentu. Hal ini memungkinkan terciptanya
solusi yang kreatif untuk setiap masalahnya.
Jika Anda dapat berpikir kritis, maka Anda mampu mengakui,
menganalisis, menyelesaikan masalah tanpa banyak pengaruh dari luar
dan selalu mencari perbaikan untuk ditambahkan ke dalam sistem.
8. Kerja Sama dan Delegasi
Menjadi karyawan yang bisa bekerja sama dalam tim sangat penting untuk karir Anda.
Banyak karyawan yang bekerja sendiri sangat baik akan tetapi menjadi kesulitan ketika
harus bekerja dalam tim. Hal seperti ini pasti akan membuat seorang karyawan kesulitan
dan juga menghambat kerja tim.
Selain bekerja sama dengan orang lain secara baik, seorang karyawan juga harus terampil
dalam mendelegasikan suatu pekerjaan. Karena mendelegasikan pekerjaan adalah salah
keterampilan yang dapat membuat Anda sukses. Maka dari itu Anda harus mengasah skill
yang satu ini jika ingin berhasil di masa depan.
9. Percaya Diri
Percaya diri mungkin tampak seperti suatu sifat, akan tetapi hal
itu bisa diperoleh, diasah dan dikembangkan sebagai sebuah
keterampilan. Untuk meningkatkan kepercayaan diri Anda dapat
memulai latihan di beberapa bidang yang Anda inginkan.
Semakin sering melakukan sesuatu hal dalam bidang tersebut
maka semakin percaya diri Anda untuk melakukannya.
Sebagai seorang karyawan, sudah seharusnya memperbaiki diri
dan meningkatkan keterampilan yang dikuasai sebagai bekal
dalam mencapai kesuksesan di masa depan.
10. Menguasai Teknologi
Di dunia yang modern saat ini, teknologi merupakan hal yang tak lepas di
kehidupan sehari-hari. Bagi seorang karyawan penguasaan teknologi
tidak hanya dibutuhkan oleh mereka yang bekerja di bidang teknologi
saja. Akan tetapi orang yang bekerja di bidang non teknis pun
keterampilan dalam hal teknologi sangat penting.
Dalam artian, bisa menggunakan perangkat teknologi seperti komputer
atau laptop. Pasalnya, pengusaha biasanya menginginkan calon
karyawan yang mengerti program-program umum semacam Microsoft
Office. Selebihnya, seperti kemampuan mengedit gambar, video, atau
coding dianggap sebagai nilai tambah.
